時間不知不覺，我們后知后覺，辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，回顧這段時間以來的工作，制定一份工作總結(jié)吧。下面是范文網(wǎng)小編分享的供電公司團(tuán)青工作總結(jié)3篇(供電公司團(tuán)青工作總結(jié))，供大家賞析。

供電公司團(tuán)青工作總結(jié)1

　　XXX公司2011年團(tuán)青工作總結(jié)

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位委員，各位同事們，大家下午好！

　　今天我代表公司團(tuán)支部就2011年團(tuán)青工作做一個總結(jié)報告。

　　2011年XXX公司團(tuán)支部，深入貫徹落實(shí)“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動精神，以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)，帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年在西電建設(shè)中，展風(fēng)采、做貢獻(xiàn)、謀發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)共青團(tuán)事業(yè)的穩(wěn)步推進(jìn)。

　　一、突出時代特色，牢固教育陣地，團(tuán)員青年思想政治建設(shè)常抓不解。

　　一年來，XXX公司團(tuán)支部堅(jiān)持用共同發(fā)展的信念引領(lǐng)青年，用企業(yè)發(fā)展前景鼓舞青年，用先進(jìn)青年典型感召青年，不斷強(qiáng)化青年的政治意識和責(zé)任意識，引導(dǎo)青年把個人價值的實(shí)現(xiàn)與企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)踐有機(jī)統(tǒng)一。

（一）以社會主義核心價值教育體系，引導(dǎo)青年堅(jiān)定正確的理想信念。

　　充分利用“5·4”青年節(jié)、國慶、中秋等重大節(jié)日為契機(jī)，多次召開團(tuán)青工作座談會，思想大討論等政治學(xué)習(xí)活動，號召團(tuán)員青年把實(shí)現(xiàn)個人進(jìn)步與企業(yè)的發(fā)展相協(xié)調(diào)。密切關(guān)注青年的思想動態(tài)和青工隊(duì)伍出現(xiàn)的新情況、新問題，及時準(zhǔn)確的反應(yīng)青年的意愿和訴求，為企業(yè)黨政絕決策提供了有力的參考。

（二）以青年喜聞樂見的教育形式，調(diào)動青年自主接受思想政治洗禮。

　　組織全體青年團(tuán)員到韶山—花明樓參觀學(xué)習(xí)，并組織到XXX湖進(jìn)行為期2天的拓展訓(xùn)練，并要求每人寫一篇800字以上的心得體會，不斷提高青年艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)一致的意識，引導(dǎo)青年學(xué)會感恩，勇于承擔(dān)責(zé)任和使命。

（三）充分利用輿論宣傳陣地，營造健康活潑的積極氛圍。 充分利用公司電子屏和市局網(wǎng)站、雜志宣傳陣地作用，把公司先進(jìn)理念貫徹到青年思想中。積極鼓勵各部門青工參加新聞寫作培訓(xùn)班，一年來，公司團(tuán)支部在電子屏發(fā)稿

　　篇，在市局網(wǎng)站發(fā)稿 篇。

　　二、堅(jiān)持圍繞中心，發(fā)揮特有優(yōu)勢，團(tuán)組織服務(wù)能力和品質(zhì)不斷加強(qiáng)。

　　團(tuán)支部準(zhǔn)確把握新形勢、新要求，緊密結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際，充分發(fā)揮共青團(tuán)特有的優(yōu)勢，開展了形勢多樣、富有成效的工作，使團(tuán)支部服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年的能力不斷加強(qiáng)。

（一）不斷完善支部建設(shè)，提高團(tuán)干部整體素質(zhì)，服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展大局的能力得到加強(qiáng)。

　　對支部委員進(jìn)行青工競選制度，改革團(tuán)支部書記任命方式，對團(tuán)支部書記實(shí)行競聘上制度，通過筆試、面試、黨政領(lǐng)導(dǎo)測評等環(huán)節(jié)，層層把關(guān)，嚴(yán)格對團(tuán)干部的素質(zhì)要求，有能力而任之，極大地提高了團(tuán)干部的整體素質(zhì)能力。

（二）深化準(zhǔn)軍事化管理，凝聚青工艱苦奮斗，服務(wù)企業(yè)隊(duì)伍建設(shè)的能力得到加強(qiáng)。 為適應(yīng)市局、省公司關(guān)于準(zhǔn)軍事化管理的要求，進(jìn)一步規(guī)范公司團(tuán)青工作秩序，提高青工隊(duì)伍的執(zhí)行力，對青工進(jìn)行準(zhǔn)軍事化訓(xùn)練。上半年每周五次早操訓(xùn)練，嚴(yán)格考勤制度，制定詳細(xì)的考勤細(xì)則，并進(jìn)行會操表演。有效地提高了青工的工作執(zhí)行力，改善了工作作風(fēng)。

（三）扎實(shí)開展青年品牌活動，促進(jìn)青年成長成才，服務(wù)企業(yè)經(jīng)營管理活動的能力得到加強(qiáng)。

　　不管規(guī)范制度，科學(xué)考評，完善制度管理體系。下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范公司團(tuán)青活動紀(jì)律的通知》、《關(guān)于2011年青工定崗定級考試考核的通知》等文件，對青工進(jìn)行定期考試、考核，加大了獎懲力度，促進(jìn)青年崗位成才意識，促進(jìn)青年成長，盡早適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營管理要求。（四）強(qiáng)化青年興趣小組特色活動建設(shè)，竭誠滿足青年多元化的業(yè)余文化生活需求。

　　興趣小組是公司團(tuán)支部滿足青年健康成長，凝聚青年力量，完善自身建設(shè)的一種有效補(bǔ)充。公司團(tuán)支部在前幾年的基礎(chǔ)上不斷加強(qiáng)對排球、羽毛球、乒乓球等協(xié)會的規(guī)范管理，還成立了青年排球隊(duì)，將排球?qū)τ?xùn)練成為常態(tài)化機(jī)制，努力創(chuàng)造西電青工品牌。同時還建立了“西電青年”QQ群，受到了廣大青年團(tuán)員的熱烈歡迎。

　　三、擴(kuò)大開放交流，熱心公益事業(yè)，增強(qiáng)支部品牌影響力。 一年來，XXX公司團(tuán)支部努力拓展對外交流領(lǐng)域，豐富交流內(nèi)容，深化交流層次，并積極參與公益事業(yè)，展示了西電青年良好的精神風(fēng)貌，促進(jìn)了公司品牌的塑造。

（一）加強(qiáng)與上級團(tuán)組織的溝通聯(lián)系。 積極響應(yīng)省公司和市局團(tuán)委的號召，嚴(yán)格落實(shí)上級要求，踴躍參加市局團(tuán)委組織開展的各項(xiàng)主題活動，并根據(jù)市局團(tuán)委要求在全體青工范圍內(nèi)開展“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”主題教育。

（二）加強(qiáng)與兄弟單位團(tuán)組織的學(xué)習(xí)、聯(lián)誼。

　　主動與XXX區(qū)各企、事業(yè)單位聯(lián)系，并與區(qū)工商局的進(jìn)行聯(lián)誼活動。與漢壽電業(yè)局團(tuán)支部開展排球賽聯(lián)誼活動，開闊了各位青工的視野，拓寬了團(tuán)青工作思路，增強(qiáng)了兄弟單位之間的友誼。

（三）主動承擔(dān)社會責(zé)任，熱心公益事業(yè)。

　　公司團(tuán)支部積極響應(yīng)市局創(chuàng)先爭優(yōu)活動號召，組織青工參加義務(wù)獻(xiàn)血活動，根據(jù)管理區(qū)無償獻(xiàn)血活動的相關(guān)安排，提前2天通過電子屏下發(fā)動員通知，鼓勵青工踴躍參加，共有13名青年員工參與了無償獻(xiàn)血活動。

　　在公司黨支部和市局團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，西洞庭公司的團(tuán)青工作穩(wěn)定中不斷發(fā)展，但由于隊(duì)伍的不斷壯大等原因，仍存在一些不足和問題。

　　一是團(tuán)組織圍繞企業(yè)中心任務(wù)和發(fā)揮作用的工作格局還不牢固，青工發(fā)揮生力軍、后備軍的作用還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。要不斷創(chuàng)新工作載體，創(chuàng)新工作機(jī)制，調(diào)查研究，謀劃團(tuán)支部發(fā)展之路。

　　二是團(tuán)干部對共青團(tuán)工作的認(rèn)識還不清楚，作風(fēng)還不夠扎實(shí)，表率作用還不突出。

　　三是個別青年團(tuán)員主動學(xué)習(xí)、參加活動的積極性不足，不能盡快適應(yīng)企業(yè)新形勢的要求。 這些問題和不足需要我們在今后的工作中認(rèn)真分析，加強(qiáng)研究，實(shí)踐解決。2012年公司團(tuán)支部將重點(diǎn)開展以下兩個方面的工作：

　　1.做好青工職業(yè)生涯規(guī)劃工作。很多青年員工剛出學(xué)校，或進(jìn)入社會不久，這3-5年的時間是個人世界觀、價值觀形成的關(guān)鍵時期，公司團(tuán)支部要充分發(fā)揮、把握組織的重要性，幫助青工建立正確的人生觀念。加強(qiáng)引導(dǎo)，使青工能夠盡早認(rèn)清形勢、感恩企業(yè)，認(rèn)同組織。計劃將青工職業(yè)生涯規(guī)劃作為2012年全年工作主線，引導(dǎo)青工建立1-5年的近期工作目標(biāo)，并不斷的量化、考核。

　　2.建立青工工作與公司中心工作相結(jié)合的工作機(jī)制。2012年青工工作要在圍繞中心工作上創(chuàng)新工作方式、方法，堅(jiān)固師傅帶徒弟的方式，徒弟的工作業(yè)績與師傅績效掛鉤，解決工作中的實(shí)際問題，立足崗位成才大力推薦先進(jìn)青年典型。

　　3.樹立西電青工品牌。青工隊(duì)伍作為公司現(xiàn)存的一支較大的隊(duì)伍，對公司的形象樹立和工作開展有著極大的影響。公司團(tuán)支部要充分發(fā)揮職能作用，在如何樹立青工品牌并推展出去上做文章，在內(nèi)要樹立先進(jìn)典型，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型；在外要樹立整體形象，使外界對電力企業(yè)的形象有更深入的認(rèn)識和更高的評價。

　　2012年我們將繼續(xù)深化志愿服務(wù)工作，開展各類有意義和于公司中心工作項(xiàng)結(jié)合的活動，重點(diǎn)開展好青工的教育培訓(xùn)工作，特別是職業(yè)生涯規(guī)劃，充分發(fā)揮團(tuán)員青年的積極性，努力學(xué)習(xí)提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合素質(zhì)不斷推動全團(tuán)工作邁上新臺階。作為團(tuán)支部書記，我個人也承受著前所未有的壓力，同時也缺乏管理經(jīng)驗(yàn)，對各種工作的協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌規(guī)劃還不是很到位，工作中難免有性格暴躁、亂發(fā)脾氣的時候，希望大家能及時指出和見諒，以后本人一定會改邪歸正。

　　鉆井公司團(tuán)青工作總結(jié)

　　團(tuán)青工作總結(jié)

　　公司團(tuán)青工作匯報材料

　　供電公司團(tuán)青工作總結(jié)發(fā)言稿

　　團(tuán)青工作總結(jié)人民銀行

供電公司團(tuán)青工作總結(jié)2

　　公司團(tuán)青工作總結(jié)

　　2017年，在公司黨委的大力支持和悉心指導(dǎo)下，公司團(tuán)總支圍繞企業(yè)中心工作，以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)自身建設(shè)，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，堅(jiān)持育人為本，把握青年特點(diǎn)，竭誠服務(wù)青年，滿足青年需求?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：

　　一、服務(wù)企業(yè)大局，引領(lǐng)青年成長成才

　　1.開展2017年度青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。2017年申報了提高等級灰的銷售比例，增加粉煤灰的產(chǎn)值效益這個課題。該項(xiàng)目通過青年管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新，提高了新昌粉煤灰的銷售收入，創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)效益，針對新昌粉煤灰銷售，面對市場競爭激烈、大力治超等各種阻力，及時出臺各項(xiàng)銷售政策，鼓勵青年對南昌地區(qū)各大攪拌站進(jìn)行走訪，創(chuàng)新思維，改變銷售理念，采用多元化銷售手段，通過不懈努力，引進(jìn)穩(wěn)定新客戶，全年增加288萬元產(chǎn)值效益，圓滿完成全年經(jīng)營目標(biāo)。

　　2.開展2017年度“一團(tuán)一品”創(chuàng)建工作。2017年創(chuàng)建以《江西公司物業(yè)服務(wù)工作》為主題的一團(tuán)一品活動。

　　3.開展以“青年建工十三五，青春獻(xiàn)禮十九大”為主題的青年文明號開放周活動。

　　4.組織團(tuán)員青年到德興光伏項(xiàng)目部開展青年突擊隊(duì)活動。

　　5.持續(xù)開展青年技術(shù)講堂活動。2017年共舉辦12期青年技術(shù)講堂。

　　二、加強(qiáng)思政工作，引導(dǎo)青年積極向上 1.開展學(xué)習(xí)十九大系列活動。

　　2.開展“學(xué)習(xí)總書記講話、做合格共青團(tuán)員”教育實(shí)踐活動?；顒觾?nèi)容包括：每位團(tuán)員回答“三個一”；舉辦了以“怎樣做一名合格團(tuán)員”為主題的團(tuán)課；開展“我的青春我的夢—學(xué)習(xí)總書記講話 做合格共青團(tuán)員”主題征文活動；各團(tuán)支部召開了“學(xué)習(xí)總書記講話 做合格共青團(tuán)員”專題組織生活會。

　　3.開展“五四”青年節(jié)系列活動?；顒觾?nèi)容包括：開展戶外登山踏青運(yùn)動；組織青年觀看《優(yōu)秀共產(chǎn)黨員孔繁森》教育片；組織青年赴江西省博物館開展紅色愛國主義教育活動。

　　4.開展2017年度“紅色基因代代傳——清明祭英烈 共鑄中華魂”主題宣傳教育活動。

　　5.開展學(xué)習(xí)《習(xí)近平的七年知青歲月》活動。

　　三、結(jié)合企業(yè)實(shí)際，積極參與公益活動

　　開展“學(xué)雷鋒獻(xiàn)愛心 志愿服務(wù)我先行”學(xué)雷鋒月活動?；顒觾?nèi)容包括：組織志愿者到南昌縣蔣巷太陽村東方書院開展“三月春風(fēng)送溫暖 衣暖人心學(xué)雷鋒”舊衣募捐活動；開展貧困家庭扶貧幫困活動和“映山紅”助學(xué)活動；開展“學(xué)雷鋒 倡文明 除雜草”活動。

　　四、工作中存在的不足 1.團(tuán)青活動形式比較單一，缺乏創(chuàng)新精神。

　　2.大部分團(tuán)員青年都在項(xiàng)目一線，人員分散，不利于活動開展。

　　五、2018年度工作計劃

　　1.緊跟黨的步伐，宣貫十九大會議精神。在團(tuán)員青年中廣泛開展圍繞十九大精神的各類工作、活動，圍繞專題來學(xué)習(xí)、立足崗位作貢獻(xiàn)，做合格團(tuán)員。2.緊跟江西公司團(tuán)工委工作思路，開展各項(xiàng)團(tuán)青工作。

供電公司團(tuán)青工作總結(jié)3

　　廬江供電公司團(tuán)青工作匯報

　　廬江供電公司團(tuán)委劉源

　　近年來，廬江供電公司團(tuán)委以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)團(tuán)縣委和公司黨委團(tuán)青工作思路和具體工作部署，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，不斷加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)，以服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年、服務(wù)社會為宗旨，扎實(shí)開展各項(xiàng)主題實(shí)踐活動?，F(xiàn)將主要工作分三個方面匯報如下：

　　一、鞏固基礎(chǔ)，抓好團(tuán)青組織建設(shè)

　　1、加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)，擴(kuò)大團(tuán)青工作覆蓋面。去年11月29日，公司召開全體團(tuán)員大會，選舉產(chǎn)生了新一屆團(tuán)委委員，實(shí)現(xiàn)了團(tuán)總支到團(tuán)委的順利交替，重新優(yōu)化調(diào)整了二級團(tuán)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置。調(diào)整過后的團(tuán)總支下設(shè)四個團(tuán)支部，對各支部委員進(jìn)行了改選，將一批能力較強(qiáng)的青年團(tuán)員吸收到團(tuán)干隊(duì)伍當(dāng)中，為團(tuán)組織增添了新的血液與活力。

　　2、是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)上級團(tuán)委近年來團(tuán)青工作要點(diǎn)，對團(tuán)縣委重點(diǎn)工作安排和要求進(jìn)行宣貫學(xué)習(xí)。將各類相關(guān)學(xué)習(xí)材料分發(fā)給各位團(tuán)員青年，盡量擴(kuò)大宣傳，更好地指導(dǎo)公司團(tuán)青工作開展。結(jié)合公司《黨建及精神文明建設(shè)》目標(biāo)管理要求，做好團(tuán)員信息數(shù)據(jù)采集和青年志愿者登記、組織工作。

　　二、注重宣傳、積極開展志愿行動

　　1、為留守兒童捐助“光明圖書室”。今年3月初，公司團(tuán)員青年積極響應(yīng)公司號召，為地處偏僻的同大鎮(zhèn)南閘村小學(xué)捐建了“光明圖書室”，并贈送課輔教材、散文、詩歌、童話故事、名著等兒童類圖

　　書60余種，共計1500余冊，豐富了農(nóng)村留守兒童的課余生活，受到了當(dāng)?shù)厝罕姾托∨笥褌兊臒崃覛g迎。相關(guān)活動報道已被2011年3月24日《人民日報》等多家媒體刊發(fā)轉(zhuǎn)載。

　　2、是緊跟形勢，在3月5日學(xué)雷鋒日開展“踐行雷鋒精神”青年志愿者活動、重大節(jié)日前夕走進(jìn)社區(qū)，開展孤寡老人和困難群眾服務(wù)活動、“五四青年節(jié)”之際組織“五四·青春公益行---采茶”等一系列公益活動，一方面加強(qiáng)了與上級團(tuán)組織和兄弟團(tuán)組織的溝通交流，另一方面豐富了團(tuán)員青年的文化生活，增強(qiáng)了團(tuán)員青年的凝聚力。

　　三、履行責(zé)任，促進(jìn)青年成長成才

　　1、去年3月5日，積極響應(yīng)市供電公司關(guān)于第十二個中國青年志愿者服務(wù)日要求，團(tuán)委組織青年志愿者來到龍橋鎮(zhèn)安定小學(xué)，通過現(xiàn)場講解、做游戲、分發(fā)安全漫畫的方式，給同學(xué)們傳授安全用電小常識?；卦L看望了公司結(jié)對幫扶的3名貧困學(xué)生，贈送了學(xué)習(xí)用品。此項(xiàng)活動先后被“中國安全生產(chǎn)報”、“華東電力報”、“江準(zhǔn)晨報”、“巢湖日報”等相關(guān)媒體相繼報道。

　　2、是開展“青年文明號優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范月”活動。組織青年文明號集體開展 “供電服務(wù)進(jìn)社區(qū)”，在不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)入多個小區(qū)開展相關(guān)用電業(yè)務(wù)宣傳、咨詢，將精心制作的印有集體電話號碼的服務(wù)承諾監(jiān)督卡紛發(fā)給客戶，接受客戶監(jiān)督?；顒又校€看望慰問了部分殘疾和孤寡老人。

　　3、是持續(xù)開展“崗號手”創(chuàng)建活動。按照規(guī)范做好“崗號手”申報和認(rèn)定工作，積極督促開展創(chuàng)建活動。目前，公司共有省級青年

　　文明號1個，市級青年文明號5個，縣級青年文明號14個，萬山供電所今年正在申報縣級青年文明號，相關(guān)材料已報團(tuán)縣委。積極組織青年志愿者參與“安全生產(chǎn)月”等宣傳活動，受到廣大客戶的肯定。

　　4、是扎實(shí)做好“推優(yōu)薦才、推優(yōu)入黨”工作。公司團(tuán)委將“雙推”工作納入常態(tài)工作，建立公司團(tuán)員青年、團(tuán)干部推優(yōu)入黨、推優(yōu)薦才的長效機(jī)制。青年作為黨員發(fā)展對象，公司團(tuán)委在推優(yōu)薦才方面，注重發(fā)揮團(tuán)組織的推優(yōu)和舉薦作用，目前，已有多名團(tuán)員青年走上公司中層干部或管理崗位；以“五四紅旗團(tuán)支部”建設(shè)為抓手，組織團(tuán)員青年?duì)幃?dāng)復(fù)合型團(tuán)干部、爭做知識型團(tuán)員青年。先后有2名團(tuán)員青年被授予“巢湖市公司優(yōu)秀共青團(tuán)員”、“巢湖市公司優(yōu)秀青年志愿者”等稱號。

　　近年來的工作雖然得到了大家的肯定，但是和公司黨委及上級團(tuán)組織的要求還有一定差距，存在著不足之處。團(tuán)的組織建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，未能充分調(diào)動團(tuán)委委員的能動性；團(tuán)委班子多為新晉成員，整合力不夠；主題活動的針對性和實(shí)效性上有待加強(qiáng)。

　　新的一年，廬江公司團(tuán)委將不斷加強(qiáng)和深化團(tuán)青工作品牌，創(chuàng)新團(tuán)員管理方式，培育積極向上的青年文化，引導(dǎo)團(tuán)員青年參與企業(yè)民主管理，提高公司科學(xué)管理水平；讓團(tuán)員青年自定活動主題，充分激發(fā)團(tuán)員青年參與活動的積極性。

供電公司團(tuán)青工作總結(jié)3篇(供電公司團(tuán)青工作總結(jié))相關(guān)文章：

★ 供電公司出納轉(zhuǎn)正工作總結(jié)3篇(電力公司出納工作流程)

★ 供電公司安全工作總結(jié)范文3篇(電力公司安全總結(jié)范文)

★ 供電公司電力局年終工作總結(jié)范文3篇 電力職工供電年終總結(jié)

★ 供電公司個人的工作總結(jié)3篇 供電公司個人年度工作總結(jié)

★ 供電公司個人的工作總結(jié)3篇(供電年度工作總結(jié) 個人)

★ 供電公司行政工作總結(jié)報告范文3篇(縣供電公司工作總結(jié))

★ 供電公司半年度工作總結(jié)3篇(供電公司月度工作總結(jié))

★ 供電公司依法治企工作總結(jié)3篇 企業(yè)法治工作總結(jié)

★ 供電公司工作總結(jié)12篇 供電公司年度工作總結(jié)

★ 縣供電公司紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)3篇 供電公司紀(jì)檢監(jiān)察部工作總結(jié)