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招聘人才合同12篇

時間:2024-04-15 10:24:00 合同

  下面是范文網(wǎng)小編收集的招聘人才合同12篇,以供參考。

招聘人才合同12篇

招聘人才合同1

  委托人:_________________,以下簡稱甲方

  法定代表人:___________________________

  研究開發(fā)人:_____________,以下簡稱乙方

  法定代表:_____________________________

  依據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、項(xiàng)目名稱:_____________________。

  二、本技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目在國內(nèi)外的現(xiàn)狀、水平及發(fā)展趨勢 _____________________。

  三、本研究開發(fā)成果應(yīng)達(dá)到的技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo):_____________________。

  四、甲方的主要義務(wù)

  1、向乙方支付約定的項(xiàng)目投資(包括研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)和報酬。協(xié)議約定研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)的一定比例作為科研補(bǔ)貼的,可以不單列報酬。)

  項(xiàng)目投資總額為___________________。其中:設(shè)備費(fèi)_________;材料費(fèi)_________;能源費(fèi)________;試驗(yàn)費(fèi)_________;試制費(fèi)_________;安裝費(fèi) _________;調(diào)試費(fèi)_________;文件編制費(fèi)_________。

  2、按照如下方式分期支付上述項(xiàng)目投資:_________。

 ?。ㄗⅲ寒?dāng)事人通??梢赃x擇下列支付方式:

  (1)實(shí)報實(shí)銷的方;

 ?。?)一次總算,分期支付,包干使用的方式;

 ?。?)“研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)+提成費(fèi)的方式)。

  3、在協(xié)議生效后_____日內(nèi)向乙方提供下列技術(shù)背景資料和原始數(shù)據(jù):______________________________________

  五、乙方的主要義務(wù)

  1、認(rèn)真制定和實(shí)施研究開發(fā)計劃。

  本研究開發(fā)項(xiàng)目的計劃和速度(分階段解決的主要技術(shù)問題、達(dá)到的目標(biāo)和完成的時間)如下:_________。

  本研究開發(fā)項(xiàng)目所采用的研究、試驗(yàn)方法和技術(shù)路線(包括工藝流程)如下:_________。

  2、合理使用研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)。乙方對研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)的使用,應(yīng)??顚S?,不得挪作他用。

  3、________年____月____日前在____________(地點(diǎn))向甲方交付約定的研究開發(fā)成果

  [注;當(dāng)事人可以約定采取下列一種或者幾種方式提交研究開發(fā)成果:

 ?。?)產(chǎn)品設(shè)計、工藝規(guī)程、材料配方和其他圖紙、論文、報告等技術(shù)文件;

  (2)磁帶、磁盤、計算機(jī)軟件;

 ?。?)動物、植物新品種、微生物菌種;

 ?。?)成套技術(shù)設(shè)施]。

  4、提供下列必要的技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)工作:_________________________________

  [注:如果協(xié)議中有專門的約定,研究開發(fā)方還有義務(wù)向委托方提供下列協(xié)作事項(xiàng):提供技術(shù)咨詢服務(wù)(如市場預(yù)測、價值工程、可仃性論證等];對委托方人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn);提供有關(guān)新的技術(shù)發(fā)展?fàn)顩r的情報資料;協(xié)助制定有關(guān)操作、工藝規(guī)程;提出技術(shù)開發(fā)總結(jié)報告或組織成果技術(shù)鑒定;此外,在不妨礙自己研究開發(fā)的正常工作的情況下,有義務(wù)接受委托方對自己履行協(xié)議和經(jīng)費(fèi)使用情況的檢查。

  當(dāng)事人雙方除應(yīng)履行上述各自主要義務(wù)外,還可以約定在協(xié)議叼刀立和履行過程中承擔(dān)相互不斷地通報協(xié)議履行情況的義務(wù)。尤其是那些對協(xié)議的訂立或履行有妨礙的情況,如遇到情報交流上的障礙、技術(shù)風(fēng)險以及研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)超支或盈余等等。

  六、甲方的違約責(zé)任

  1、甲方延遲支付研究開發(fā)經(jīng)費(fèi),造成研究開發(fā)工作停滯、延誤的,乙方不承擔(dān)責(zé)任。甲方應(yīng)當(dāng)支付數(shù)額為投資總額____%的違約金逾期一定期限不支付研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)或者報酬的,乙方有權(quán)解除協(xié)議甲方應(yīng)當(dāng)返還技術(shù)資料或者有關(guān)技術(shù)成果補(bǔ)交應(yīng)付的報酬,支付費(fèi)額為項(xiàng)目投資總額____%的違約金。

  2、甲方未按照協(xié)議約定提供技術(shù)資料、原始數(shù)據(jù)和協(xié)作事項(xiàng)或者所提供的技術(shù)資料、原始數(shù)據(jù)和協(xié)作事項(xiàng)有重大缺陷,導(dǎo)致研究開發(fā)工作停滯、延誤、失敗的,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任,但乙方發(fā)甲方所提供的資料和數(shù)據(jù)有明顯錯誤而沒有通知甲方復(fù)核更正和補(bǔ)充的',應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。甲方逾期二個月不提供技術(shù)資料、原始數(shù)據(jù)和協(xié)作事項(xiàng)的,乙方有權(quán)解除協(xié)議,甲方應(yīng)當(dāng)支付數(shù)額為項(xiàng)目投資總額____%的違約金。

  3、甲方逾期二個月不接受工作成果的,乙方有權(quán)向協(xié)議外第三方轉(zhuǎn)讓或變賣工作成果。

  七、乙方的違約責(zé)任

  1、乙方未按計劃實(shí)施研究開發(fā)工作的,甲方有權(quán)要求其實(shí)施研究開發(fā)計劃并采取補(bǔ)救措施。乙方逾期二個月不實(shí)施研究開發(fā)計劃的,甲方有權(quán)解除協(xié)議。乙方應(yīng)當(dāng)支付數(shù)額為項(xiàng)目投資總額____%的違約金。

  2、甲方將研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)用于履行協(xié)議以外的目的,甲方有權(quán)制止并要求其退還相應(yīng)的經(jīng)費(fèi)用于研究開發(fā)工作。因此造成研究開發(fā)工作停滯、延誤或者失敗的,乙方應(yīng)當(dāng)支付數(shù)額為項(xiàng)目投資總額____%的違約金并賠償損失;經(jīng)甲方催告后,逾期二個月未退還經(jīng)費(fèi)用于研究開發(fā)工作的,甲方有權(quán)解除協(xié)議。乙方應(yīng)當(dāng)支付違約金或者賠償因此給委托方所造成的損失。

  3、研究開發(fā)成果部分或者全部不符合協(xié)議約定條件的,乙方應(yīng)當(dāng)返還部分或者全部研究開發(fā)經(jīng)費(fèi),支付數(shù)額為項(xiàng)目投資總額____%的違約金。

  八、研究開發(fā)成果的歸屬和分享

  1、履行本協(xié)議所完成的研究開發(fā)成果的專利權(quán)歸_________方所有。

  注1 取得專利權(quán)的一方通常應(yīng)允許另一方免費(fèi)實(shí)施該項(xiàng)專利并可以優(yōu)先受讓該專利權(quán)。

  注2 如果雙方當(dāng)事人沒有對該研究開發(fā)成果申請專利的意圖,雙方可以對該非專利技術(shù)成果的使用權(quán)和轉(zhuǎn)讓權(quán)作出約定;如果協(xié)議沒有約定,視雙方都有使用和轉(zhuǎn)讓的權(quán)利,但是,根據(jù)法律規(guī)定,研究開發(fā)方在將技術(shù)成果交付委托方之前,不得向第三方轉(zhuǎn)讓。

  注3 如果當(dāng)事人依據(jù)互利有償?shù)脑瓌t,運(yùn)用工作產(chǎn)權(quán)規(guī)范中常見的“普通許可、排他許可、獨(dú)占許可”等方法,就可以比較圓滿地體現(xiàn)出“權(quán)限與投資”之間的關(guān)系,即:

  (1)委托方向研究開發(fā)方支付了部分研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)和報酬的,可對技術(shù)成果(包括專利技術(shù)和非專利技術(shù),下同)享有免費(fèi)普通實(shí)施權(quán);研究開發(fā)方自己保留使用權(quán)和向第三方轉(zhuǎn)讓的權(quán)利。

 ?。?)委托方向研究開發(fā)方支付了全部的研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)和報酬的,可對技術(shù)成果享有優(yōu)先實(shí)施權(quán);研究開發(fā)方在約定的期限或范圍內(nèi),自己可保留使用權(quán),但不得向第三方轉(zhuǎn)讓該成果。

  (3)委托方除了向研究開發(fā)方支付了全部的研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)和報酬外,還支付了約定的“獨(dú)占費(fèi)用”的,則可以在協(xié)議規(guī)定范圍內(nèi)對研究開發(fā)成果享有安全的使用權(quán)和轉(zhuǎn)讓權(quán)(獨(dú)占權(quán)),研究開發(fā)方自己不得使用亦不得向第三方轉(zhuǎn)讓該技術(shù)成果。

  注4 委托方如果有意獲得該技術(shù)成果完整的專利申請權(quán)或?qū)@麢?quán),也可以根據(jù)協(xié)商一致、平等有償原則與研究開發(fā)方另外訂立專利申請權(quán)或?qū)@D(zhuǎn)讓協(xié)議。

  九、技術(shù)風(fēng)險的承擔(dān)

  在履行本協(xié)議中,因出現(xiàn)無法克服的技術(shù)困難,導(dǎo)致研究開發(fā)失敗或部分失敗的,由此造成的風(fēng)險損失由_________負(fù)擔(dān)。

  風(fēng)險發(fā)生后,應(yīng)由乙方出具有關(guān)專業(yè)技術(shù)權(quán)威機(jī)構(gòu)的證明文件。

  十、驗(yàn)收的標(biāo)準(zhǔn)和方法:___________________________________________________

  十一、協(xié)議爭議和解決辦法如下:___________________________________________

  十二、有關(guān)名詞和術(shù)語的解釋:_____________________________________________

  本協(xié)議自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

  甲方法定代表人

  (或授權(quán)代表)簽名:______________

  公章:____________________________

  簽字時間: ______________________

  簽字地點(diǎn) : ______________________

  開戶銀行:________________________

  戶名:____________________________

  賬號:____________________________

  甲方擔(dān)保人(名稱) :_____________

  地址:____________________________

  法定代表人

 ?。ɑ蚴跈?quán)代表)簽字:______________

  公章:____________________________

  簽字時間:________________________

  簽字地點(diǎn):________________________

  開戶銀行:________________________

  賬號:____________________________

  乙方法定代表人

 ?。ɑ蚴跈?quán)代表)簽名:______________

  公章:____________________________

  簽字時間:________________________

  簽字地點(diǎn):________________________

  開戶銀行:________________________

  賬號:____________________________

  乙方擔(dān)保人(名稱) :_____________

  地址:____________________________

  法定代表人

 ?。ɑ蚴跈?quán)代表)簽名:______________

  公章:____________________________

  簽字時間:________________________

  簽字地點(diǎn):________________________

  開戶銀行:________________________

  賬號:____________________________

招聘人才合同2

  甲方: (以下簡稱甲方)

  乙方: 管理咨詢有限公司 (以下簡稱乙方)

  甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需人才而達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織(企業(yè))。乙方有從事該項(xiàng)服務(wù)的資格,甲方確認(rèn)向乙方提供的各種資料的真實(shí)性,雙方就各自的確認(rèn)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  二、甲乙雙方協(xié)商確認(rèn)委托搜索(獵?。┤瞬诺木唧w要求,填寫(委托招聘書),乙方根據(jù)(委托招聘書)要求為甲方搜索(獵?。┫嚓P(guān)人才,該委托招聘書作為本合同的附件。

  三、本次委托的總服務(wù)費(fèi)_________人民幣。合同簽訂之日,甲方須支付委托金_______元人民幣;其它服務(wù)費(fèi)甲方在推薦的人才試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣;試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

  四、乙方在收到委托金本合同生效后,應(yīng)根據(jù)甲方的要求為甲方提供人才,并保證提供人才的真實(shí)性,同時協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜。

  五、甲方應(yīng)在自面試之日起五天內(nèi)將是否試用的意見及理由書面通知乙方。如試用,乙方將以此時間作為收取服務(wù)費(fèi)的基準(zhǔn)日,并按上述第三條執(zhí)行。

  六、人才的保證期為試用之日后的三個月。在這期限內(nèi),甲方若辭退乙方提供的'人才,甲方已支付的委托金和服務(wù)費(fèi)不予退還,但乙方應(yīng)免費(fèi)按本合同程序再為甲方推薦人才,如甲方正式試用乙方推薦人才,乙方本次服務(wù)完成,不再有保證期。

  七、本合同簽訂后,乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金;雖提供人選而甲方最終未能試用的,委托金不予退還。

  八、本合同簽訂后,若甲方單方面終止本合同,已付費(fèi)用不予退還;乙方單方終止合同的,退還所有甲方已付費(fèi)用。

  九、本合同為甲方委托一個人才適用,超過一個的另行說明。

  十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補(bǔ)充合同與本合同有同等法律效力。

  十一、本合同及附件一式兩份,雙方各執(zhí)一份,附件作為合同的組成部分,與本合同有同等法律效力。

  甲方: 乙方: 管理咨詢有限公司

  代表: 代表:

  聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

招聘人才合同3

  委托招聘_____合同(樣式一)

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需_____而達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織(企業(yè))。乙方有從事該項(xiàng)服務(wù)的資格,甲方確認(rèn)向乙方提供的各種資料的真實(shí)性,雙方就各自的確認(rèn)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  二、甲乙雙方協(xié)商確認(rèn)委托搜索(獵?。____的具體要求,填寫(委托招聘書),乙方根據(jù)(委托招聘書)要求為甲方搜索(獵?。┫嚓P(guān)_____,該委托招聘書作為本合同的附件。

  三、本次委托的`總服務(wù)費(fèi)_________人民幣。合同簽訂之日,甲方須支付委托金_______元人民幣;其它服務(wù)費(fèi)甲方在推薦的_____試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣;試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

  四、乙方在收到委托金本合同生效后,應(yīng)根據(jù)甲方的要求為甲方提供_____,并保證提供_____的真實(shí)性,同時協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜。

  七、本合同簽訂后,乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金;雖提供人選而甲方最終未能試用的,委托金不予退還。

  八、本合同簽訂后,若甲方單方面終止本合同,已付費(fèi)用不予退還;乙方單方終止合同的,退還所有甲方已付費(fèi)用。

  九、本合同為甲方委托一個_____適用,超過一個的另行說明。

  十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補(bǔ)充合同與本合同有同等法律效力。

  十一、本合同及附件一式兩份,雙方各執(zhí)一份,附件作為合同的組成部分,與本合同有同等法律效力。

  甲方:乙方:

  代表:代表:

  聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

招聘人才合同4

  ___________________(以下簡稱甲方)

  ___________________(以下簡稱乙方)

  為了培育和提升人力資源開發(fā)水平,根據(jù)國家有關(guān)法律,本著“平等合作、互相支持、共同發(fā)展”的原則,經(jīng)友好協(xié)商,雙方達(dá)成如下合同:

  第一條 甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申請。

  第二條 乙方應(yīng)為甲方提供公司的詳細(xì)書面資料,包括公司業(yè)務(wù)介紹、工作環(huán)境、公司的長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)等,并提供委托招聘崗位的崗位描述和要求。

  第三條 乙方應(yīng)在簽定本合同后的_____天內(nèi)向甲方支付手續(xù)費(fèi)人民幣_____元整(三個崗位)。乙方如拖欠手續(xù)費(fèi),甲方有權(quán)終止本合同。

  第四條 甲方應(yīng)及時、高效地完成乙方委托的'招聘申請,自合同生效起_____個工作日內(nèi)開始提供職位初選人才信息。因乙方的原因而造成委托招聘延期,造成乙方損失的,由乙方自行負(fù)責(zé)。因甲方的原因而未及時辦理委托招聘服務(wù),造成乙方損失的,由甲方承擔(dān)責(zé)任。甲方賠償?shù)膿p失,在委托費(fèi)中扣除。

  第五條 本合同委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  第六條 乙方如在委托周期內(nèi)錄用甲方推薦的初選人才,應(yīng)在錄用成功_____日內(nèi)按職位收費(fèi)分類標(biāo)準(zhǔn)(見附件)向甲方支付委托費(fèi)用。

  第七條 乙方如在委托周期(______天)內(nèi)未成功錄用甲方推薦的初選人才,需再次申請招聘,可適當(dāng)減手續(xù)費(fèi)。

  第八條 本合同簽定后甲乙雙方應(yīng)共同遵守,在合同履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時可直接交有關(guān)仲裁或依法向法院起訴。

  第九條 本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行簽定補(bǔ)充合同,補(bǔ)充合同與本合同具有同等效力。

  第十條 本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,正式文本甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:__________________

  代表(簽字):__________

  乙方:__________________

  代表(簽字):__________

  ______年______月______日

  附件:(略)

招聘人才合同5

  委托單位:_______________(以下簡稱甲方)

  法定代表人:_______________

  代理單位:_______________(以下簡稱乙方)

  甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,委托乙方代為搜尋企業(yè)所需人才(詳見職務(wù)說明概要)。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達(dá)成以下條款:

  第一條 甲方工作程序

  1、甲方需向乙方用書面形式提供有關(guān)企業(yè)資料

  主要包括:企業(yè)簡介、歷史背景、主要產(chǎn)品,經(jīng)營發(fā)展趨向等資料

  2、甲方需向乙方用書面形式提供詳細(xì)的崗位描述共 份(此描述作為合同附件)

  主要包括:人數(shù)、職務(wù)名稱、工作職責(zé)、任職要求、工作目標(biāo)、學(xué)歷、薪酬結(jié)構(gòu)等其它相關(guān)內(nèi)容

  3、在合作期內(nèi),甲方一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人,應(yīng)提供錄用確認(rèn)書復(fù)印件予乙方。否則,乙方有權(quán)對該候選人進(jìn)行其它推薦。

  第二條 乙方工作程序:

  1、乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料與企業(yè)共同討論要招聘的職位,不僅僅限于一般的職位描述,還包括職位所需的技能,經(jīng)驗(yàn),對候選人的性格要求,該職位在公司整體業(yè)務(wù)往來中的關(guān)系、權(quán)限等一系列內(nèi)容,由此撰寫代聘職位報告;乙方按照甲方的職位描述和待遇結(jié)構(gòu)尋找人才(該描述作為合同附件),甲方不得在協(xié)議期間臨時變更職位描述的各項(xiàng)條件或終止獵尋,在必須變更或終止獵尋的情況下,甲方應(yīng)按該職位描述總費(fèi)用的30%另行支付乙方作為服務(wù)補(bǔ)償。

  2、通過人才資源網(wǎng)絡(luò)接近可能達(dá)到該標(biāo)準(zhǔn)的候選人;對這些候選人進(jìn)行初次篩選;

  3、對有希望的候選人進(jìn)行復(fù)試并確證其是否符合甲方的各項(xiàng)條件;

  4、將最佳候選人的個人保密資料提交甲方參考,資料包括對其經(jīng)驗(yàn)的評價及對其性格、能力和潛質(zhì)的看法;待對方確認(rèn)后為雙方安排面談時間、地點(diǎn);

  5、協(xié)助聘用合同的最終簽署。

  6、保證條款

  自乙方推薦之候選人到甲方公司工作三個月內(nèi),由于乙方所推薦候選人的自身原因或不稱職而離開甲方公司的,甲方應(yīng)在十五天內(nèi)向乙方提出要求,則乙方將免費(fèi)再為甲方物色推薦另一合適候選人到職。如后推薦成功人選年薪高于前一位人選,則甲方需要向乙方補(bǔ)付服務(wù)費(fèi)用差額;如后推薦成功人選年薪低于前一位人選,則乙方向甲方退還服務(wù)費(fèi)用差額部分。

  乙方提供的'人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得以招聘或儲備人才為名,而達(dá)到竊取人才資料的目的和將人才資料 泄露給第三方,也不得拋開乙方私自讓乙方提供的人才為其提供服務(wù),如有上述情況,甲方應(yīng)無條件立即支付給乙方合同規(guī)定的雙倍費(fèi)用作為經(jīng)濟(jì)、信譽(yù)補(bǔ)償金。甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果書面反饋給乙方。

  第三條 收費(fèi)條款

  1、經(jīng)乙方推薦、甲方面試后錄用,乙方將按被錄用者崗位描述規(guī)定的首年年薪收入(包括基本工資、津貼、獎金和提成)的 作為服務(wù)費(fèi)用,推薦成功一人,收取一人的費(fèi)用。

  預(yù)付款項(xiàng):合同簽定時,甲方須向乙方交付(RMB) 元作為委托招聘前期服務(wù)費(fèi)用,此費(fèi)用作為前期業(yè)務(wù)費(fèi),可在支付合同最后一次的服務(wù)費(fèi)中扣除。

  余款給付:人才上崗后10日內(nèi)付清余款。

  特殊情況:若推薦三人或三人以上人才均在上崗后試用期內(nèi)(以三個月為上限),人才個人表示辭職,則企業(yè)有權(quán)終止合同,由乙方退還全部費(fèi)用的60%給甲方。甲方確定面試的外地人才,因來甲方應(yīng)試所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

  2、乙方承諾在三年內(nèi)不獵取已成功推薦的人選,否則全額支付該崗位所支付的全額服務(wù)費(fèi)。

  3 、如甲方未履行委托招聘條件,致使乙方推薦的人才不上崗或上崗的人才離職,乙方視為協(xié)議完成。

  第四條 其他條款

  1、付款方式原則上以銀行匯款為主:現(xiàn)金付款時由乙方出具有效身份證證明后方可付款。

  2、甲方必須對所簽訂合同嚴(yán)格保密,在未得到乙方書面同意前不能對應(yīng)聘者作任何資料審查,而乙方亦不得將甲方的文件或信息泄露出去。

  合同之雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。對未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。協(xié)議時間從甲方款到乙方時計算。

  其它補(bǔ)充條款:____________________________________________________________________。

  第五條 法律條款

  1、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽字后即具法律效力。

  2、本合同司法履行地在武漢。

  3、本協(xié)議隨服務(wù)完成即自行終止。

  甲方簽章:_______________乙方簽章:_______________

  甲方代表:_______________乙方代表:_______________

  ______年______月______日______年______月______日

  ___年___月___日

招聘人才合同6

  甲方(委托方):___________

  乙方(受托方):___________

  甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達(dá)成以下條款:

  第一條聲明

  本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

  第二條雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.甲方同意委托乙方就_________職位(詳見《委托招聘服務(wù)登記表》)開展委托招聘服務(wù), 總服務(wù)費(fèi)為人民幣大寫___________元。

  2.甲方需向乙方提供有關(guān)企業(yè)資料。主要包括:企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋紅章、授權(quán)委托書并填寫《委托招聘服務(wù)登記表》。

  3.乙方根據(jù)甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》在三個工作日內(nèi)與企業(yè)聯(lián)系,進(jìn)一步明確要招聘的職位。

  4.乙方通過人才資源網(wǎng)絡(luò)等各種途徑尋找接近達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的候選人。

  5.乙方對這些候選人進(jìn)行初次篩選。

  6.乙方對圈定入圍的候選人進(jìn)行情況核實(shí),但不對人選進(jìn)行面試。乙方對人選的求職事實(shí)負(fù)責(zé)。

  7.乙方在合同簽定后_______個工作日內(nèi)將不帶任何聯(lián)系方式的候選人簡歷發(fā)給甲方,甲方在兩個工作日內(nèi)完成確認(rèn)并將確認(rèn)結(jié)果返回給乙方。

  8.乙方每次將最佳候選人簡歷以1:3的數(shù)量提交給甲方。

  9.乙方推薦的候選人簡歷經(jīng)甲方確定適合人員及適合數(shù)量后,甲方一次性付清資費(fèi),乙方在款到當(dāng)日(工作日)提供被確定人員的聯(lián)系方式。

  10.甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方。

  11.本合同的服務(wù)資費(fèi)不予退回。如遇面試后雙方不滿意,網(wǎng)站不重新推薦人選。

  第三條雙方承諾(以下“總服務(wù)費(fèi)”系指原該《委托招聘服務(wù)合同》約定的總服務(wù)費(fèi))

  1.乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得將其以任何方式轉(zhuǎn)讓給任何第三方。如有上述情況,一經(jīng)核實(shí),甲方應(yīng)無條件給予乙方總服務(wù)費(fèi)的五倍作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  2.乙方推薦給甲方并最終未被甲方正式錄用的'人才,自推薦之日起一年內(nèi)甲方不得以任何名義錄用其任職。否則甲方應(yīng)在候選人上崗之日起3個工作日內(nèi),給付乙方總服務(wù)費(fèi)的五倍作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  3.乙方承諾在三年內(nèi)對已成功推薦的人選不進(jìn)行其它推薦,否則乙方補(bǔ)償給甲方總服務(wù)費(fèi)的五倍作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  4.乙方為甲方推薦的候選人,以甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》為準(zhǔn)。

  5.甲乙雙方必須對所簽訂合同嚴(yán)格保密,不得將其內(nèi)容透露給第三方。

  6.甲乙雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

  第四條免責(zé)條款

  由于不可抗力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時,不應(yīng)視作乙方違約,甲方對此表示認(rèn)同。

  第五條其它

  1.本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

  2.面試時如需要發(fā)生的應(yīng)聘者差旅費(fèi),由甲方負(fù)責(zé)。

  3.如果甲方委托乙方進(jìn)行面試,乙方推薦人選未能參加面試或者未能實(shí)際到崗,則服務(wù)時間順延,乙方負(fù)責(zé)再次推薦合適的人選給甲方,直到完成服務(wù)為止。

  4.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽章并乙方收到甲方總服務(wù)資費(fèi)之日起,具法律效力。

  第六條糾紛處理

  當(dāng)雙方發(fā)生業(yè)務(wù)糾紛時,須本著友好發(fā)展的態(tài)度協(xié)商解決問題。如果無法協(xié)調(diào)解決,可向甲方所在地仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁。

  甲方:________________乙方:_______________

  代表:________________代表:_______________

  (蓋章) (蓋章)

  ______年_____月_____日______年_____月____日

招聘人才合同7

  甲方:(委托方)____________________

  乙方:(受托方)____________________

  甲方委托乙方代理招聘人才,就有關(guān)事宜訂立合同,目的在于確定甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù),共同遵守如下條款:

  一、甲方的權(quán)力與義務(wù)

  1.甲方同意委托乙方獵聘______職位,此職位獵頭傭金為人民幣_____元整。

  2.年薪的計算標(biāo)準(zhǔn)

  A.(月薪+固定獎金+補(bǔ)助+績效獎金)*_____(個月)=年薪

  B.如有股權(quán)、期權(quán)等,單位與獵頭公司雙方協(xié)商大概年薪金額

  3.獵頭傭金的訂算標(biāo)準(zhǔn)

  單位與獵頭公司先核算出大概年薪,然后按照簽定的傭金比例計算(并且傭金的計算以企業(yè)錄用人才實(shí)際年薪為最終標(biāo)準(zhǔn))。

  4.甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,公司簡介并填寫《企業(yè)委托書》;

  5.關(guān)于定金的雙方約定:

  A.以下情況定金不退還給甲方:

 ?、俸霞s期內(nèi),乙方找到了候選人,甲方不面試,導(dǎo)致合作無法繼續(xù)。

 ?、诤霞s期內(nèi),甲方單方面中止協(xié)議,不再委托乙方尋獵人才。

  B.以下情況定金退還給甲方:

 ?、俸霞s期內(nèi),乙方?jīng)]有給甲方推薦候選人。

 ?、诤霞s期內(nèi),乙方?jīng)]有推薦讓甲方滿意的候選人。

  C.如果雙方合作成功,人才到崗,定金從傭金中扣除。

  6.乙方錄獵人才需差旅費(fèi)用、招聘應(yīng)酬費(fèi)用及保證人才質(zhì)量的測評顧問費(fèi)用等前期投入,所以甲方必須在委托獵頭協(xié)議簽定后先支付給乙方_____元為尋獵定金;

  7.如乙方在規(guī)定的工作日內(nèi)未獵到合適的候選人提供面試,甲方有權(quán)終止合同或延遲初獵時間;

  8.甲方如在乙方安排的初獵面試時不滿意乙方報薦人才,可要求乙方重新推薦人才面試;

  9.為保證乙方的工作順利進(jìn)行,面試由乙方安排見面;

  10.待甲方通過面試選定人才到崗后,_____周之內(nèi)必須付清其余的傭金;

  11.乙方所獵人才有_____個月的保用跟蹤期,如人才上班_____個月內(nèi)和甲方解除聘用協(xié)議,乙方可免費(fèi)繼續(xù)為甲方提供專業(yè)獵頭一次。

  12.乙方對推薦給甲方面試的人才,保留_____年獵頭收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)權(quán)力,即甲方在_____年內(nèi)不得繞開乙方私自通知乙方已推薦的人才到企業(yè),就職人任何崗位。否則甲方將賠付此行為給乙方帶來的損失人民幣_____萬元整。

  二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.乙方根據(jù)甲方提供的尋訪資料撰寫獵聘職位報告;

  2.乙方通過各種途徑尋訪接近達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的.候選人;

  3.乙方對圈定入圍的候選人進(jìn)行初次面試并甄選及評估測試,對有希望的候選人進(jìn)行復(fù)試測評,選出符合甲方所列條件的候選人;

  4.將經(jīng)過乙方復(fù)試的最佳候選人的個人保密資料提供甲方參考,資料包括對其經(jīng)驗(yàn)的評價及其性格、能力和潛質(zhì)的看法;

  5.為雙方安排面談時間和地點(diǎn);

  6.乙方必須保證甲方企業(yè)的商業(yè)保密;

  7.協(xié)調(diào)甲方與人才之間的關(guān)系,最終完成獵頭合同。

  三、合同有效期為_____年,自簽訂之日起生效。

  尋獵時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力,對未盡事宜,雙方可協(xié)調(diào)

  另立補(bǔ)充協(xié)議。雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(簽章):____________

  代表人:__________________

  乙方(簽章):____________

  代表人:__________________

  ________年______月______日

招聘人才合同8

  甲方:________________________(以下簡稱甲方)

  乙方:________管理咨詢有限公司(以下簡稱乙方)

  甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需人才而達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織(企業(yè))。乙方有從事該項(xiàng)服務(wù)的資格,甲方確認(rèn)向乙方提供的各種資料的真實(shí)性,雙方就各自的確認(rèn)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  二、甲乙雙方協(xié)商確認(rèn)委托搜索(獵取)人才的具體要求,填寫(委托招聘書),乙方根據(jù)(委托招聘書)要求為甲方搜索(獵取)相關(guān)人才,該委托招聘書作為本合同的附件。

  三、本次委托的總服務(wù)費(fèi)_________人民幣。合同簽訂之日,甲方須支付委托金_______元人民幣;其它服務(wù)費(fèi)甲方在推薦的人才試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣;試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

  四、乙方在收到委托金本合同生效后,應(yīng)根據(jù)甲方的`要求為甲方提供人才,并保證提供人才的真實(shí)性,同時協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜。

  五、甲方應(yīng)在自面試之日起五天內(nèi)將是否試用的意見及理由書面通知乙方。如試用,乙方將以此時間作為收取服務(wù)費(fèi)的基準(zhǔn)日,并按上述第三條執(zhí)行。

  六、人才的保證期為試用之日后的三個月。在這期限內(nèi),甲方若辭退乙方提供的人才,甲方已支付的委托金和服務(wù)費(fèi)不予退還,但乙方應(yīng)免費(fèi)按本合同程序再為甲方推薦人才,如甲方正式試用乙方推薦人才,乙方本次服務(wù)完成,不再有保證期。

  七、本合同簽訂后,乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金;雖提供人選而甲方最終未能試用的,委托金不予退還。

  八、本合同簽訂后,若甲方單方面終止本合同,已付費(fèi)用不予退還;乙方單方終止合同的,退還所有甲方已付費(fèi)用。

  九、本合同為甲方委托一個人才適用,超過一個的另行說明。

  十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補(bǔ)充合同與本合同有同等法律效力。

  十一、本合同及附件一式兩份,雙方各執(zhí)一份,附件作為合同的組成部分,與本合同有同等法律效力。

  甲方:____________________

  代表:____________________

  聯(lián)系電話:________________

  乙方:____________________

  代表:____________________

  聯(lián)系電話:_______________

招聘人才合同9

  甲方(委托方)

  乙方(受托方)

  甲方委托乙方開展招聘業(yè)務(wù),雙方以“公平,公正,守信,誠意”為原則,達(dá)成以下協(xié)議:

  1.在雙方協(xié)議期限內(nèi),由乙方為甲方提供人員代理招聘服務(wù)。

  2.代理招聘服務(wù)費(fèi)為300元/人,支付方式為工作時間每滿一個月支付100元/人,直至滿三個月后支付完畢。以30日為月周期,不足25日無須支付服務(wù)費(fèi)。

  3.甲方應(yīng)按實(shí)際崗位需求完整,并承諾工作內(nèi)容、時間符合國家法律,法規(guī)和政策規(guī)定以及社會公德。因乙方系為甲方提供招聘代理服務(wù),乙方根據(jù)甲方的需要如實(shí)提供應(yīng)聘者資料,乙方對應(yīng)聘者資料負(fù)有審查責(zé)任。因乙方為應(yīng)聘者提供職介服務(wù),甲方不得以任何理由向乙方推薦的應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用。

  4.甲方可與乙方商議每次代理的服務(wù)范圍。甲方未與乙方商議的,即視作默認(rèn)為委托乙方負(fù)責(zé)對應(yīng)聘資料進(jìn)行初步篩選。(農(nóng)村山林合作協(xié)議書)

  5.甲乙雙方在代理招聘期間應(yīng)保持密切聯(lián)系,甲方在委托代理招聘期間可向乙方了解應(yīng)聘進(jìn)展,乙方在代理甲方招聘過程中,有義務(wù)向甲方反饋招聘進(jìn)展的情況,并提出調(diào)整應(yīng)聘條件,崗位待遇等建議。

  6.乙方可根據(jù)甲方商定的時間,地點(diǎn),安排甲方與經(jīng)乙方初步篩選的應(yīng)聘人員進(jìn)行面試,甲方根據(jù)面試情況確定意向錄用人員。

  7.甲方對乙方推薦的候選人進(jìn)行面試后,應(yīng)在2個工作日內(nèi)作出是否錄用的決定,并反饋給乙方,否則視作推薦成功。

  8.甲方在錄用人員后,應(yīng)依法與所錄用的`人員簽訂勞動合同,并辦理用工登記手續(xù),繳納工傷保險、支付勞動報酬。對甲方拒絕或拖延與所錄用人員簽訂勞動合同,辦理用工登記手續(xù),支付工資等的,一經(jīng)查實(shí),乙方有權(quán)拒絕繼續(xù)代理發(fā)布招聘崗位。對情節(jié)嚴(yán)重的,乙方有權(quán)隨時中止本協(xié)議。

  9.甲方在錄用人員后,應(yīng)向乙方反饋錄用人員的工作情況,以便乙方工作人員及時做好信息處理和回訪工作。

  10.乙方所進(jìn)行的代理招聘地點(diǎn)范圍不得在甲方所在地區(qū)(五區(qū)范圍)

  11.對于因甲方崗位待遇前后不符,虛報工資等不誠信行為而造成求職者經(jīng)濟(jì)損失,由甲方承擔(dān)全部責(zé)任。

  12.本協(xié)議有效期自20__年6月13日20__至20__年月31日。

  13.本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  14.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(公章) 乙方:

  經(jīng)辦人:

  日期: 日期:

招聘人才合同10

  甲方:______________________

  乙方:______________________

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方為甲方代理招聘工作人員事宜達(dá)成合同如下:

  1.甲方希望招聘的崗位和要求為:____________________________________________

  2.在本合同簽署時,甲方須向乙方支付服務(wù)費(fèi)人民幣_____________元,以抵銷乙方發(fā)生的各種行政費(fèi)用,本款收取后不予退還。

  3.乙方根據(jù)甲方的要求,利用本身的各種資源,盡快為甲方尋找最合適的人才,并對人才進(jìn)行必要的面試和其它形式的考核,以及對人才背景的真實(shí)性進(jìn)行審核。

  4.人才的保用期為_______個月,即在乙方推薦的人才到甲方工作的_______個月時間內(nèi),若甲方認(rèn)為該人才不能勝任工作,或該人才辭職或離職,乙方可免費(fèi)一次性再為甲方推薦一名人才。

  5.乙方應(yīng)協(xié)調(diào)甲方和乙方所推薦人才之間的各種關(guān)系,提供必要的.協(xié)助。

  6.甲方應(yīng)與乙方所推薦的人才簽訂正規(guī)的勞動合同(含試用期合同),遵守《勞動法》及其它法律和政策的規(guī)定。若乙方推薦人才在保用期內(nèi)辭職或離職,原因在于甲方未能實(shí)施國家有關(guān)勞動法律和政策,則乙方可不履行本合同第4條關(guān)于保用期的規(guī)定。

  7.本合同一式兩份,均具有同等法律效力,雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):_______________

  代表簽字:___________________

  日期:_______________________

  乙方(蓋章):_______________

  代表簽字:___________________

  日期:_______________________

招聘人才合同11

  甲方:_________

  乙方:_________

  經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就乙方參加由甲方組織,于_________年_________月_________日,在_________舉辦的_________人才招聘大會(本次大會由_________主辦)達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方的責(zé)任和義務(wù)

  1.甲方向乙方提供本次會議邀請函所承諾的服務(wù)項(xiàng)目;

  2.甲方向乙方提供大會會務(wù)咨詢、安全巡視、人員疏導(dǎo)、廣播、會務(wù)用品租賃等方面的服務(wù);

  3.甲方向乙方提供良好的招聘環(huán)境,并以報紙、網(wǎng)站等多種方式宣傳本次會議;

  4.甲方在本次會議的支持網(wǎng)站上免費(fèi)宣傳乙方招聘信息一個月;

  5.甲方在本次會議的`會刊上免費(fèi)刊登乙方招聘信息(限300字),并向乙方提供一本本次會議的會刊。

  二、乙方的責(zé)任和義務(wù)

  1.乙方報名時,須向甲方提交營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、單位介紹信、經(jīng)辦人身份證、招聘內(nèi)容稿件及會務(wù)費(fèi);

  2.乙方在會議期間,應(yīng)遵守會議紀(jì)律,不得以任何名義收取任何費(fèi)用,不得在展位外散發(fā)各種資料,不得從事與人才招聘無關(guān)的業(yè)務(wù);

  3.不得大聲播放宣傳片、宣傳帶,干擾其它展位的正常招聘;不得在會場散發(fā)違法資料或信息;

  4.有事請咨詢會務(wù)組,如發(fā)生東西丟失,請及時向會議公安部門報告;

  5.如乙方違背其責(zé)任和義務(wù)的第2、3條,會議主辦方有權(quán)將乙方清除出場,乙方自負(fù)責(zé)任。

  三、違約責(zé)任

  1.任何一方違約需向?qū)Ψ劫r償相應(yīng)損失(限服務(wù)費(fèi)用內(nèi),遇不可抗力除外);

  2.乙方退展,在會期前一周時間之外,扣除20%服務(wù)費(fèi)的違約金;一周之內(nèi),扣除50%服務(wù)費(fèi)的違約金。

  四、約定的服務(wù)項(xiàng)目和費(fèi)用

  本協(xié)議一式兩份,簽字蓋章生效,雙方各持一份,會議邀請函和展位圖為本協(xié)議的附件。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表人(簽字):_________ 代表人(簽字):_________

  聯(lián)系人:_________ 聯(lián)系人:_________

  聯(lián)系電話:_________ 聯(lián)系電話:_________

  電子信箱:_________ 電子信箱:_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

招聘人才合同12

  委托單位:___________(簡稱甲方)

  代理單位:___________(簡稱乙方)

  甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,委托乙方代為搜尋企業(yè)所需人才(詳見職務(wù)說明概要)。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達(dá)成以下條款:

  第一條 聲明

  本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲.乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

  第二條 甲方工作程序

  1.甲方需向乙方用書面形式提供有關(guān)企業(yè)資料。

  主要包括:企業(yè)簡介、歷史背景、主要產(chǎn)品,經(jīng)營發(fā)展趨向等資料。

  2.甲方需向乙方用書面形式提供詳細(xì)的崗位描述共______份(此描述作為合同附件)。

  主要包括:人數(shù)、職務(wù)名稱、工作職責(zé)、任職要求、工作目標(biāo)、學(xué)歷、薪酬結(jié)構(gòu)等其它相關(guān)內(nèi)容。

  3.在合作期內(nèi),甲方一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人,應(yīng)提供錄用確認(rèn)書復(fù)印件予乙方。否則,乙方有權(quán)對該候選人進(jìn)行其它推薦。

  第三條 乙方工作程序

  乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料與企業(yè)共同討論要招聘的職位,不僅僅限于一般的職位描述,還包括職位所需的技能,經(jīng)驗(yàn),對候選人的性格要求,該職位在公司整體業(yè)務(wù)往來中的關(guān)系.權(quán)限等一系列內(nèi)容,由此撰寫代聘職位報告;乙方按照甲方的職位描述和待遇結(jié)構(gòu)尋找人才(該描述作為合同附件),甲方不得在協(xié)議期間臨時變更職位描述的各項(xiàng)條件或終止獵尋,在必須變更或終止獵尋的情況下,甲方應(yīng)按該職位描述總費(fèi)用的30%另行支付乙方作為服務(wù)補(bǔ)償。

  通過人才資源網(wǎng)絡(luò)接近可能達(dá)到該標(biāo)準(zhǔn)的候選人;對這些候選人進(jìn)行初次篩選;

  對有希望的候選人進(jìn)行復(fù)試并確證其是否符合甲方的各項(xiàng)條件;

  將最佳候選人的個人保密資料提交甲方參考,資料包括對其經(jīng)驗(yàn)的評價及對其性格.能力和潛質(zhì)的看法;待對方確認(rèn)后為雙方安排面談時間.地點(diǎn);

  協(xié)助聘用合同的最終簽署。

  第四條 保證條款

  1.自乙方推薦之候選人到甲方公司工作三個月內(nèi),由于乙方所推薦候選人的自身原因或不稱職而離

  開甲方公司的,甲方應(yīng)在十五天內(nèi)向乙方提出要求,則乙方將免費(fèi)再為甲方物色推薦另一合適候選人到職。如后推薦成功人選年薪高于前一位人選,則甲方需要向乙方補(bǔ)付服務(wù)費(fèi)用差額;如后推薦成功人選年薪低于前一位人選,則乙方向甲方退還服務(wù)費(fèi)用差額部分。

  2. 乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得以招聘或儲備人才為名,而達(dá)到竊取人才資料的目的和將人才資料的泄露給第三方,也不得拋開乙方私自讓乙方提供的人才為其提供服務(wù),如有上述情況,甲方應(yīng)無條件立即支付給乙方合同規(guī)定的雙倍費(fèi)用作為經(jīng)濟(jì).信譽(yù)補(bǔ)償金。甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果書面反饋給乙方。

  第五條 收費(fèi)條款

  1. 經(jīng)乙方推薦、甲方面試后錄用,乙方將按被錄用者崗位描述規(guī)定的首年年薪收入(包括基本工資、津貼、獎金和提成)的.______作為服務(wù)費(fèi)用,推薦成功一人,收取一人的費(fèi)用。

  2. 預(yù)付款項(xiàng):合同簽定時,甲方須向乙方交付(RMB)______________元作為委托招聘前期服務(wù)費(fèi)用,此費(fèi)用作為前期業(yè)務(wù)費(fèi),可在支付合同最后一次的服務(wù)費(fèi)中扣除。

  3. 余款給付:人才上崗后10日內(nèi)付清余款。

  4. 特殊情況:若推薦三人或三人以上人才均在上崗后試用期內(nèi)(以三個月為上限),人才個人表示辭職,則企業(yè)有權(quán)終止合同,由乙方退還全部費(fèi)用的60%給甲方。甲方確定面試的外地人才,因來甲方應(yīng)試所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

  5. 乙方承諾在三年內(nèi)不獵取已成功推薦的人選,否則全額支付該崗位所支付的全額服務(wù)費(fèi)。

  6. 如甲方未履行委托招聘條件,致使乙方推薦的人才不上崗或上崗的人才離職,乙方視為協(xié)議完成。

  第六條 其他條款

  1.付款方式原則上以銀行匯款為主:現(xiàn)金付款時由乙方出具有效身份證證明后方可付款。

  2.甲方必須對所簽訂合同嚴(yán)格保密,在未得到乙方書面同意前不能對應(yīng)聘者作任何資料審查,而乙方亦不得將甲方的文件或信息泄露出去。

  3. 合同之雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。對未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。協(xié)議時間從甲方款到乙方時計算。

  4. 其它補(bǔ)充條款:____________________________________________________________________。

  第七條 法律條款

  1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽字后即具法律效力。

  2.本合同司法履行地在杭州。

  3.本協(xié)議隨服務(wù)完成即自行終止。

  甲方簽章:____________

  乙方簽章:____________

  甲方代表:____________

  乙方代表:____________

  開戶行:______________

  賬號:________________

  ______年_____月_____日

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