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有關(guān)公司業(yè)績(jī)報(bào)告范文2篇 業(yè)績(jī)分析報(bào)告范文

時(shí)間:2023-01-20 20:24:00 綜合范文

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有關(guān)公司業(yè)績(jī)報(bào)告范文2篇 業(yè)績(jī)分析報(bào)告范文

有關(guān)公司業(yè)績(jī)報(bào)告范文1

  一、公司簡(jiǎn)況。(略)

  二、近三年財(cái)務(wù)指標(biāo)。如下表所示。

  近三年財(cái)務(wù)指標(biāo)

  本公司董事會(huì)研究決定,建議2004年度的利潤(rùn)分配及分紅方案如下。

  1. 法定公積金10%,公益金10%,分紅80%。

  2. 每10股送紅股2股,派現(xiàn)金紅利0.7元。分紅資金不足部分由資本公積金轉(zhuǎn)入。

  以上方案尚需經(jīng)股東大會(huì)表決通過(guò),分紅方案尚需報(bào)有關(guān)主管部門(mén)批準(zhǔn)后生效。

  四、業(yè)務(wù)回顧

  1. 一年來(lái)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。2004年,在公司全體員工的共同努力和全體股東的大力支持下,公司以市場(chǎng)為導(dǎo)向,根據(jù)市場(chǎng)要求,積極調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,落實(shí)貨款催收責(zé)任,狠抓產(chǎn)品質(zhì)量和公司內(nèi)部各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益的較大幅度增長(zhǎng),完成稅后利潤(rùn)2380萬(wàn)元,達(dá)到盈利預(yù)測(cè)值的100%。在2004年年度中國(guó)500家最大工業(yè)企業(yè)及行業(yè)50家企業(yè)評(píng)比中,本公司位于“中國(guó)__制造業(yè)最佳經(jīng)濟(jì)效益企業(yè)”第_位,“中國(guó)__位,“中國(guó)__位。公司產(chǎn)品在2004年國(guó)際中小企業(yè)新產(chǎn)品、新技術(shù)展覽會(huì)上榮獲金質(zhì)獎(jiǎng)。

  產(chǎn)品的銷量逐年上升,與去年相比,增幅最高達(dá)到40%。不僅如此,全員勞動(dòng)生產(chǎn)率(按工業(yè)增加值計(jì))也比上年增長(zhǎng)25%;同時(shí),各項(xiàng)產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,公司未發(fā)生重大安全事故。

  2. 實(shí)際經(jīng)營(yíng)與盈利預(yù)測(cè)對(duì)比,具體指標(biāo)見(jiàn)下表。

  實(shí)際經(jīng)營(yíng)與盈利預(yù)測(cè)對(duì)比

  國(guó)際信托投資公司、__年底,實(shí)際投入3296萬(wàn)元,其中用于質(zhì)檢培訓(xùn)中心41萬(wàn)元。

  2. 投資622萬(wàn)元興建綜合車間項(xiàng)目。自__車間項(xiàng)目。與臺(tái)方合資建立“__大廈和地下停車場(chǎng)投資項(xiàng)目。經(jīng)董事會(huì)研究決定,從宏觀調(diào)控大局考慮,結(jié)合我公司實(shí)際情況,暫緩該項(xiàng)目的建設(shè),將資金投入上述其他項(xiàng)目以獲取效益。

  六、股本變動(dòng)情況

  1. 股本結(jié)構(gòu)。

  公司第八次董事會(huì)決定,___不再擔(dān)任__擔(dān)任董事長(zhǎng),空缺董事由以后股東大會(huì)確認(rèn)。公司其他高級(jí)管理人員2004年度無(wú)變更情況。本公司原200萬(wàn)職工內(nèi)部股,經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn),除公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員中7名持股者所持有的1.88萬(wàn)股外,其余的198.12萬(wàn)股已于__年_月_日本公司董事會(huì)制定了__。

(4) 根據(jù)__地區(qū)的合作,開(kāi)發(fā)利用__年安全、環(huán)境與健康(HSE)目標(biāo):強(qiáng)化員工培訓(xùn),提高員工安全環(huán)保意識(shí)和能力,規(guī)范安全行為,避免事故發(fā)生,保障生產(chǎn)裝置安穩(wěn)運(yùn)行;節(jié)約能源資源、減少?gòu)U物排放,改善工作環(huán)境。

  年安全、環(huán)境與健康(HSE)指標(biāo):

  1. 公司員工人身傷害事故為零;

  2. 承包商員工重大人身傷害事故為零;

  3. 火災(zāi)爆炸事故為零;

  4. 職業(yè)病危害事故為零;

  5. 外排廢水綜合達(dá)標(biāo)率≥98%;

  6. COD總量<10噸/年;

  7. 萬(wàn)元產(chǎn)值綜合能耗: 145.09Kg標(biāo)油/萬(wàn)元(按2005年不變價(jià)計(jì)算);

  8.交通責(zé)任事故為零。

  2010年公司健康、安全與環(huán)保工作的指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,全員動(dòng)手,綜合治理”的方針,堅(jiān)持“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理原則,全面推進(jìn)HSE管理體系和優(yōu)化,深入落實(shí)各級(jí)HSE責(zé)任制,貫徹執(zhí)行“安全生產(chǎn)禁令”和“十項(xiàng)操作準(zhǔn)則”,樹(shù)立“一切事故都可以避免”的安全管理理念,使健康、安全與環(huán)保工作成為公司全體員工的一種內(nèi)在的自覺(jué)行動(dòng),確保裝置安、穩(wěn)、長(zhǎng)、滿、優(yōu)生產(chǎn),為上海世博會(huì)的順利舉辦作出成績(jī)。

  2010年公司健康、安全與環(huán)保工作目標(biāo)

  1. 公司員工人身傷害事故為零;

  2. 承包商員工重大人身傷害事故為零;

  3. 火災(zāi)爆炸事故為零;

  4. 職業(yè)病危害事故為零;

  5. 外排廢水綜合合格率≥98.5%;

  6. COD總量<15噸/年,力爭(zhēng)10噸/年;

  7. 萬(wàn)元產(chǎn)值綜合能耗: 144.66Kg標(biāo)油/萬(wàn)元(按2005年不變價(jià)計(jì)算);

  8. 交通責(zé)任事故為零。

  二、 HSE考核

  公司各部門(mén)按照公司1號(hào)文和部門(mén)HSE職責(zé)的要求,分別制定了部門(mén)的工作目標(biāo)。各部門(mén)經(jīng)理/主管在《經(jīng)理/主管目標(biāo)管理卡》中制定了執(zhí)行工作目標(biāo)的及步驟、衡量目標(biāo)達(dá)成的標(biāo)準(zhǔn)、開(kāi)始/完成時(shí)間,目標(biāo)的完成情況由人事行政部每月組織考核,部門(mén)HSE考核結(jié)果占月獎(jiǎng)的40%。公司HSE管理委員會(huì)與各部門(mén)經(jīng)理和主管簽訂《HSE》,并對(duì)部門(mén)經(jīng)理和主管進(jìn)行考核。全體員工簽訂了《HSE》。(風(fēng)險(xiǎn)管理世界網(wǎng)-安全員之家)

  三、 目標(biāo)、指標(biāo)完成情況

  年HSE目標(biāo)、指標(biāo)完成情況:火災(zāi)爆炸、職業(yè)病危害事故、承包商員工重大人身傷害事故、交通事故均為0;職業(yè)衛(wèi)生體檢率100%;外排廢水合格率100%,COD總量9.38噸/年;萬(wàn)元產(chǎn)值綜合能耗139.56 Kg標(biāo)油/萬(wàn)元(按2005年不變價(jià)計(jì)算)。

  年OHSA人工小時(shí)累計(jì)為305016,可記錄的事故傷害率RIR為0.66。2010年1-4月OHSA人工小時(shí)累計(jì)為97280。

  年12月公司通過(guò)了上海市清潔生產(chǎn)審核。

  四、 險(xiǎn)情

  年共發(fā)生險(xiǎn)情 11起,2010年到4月底為止發(fā)生險(xiǎn)情2起,均落實(shí)了整改。 ____年12月,公司組織了HSE法律法規(guī)符合性評(píng)審,并針對(duì)評(píng)審報(bào)告中提出了不符合項(xiàng)進(jìn)行了整改。

  年12月,公司組織了危害因素評(píng)價(jià)工作,目前有重大危害因素共有7個(gè),均制定了控制措施。____年5月至今,公司HSE管理手冊(cè),HSE程序文件和HSE管理制度新增2個(gè)文件,修訂了1個(gè)文件。主要考慮到公司今年實(shí)施雪佛龍菲利普斯公司的OE體系,要修改和補(bǔ)充大量文件,所以文件的評(píng)審工作將合并一起進(jìn)行。

  七、 教育培訓(xùn)

  結(jié)合集團(tuán)公司開(kāi)展的“我要安全”活動(dòng),按計(jì)劃開(kāi)展了一系列活動(dòng),在活動(dòng)中進(jìn)行全員大討論,禁令細(xì)化等活動(dòng),組織了HSE知識(shí)的培訓(xùn)和考試,開(kāi)展了“個(gè)人行為安全”“我的設(shè)備”“工藝安全管理”等專項(xiàng)活動(dòng),安全部人員每月深入到班組,參加班組安全活動(dòng),通過(guò)開(kāi)展各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進(jìn)一步提高了員工的遵紀(jì)守法觀念和HSE意識(shí)。

  在“我要安全”和“百日安全無(wú)事故”活動(dòng)中,每二周發(fā)一期專刊,廣泛宣傳安全理念和事故案例,提高員工安全意識(shí)。

  11月,組織了全體員工到衛(wèi)三路消防隊(duì)進(jìn)行為期一天的專門(mén)消防培訓(xùn),內(nèi)容有:滅火器材使用、滅火原理、報(bào)警處理、逃生方法、應(yīng)急救護(hù)等,總共有154人次參加。對(duì)化學(xué)危險(xiǎn)品從業(yè)人員進(jìn)行消防安全培訓(xùn),全年共12人送防火監(jiān)督處組織的危險(xiǎn)化學(xué)品操作培訓(xùn),2人送防火監(jiān)督處組織的危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)人員安全知識(shí)培訓(xùn),對(duì)動(dòng)火監(jiān)護(hù)人員及動(dòng)火審批人員的培訓(xùn),全年共7人參加了防火監(jiān)督處組織動(dòng)火監(jiān)護(hù)及審批的安全知識(shí)培訓(xùn),5人參加進(jìn)入受限空間作業(yè)培訓(xùn),2人參加了公司內(nèi)部動(dòng)火監(jiān)護(hù)人員的安全知識(shí)培訓(xùn)。

  八、 承包商管理

  公司加強(qiáng)了承包商的和監(jiān)督管理,每月由安全部管理人員參加承包商安全學(xué)習(xí)。加強(qiáng)對(duì)承包商入廠和作業(yè)前的安全教育,告知作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的危害因素,要求承包商對(duì)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行危害辯識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià),制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施和應(yīng)急預(yù)案。____年對(duì)裝置區(qū)煙火報(bào)警系統(tǒng)進(jìn)行了改造;控制室氣體防火區(qū)域的門(mén)、隔斷進(jìn)行改造以達(dá)到新的防火規(guī)范。

  11月份根據(jù)消防法的有關(guān)規(guī)定委托有資質(zhì)的單位進(jìn)行了年度消防檢測(cè)。

  十、 職業(yè)健康

  年公司完成了年前制定的職業(yè)衛(wèi)生。內(nèi)容分別為:按要求做好職業(yè)健康體檢,包括上崗、在崗、離崗人員,做到體檢率100%;做好職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)工作,監(jiān)測(cè)覆蓋率達(dá)100%;做好職業(yè)衛(wèi)生檔案管理工作,完善職業(yè)健康檔案;做好職業(yè)健康教育培訓(xùn)工作,每位員工接受2次/年培訓(xùn),提高員工自我健康保護(hù)意識(shí);根據(jù)中國(guó)石油化工集團(tuán)公司《職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)規(guī)范(____年培訓(xùn)情況如下:

  6月2日~4日由上海市疾病預(yù)防控制中心專業(yè)人員在石化金泰醫(yī)院管理有限公司內(nèi)進(jìn)行職業(yè)健康體檢,體檢人數(shù)60人;另有4位生產(chǎn)部員工(3位因崗位調(diào)動(dòng)于2月10日, 1位新員工于7月21日)在上海疾病控制中心進(jìn)行上崗檢查;另有3位接觸放射性危害人員于6月3日在上海放射醫(yī)學(xué)??崎T(mén)診部進(jìn)行職業(yè)健康體檢;合計(jì)67人,受檢率為100%。

  本次體檢無(wú)疑似職業(yè)病病例。出現(xiàn)一員工鉻崗位職業(yè)禁忌證,已建議人事行政部不得安排他從事其所禁忌的作業(yè);一位承包商因肺功能復(fù)查結(jié)果:輕度混合性通氣功能障礙,胸片:左上肺纖維條索影,右下胸膜增厚粘連,已建議人事行政部將其調(diào)離接觸粉塵崗位。一員工檢查結(jié)果為:“雙耳高頻停損,平均聽(tīng)閾大于40dB,一年后復(fù)查聽(tīng)力”。已調(diào)離接觸噪聲崗位。

  各監(jiān)測(cè)點(diǎn)100%按計(jì)劃完成檢測(cè),所有各點(diǎn)均符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。全年檢測(cè)的職業(yè)病危害因素種類為:聚乙烯粉塵、噪聲、催化劑(鉻6+)。檢測(cè)覆蓋率為100%,合格率100%,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)超標(biāo)情況。

  年公司投入近60萬(wàn)元建設(shè)了包裝機(jī)空調(diào)房,改善員工工作環(huán)境。

  十一、 環(huán)境保護(hù)

  年公司無(wú)重大環(huán)保事故及環(huán)保整改通知發(fā)生,各項(xiàng)考核監(jiān)測(cè)指標(biāo)均在合格控制范圍內(nèi),全年COD總量9.38噸,處于目標(biāo)范圍內(nèi)。

  廢催化劑09年處理21.6噸,廢催化劑液09年處理0.3噸,由上海閃星環(huán)保處理廠處理,廢催化劑量大量增加的原因是火炬分離罐V-906近10年沒(méi)有清掃,11月大檢修進(jìn)行開(kāi)罐清掃。放射源檢查報(bào)告結(jié)果,符合GB8703-88《輻射防護(hù)規(guī)定》GB11923-89《電離輻射粒位計(jì)》及GB16354-96《使用密封放射源的放射衛(wèi)生防護(hù)要求》。

  為了保證公司清下水排放的質(zhì)量,公司經(jīng)過(guò)一年的項(xiàng)目申請(qǐng),在清下水排放總出口處新建撇沫池,項(xiàng)目于____年,公司開(kāi)展了新一輪的清潔生產(chǎn)工作,得到到了上海市清潔生產(chǎn)專項(xiàng)補(bǔ)貼資金的資助,公司調(diào)配人員配合上海市清潔生產(chǎn)中心的專家共同組成清潔生產(chǎn)審核小組,清潔生產(chǎn)審核自1月正式啟動(dòng)。5月,公司結(jié)合生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的實(shí)際情況將清潔生產(chǎn)的基礎(chǔ)知識(shí)向全體員工進(jìn)行了宣傳與培訓(xùn)。10月清潔生產(chǎn)審核小組完成清潔生產(chǎn)審核報(bào)告編制,12月通過(guò)了由上海市清潔生產(chǎn)推進(jìn)辦公室組織的清潔生產(chǎn)審核。

  公司還進(jìn)一步加強(qiáng)了環(huán)境因素識(shí)別與評(píng)價(jià)工作,____年進(jìn)行了3次消防演習(xí),基本按預(yù)定方案實(shí)施。在演習(xí)中,公司相關(guān)人員職責(zé)明確,分工具體,出動(dòng)迅速,配合默契,員工對(duì)應(yīng)急程序的理解和對(duì)應(yīng)急事故處置能力有了明顯的提高,達(dá)到了預(yù)期目的。但是,演習(xí)中也暴露出一些不足,如(1)應(yīng)急集合點(diǎn)應(yīng)急廣播音量輕,應(yīng)增加非裝置區(qū)應(yīng)急廣播的音量,整改已完成;(2)應(yīng)急預(yù)案需進(jìn)一步完善;公司生產(chǎn)部門(mén)針對(duì)停電、停氣、氮?dú)鈫适У染唧w情況,每月進(jìn)行裝置事故應(yīng)急模擬操作,確保生產(chǎn)裝置安全運(yùn)行。

  公司組織的應(yīng)急預(yù)案演練基本達(dá)到了公司突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和生產(chǎn)裝置應(yīng)急預(yù)案的演練要求。

  公司總體應(yīng)急預(yù)案的修訂工作年初已開(kāi)始,按計(jì)劃將在6月底之前完成。

  十三、 獎(jiǎng)勵(lì)與表彰

  年度,在上海石化對(duì)下屬單位的HSE考核評(píng)比中,金菲公司獲得了得分第一名的成績(jī)。此外,公司再次獲得____年6月,青島中化陽(yáng)光認(rèn)證中心對(duì)公司HSE體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)行了監(jiān)督審核,審核結(jié)果:保持認(rèn)證。審核組開(kāi)具了3份不符合項(xiàng)報(bào)告,公司各相關(guān)部門(mén)針對(duì)不符合項(xiàng)進(jìn)行了原因分析,制定糾正措施,落實(shí)并完成了整改。

  2010年4月,公司組織了HSE管理體系內(nèi)部審核,本次審核共開(kāi)具了2項(xiàng)不符合,均為一般不符合,無(wú)嚴(yán)重不符合。

  公司針對(duì)不符合項(xiàng)認(rèn)真進(jìn)行了原因分析,制定糾正措施計(jì)劃并落實(shí)整改。通過(guò)體系審核,進(jìn)一步促進(jìn)了公司HSE管理體系的持續(xù)改進(jìn)。

  年管理評(píng)審會(huì)議提出:1)各部門(mén)要對(duì)內(nèi)審及管理評(píng)審中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題高度重視,立即整改;2)結(jié)合中石化“我要安全”及CPChem的“我的設(shè)備”活動(dòng),查隱患,嚴(yán)格工藝操作規(guī)程,從本質(zhì)上保證安全;3)進(jìn)一步加強(qiáng)外來(lái)施工隊(duì)伍的管理,確保平安。一年來(lái),公司通過(guò)各種管理手段,強(qiáng)化HSE管理,落實(shí)管理評(píng)審會(huì)議的要求。1、內(nèi)審和外審中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,都得到了整改;2、針對(duì)09年發(fā)現(xiàn)的11次險(xiǎn)情中,管道腐蝕占50%左右,公司要求裝備部門(mén)認(rèn)真開(kāi)展管道腐蝕的檢查工作,全年共投入近300萬(wàn)進(jìn)行了防腐工作;3、加強(qiáng)了承包商的管理,每月進(jìn)行考核打分;4、為了進(jìn)一步提高公司的管理水平,今年公司領(lǐng)導(dǎo)提出了實(shí)施CPChem的“卓越操作(OE)”系統(tǒng),公司目前已經(jīng)啟動(dòng)了此項(xiàng)工作,將用近一年的時(shí)間來(lái)建立并運(yùn)行該體系。

  公司通過(guò)目標(biāo)管理、日常檢查與監(jiān)測(cè)、內(nèi)部審核、管理評(píng)審,強(qiáng)化了HSE管理體系的過(guò)程控制,實(shí)現(xiàn)了對(duì)整體安全,環(huán)境與健康績(jī)效的持續(xù)改進(jìn)。

有關(guān)公司業(yè)績(jī)報(bào)告范文2

  正海磁材(300224)

  煙臺(tái)正海磁性材料股份有限公司披露的2011年半年度業(yè)績(jī)報(bào)告顯示,公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入4.86億元,同比增長(zhǎng)59.73%;歸屬于上市公司股東凈利潤(rùn)8804.48萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)61.89%;基本每股收益0.70元,同比增長(zhǎng)55.56%。

  洋河股份(002304)

  江蘇洋河酒廠股份有限公司披露的2011年半年度業(yè)績(jī)報(bào)告顯示,公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入61.71億元,同比增長(zhǎng)76.99%;歸屬于上市公司股東凈利潤(rùn)18.13億元,同比增長(zhǎng)69.96%;基本每股收益2.02元,同比增長(zhǎng)69.75%。同時(shí),公司對(duì)前3季度業(yè)績(jī)作出預(yù)測(cè),公司預(yù)計(jì)歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)比上年同期增長(zhǎng)幅度為50%至70%。

  銀之杰(300085)

  深圳市銀之杰科技股份有限公司披露的2011年半年度業(yè)績(jī)報(bào)告顯示,公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入4151.43萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)17.95%;實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)841.59萬(wàn)元,同比下降23.12%;基本每股收益0.0701元。

  輝隆股份(002556)

  安徽輝隆農(nóng)資集團(tuán)股份有限公司披露的2011年半年度業(yè)績(jī)報(bào)告顯示,公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入37.56億元,同比增長(zhǎng)43.21%;歸屬于上市公司股東凈利潤(rùn)5103.61萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)23.09%;基本每股收益0.23元,與上年同期持平。同時(shí),公司對(duì)前3季度業(yè)績(jī)作出預(yù)測(cè),公司預(yù)計(jì)歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)比上年同期增長(zhǎng)幅度為30%以內(nèi)。

  湘鄂情(002306)

  北京湘鄂情股份有限公司披露的2011年半年度業(yè)績(jī)報(bào)告顯示,公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入6.05億元,同比增長(zhǎng)36.41%;歸屬于上市公司股東凈利潤(rùn)5060.09萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)12.46%;基本每股收益0.25元,同比增長(zhǎng)13.64%。同時(shí),公司對(duì)前3季度業(yè)績(jī)作出預(yù)測(cè),公司預(yù)計(jì)歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)比上年同期增長(zhǎng)幅度為20%至50%。

  全聚德(002186)

  中國(guó)全聚德(集團(tuán))股份有限公司披露的2011年半年度業(yè)績(jī)報(bào)告顯示,公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入8.02億元,同比增長(zhǎng)31.15%;實(shí)現(xiàn)歸屬

  于上市公司股東的凈利潤(rùn)6518.66萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)24.74%;基本每股收益0.4605元。同時(shí),公司預(yù)計(jì)前3季度歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)比上年同期增長(zhǎng)幅度為20%至40%。

◆H股獲發(fā)

  徐工機(jī)械(000425)

  徐工集團(tuán)工程機(jī)械股份有限公司公告稱,公司8月19日收到中國(guó)證監(jiān)會(huì)出具的《關(guān)于核準(zhǔn)徐工集團(tuán)工程機(jī)械股份有限公司發(fā)行境外上市外資股的批復(fù)》。該批復(fù)主要內(nèi)容為,核準(zhǔn)公司發(fā)行不超過(guò)5.93億股境外上市外資股(含超額配售7735.34萬(wàn)股),每股面值人民幣1元,全部為普通股。完成本次發(fā)行后,公司可以到香港交易所主板上市。完成本次發(fā)行后,轉(zhuǎn)化社?;鸪钟械墓静怀^(guò)5926.99萬(wàn)股國(guó)有股轉(zhuǎn)為境外上市外資股。

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