入職簡歷表個人簡歷大全3篇(入職簡歷表簡單)

時間：2023-02-05 04:48:00 簡歷模板

　　下面是范文網(wǎng)小編收集的入職簡歷表個人簡歷大全3篇(入職簡歷表簡單)，供大家參考。

入職簡歷表個人簡歷大全1

　　姓名：__X

　　國籍：中國

　　目前所在地：珠海

　　民族：漢族

　　戶口所在地：珠海

　　身材：162cm60kg

　　婚姻狀況：已婚

　　年齡：34

　　求職意向及工作經(jīng)歷

　　人才類型：普通求職

　　應(yīng)聘職位：

　　工作年限：

　　職稱：中級

　　求職類型：全職

　　可到職日期：一個星期

　　月薪要求：8000—12000

　　希望工作地區(qū)：廣州中山珠海

　　個人工作經(jīng)歷：

　　公司名稱：

　　起止年月：20__-04～20__-12管理顧問公司

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：機(jī)關(guān)/事業(yè)單位/社會團(tuán)體

　　擔(dān)任職務(wù)：顧問師

　　工作描述：

　　1）主導(dǎo)了家具、食品、電子、服裝、印刷等行業(yè)的多家公司管理提升項目；

　　2）某家具公司成品準(zhǔn)時交貨率由60%提升至98%，返工率由25%降至3%，建立品質(zhì)管理體系，建立標(biāo)準(zhǔn)工時體系，運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)工時進(jìn)行效率管理；

　　3）某電子公司實施流程重組，提升生產(chǎn)效率，建立了稽核機(jī)制，加強(qiáng)了執(zhí)行力，開展了qcc活動；

　　4）某食品公司實施現(xiàn)場改善，生產(chǎn)人員減少3%，人員效率提升42%，實施生產(chǎn)計劃管理，換線次數(shù)每日降低65%，實施成本控制，每小時節(jié)約資源20%；

　　5）某服裝公司實施倉儲管理改善，空間利用率提升200%，建立單件流生產(chǎn)示范線，效率提升速度提升30%以上；

　　6）某化工公司實施數(shù)據(jù)化管理，建立數(shù)據(jù)管理指標(biāo)，進(jìn)行管理層崗位招聘，成功招聘合適人員入職后試用合格；

　　7）某香料公司薪酬與績效輔導(dǎo)，建立薪酬管理制度、績效管理制度，制定長期人力資源規(guī)劃并實施。

　　離職原因：

　　公司名稱：起止年月：20__-03～20__-04三大愛捷

　　公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工

　　擔(dān)任職務(wù)：人力資源經(jīng)理兼管理者代表

　　工作描述：

　　1）完成了公司職責(zé)說明書的編寫、發(fā)行；

　　2）成功的協(xié)助總經(jīng)理完成了質(zhì)量管理體系更新工作，完善了公司流程；

　　3）完善了人力資源管理體系，建立了培訓(xùn)體系，培訓(xùn)了多名企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師；

　　4）推行了目標(biāo)管理，實施了工作品質(zhì)改善考核體系；

　　5）建立了安全管理體系，降低了工傷事故的發(fā)生；

　　6）完善了5s標(biāo)準(zhǔn)。

　　離職原因：

　　公司名稱：

　　起止年月：20__-11～20__-0__有限公司

　　公司性質(zhì)：外商獨(dú)資

　　所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

　　擔(dān)任職務(wù)：ie主管/人力資源經(jīng)理

　　工作描述：

　　1）編寫了人力資源管理系列制度，完善了公司管理體系；

　　2）主持了部門職位說明書的編寫工作，并完成了員工手冊的第一版編寫與發(fā)行；

　　3）建立了培訓(xùn)體系，引入了大量培訓(xùn)課程（如主講了管理類與ie類課程），并組織了多次員工戶外拓展活動，提升了公司的基層管理人員的管理水平；

　　4）重新設(shè)計了公司的`薪酬體系，充分發(fā)揮了薪酬的激勵作用，提高了員工積極性；

　　5）導(dǎo)入了ie管理，編制了變壓器生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)工時體系；

　　6）建立了現(xiàn)場延誤工時管理體系，減少了延誤時間。

　　離職原因：

　　公司名稱：起止年月：19__-05～20__-10臺達(dá)電子

　　公司性質(zhì)：外商獨(dú)資

　　所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

　　擔(dān)任職務(wù)：ie工程師

　　工作描述：

　　1）連續(xù)兩年每月降造成本達(dá)3%以上，并提出大量防呆方案，提升了生產(chǎn)力和品質(zhì)；

　　2）在qcc活動中任職輔導(dǎo)員，輔導(dǎo)所在團(tuán)隊達(dá)成qcc活動目標(biāo)；

　　3）是ie講師團(tuán)的首批成員，參與了ie講義的編寫工作；

　　4）完善了生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)工時。

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：武漢理工大學(xué)

　　學(xué)歷：碩士

　　畢業(yè)日期：20__-07-01

　　所學(xué)專業(yè)：mba工商企業(yè)管理

　　語言能力

　　外語：英語較差

　　國語水平：優(yōu)秀

　　粵語水平：一般

　　工作能力及其他專長

　　曾先后在陜西飛機(jī)制造公司、臺達(dá)電子（東莞）有限公司、可立克科技（深圳）有限公司、三大愛捷精密設(shè)備有限公司等擔(dān)任ie工程師、人力資源經(jīng)理、管理者代表等職位，并在多家知名顧問公司當(dāng)任高級顧問師或特聘顧問，具有超過10年的企業(yè)管理經(jīng)驗；20__年以來，一直從事企業(yè)經(jīng)營管理咨詢工作，擅長薪酬設(shè)計、績效管理導(dǎo)入、現(xiàn)場ie改善等模塊。

　　個人聯(lián)系方式

　　通訊地址：

　　聯(lián)系電話：

　　手機(jī)：

入職簡歷表個人簡歷大全2

　　基本信息

　　韓__（男，__歲，碩士學(xué)歷，__年以上工作經(jīng)驗）

　　婚姻狀況：未婚

　　民族：漢

　　身高：__

　　現(xiàn)居住地：石家莊市

　　戶口所在地：石家莊市

　　聯(lián)系電話：

　　求職意向

　　期望工作性質(zhì)：全職

　　期望工作地點：石家莊市

　　期望從事行業(yè)：環(huán)保，教育/培訓(xùn)/科研/院校，市政設(shè)計，房地產(chǎn)開發(fā)/建筑與工程

　　期望從事職業(yè)：教學(xué)/教務(wù)管理人員，市政工程類，給排水/強(qiáng)電/弱電/制冷暖通

　　到崗時間：__周以內(nèi)

　　期望月薪：__元－__元（稅前）

　　教育經(jīng)歷

　　畢業(yè)學(xué)校：西安建筑科技大學(xué)

　　時間：__-__至__-__

　　專業(yè)：給水排水工程

　　學(xué)歷：碩士

　　專業(yè)描述：本科的專業(yè)是給水排水工程；研究生的研究方向是市政工程

　　工作經(jīng)驗

　　公司名稱：__X工程公司

　　職位名稱：施工技術(shù)

　　工作時間：__-__至__-__

　　工作描述：工程項目：

　　__年__月至__年__月，青大工業(yè)園福?；▓@工程

　　__年__月至__年__月，同三高速公路工程

　　__年__月至__年__月，青島市開發(fā)區(qū)江山路立交工程

　　__年__月至__年__月，青島高科園道路改造工程

　　公司名稱：__X有限公司

　　職位名稱：水暖安裝

　　工作時間：__-__至__-__

　　工作描述：工程項目：

　　金孚大廈建筑給排水及通風(fēng)空調(diào)安裝工程

　　公司名稱：河北省污水垃圾項目建設(shè)管理服務(wù)工作委員會

　　職位名稱：技術(shù)負(fù)責(zé)人

　　工作時間：__-__至今

　　工作描述：負(fù)責(zé)各個項目考察、技術(shù)審核等工作

　　自我評價

　　工作認(rèn)真踏實、為人誠懇，富有團(tuán)隊精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心，熟練掌握AutoCad設(shè)計軟件；具有豐富的工程實踐經(jīng)驗，較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力。希望從事大中專院校的教學(xué)、管理工作或與水處理設(shè)計、運(yùn)營、固廢處理等市政工程或環(huán)境工程相關(guān)的工作。