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通用廚師的工作計(jì)劃范文2篇(廚師每日工作計(jì)劃范文)

時(shí)間:2022-11-28 00:02:00 工作計(jì)劃

  對(duì)于寫工作計(jì)劃這件事情,很多人都會(huì)覺得不知所措,其實(shí)只要我們認(rèn)真回顧工作上的過(guò)程,明確好自己的目標(biāo),就能寫出好的工作計(jì)劃。下面是范文網(wǎng)小編整理的通用廚師的工作計(jì)劃范文2篇(廚師每日工作計(jì)劃范文),歡迎參閱。

通用廚師的工作計(jì)劃范文2篇(廚師每日工作計(jì)劃范文)

通用廚師的工作計(jì)劃范文1

  作為廚師,首先要管好自己!照顧好自己,就成功了一半。那么就要有一個(gè)健全規(guī)范的制度來(lái)約束大家。讓制度面前人人平等。把可見的系統(tǒng)變成不可見的約束。這樣,關(guān)閉廚房。

  我給你看一個(gè)我公司廚房管理的內(nèi)容。看看我的廚師是怎么管理自己的。

  廚師的工作時(shí)間表

  08: 30—09: 00:檢查昨天廚房的關(guān)閉情況。包括:物品、水、電、煤氣、垃圾桶等。檢查員工值班時(shí)的精神狀態(tài)和早餐品種供應(yīng)情況。檢查原材料的驗(yàn)收。

  09: 00-10: 00廚房員工例會(huì):昨天總結(jié)

日工作情況,布置當(dāng)日工作任務(wù);檢查員工上崗情況;儀容儀表;檢查原材料到貨情況。檢查員工餐的出品質(zhì)量。

  10:00—10:30進(jìn)餐

  10:30—11:30檢查各檔口備餐情況;了解前臺(tái)預(yù)定情況,檢查預(yù)定菜單是否科學(xué),(營(yíng)養(yǎng)、顏色搭配、利率控制)

  11:30—13:30現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)各檔口工作狀況,在高峰期忙不過(guò)來(lái)時(shí)必須親自上陣操作。確保出品質(zhì)量和上菜速度。

  13:30—14:00了解前臺(tái)客人進(jìn)餐情況,現(xiàn)場(chǎng)收集顧客意見。觀察前臺(tái)收臺(tái)情況(菜肴剩余情況、器皿回收操作情況并做詳細(xì)記錄)

  14:00---16:00午休。

  16:00—16:30進(jìn)餐。

  16:30—18:00檢查下午原材料補(bǔ)購(gòu)到貨情況,檢查各檔口備餐情況;了解前臺(tái)預(yù)定情況,檢查預(yù)定菜單是否科學(xué)。(營(yíng)養(yǎng)、顏色搭配;利率控制)

  18:00—19:30現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)各檔口工作狀況,在高峰期忙不過(guò)來(lái)時(shí)必須親自上陣操作。確保出品質(zhì)量和上菜速度。

  19:30—20:00了解前臺(tái)客人進(jìn)餐情況,現(xiàn)場(chǎng)收集顧客意見。觀察前臺(tái)收臺(tái)情況(菜肴剩余情況、器皿回收操作情況并做詳細(xì)記錄)

  20:00—20:30參加餐飲部前后協(xié)作會(huì),總結(jié)當(dāng)日工作,全面收集顧客對(duì)菜品反饋意見和產(chǎn)品供應(yīng)情況反饋。產(chǎn)生改進(jìn)決議。

  20:30—21:00檢查收市情況,設(shè)備設(shè)施安全隱患。點(diǎn)退下班。

通用廚師的工作計(jì)劃范文2

  我們酒店的主業(yè)是住宿餐飲,餐飲質(zhì)量全在廚房。作為廚房的廚師,我吸取了以往的工作經(jīng)驗(yàn),決定按照工作計(jì)劃進(jìn)行下一步工作。

  第一,加強(qiáng)廚房管理

  要想做好飯,一定要密切關(guān)注廚房的規(guī)矩,避免在工作中犯錯(cuò),避免自己疏忽造成的問(wèn)題。對(duì)于每一個(gè)廚師來(lái)說(shuō),都有一個(gè)原則,既不能浪費(fèi),又要保持廚房干凈整潔。每個(gè)人都有責(zé)任做好廚房衛(wèi)生。每天工作的第一件事就是做好清潔工作,下班前把廚房衛(wèi)生打掃干凈,不讓垃圾留在廚房,不影響我們。清潔安全的衛(wèi)生能讓顧客滿意,保證安全。一旦我們沒有注意到這些事情,就會(huì)造成嚴(yán)重的后果,影響會(huì)極其惡劣。我不希望這樣的事情發(fā)生,所以我們必須盡快避免。否則會(huì)出現(xiàn)大問(wèn)題,影響我們酒店的形象。

  二、加強(qiáng)廚師工藝培訓(xùn)

  每一個(gè)廚師每天都要接受測(cè)試,對(duì)每一個(gè)廚師的好處進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。每個(gè)廚師都必須掌握一個(gè)有自己特色的好菜,才能成為我們廚房合格的廚師,會(huì)做飯。達(dá)不到要求的只能做下面的雜務(wù)。當(dāng)然,我們也會(huì)給這些打雜的人鍛煉的機(jī)會(huì),每個(gè)月底都會(huì)檢查。如果他們的烹飪能力提高了,他們就會(huì)成為廚師。不足以讓他們繼續(xù)深造,還要向他們講解一些廚師必須掌握的知識(shí)和技能,提高他們的能力,增強(qiáng)我們廚師的真正實(shí)力,這是我們廚師必須做的。

  第三,更新菜單

  對(duì)于我們酒店可以提供的菜單,請(qǐng)及時(shí)更新。一個(gè)部門要有活力,就要有更多的創(chuàng)新,就要有足夠的心機(jī)。我們酒店的一些菜需要淘汰,因?yàn)轭櫩褪橇淤|(zhì)的,喜歡吃。保留最受歡迎的菜品,通過(guò)這些方式吸引更多的顧客,從而實(shí)現(xiàn)更大的發(fā)展。每個(gè)人都必須創(chuàng)新。我們的創(chuàng)新會(huì)改變搭配和擺放方式,以提高菜肴的味道,同時(shí)也會(huì)造就人才。當(dāng)然,客戶的選擇需要多年的經(jīng)驗(yàn)。只有通過(guò)客戶選擇和測(cè)試的才是最好的,不受歡迎的才會(huì)被淘汰。推出新菜品時(shí),有免費(fèi)品嘗活動(dòng),提高新菜品的知名度,讓顧客熟悉。經(jīng)過(guò)品嘗和感覺合適,它們將成為我們未來(lái)的主要品牌之一。

  第四,提高廚房工作的積極性

  研究我們廚房里新出現(xiàn)的一道菜要花很多時(shí)間。如果要扔掉廚師,我們會(huì)對(duì)這些菜做出前三名的選擇,并給予獎(jiǎng)勵(lì),以增強(qiáng)員工的創(chuàng)新熱情,給予鼓勵(lì)。畢竟如果沒有鼓勵(lì),他們堅(jiān)持不了多久,只會(huì)放棄。不如給他們更多的鼓勵(lì)和安排,給他們更多的幫助,讓他們不斷更新創(chuàng)新,給我們酒店帶來(lái)更多的效益。

  

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