時間過得可真快,從來都不等人,我們迎來了新的學習和工作生活,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。如何把工作計劃寫出新花樣呢?下面是范文網(wǎng)小編分享的衛(wèi)生部個人工作計劃,供大家參閱。
第1篇:衛(wèi)生部個人工作計劃
度過了短暫而又充實的半學年,我們又迎來了新的一學期。褪去了許多青澀,更多了些成熟。新的一學期,翻開了新的一頁,新的工作也擺在我們面前。20XX年學生會生活衛(wèi)生將繼續(xù)在學校領導的領導下,開展各項工作,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣和健康文明的生活態(tài)度,改善學校衛(wèi)生環(huán)境和教育衛(wèi)生條件,監(jiān)測學生健康狀況,努力提高學生健康水平的工作。
一、工作重點
1、繼續(xù)完善并落實學生會生活衛(wèi)生部各項制度。 為使學生會生活衛(wèi)生部這個大家庭具有強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力,確保學生會工作正常運行,我們在總結(jié)上一學期工作經(jīng)驗的基礎上,進一步完善和健全學生會的各項工作制度和運行機制,特別是日常工作衛(wèi)生檢查制度、學習活動參與制度、例會制度以及辦公室值班制度等等,加強內(nèi)部建設。在第一學期實施的過程中,已經(jīng)顯露出這些制度仍然存在不適應和待加強落實的地方,因此我們會廣泛聽取各領導、各部門、各二級學院的意見和建議,制定《關于改革“生活衛(wèi)生部管理制度”的建議》,并加強執(zhí)行力度。
2、 加強與二級學院的交流和聯(lián)系,共同努力把學校衛(wèi)生搞好。 這學期我們將加強對二級學院學生會工作的指導,通過更廣的途徑、更新的形式去了解基層學生會的工作情況,聽取他們對校學生會工作的意見及建議,例如我部成員參加各院系學生會的重要工作會議、制定并實施干事蹲點制度、充分利用坐談會,展開多種形式的交流活動。去促進彼此間的聯(lián)系,使整個學生會系統(tǒng)更加有效率地運作,增強學生會系統(tǒng)的凝聚力。
3、 開展一系列調(diào)研工作,加強學生會與同學的聯(lián)系 。 為廣泛聽取同學們對學生會的意見,及時了解同學們所需,集思廣益,加強學生會與同學的聯(lián)系,我們有組織、有計劃地開展一系列調(diào)研工作。我們將成立調(diào)研小組,制定詳細的調(diào)研工作計劃,注重于調(diào)研的實效性、廣泛性和深刻性,盡量調(diào)動整個學生會生活衛(wèi)生部系統(tǒng)的力量,聆聽多方面的聲音。
4、開展紅旗團支部評比、學校食堂和小吃店評優(yōu)工作。 我們將在總結(jié)以前的評優(yōu)經(jīng)驗的同時進一步完善評優(yōu)制度,認真完善各項評比競爭機制,制定“評優(yōu)工作進展計劃”,并廣泛聽取基層學生會的意見,將評比準則合理化,把評優(yōu)工作做到公開、公正、公平,使各級學生會組織進一步煥發(fā)活力,全面促進我校學生會系統(tǒng)工作的開展。
5、開展豐富多彩的我部成員外出玩樂。 為加強我部成員情感交流,舉行外出游玩。
6、加強學生節(jié)水和穩(wěn)定學生缺水動亂。
二、 常項工作
對于常項工作,要堅持狠抓落實,常做常新。
1、星級文明教室評比。定期組織我部人員開展全校教室檢查,評選星級教室。
2、開展餐廳檢查活動。指導我校學生伙食管理委員會、小吃店伙食管理委員會的工作,對學校各食堂、餐廳進行日常監(jiān)督和檢查,并開展月度優(yōu)秀餐廳評比活動。
3、開展校園商家日期檢查。踐行我校學生維權崗的職責,切實維護同學們的合法權益。
4、協(xié)助學校搞好各項活動。
三、工作要求
1、調(diào)動每個成員的積極性,提倡校園主人翁的奉獻精神。
2、要講文明禮貌,在工作中注意自己的言談舉止。
3、在實踐中積累經(jīng)驗,熟練業(yè)務,提高水平。 以上是我部本學期的大體個人工作計劃,在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡最大的努力把工作做的最好,同時請院領導及各位教師給予監(jiān)督和知道,使我們的工作更加完美。
第2篇:衛(wèi)生部個人工作計劃
明媚陽光照大地,和煦春風送暖來,在這個即將春暖花開的時刻,我們又迎來了新學期。新學期,新起點,新氣象,新挑戰(zhàn),在新的一學期里我們勞動衛(wèi)生部將緊跟主席團的步伐,在立足常規(guī)的基礎上,開拓創(chuàng)新,銳意進取,力爭把勞動衛(wèi)生部的工作做得更好,更出色,把勞動衛(wèi)生部的工作提升到一個更高的高度和水平。于此同時,勞動衛(wèi)生部全體成員將認真貫徹黨總支老師的意見,執(zhí)行團總支老師和主席團的決定,為創(chuàng)造第十屆學生會新的輝煌而不懈努力!
回顧過去一學期我么倍感驕傲,展望新學期我們信息百倍。過去的一學期是是我們難忘的一學期,同時也是值得我們總結(jié)的一學期。在上半學期的工作中,我們勞動衛(wèi)生部的工作在黨總支老師的領導下,團總支老師的指導下,主席團的帶領下,平穩(wěn)度過。雖說在平時的工作中出現(xiàn)過很多不該出現(xiàn)的問題,犯過很多不該犯的錯誤,但在主席團的教育和糾正下還是及時改正過來?;仡櫳习雽W期勞動衛(wèi)生部的工作可以用中規(guī)中距、差強人意來形容。雖然沒做出什么大的成績,但是也沒出現(xiàn)很大的錯誤。但是,對全體勞動衛(wèi)生部成員來說,差強人意就是失職。因此,在下半學期的工作中我們將認真吸取經(jīng)驗和教訓,爭取做出成績來,絕不能再差強人意!
展望新學期工作,我們勞動衛(wèi)生部將從以下幾個方面做出努力:
一、常規(guī)工作
可以說出國查字典范文網(wǎng)勞動衛(wèi)生部的工作是呆板而乏味的,但這就是我們勞動衛(wèi)生部所要做的。沒有華麗的場面,沒有絢麗的舞臺,可以說我們就是幕后工作者。我們心理非常清楚,勞動衛(wèi)生部工作的重要性。自律、衛(wèi)生是學生會的門面,在平時的衛(wèi)生檢查中與廣大同學溝通、交流更好的服務于廣大同學。俗話說:海闊憑魚躍,天高任鳥飛。我們勞動衛(wèi)生部每個人將會盡自己的努力,一定要在平凡的崗位上做出不平凡的成績。具體的常規(guī)工作我們將從一下幾個方面開展:
1、從嚴字抓起,以嚴開頭
由于新學期剛開始,同學們在家里養(yǎng)成的某些不好的習慣肯定會帶進學校里來。因此,工作開始就對他們嚴格要求,嚴格按照管理學院《衛(wèi)生檢查標準》來進行。在做好現(xiàn)在工作的同時,為以后的工作大好基礎。當然在做工作的時候我們將會注意自己的工作方法。勞動衛(wèi)生部從不以命令壓人,而要以情動人,以理服人。在做好衛(wèi)生工作的同時與廣大同學打成一片。
2、獎懲明確
在下半學期,我們在嚴格執(zhí)行管理學院《衛(wèi)生檢查標準》的同時,將定期的對在宿舍衛(wèi)生工作中做的好的與不好的宿舍分別給予獎勵和懲罰?;谏习雽W期的經(jīng)驗教訓,在這學期中,對宿舍和黃牌宿舍的評選我們將嚴格按照一月一次的標準來進行,宿舍和黃牌宿舍評出后將以展板的形式在南樓公示。
3、大一繼續(xù)保持,大二大三努力提高
勞動衛(wèi)生部能力畢竟有限,大二大三的工作確實不好做,但是這并不表示大二大三的工作就不做。上半學期大二大三的工作也做了不少,但事實表明收效甚微。當然客觀原因是有的,但是我們不得不承認是我們勞動衛(wèi)生部做得還不夠好。因此,這半學期的宿舍衛(wèi)生工作中將努力做好大二大三的工作,爭取使大二大三的宿舍衛(wèi)生情況得到改善。明確給09級的各班班長團支說明,在平時的衛(wèi)生檢查工作中可以適當放寬條件,但是每月的宿舍和黃牌宿舍的評選09級也包括進去,希望這樣可以督促09級同學做好宿舍衛(wèi)生工作。
4、明確要求干事,端正工作態(tài)度,樹立責任意識
常規(guī)的宿舍衛(wèi)生檢查工作是干事來完成的,所以說同學們對我們勞動衛(wèi)生部的工作滿不滿意,支不支持很大程度上取決與學生會干事的工作態(tài)度和方法。上學期由于有種原因,衛(wèi)生檢查工作中需要注意的事項沒有給干事說清楚,也沒有對干事嚴格要求,以致在后來的工作中出現(xiàn)這樣或那樣的問題。這學期勞動衛(wèi)生部的嚴字首先從學生會內(nèi)部干事抓起,明確衛(wèi)生檢查工作中需要注意的事項,尤其是工作態(tài)度及方法。
二、綠圓工作
勞動衛(wèi)生部成員都非常清楚綠圓公益基金會給我們提供了一個很好的平臺,一個容易展示自己,鍛煉自己的舞臺,我們也深知自己身上的擔子和責任。從我接手勞動衛(wèi)生部那一天我就感覺到自己身上的壓力,因為綠圓。通過上半年的工作讓我們認識到綠圓工作確實不好做,由于自己對綠圓還不熟悉,經(jīng)驗不足上,半年綠圓工作也沒做出多大的成績。對此,我們勞動衛(wèi)生部將深刻吸取教訓,爭取下半年做出成績來。
上半學期因為10級同學剛進入大學校園,所以勞動衛(wèi)生部把工作重心放在常規(guī)工作上。下半學期,常規(guī)工作早已步入正規(guī),所以勞
動衛(wèi)生部的工作重心將轉(zhuǎn)移到綠圓公益基金會的發(fā)展上,勞動衛(wèi)生部全體成員將在部長帶領下,共同努力,多渠道、多方式籌集資金,努力把綠圓公益基金會宣傳出去,為學校的基礎設施建設增一份力,添一片瓦。
下半學期綠圓公益基金會的工作計劃如下
1、銳意進去,開拓創(chuàng)新
綠圓公益基金會到第十屆學生會已走過三年的時光,三年來,綠圓公益基金會在前幾屆學長的努力下做出了巨大的成績。對此,我們深表敬佩。經(jīng)過上半年的工作我們發(fā)現(xiàn)綠圓公益基金會需要新的發(fā)展途徑和方式,否則綠圓的路將會越走越窄。因此,綠圓的工作需要創(chuàng)新,所以我們勞動衛(wèi)生部全體成員將在繼承傳統(tǒng)的基礎上,努力創(chuàng)新,讓綠圓的路越走越寬,越來越好。
2、多渠道、多方式的籌集資金
綠圓公益基金會要想取得發(fā)展必須有資金的支持,否則就會停止不前。只做榮妝鏡、垃圾桶等已滿足不了綠圓的發(fā)展需要。資金來源渠道單一,形式老化。因此,這學期勞動衛(wèi)生部計劃多渠道、多方式的籌集資金。不管用什么方法,只要能籌集到資金,只要在我們能力范圍之內(nèi),只要我們能做,我們就會去做。
3、綠圓在設想到新的發(fā)展方式之前,先按照初步計劃走著。首先安排干事把學校商業(yè)街問一遍,然后安排干事深入市區(qū),對火車站附近及財源街上的商家跑一遍。
三、干事培養(yǎng)
很遺憾,勞動衛(wèi)生部走了兩個干事,但這絕對不會影響勞動衛(wèi)生部的工作。在人員經(jīng)過調(diào)整之后,勞動衛(wèi)生部又納進一名新干事。不管新干事也好,老干事也罷,我們都會一視同仁,盡自己的努力去帶他們,教他們,培養(yǎng)他們。
管理學院學生會之所以會如此輝煌的走過十個年頭,關鍵是非常注意后備力量的培養(yǎng),只有注重后備人才的培養(yǎng),管理學院學生會這塊金字招牌才會屹立不倒。因此,我們勞動衛(wèi)生部將在下半年的工作中全力培養(yǎng)干事,讓他們不光在能力上能勝任學生會的工作,而且在思想覺悟上更上一個層次。讓勞動衛(wèi)生部每一個干事都有能力,有資格去勝任下一屆部長是我的希望,更是我的責任。
對于干事培養(yǎng)勞動衛(wèi)生部具體計劃如下
1、新干事,快速適應工作環(huán)境
雖然說學生會這潭水不大,但還是挺深的,對于一個新進來的干事來說更是什么都不懂。所以說,讓新干事盡快的熟悉學生會的工作環(huán)境,接手勞動衛(wèi)生部的工作是首要任務。對于新干事,我會不斷找他談話,教給他一些事情及部門的基本工作。雖然新干事有老干事帶著,但我覺得最重要的還是部長的作用。所以,每天晚上我都會讓他到我宿舍,要用最短的時間讓他成為一名合格的學生會干事。
2、老干事繼續(xù)鍛煉,適當放權,著重培養(yǎng)接班人
對于一個已經(jīng)在學生會干過一年工作的部長來說,我非常清楚下半學期的重要性。干事能不能勝任部長的工作,有沒有能力和資格擔任部長,下半學期可以說是一個非常重要的時期。所以說,在下半學期要著重培養(yǎng)干事獨立完成一項事情的能力。
四、活動
這學期,我們將聽取主席團的意見,力爭創(chuàng)新,做出一個有特色的活動,我們將緊密圍繞建院十周年的主題,辦一個高水平、有特色的活動,為管理學院建院十周年獻禮。
五、其他
這學期我們除了做好這些本職工作外,還會配合和聯(lián)合其他部門共同開展好學生的工作。比如,廣播操比賽,迎新晚會等,堅決服從主席團的調(diào)遣和安排。
站在新的起點上,勞動衛(wèi)生部將一如既往地保持高昂的斗志和熱情,全心全意的投入到為廣大同學服務的工作中。誠請老師、主席團給予及時指導和大力支持!
第3篇:衛(wèi)生部個人工作計劃
衛(wèi)生部本著服務同學、幫助老師的宗旨,承擔著院里的衛(wèi)生監(jiān)督、檢查、治理工作,并配合學校進行每周一次的校衛(wèi)生檢查。新一屆學生會的成立,面臨著新的挑戰(zhàn)與機會,在這個起點上能否取得良好發(fā)展對以后的衛(wèi)生工作將會產(chǎn)生重要影響。我部除了做好本職工作以外,還將配合其他部門承辦實踐活動及完成各項任務,盡努力做到?,F(xiàn)將未來幾個月的工作計劃如下:
一、迎新生前后的工作
某月份,大一新生將入校。衛(wèi)生部的首要工作便是協(xié)助學生會其他部門,確保完成迎新的各項任務,例如貼床號標簽、迎接新生、以及新生入住后各班宿舍、床位號及姓名的統(tǒng)計,衛(wèi)生檢查員名單的確定及其工作安排。
二、衛(wèi)生檢查工作
衛(wèi)生檢查工作是我部最重要同時也是最辛苦的工作,通過與新任副部及衛(wèi)生檢查員的配合,我們將在繼承原有工作模式的基礎上,積極創(chuàng)新,保證有條不紊地按計劃進行檢查,其中:
?。?).每周一至周五,我們會組織衛(wèi)生部成員進行不定時間、不定宿舍的抽查,檢查結(jié)果將整理上報并公示,以促使同學們養(yǎng)成自覺保持宿舍衛(wèi)生的良好習慣。同時,為了避免應付檢查的情況發(fā)生,我部落實了嚴格的獎懲政策,針對抽查到的宿舍那些未起床、未疊被、存在違章電器的宿舍或同學,將扣除一定的德育分,以此督促他們進行整改。
(2).每周四下午一點半進行衛(wèi)生例檢,衛(wèi)生部成員分成若個小組分別到不同宿舍樓檢查衛(wèi)生。例檢時檢查員除了要做好記錄工作,還要指出宿舍衛(wèi)生中存在的問題并督促改正。隨后由副部及干事將各宿舍成績以樓號為單位匯總起來,制成表格,于每周日晚七點之前在b區(qū)宣傳欄上公示,通過這種方式是同學們能夠及時了解所在班級和宿舍的衛(wèi)生情況,并與優(yōu)秀宿舍進行比較,找出差距,以便以后改正。
(3).每周日晚六點召開全院各班衛(wèi)生委員例會,總結(jié)一周以來的衛(wèi)生檢查工作,對出現(xiàn)的問題和不足及時進行反饋。對學校檢查成績突出的宿舍舍長加分、其他成員加德育分,對于成績落后的宿舍除了進行通報批評外,舍長扣2分、其他成員扣1分德育分作為懲罰,通過這種方式來提高同學們的衛(wèi)生意識,進而使我院的衛(wèi)生成績得到提升。
三、舉行一定的活動
在搞好衛(wèi)生工作的同時,我部也會協(xié)助其他部門組織策劃院級活動,如宿舍diy、"宿舍幫幫幫"等。希望能在活動中拉近與同學及與各部門之間的距離,順利的的完成任務。
展望未來,我們還有很長的路要走,許多地方存在不足需要加以改進。但是我們相信,只要我們付出更多的努力,一定能將我院的衛(wèi)生成績提高到一個新的高度。請相信,我們一定會在自己的崗位上做出更優(yōu)異的成績!
第4篇:衛(wèi)生部個人工作計劃
生活衛(wèi)生部的主要職責就是要為同學們營造一個良好的學習生活環(huán)境,提高同學們的自身素質(zhì),增強同學們愛護環(huán)境衛(wèi)生的意識。因此在接下來的這個月里,我部制定如下計劃:
一、按照“公平、公正、公開、合理”的原則做好一個月的文明監(jiān)督崗。
二、環(huán)保知識宣傳。我部將積極開展一系列的特色活動,提醒大家注意衛(wèi)生,以提高大家個人素質(zhì)。
三、開展衛(wèi)生大掃除。教室是我們的學習場所,為了給同學們營造一個干凈整潔的學習環(huán)境,我們將發(fā)動各系學生,清掃教室和衛(wèi)生區(qū),并進行評比,對表現(xiàn)優(yōu)異的班級進行通報表揚。對保潔工作中做的不夠好的班級,給予通報批評。
四、加強與各系生活衛(wèi)生部的交流學習。積極配合其工作,積極參與學校內(nèi)組織的各項活動。
五、加強團隊精神以“服務他人,鍛煉自我”為宗旨,開展好生活衛(wèi)生部的日常工作,調(diào)整好成員工作,進行詳細分工合作。
六、部內(nèi)人員安排。
1、調(diào)動每個成員的積極性,提倡主人翁的奉獻精神。
2、將每一個任務細化,需要檢查的衛(wèi)生區(qū)域分到人,保證結(jié)果準確無誤。
3、嚴格要求每一個成員,開會準時不遲到。
第5篇:衛(wèi)生部個人工作計劃
以下便是本人的學期個人工作計劃:
一、常規(guī)工作
1、積極配合院部分配的各項任務,及時做好上傳下達的任務,提高自身工作效率。
2、配合系部老師打掃教室和實驗室的衛(wèi)生,為學校創(chuàng)建一個干凈的環(huán)境。
3、為營造整潔的學習環(huán)境,本學期本部門將加強教室衛(wèi)生檢查的力度,作出相應的檢查表,嚴格檢查標準,做到公平公正。
4、每月召開至少一次的`衛(wèi)委以及內(nèi)部會議,繼續(xù)發(fā)揚我部門善于交流學習的特點,互相交流分享自己的工作經(jīng)驗和心得。認真組織好每次會議,是每一位與會者都能有所得,有所獲。
二、活動開展
1、三月份,我部門將開展主題為“找雷鋒,講文明,愛衛(wèi)生,樹新風”的學習雷鋒好榜樣等系列活動。
活動形式多樣化,在某月這個春暖花開的日子里,本部門將會組織內(nèi)部成員集體出動,尋找咱們身邊的活雷鋒,記錄下觀察到的好人好事,可以用相機拍,用眼睛看,用筆來記,用心去感受那些“最美活雷鋒”。之后也會安排相關負責人收集我們的“尋找的成果”,將它們整理并展出,擴大加強活動力度,讓更多的人學雷鋒,講文明,樹新風!
2、四月份,是一個親近自然的的好時候,本部門將會組織一次主題
為“我和自然有個約會”的戶外活動,我們可以去岳麓山踏青,并對該地的環(huán)境進行實地考察,為那里的環(huán)境做些力所能及的事情,如撿垃圾等。
3、五月份,五四青年節(jié)是我們當代大學生必須關注的節(jié)日,我們青年人應主動擔起我們的責任。為提高每位同學的環(huán)保意識。我部門將舉行“今天你環(huán)保了嗎?”的主題班會,讓大家暢談身邊的環(huán)保事例,互相學習。
4、六月份,將近期末,每個人對自己的工作和生活肯定會有不同的感受和心得,那么我們衛(wèi)生部也會相應開展“我環(huán)保,我分享,我快樂”大型交流會,以此促進學習。屆時除了本部門內(nèi)部成員到會外,我們還會邀請每班派出3位代表(包括衛(wèi)委)參加我們的交流會。也會準備相應驚喜禮品作為獎勵,歡迎各位踴躍發(fā)言,積極地分享自己的與衛(wèi)生或環(huán)保相關的經(jīng)驗體會。
以上便是我這學期的個人工作計劃,不足之處還請包涵??傊乙欢〞弑M所能,全心全意的做好自己的工作,為同學們服務!
第6篇:衛(wèi)生部個人工作計劃
衛(wèi)生部的主要職責就是要為同學們營造一個良好的學習環(huán)境,提高同學們的自身素質(zhì),增強同學們愛護環(huán)境的意識。因此在接下來的學期中,我部制定如下計劃:
一、團結(jié)各勞動委員做好全校衛(wèi)生工作。
二、堅持不定期抽查和定期檢查衛(wèi)生。
三、積極協(xié)助各班做好衛(wèi)生死角的清理與打掃,督促各班做好教室衛(wèi)生的保持工作。
四、在部內(nèi)成員之間使彼此都樹立起認真檢查的觀念,引導部內(nèi)成員能夠做到對待工作認真、態(tài)度端正、不居高自傲。
五、同樣要協(xié)調(diào)好與學生會各部的關系,要積極配合其他部的工作,同時也要做好衛(wèi)生部的工作。協(xié)助學生會,將學生會整體工作搞好搞活。
六、關于學校公共地區(qū)環(huán)境等問題應得到衛(wèi)生部的重視,要對一些不愛護環(huán)境的同學及班級進行嚴懲并給予批評,要共同來維護學校環(huán)境。
七、關于衛(wèi)生檢查后的獎懲制度:
1、實行“流動紅旗”制度,對于每周表現(xiàn)突出的班級進行表揚并發(fā)放衛(wèi)生流動紅旗,對于經(jīng)常表現(xiàn)很好的人,給予全校廣播表揚并記入衛(wèi)生部衛(wèi)生檢查結(jié)果文檔留底,已備年終評比。
2、對于經(jīng)常不打掃衛(wèi)生,態(tài)度不友好,拒檢的班級或經(jīng)常不注意衛(wèi)生、破壞學校環(huán)境的班級活個人給予通報批評并存檔,在學期末對于整學年表現(xiàn)不好的給予通報批評。
3、在學期末對各班衛(wèi)生情況進行匯總,評出年終優(yōu)秀班級個人。優(yōu)秀班集體等獎項并予以嘉獎。
希望我們部的工作能夠順利進行,并且我們始終堅持以“創(chuàng)新”為主。以虛心進取的心態(tài)對待每一件事。作為學生會的檢查部門,我們以協(xié)助學校、服務同學、認真完成我們的工作。同時我們?nèi)〉玫拿恳环侄茧x不開老師的悉心教導,在這學期的工作中我們會再接再厲,為共創(chuàng)衛(wèi)生部的美好明天而共同努力。
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