在日常工作中，認(rèn)真回顧工作情況是避免不了的，而且寫工作總結(jié)對提升自己的工作能力也有很大好處。你知道怎么寫嗎？下面是范文網(wǎng)小編整理的團(tuán)委組織部工作總結(jié)5篇，供大家賞析。
團(tuán)委組織部工作總結(jié)1
20xx年就快結(jié)束，回首20xx年的工作，有碩果累累的喜悅，有與部門同學(xué)協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。
這半學(xué)期，我們部在配合分團(tuán)委及學(xué)生會各部門活動的同時，把主要的精力都投入在了我們部門承辦的，院團(tuán)委主辦的全院活動《相聲小品模仿大賽》上，在這次活動上，體現(xiàn)了我們部門在承辦活動方面的許多不足，也讓我們積累了更多經(jīng)驗，學(xué)會了更多的知識。現(xiàn)在對這半學(xué)期的工作總結(jié)如下：
1、積極配合了學(xué)生會各個部門的工作
這學(xué)期在體育部的籃球賽和辦公室的創(chuàng)建優(yōu)良寢室的活動中，我們部門積極參加，積極配合了兩個部門的活動，對于聯(lián)系各部門的感情中起到了一定的作用。
2、承辦了全院性活動《相聲小品大賽》
這學(xué)期我們承辦了大型活動《相聲小品大賽》，這次活動，在同學(xué)間得到了一定的好評，體現(xiàn)了大學(xué)生積極向上的.生活態(tài)度，豐富了大學(xué)生校園生活，雖然有很多的不足之處，但是，每一個活動都是在很多個活動的基礎(chǔ)上總結(jié)和學(xué)習(xí)出來的，所以，這次活動的不足之處都將會成為下一屆活動的經(jīng)驗。
在本學(xué)期工作即將結(jié)束之際，回顧組織部一年來的工作歷程，我們深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，離不全體系學(xué)生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)，更離不開廣大同學(xué)
對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是廣大系學(xué)生會干部本著“無私、奉獻(xiàn)、高效、創(chuàng)新”的工作精神，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經(jīng)受住了各種考驗，順利完成了各項任務(wù)。當(dāng)然，我們深知工作中仍然存在著問題和不足，今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn)，彌補不足，不斷創(chuàng)新和提高。
最后，在歲末之際，希望一直為系里工作的系領(lǐng)導(dǎo)，老師工作順利身體健康，祝所以同學(xué)學(xué)業(yè)有成，更祝系會有個美好的將來。
團(tuán)委組織部工作總結(jié)2
光陰似箭，日月如梭。不知不覺進(jìn)入團(tuán)委組織部到現(xiàn)在已經(jīng)一個學(xué)期了，在組織部的這一年中，我們真可謂有苦有樂，我們每一位干事都從一開始的懵懂到漸漸走向成熟。
我們曾經(jīng)一起在黑乎乎的3飯二樓一起開會開到九點多十點，我們曾經(jīng)在為自己學(xué)習(xí)和生活上的事忙了一天的時候接到部長們要開會的通知，我們也曾經(jīng)為了要完成部長們要求完成的工作忙到深夜，與其說我們每一位成員都在這一學(xué)期為組織部都默默地付出了，不如我們卻從中學(xué)到很多課本里我們永遠(yuǎn)都學(xué)不到的知識，但說到真心那句，我們的部長還是從來都沒有虧待過我們，雖然我們剛進(jìn)組織部進(jìn)行面試時部長們都給了我們一個下馬威后，但是進(jìn)了組織部后，部長們的臉龐真的來了一個180度的大轉(zhuǎn)變，他們都慢慢地向我們的干事們流露出真情的'一面，他們的熱情確實溫暖了我們每一位小干事的心，從佳淳哥每一條信息里的“親”開頭，到強威哥和輝哥在會議上說怕我們工作太累，所以有時接到工作也自己完成，他們的每一句話語都深深地感動著我們每一位小干事的心。
說到這一學(xué)期的工作，我們組織部的工作要求非?！熬保瑥奈覀兊母墒乱婚_始工作，部長們就開始培養(yǎng)我們的各種能力，大到寫策劃書，進(jìn)行活動協(xié)助，小到如借課室，這一切的一切雖然看起來都是微不足道，但這些小節(jié)都將大大提高我們的辦事效率以及能力，除此之外，部長也十分重視我們的創(chuàng)新精神，說到這，我想說一下我剛進(jìn)
組織部時的感受，我一開始以為在團(tuán)委就是做一些枯燥的事情，而在組織部就更加不用說了，但是進(jìn)入組織部后，事實讓我煥然一新，原來我們的組織部也需要許多新穎的點子，例如我們的五四青年月，我們部長就要求我們想出一些新的點子來，把青年月搞成是我們團(tuán)委的特色活動，并且希望通過青年月的活動使團(tuán)委更深入地進(jìn)入每一位同學(xué)的心中。此時，我們組織部的每一員身上的擔(dān)子自然就重了一些，因為我們是團(tuán)委的領(lǐng)頭羊，由于我們組織部在整個團(tuán)委當(dāng)中也是起著舉足輕重的作用，從第一次開團(tuán)委大會開始，我們就可以看到我們組織部是最團(tuán)結(jié)的，最有活力的，還記得那時我們組織部的臨時標(biāo)語“愛組織，愛地主，愛DOTA”。呵呵，這標(biāo)語多么有活力，多么能代表我們組織部的每一員。
在這一個學(xué)期與組織部的部長們和干事們的相處中，我了解到我們的部長和干事們是將玩和工作分得很清楚的，玩的時候我們是最瘋狂的，而且沒有上級和下級之分，而且他們時刻都沒有不提醒我們要先完成學(xué)習(xí)的事再工作，尤其強威哥常說，當(dāng)我學(xué)習(xí)的時間被工作的時間占領(lǐng)時，這完全不能說明我們熱愛工作，這只能說明我們的辦事效率太低了，而工作的時候我們每一位都是那么的認(rèn)真與負(fù)責(zé)任，從上一次部長要求我們擬寫我們團(tuán)委內(nèi)部
團(tuán)委組織部工作總結(jié)3
20xx年上半年的工作中，校團(tuán)委組織部貫徹并執(zhí)行了校團(tuán)委本學(xué)期的主導(dǎo)思想和總體計劃，半年以來，校團(tuán)委組織部從成熟又走向了團(tuán)結(jié)和穩(wěn)健。各項活動使組織部在工作中得到更多的和諧，在學(xué)習(xí)中得到更多激勵。
以下是校團(tuán)委組織部在XX年上半年的工作回顧與總結(jié)：
一、常規(guī)工作
組織系統(tǒng)承擔(dān)的團(tuán)內(nèi)工作任務(wù)較為常規(guī)，周期性較強且一般的任務(wù)量較大。在上半學(xué)期的工作中起步較為艱難。過程顯得混亂，因此組織部在困難的條件下探索經(jīng)驗。在組織系統(tǒng)注入“新鮮血液”后馬上制定了團(tuán)支部工作手冊收發(fā)批改的工作流程表和團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)入，整理及轉(zhuǎn)出的詳細(xì)操作步驟，安排具體居員承擔(dān)一定的工作，形成了良性的工作循環(huán)和責(zé)任制，組織系統(tǒng)的常規(guī)工作大有改觀，得到了校團(tuán)委的肯定。另外，帳務(wù)管理和團(tuán)費收繳也安排有專人負(fù)責(zé)。
組織系統(tǒng)在工作中找到了一條“流水線”式的工作方法用以完成團(tuán)內(nèi)的常規(guī)工作，這種工作方法將貫穿以后工作的始終。下一步，組織部計劃將工作責(zé)任公開化，用來監(jiān)督部員的工作以及供別的部門參考交流學(xué)習(xí)。
二、干部培訓(xùn)
在本學(xué)期，組織部率先在校團(tuán)委開展干部培訓(xùn)工作，并且得到了巨大的成效。干部培訓(xùn)的內(nèi)容多而雜，為了使培訓(xùn)成效顯著，組織部從工作重心出發(fā)，以介紹經(jīng)驗的形式推廣工作方法，指導(dǎo)具體的尖對情況，比如，我們在會上推出了常規(guī)工作“流水線”、責(zé)任制式的工作方法，從實際出發(fā)，對今后的共和具有巨大的指導(dǎo)意義。高一的新成員在工作中已成為了組織系統(tǒng)的主力軍，在工作中相識，在生活中為友。
同時，我們對學(xué)生干部也提出了一些要求：①在工作的同時，要保證自己的學(xué)習(xí)成績，成為一個名符其實的學(xué)生干部，做到“又紅又?！?。②響應(yīng)周校長提出的，學(xué)生干部應(yīng)積極參加體育鍛煉，培養(yǎng)出愈挫愈勇的精神，也使身為干部的自己心胸開闊。③要求組織部干部應(yīng)擁有主見、有方法，學(xué)會處理一些在工作中遇到的一些突發(fā)情況，特別是與高三學(xué)長的工作手冊收發(fā)問題。
干部培訓(xùn)是一個長久性的工作，我們將繼續(xù)進(jìn)行下去。
三、大型活動
期中考試后，組織系統(tǒng)成員參與了很多的活動，特別是大型活動。“五四”表彰、“藝術(shù)節(jié)”、“社團(tuán)文化節(jié)”等等活動中都可以看到組織部成員的身影，無論是在臺前還是在幕后。
在參與活動的同時，干部們既展現(xiàn)了自我，又培養(yǎng)了自身的工作興趣，始終能以一個學(xué)生干部的眼光審視自己。在下一步的工作中，組織部計劃將在校內(nèi)外策劃并直接參與活動，體現(xiàn)出組織部的創(chuàng)新能力和實踐能力。
四、新干部的培養(yǎng)
隨著高三年級學(xué)生的學(xué)習(xí)任務(wù)加緊，高一年級的干部擔(dān)當(dāng)了大量工作的實際操作部分。組織系統(tǒng)在本學(xué)期中有過一次新，這次招新為組織部帶來了更大的生命活力，高一的組織部干部越來越重要了。內(nèi)因是事物發(fā)展的決定性力量，所以，高一干部的培養(yǎng)也是我們工作中的重中之重，為了使他們盡快步入正常的工作軌道，我們深入與他們進(jìn)行交流并從他們身上得到好的工作經(jīng)驗進(jìn)行集中討論，并又在其它干部中進(jìn)行推廣，這也是我們干部培訓(xùn)工作的一部分，做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準(zhǔn)則。
原則性是組織部干部的優(yōu)秀品質(zhì)，所以我們要對原則性這一重要工作準(zhǔn)則在新干部中強調(diào)，新干部必將在今后的.工作中成為校團(tuán)委的中堅力量，所以我們對新干部的培養(yǎng)非?？粗?。
五、總體回顧
半年的工作時間不算很長，但這可以使高二的干部留下一段高中的美好回憶，也可以使高一的干部逐漸走向成熟。組織部的工作經(jīng)歷了一個由困難到成熟，由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。
面對剛剛接手組織部時的困難，我們一起探索工作經(jīng)驗，在合力解決一個個任務(wù)后，我們對自己的工作有了重新的認(rèn)識，我們有了學(xué)生干部不畏懼困難的精神；在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時，我們開始抓細(xì)節(jié)，從學(xué)生干部培訓(xùn)到新干部的培養(yǎng)，讓這份成熟站穩(wěn)了腳跟，我們有了學(xué)生干部自我意識；在成熟的組織系統(tǒng)向穩(wěn)健的組織系統(tǒng)邁進(jìn)的今天，我們更加展望未來，立志要發(fā)揮出組織部的創(chuàng)新能力和實踐能力，在校團(tuán)委這個大家庭中發(fā)揮出更大的作用。
華中師大一附中校團(tuán)委
組織部部長：王一迪
20xx年6月16日
團(tuán)委組織部工作總結(jié)4
繼20xx屆團(tuán)委學(xué)生會之后，我們這一群新的生命力隨之而起——20xx屆團(tuán)委學(xué)生會。我院團(tuán)委組織部以一個新的比較成熟的眼光踏上新的征程。我們繼承者前一屆團(tuán)委學(xué)生會的工作，奮力向前。組織部作為團(tuán)總支的一個核心部分，面向全院的學(xué)生工作，組織部工作的好壞不僅僅關(guān)系到本部門的發(fā)展，而且直接影響到院系工作的展開。光陰荏苒，隨著本學(xué)期工作的結(jié)束，組織部的工作也告一段落，為了在今后更好的開展各項活動，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)是有必要的。
一、樹立工作理念
20xx屆院組織部自成立以來，就本著以“服務(wù)同學(xué)、為院系爭光”為核心，以團(tuán)結(jié)實干、互幫互助等為精神，在院團(tuán)委學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)下，積極主動完成各項工作任務(wù)。在組織部領(lǐng)導(dǎo)組織的各項班級活動中，各基層班團(tuán)組織，各位班級成員熱情高漲，參與活動的積極性很高，在活動之中于無形有形之中始終貫徹這“服務(wù)同學(xué)”的理念，互幫互助。在組織部參與的各項院系活動、或校級活動的過程中廣大的同學(xué)，特別是團(tuán)員、黨員，有很強的“為院系爭光”的意識，為各項活動的成功開展提供了強大的保障。
二、學(xué)生活動
班團(tuán)活動是組織部工作內(nèi)容的一個重要組成部分，而班團(tuán)活動的開展最終目的是為了使廣大的同學(xué)能夠在活動中提高自己，獲得進(jìn)步，思想得到升華。自20xx年3月份以來，班團(tuán)活動豐富多彩，主題和活動形式多種多樣，充分發(fā)揮了同學(xué)們的參與意識、集體意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識、自主學(xué)習(xí)等意識，例如在“高舉黨旗跟黨走”“為黨旗添彩”“紀(jì)念建黨九十周年和辛亥百年”的活動中，同學(xué)們紛紛舉辦各種類型的活動，回憶和再塑了歷史，提高了同學(xué)們的思想覺悟和時代使命感、責(zé)任感，形成了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
三、學(xué)習(xí)風(fēng)氣
組織部每個月都會開展各種各樣的班團(tuán)活動，比如讀書會、教師技能提高活動、紀(jì)念建黨九十周年和辛亥百年活動等等，在這些活動中，同學(xué)們受益匪淺。讀書會激發(fā)了同學(xué)們讀書和自主學(xué)習(xí)的激情，紀(jì)念建黨九十周年和辛亥百年則更是激發(fā)了同學(xué)們的愛國之情，形成了強烈的時代感和責(zé)任感，發(fā)奮學(xué)習(xí)。無論是師范生還是非師范生都進(jìn)一步加強了思想素質(zhì)提升。組織部對于良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣的形成起了重要的作用。
四、部門建設(shè)
部門建設(shè)的好壞，直接影響到了部門的工作效率，所以在全年的工作過程中組織部時刻沒有忘記部門自身的建設(shè)，起初院系組織部主要是由正副兩名部長組成，下設(shè)各年級團(tuán)總支和各年級組織部，以及各基層班委，在開展活動的過程中，各個部分是相互協(xié)作，共同完成的'。隨著后期活動的開展，院系組織部從大一新生中增加了兩名組織部助理，這兩位助理在工作的過程中發(fā)揮的作用非常的大，突出表現(xiàn)在運動會和團(tuán)干培訓(xùn)會上，做事主動積極，任勞任怨，為組織部工作的開展提供了便利。在班委的組建中，院組織部也發(fā)揮了一定的作用，在各基層班團(tuán)組建的過程中也提供了一些積極地建設(shè)性意見。
五、收獲與體會
回顧這整整一年的時間，我們不能不沒有收獲與體會，在這一年里我們部門工作取得了叫人滿意的成績，這與每一位干部和廣大同學(xué)的支持是離不開的，當(dāng)然所有成果的取得在很大程度上得力于校團(tuán)委和院團(tuán)委老師的領(lǐng)導(dǎo)，沒有他們的支持和幫助要想取得較大的成績是不可能的。在這一年里，組織部基本上按照上級的要求，每月按時開展班團(tuán)活動，形式主題多樣，活動豐富多彩，極大地豐富了同學(xué)們的大學(xué)生活，提高了同學(xué)們的人文素養(yǎng)。在提高師范技能的活動中，是同學(xué)們切切實實得到了很大的提高，為將來走上工作崗位打下了一定的基礎(chǔ)。與此同時，在跨班級，跨年級，甚至是夸院系的活動中，極大地擴大了同學(xué)們的交流圈，有助于同學(xué)們的彼此交流與提高。
六、不足與建議
在取得成績的同時，不足也是存在的，在組織部整個工作中，工作過于被動，基本上都是按照上級要求完成各項任務(wù)和活動，這就使得個基層班團(tuán)或者是個人不能夠充分發(fā)揮個人的聰敏才智，形式過于僵硬化。在開展各種活動之后，對于各類反饋信息采集的不到位，不能夠充分的表達(dá)出同學(xué)們對組織部工作的看法和意見。最后，在整個活動的過程中，部門之間，各單元之間交流溝通仍然不夠，彼此缺乏有效地聯(lián)系。
建議：(1)在搞完各項活動之后，要有完善的反饋機制，收集同學(xué)們的活動意見，充分維護(hù)同學(xué)們的自身利益。(2)要進(jìn)一步加強部門之間的溝通交流，對于基層班團(tuán)來說特別要加強，師范班和非師范班的都通交流，讓彼此信息透明化，做到互幫互助，共同提高。
院組織部是一個非常重要的部門，關(guān)系到同學(xué)們的切身利益，所以組織部的工作不容忽視，而要真正做好組織部的工作又不是一個很簡單的事情，需要我們的共同努力，相信我們院組織部的工作會越做越好!
團(tuán)委組織部工作總結(jié)5
以下是院團(tuán)委組織部在**年上半年的工作回顧與總結(jié)：
一、常規(guī)工作
組織部承擔(dān)的團(tuán)內(nèi)工作任務(wù)較為常規(guī)，周期性較強且一般的任務(wù)量較大。在上半學(xué)期的工作中起步較為艱難。過程顯得混亂，**年上半年組織部在困難的條件下探索經(jīng)驗。在組織系統(tǒng)注入“新鮮血液”后又制定了團(tuán)支部的工作流程表和團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)入，整理及轉(zhuǎn)出的詳細(xì)操作步驟，安排具體成員承擔(dān)一定的工作，形成了良性的工作循環(huán)和責(zé)任制，組織部的常規(guī)工作大有改觀。
組織部在工作中找到了一條“流水線”式的工作方法用以完成團(tuán)內(nèi)的常規(guī)工作，這種工作方法將貫穿以后工作的始終。
二、大型活動
在本學(xué)期舉行的社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)，例如：主持人大賽，籃球比賽，征文，等等活動中都可以看到組織部成員的身影。
在參與活動的同時，我們既展現(xiàn)了自我，又培養(yǎng)了自身的工作興趣，始終能以一個學(xué)生干部的眼光審視自己。
三、新干部的培養(yǎng)
隨著大二年級學(xué)生的學(xué)習(xí)任務(wù)加緊，大一年級的干部擔(dān)當(dāng)了大量工作的實際操作部分。大一的組織部干部培養(yǎng)越來越顯得重要了。內(nèi)因是事物發(fā)展的決定性力量，所以，大一干部的培養(yǎng)也是我們工作中的重中之重，為了使他們盡快步入正常的工作軌道，我們深入與他們進(jìn)行交流并從他們身上得到好的工作經(jīng)驗進(jìn)行集中討論，并又在其它干部中進(jìn)行推廣，這也是我們干部培訓(xùn)工作的一部分，做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準(zhǔn)則。
原則性是組織部干部的優(yōu)秀品質(zhì)，所以我們要對原則性這一重要工作準(zhǔn)則在新干部中強調(diào)，新干部必將在今后的工作中成為院團(tuán)委的'中堅力量，所以我們對新干部的培養(yǎng)非?？粗?。
四、總體回顧
半年的工作時間不算很長，組織部的工作經(jīng)歷了一個由困難到成熟，由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。
面對剛剛接手組織部時的困難，我們一起探索工作經(jīng)驗，在合力解決一個個任務(wù)后，我們對自己的工作有了重新的認(rèn)識。在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時，我們有了學(xué)生干部自我意識；在成熟的組織部向穩(wěn)健的組織部邁進(jìn)的今天，我們更加展望未來，立志要發(fā)揮出組織部的創(chuàng)新能力和實踐能力，在院團(tuán)委這個大家庭中發(fā)揮出更大的作用。
新學(xué)期，新發(fā)展，新挑戰(zhàn)。繼上學(xué)期年的工作經(jīng)驗，我院團(tuán)委組織部將以一個比較成熟的眼光踏上新的征程。組織部的工作關(guān)系到學(xué)院團(tuán)委乃至學(xué)院的發(fā)展。正所謂“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”，總結(jié)上學(xué)期的不足和工作經(jīng)驗，在本學(xué)期我部將主要活動安排如下：
一、為了加強學(xué)生內(nèi)部建設(shè)，提升我部形象，提高我院大學(xué)生干部及各部門的工作積極性、主動性及創(chuàng)造性；為了使團(tuán)委各項工作的開展有可靠的組織、制度保障，我部將起草、完善并予以試行實施“石家莊計算機職業(yè)學(xué)院院團(tuán)委學(xué)生干部考評制度”。
二、繼“xxxx學(xué)院院團(tuán)委學(xué)生干部考評制度”的起草，我部將于十月底申請、制定“院團(tuán)委學(xué)生干部獎懲表”，使院團(tuán)委的管理走向正規(guī)化。
三，在上學(xué)期工作基礎(chǔ)之上，組織部在工作中找到了一條“流水線”式的工作方法用以完成團(tuán)內(nèi)的常規(guī)工作，這種工作方法將貫穿以后工作的始終。
四、下一步，組織部計劃將工作責(zé)任公開化，用來監(jiān)督部員的工作以及供別的部門參考交流學(xué)習(xí)。
五、十月份，在開展“xxxx學(xué)院團(tuán)代會”后，我部將作出新的團(tuán)委工作展望。另外，我部將配合其他各部認(rèn)真開展以后的工作。
“過程是堅實的，結(jié)果肯定美麗”。我部全體成員將不遺余力地去把計劃作好，有考慮、有選擇的搞活動，豐富大學(xué)課余生活，展現(xiàn)我xxxx學(xué)院的精神活力。希望我們組織部工作能夠在保質(zhì)保量完成的同時，能夠發(fā)揮我們的主觀能動性，在尊重客觀因素的前提下，部門內(nèi)部應(yīng)當(dāng)互相聯(lián)系、互相幫助，達(dá)到資源優(yōu)化配置。
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