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干休所工作總結(jié)3篇(干休所工作匯報(bào))

時(shí)間:2022-09-02 10:10:00 工作總結(jié)

  總結(jié)就是對一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況。我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是范文網(wǎng)小編整理的干休所工作總結(jié)3篇(干休所工作匯報(bào)),以供參考。

干休所工作總結(jié)3篇(干休所工作匯報(bào))

干休所工作總結(jié)1

  堅(jiān)持從嚴(yán)治軍的方針,切實(shí)履行職責(zé),認(rèn)真抓好條令條例及規(guī)章制度的學(xué)習(xí)落實(shí)。

  牢固樹立安全發(fā)展理念,結(jié)合自身實(shí)際,圍繞安全穩(wěn)定工作廣泛開展學(xué)習(xí)和教育整頓,深化安全隱患排查結(jié)果,建立和完善長效機(jī)制,并根據(jù)情況隨機(jī)開展時(shí)事教育。

  (一)人員管理

  1、雙休日和節(jié)假日,官兵的組織、思想、行為容易失控,于是,我們把春節(jié)、“十一”作為重要時(shí)期,八小時(shí)之外和雙休日作為管理的重要時(shí)段,戰(zhàn)士和車輛作為管理的重點(diǎn)對象,以人為本,針對干休所周邊社情相當(dāng)復(fù)雜的情況,加強(qiáng)對所屬人員的管理,建立健全各類規(guī)章制度,注重“內(nèi)治”和“外防”緊密結(jié)合,營造良好的內(nèi)部營區(qū)環(huán)境,加強(qiáng)人員管理,搞好經(jīng)常性的檢查,并加大了人員外出管理力度,尤其四季度,通過分部開展的“守法規(guī)、創(chuàng)安全、作表率”活動(dòng)使全體工作人員進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識(shí),樹牢了安全理念,有力地促進(jìn)了我所安全管理和安全工作更加規(guī)范有序。

  2、針對干休所的特殊性,衛(wèi)生所還建立了《防范出現(xiàn)危急重癥病人搶救預(yù)案》、《防范發(fā)生流行性、傳染性疾病應(yīng)急預(yù)案》,加強(qiáng)督促、檢查,建立崗位責(zé)任制,防止醫(yī)療上誤診、漏診事故的發(fā)生。與此同時(shí),還建立了《防范發(fā)生食物中毒的預(yù)案》不斷加強(qiáng)對炊事員的健康宣傳及教育管理,注意飲食衛(wèi)生,防止食物中毒。

  3、我所老干部是原軍區(qū)政治部的,政治學(xué)習(xí)比較自覺,“兩高期”老干部活動(dòng)范圍越來越小了,同社會(huì)接觸面窄了,信息不如過去靈了,但是關(guān)心國內(nèi)外大事、關(guān)心軍隊(duì)建設(shè)的要求并沒有降低。因此,所黨委把抓好老干部的理論學(xué)習(xí)作為一件大事來抓,老干支部每月利用半天時(shí)間,采取小組學(xué)習(xí)、支部座談、個(gè)別交流等形式,組織老干部學(xué)習(xí)、宣傳“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、建立和諧社會(huì)以及新軍事變革等創(chuàng)新理論,為了讓老干部不出門、不出院就能知道外面的事,我們還定期將有關(guān)的文件精神、報(bào)刊、雜志和所黨委要求等編訂成《學(xué)習(xí)訊息》分別送上門、到床頭,幫助他們開闊視野,活躍思維,受到了老干部的歡迎,同時(shí)收到了較好的宣傳效果。

  (二)車輛管理

  車輛保障是干休所一項(xiàng)窗口性的服務(wù)工作,保障得的好壞直接影響到老干部出行方便,也是確保行車安全的重要環(huán)節(jié)。針對老干部已經(jīng)進(jìn)入“兩高期”,用車量增多的特點(diǎn),我所切實(shí)做好車輛管控,嚴(yán)格車輛派遣,加強(qiáng)對駕駛員的管理教育,并針對我所新情況,不斷完善和規(guī)范車輛服務(wù)保障及管理的實(shí)施方法,以防止發(fā)生安全事故,真正把安全發(fā)展的要求落到實(shí)處,積極營造了人人講安全、時(shí)時(shí)想安全、事事抓安全的良好氛圍。通過這些措施,很好地保證了老干部用車和行車安全。

  (三)營區(qū)管理

  1、在營院管理上,嚴(yán)格執(zhí)行營區(qū)門衛(wèi)管理制度,對地方進(jìn)出營區(qū)的人員及車輛認(rèn)真進(jìn)行詢問登記;對于水電設(shè)施、消防設(shè)施等容易存在安全隱患的地方,做到經(jīng)常檢查,經(jīng)常維修,今年我所根據(jù)消防設(shè)施使用情況,對使用到期的滅火器全部進(jìn)行了更換,確保了安全工作真正做到實(shí)處。

  2、雨季來臨之前,我所請環(huán)衛(wèi)站的工作人員對所里的排污系統(tǒng)進(jìn)行了疏通,以消除營院雨季積水現(xiàn)象。同時(shí),要求大家做好雨季防淹亡、防雷擊等事故的發(fā)生,并積極與友鄰小學(xué)協(xié)商,將單元樓前面的高大樹木進(jìn)行了修剪。

  3、每逢節(jié)假日,我所都進(jìn)行全面徹底的安全檢查,切實(shí)把安全隱患查清查實(shí)。對營區(qū)內(nèi)破舊的電器線路、破損的水管、防盜、防火設(shè)施進(jìn)行檢查、清理、更換、維修,同時(shí),對經(jīng)費(fèi)、車輛、印章、涉密載體和文件資料等方面的管理情況進(jìn)行了認(rèn)真的分析排查,并將逐項(xiàng)抓好落實(shí)。

  (四)安全穩(wěn)定情況

  我所始終堅(jiān)持黨委統(tǒng)攬、整體籌劃、以人為本、科學(xué)管理的原則,牢固樹立以服務(wù)保障為中心的理念,充分認(rèn)識(shí)到保持干休所安全穩(wěn)定是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)現(xiàn)干休所又好又快發(fā)展的內(nèi)在要求,為此,所黨委始終把安全穩(wěn)定工作擺在全局工作的重要位置,當(dāng)作事關(guān)全局工作的重中之重,結(jié)合《分部安全發(fā)展三年規(guī)劃》的目標(biāo),認(rèn)真貫徹全軍、軍區(qū)、軍區(qū)聯(lián)勤部、聯(lián)勤二十二分部安全穩(wěn)定工作電視電話會(huì)議精神,結(jié)合我所的實(shí)際常抓不懈,抓緊抓實(shí),努力消除安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),切實(shí)打牢安全組織、思想、制度和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)基礎(chǔ)

  1、根據(jù)上級(jí)的要求,為了進(jìn)一步完善《防范重大安全問題預(yù)案》,確保果斷、及時(shí)和妥善處置各種突發(fā)情況,確保部隊(duì)安全穩(wěn)定,我所在《預(yù)案》原有的基礎(chǔ)上2次進(jìn)行修改,并在原有的安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上,成立了應(yīng)急小分隊(duì),明確分工,以配合巡邏、執(zhí)勤哨兵處置突發(fā)情況。所黨委和安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開安全形勢分析會(huì),查找問題、檢查落實(shí)上級(jí)要求情況,提出新的要求,年初,要求每一名工作人員簽定了《安全穩(wěn)定工作責(zé)任書》。

  2、經(jīng)常組織工作人員學(xué)習(xí)條令條例,軍區(qū)的“兩個(gè)規(guī)章”,“六個(gè)管好”,“三個(gè)不發(fā)生”,《安全工作條例》,通過對典型案例和事故的剖析,教育工作人員認(rèn)清案件和事故的危害。結(jié)合老干部及阿姨、保姆等不同人員進(jìn)行針對性的教育,安全防事故工作我們逢會(huì)必講,常抓不懈。通過一次次的灌輸,使全體人員認(rèn)識(shí)到了安全防事故工作的極端重要性,大家增強(qiáng)了自律意識(shí)和防事故保安全的責(zé)任感,知道了什么事能做,什么不能做。

  3、“3.14”事件期間,所黨委及時(shí)對所屬人員進(jìn)行思想教育,同時(shí)加強(qiáng)應(yīng)急值班,加強(qiáng)了出入營區(qū)的人員車輛管理,以確保部隊(duì)安全穩(wěn)定。“5.12”汶川大地震發(fā)生后,所黨委及時(shí)發(fā)出號(hào)召,鼓勵(lì)干部、戰(zhàn)士、離退休干部、職工、家屬、非現(xiàn)役工勤人員和非現(xiàn)役文職人員積極參與捐助活動(dòng),發(fā)揮黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用和黨員干部模范帶頭作用,積極以實(shí)際行動(dòng)踐行“講黨性、重品行、作表率”的政治要求,同時(shí)努力做好家庭受災(zāi)的干部戰(zhàn)士的思想工作,保證了人員的思想穩(wěn)定。奧運(yùn)會(huì)、殘奧會(huì)期間,所黨委高度重視安全穩(wěn)定工作,制定了詳細(xì)的戰(zhàn)備值班計(jì)劃表,同時(shí)加強(qiáng)了干部戰(zhàn)士外出管理,進(jìn)一步提高人員在位率,隨時(shí)保持一名所領(lǐng)導(dǎo)在位,值班干部24小時(shí)在位,并且對經(jīng)常出入營區(qū)的地方車輛進(jìn)行登記管理,對外來人員加強(qiáng)了詢問和登記,逐漸形成人人抓安全、人人保安全、人人為安全做貢獻(xiàn)的良好局面。

  4、為了進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)算機(jī)及其移動(dòng)涉密載體安全保密管理,我所以軍隊(duì)保密法規(guī)和相關(guān)文件精神為依據(jù),組織工作人員學(xué)習(xí)保密守則和加強(qiáng)涉密載體管理的相關(guān)規(guī)定,觀看防間保密警示片,以實(shí)例進(jìn)一步提高官兵認(rèn)識(shí),并根據(jù)上級(jí)要求多次深入開展計(jì)算機(jī)及其移動(dòng)涉密載體清查治理,以此提高信息安全保密工作的防護(hù)能力,促進(jìn)保密工作有效落實(shí),確保軍事秘密安全。

  5、老干部住房排污管道改造期間,為了加強(qiáng)安全穩(wěn)定工作,所黨委多次召開會(huì)議,專題討論分析安全形勢,特別是要做到安全施工,并努力加強(qiáng)施工人員的安全管理和營區(qū)內(nèi)所屬人員的安全教育,以保證安全管理工作落到實(shí)處。

  通過這些措施,我們所今年實(shí)現(xiàn)了人員無違紀(jì)、車輛無事故、醫(yī)療無失誤的目標(biāo),確保了“六個(gè)管好”和“三個(gè)不發(fā)生”。

干休所工作總結(jié)2

  20xx年是最后一年,我所在市民政局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)全所工休人員的共同努力,克服人員少,工作難度大等困難,較好地完成了本年度的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  一、注重加強(qiáng)思想教育,提高整體素質(zhì)。

  建立正常的學(xué)習(xí)制度,工作人員每周學(xué)習(xí)一次,休養(yǎng)人員每半月學(xué)習(xí)一次。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育《讀本》,《公民道德實(shí)施綱要》,《軍休系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)講義》,軍休工作交流材料等,通過各種學(xué)習(xí)、交流、座談,全所工休人員思想穩(wěn)定、關(guān)系融洽。對全所的建設(shè)及發(fā)展充滿了信心。在上半年開展的先進(jìn)性教育活動(dòng)過程中,我所老干部參學(xué)率達(dá)到99%,學(xué)習(xí)熱情很高,較好地完成了學(xué)習(xí)任務(wù)。先后有七人次的學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)文章被局和所里評(píng)為優(yōu)秀筆記和優(yōu)秀心得體會(huì)。一人在全局開展的先進(jìn)性教育演講活動(dòng)中榮獲第二名。我所開展的先進(jìn)性教育活動(dòng)情況,受到了局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。4月份,為建立學(xué)習(xí)型單位,加快信息化建設(shè),所里添置了3臺(tái)電腦,分批對老干部進(jìn)行電腦培訓(xùn)。先后有21名老同志主動(dòng)報(bào)名參加學(xué)習(xí)。全所掀起了學(xué)習(xí)電腦的熱潮。學(xué)習(xí)氣氛濃厚。

  積極開展獻(xiàn)愛心活動(dòng)。向捐款3620元,向幫扶對象—雨山區(qū)佳山鄉(xiāng)特困傷殘老復(fù)員軍人捐款1600元。并組織全所人員分批到他家中開展談心、送溫暖活動(dòng)。為做好關(guān)心下一代工作,開展了“心連心慈善助學(xué)”活動(dòng),37人捐款1120元,并堅(jiān)持每年開展一次這樣的活動(dòng),資助一名小學(xué)生、一名高中生完成三年學(xué)業(yè)。

  二、切實(shí)關(guān)心老同志生活,認(rèn)真落實(shí)好“兩個(gè)待遇”。

  1、每逢重大節(jié)日,認(rèn)真組織工作人員看望全體老同志,對住院和長期臥病在床的老同志給以適當(dāng)生活補(bǔ)貼。

  2、及時(shí)發(fā)放老干部工資和糧價(jià)差補(bǔ)貼,細(xì)心做好老同志的醫(yī)療保健工作,請專家講授有關(guān)保健知識(shí)。

  3、多次協(xié)調(diào)有關(guān)部門,研究解決部分休干住房維修遺留問題。圓滿地完成了馬建28棟兩住戶危房維修,及時(shí)對遺屬張秀玲老太房屋滲雨進(jìn)行維修。

  4、認(rèn)真落實(shí)退休、及離休干部無經(jīng)濟(jì)收入家屬醫(yī)療問題。

  5、全年為7名老同志慶賀了生日,妥善處理了邢振亭老伴去世后的善后工作,其子女都十分感激,老同志們也很滿意。

  6、扎實(shí)做好老干部閱讀文件工作,按時(shí)組織他們進(jìn)行相關(guān)問題的大討論。

  7、對家中有特殊困難的老同志及時(shí)組織針對性家訪,幫助其解決具體困難。全年共組織家訪60多次。

  三、積極組織各種活動(dòng),豐富老同志的精神文化生活。

  1、春節(jié)、“五一”、“八一”、“十一”期間,所里組織全所工休人員開展了摸獎(jiǎng)、猜迷、麻將、撲克、象棋、飛鏢、臺(tái)球、門球等活動(dòng)。

  2、組織所臺(tái)球隊(duì)赴滁州,門球隊(duì)赴蕪湖進(jìn)行交流比賽,增進(jìn)了友誼,提高了競技水平。

  3、組織全所大部分老同志開展了春秋兩季四次釣魚活動(dòng)。

  4、“八一”期間,所里組織召開了座談會(huì),開展了專項(xiàng)活動(dòng),慰問了全所軍休干部,工休人員精神面貌也為之一振。專門召開離休、退休干部座談會(huì),分別聽取他們對所里各項(xiàng)工作的意見和建議。

  四、建章立制、規(guī)范管理。

  為強(qiáng)化內(nèi)部管理,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。年初,又制定了《市軍干一所規(guī)范化、制度化服務(wù)管理措施》等。并狠抓落實(shí)。

  堅(jiān)持所長負(fù)責(zé)制,黨支部保證監(jiān)督,軍隊(duì)離退休干部參與民主管理和領(lǐng)導(dǎo)體制。堅(jiān)持正常的所辦公會(huì)制度,由所長、支部書記、副書記、管委會(huì)主任、副主任參加的所辦公會(huì),是協(xié)調(diào)所領(lǐng)導(dǎo)、黨支部、管委會(huì)三者關(guān)系,實(shí)行民主管理,民主決策,民主監(jiān)督的重要形式。辦公會(huì)每月召開一次會(huì)議,由所長主持,通報(bào)當(dāng)月工作情況,研究安排下月工作計(jì)劃。重大問題召開行政會(huì)研究,再提交支委會(huì)討論決定。日常事務(wù)性開支超過1000元由支部集體研究決定。建立工作人員例會(huì)制度,每周召開一次所務(wù)會(huì),通報(bào)本周工作情況,布署下周工作安排。工作明確分工,工作人員各司其職,認(rèn)真做好本職工作。本著一切從老干部出發(fā),把老干部滿意不滿意,高興不高興作為衡量工作的標(biāo)準(zhǔn)。今年是我所成立二十周年。從節(jié)約經(jīng)費(fèi)角度出發(fā),簡單地舉行了慶?;顒?dòng),深得老同志的好評(píng)。在安全管理方面,嚴(yán)格按章辦事,全所一年沒有發(fā)生一例安全事故。管理工作齊抓共管,局面良好。

  五、所務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  制定了重大事務(wù)公開制度暫行規(guī)定,設(shè)立事務(wù)公開專欄及意見箱。做到“政策公開,經(jīng)濟(jì)公開,管理公開”。堅(jiān)持每月在工休人員大會(huì)上公布一次所務(wù),充分尊重老同志的知情權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)每季度向管委會(huì)通報(bào)一次有關(guān)干休所的經(jīng)費(fèi)使用情況,年終向全體工休人員報(bào)告干休所的經(jīng)費(fèi)收支情況。并張榜公布帳目、生產(chǎn)經(jīng)營收支情況,醫(yī)療費(fèi)支出情況等。服務(wù)上門,為老干部生活提供方便。建立分片家訪責(zé)任制,要求工作人員經(jīng)常到休干家走一走、看一看、認(rèn)真聽取老干部的意見和要求。服務(wù)上我們堅(jiān)持做到“細(xì)、勤、送”,即細(xì)致周到,勤登門了解情況,送物品上門。對住院和常年臥病在床的老干部,所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常探望,掌握病情,了解情況。堅(jiān)持夜間、雙休日、節(jié)假日值班制度。老干部突發(fā)疾病,病危和去世,無論是節(jié)假日,還是深夜,所領(lǐng)導(dǎo)、值班工作人員和駕駛員都隨叫隨到。幫助處理緊急情況。

  六、積極開展文明創(chuàng)建活動(dòng)

  全所上下同心協(xié)力,克服了重重困難,面對實(shí)際,困難,知難而上,積極主動(dòng)爭取局里的支持和指導(dǎo)。在市局的支持和全所工休人員的共同努力下,我所在七月份順利通過了省民政系統(tǒng)文明窗口單位驗(yàn)收工作,得到省民政廳通報(bào)表彰。

  20xx年在緊張與忙碌中很快就將成為過去,回首全年的工作,在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,雖然取得了一定的成績,但同時(shí)也存在著不足之處,相信在明年的工作中,我們一定能夠克服自身存在的不足,經(jīng)全所工休人員的共同努力,各項(xiàng)工作將會(huì)有新的起色。

干休所工作總結(jié)3

  我所堅(jiān)持以為統(tǒng)領(lǐng),按照年初確定的工作目標(biāo),按照局系統(tǒng)工作會(huì)議的重要精神,緊緊圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作,強(qiáng)化內(nèi)部管理,狠抓措施落實(shí),較好地完成了一年的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作報(bào)告如下:

  一、主要完成的工作

  (一)理論學(xué)習(xí)

  加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),著力提高干部職工履職盡責(zé)的能力素質(zhì)。為不斷增強(qiáng)全所人員的政治理論素養(yǎng),構(gòu)建和諧干休所,我們始終把政治理論學(xué)習(xí)放在首位。按照今年的學(xué)習(xí)計(jì)劃,我們認(rèn)真組織職工堅(jiān)持每周一次的學(xué)習(xí)制度,采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的形式,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《政府工作報(bào)告》,并實(shí)地參觀考察了鳳陽縣小崗村,直觀的了解沈浩同志的感人事跡。下半年重點(diǎn)安排學(xué)習(xí)了精神,并展開深入討論,繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《老干部工作文件匯編》,深化對老干部工作相關(guān)政策的理解,提高了業(yè)務(wù)能力。根據(jù)省老干部局要求學(xué)習(xí)了相關(guān)重要文件。

  (二)黨建工作

  1、認(rèn)真開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。按照局機(jī)關(guān)黨委關(guān)于認(rèn)真開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)的要求,根據(jù)我所實(shí)際所黨總支根據(jù)《局系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》要求和本所創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)計(jì)劃,為更好的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),務(wù)求取得實(shí)效,結(jié)合工作實(shí)際,作出創(chuàng)先爭優(yōu)承諾。

  務(wù)求實(shí)效,第一階段以創(chuàng)建“五好支部”、爭當(dāng)“三好老干部”和爭做“服務(wù)標(biāo)兵”為活動(dòng)載體,認(rèn)真開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。

  2、召開建黨XX周年座談會(huì)。建黨XX周年之際我所召開全體黨員大會(huì),動(dòng)員部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作。

  3、召開專題組織生活會(huì),認(rèn)真做好整改落實(shí)工作。為加強(qiáng)制度建設(shè),提升服務(wù)水平,構(gòu)建和諧干休所,我所認(rèn)真召開了專題民主生活會(huì),從思想作風(fēng)、黨建學(xué)習(xí)、服務(wù)工作等方面做出總結(jié)并認(rèn)真查找了存在的問題,明確了努力的方向和改進(jìn)措施。

  4、發(fā)展黨員:七一前夕,根據(jù)我所預(yù)備黨員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),報(bào)請局機(jī)關(guān)黨委批準(zhǔn),1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。

  (三)制度建設(shè)

  繼續(xù)做好建章立制工作,不斷加強(qiáng)服務(wù)管理基礎(chǔ)性工作,堅(jiān)決克服服務(wù)工作尤其是管理工作中的隨意性和盲目性。修改完善各項(xiàng)制度上墻,深化干部職工的責(zé)任意識(shí),在工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)制度。

  (四)服務(wù)管理工作

  結(jié)合去年整改落實(shí)的后續(xù)工作,以及今年?duì)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)的開展,緊密圍繞為老干部服務(wù)這一中心工作,我所開展了更加細(xì)致、周到的服務(wù)管理工作。

  1、干休所環(huán)境整治,改善住休環(huán)境。為認(rèn)真落實(shí)

  去年整改后續(xù)工作,我所經(jīng)過征求老同志意見,上門走訪做好思想動(dòng)員工作,清理拆除院內(nèi)一樓住戶的違章建筑。安排工作人員義務(wù)勞動(dòng)修整草坪,拔除雜草,大大改善了院內(nèi)環(huán)境。并購置一條石凳,一套石桌椅安放在一號(hào)樓前樹蔭下,方便老同志散步時(shí)休息納涼。

  2、加強(qiáng)與指定聯(lián)系人的溝通,保持不定期走訪,征求意見,互相溝通,并在工作人員學(xué)習(xí)會(huì)上相互通報(bào)走訪情況,互相交流學(xué)習(xí)。有效鍛煉了工作人員處置事情的能力,大大增強(qiáng)了職工的服務(wù)、敬老意識(shí)。

  3、夏季高溫來臨前,服務(wù)科檢查34戶住家用電、供水、排水設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)檢修,保障老同志安全度夏。

  4、入夏前,服務(wù)科到23戶老同志家中,檢查空調(diào)設(shè)備,并進(jìn)行空調(diào)清洗工作。

  5、服務(wù)科及時(shí)安排清理院內(nèi)化糞池,保障上下水通暢。

  6、梅雨季節(jié)來臨前,服務(wù)科安排專業(yè)維修工集中維修10戶住家太陽能,并更換房屋屋頂瓦片。

  7、食堂炊事員合同到期,及時(shí)組織全體住所人員,從服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生環(huán)境、食品質(zhì)量、價(jià)格核定、飯菜品種等方面進(jìn)行考核測評(píng),滿意率達(dá)76%以上,得到了大家一致認(rèn)可和好評(píng)。結(jié)合老同志提出的意見和建議,及時(shí)改進(jìn)食堂飯菜質(zhì)量。

  8、服務(wù)科在取得老同志信任,并在老同志自愿的情況下,代為保管老同志家門鑰匙,以防老同志反鎖家中或遺失鑰匙。

  9、醫(yī)務(wù)室醫(yī)護(hù)人員在堅(jiān)持上門巡診和陪同老干部去市內(nèi)醫(yī)院就診服務(wù)的同時(shí),做好公共區(qū)域防疫、防蟲、滅蚊蠅工作,備足防暑藥品。

  11、慰問看望老同志。老同志生病住院或生日壽誕,所領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)探望,在力所能及的情況下,幫助解決老同志在住院、治療、報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)中遇到的各種困難。探望住院老同志10人次。逢老同志生日,所領(lǐng)導(dǎo)帶著禮物上門祝賀,已向17位老同志祝壽。

  (五)開展活動(dòng)

  1、春天萬物復(fù)蘇之際,組織老同志前往莫愁湖觀賞海棠花,49位老同志參加。

  2、根據(jù)老干部的意見建議,為更好地滿足老干部的精神文化生活需要,我所創(chuàng)辦了老干部“聊天室”,每周二下午在多功能廳開展聊天活動(dòng)。

  3、為深切緬懷建所xx年來相繼逝世的離退休老同志,表達(dá)了全所同志的思念之情,我所在清明節(jié)前夕首次舉辦了簡潔、莊重的清明追思會(huì)。

  (六)調(diào)研工作

  我所現(xiàn)有12位紅軍時(shí)期、抗戰(zhàn)時(shí)期參加革命工作的老同志。根據(jù)老干部反映,他們每年享受的原單位增發(fā)1—2個(gè)月生活補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)不一致,同條件、同待遇老同志之間差別較大。因此,今年x月至6月我所開展調(diào)研工作,先向老同志本人了解情況,再與原單位聯(lián)系溝通、核對,確認(rèn)老同志反映的情況屬實(shí)。分析原因后提出了意見建議,調(diào)研報(bào)告已報(bào)局。

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