醫(yī)院合同范文5篇

時間：2024-04-11 09:03:00 合同

　　下面是范文網(wǎng)小編收集的醫(yī)院合同范文5篇，供大家參考。

醫(yī)院合同范文5篇

醫(yī)院合同范文1

　　臨時聘用單位(甲方) 臨時受聘人 (乙方)

　　甲方基本情況

　　乙方基本情況

　　根據(jù)《xx省事業(yè)單位實行人員聘用制度暫行辦法》和《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意確立臨時聘用關(guān)系，簽訂臨時聘用合同條款，共同履行。

　　第一條臨時聘用合同期限

　　(一)本合同為短期合同，合同期限為年，自年月日起，至年月日止。其中，試用期為個月。

　　第二條聘用崗位和工作要求

　　(一)甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)考核，聘用乙方為(管理、專業(yè)技術(shù)、工勤) 人員，在崗位，從事工作。

　　第三條工作條件和工作報酬

　　1、甲方創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的工作環(huán)境，負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、管理知識、勞動安全、遵紀守法的教育和培訓。

　　2、甲方支付乙方的工資標準，根據(jù)乙方所在單位及崗位對專業(yè)技能、工作能力的要求、乙方的實際工作業(yè)績等確定，并按工作責任大小和崗位目標完成情況，由甲方自主確定績效工資的分配。

　　3、乙方不應享受的因工負傷、女職工保護、非因工負傷、患病等其他工作待遇，由乙方自行安排解決，甲方不擔負任何責任。

　　第四條工作紀律

　　1、甲方應建立健全內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范。內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。

　　2、乙方應嚴格遵守國家的'各項法律規(guī)定，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導、管理和教育。

　　3、乙方違反規(guī)章制度和工作紀律的，甲方有權(quán)對其進行批評教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予相應的紀律處分或辭退。

　　第五條合同變更、終止與解除的條件

　　1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。

　　2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。

　　3、乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時單方面解除聘用合同：

　　(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

　　(2)連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;

　　(3)未經(jīng)同意，擅自離崗或者離崗逾期不歸的;

　　(4)違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的;

　　(5)嚴重擾亂工作秩序，致使甲方單位、其他單位工作不能正常進行的;

　　(6)被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的，或者被勞動教養(yǎng)的。

　　(7)乙方患病或者負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方安排的其他工作的;

　　4、此合同如與上級相關(guān)文件精神相抵觸，乙方不能在現(xiàn)崗位繼續(xù)工作，甲方可以隨時無條件解除臨時聘用合同。

　　5、乙方需交3000元風險抵押金，乙方在臨時聘用期間違反規(guī)章制度、工作紀律、操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，嚴重擾亂工作秩序，造成較大不良影響的，按照本合同第五條第三款之規(guī)定執(zhí)行。由甲方領(lǐng)導班子研究酌情扣除風險抵押金，正常情況下，臨時聘用合同期滿后，甲方將風險抵押金全額歸還乙方。

　　6、乙方在甲方的臨時聘用合同期限內(nèi)，甲方不負責為乙方辦理相應的人事勞動及編制手續(xù)。

　　7、本臨時聘用合同，自雙方簽字之日起生效，期滿如重新聘用，須填寫臨時聘用合同《續(xù)訂書》。

　　甲方(蓋章) 乙方簽字：

　　法人代表簽字：

　　簽訂日期：年月日

醫(yī)院合同范文2

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)合同法和相關(guān)法律法規(guī)，以及《汶上縣中醫(yī)院食堂承包招標邀請函》具體內(nèi)容和要求，就乙方承包經(jīng)營甲方食堂事宜，雙方協(xié)商一致，簽訂如下合同：

　　1、承包原則

　　乙方承包甲方食堂后，自主投資，自主經(jīng)營，自負盈虧。經(jīng)營過程中，要積極滿足來院就診人員和醫(yī)院職工的需求，自覺接受醫(yī)院監(jiān)督管理，努力做好醫(yī)院食堂的餐飲服務任務。

　　2、承包期限

　　承包期限為3年，自 20xx年月日至年月日

　　3、承包金額

　　3.1承包期間每年承包金額(含房租費)為叁萬元( 小寫30000.00元)。

　　3.2乙方須在每個承包年度開始時按時、全額交納當年承包費，房租費由甲方在承包費內(nèi)直接轉(zhuǎn)付給房主。如乙方在每個承包年度開始后30日內(nèi)，不能足額繳納承包費，視為乙方自動放棄承包經(jīng)營權(quán)，甲方有權(quán)終止合同，所有責任由乙方自負。

　　4.甲方權(quán)利和義務

　　4.1甲方權(quán)利

　　4.1.1甲方對乙方在承包期間的管理和經(jīng)營有權(quán)提出改進意見，乙方不得以任何理由推諉或不執(zhí)行。

　　4.1.2如乙方在承包期間，不能按照甲方要求經(jīng)營，使來院就診人員及醫(yī)院職工利益遭受損害，影響醫(yī)院聲譽，甲方有權(quán)單方終止合同，如產(chǎn)生相關(guān)費用，由乙方自負，甲方不承擔任何責任。

　　4.2甲方義務

　　4.2.1甲方提供乙方經(jīng)營房間為獨院一處主房為兩層樓房6間，甲、乙雙方現(xiàn)場確認。

　　4.2.2甲方免費提供正在使用的條桌張，聯(lián)椅個，承包到期或報廢時，經(jīng)甲方檢驗收回。

　　5.乙方的權(quán)利和義務

　　5.1乙方權(quán)利

　　5.1.1乙方在食堂改造裝修期間，可自行設(shè)計改造和裝修方案，但不得破壞房屋主體建筑結(jié)構(gòu)，并須經(jīng)甲方同意后方可施工。承包到期時，乙方不得擅自拆除。

　　5.2乙方義務

　　5.2.1乙方在經(jīng)營過程中，食堂內(nèi)的.工作人員屬于乙方員工，與醫(yī)院不存在任何勞動關(guān)系。所有員工應定期體檢，并提供體檢證明，做到食品安全衛(wèi)生，提高就診人員和全院職工的滿意度。

　　5.2.2乙方必須主動按照相關(guān)規(guī)定辦理各類經(jīng)營證件，繳納各類稅費，制訂食堂管理制度，加強員工培訓，提高服務質(zhì)量和水平。

　　5.2.3乙方承包期間產(chǎn)生的水電費或其他費用，乙方須按時到相關(guān)部門繳納。

　　6.安全經(jīng)營

　　6.1乙方設(shè)備、設(shè)施應做到安全、衛(wèi)生、方便。環(huán)境保護和安全衛(wèi)生條件，按現(xiàn)行的消防、衛(wèi)生、安全法規(guī)和標準，配備相關(guān)設(shè)施設(shè)備。

　　6.2乙方在經(jīng)營過程中，工作人員及第三方利益遭受損害，造成糾紛及產(chǎn)生相關(guān)費用，完全由乙方承擔。

　　7.其他

　　7.1乙方向甲方繳納承包費后，雙方才可簽訂本合同。

　　7.2承包期內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓，擅自轉(zhuǎn)讓院方有權(quán)無條件收回，院方不承擔任何責任。

　　7.3合同到期，甲方重新組織招標，同等條件下，乙方擁有優(yōu)先權(quán)。如雙方不再合作，乙方自行配備的物品自行處臵，醫(yī)院不作任何補償。

　　7.4承包期內(nèi)，如遇地震、臺風等不可抗力或政府政策性拆遷，造成損失甚至無法繼續(xù)運營，甲方不承擔任何責任。如乙方提出終止合同，甲方按照實際天數(shù)退還乙方承包費用。

　　7.5甲乙雙方嚴格遵守食堂委托招標邀請函相關(guān)條款，乙方改造裝修期限為30天。

　　7.6《***食堂承包招標邀請函》(后附)作為合同的一部分，具備同等法律效力，甲、乙雙方須嚴格遵守。

　　7.7未盡事宜，雙方協(xié)商解決。合同履行期間如發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，甲、乙雙方可向人民法院起訴。本合同一式二份，甲乙雙方各一份，簽訂后生效。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

醫(yī)院合同范文3

　　甲方（采購單位）：___________________

　　乙方（供貨單位）：___________________

　　依據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，對以下條款達成一致，共同簽署本合同。

　　一、設(shè)備名稱及價格

　　根據(jù)甲方的具體要求，乙方向甲方提供以下醫(yī)療設(shè)備，詳細配置請見附件：合計____￥____設(shè)備名稱____單價____數(shù)量____小計甲方向乙方支付上述所有設(shè)備的總價格為人民幣，本價格包括增值稅、包裝、運輸、保險等一切設(shè)備運至甲方指定地點并安裝、運行的所有費用（含稅金和附加費用）。

　　二、支付方式

　　1、合同簽訂之日起____日內(nèi)，甲方向乙方一次性支付合同全部價款，即人民幣____。

　　2、在甲方未付清本合同全款前，設(shè)備的所有權(quán)歸屬乙方。

　　3、甲方以轉(zhuǎn)帳支票或從開戶銀行直接轉(zhuǎn)帳至乙方指定銀行及帳號支付合同款，乙方向甲方開具合法有效的發(fā)票。

　　三、交貨及驗收

　　1、交貨時間：合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)交付。

　　2、交貨地點：乙方負責免費將全部設(shè)備送至甲方指定地點。

　　3、驗收：甲乙雙方依據(jù)本合同規(guī)定的產(chǎn)品配置在甲方指定現(xiàn)場進行驗貨；甲方在到貨之日起_______日內(nèi)安排乙方安裝、調(diào)試；在安裝調(diào)試完畢之日起_______日內(nèi)，雙方進行最終驗收，以甲方簽字的驗收報告為準。如驗收不合格，甲方應立即提出書面異議，如在_______日內(nèi)乙方未收到書面異議，視為驗收合格。

　　四、品質(zhì)保證

　　乙方保證所提供設(shè)備是由原生產(chǎn)廠商供應的、全新的、未曾使用的，并完全符合本合同規(guī)定的`數(shù)量、規(guī)格和性能；乙方并保證所提供的設(shè)備在正確安裝、正確使用和正確維護的情況下運轉(zhuǎn)良好。

　　五、違約責任

　　1、甲方發(fā)生延遲付款的，每延遲一日向乙方支付合同金額的____%作為違約金，違約金不超過應支付款項部分的____%。

　　2、乙方發(fā)生延遲交貨的，每延遲一日向甲方支付合同金額的____%作為違約金，違約金不超過應交貨部分的____%。遲延交貨超過____日的，甲方有權(quán)解除合同。

　　3、乙方交付的貨物不符合合同規(guī)定的品質(zhì)，或貨物安裝調(diào)試后未能通過甲方驗收的，乙方應免費予以更換符合要求的貨物，由此造成遲延交貨的，由乙方承擔責任。

　　4、乙方不履行本合同規(guī)定的其他義務的，應賠償因此而給甲方造成的損失。

　　六、不可抗力

　　1、由于自然災害、政亂等不可抗力的原因?qū)е潞贤荒苈男?、遲延履行的，當事方可不承擔由此引起的違約責任。乙方由于不可抗力不能交貨的，應當歸還甲方已付款項。

　　2、發(fā)生不可抗力時，合同一方應在一周內(nèi)書面通知對方，并提供事件發(fā)生地公證機關(guān)的證明。

　　七、爭議

　　凡涉及本合同或執(zhí)行本合同而發(fā)生的一切爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向本合同簽約地法院提起訴訟。

　　八、合同生效及其他

　　1、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，任何一方不得擅自終止合同。本合同未盡事宜可由雙方另行協(xié)商解決，經(jīng)雙方確認后形成正式文件。本合同的任何附件、補充協(xié)議及備忘錄均為合同不可分割的組成部分，與合同正文具有同等效力。

　　2、本合同及附件一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。

　　3、本合同簽訂于

　　甲方（公章）：______________乙方（公章）：_________________

　　法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

　　____________年_______月______日____________年_______月______日

醫(yī)院合同范文4

　　摘要:簽訂經(jīng)濟合同是醫(yī)院對外開展經(jīng)濟活動的必要手段,因此經(jīng)濟合同在醫(yī)院與外界的經(jīng)濟往來中扮演著極其重要的角色,而對經(jīng)濟合同的管理也就變得十分必要。在當下的社會狀況里,醫(yī)院經(jīng)濟合同的管理還存在一些問題,文章將從這些問題出發(fā)進行分析,并進一步探討改進經(jīng)濟合同管理的措施。

　　關(guān)鍵詞:經(jīng)濟合同;管理;問題;改進措施

　　隨著國家加大對醫(yī)療體制的改革,醫(yī)療體系逐漸健全,醫(yī)院也得到了迅猛發(fā)展。在醫(yī)院對外經(jīng)濟多元化運行的過程中,經(jīng)濟合同發(fā)揮的重要作用是不可替代的,因此,加強對經(jīng)濟合同的管理就具有重大意義。本文意在通過對當前醫(yī)院經(jīng)濟合同的管理中存在的問題進行剖析,提出改進措施,以加強經(jīng)濟合同的管理,促進醫(yī)院健康發(fā)展。

　　1醫(yī)院經(jīng)濟合同管理中存在的問題

　　1.1在簽署經(jīng)濟合同時,簽署授權(quán)不夠清晰明確是一個比較嚴重的錯誤。這個問題很常見,一般來說,在對外簽訂合同時,若醫(yī)院并沒有明確授權(quán),則將由經(jīng)辦人員或者相關(guān)負責人來代表法人完成經(jīng)濟合同的簽訂。但是一些醫(yī)院對合同用章就沒有進行嚴格規(guī)范的管理,導致一些部門雖然本身不具有代表法人的資格,卻能直接越過醫(yī)院專用的合同章,用自己部門的瑟氰來完成經(jīng)濟合同的簽訂。這種行為若是為不法分子所利用就很有可能給醫(yī)院的對外經(jīng)濟帶來巨大損失,發(fā)生這樣的行為不僅體現(xiàn)出醫(yī)院的經(jīng)濟管理存在缺陷,也表明經(jīng)濟合同的管理還不夠完善,因此加強醫(yī)院的經(jīng)濟合同管理刻不容緩。

　　1.2醫(yī)院經(jīng)濟合同的簽署流程不夠規(guī)范也會導致一些嚴重的后果。對于醫(yī)院來說,一般對審批資金的支付都是相當重視的,且整個流程也是比較嚴密的。授權(quán)批準制度是目前多數(shù)醫(yī)院都在采用的,在實施過程中,嚴格的審核及審批過程都是必不可少的,若支付金額較大還需要通過醫(yī)院上層領(lǐng)導的討論方可施行。但是同樣也存在少數(shù)醫(yī)院缺乏對經(jīng)濟合同的管理,將經(jīng)濟合同的簽署與資金審批劃分開來,認為二者毫無聯(lián)系,因此也就對合同的簽署減少了關(guān)注。其實經(jīng)濟合同在簽署之后就產(chǎn)生了法律效力,合同規(guī)定的內(nèi)容是醫(yī)院必須執(zhí)行的,若因當初的管理不重視導致經(jīng)濟合同上出現(xiàn)不利于醫(yī)院的'規(guī)定,那么醫(yī)院也必須執(zhí)行并且要承擔其帶來的不良后果。除此之外,經(jīng)濟合同簽訂的流程不規(guī)范,管理機制不完善的話,也會對醫(yī)院的經(jīng)濟活動帶來不良影響l[]。

　　1.3在經(jīng)濟合同簽訂及執(zhí)行的過程中管理不到位也會帶來負面的影響。在傳統(tǒng)的醫(yī)院職能部門分配中,經(jīng)濟合同會具體劃分到不同的部門來管理,一般而言,醫(yī)院辦公室的責任就在于蓋章和進行存檔,對于經(jīng)濟合同就沒有其他更多方面的管理了。在這種情況下,即使各部門的合同管理都有專門的負責人,但對于醫(yī)院總體把握所有合同的簽訂和執(zhí)行情況還是造成了一定程度的困難。

　　1.4醫(yī)院經(jīng)濟合同的管理混亂,沒有明確章法可依也是暴露出來的一大問題。這個問題不是最近才浮現(xiàn)出來的,而是有一定歷史原因的。普遍說來,我們國家很多公立醫(yī)院都沒有正確認識至」合同管理在醫(yī)院經(jīng)濟發(fā)展中的重要性,更沒有建立起相對完善的合同管理制度。在整個經(jīng)濟合同的談判、簽約及履行過程中,多數(shù)醫(yī)院都缺乏一個規(guī)范、有效的控制程序和管理標準。雖然有部分醫(yī)院已然建立起了合同管理制度,但是并不完善,并且操作性不強,往往也只是形式般的存在,沒有真正起到任何作用。

　　1.5對經(jīng)濟合同進行管理的手段相對落后也是不可忽視的一個問題。在這個經(jīng)濟技術(shù)快速發(fā)展的社會中,多數(shù)醫(yī)院仍舊采用的是手工方式來管理經(jīng)濟合同,這種方式已然不夠科學有效,在現(xiàn)實的沖擊下越來越顯得落后。醫(yī)院擁有種類繁多、數(shù)據(jù)龐大的經(jīng)濟合同,這樣會很容易加大相關(guān)職能部門的工作量,效率低下,造成工作執(zhí)行中的混亂,這些情況的產(chǎn)生歸根到底都是因為對經(jīng)濟合同管理的手段過于落后。

　　1.6對經(jīng)濟合同的管理缺乏系統(tǒng)性,各部門的職責分工不明確,工作銜接不到位也是一個長期存在的問題。經(jīng)濟合同的管理涉及到多個不同部門不同的方面,從資信調(diào)查到合同的簽訂備案都囊括其中,同樣經(jīng)濟合同的管理也離不開合同的履行和糾紛處理、合同專用章的管理、定期對合同進行統(tǒng)計和考核檢查等各個方面。在醫(yī)院的經(jīng)濟合同管理中,如果流程不規(guī)范,各職能部門之間的責任和分工不明確,就容易導致部門間工作不協(xié)調(diào),甚至產(chǎn)生矛盾,這樣經(jīng)濟合同的管理環(huán)節(jié)就不流通,整個管理工作也只是體現(xiàn)在表面上,在實際中并不能真正發(fā)揮作用,最終影響管理的效果z[]。

　　2針對經(jīng)濟合同管理的改進措施

　　2.1加強并完善對醫(yī)院的經(jīng)濟合同歸口管理是一條行之有效的措施。總的說來,那些與經(jīng)濟合同管理相關(guān)的法律應該將歸口管理部門明確規(guī)定出來,并且明確歸口管理部門的主要責任,比如統(tǒng)一加蓋經(jīng)濟合同的印章,統(tǒng)一對所有的經(jīng)濟合同進行編號,并且對經(jīng)濟合同進行統(tǒng)一歸檔管理。此外,執(zhí)行合同的部門應及時地向歸口管理部門報告已擬好的經(jīng)濟合同并進行審核。而歸口管理部門也需要全方面地參與監(jiān)督醫(yī)院的各種經(jīng)濟活動,比如對合同項目招標、文本審核以及合同執(zhí)行的監(jiān)督,并且將合同的簽訂及履行狀況定期回饋到醫(yī)院的領(lǐng)導層。

　　2.2改進經(jīng)濟合同的管理也需要建立一個事前控制制度并且完善合同會簽制度。這一點對于經(jīng)濟合同的管理非常重要,體現(xiàn)在具體層面上也就是經(jīng)辦部門擬定好經(jīng)濟合同后,還需將經(jīng)濟合同交由相關(guān)部門進行審核,而且為了保險起見一些重大的經(jīng)濟合同還需經(jīng)手法律顧問;另外關(guān)于一些重大的經(jīng)濟項目,還需由領(lǐng)導班子對相關(guān)事宜作出討論,最終形成書面意見?？傊褪且磺械某绦蚨荚撛谙鄳闹贫葍?nèi)進行,明確整個合同的管理流程,便于控制管理,也就相應地減少了風險和危害。

　　2.3建立一個相對完善的合同管理制度是改進經(jīng)濟合同管理必不可少的一個環(huán)節(jié)。完善制度是一切改進措施中的先行環(huán)節(jié),醫(yī)院經(jīng)濟合同管理制度是否切實可行決定了能不能對經(jīng)濟合同進行規(guī)范的、科學的管理。基于這一點,醫(yī)院應根據(jù)國家、衛(wèi)生部及醫(yī)院的相關(guān)法律制度來制定一個真正有效的關(guān)于經(jīng)濟合同管理的辦法,將合同的簽訂審查、合同變更解約和糾紛處理、合同管理及合同管理部門等內(nèi)容納人其中,并且明確各個職能部門的權(quán)力和責任,加強部門之間的聯(lián)系,提高經(jīng)濟合同的管理效率。

　　2.4改進經(jīng)濟合同管理一方面還可以加強對合同付款的實時控制。一般情況下,經(jīng)濟合同付款都是這樣一個過程:由相關(guān)的科室首先通過網(wǎng)絡發(fā)起申請,經(jīng)由財務部門進行審核以后進行付款,而且系統(tǒng)中會記錄下每次的付款交易信息,這樣一來,領(lǐng)導層和相關(guān)的部門就能及時了解掌握經(jīng)濟合同的付款進度和支付情況,就有利于掌控對經(jīng)濟合同的管理,減少在醫(yī)院經(jīng)濟發(fā)展中的風險。

　　2.5改進經(jīng)濟合同管理另一方面還可以建立一個良好的經(jīng)濟合同信息管理系統(tǒng)。此時,要對經(jīng)濟合同進行一個全過程的管理就可以通過OA系統(tǒng)(辦公室自動化系統(tǒng))來實現(xiàn),整個過程將會是經(jīng)辦科室通過該系統(tǒng)首先發(fā)起申請,待相關(guān)部「丁審核通過后再交由總會計師來進行二審。在這個過程中,關(guān)于經(jīng)濟合同的簽署信息和執(zhí)行過程都非常清晰,讓人一目了然,這種信息管理系統(tǒng)的應用在很大程度上提高了經(jīng)濟合同的透明度及管理效率s[]。

　　3結(jié)束語

　　綜上所述,經(jīng)濟合同是醫(yī)院對外經(jīng)濟的重要命脈,而經(jīng)濟合同的管理中還存在著很多問題,因此,要高度重視對經(jīng)濟合同的管理。經(jīng)濟合同管理中的問題不是一天兩天形成的,也不是暫時的,這些問題如果不解決將大大不利于醫(yī)院經(jīng)濟的發(fā)展。醫(yī)院必須采用各種行之有效的措施加強對經(jīng)濟合同的管理,只有將經(jīng)濟合同的管理工作做好,才能減少醫(yī)院經(jīng)濟運行中的風險,保障醫(yī)院的基本利益,促進醫(yī)院持續(xù)不斷地向前發(fā)展。

　　參考文獻:

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