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合同管理員工作總結(jié)6篇 稅務(wù)管理員工作總結(jié)

時間:2023-09-12 16:03:00 工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此十分有必須要寫一份總結(jié)。下面是范文網(wǎng)小編收集的合同管理員工作總結(jié)6篇 稅務(wù)管理員工作總結(jié),以供參考。

合同管理員工作總結(jié)6篇 稅務(wù)管理員工作總結(jié)

合同管理員工作總結(jié)1

  轉(zhuǎn)眼我已來到和邦地產(chǎn)4個月了,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了周圍的生活與工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài),從“要我做”向“我要做”轉(zhuǎn)變,順利的成為正式員工。而迎接我的是一個又一個挑戰(zhàn)。深刻的理解了合同部的重要性,合同部的工作看似容易,實則充滿了困難,每一份合同都有其特殊性,需要準備不一樣的談判資料,每一次商務(wù)談判都需要仔細安排、協(xié)調(diào)好集團商務(wù)談判人員和商務(wù)單位,每一次的報審資料都要仔細編制,每一次合同簽訂對于合同條款的擬定和修改都要與項目部和中標單位進行認真的溝通,小心斟酌,稍有一點疏忽就會造成重復勞動?,F(xiàn)在青龍嘴項目和茶山村項目相繼開工在即,各個合同商務(wù)接踵而至,而且要求時間緊迫,合同部出現(xiàn)了井噴狀態(tài),讓我感到壓力和責任的重大,也時常手忙腳亂,忙亂中難免出現(xiàn)了細節(jié)上的問題,先請各位領(lǐng)導、同事海涵。針對3月的工作情況做具體總結(jié)如下:

  一、上個月我部組織各項商務(wù)工作共計13次,簽訂合同份,完成合同資料歸檔份。但仍有16份商務(wù)未安排,17份合同商務(wù)報審未完成。3份合同完成商務(wù)報審未簽訂。我深知配合公司各部門的的工作是我工作內(nèi)容中一個很大的部分,須經(jīng)常同項目部、工程管理部、財務(wù)部以及營銷部等部門合作、溝通,完成商務(wù)資料收集和編制、工程量及清單核對、資料交接與工程概況與進度方面的溝通與合作。公司是一個整體,不是一個單一的.部門或領(lǐng)導,所以這就需要全公司的部門共同合作、配合。這也是我需要加強學習的地方。

  二、我們還根據(jù)劉總指示及時調(diào)整、修改各個流程表格,使我們對合同資料流轉(zhuǎn)結(jié)點一目了然、濫熟于心,使合同管理水平有了明顯提高。

  三、參加了本部各合同執(zhí)行情況評審會議,對各合同的執(zhí)行情況做了匯報,分析原因,找好切入點。加強了我們對公司整個流程的熟悉程度。 但是在工作中我也發(fā)現(xiàn)了自身很多的不足和問題:

  一、有時會記不清各項目報上來的商務(wù)資料和發(fā)放的文件,不能及時的給領(lǐng)導和同事反饋信息。

  二、動態(tài)資料編號凌亂,時常會出現(xiàn)重復和空缺的現(xiàn)象,對整理核查資料帶來些許的不便。

  三、合同擬定工作部分還不是很熟練,雖然在數(shù)量及款項上沒有大錯誤,但是過程還不夠明確。

  針對如上問題,在以后的工作中采取以下幾點克服:

  一、多與各部門溝通,掌握各部門反映的各種信息,及時做好本部對內(nèi)對外的交接工作,做好各類文件傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據(jù)項目部規(guī)定,對文件進行相關(guān)部門的傳閱、傳遞、下發(fā),接收部門應(yīng)進行簽字確認,并將文件原件整理、分類、存檔。

  二、核實工程商務(wù)資料的完整情況,如不完整,便請項目部提供完整。根據(jù)資料規(guī)程按資料內(nèi)容特征對文件資料進行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對文件資料進行核查,對遺缺文件進行追查,查明原因。以便以后檢查及歸檔帶來方便。

  三、認真虛心地向各位項目部同事學習,不懂的要及時請教,向老員工學習,不斷地提高自己的行業(yè)水平,加強專業(yè)知識水平的提高,不斷拓展自己的知識面,爭取在實踐中不斷積累更多的經(jīng)驗。

  四、對于領(lǐng)導布置的任務(wù)要不折不扣的完成,不能有一絲一毫的懈怠。最后感謝劉總對我們的批評指導,讓我有了很快提高,在資料方面暴露出的許多需要整改的問題和錯誤,這給我指明了改進方向,同時還需要多認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服。我會當好和邦地產(chǎn)這架機器上的一顆螺絲釘,配合好各項目安排工作。請大家給我提出寶貴意見。謝謝!

合同管理員工作總結(jié)2

  20xx年對于公司來說是輝煌的一年,在這一年里,公司取得了很大的收獲,長沙水岸新都項目別墅的開盤,入伙;株洲“栗雨”項目的取得;長沙公司銷售額達七億等等,諸多事件都證明了佳兆業(yè)在房地產(chǎn)行業(yè)中的成長,以及其輝煌的前景。我很慶幸,自己遇到了一個期盼已久的歸宿,很榮幸的成為了公司的一份子,在這個大家庭里讓我感受到了工作的激情與家庭的溫暖,領(lǐng)導時常的關(guān)懷和平時工作中同事的細心幫助都讓我感動不已。同時也讓我有了工作的激情和與其并肩風雨的沖動。在此感謝公司和領(lǐng)導給了我一個發(fā)展自己、實現(xiàn)自己價值的平臺。

  在試用期間,公司上下的和睦相處,待人接物和諧真誠,讓我感到公司和諧、團結(jié)的氛圍。體會到公司“專業(yè)、創(chuàng)新、價值、責任”的企業(yè)精神。雖然我入職時間不長,才不過一個多月,但在這一個多月里,有太多的感動足以讓我在此停留,與其共同發(fā)展?,F(xiàn)將此段期間的工作匯報如下:

  1、熟悉公司相關(guān)管理制度以及工作流程:

  入職后,在領(lǐng)導的細心安排下,采購部同事的幫組下,很快熟悉、掌握了采購部門檔案資料的管理流程以及明源系統(tǒng)相關(guān)資料的錄入程序,并成功的完成了采購部門資料檔案的移交工作。

  2、完成采購部門檔案資料的移交;采購部門檔案資料的整理、歸檔、立卷、入庫以及電子臺賬的建立:

  這項工作為入職以來的重點工作,面對采購部門繁瑣、復雜的檔案資料,我首先并不是急于整理,而是先理清思緒,把每個檔案進行一次分析,分析其合理性和可調(diào)整性,在確定大概的方向后開始其整理工作,盡量做到細化到每個小分類。主要完成的工作如下:

  (1)供應(yīng)商資料的整理、歸檔、立卷、入庫以及電子臺賬的

  建立;

  (2)合同的.整理、歸檔、立卷、入庫以及電子臺賬的建立;

  (3)過程資料的整理、歸檔、立卷、入庫以及電子臺賬的建立;

 ?。?)所有文件以及圖紙的整理、歸檔、立卷、入庫以及電子臺賬的建立;

  3、完成成本部門檔案資料的移交工作;

  4、日常事務(wù)的完成:

  在每日的工作中,做到今日事,今日畢。對工作不拖沓,保證資料的及時整理;文件的復印、掃描;郵件的及時發(fā)送。在這項工作中,前期因?qū)I(yè)務(wù)的不熟悉,給個別同事帶來了工作的不便,在此表示歉意。

  5、配合集團領(lǐng)導對成本部門的檢查:

  雖然本次是對公司成本部門的檢查,但是同時也是對我工作的一個檢查,主要是合同臺賬以及明源錄入的統(tǒng)一性和合同相關(guān)過程資料的兩個方面,同時通過與集團成本部人員的溝通,了解了明源系統(tǒng)的一些新功能,讓我受益匪淺。

  在這短短一個多月的時間里,對于我來說是受益匪淺,能夠成功完成上述工作,離不開領(lǐng)導對我的大力支持和幫助,是他們提供給我很好的機會和好的設(shè)備硬件設(shè)施條件,才能讓我的工作得以繼續(xù)。在此,想對各位領(lǐng)導說聲:“謝謝”。同時在工作中也讓我深刻的認識到了自己的不足,在領(lǐng)導的細心關(guān)懷和指導下,也得到了很大的提高,在今后的工作中,會更加注意工作細節(jié)方面,以汪中求在《細節(jié)決定成敗》書中對于細節(jié)不等式(100-1不等于99 100-1等于0)的詮釋作為工作指導方向,在今后的工作中,不斷的提升自己能力,力求把工作做得更好,在工作中磨練意志,增長才干,與佳兆業(yè)同步騰飛。

合同管理員工作總結(jié)3

  時光荏苒,我于20xx年3月24日入職到現(xiàn)在,不知不覺已經(jīng)快六個月了,6個月前,能成為中智的一員我很榮幸,180天后的我,感覺自己已然成為修建“夢想城堡”的一員,責任和使命感油然而生,那些“筑造”過程中遇到的困難和獲得成功的喜悅,滿滿地充斥著我的心靈,每一個場景、每一份感動都歷歷在目……

  這段時間,我在公司、部門領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責要求和行為規(guī)范,認認真真地做好了本職工作,勤勉不懈。從開始的退工辦理以及后來接手公積金操作,領(lǐng)導和同事都給予了我很大的信任與鼓勵,總是在我不懂的時候悉心教導我,在我困惑的時候耐心開導我,在這個優(yōu)秀的團隊中,我更是盡心盡力嚴格要求自己,認真完成做好每一份工作。

  來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,和公司同事之間通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,公司提供了 很多的機會讓

  我們在工作之余鍛煉身體、磨練意志,更讓我們與這個大團隊的伙伴們更加團結(jié)與友愛。

  在這期間,我更多的`看到了自己的成長,這些成長是中智帶給我的,更多的時候,我覺得這不僅僅只是一份工作,它是一個老師,不斷挖掘我的潛力,期待我的全方面發(fā)展;它是一個舞臺,讓我盡情展現(xiàn)自己想要展示的想法與活力;它是一個港灣,讓我褪去漂泊的意志,只想專心一致,留住這份強大的溫暖!

  在拓展以及“夢想城堡”的展示過程中,我更加深入地了解了公司的發(fā)展,同時也被公司良好的工作氛圍所吸引。我希望能夠繼續(xù)為公司服務(wù),懇請領(lǐng)導同意,若有幸能與公司續(xù)簽勞動合同,我必將更加努力的工作,遵守職業(yè)道德,虛心學習,將專業(yè)知識與實踐更緊密地結(jié)合起來,以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),努力發(fā)揮聰明才智,認真完成領(lǐng)導交給的每一份工作,為公司的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦。

合同管理員工作總結(jié)4

  20xx年9月,我被江北嘴置業(yè)公司正式錄用,安排在綜合辦公室擔任秘書一職。自加入新組建的置業(yè)公司,我跟大家一起經(jīng)歷了公司 “基礎(chǔ)建設(shè)年”、“全面啟動年”與“品牌推廣年”三個年頭。這三年,是年輕的置業(yè)公司迅速成長的三年,更是我人生至關(guān)重要的三年,非常感謝公司給予我這個成長的平臺,令我在工作中不斷地學習和進步,并逐漸提高自身的素質(zhì)和能力。三年來,在公司領(lǐng)導和全體同事的關(guān)懷、幫助和支持下,我積極結(jié)合公司與自身的實際情況,緊緊圍繞綜合辦公室的中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,積極調(diào)整工作思路,不斷改進工作方法,努力提高工作效率,不斷地學習,快速地成長。

  現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

  一、提高業(yè)務(wù)水平,認真履行職責。

  綜合辦公室作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部室,在理順內(nèi)外關(guān)系,提高管理效率,保證上傳下達等方面具有樞紐作用。我以“服從領(lǐng)導、團結(jié)同事、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各項工作任務(wù)。

  1.公司的日常行政事務(wù)工作做到井然有序。

  2.作好公司的會議組織及會務(wù)工作,包括擬定會議記錄、會議紀要,以及會議資料歸檔。

  3.起草公司的報告、總結(jié)、匯報材料。

  4.公司往來文電(函)的處理,負責文件的登記、傳遞、制作、印發(fā)、整理和歸檔。

  5.公司各類信息的收集、處理、反饋,及時形成新聞稿件及大事記。

  6.上傳下達,跟蹤會議精神落實情況及各部門的協(xié)調(diào)工作。

  7.負責公司印章的管理工作,嚴格執(zhí)行用印制度。

  8.配合完成了黨群、工會的相關(guān)建章建制及各項活動工作。

  9.配合編制完成了公司每年的'管理費預(yù)算,并有效控制了每年公司管理費預(yù)算未超標。

  10.作好領(lǐng)導的服務(wù)工作,并負責領(lǐng)導交辦的其他事宜。

  二、嚴格遵章守紀,提高執(zhí)行力度。

  在日常管理工作中,我嚴格按照公司規(guī)定辦事,提高任務(wù)執(zhí)行力度。特別是在用印制度上,能作好本職,堅持原則。真正做到了印章管理流程完整,審批程序規(guī)范,進行實時登記,審批表格定時歸檔。在公文辦理工作中,嚴格按照公司公文管理辦法執(zhí)行,主動與業(yè)務(wù)部門溝通,及時發(fā)現(xiàn)流程缺陷,并積極提出優(yōu)化的建議與意見。在自己行為約束上,遵守公司規(guī)章制度,自覺做好員工準則。在工作完成效率與工作態(tài)度上,得到領(lǐng)導與同事們的認同與贊許。在與各部門的溝通交流上,能注意言行,禮貌謙遜、友善待人。

  三、加強自身學習,提高自己競爭力

  加入置業(yè)公司以來,根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃以及自己提升的需要,我報考了西南大學在職研究生攻讀公共行政管理專業(yè),考取了中級經(jīng)濟師資格。在工作中,結(jié)合崗位所需,積極主動學習公文寫作、辦文規(guī)范、文件流轉(zhuǎn)程序等專業(yè)知識,同時,還根據(jù)公司的十二五發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合實際主動學習相關(guān)文件資料。積極參

  加公司組織的各種學習、培訓及活動。通過不斷地學習,使自身的思想理論素養(yǎng)以及自身的工作能力都得到了很大的提高。

  在這三年工作時間里,我連續(xù)三年年終考核為“優(yōu)秀”,2010年和2011年連續(xù)二年被評為江北嘴集團公司和江北嘴置業(yè)公司“先進個人”。 我熱愛這一份工作,認同置業(yè)公司的企業(yè)精神與文化,崇敬置業(yè)公司的領(lǐng)導,喜愛置業(yè)公司的同事,更為能夠參與建設(shè)長江上游的金融核心區(qū)—江北嘴中央商務(wù)區(qū)發(fā)自內(nèi)心地感到自豪跟驕傲。在此,我向公司提出續(xù)簽勞動合同的申請。我保證會在今后的工作中,更加刻苦鉆研,拓寬和深入學習崗位所需要的專業(yè)知識,不斷學習,不斷進步,增強綜合素質(zhì),遵守職業(yè)道德,積極發(fā)揮工作的主觀能動性,主動創(chuàng)新,認真完成每一項工作,希望自己能夠繼續(xù)為置業(yè)公司的發(fā)展壯大貢獻出自己的綿薄之力。

合同管理員工作總結(jié)5

  一、高度重視、組織有力

  xx市勞動和社會保障局高度重視《勞動合同法》的宣傳、貫徹和實施工作,成立了市勞動和社會保障局《勞動合同法》專項檢查活動工作領(lǐng)導小組及辦公室,在抓好本部門專項檢查活動的同時,切實加強對各縣(市)區(qū)貫徹實施工作的指導、督促和檢查;各縣(市)區(qū)勞動保障局也都成立了此次專項檢查活動工作機構(gòu),負責對本地專項檢查工作的組織領(lǐng)導。

  二、抓好《勞動合同法》的宣傳、培訓工作

  1、抓好宣傳普及工作。利用“xx勞動保障網(wǎng)”、xx電視臺和《xx晚報》專刊開設(shè)三期《勞動合同法》專題欄目,擴大了貫徹實施《勞動合同法》的影響和輻射力,設(shè)立了40多個宣傳點,開展勞動保障政策宣傳咨詢,散發(fā)《勞動合同法》等勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章政策宣傳資料2萬余份,接待咨詢勞動保障相關(guān)政策的達800多人次,拓寬了《勞動合同法》的宣傳途徑,擴大了宣傳影響力。

  2、落實培訓工作。開設(shè)了一期《勞動合同法》培訓,全市勞動保障系統(tǒng)工作人員、用人單位負責人、人事管理人員參加了培訓,涉及用人單位180家,培訓各類人員200多人。通過培訓,進一步增強了對《勞動合同法》貫徹實施的認識和理解,為推動用人單位加強勞動用工管理,與勞動者建立勞動關(guān)系,認真落實勞動合同訂立、履行、變更、解除或終止等法律條款和建立用人單位內(nèi)部勞動保障規(guī)章制度,認真維護勞資雙方權(quán)利、義務(wù)及應(yīng)承擔的法律責任等方面的工作將起到積極推進作用。

  三、加強對《勞動合同法》貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查

  結(jié)合勞動保障監(jiān)察,監(jiān)督檢查各用人單位貫徹執(zhí)行《勞動合同法》等勞動保障法律法規(guī)規(guī)章的執(zhí)行情況。通過這次勞動保障監(jiān)察專項執(zhí)法檢查活動,從9月1日起,xx市勞動保障監(jiān)察機構(gòu)對全市780多家各類用人單位在執(zhí)行招用工備案、簽訂勞動合同、辦理社會保險登記手續(xù)及繳納社會保險費等方面進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查,對存在違反《勞動合同法》等勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章的用人單位通知責令改正。結(jié)合誠信等級評價工作的開展,對參加等級評價的用人單位進行了專門的培訓和宣傳,散發(fā)宣傳資料萬余份,各縣(市)區(qū)勞動保障監(jiān)察機構(gòu)和用人單位共征訂《勞動和社會保障法律法規(guī)匯編》500套,領(lǐng)取《勞動合同法》文本達1萬多份,《勞動合同》文本達1.9萬余本,提高了用人單位貫徹落實《勞動合同法》的積極性和主動性。同時認真開展投訴、舉報事件的處理,xx市勞動保障監(jiān)察支隊今年以來共受理投訴舉報案件185起,結(jié)案率達100%。通過監(jiān)督執(zhí)法的開展,11戶用人單位為785名勞動者補簽了勞動合同,34戶用人單位為495名職工參加社保并繳納社會保險費。目前,全市用人單位勞動合同基本實現(xiàn)全覆蓋,農(nóng)民工簽訂勞動合同率達到90%,社會保險參保率達到70%以上。

  四、下步工作安排

 ?。ㄒ唬├^續(xù)做好《勞動合同法》的宣傳工作,充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察作用

  按照xx省勞動和社會保障廳有關(guān)開展用人單位遵守勞動合同法情況專項檢查活動的各項部署和要求,結(jié)合我市實際,切實把《勞動合同法》的宣傳實施工作作為勞動保障監(jiān)察工作的`重要內(nèi)容抓緊抓好。以用人單位和勞動者為重點宣傳對象,把《勞動合同法》宣傳實施與勞動保障監(jiān)察日常業(yè)務(wù)工作同步部署、同步實施、同步檢查,貫穿于主動監(jiān)察、專項檢查、書面審查、舉報投訴等各個工作環(huán)節(jié),不斷提高勞動保障監(jiān)察的效果和作用。

  (二)指導用人單位依法訂立和履行勞動合同,切實維護勞動者的合法權(quán)益

  在勞動保障監(jiān)察工作中,要積極關(guān)注全市各用人單位在《勞動合同法》實施前后勞動合同的訂立履行情況,向用人單位提供及時的工作指導。一是指導用人單位與勞動者依法、及時訂立勞動合同,做到必備條款完備,符合《勞動合同法》的要求,約定條款不違反《勞動合同法》的規(guī)定;二是指導用人單位正確履行與勞動者簽訂的勞動合同;三是指導用人單位在遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則下依法與勞動者變更勞動合同;四是指導用人單位依法解除和終止勞動合同,不得侵害或變相侵害勞動者的合法權(quán)益。

  (三)、進一步加強對用人單位執(zhí)行《勞動合同法》的監(jiān)督檢查工作力度

  進一步加強對用人單位貫徹執(zhí)行《勞動合同法》情況的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)查處違法行為。今年年底,我們?nèi)袆趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)還準備組織開展用人單位遵守勞動合同法情況專項檢查回頭看活動,重點檢查發(fā)現(xiàn)問題的一些用人單位與勞動者訂立和解除勞動合同的情況、用人單位制定直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度及其執(zhí)行的情況、勞務(wù)派遣單位和用工單位遵守勞務(wù)派遣有關(guān)規(guī)定的情況、用人單位遵守國家關(guān)于工作時間和休息休假規(guī)定的情況、用人單位支付勞動合同約定的勞動報酬和執(zhí)行最低工資標準的情況、用人單位參加各項社會保險和繳納社會保險費的情況。充分運用執(zhí)法手段,積極推進《勞動合同法》的順利實施。

合同管理員工作總結(jié)6

  轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)來到xx整整一年了,從去年的3月底入職以來,在公司領(lǐng)導和全體同事的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領(lǐng)導、團結(jié)同事、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求、較好地完成了各項工作任務(wù)。

  辦公室的就是一個后勤保障部門,所涉及到的工作也相對比較繁瑣,方方面面都要考慮到都要照顧好。辦公室的重點工作就是要按時、按質(zhì)、按量完成圖紙的曬圖、蓋章、整理、發(fā)放、存檔工作,還有工程電子版的存檔備份任務(wù),隨著設(shè)計室對工程進度的要求,我也隨時按質(zhì)按量完成整個圖紙整理工作。同時要保證每位員工的電腦、網(wǎng)絡(luò)不出現(xiàn)問題還要保障打印機、繪圖儀的正常工作,和對耗材的更換、使用和管理購買;完成對公司軟件、加密狗的管理、領(lǐng)用登記;完善公司圖書的管理,建立圖書的臺帳,對發(fā)放、領(lǐng)用、借用、歸還作了完整的管理制度,對所有圖書完成分類編號工作;還有一些外聯(lián)的事宜工作,在這些工作上雖都是一些平淡的小事,卻變成生活的一部分,慢慢的積累著收獲,這也是一種成就,一步一步踏踏實實的干好才是最重要的。

  面對自己的工作不斷的努力和學習,要求自己把每一件事情都做到更好,提前計劃好接下來的工作,經(jīng)??偨Y(jié)過去的.事情,在提高業(yè)務(wù)水平的同時,又學習了解了設(shè)計專業(yè)相關(guān)的軟件及圖紙的一些常識知識。整個工作的過程不僅僅是一個人能完成的,需要的是一個團隊的決策,一個團隊的力量,我也相信只有團結(jié)才有力量,才能把辦公室的工作做的更好。在平凡的崗位上做好每一件事,讓每一件事情都按時按量的完成,很多都不需要創(chuàng)新,按要求才是最好的。

  總之,一年來,我做了一定的工作,也取得一些成績,但距領(lǐng)導和同事們的要求還有不少差距。主要是對文字寫作的功底還是不夠,學習系統(tǒng)性和深度不夠。對工作的超前認識度不夠,對將要做的工作計劃不足,這些問題給自己造成了工作上的被動。在今后的工作中,我將努力學習與公司共同發(fā)展,希望繼續(xù)在公司的大家庭里努力奮斗,以更新的面貌和更加積極的態(tài)度去迎接每一件工作,充分發(fā)揮自己的能效,取得更大的進步!為公司發(fā)展添磚加瓦貢獻力量。

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