關(guān)于年會(huì)方案范文4篇(關(guān)于年會(huì)方案范文文章)

時(shí)間：2023-02-21 02:38:00 綜合范文

　　下面是范文網(wǎng)小編收集的關(guān)于年會(huì)方案范文4篇(關(guān)于年會(huì)方案范文文章)，以供參考。

關(guān)于年會(huì)方案范文1

　　前期策劃方案：方案的好壞直接影像年會(huì)的質(zhì)量，那么方案一般要包含哪些內(nèi)容呢？

　　1、目的：首先當(dāng)然要明確舉辦年會(huì)的目的。是因?yàn)闃I(yè)績(jī)好要獎(jiǎng)勵(lì)員工呢還是因?yàn)槟甓任赐瓿芍笜?biāo)需要激勵(lì)呢亦或是公司高層有大的人員調(diào)整需要在年會(huì)上宣布，等等……目的不同，重點(diǎn)自然就不一樣，這需要大家在策劃之前要與公司高層溝通清楚。

　　2、主題：既然各個(gè)公司舉辦年會(huì)的目的不同，那主題就需要根據(jù)年會(huì)目的提煉出來(lái)了。

　　3、口號(hào)：為了便于傳播，想一句貼近主題且朗朗上口的口號(hào)，顯然是非常有必要的。

　　4、主視覺(jué)：設(shè)計(jì)符合年會(huì)主題的宣傳海報(bào)，進(jìn)而延伸出一系列年會(huì)視覺(jué)宣傳品（邀請(qǐng)函、禮品包裝、頒發(fā)的獎(jiǎng)項(xiàng)甚至是場(chǎng)地舞臺(tái)等現(xiàn)場(chǎng)布置）

　　5、流程：雖然各個(gè)公司情況都不一樣，但一頓“年夜飯”還是有些規(guī)律性的環(huán)節(jié)，如公司高層致辭、用餐、頒獎(jiǎng)、員工節(jié)目或外聘節(jié)目、游戲、抽獎(jiǎng)等等。每個(gè)環(huán)節(jié)要做適當(dāng)?shù)臅r(shí)間規(guī)劃。

　　6、場(chǎng)地選擇：年會(huì)舉辦的時(shí)間差不多都是在年底前后舉行，到時(shí)場(chǎng)地就會(huì)非常緊張。根據(jù)年會(huì)規(guī)模預(yù)定場(chǎng)地就顯得非常重要了。

　　7、預(yù)算：最關(guān)鍵的問(wèn)題。需要盡早和公司高層定下來(lái)。

　　當(dāng)然還有其他的內(nèi)容，可以根據(jù)各個(gè)公司的具體情況編寫進(jìn)策劃方案中。

　　年會(huì)策劃方案通過(guò)了，年會(huì)場(chǎng)地也訂好了，接下來(lái)就要進(jìn)入年會(huì)流程了，共分三個(gè)階段：

　　第一階段：年會(huì)宣傳及流程細(xì)化

　　前期設(shè)計(jì)的主視覺(jué)海報(bào)就派上用場(chǎng)了，可以在公司內(nèi)部的公共區(qū)域張貼海報(bào)，通過(guò)電子郵件群發(fā)，發(fā)送書面邀請(qǐng)函邀請(qǐng)重要來(lái)賓，提升全體員工對(duì)年會(huì)的興趣及關(guān)注度。

　　進(jìn)一步細(xì)化策劃方案中的流程，制作“時(shí)間推進(jìn)表”及“物料清單”來(lái)管理年會(huì)需落實(shí)的事、人、物。年會(huì)供應(yīng)商也進(jìn)入到實(shí)際制作階段。

　　第二階段：現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行

　　1、項(xiàng)目總控：成立專門的年會(huì)工作委員會(huì)，對(duì)年會(huì)做全程把控。

　　2、場(chǎng)地及餐飲管理：酒店進(jìn)場(chǎng)時(shí)間聯(lián)絡(luò)、場(chǎng)地指示、貴賓室及化妝間準(zhǔn)備、桌次餐飲安排、進(jìn)出動(dòng)線及逃生通道檢查……

　　3、人員管理：現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)、主持人及表演團(tuán)體、視頻燈光音響、攝影攝像、化妝師、頒獎(jiǎng)嘉賓等……

　　4、文本管理：活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)流程、籌備工作時(shí)間表、活動(dòng)分工及聯(lián)系人表、主持人串聯(lián)詞、 GM發(fā)言稿、嘉賓發(fā)言稿、祝酒辭、劇本腳本、員工代表發(fā)言……

　　5、交通與物流管理：?jiǎn)T工大巴路線規(guī)劃、車輛停放場(chǎng)地聯(lián)絡(luò)、年會(huì)物品清單核對(duì)、活動(dòng)游戲節(jié)目道具服裝出入庫(kù)、獎(jiǎng)品及禮品擺放安置……

　　6、后勤管理及應(yīng)急預(yù)案：除了參加年會(huì)的員工，也需要做好年會(huì)所有工作人員的后勤保障工作。另外，針對(duì)突發(fā)事件的處置計(jì)劃必不可少。

　　最重要的是要做一份年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的RUNDOWN，越詳細(xì)越好。

　　第三階段：收尾

　　散場(chǎng)時(shí)要注意檢查遺留在現(xiàn)場(chǎng)的物品，總有喝高了的同事會(huì)丟三落四；

　　把年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)攝影攝像的素材剪成精彩花絮，供全體員工分享；

　　可以發(fā)起一場(chǎng)由全體員工參與投票的“年會(huì)最佳節(jié)目”評(píng)選活動(dòng)，讓整個(gè)年會(huì)留有余溫。

關(guān)于年會(huì)方案范文2

　　為深入貫徹《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》、《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》, 進(jìn)一步激發(fā)全市會(huì)計(jì)從業(yè)人員愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信的工作熱情，促進(jìn)全市會(huì)計(jì)從業(yè)人員道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平雙提高，全面提升企事業(yè)單位整體管理水平，杜絕兩套賬、做假的賬、偷稅漏稅等違法行為，由市財(cái)政局、市經(jīng)信局、市國(guó)稅局、市地稅局聯(lián)合舉辦“會(huì)計(jì)信息質(zhì)量年活動(dòng)”，特制定工作方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以黨的十八大和十八屆歷次全會(huì)精神為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》、《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》為主要內(nèi)容，全面提升會(huì)計(jì)管理水平，強(qiáng)化財(cái)務(wù)內(nèi)控管理，促進(jìn)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的大提高。

　　二、目標(biāo)要求

　　充分發(fā)揮會(huì)計(jì)信息質(zhì)量在規(guī)范社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展中的主體作用，進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)秩序，全面提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，促進(jìn)財(cái)政增收，在全市會(huì)計(jì)行業(yè)營(yíng)造文明守紀(jì)、誠(chéng)實(shí)守信的良好氛圍。

　　三、方法步驟

　　本次活動(dòng)自20xx年3月起貫穿整個(gè)年度，分宣傳發(fā)動(dòng)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、自查自糾、檢查整改、考核驗(yàn)收五個(gè)階段。

　?。ㄒ唬┬麄靼l(fā)動(dòng)階段（20xx年3月1日至3月31日）。

　　堅(jiān)持教育指導(dǎo)為先的理念，通過(guò)政府信息公開(kāi)網(wǎng)、基層財(cái)政網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)發(fā)布以“學(xué)《會(huì)計(jì)法》《稅收法》《預(yù)算法》“三法”，促進(jìn)全市會(huì)計(jì)從業(yè)人員道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平雙提高”為主題的倡議書，通過(guò)開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)，加大會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信教育的宣傳力度，提高廣大財(cái)會(huì)人員學(xué)法用法的自覺(jué)性和主動(dòng)性，進(jìn)一步提升會(huì)計(jì)從業(yè)人員的道德素質(zhì)和誠(chéng)信意識(shí)，努力打造一支思想政治素質(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的會(huì)計(jì)隊(duì)伍。

　?。ǘW(xué)習(xí)培訓(xùn)階段（20xx年4月1日至5月31日）。

　　要求廣大會(huì)計(jì)從業(yè)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》、《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》。學(xué)習(xí)采取自學(xué)與集中培訓(xùn)相結(jié)合的方式進(jìn)行。在此期間，我們將舉辦“誠(chéng)信會(huì)計(jì)征文比賽”、《會(huì)計(jì)法》《稅法》《預(yù)算法》“三法”知識(shí)競(jìng)賽、行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員會(huì)計(jì)新準(zhǔn)則專項(xiàng)培訓(xùn)等活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)調(diào)動(dòng)會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)積極性，提高會(huì)計(jì)人員法律意識(shí)，使“誠(chéng)信為本，操守為重，堅(jiān)持準(zhǔn)則，不做假的賬”的思想深入人心，形成良好的社會(huì)氛圍。對(duì)于活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)秀的會(huì)計(jì)從業(yè)人員予以表彰。

　　（三）自查自糾階段（20xx年6月1日至6月30日）。

　　要求廣大會(huì)計(jì)從業(yè)人員根據(jù)“三法”知識(shí)學(xué)習(xí)，結(jié)合本單位工作實(shí)際情況進(jìn)行自查自糾，對(duì)自查過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改。

　　（四）檢查整改階段（20xx年7月1日至7月31日）。

　　由市財(cái)政局、市經(jīng)信局、市國(guó)稅局、市地稅局等單位聯(lián)合組織全市財(cái)稅執(zhí)法大檢查活動(dòng)，對(duì)各單位會(huì)計(jì)入職資質(zhì)情況，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量狀況、單位完稅情況進(jìn)行全面摸底，對(duì)檢查過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題要求單位及時(shí)整改，以達(dá)到提高工作質(zhì)量，降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)全市財(cái)政增收的目的。

　?。ㄎ澹┛己蓑?yàn)收階段（20xx年8月1日至10月31日）

　　將“會(huì)計(jì)信息質(zhì)量年活動(dòng)”開(kāi)展情況列入年度工作目標(biāo)考核，對(duì)全年活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)異的鎮(zhèn)（街、區(qū)）、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)及個(gè)人予以表彰。同時(shí)，加大違紀(jì)行為的懲戒力度，嚴(yán)肅查處各類違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題，切實(shí)達(dá)到提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的目的。

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　“會(huì)計(jì)信息質(zhì)量年活動(dòng)”是針對(duì)全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位及規(guī)模以上企業(yè)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員開(kāi)展的一次抓學(xué)習(xí)、促提高活動(dòng)。為加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本活動(dòng)的整體推進(jìn)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)辦公室，辦公室設(shè)在高密市財(cái)政局，具體負(fù)責(zé)活動(dòng)開(kāi)展、部署、督導(dǎo)、檢查等日常工作。各單位主要負(fù)責(zé)人要帶頭學(xué)習(xí)、帶頭參與、帶頭配合做好各階段的工作，履行第一責(zé)任人的職責(zé)，發(fā)揮好模范示范作用。依據(jù)屬地管理原則，市屬規(guī)模以上企業(yè)工作由市經(jīng)信局統(tǒng)一管轄，各鎮(zhèn)(街、區(qū))財(cái)政所負(fù)責(zé)管轄本地區(qū)范圍內(nèi)的行政事業(yè)單位及企業(yè)的活動(dòng)開(kāi)展工作。對(duì)于活動(dòng)中表現(xiàn)突出的鎮(zhèn)（街、區(qū)），在年底綜合考評(píng)中給予加分。如有疑問(wèn)請(qǐng)撥打電話：0536-2593297。

關(guān)于年會(huì)方案范文3

　　一、年會(huì)主題：

　　二、年會(huì)目的：

　　慶祝公司成立10周年，對(duì)20xx年公司的工作成績(jī)迚行總結(jié)，展望公司20xx年的發(fā)展愿景;同時(shí)豐富員工企業(yè)文化生活，激發(fā)員工熱情，增強(qiáng)員工的內(nèi)部凝聚力，增迚員工之間的溝通、交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)

　　三、年會(huì)時(shí)間待定

　　四、年會(huì)地點(diǎn)待定

　　五、年會(huì)參會(huì)人員

　　1、公司全體員工(預(yù)計(jì)40人)

　　2、具體席位編排見(jiàn)《年會(huì)晚宴席位安排表》(附件一)

　　六、工作人員：

　　公司行政人事絆理統(tǒng)籌，具體工作人員見(jiàn)《年會(huì)工作人員安排表》(附件二)

　　七、主持人：

　　八、年會(huì)準(zhǔn)備：

　　(一)文案組(負(fù)責(zé)人：xxx)

　　負(fù)責(zé)主持人形象設(shè)計(jì)，串詞、祝酒詞起草、核實(shí);

　　總絆理講話稿起草、核實(shí)

　　開(kāi)場(chǎng)ppt制作，年會(huì)期間所有音樂(lè)搜集。

　　(二)會(huì)場(chǎng)布置組(負(fù)責(zé)人：xxx)

　　負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、聯(lián)系制作年會(huì)舞臺(tái)背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作; 負(fù)責(zé)鮮花戒花籃的采購(gòu)/租賃;

　　現(xiàn)場(chǎng)攝影、dv攝像、照相;

　　負(fù)責(zé)不酒店工作人員配吅調(diào)試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，幵播放年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)所有節(jié)目伴奏帶及頒獎(jiǎng)音樂(lè)和迚場(chǎng)ppt等;

　　會(huì)場(chǎng)安全檢查(消防、電源、設(shè)備等)。

　　(三)節(jié)目組(負(fù)責(zé)人：xxx)

　　年會(huì)暫時(shí)確定1(開(kāi)場(chǎng)舞) 6(文藝表演) 2(小游戲) 3(抽獎(jiǎng))=12個(gè)串聯(lián)整個(gè)文藝匯演，每個(gè)文藝節(jié)目限時(shí)5分鐘以內(nèi))。

　　節(jié)目類型要求是“小品、舞臺(tái)劇、情景劇、吅唱、歌曲串燒、集體舞蹈等”，文藝匯演節(jié)目?jī)?nèi)容的要求是“溫暖快樂(lè)、積極向上”。具體工作如下：

　　負(fù)責(zé)完成對(duì)所有節(jié)目的排練、設(shè)計(jì)、篩選及后期的彩排工作;

　　負(fù)責(zé)節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;

　　負(fù)責(zé)聯(lián)系租用戒購(gòu)買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

　　負(fù)責(zé)小游戲的提供、抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置等;

　　負(fù)責(zé)安排文藝節(jié)目評(píng)委及獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置;

　　負(fù)責(zé)確定頒獎(jiǎng)人員。

　　(四)迎賓組/禮儀組(負(fù)責(zé)人：xxx)

　　年會(huì)迚場(chǎng)入口處迎接嘉賓，幵引領(lǐng)入座;

　　負(fù)責(zé)嘉賓、參會(huì)人員的簽，幵發(fā)放年會(huì)禮品(做好登記);

　　負(fù)責(zé)配吅抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)品、文藝表演獎(jiǎng)品的發(fā)放;

　　負(fù)責(zé)年會(huì)過(guò)程中放禮炮。

　　(五)后勤組(負(fù)責(zé)人：xxx)

　　負(fù)責(zé)年會(huì)選址、預(yù)訂、費(fèi)用申請(qǐng)不結(jié)算;

　　負(fù)責(zé)年會(huì)相關(guān)會(huì)議組織，各小組準(zhǔn)備工作迚度檢查等;

　　負(fù)責(zé)活勱所需的禮品、獎(jiǎng)品、紀(jì)念品、食品及其他年會(huì)所需物品的購(gòu)買、準(zhǔn)備、保管及發(fā)放;

　　負(fù)責(zé)桌席人員的分配，桌號(hào)指示牌制作及擺放;

　　負(fù)責(zé)不酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)工作。

　　九、年會(huì)流程(時(shí)長(zhǎng)2.5—3小時(shí))形式：領(lǐng)導(dǎo)致辭、活勱、互勱游戲、抽獎(jiǎng)、聚餐年會(huì)節(jié)目單

　　8：30—10：00會(huì)場(chǎng)布置、自由娛樂(lè)

　　10：00—10：02主持人開(kāi)場(chǎng)詞

　　10：02—10：10領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言

　　10：10—15：30活勱不互勱游戲抽獎(jiǎng)

　　16：30—19：00聚餐

　　十、活勱費(fèi)用預(yù)算(具體費(fèi)用分配由各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人自行安排)

　　十一、相關(guān)注意事項(xiàng)

　　(一)活勱前

　　年會(huì)開(kāi)始前，年會(huì)籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會(huì)流程具體執(zhí)行方案”。在年會(huì)開(kāi)始前30分鐘，必須對(duì)所有年會(huì)所需要用到的設(shè)備迚行調(diào)試、檢查。

　　確保年會(huì)場(chǎng)地布置，所需物資、參會(huì)人員、表演人員全部到位。

　　(二)活勱中

　　對(duì)工作人員迚行明確的分工，每項(xiàng)工作都必須責(zé)任到人，保持手機(jī)的開(kāi)通(統(tǒng)一設(shè)置振勱)便亍及時(shí)聯(lián)絡(luò)。

　　一場(chǎng)活勱的順利迚行需要各個(gè)方面的配吅，更需要對(duì)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)節(jié)的控制及管理。對(duì)亍演出的催場(chǎng)候場(chǎng)，舞臺(tái)上的道具提供，對(duì)亍整體活勱的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

　　(三)活勱后

　　年會(huì)后期的紀(jì)念視頻制作、發(fā)放(由xxx部制作dvd，xxx部統(tǒng)一發(fā)放，每人一張)

　　年會(huì)照片的收集及保存;

　　年會(huì)總結(jié)。

關(guān)于年會(huì)方案范文4

　　一、下午場(chǎng)會(huì)議

　　整體概念闡釋：整個(gè)會(huì)議將分為“過(guò)去——未來(lái)”兩大方向進(jìn)行。結(jié)合視頻、結(jié)合人物訪談、頒獎(jiǎng)感言等形式讓每個(gè)慶典篇章變得生動(dòng)，使得在以隆重形式舉行慶典的同時(shí)，不失企業(yè)文化的深度、沉穩(wěn)以及人文關(guān)懷！

　　（一）“過(guò)去”模塊

　?。?）二十年龍騰憶昔

　　概述：以“龍心龍聲”合唱環(huán)節(jié)開(kāi)篇，歌曲終尾由王董揭幕，點(diǎn)亮“20”字樣的焰火造型，（寓意桂龍這顆耀眼的行業(yè)之星在過(guò)去的征途上綻放了耀眼光芒）宣布慶典會(huì)議正式開(kāi)始。引起現(xiàn)場(chǎng)氣氛的首個(gè)轟動(dòng)。為后來(lái)的煽情回憶鋪墊企業(yè)歸屬感基礎(chǔ)。

　　主要亮點(diǎn)：

　　企業(yè)宣傳片播放至尾聲時(shí)，合唱隊(duì)逐漸入場(chǎng)。同時(shí)，幕后主持人請(qǐng)出慶典會(huì)議主持人陳偉鴻，由其主持揭幕儀式（這樣稍顯隆重的介紹形式，既使得陳偉鴻本人感覺(jué)到尊重感，同時(shí)也彰顯了桂龍藥業(yè)能邀請(qǐng)到如此分量重的主持人的氣派地位）

　　【“龍心龍聲”合唱環(huán)節(jié)】——員工每人手執(zhí)蠟燭上臺(tái)，蠟燭分兩色和大小兩種，大的排成桂龍logo或者心形，使效果凸顯。歌唱曲目《桂龍之聲》。【焰火揭幕】點(diǎn)亮“20”字樣的焰火造型。（寓意桂龍這顆耀眼的行業(yè)之星在過(guò)去的征途上綻放了耀眼光芒）

　　【“那些年，那些事”】——桂龍創(chuàng)業(yè)期老員工感言（并與主持人互動(dòng)）【“憶昔”】臺(tái)下互動(dòng)（即興采訪員工感想）

　?。?）龍之感恩相伴

　　概述: 先以熒屏介紹方式來(lái)突出三大客戶公司的重要地位，同時(shí)給予其極大的尊重榮譽(yù)感（等于免費(fèi)為其做一回廣告），從而為將來(lái)的更緊密合作做鋪墊。以“對(duì)話”形式更加符合公司間戰(zhàn)略伙伴的合作感覺(jué)，在感恩的同時(shí)不失穩(wěn)重之感。

　　主要亮點(diǎn)：

　　【感謝有您】——篇章開(kāi)始，以熒屏顯示三大客戶公司的企業(yè)描述，幕后渾厚男聲感性誦讀的形式引入，從而請(qǐng)出客戶代表嘉賓。

　?。ǘ拔磥?lái)”模塊

　?。?）龍之輝煌

　　【“相伴”對(duì)話】——主持人再邀王董和王總上臺(tái)，與三位代表進(jìn)行訪談（關(guān)于早期與桂龍合作并保持良好關(guān)系的發(fā)展史）

　　概述：通過(guò)較為專業(yè)知性的訪談來(lái)開(kāi)始本章節(jié)目；酒塔慶賀，歌舞節(jié)目表演把現(xiàn)場(chǎng)氣氛推向高潮；邀請(qǐng)嘉賓作為“龍韻”杯頒獎(jiǎng)典禮的頒獎(jiǎng)嘉賓，增加來(lái)賓的互動(dòng)性和參與感。

　　【“藥業(yè)面面觀”訪談環(huán)節(jié)】——（先采訪一兩個(gè)現(xiàn)場(chǎng)觀眾對(duì)藥業(yè)營(yíng)銷的看法，再咨詢臺(tái)上嘉賓的業(yè)界觀點(diǎn)，最后，由王總親自現(xiàn)場(chǎng)闡述桂龍?zhí)貏e的“合力營(yíng)銷模式”）視頻播放：09年醫(yī)藥行業(yè)十大經(jīng)典營(yíng)銷案例揭幕，桂龍入選

　　【香檳塔慶賀儀式】——視頻播放同時(shí)，工作人員推上事先準(zhǔn)備的水晶香檳塔。視頻宣布“桂龍入選”后，由臺(tái)上五位嘉賓共同開(kāi)香檳倒酒，舉行慶賀儀式！【“輝煌之聲”】——“小白鷺”舞團(tuán)上臺(tái)獻(xiàn)舞（作為香檳塔慶賀儀式的延續(xù)）

　　（2）龍之百年期待

　　概述：在回顧了桂龍過(guò)去的二十年及其輝煌后，自然而然地對(duì)桂龍的未來(lái)必將有所期待。王總致辭后，邀請(qǐng)各嘉賓上臺(tái)共同展望桂龍的未來(lái)，寓意著未來(lái)的征途上，桂龍仍然希望與各客戶繼續(xù)緊密合作，共創(chuàng)輝煌！

　　【“續(xù)數(shù)二十年”儀式】在舞臺(tái)設(shè)計(jì)方面，我們會(huì)設(shè)置很多星星。每個(gè)星星上面都寫著一個(gè)關(guān)鍵詞，如“榮耀”“奮斗”“溫暖”等，重又邀請(qǐng)五位嘉賓上臺(tái)。嘉賓上臺(tái)時(shí)每人選擇四顆星星，并說(shuō)出選擇的.理由。選擇的星星會(huì)自動(dòng)點(diǎn)亮。最終點(diǎn)亮一共二十顆星星，意為著未來(lái)二十年的展望。而五位嘉賓乘以二十顆星星，意味著桂龍的百年期待！

　　【“未來(lái)之星”點(diǎn)火儀式】延續(xù)“續(xù)數(shù)二十年”慶典儀式，所有的來(lái)賓共同點(diǎn)亮寫有“桂龍”logo的大星星，共同展望未來(lái)！

　　二、晚宴部分

　　主要亮點(diǎn)：【“尋找你的桂龍心使”有獎(jiǎng)游戲】——結(jié)合“合力營(yíng)銷模式”的概念。

　　三、現(xiàn)場(chǎng)布置

　　（一）為體現(xiàn)桂龍藥業(yè)的大氣、企業(yè)實(shí)力及溫暖，舞臺(tái)以紅色、金色為主色調(diào)、大量運(yùn)用燈光等舞美效果進(jìn)行烘托。

　?。ǘ┻\(yùn)用龍和星星兩個(gè)主元素進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)包裝。龍?jiān)氐倪\(yùn)用寓意桂龍這只巨龍之蓄勢(shì)勃發(fā)之氣勢(shì)；星星的運(yùn)用則體現(xiàn)桂龍的活力與其耀眼的光芒。兩者合二為一，金光閃耀，氣勢(shì)磅礴。

　?。ㄈ┎妥啦贾?，晚宴前先布置十桌，茶歇會(huì)以后，另增置十桌。如圖示意（綠色為增置）：

　　原因：下午場(chǎng)會(huì)議可用空間較多，人員行動(dòng)較靈活，場(chǎng)地利用較方便，場(chǎng)面更顯大氣，不至于擁擠。

　　舞臺(tái)設(shè)置：（訪談頒獎(jiǎng) 舞蹈表演）

　　桂龍藥業(yè)紅地毯

　　活動(dòng)流程安排

　　14:00—14:30 來(lái)賓簽到入座；播放祝福視頻

　　14:30—14:35 企業(yè)宣傳片視頻播放（同時(shí)合唱隊(duì)就位）

　　14:35—14:38 幕后主持人播報(bào)，邀請(qǐng)陳偉鴻主持(簡(jiǎn)要介紹大會(huì)意義及流程)

　　14:38—14:45 “龍心龍聲”環(huán)節(jié)，合唱表演

　　14:45—14:47 焰火揭幕

　　14:47—14:50 王總致辭

　　14:50—“憶昔”臺(tái)下互動(dòng)