下面是范文網(wǎng)小編整理的電臺錄音部崗位職責(zé)共5篇(錄音師崗位職責(zé))，供大家閱讀。

電臺錄音部崗位職責(zé)共1

　　同步錄音錄像技術(shù)人員崗位職責(zé)

　　第一條同步錄音錄像工作人員及雙崗備份人員需24小時(shí)保持聯(lián)系暢通，并且做到隨叫隨到。

　　第二條嚴(yán)格執(zhí)行《人民檢察院訊問職務(wù)犯罪嫌疑人實(shí)行全程同步錄音錄像技術(shù)工作流程（試行）》，積極配合辦案部門進(jìn)行訊問職務(wù)犯罪嫌疑人錄音錄像，并應(yīng)對突發(fā)事件。

　　第三條嚴(yán)格同步錄音錄像場所的管理，工作時(shí)保持同步錄音錄像控制室內(nèi)的衛(wèi)生，每周五清理同步錄音錄像控制室衛(wèi)生。

　　第四條每周對同步錄音錄像設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、檢修，保證同步錄音錄像設(shè)備的正常運(yùn)行。

　　同步錄音錄像工作人員必須在全程同步錄音錄像工作中對設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)全程監(jiān)控，并且嚴(yán)格遵守全程同步錄音錄像工作操作規(guī)程。 盡快培養(yǎng)復(fù)合型技術(shù)人員，制定技術(shù)人員雙崗雙責(zé)，杜絕在技術(shù)保障工作中遲到、漏崗、脫崗。

　　第五條保證同步錄音錄像工作人員2人，至少還有備份人員1-2人，以保證全程同步錄音錄像工作的順利進(jìn)行。

　　第六條檢察技術(shù)部門在接到辦案部門的錄音錄像通知后，檢察技術(shù)處負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)指派技術(shù)人員執(zhí)行。

　　第七條錄制人員在接受錄制任務(wù)后，應(yīng)制作《人民檢察院訊問全程同步錄音錄像受理登記表》。并做好錄制準(zhǔn)備工作，對訊問場所及設(shè)備進(jìn)行檢查和調(diào)試。因設(shè)備等特殊原因無法錄制的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知辦案部門。

　　第八條制的起止時(shí)間,以被訊問人員進(jìn)入訊問場所開始，以被訊問人核對訊問筆錄、簽字捺印手印結(jié)束后停止。

　　第十條制人員應(yīng)當(dāng)監(jiān)控錄音錄像系統(tǒng)設(shè)備的運(yùn)行，因更換存儲介質(zhì)需要暫停錄制時(shí)，應(yīng)當(dāng)提前告知訊問人員。因技術(shù)故障等客觀原因需要停止錄制時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即告知訊問人員。排除故障繼續(xù)錄制時(shí)，應(yīng)當(dāng)在錄音錄像中反映訊問人員對中斷錄制的語言補(bǔ)正。

　　5、錄制人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)填寫《人民檢察院訊問全程同步錄音錄像工作說明》中有關(guān)錄制工作的內(nèi)容，客觀記錄訊問過程的錄制、系統(tǒng)運(yùn)行、技術(shù)人員交接，以及對使用光盤編號等情況。本人簽名后，交訊問人員按要求安排填寫，在錄制資料副本移交時(shí)收回歸檔。

　　6、錄制結(jié)束后，錄制人員應(yīng)當(dāng)將錄制資料的正本交訊問人員、被訊問人確認(rèn)，當(dāng)場裝入人民檢察院訊問全程同步錄音錄像資料密封袋，由錄制人員、訊問人員、被訊問人三方封簽，由被訊問人在封口處騎縫捺印手印。

　　7、案件偵查終結(jié)后，技術(shù)部門應(yīng)當(dāng)將本案《人民檢察院訊問全程同步錄音錄像受理登記表》、《人民檢察院訊問全程同步錄音錄像工作說明》等文書材料制作全程同步錄音錄像技術(shù)協(xié)作卷宗予以保存。

　　8、技術(shù)部門應(yīng)當(dāng)將全程同步錄音錄像錄制資料正本存放于專門的錄制資料檔案柜內(nèi)，長期保存，并做到防塵、防潮、避免高溫和擠壓，以磁介質(zhì)存儲的資料要存放在防磁柜內(nèi)。

　　9、全程同步錄音錄像技術(shù)協(xié)作卷宗編號按照檔案管理部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。一案多人多次訊問的，在卷宗編號后加編被訊問人號和訊問次數(shù)，作為錄制編號。每次訊問一個(gè)錄制編號，當(dāng)次訊問涉及的全部文書材料及錄制資料均對應(yīng)此編號。

　　10、案件辦理完畢，技術(shù)部門應(yīng)當(dāng)將全程同步錄音錄像錄制資料正本向本院檔案部門移交歸檔。錄制資料副本應(yīng)當(dāng)在收到《人民檢察院訊問全程同步錄音錄像工作說明》時(shí)移交委托錄制的辦案部門簽收。訊問全程同步錄音、錄像資料的保存期限與案件卷宗保存期限相同。

　　11、法庭需要對錄制資料正本當(dāng)庭啟封質(zhì)證的，技術(shù)部門在收到《人民檢察院訊問全程同步錄音錄像資料檔案調(diào)用單》后，將錄制資料正本移交公訴部門簽收。

　　12、技術(shù)部門收到公訴部門返還的錄制資料正本后，應(yīng)當(dāng)核實(shí)簽收，歸檔保存。

　　檢察技術(shù)處

　　二0一一年十一月七日

電臺錄音部崗位職責(zé)共2

　　保安部崗位職責(zé)[保安部崗位職責(zé)OK] 保安部崗位職責(zé)

　　1、服從命令，聽從指揮，遵守紀(jì)律，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，積極完

　　成各項(xiàng)任務(wù)。

　　2、

　　3、保護(hù)酒店內(nèi)的人身和財(cái)產(chǎn)，維護(hù)酒店的正常秩序。 嚴(yán)格驗(yàn)證登記，防止未經(jīng)許可人員、車輛，鏟子等進(jìn)入酒店，

　　把好大門關(guān)，做好班間的車輛停放管理。

　　4、堅(jiān)持崗位，盡職盡責(zé)，認(rèn)真做好巡視，檢查工作并做好記錄，

　　預(yù)防執(zhí)勤區(qū)發(fā)生刑事案件和治安災(zāi)害事故。

　　5、 6、做好防火、防爆、防盜、防事故等工作，確保執(zhí)勤區(qū)安全。 保護(hù)服務(wù)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的刑事、治安案件或?yàn)?zāi)害事故現(xiàn)場，維護(hù)

　　現(xiàn)場秩序，對進(jìn)行違法 __應(yīng)遣送公安機(jī)關(guān)或保衛(wèi)部門處理。

　　7、

　　保持好區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生清潔工作。

　　客房收銀員崗位職責(zé)

　　1、在酒店經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)客人的結(jié)帳、收款工作和貴重物品寄存工作。

　　2、做好班前準(zhǔn)備工作，備齊結(jié)帳時(shí)所需的用品和找零現(xiàn)金。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行“員工手冊”和財(cái)務(wù)部的有關(guān)規(guī)定、制度。

　　4、負(fù)責(zé)收取入住客人的押金，注意客人登記表上的入住天數(shù)，保證收足押金。 5、接到客人的退房卡時(shí)，認(rèn)清房號，準(zhǔn)確、清楚地電話通知客房部

　　樓層服務(wù)員該房退房，客房接到通知盡快檢查房間。

　　6、準(zhǔn)備 客人帳單，給客人查核是否正確，該步驟完成時(shí)，樓層服務(wù)

　　員必須通知總臺檢查結(jié)束有無短缺物品等，再查核有無其他消費(fèi)等。

　　7、客人核對帳單無誤并在帳單上簽名確認(rèn)后，收銀方可收款，收款

　　時(shí)認(rèn)真、快速、不錯收、不漏收，快速地為客人辦理結(jié)帳手續(xù)。

　　8、下班前，交班工作時(shí)，交清客人的押金單和押金，對押金不足的

　　客人列出名 單以便使接班人員追收押金，記錄好班次交接，確保交接無遺漏。 9、負(fù)責(zé)包干區(qū)域的衛(wèi)生工作，保持工作環(huán)境清潔。

　　10、每日交接班由客房部領(lǐng)班對當(dāng)班的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行核對和督查，由

　　領(lǐng)班確認(rèn)后簽字上交財(cái)務(wù)科。

　　內(nèi)容僅供參考

電臺錄音部崗位職責(zé)共3

　　采購部崗位職責(zé)-采購部主管崗位職責(zé)

　　采購部崗位職責(zé)-采購部主管崗位職責(zé) 采購部主管崗位職責(zé)

　　1、按照部門業(yè)務(wù)專業(yè)劃分，負(fù)責(zé)對應(yīng)采購物項(xiàng)的采購招標(biāo)工作; 2、參與編制對應(yīng)專業(yè)采購項(xiàng)目的采購計(jì)劃、招標(biāo)計(jì)劃、資金計(jì)劃、付款計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)材料設(shè)備采購的采購調(diào)研、廠家考察、招標(biāo)組織、商務(wù)洽談、合同擬定、生產(chǎn)跟催、到貨驗(yàn)收工作; 4、負(fù)責(zé)材料設(shè)備選型配合工作，保證質(zhì)量、效果、進(jìn)度、成本的高 度統(tǒng)一。 5、跟蹤材料到貨工作，實(shí)時(shí)把握現(xiàn)場狀態(tài)和進(jìn)度需求以及處理各種 質(zhì)量問題; 6、擔(dān)負(fù)新材料、新能源、新設(shè)備、新工藝的調(diào)研工作，組織公司內(nèi) 部講座、報(bào)告和學(xué)習(xí)會; 7、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析材料、設(shè)備類采購成本和訂立成本降低措施; 8、配合副經(jīng)理開展供應(yīng)商評估工作; 9、參與公司交房工作; 10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù); 11、采購主管應(yīng)承擔(dān)的其它工作職責(zé)。

　　采購主管崗位職責(zé) 采購主管崗位職責(zé) 崗 位:物流主管 直接上級:經(jīng)營科科長

　　崗位職能:按計(jì)劃有效、及時(shí)的實(shí)施采物資購工作，堅(jiān)持物質(zhì)采購質(zhì)量優(yōu)價(jià)格 1 / 23

　　合理，保護(hù)公司利益，降低物資采購成本，減少占用資金，保證生產(chǎn)經(jīng)營的正常有序進(jìn)行，

　　崗位職責(zé): 1.根據(jù)物料需求計(jì)劃，臨時(shí)采購安排，按需、按時(shí)、按量購進(jìn)物料，保證生產(chǎn)經(jīng)營的需要。 2.每月協(xié)同倉庫對庫存狀況進(jìn)行分析，了解庫存和使用消耗情況，合理安排進(jìn)貨時(shí)機(jī)，避免物料儲存過多占用倉儲的空間、占用資金。

　　3.采購計(jì)劃未按期落實(shí)和達(dá)成，及時(shí)通知物料需求計(jì)劃發(fā)出部門，通報(bào)情況，尋求其它解決辦法。

　　4.對物料需求按要求采購，有關(guān)型號、規(guī)格性能不符時(shí)，及時(shí)與相關(guān)部門溝通，以便達(dá)成共識。

　　5.物控采購，按公司有關(guān)采購程序執(zhí)行。公司的建設(shè)項(xiàng)目、土建、技改的采購按公司決策執(zhí)行。緊急采購按緊急采購程序執(zhí)行。

　　6.每季對采購原、輔材料成本進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)分析，為公司采購決策提供依據(jù)。

　　7.以有效的方式進(jìn)行市場調(diào)查，選擇合適的供應(yīng)商，掌握市場價(jià)格動態(tài)，供求狀態(tài)，為采購提供客觀正確的依據(jù)。做好事先準(zhǔn)備、收集相關(guān)信息，選擇有利時(shí)機(jī)購入物料

　　8.對于委托外加工合同采購項(xiàng)目，要求廠商填具“成 2 / 23

　　本分析表”連同報(bào)價(jià)單一并送來，作為議價(jià)參考。

　　9.做好供應(yīng)商管理工作，重點(diǎn)培養(yǎng)一批核心供應(yīng)商，每個(gè)原輔料類別精選2-3家核心供應(yīng)商。對于供貨產(chǎn)品質(zhì)量滿足我公司的要求，產(chǎn)品質(zhì)量長期穩(wěn)定，價(jià)格合理，售后服務(wù)好的供應(yīng)商，作為長期合作供應(yīng)商。

　　10.每年底對供應(yīng)商予以重新評估，根據(jù)和供應(yīng)商的貿(mào)易來往情況，剖析評價(jià)是否持續(xù)與該供應(yīng)商保持業(yè)務(wù)關(guān)系，不符合要求的予以淘汰，從候選供應(yīng)商中再行補(bǔ)充合格供應(yīng)商。 11.物資入庫檢驗(yàn)合格之后，及時(shí)將發(fā)票附倉庫入庫單、合同報(bào)公司審批，入賬。依據(jù)合同付款日期提前一個(gè)月作付款計(jì)劃，實(shí)施付款。

　　12.上級交辦、部門間溝通協(xié)調(diào)的問題，要預(yù)及時(shí)回復(fù)，限期答復(fù)的應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)予以答復(fù)，提高工作效率。

　　13.樹立服務(wù)意識，急生產(chǎn)經(jīng)營所急，想生產(chǎn)經(jīng)營所想，不無故積壓或拖延物料有計(jì)劃、按時(shí)間的采購進(jìn)廠工作。

　　職責(zé)權(quán)限: 1.對于經(jīng)檢驗(yàn)或驗(yàn)證不合格的采購物資，必須與供貨商進(jìn)行協(xié)商，采取退貨、換貨或索賠措施。

　　2.與供應(yīng)廠商在保修期或約定的售后服務(wù)時(shí)間內(nèi)，供應(yīng)商負(fù)責(zé)售后服務(wù)，售后服務(wù)的聯(lián)系由采購主管負(fù)責(zé)。

　　3.遵守公司規(guī)章制度要求按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)采購，不私 3 / 23

　　自訂購和盲目進(jìn)貨，否則按公司的有關(guān)規(guī)章制度要求，負(fù)相關(guān)的責(zé)任。 采購部部門職能與崗位職責(zé) 第一章 采購部部門職能 部門名稱:采購部 直接上級:總經(jīng)理

　　下屬崗位:采購主管、采購助理、內(nèi)勤

　　部門本職:賣場布局、招商、組貨、物價(jià)、質(zhì)量管理、促銷策劃 一、主要職能: 市場調(diào)研

　　1.執(zhí)行市場調(diào)查，收集商品信息，掌握商品貨源; 2.分析研究超市所處商圈及其發(fā)展調(diào)研工作; 3.競爭店商品結(jié)構(gòu)及競爭力的調(diào)查與分析; 4.進(jìn)行市場調(diào)查，收集商品、廠商、競爭對手等信息并轉(zhuǎn)化; 結(jié)構(gòu)調(diào)整

　　1.策劃商品定位、商品結(jié)構(gòu)及商品組合策略; 2.賣場商品配置計(jì)劃、調(diào)整、管理、監(jiān)督。 3.新商品的引進(jìn)，滯銷商品的淘汰。 4.籌劃商場定位、經(jīng)營結(jié)構(gòu)及商品組合策略; 5.組織實(shí)施商場布局及調(diào)整; 商品采購 4 / 23

　　1.采購計(jì)劃和銷售計(jì)劃的擬定、執(zhí)行和控制; 2.采購程序的擬定、檢查與實(shí)施; 3.擬定自有品牌開發(fā); 4.洽談與供應(yīng)商的合作方式，確定商品供價(jià)、售價(jià); 5.簽訂采購合同、協(xié)議; 6.制定、實(shí)施招商計(jì)劃、品牌計(jì)劃; 7.洽談與廠商的合作方式，起草、簽訂合同; 物價(jià)質(zhì)管

　　1.商品的價(jià)格管理; 2.商品的質(zhì)量管理; 促銷策劃

　　1.制定全年促銷方案; 2.確定促銷商品品種，與供應(yīng)商議定促銷方案，簽促銷協(xié)議; 3.經(jīng)營結(jié)構(gòu)及合作廠商的調(diào)整更新; 4.完成超市下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo); 5.商場全年?duì)I銷方案的計(jì)劃及實(shí)施。 二、兼管職能: 1.接貨口岸管理; 2.合同及廠商檔案資料的管理; 3.與營運(yùn)部共同完成超市下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。 第二章 采購部崗位職責(zé) 5 / 23 一、采購部經(jīng)理 崗位名稱:采購部經(jīng)理 所屬部門:采購部 直接上級:總經(jīng)理 直屬下級:采購主管、內(nèi)勤 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)本部門全體商品群商品的品項(xiàng)合理化、數(shù)量合理化及品項(xiàng)選擇; 2.負(fù)責(zé)本部門全體商品價(jià)格決定及商品價(jià)格形象的維護(hù); 3.負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃的制訂及組織實(shí)施和監(jiān)督管理; 4.負(fù)責(zé)部門的全面工作，保證日常工作的正常運(yùn)作; 5.負(fù)責(zé)督促落實(shí)超市的營銷計(jì)劃; 6.負(fù)責(zé)采購人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理。 7.負(fù)責(zé)下屬員工的日常管理與考核; 8.負(fù)責(zé)商場布局規(guī)劃及調(diào)整; 9.負(fù)責(zé)超市經(jīng)營結(jié)構(gòu)及商品結(jié)構(gòu)的規(guī)劃及調(diào)整; 10.負(fù)責(zé)市場信息的收集、整理、分析; / 23 14.負(fù)責(zé)超市業(yè)務(wù)合同的起草; 負(fù)責(zé)超市廣告業(yè)務(wù)的規(guī)劃; 負(fù)責(zé)制定超市業(yè)務(wù)作業(yè)流程; 負(fù)責(zé)監(jiān)督超市各項(xiàng)業(yè)務(wù)合作的合理、合法; 15.負(fù)責(zé)制定超市全年業(yè)務(wù)營銷計(jì)劃; 采購部崗位職責(zé)及任職要求 供應(yīng)部部長崗位說明書

　　部 門 供應(yīng)部 常務(wù)副總 職 務(wù) 直接下屬 供應(yīng)部部長 采購員 直接上級 所轄人員 工作資歷要求: 1、2、3、4、5、

　　鋼板、鍛件、圓鋼、鋼管等 2 人;不銹鋼采購 1 人;輔料采購 2 人 大專以上學(xué)歷，或相關(guān)材料類崗位工作 2 年以上工作經(jīng)歷。 對原材料知識豐富， 有很強(qiáng)的談判及溝通能力、技巧、有一定的文字能力。 有較強(qiáng)的工作組織能力和管理經(jīng)驗(yàn)。 具備一定的品質(zhì)及成本意識，對 ISO 體系有較好的了解。 思想品質(zhì)好，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

　　工作范圍及職責(zé): 1、主持采購部日常工作， 協(xié)調(diào)與各部門之間的工作關(guān)系， 協(xié)調(diào)與各外部各供應(yīng)商、協(xié)力廠的工作關(guān)系; 2、團(tuán)結(jié)同事，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，努力工作，發(fā)揮每個(gè)人的特點(diǎn)和聰明才智，把工作 做好，努力發(fā)揮、激發(fā)下屬的潛能，并不斷的改進(jìn)工作方法，改進(jìn)工作效率、樹立兼潔的工作作風(fēng); 3、對每一個(gè)業(yè)務(wù)訂單認(rèn)真評審，確認(rèn)

　　7 / 23

　　交期的可行性，對每一個(gè)采購訂單評審、監(jiān) 督價(jià)格合理性，努力降低成本，為公司爭取更高的效益; 4、對每一個(gè)供應(yīng)商資格進(jìn)行評審和監(jiān)督， 選用相適應(yīng)的供應(yīng)商， 確保采購材料品 質(zhì)優(yōu)良、價(jià)格便宜、合理、交期準(zhǔn)時(shí)、售后服務(wù)好，保證公司生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn); 5、要能及時(shí)處理公司運(yùn)轉(zhuǎn)過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件， 一切以公司利益為出發(fā)點(diǎn)， 業(yè) 務(wù)時(shí)效為原則，果斷處理好事務(wù)，保證公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，準(zhǔn)時(shí)出貨; 6、及時(shí)掌握生產(chǎn)、物料庫存動態(tài)，掌握生產(chǎn)第一線的各種信息，做到物料準(zhǔn)時(shí)入 庫、合理庫存;對長期積壓的物料要詳細(xì)分析、統(tǒng)計(jì)，根據(jù)公司實(shí)際情況，充 分利用庫存，減少積壓; 7、熟悉公司的產(chǎn)品品種，性能及構(gòu)成，掌握市場行業(yè)物料信息。公司的新產(chǎn)品開 發(fā)要及時(shí)了解學(xué)習(xí)，配合工程部門工程開發(fā)，選用合理的物料; 8、在部門經(jīng)理例會上， 定期匯報(bào)采購落實(shí)結(jié)果， 認(rèn)真監(jiān)督檢查各采購員的采購進(jìn) 程及價(jià)格控制; 9、確保沒有異常庫存。 績 1、信息溝通準(zhǔn)確無誤，要求零失誤; 考 2、所有材料采購必須在合同評審要求的時(shí)間之內(nèi)到齊，確保生產(chǎn)制作工期; 3、所有采購材料合格率達(dá)到 99?以上。

　　采購員崗位說明書

　　崗位名稱 直屬上級 工作資歷要求: 1、中技以上學(xué)歷或相關(guān)金屬材料采購工作一年以上經(jīng)驗(yàn)。 2、有較強(qiáng)的談判溝通能力，熟悉電腦操作，熟悉相關(guān)采購常識。 3、有一定

　　8 / 23

　　的成本概念，思想品質(zhì)好，工作責(zé)任心強(qiáng)。 采購員 采購部部長 部門 下 屬: 采購部 無

　　采購員的工作范圍及職責(zé): 1.采購員在接到《生產(chǎn)制造通知單》后，先預(yù)審并詳細(xì)分解訂單的內(nèi)容，做好采 購計(jì)劃，確保采購計(jì)劃下達(dá)的準(zhǔn)確 性; 2.采購需求計(jì)劃下達(dá)后，應(yīng)對其進(jìn)行審核。審核無誤后及時(shí)下采購訂單，確保采 購材料的正確，滿足生產(chǎn)要求; 3.隨時(shí)了解庫存材料情況，與倉管員經(jīng)常溝通，防止物資積壓，對長期積壓的物 料應(yīng)進(jìn)行復(fù)核，根據(jù)工令單的品質(zhì)要求，盡量啟用積壓物料，無法把握的物料 可申請?zhí)顚憽稁齑胬么_認(rèn)申請書》 ，由技術(shù)部門確認(rèn)使用; 4.采購人員對本身所負(fù)責(zé)采購的材料要有較深的了解，專業(yè)技術(shù)知識要不斷的提 高業(yè)務(wù)能力，確保品質(zhì)的穩(wěn)定性，維持生產(chǎn)正常進(jìn)行。如接到質(zhì)控部門的《質(zhì) 量異常處理報(bào)告》 ，應(yīng)及時(shí)通知供應(yīng)商進(jìn)行處理，并跟蹤到料時(shí)間，避免耽誤 生產(chǎn)，影響交貨期; 5.隨時(shí)了解生產(chǎn)情況、物料供應(yīng)情況，對在生產(chǎn)過程中有異?，F(xiàn)象發(fā)生的物料應(yīng) 及時(shí)處理，做好橋梁工作，確保生產(chǎn)不斷料，減少誤工經(jīng)濟(jì)損失; 6.不斷開發(fā)新的供應(yīng)廠商，并對其進(jìn)行定期評估，采購物品堅(jiān)持物美價(jià)廉，擇優(yōu) 選用的原則。維護(hù)公司利益和聲譽(yù)，不謀私利，嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，遵紀(jì)守法， 不索賄、受賄，在平等互利下開展業(yè)務(wù)活動; 7.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，

　　9 / 23

　　服從采購經(jīng)理分工安排，嚴(yán)格執(zhí)行采購部職責(zé)， 有條理的做好本職工作，爭創(chuàng)新優(yōu)勢。

　　孫曉明提供

　　酒店采購部崗位職責(zé) 采購部崗位職責(zé) 一、采購部經(jīng)理 一、層級關(guān)系

　　1、直接上級:副總經(jīng)理、總經(jīng)理 2、督導(dǎo)下級:采購組主管、倉庫組主管 二、任職要求 1、具有酒店管理高中以上學(xué)歷，從事酒店物資管理五年以上經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的物資、財(cái)務(wù)管理知識。

　　2、握國內(nèi)、國外有關(guān)貨源情況，了解市場行情。 3、熟悉各種商品知識。

　　4、精通采購業(yè)務(wù)，熟悉倉庫管理業(yè)務(wù)。 三、崗位職責(zé): 1、直接對分管領(lǐng)導(dǎo)、飯店負(fù)責(zé)，全面主持采購部工作，確保各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。

　　2、審核年度采購計(jì)劃、采購項(xiàng)目，審查各部門領(lǐng)用物資數(shù)量，合理控制，減少損耗。

　　3、全面主持大宗商品訂購的業(yè)務(wù)洽談，督促下屬倉庫負(fù)責(zé)人把好進(jìn)貨的驗(yàn)收及質(zhì)量關(guān)，保證物資供應(yīng)和倉儲正常。

　　10 / 23

　　4、教育屬下員工在工作中，要遵紀(jì)守法，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，不貪污、不受賄。按酒店計(jì)劃完成各類物資采購及安全保管任務(wù)，盡可能在預(yù)算范圍內(nèi)做到節(jié)支降耗。

　　5、督促采購組、倉庫組負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)對下屬員工素質(zhì)培訓(xùn)，不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平和工作能力。

　　二、采購主管 一、層級關(guān)系

　　1、直接上級:采購部經(jīng)理 2、直接下級:采購員 二、任職要求 1、具有高中以上文化程度，從事酒店物資管理和采購工作三年以上，具有豐富的采購

　　知識和經(jīng)驗(yàn)。

　　2、熟練掌握采購程序和酒店內(nèi)部控制程序。

　　3、擁有各類物資供應(yīng)商，并與他們建立牢固、良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。 4、懂基礎(chǔ)英語。 三、崗位職責(zé)

　　1、直接對物資采購委會經(jīng)理負(fù)責(zé)，全面主持采購組工作，確保各項(xiàng)采購任務(wù)的順利完成。

　　2、提出年度采購計(jì)劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容。 11 / 23

　　3、熟悉和掌握酒店所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求，對酒店的物資采購要求和質(zhì)量負(fù)責(zé)。確保酒店物資供應(yīng)正常。

　　4、主持中小宗商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。 5、教育采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動中，要遵紀(jì)守法，講信譽(yù)、不索賄、不受賄，與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)活動。按計(jì)劃完成酒店各類物資的采購任務(wù)，并在預(yù)算內(nèi)盡量做到節(jié)省開支。

　　三、倉庫主管 一、層級要求 1、直接上級:采購經(jīng)理 2、直接下級:倉管員 二、任職要求 1、具有高中畢業(yè)以上文化程度，從事倉庫物資管理工作三年以上，具有豐富的倉儲實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

　　2、掌握酒店庫存要求，熟練掌握驗(yàn)貨、入庫、發(fā)貨各環(huán)節(jié)工作程序。 3、懂基礎(chǔ)英語。

　　4、工作細(xì)心、做事認(rèn)真、原則性強(qiáng)。 三、崗位職責(zé)

　　1、直接對經(jīng)理負(fù)責(zé)，完成副經(jīng)理下達(dá)的任務(wù)，執(zhí)行飯 12 / 23

　　店的《員工手冊》和各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2、努力學(xué)習(xí)本工作范圍的業(yè)務(wù)知識，即:飯店管理知識、物資驗(yàn)收和保管知識等，熟記倉存物資品種，物資使用的變化規(guī)律，使管理?xiàng)l理化、規(guī)范化和科學(xué)化。

　　3、了解屬下思想情況，檢查班組的出勤及工作情況，注意發(fā)揮和調(diào)動下屬員工的積極性，增強(qiáng)她們的責(zé)任感。

　　4、協(xié)助經(jīng)理對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　5、經(jīng)常不斷地檢查工作進(jìn)度，完成飯店各部門的物資補(bǔ)給項(xiàng)目，決不能造成短缺。

　　6、審核控制各部門領(lǐng)用物資的計(jì)劃和數(shù)量，嚴(yán)格把關(guān)，開源節(jié)流。 7、督促保管員每月底做好月報(bào)表上報(bào)工作。

　　8、配合財(cái)務(wù)部做好盤點(diǎn)工作，及時(shí)調(diào)整帳務(wù)，做到帳實(shí)相符。 四、采購員 一、層級關(guān)系 直接上級:采購部主管 二、任職要求 1、全面掌握酒店的基礎(chǔ)知識和采購專業(yè)知識，提高對物資的鑒別能力;懂得基本電腦操作，以便網(wǎng)上查詢價(jià)格和購物。

　　2、有健康的身體、充沛的精力，勤跑市場，對個(gè)人所 13 / 23

　　負(fù)責(zé)采購的物資性能、特征、用途、價(jià)格等全面熟悉了解。 3、具有“后臺為前臺服務(wù)、急前臺之所急”的強(qiáng)烈服務(wù)意識。

　　4、養(yǎng)成與各使用部門常溝通的習(xí)慣，及時(shí)了解各物資的使用情況是否正常。 5、嚴(yán)格要求自己，做到不貪污、不索賄、不受賄，養(yǎng)成嚴(yán)明清正的工作作風(fēng)。

　　6、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高與供貨商的談判能力，做到盡量使每種新產(chǎn)品都能以最低、最優(yōu)價(jià)購入。

　　7、懂基礎(chǔ)英語。 三、崗位職責(zé): 1、常到使用部門了解物資使用情況及請購物資的規(guī)格、型號、數(shù)量、避免錯購。

　　2、對各部門所需物資按“急先緩后“原則安排采購，積極與供貨單位取得經(jīng)常聯(lián)系。

　　3、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，購進(jìn)的一切貨物首先辦理進(jìn)倉手續(xù)。

　　4、與倉庫聯(lián)系，落實(shí)當(dāng)天物資的實(shí)際到貨的品種、規(guī)格、數(shù)量，把好質(zhì)量關(guān)。然后通知申購部門，及時(shí)辦理手續(xù)。

　　5、盡量做到單據(jù)隨貨同行，交倉管員驗(yàn)收，如因外地物資不能單據(jù)隨貨同行，應(yīng)預(yù)先根據(jù)合同數(shù)量，通知倉管員做好收貨準(zhǔn)備。

　　14 / 23

　　6、下班前，做好當(dāng)天工作情況記錄和明天工作計(jì)劃。 本部門采購細(xì)分食品、能源、物資三大部分，具體職責(zé)是:、食品采購員

　　A、負(fù)責(zé)食品、飲料、海鮮、水果、蔬菜等的采購。

　　B、遵照采購供應(yīng)工作方針“嚴(yán)格管理，廉潔奉公，保質(zhì)、保量、保供應(yīng)”及“價(jià)比三家，貨比三家”的原則開展工作。

　　C、嚴(yán)格執(zhí)行上級的采購指令，根據(jù)中、西餐行政總廚及使用部門經(jīng)理意見保證質(zhì)量和數(shù)量，不超計(jì)劃進(jìn)貨或購進(jìn)偽劣貨物。

　　D、根據(jù)餐飲部和員工飯?zhí)萌粘Ｊ褂玫氖称吩?、酒水品種、規(guī)格、檔次、數(shù)量，有計(jì)劃地按規(guī)定的采購程序進(jìn)行采購。

　　、能源采購員

　　A、遵照能源的采購供應(yīng)工作方針“搞好能源采購供應(yīng)，保證經(jīng)營管理需要及配合經(jīng)營管理，做好能源采購計(jì)劃，保證能源供應(yīng)，開源節(jié)流，嚴(yán)格管理”的原則開展工作。

　　B、負(fù)責(zé)五金、設(shè)備、電器、零配件以及負(fù)責(zé)液化汽等化工產(chǎn)品采購。 C、根據(jù)酒店能源使用的品種、規(guī)格、數(shù)量，進(jìn)行有計(jì)劃采購。 15 / 23 、物資采購員

　　負(fù)責(zé)百貨日用品、印刷品、布草、服裝、鮮花、陶瓷、餐廳用具的采購。 五、倉管員 一、層級關(guān)系 1、直接上級:倉庫主管 二、任職要求

　　1、保持充沛的精力，積極認(rèn)真做好本職工作。

　　2、掌握酒店的基礎(chǔ)知識和物資驗(yàn)收、保管知識，懂得基本電腦實(shí)際操作，對物資的進(jìn)

　　出倉能得心應(yīng)手地在電腦上錄入。

　　3、養(yǎng)成對庫存物資熟記，時(shí)刻作到心中有數(shù)。 4、有強(qiáng)烈的“二線為一線服務(wù)”意識。

　　5、嚴(yán)以律已、遵紀(jì)守法、養(yǎng)成廉潔清正的工作作風(fēng)。 6、工作高效務(wù)實(shí)、敬業(yè)愛崗。 7、懂基礎(chǔ)英語。 三、崗位職責(zé) 按其分工有: 1、收貨員

　　、遵守飯店一切規(guī)章制度。

　　、收貨員要憑簽批的申購單會同使用部門嚴(yán)格按造廚師要求質(zhì)量驗(yàn)收貨物，如發(fā)現(xiàn)有不符合質(zhì)量要求的拒絕接收，

　　16 / 23

　　并要求供應(yīng)商馬上把符合要求的該種貨補(bǔ)齊。、收貨員早上8點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到位收貨。

　　、收貨員要嚴(yán)格把好數(shù)量關(guān)，避免供應(yīng)商含水過稱。 2、辦公用品庫倉管員

　　、每天應(yīng)檢查庫區(qū)安全衛(wèi)生狀態(tài)，并及時(shí)整改。、物品要分門別類擺放，要整理清楚。、隨時(shí)發(fā)料，隨時(shí)錄入電腦。

　　、驗(yàn)收采購入庫材料對專業(yè)性較強(qiáng)的，請使用部門專業(yè)人員共同驗(yàn)收杜絕次品材料入庫。

　　、要控制好常用物品庫存量，及時(shí)向部門申報(bào)補(bǔ)充材料清單。、月底盤點(diǎn)物品，做到帳、物相符。

　　3、海鮮庫倉管員

　　、收貨時(shí)，要嚴(yán)格把好數(shù)量、質(zhì)量關(guān)。、保持庫位干凈。

　　、按時(shí)收貨，作好當(dāng)天海鮮領(lǐng)用手續(xù)，把有關(guān)單據(jù)錄入電腦。、對待工作要認(rèn)真，實(shí)事求是。

　　、庫位有任何異常情況要及時(shí)向上級匯報(bào)。、月底應(yīng)配合財(cái)務(wù)部清盤庫存。 4、食品庫倉管員

　　、物品要按性質(zhì)、特點(diǎn)、類別堆放整齊。對易串味物品要分開存放。 17 / 23

　　、要控制好常用物品的庫存量。、倉庫要保持干凈、通風(fēng)。

　　、要定期或不定期的檢查物品保質(zhì)期。

　　、做好每天物品出、入庫手續(xù)，并及時(shí)將出、入庫單據(jù)錄入電腦。、入庫時(shí)要認(rèn)真把好數(shù)量、質(zhì)量關(guān)。驗(yàn)收進(jìn)口物資必須檢查是否有防疫部門檢驗(yàn)證。

　　、月底應(yīng)清盤庫存物資是否帳物相符，并在盤存表里注明食品進(jìn)庫時(shí)間及到期日。、每月2日前報(bào)送上月倉庫收發(fā)存報(bào)表。 采購部個(gè)人崗位職責(zé) 采購部個(gè)人崗位職責(zé)

　　顧飛:主要完成所需物品的采購及采購部的管理，達(dá)到提高采購物資質(zhì)量、降低采購成本的目的。其工作主要分為: 1、主持采購部全面工作

　　2、追蹤調(diào)查各項(xiàng)目材料需求及消耗情況，熟悉各種材料的供應(yīng)渠 道和市場變化情況，供需心中有數(shù)。確保各項(xiàng)目材料的正常采購量。

　　3、參與開發(fā)選擇、處理與考核供應(yīng)商，建立供應(yīng)商檔案管理。

　　4、要熟悉和掌握各項(xiàng)目所需材料的名稱、型號、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)材料是否符合質(zhì)量要求。

　　18 / 23

　　5、采購合同的制定、審核、簽署與監(jiān)督執(zhí)行。 6、控制采購成本和費(fèi)用。

　　7、負(fù)責(zé)本部門的日常管理工作，以及與其他部門的協(xié)調(diào)工作 8、完成上級交辦的其他工作

　　張文良:協(xié)助采購經(jīng)理日常的物資采購，記錄各船水位、噸位、日期、船 號、材料名稱及規(guī)格，配合各項(xiàng)目部所需材料的的供應(yīng)、材料的過磅及材料規(guī)格。

　　朱曉玲:協(xié)助部門經(jīng)理開展日常工作。其工作只要分為: 1、每月統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)目所用的材料

　　2、每月各項(xiàng)目所用材料的回單對賬、報(bào)賬、歸檔 3、做好采購合同的流傳單且歸檔 4、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作 李珩: 1、在采購經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報(bào)價(jià)原則進(jìn)行對外報(bào)價(jià)。 2、采購員要嚴(yán)格按照流程執(zhí)行并每做貨比三家，控制降低采購成本，對供應(yīng)商進(jìn)行管理及考評，每年按一定比例更新供應(yīng)商。

　　3、協(xié)助經(jīng)理搞好供貨渠道建設(shè)。 19 / 23

　　4、嚴(yán)格執(zhí)行合同管理規(guī)定，要按時(shí)簽訂，不得延誤，并在第一時(shí)間將合同傳遞給項(xiàng)目相關(guān)人員。

　　5、負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目執(zhí)行中與技術(shù)部，財(cái)務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息傳遞。 6、綜合配調(diào)公司庫存資源，訂貨時(shí)掌握好實(shí)際庫存，在有庫存的情況下先出庫存為主。

　　7、根據(jù)采購物品等特點(diǎn)，通過查閱供應(yīng)商信息庫和市場調(diào)查等途徑進(jìn)一步了解價(jià)格信息和市場動態(tài)。

　　8、樹立本公司的專業(yè)形象，保證本公司的名譽(yù)不受到侵害。 9、嚴(yán)把采購質(zhì)量關(guān)，選擇樣品供領(lǐng)導(dǎo)審核定樣。

　　10、做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上繳公司，遵守國家法律不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪。

　　ZD-401采購部經(jīng)理崗位職責(zé)OK 采購部經(jīng)理崗位職責(zé) ZD-401 河口興隆國際購物中心 采購部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　一、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)給采購部的業(yè)績、毛利、費(fèi)用、庫存周轉(zhuǎn)等指標(biāo)。 二、檢查采購的談判工作 三、審核合同，引進(jìn)新品;開發(fā)自有品牌;組織調(diào)整本部門的商品組合 20 / 23

　　四、組織快訊換檔、促銷工作;組織本部門員工的市調(diào)工作;處理突發(fā)性緊急事件

　　五、指導(dǎo)、分配下屬工作，檢查其日常工作開展 六、與賣場作好有效溝通，確保商品暢銷; 七、制訂本部門年度工作計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及措施;定期核算各項(xiàng)指標(biāo);制訂激勵機(jī)制; 八、參加例會、或其他會議;完成上級交辦的其他事務(wù) 九、制定本部門季節(jié)性商品采購方案

　　十、采購部經(jīng)理必備的品質(zhì):良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)精神;獨(dú)立處理問題的能力;優(yōu)秀

　　的領(lǐng)導(dǎo)、指揮才能

　　九、發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)人才，為公司輸送人才;敢于創(chuàng)新、創(chuàng)造;自我提高思想覺水平，反貪

　　污、反受賄向上級舉報(bào)不良行為，維護(hù)公司利益 十、熟悉季節(jié)性商品銷售規(guī)律及節(jié)假日制度; 十一、熟悉公司、門店的有關(guān)管理制度及各部門的工作流程; 十二、熟悉公司、門店結(jié)構(gòu)及門店商品分布，動線規(guī)劃。 編制日期:2016-11-10 第01版 第0次修改 Page 1 of 1 采購部庫管員崗位職責(zé)‘ 采購部庫管員的崗位職責(zé) 21 / 23

　　1、負(fù)責(zé)公司倉庫的全面管理工作，包括接貨、發(fā)貨、倉庫貨品區(qū) 域規(guī)劃管理。

　　2、接到銷售部的發(fā)貨單時(shí)，按單配貨，需要熟練掌握公司產(chǎn)品配 置方案，盡可能的及時(shí)發(fā)現(xiàn)銷售過程中配貨錯誤信息，以免造成不必要的損失。

　　3、每日下班前更新倉庫來貨量報(bào)表、貨物庫存表，并將更新后的 貨物庫存表分發(fā)給采購部、銷售部、劉總、吳總等相關(guān)人員。對庫存量不足的貨物，應(yīng)當(dāng)天下班前向采購部提出庫存不足預(yù)警，以便采購部下單補(bǔ)貨。

　　4、進(jìn)行樣品分發(fā)統(tǒng)計(jì)，所有免費(fèi)樣品要見單發(fā)貨，并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)， 每個(gè)月要統(tǒng)計(jì)一份樣品出庫表。

　　5、每個(gè)月進(jìn)行庫存小盤點(diǎn)，每個(gè)季度協(xié)同財(cái)務(wù)人員進(jìn)行大盤點(diǎn)， 對于發(fā)生的庫存異常現(xiàn)象要及時(shí)上報(bào)處理。

　　6、對半成品產(chǎn)進(jìn)行入庫，出庫記錄。必須每天及時(shí)把單據(jù)輸入到 系統(tǒng)，當(dāng)天的單據(jù)必須當(dāng)天完成。 22 / 23

　　7、對客戶返回的需要退換貨的產(chǎn)品，及時(shí)進(jìn)行清點(diǎn)、入庫，作好 記錄，按規(guī)劃放入指定區(qū)域，并及時(shí)與銷售部溝通收到的退貨情況。 8、每月10號到15號要進(jìn)行配合采購部進(jìn)行對賬，供方的對賬單 來貨數(shù)量進(jìn)行核實(shí)。

　　9、每天下班前進(jìn)行倉庫整理、保持倉庫里面整潔有序。 23 / 23

電臺錄音部崗位職責(zé)共4

　　【臺標(biāo)】廣告管理部崗位職責(zé)

　　崗位：大客戶對接服務(wù)組 姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：移動運(yùn)營商

　　崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)移動運(yùn)營商的廣告錄制、排期、換版、對賬、結(jié)算、進(jìn)賬統(tǒng)計(jì)工作。

　　2、掌握運(yùn)營商的合作項(xiàng)目、進(jìn)程、環(huán)節(jié)、意向，合理運(yùn)用數(shù)據(jù)分析投放動態(tài)，做好相關(guān)評價(jià)建議。

　　3、為運(yùn)營商客戶推介我臺頻率節(jié)目資源，制定針對性強(qiáng)的節(jié)目及合作策劃方案。定期走訪客戶，維系客戶關(guān)系。

　　4、做好外臺的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　崗位：大客戶對接服務(wù)組 姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：聯(lián)通運(yùn)營商 崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)聯(lián)通運(yùn)營商的廣告錄制、排期、換版、對賬、結(jié)算、進(jìn)賬統(tǒng)計(jì)工作。

　　2、掌握運(yùn)營商的合作項(xiàng)目、進(jìn)程、環(huán)節(jié)、意向，合理運(yùn)用數(shù)據(jù)分析投放動態(tài)，做好相關(guān)評價(jià)建議。

　　3、為運(yùn)營商客戶推介我臺頻率節(jié)目資源，制定針對性強(qiáng)的節(jié)目及合作策劃方案。定期走訪客戶，維系客戶關(guān)系。

　　4、做好外臺的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、

　　1

　　廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　崗位：大客戶對接服務(wù)組 姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：電信運(yùn)營商；、AM792、AM927三家代理公司 崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)電信運(yùn)營商的廣告錄制、排期、換版、對賬、結(jié)算、進(jìn)賬統(tǒng)計(jì)工作。

　　2、掌握運(yùn)營商的合作項(xiàng)目、進(jìn)程、環(huán)節(jié)、意向，合理運(yùn)用數(shù)據(jù)分析投放動態(tài)，做好相關(guān)評價(jià)建議。

　　3、為運(yùn)營商客戶推介我臺頻率節(jié)目資源，制定針對性強(qiáng)的節(jié)目及合作策劃方案。定期走訪客戶，維系客戶關(guān)系。

　　4、傳達(dá)工商部門及臺制定的相關(guān)政策、規(guī)定，協(xié)調(diào)代理公司與頻率間的關(guān)系，月末對賬、催繳代理費(fèi)，發(fā)現(xiàn)經(jīng)營不正常情況及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)反映。

　　5、做好外臺的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　崗位：大客戶對接服務(wù)組 姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：FM974代理公司、FM1007行業(yè)代理公司 崗位職責(zé)：

　　1、上播單的初審、上播時(shí)長及上單量的統(tǒng)計(jì)、月末對賬、催繳代理費(fèi)，做到賬目清晰無差錯。

　　2、傳達(dá)工商部門及臺制定的相關(guān)政策、規(guī)定，協(xié)調(diào)代理公司與

　　2

　　頻率間的關(guān)系，發(fā)現(xiàn)經(jīng)營不正常情況及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)反映。 3、做好外臺的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　崗位：大客戶對接服務(wù)組（兼廣告編監(jiān)） 姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：/AM1071代理公司 崗位職責(zé)：

　　1、上播單的初審、上播時(shí)長及上單量的統(tǒng)計(jì)、月末對賬、催繳代理費(fèi)，做到賬目清晰無差錯。

　　2、傳達(dá)工商部門及臺制定的相關(guān)政策，嚴(yán)格按照《廣告法》、《廣告業(yè)務(wù)發(fā)布合同》的規(guī)定要求，審核上播廣告的廣告詞和廣告內(nèi)容。

　　3、負(fù)責(zé)頻率和代理公司承攬的廣告編排，合理安排播出時(shí)段，控制好廣告時(shí)限，及時(shí)督促撤換錄播節(jié)目中的到期廣告，登記所有上播廣告的內(nèi)容、形式及編排時(shí)間。

　　4、做好臺內(nèi)外相關(guān)頻率的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　崗位：審核編監(jiān)組（一審） 姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：全臺各頻率；各代理公司 崗位職責(zé)：

　　1、依據(jù)廣告法和我臺廣告管理辦法的有關(guān)規(guī)定對我臺準(zhǔn)備發(fā)布的廣告進(jìn)行審核，認(rèn)真做好與各級工商，藥監(jiān)職能部門的溝通和上報(bào)材料工作。

　　3

　　2、根據(jù)分工履行好行代廣告公司、大包廣告公司及大客戶廣告公司的協(xié)調(diào)、銜接、服務(wù)管理、上播單的審核工作，月末做好上播單及進(jìn)賬單建檔、聲音庫錄入統(tǒng)計(jì)結(jié)算工作。

　　3、負(fù)責(zé)做好相關(guān)頻率監(jiān)聽工作的督察、分析、召集、報(bào)告的撰寫等方面的工作。

　　4、協(xié)助主任做好部門勤務(wù)及消防安全等相關(guān)事宜。

　　崗位：審核編監(jiān)組（二審） 姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：全臺各頻率；各代理公司 崗位職責(zé)：

　　1、依據(jù)廣告法和我臺廣告管理辦法的有關(guān)規(guī)定對我臺準(zhǔn)備發(fā)布的廣告進(jìn)行審核。

　　2、對準(zhǔn)備發(fā)布的每筆廣告合同登記臺賬，做好自營廣告合同、進(jìn)賬單、播出單的整理與建立工作，并每月與財(cái)務(wù)科對賬一次。

　　3、做好未進(jìn)賬合同登記統(tǒng)計(jì)工作，每月給頻率提供一份催繳欠款人員名單，并于每季度公布一次。

　　4、負(fù)責(zé)做好相關(guān)頻率監(jiān)聽工作的督察、分析、召集、報(bào)告的撰寫等方面的工作。

　　5、協(xié)助主任做好部門財(cái)務(wù)對賬、協(xié)調(diào)、溝通等相關(guān)事宜。

　　崗位：審核編監(jiān)組（廣告編監(jiān)） 姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：FM974、AM927 崗位職責(zé)：

　　1、嚴(yán)格按照《廣告法》、《廣告業(yè)務(wù)發(fā)布合同》的規(guī)定要求，審核上播廣告的廣告詞和廣告內(nèi)容；

　　4

　　2、負(fù)責(zé)頻率和代理公司承攬的廣告編排，不錯編、多編和漏編廣告，合理安排播出時(shí)段，控制好廣告時(shí)限，對時(shí)效性強(qiáng)的廣告內(nèi)容及時(shí)提醒承攬人。

　　3、掌握全天廣告時(shí)段安排和分布，登記所有上播廣告的內(nèi)容、形式及編排時(shí)間。當(dāng)某一時(shí)段廣告編排時(shí)間忽增忽減時(shí)，要及時(shí)通知頻率負(fù)責(zé)人安排好節(jié)目的編稿工作，并能及時(shí)發(fā)現(xiàn)其他相關(guān)問題，提出合理化建議。

　　4、做好臺內(nèi)相關(guān)頻率的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　崗位：審核編監(jiān)組（廣告編監(jiān)） 姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：FM1007、AM792 崗位職責(zé)：

　　1、嚴(yán)格按照《廣告法》、《廣告業(yè)務(wù)發(fā)布合同》的規(guī)定要求，審核上播廣告的廣告詞和廣告內(nèi)容；

　　2、負(fù)責(zé)頻率和代理公司承攬的廣告編排，不錯編、多編和漏編廣告，合理安排播出時(shí)段，控制好廣告時(shí)限，對時(shí)效性強(qiáng)的廣告內(nèi)容及時(shí)提醒承攬人。

　　3、掌握全天廣告時(shí)段安排和分布，登記所有上播廣告的內(nèi)容、形式及編排時(shí)間。當(dāng)某一時(shí)段廣告編排時(shí)間忽增忽減時(shí)，要及時(shí)通知頻率負(fù)責(zé)人安排好節(jié)目的編稿工作，并能及時(shí)發(fā)現(xiàn)其他相關(guān)問題，提出合理化建議。

　　4、做好臺內(nèi)相關(guān)頻率的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　5

　　崗位：統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告組 姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：部門各小組 崗位職責(zé)：

　　1、熟悉播出廣告的類別劃分，按照審計(jì)及檔案管理要求，對廣告合同、上播單、部門文件以及需要留存的所有紙質(zhì)文檔，進(jìn)行審核分類、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及電子歸檔工作。并配合審計(jì)及紀(jì)檢監(jiān)察部門對建檔的合同審計(jì)、審查工作。

　　2、負(fù)責(zé)日常個(gè)人進(jìn)賬和年底全臺個(gè)人進(jìn)賬的統(tǒng)計(jì)工作。 3、負(fù)責(zé)臺內(nèi)外各頻率的廣告抽聽工作，負(fù)責(zé)每月部門監(jiān)聽例會的召集，信息搜集、內(nèi)容整理和分析報(bào)告的形成，報(bào)告要有針對性、建設(shè)性和指導(dǎo)性。

　　6

電臺錄音部崗位職責(zé)共5

　　【臺標(biāo)】廣告管理部崗位職責(zé)

　　大客戶對接服務(wù)組崗位：

　　姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：移動運(yùn)營商

　　、負(fù)責(zé)移動運(yùn)營商的廣告錄制、排期、換版、對賬、結(jié)1崗位職責(zé)：

　　算、進(jìn)賬統(tǒng)計(jì)工作。

　　、掌握運(yùn)營商的合作項(xiàng)目、進(jìn)程、環(huán)節(jié)、意向，合理運(yùn)用數(shù)據(jù)分2 析投放動態(tài)，做好相關(guān)評價(jià)建議。

　　制定針對性強(qiáng)的節(jié)目及為運(yùn)營商客戶推介我臺頻率節(jié)目資源，、3 合作策劃方案。定期走訪客戶，維系客戶關(guān)系。

　　、做好外臺的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、廣4 告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞交 一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　大客戶對接服務(wù)組崗位：

　　姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：聯(lián)通運(yùn)營商

　　崗位職責(zé)：

　　、負(fù)責(zé)聯(lián)通運(yùn)營商的廣告錄制、排期、換版、對賬、結(jié)算、進(jìn)

　　1賬統(tǒng)計(jì)工作。

　　、掌握運(yùn)營商的合作項(xiàng)目、進(jìn)程、環(huán)節(jié)、意向，合理運(yùn)用數(shù)據(jù)2 分析投放動態(tài)，做好相關(guān)評價(jià)建議。

　　、為運(yùn)營商客戶推介我臺頻率節(jié)目資源，制定針對性強(qiáng)的節(jié)目3 及合作策劃方案。定期走訪客戶，維系客戶關(guān)系。

　　、做好外臺的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、4 1

　　廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞

　　交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　大客戶對接服務(wù)組崗位：

　　姓名：

　　、AM792、；負(fù)責(zé)對接：電信運(yùn)營商 三家代理公司AM927 崗位職責(zé)：

　　、負(fù)責(zé)電信運(yùn)營商的廣告錄制、排期、換版、對賬、結(jié)算、進(jìn)1 賬統(tǒng)計(jì)工作。

　　、掌握運(yùn)營商的合作項(xiàng)目、進(jìn)程、環(huán)節(jié)、意向，合理運(yùn)用數(shù)據(jù)2 分析投放動態(tài)，做好相關(guān)評價(jià)建議。

　　、為運(yùn)營商客戶推介我臺頻率節(jié)目資源，制定針對性強(qiáng)的節(jié)目3 及合作策劃方案。定期走訪客戶，維系客戶關(guān)系。

　　、傳達(dá)工商部門及臺制定的相關(guān)政策、規(guī)定，協(xié)調(diào)代理公司與4 頻率間的關(guān)系，月末對賬、催繳代理費(fèi)，發(fā)現(xiàn)經(jīng)營不正常情況及時(shí)向

　　部門領(lǐng)導(dǎo)反映。

　　、做好外臺的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、5 廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞

　　交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　大客戶對接服務(wù)組崗位：

　　姓名：

　　行業(yè)代理公司FM1007代理公司、FM974負(fù)責(zé)對接：

　　崗位職責(zé)：

　　、上播單的初審、上播時(shí)長及上單量的統(tǒng)計(jì)、月末對賬、催繳1 代理費(fèi)，做到賬目清晰無差錯。

　　、傳達(dá)工商部門及臺制定的相關(guān)政策、規(guī)定，協(xié)調(diào)代理公司與2 2

　　頻率間的關(guān)系，發(fā)現(xiàn)經(jīng)營不正常情況及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)反映。

　　、做好外臺的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告內(nèi)容、廣3 告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，每月遞交

　　一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　大客戶對接服務(wù)組（兼廣告編監(jiān)）崗位：

　　姓名：

　　/AM1071負(fù)責(zé)對接： 代理公司

　　崗位職責(zé)：

　　、上播單的初審、上播時(shí)長及上單量的統(tǒng)計(jì)、月末對賬、催繳1 代理費(fèi)，做到賬目清晰無差錯。

　　《廣、《廣告法》嚴(yán)格按照傳達(dá)工商部門及臺制定的相關(guān)政策，、2 告業(yè)務(wù)發(fā)布合同》的規(guī)定要求，審核上播廣告的廣告詞和廣告內(nèi)容。

　　、負(fù)責(zé)頻率和代理公司承攬的廣告編排，合理安排播出時(shí)段，3 登記所有上及時(shí)督促撤換錄播節(jié)目中的到期廣告，控制好廣告時(shí)限，

　　播廣告的內(nèi)容、形式及編排時(shí)間。

　　、做好臺內(nèi)外相關(guān)頻率的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、4 廣告內(nèi)容、廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)

　　聽，每月遞交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　審核編監(jiān)組（一審）崗位：

　　姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：全臺各頻率；各代理公司

　　崗位職責(zé)：

　　、依據(jù)廣告法和我臺廣告管理辦法的有關(guān)規(guī)定對我臺準(zhǔn)備發(fā)布1 藥監(jiān)職能部門的溝通和上報(bào)認(rèn)真做好與各級工商，的廣告進(jìn)行審核，

　　材料工作。

　　3

　　、根據(jù)分工履行好行代廣告公司、大包廣告公司及大客戶廣告2 公司的協(xié)調(diào)、銜接、服務(wù)管理、上播單的審核工作，月末做好上播單

　　及進(jìn)賬單建檔、聲音庫錄入統(tǒng)計(jì)結(jié)算工作。 、負(fù)責(zé)做好相關(guān)頻率監(jiān)聽工作的督察、分析、召集、報(bào)告的撰寫3 等方面的工作。

　　、協(xié)助主任做好部門勤務(wù)及消防安全等相關(guān)事宜。4

　　崗位： 審核編監(jiān)組（二審）

　　姓名：

　　負(fù)責(zé)對接：全臺各頻率；各代理公司

　　崗位職責(zé)：

　　、依據(jù)廣告法和我臺廣告管理辦法的有關(guān)規(guī)定對我臺準(zhǔn)備發(fā)布1 的廣告進(jìn)行審核。

　　、對準(zhǔn)備發(fā)布的每筆廣告合同登記臺賬，做好自營廣告合同、2 進(jìn)賬單、播出單的整理與建立工作，并每月與財(cái)務(wù)科對賬一次。

　　、做好未進(jìn)賬合同登記統(tǒng)計(jì)工作，每月給頻率提供一份催繳欠3 款人員名單，并于每季度公布一次。

　　、負(fù)責(zé)做好相關(guān)頻率監(jiān)聽工作的督察、分析、召集、報(bào)告的撰寫4 等方面的工作。 、協(xié)助主任做好部門財(cái)務(wù)對賬、協(xié)調(diào)、溝通等相關(guān)事宜。

　　5 審核編監(jiān)組（廣告編監(jiān)）崗位：

　　姓名：

　　AM927、FM974負(fù)責(zé)對接：

　　崗位職責(zé)：

　　《廣告業(yè)務(wù)發(fā)布合同》的規(guī)定要求，審核、嚴(yán)格按照《廣告法》1 上播廣告的廣告詞和廣告內(nèi)容；

　　4

　　、負(fù)責(zé)頻率和代理公司承攬的廣告編排，不錯編、多編和漏編廣2 告，合理安排播出時(shí)段，控制好廣告時(shí)限，對時(shí)效性強(qiáng)的廣告內(nèi)容及

　　時(shí)提醒承攬人。

　　、掌握全天廣告時(shí)段安排和分布，登記所有上播廣告的內(nèi)容、形3 要及時(shí)通知頻當(dāng)某一時(shí)段廣告編排時(shí)間忽增忽減時(shí)，式及編排時(shí)間。 提出并能及時(shí)發(fā)現(xiàn)其他相關(guān)問題，率負(fù)責(zé)人安排好節(jié)目的編稿工作，

　　合理化建議。

　　、做好臺內(nèi)相關(guān)頻率的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告4 內(nèi)容、廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，

　　每月遞交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　審核編監(jiān)組（廣告編監(jiān)）崗位： 姓名：

　　AM792、FM1007負(fù)責(zé)對接： 崗位職責(zé)：

　　《廣告業(yè)務(wù)發(fā)布合同》的規(guī)定要求，審核、嚴(yán)格按照《廣告法》1 上播廣告的廣告詞和廣告內(nèi)容；

　　、負(fù)責(zé)頻率和代理公司承攬的廣告編排，不錯編、多編和漏編廣2 告，合理安排播出時(shí)段，控制好廣告時(shí)限，對時(shí)效性強(qiáng)的廣告內(nèi)容及

　　時(shí)提醒承攬人。

　　、掌握全天廣告時(shí)段安排和分布，登記所有上播廣告的內(nèi)容、形3 要及時(shí)通知頻當(dāng)某一時(shí)段廣告編排時(shí)間忽增忽減時(shí)，式及編排時(shí)間。

　　提出并能及時(shí)發(fā)現(xiàn)其他相關(guān)問題，率負(fù)責(zé)人安排好節(jié)目的編稿工作，

　　合理化建議。

　　、做好臺內(nèi)相關(guān)頻率的監(jiān)聽工作，從節(jié)目架構(gòu)、廣告分布、廣告4 內(nèi)容、廣告時(shí)段、時(shí)長、廣告密度、投放特點(diǎn)等多方面多角度監(jiān)聽，

　　每月遞交一份有價(jià)值的分析報(bào)告。

　　5

電臺錄音部崗位職責(zé)共5篇(錄音師崗位職責(zé))相關(guān)文章：