2022離職合同模板3篇(離職協(xié)議書最新版模板)

時間：2022-12-14 14:45:50 合同

　　下面是范文網(wǎng)小編整理的2022離職合同模板3篇(離職協(xié)議書最新版模板)，以供借鑒。

2022離職合同模板1

　　甲方：_________________________

　　乙方：_________________________

　　鑒于甲方與_______________分公司的合作將于_________年________月________日終止，為妥善解決甲方與乙方的現(xiàn)勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系，甲方與乙方進行溝通，經(jīng)充分協(xié)商，甲乙雙方達成和解協(xié)議如下：

　　一、甲乙雙方確認之間的勞動關(guān)系于______年______月______日解除，解除后的______日內(nèi)乙方支付甲方______年______月工資。

　　二、甲方于勞動合同解除前______天進行工作交接，工作交接完畢后至勞動合同解除前，甲方保證繼續(xù)履行勞動合同義務(wù)，堅守工作崗位。

　　三、乙方一次性支付甲方和解款合計人民幣_________元（和解款為甲方所有應(yīng)得利益，包括但不限于經(jīng)濟補償?shù)仁掠桑?，甲方對此予以完全接受，無異議。

　　四、乙方支付和解款后，甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權(quán)利。

　　五、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起，甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損乙方的聲譽、利益。

　　六、甲方對本協(xié)議內(nèi)容承擔保密義務(wù)，否則要承擔法律責任。

　　七、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù)，與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由市區(qū)人民法院管轄。

　　八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實意思表示，甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。

　　九、本協(xié)議______式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，同具法律效力。

　　十、本協(xié)議自甲方簽字、乙方蓋章之日起生效。

　　甲方（簽字）：__________________乙方（蓋章）：__________________

　　_________年_________月_________日_________年_________月_________日

2022離職合同模板2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，一致同意解除雙方之間的勞動合同關(guān)系，協(xié)議如下：

　　一、雙方勞動合同關(guān)系自________年_________月_________日起解除，乙方的工資相關(guān)補償及抵扣等均結(jié)算至該日。

　　二、甲方自本協(xié)議生效之日起開始安排乙方辦理工作交接事宜，乙方應(yīng)配合甲方在________日工作日內(nèi)完成工作交接。甲方根據(jù)公司的離職交接手續(xù)為乙方辦理財務(wù)結(jié)算、開具離職證明，并在________日內(nèi)為其辦理保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)等。

　　三、乙方對甲方的客戶應(yīng)盡保密義務(wù)，保證甲方秘密資料不外泄，不得在外散播損害甲方利益形象的言論，如給甲方造成重大影響及損失，甲方將追究乙方相關(guān)的法律責任。

　　四、本協(xié)議第三條執(zhí)行完以后，雙方不再追究勞動合同關(guān)系存續(xù)期間的任何責任和義務(wù)。

　　五、甲乙雙方違反本協(xié)議之任一條款，均以視為違約，未違約方有權(quán)主張賠償損失。

　　六、因本協(xié)議產(chǎn)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方均可向甲方所在地法院提起訴訟。

　　七、本協(xié)議壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，自雙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方簽章：

　　乙方簽章：

　　_______年_________月_________日