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保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式9篇(保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式怎么寫)

時(shí)間:2023-02-24 16:28:40 綜合范文

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保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式9篇(保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式怎么寫)

保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式1

  會(huì)議名稱:房地產(chǎn)開發(fā)有限公司財(cái)務(wù)工作會(huì)議

  會(huì)議時(shí)間:20xx年x月x日

  會(huì)議地點(diǎn):公司五樓會(huì)議室

  參會(huì)人員:

  主要內(nèi)容:

  1、財(cái)務(wù)總監(jiān)首先對20xx年度財(cái)務(wù)工作做了總結(jié)性講話,并明確了此次會(huì)議主題,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),抓工作重心找工作不足,并聽取各項(xiàng)目財(cái)務(wù)經(jīng)理做的工作匯報(bào)。

  2、XX項(xiàng)目財(cái)務(wù)對汝南項(xiàng)目截止目前的樓盤銷售進(jìn)度,及工程進(jìn)度做了簡要總結(jié)匯報(bào),并提出了財(cái)務(wù)工作方面遇到的一些瓶頸。首先,財(cái)務(wù)部門是一個(gè)獨(dú)立的部門,但是財(cái)務(wù)核算工作的順利進(jìn)行則需要相關(guān)部門的積極配合,比如銷售部,工程部要及時(shí)進(jìn)行信息反饋,規(guī)范流程,為財(cái)務(wù)人員提供必要的數(shù)據(jù),財(cái)務(wù)人員也應(yīng)該積極主動(dòng)的與各部門加強(qiáng)交流溝通,歸集必要資料,以便為公司領(lǐng)導(dǎo)提供明確及時(shí)的數(shù)據(jù)分析。其次,要發(fā)揮好財(cái)務(wù)的監(jiān)督職能,工作中出現(xiàn)了簽訂的合同不規(guī)范化等問題,以及從財(cái)務(wù)分析中數(shù)據(jù)表明銷售費(fèi)用偏高,下一步要對銷售活動(dòng)禮品的采購,存放,發(fā)放等要進(jìn)行嚴(yán)格的管理監(jiān)督。

  3、XX項(xiàng)目財(cái)務(wù)針對觀城的樓盤銷售進(jìn)度及工程進(jìn)度也做了簡要總結(jié)匯報(bào)。并提出了要明晰財(cái)務(wù)人員的崗位職責(zé)問題,并要求財(cái)務(wù)工作完善現(xiàn)金管理制度,公司正走在集團(tuán)化的道路上,集團(tuán)對各個(gè)分公

  司的資金分配管理需要加強(qiáng),要求資金當(dāng)日分配當(dāng)日歸集。在銀行按揭過程中,要求及時(shí)把握銀行按揭政策,提高工作效率,財(cái)務(wù)人員要與銷售人員加強(qiáng)合作,及時(shí)與銀行溝通,加快資金回流,保證集團(tuán)公司又好又快的發(fā)展。

  4、XX項(xiàng)目財(cái)務(wù)對上城項(xiàng)目目前的銷售進(jìn)度及工程進(jìn)度做了簡要總結(jié)匯報(bào),并對融資管理提出要求,融資方面要做好財(cái)務(wù)報(bào)表的把握,加強(qiáng)與貸款銀行的溝通,及時(shí)掌握國家金融管理政策,掌握好公司貸款具體情況,及時(shí)歸還貸款。

  5、公司財(cái)務(wù)經(jīng)理對各位項(xiàng)目經(jīng)理提出的問題給予肯定,為此作了總結(jié),主要包括資金管理,部門溝通,財(cái)務(wù)分析及預(yù)算管理等幾方面。并提出了為適應(yīng)集團(tuán)規(guī)范高效的管理機(jī)制及新形勢下集團(tuán)經(jīng)營發(fā)展的需要,開發(fā)前期財(cái)務(wù)中心需參與做好經(jīng)濟(jì)預(yù)算,項(xiàng)目科研中經(jīng)營評價(jià)分析,同時(shí)對已經(jīng)完成的項(xiàng)目進(jìn)行總體核算,并做好與逾期情況的動(dòng)態(tài)對比,總結(jié)開發(fā)過程中的經(jīng)驗(yàn),為后期項(xiàng)目的開展提供建設(shè)性意見,為以后領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

  6、回首過去,展望未來。根據(jù)公司的實(shí)際情況及公司發(fā)展的需要,在X總的督促領(lǐng)導(dǎo)下,X經(jīng)理對部門20xx年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃進(jìn)行了闡述,指明了工作指導(dǎo)思想,合理制定了14項(xiàng)工作計(jì)劃:

  (1)、是要建立和健全各項(xiàng)管理基礎(chǔ)工作制度,促進(jìn)企業(yè)管理整體水平提高。

  (2)、推行財(cái)務(wù)預(yù)算管理,建立集團(tuán)公司全面預(yù)算管理模式

  (3)、規(guī)范日常核算管理

  (4)、實(shí)行會(huì)計(jì)電算化。適應(yīng)集團(tuán)發(fā)展

  (5)、加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析,及時(shí)反饋信息

  (6)、加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì),實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督

  (7)、強(qiáng)化培訓(xùn)工作,提高人員素質(zhì)

  (8)、強(qiáng)化稅收籌劃,回避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

  (9)、加強(qiáng)人員招聘,儲(chǔ)備后備人才

  (10)、引入競爭機(jī)制,實(shí)行優(yōu)勝劣汰

  (11)、加強(qiáng)資金調(diào)控,減少資金閑置

  (12)、協(xié)調(diào)合作銀行,做好按揭回款

  (13)、做好融資基礎(chǔ)工作

  (14)、完成其他臨時(shí)性任務(wù)

  7、X總對本次會(huì)議做出了總結(jié),并對當(dāng)前的工作做了安排。最后要求財(cái)務(wù)中心部門人員精誠團(tuán)結(jié),齊心協(xié)力,與各部門加強(qiáng)溝通,加強(qiáng)配合,及時(shí)做好服務(wù)工作,一切以公司大局出發(fā),不斷學(xué)習(xí)更先進(jìn)的管理模式,不斷進(jìn)步,更好的服務(wù)集團(tuán)公司。

保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式2

  會(huì)議時(shí)間:x年xx月xx日下午2:40—4:00

  會(huì)議地點(diǎn):

  記錄人:

  會(huì)議議題:x年工作情況和x年工作計(jì)劃

  會(huì)議內(nèi)容:

  一、由x總介紹公司情況:物業(yè)公司x年xx月成立,先后接下、四個(gè)項(xiàng)目,準(zhǔn)備明年拿下x項(xiàng)目。在x年公司在xx市多家物業(yè)公司中排名前x名,相信在明年拿下x項(xiàng)目后能躍居前x名。公司總合同額為萬(加上)?,F(xiàn)有員工為多名,計(jì)劃在明年達(dá)到x名左右的員工。

  二、今天會(huì)議的主要內(nèi)容:

  1、提出十條需要討論的問題:

 ?、龠M(jìn)一步加大市場推進(jìn)

 ?、谒袉T工獎(jiǎng)勵(lì)問題

  ③基層員工工資問題

 ?、芊b管理問題

  ⑤主管層以上的人員績效考核問題

 ?、迒T工培訓(xùn)

  ⑦車補(bǔ)、通訊補(bǔ)助及物業(yè)資格師補(bǔ)助問題

  ⑧財(cái)務(wù)報(bào)銷問題

 ?、嵛锲凡少弳栴}

  ⑩公司固定資產(chǎn)管理問題

  2、針對提出的十條問題的意見:

  ①服裝管理:所有員工必須職業(yè)化,工作時(shí)間一定要穿著工裝,尤其是參加會(huì)議時(shí)。

  服裝費(fèi)用=服裝配額÷24-上班月數(shù)

 ?、谖锲凡少彛?/p>

  流程:申購→審批

  金額:200元以下由項(xiàng)目經(jīng)理審批

  200-500元由審批

  500元以上由x總審批

  緊急需要物品發(fā)短信告訴朱總

 ?、圪M(fèi)用報(bào)銷:

  報(bào)銷時(shí)間固定在每月的、xx日和、xx日兩個(gè)時(shí)間段。

  報(bào)銷依據(jù)要有發(fā)票和收據(jù),大件物品要有申購審批單、出庫入庫管理資料,單子和資料都要有逐級管理層的簽字。

 ?、軉T工培訓(xùn):

  由各位經(jīng)理逐級向下進(jìn)行培訓(xùn)

  公司將在xx月份下發(fā)文件:公司整體培訓(xùn)每月x次,項(xiàng)目上經(jīng)理每月對員工培訓(xùn)x次,每周一次,具體時(shí)間可自行調(diào)整

 ?、菝吭略碌醉?xiàng)目經(jīng)理要匯報(bào)上月工作總結(jié)和下月工作計(jì)劃,如果沒有及時(shí)匯報(bào)逾期一天罰款20元

 ?、奘袌霆?jiǎng)勵(lì):

  經(jīng)理級的獎(jiǎng)勵(lì):

  1)拿下外市項(xiàng)目經(jīng)理獲合同額的1%的獎(jiǎng)金(在合同簽訂時(shí)拿30%獎(jiǎng)金,真正收益時(shí)拿40%,余下的一年后拿)。

  2)拿下高校項(xiàng)目的額外加獎(jiǎng)金1000元。

  3)合肥市的項(xiàng)目在上述基礎(chǔ)上加1000-5000元獎(jiǎng)金。

  績效:(主管級以上)扣每月工資的8%

  返還:合同額完成時(shí)返還50%,全年安全無事故返30%

  ⑦車補(bǔ)、通訊補(bǔ):(主管級以上)

  車補(bǔ)每月300

  通訊補(bǔ):總經(jīng)理和副總經(jīng)理每月150元;經(jīng)理每月100元;主管每月58元。(憑當(dāng)月話費(fèi)賬單)

  基層員工工作滿一年工資每月加50元。

  ⑧上班紀(jì)律:

  1)辦公室:上班時(shí)間上午8:00-12:00,下午1:30-5:30(特殊值班管理處自己安排)

  2)值班時(shí)以排班形式固定下來,員工有事情需填調(diào)休單。

  3)管理處必須有排班表和調(diào)休單,每月月底匯總上交上月考勤表和下月排班表(由各處文員負(fù)責(zé))逾期不上交者一次罰款20元

  三、由葉經(jīng)理匯報(bào)工作情況:(農(nóng)機(jī)大市場)

  1、上月主要工作:辦公室物品的采購、布置,部分交房協(xié)調(diào)。

  2、下月工作計(jì)劃:解決辦公室水電問題,辦公室物品布置落實(shí),人員培訓(xùn),進(jìn)一步加大交房力度。

  四、

  1、每個(gè)員工都要加入qq群中,都要有自己的郵箱,以便于向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作

  2、員工請假:請假一天由項(xiàng)目經(jīng)理審批,一天以上由總經(jīng)理審批

  3、承諾員工所有獎(jiǎng)勵(lì)一定兌現(xiàn),由項(xiàng)目經(jīng)理申請,公司審批

  五、x年的重點(diǎn)工作:

  1、在xx月xx日之前完成公司年度財(cái)務(wù)審查

  2、加強(qiáng)安全意識(shí):

  ①員工上下班安全問題

 ?、趯岂{發(fā)生事故者員工自己承擔(dān)后果,公司不負(fù)任何責(zé)任而且給予批評

 ?、蹮熁ㄅ谥瘛⑺姲踩珕栴}

  3、責(zé)任意識(shí):

  進(jìn)一步加強(qiáng)員工責(zé)任意識(shí),明確什么應(yīng)該做什么不應(yīng)該做

  4、加強(qiáng)管理和員工的培養(yǎng)

  5、對各項(xiàng)工作安排定期回訪

  如x項(xiàng)目,定期回訪的作用:可以加強(qiáng)我們和領(lǐng)導(dǎo)的相互認(rèn)識(shí),加深領(lǐng)導(dǎo)對印象

  六、x年的工作計(jì)劃:

  x年是非常重要的一年,公司在這一年必須要有所升級。

  發(fā)展思想:強(qiáng)化責(zé)任、樹立品牌、狠抓拓展、區(qū)域突破。

  加強(qiáng)三個(gè)方面的建設(shè):

  1、企業(yè)文化建設(shè)

  2、能力建設(shè)

  任何事情要親力親為———管理層坐下了,員工就躺下了。

  3、業(yè)務(wù)建設(shè)

  公司現(xiàn)在這方面存在很多不足之處,年前或年后準(zhǔn)備帶領(lǐng)骨干人物外出學(xué)習(xí)。

  具體工作計(jì)劃:

  1、加強(qiáng)市場拓展,提倡人人都是市場源。

  2、x年申報(bào)二級資質(zhì),申報(bào)綜合性屬性單位,申報(bào)市優(yōu)、省優(yōu)項(xiàng)目、申報(bào)消費(fèi)者協(xié)會(huì)誠信單位。

  3、員工保險(xiǎn),計(jì)劃第一批將在xx月份辦理成功。

  4、員工培訓(xùn),在年底多進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容:招投標(biāo)、市場營銷及拓展、財(cái)務(wù)管理、文員主管日常工作、工程技術(shù)等,能參加物業(yè)資格師考試的一定要參加。

  5、培養(yǎng)拓展市場能力

  6、下半年三體系認(rèn)證

  7、公司進(jìn)行評先工作(先進(jìn)個(gè)人,先進(jìn)團(tuán)體等)

  會(huì)議提出希望大家敢想敢敢干,每個(gè)人都能有所發(fā)展!

保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式3

  時(shí) 間:201x年08月31日14:00

  地 點(diǎn):中心支公司會(huì)議室

  主 持:

  出 席:

  公 出:

  記 錄:

  會(huì)議紀(jì)要:

  一、中支8月第五次部門例會(huì)在中支會(huì)議室召開。中支班子成員及個(gè)險(xiǎn)、銀保、續(xù)期3大業(yè)務(wù)條線和人事、行政、財(cái)務(wù)、運(yùn)營4個(gè)后援部門全體內(nèi)勤員工參會(huì)。首先由各部門員工逐一匯報(bào)本周工作情況和下周工作計(jì)劃,并提出工作中需中支協(xié)調(diào)解決之需求,而后分管總進(jìn)行工作點(diǎn)評,最后姚總講話。會(huì)議起到了各部門、各員工之間及時(shí)互相了解對方業(yè)務(wù)情況、交流做法、借鑒經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)一思想、凝聚力量的效果,為中支快速發(fā)展提供保障。

  二、各部門員工匯報(bào)情況匯總

  個(gè)險(xiǎn)系列員工主要關(guān)注和經(jīng)營:外勤面談溝通,新人代資考、轉(zhuǎn)正、晉升,9月份業(yè)務(wù)啟動(dòng),個(gè)產(chǎn)會(huì),9月3號(hào)業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)達(dá)成,演講比賽,“萌芽100”推動(dòng)及9月20號(hào)大型人文論壇等工作。

  銀保:提出重點(diǎn)關(guān)注9月初網(wǎng)點(diǎn)活動(dòng)率及業(yè)績總量推動(dòng)。

  續(xù)期:1.”七八聯(lián)動(dòng)”當(dāng)月,寬末指標(biāo)沖刺;

  2.9月當(dāng)月續(xù)期清單整理下發(fā),打印,通知;

  3.9月寬末各機(jī)構(gòu)未收件重新提取下發(fā),追蹤;

  4、陪訪保全員面訪個(gè)險(xiǎn)問題客戶,

  5.萬元保單未收件回訪追蹤;

  6、8月份基礎(chǔ)管理,活動(dòng)日志及客戶登記表整理審核上報(bào)分公司;

  7.保全員每日上午工作計(jì)劃,下午工作匯總;

  8.寬末未收件系統(tǒng)錄入,核查;

  9.月底收費(fèi)案例整理上報(bào);

  10.分公司續(xù)期視頻會(huì)追蹤寬末指標(biāo);

  11、每日轉(zhuǎn)實(shí)收整理、失敗原因查詢,補(bǔ)報(bào)盤,問題件資料查詢等日常工作

  人事、行政、財(cái)務(wù)、運(yùn)營:主要是本著日常程序性工作,認(rèn)真、積極、主動(dòng)地搞好對一線業(yè)務(wù)支持和更好地維護(hù)中支日常運(yùn)行。

  最后,姚總講話,指出:

  1.各服務(wù)部門特別是續(xù)期、運(yùn)營要定期下機(jī)構(gòu)講課、宣導(dǎo),正面宣傳公司,指導(dǎo)、助力一線開展業(yè)務(wù)。

  2.近期重點(diǎn)關(guān)注繼續(xù)率;要追蹤好全省主管輪訓(xùn)的參加人員。

  3.各負(fù)責(zé)人要積極主動(dòng)開展工作,切實(shí)發(fā)揮表率、帶頭作用。

  4.人事要拓展細(xì)致服務(wù),如幫助員工辦理公積金貸款,辦理套餐費(fèi)極低的聯(lián)通卡等。

  5.行政近期要管好車輛規(guī)范使用、辦公桌椅資產(chǎn)調(diào)入、“萌芽100”圖書室揭牌籌備、員工入黨申請、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)成員補(bǔ)選等工作。

  6.個(gè)險(xiǎn)張彤要牽頭抓好“萌芽100”活動(dòng),做好9月20號(hào)人文論壇。

  7.繼續(xù)加強(qiáng)員工關(guān)懷工作:中秋節(jié)之前對所有內(nèi)外勤老員工走訪慰問,讓員工感受公司溫暖,激發(fā)員工愛司、創(chuàng)業(yè)之原動(dòng)力。

  中支

  201x年9月5日

保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式4

  會(huì)議地點(diǎn):公司員工食堂

  會(huì)議名稱:安全生產(chǎn)工作部署暨安全生產(chǎn)宣講會(huì)議

  主持人:xx廠長

  記錄:

  參會(huì)人員: 全體員工

  會(huì)議紀(jì)要

  一、會(huì)議議程

  1、由公司安全生產(chǎn)直接責(zé)任人蘭玉分析公司當(dāng)前安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,布置下一步安全生產(chǎn)工作。

  2、由公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人莫建旭就公司安全生產(chǎn)提出要求。

  二、會(huì)議摘要

  1、近期從中央到省市均對?;飞a(chǎn)經(jīng)營行業(yè)的安全生產(chǎn)工作高度重視,召開了幾次會(huì)議,xx市領(lǐng)導(dǎo)、xx局領(lǐng)導(dǎo)于近期召開了安全生產(chǎn)工作會(huì)議,提出了相應(yīng)要求。

  2、公司近期與市安監(jiān)局、xx鎮(zhèn)政府簽訂了20xx年度安全生產(chǎn)責(zé)任書,直接責(zé)任人向全體員工轉(zhuǎn)達(dá)了會(huì)議精神。

  3、公司安全生產(chǎn)直接責(zé)任人通過介紹近年來國內(nèi)外發(fā)生的典型?;飞a(chǎn)安全事故,強(qiáng)調(diào)?;钒踩鹿饰:Φ膰?yán)重性。通過剖析事故原因,證明事故發(fā)生是隱患積累的結(jié)果,事故發(fā)生是有規(guī)律可循的,事故發(fā)生是可以避免的。使參會(huì)員工通過事故案例受到了一次安全教育。

  4、公司安全生產(chǎn)直接責(zé)任人部署公司下一步安全生產(chǎn)工作,具體為:

 ?、賦月xx日前完成公司各級安全生產(chǎn)責(zé)任書的簽訂(部門與公司簽訂,員工與部門簽訂)。

 ?、谠碌浊巴瓿蓪θw新進(jìn)員工的三級安全培訓(xùn)(要有培訓(xùn)簽到、有考試試卷、考核評定),直至全部考核合格。

 ?、墼碌浊巴瓿梢淮伟踩a(chǎn)大檢查,針對查出的安全隱患制定整改措施實(shí)施整改。

 ?、芪逶路輰Σ块T主管進(jìn)行專門的安全管理培訓(xùn),提高其安全生產(chǎn)管理技能,使其會(huì)管安全。

  ⑤繼續(xù)加強(qiáng)設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng),保安員定時(shí)對消防、安全設(shè)施的有效性進(jìn)行檢查(設(shè)備設(shè)施有維護(hù)保養(yǎng)記錄,消防、安全設(shè)施的檢查有記錄)。

 ?、薷鞑块T在5月底前必須養(yǎng)成班前講安全、班中查安全、班后總結(jié)當(dāng)日安全的習(xí)慣,開展“反三違”活動(dòng)。

  ⑦認(rèn)真做好雷雨季節(jié)、高溫季節(jié)的各項(xiàng)安全防范工作。

  三、第一責(zé)任人就公司安全生產(chǎn)提出要求

  1、x總指出目前各部門員工的安全意識(shí)同比去年有所下滑,公司的安全形勢不容樂觀。

  2、要求直接責(zé)任人加強(qiáng)員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制。

保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式5

  20xx年5月13日下午,局機(jī)關(guān)召開黨委會(huì),專題研究我縣學(xué)校、幼兒園安全保衛(wèi)工作。葉國培、趙東佐、趙東平、鄧昌洪、鐘曉煒、胡國棟等領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議。現(xiàn)將會(huì)議紀(jì)要如下:

  一、會(huì)議專題聽取了趙東平副局長關(guān)于我縣學(xué)校安全保衛(wèi)工作的情況匯報(bào)。趙東平副局長通報(bào)了近段時(shí)間國內(nèi)校園安全事件,傳達(dá)了公安部、教育部關(guān)于加強(qiáng)校園安全工作的緊急視頻會(huì)議精神,匯報(bào)了我縣學(xué)校安保工作存在的問題和困難:

  1、人防方面:一是學(xué)校保安數(shù)量不足。由于受經(jīng)費(fèi)等制約因素,學(xué)?,F(xiàn)有的保安數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不符合上級相關(guān)文件的要求。二是學(xué)校保安素質(zhì)不高。大部分保安沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓(xùn)就直接上崗,存在年齡老化、防范意識(shí)薄弱等缺點(diǎn)。三是學(xué)校沒有專業(yè)的安保干部,許多規(guī)模較小學(xué)校連門衛(wèi)都沒有,學(xué)校安全存在隱患。

  2、物防方面:一是學(xué)校警備器械配備不足。據(jù)統(tǒng)計(jì),只有少數(shù)學(xué)校配備了警棍等簡單的警備器械,離上級要求的配齊配足還有一定距離。二是全縣還有7所公辦學(xué)校和1所公辦幼兒園沒有圍墻。

  3、技防方面:一是學(xué)校監(jiān)控設(shè)備嚴(yán)重缺乏。由于經(jīng)費(fèi)等原因,我縣除少數(shù)學(xué)校安裝了校內(nèi)監(jiān)控設(shè)備外,絕大部分的監(jiān)控安裝還是空白,且學(xué)校監(jiān)控還沒有與公安部門聯(lián)網(wǎng)。二是所有學(xué)校未安裝門衛(wèi)電子報(bào)警系統(tǒng)和巡更系統(tǒng)。三是除文中外,其他學(xué)校均未安裝周界紅外線報(bào)警系統(tǒng)。

  4、其它安全隱患:一是交通安全隱患還比較大。求知中學(xué)、峃口鄉(xiāng)校、雙桂鄉(xiāng)校、樹人學(xué)校、二源鄉(xiāng)校等門口沒有減速帶、警示標(biāo)志,學(xué)生上下學(xué)如果沒有交警執(zhí)勤很容易發(fā)生危險(xiǎn)。同時(shí),個(gè)別民辦學(xué)校還存在學(xué)生接送車超載超范圍、未經(jīng)審批就投入接送等問題。二是個(gè)別學(xué)校存在危險(xiǎn)化學(xué)藥品安全。峃口鄉(xiāng)校、龍川鄉(xiāng)校存在少量氰化物,學(xué)校自己無法銷毀。三是民辦幼兒園存在較大安全隱患。全縣現(xiàn)有31所民辦幼兒園,還有14所民辦幼兒園未經(jīng)審批。其中,快樂幼兒園、育苗幼兒園等消防通道只有一條,藝術(shù)幼兒園24個(gè)全寄宿幼兒住在二樓,也只有一條下樓通道。部分民辦幼兒園沒有及時(shí)配備和更新消防設(shè)備,電器設(shè)備安裝不符合要求,存在發(fā)生安全事故的隱患。

  二、會(huì)議部署了我縣下階段學(xué)校安全保衛(wèi)工作。會(huì)議就下階段校園安保工作提出了三點(diǎn)要求:

  1、思想認(rèn)識(shí)再統(tǒng)一。每位領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前學(xué)校安保工作形勢的嚴(yán)峻,切實(shí)把維護(hù)校園穩(wěn)定和保障師生生命安全提到當(dāng)前最緊迫、最重要的議事日程上來。堅(jiān)決防止僥幸心理、防止按部就班、防止走形式主義。各學(xué)區(qū)、各中小學(xué)校、幼兒園要加強(qiáng)與當(dāng)?shù)卣C治辦、公安派出所、村居組織的聯(lián)系,發(fā)動(dòng)教師、學(xué)生家長積極參與校園安保工作中來。

  2、工作措施再落實(shí)。一是組織力量,加強(qiáng)安全保衛(wèi)。發(fā)動(dòng)廣大教師成立以黨員為主的教師校園護(hù)衛(wèi)隊(duì),加強(qiáng)學(xué)校值班巡邏,嚴(yán)格校園準(zhǔn)入制度。二是健全機(jī)構(gòu),完善工作機(jī)制。縣教育局成立學(xué)校(園)安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各中小學(xué)、幼兒園相應(yīng)成立安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組,并將全縣公(民)辦中小學(xué)、幼兒園、民辦教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等全部納入管理視線。充實(shí)學(xué)生科力量,籌設(shè)安全保衛(wèi)科,健全各類應(yīng)急措施,組織校園反侵害演練。三是加大投入,提高“三防”水平??h教育局根據(jù)上級公安、教育部門的要求和我縣實(shí)際,將向縣政府建議配備保安和門衛(wèi),并安裝所有學(xué)校監(jiān)控設(shè)備和報(bào)警系統(tǒng)。各學(xué)校(園)要根據(jù)局規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)抓緊時(shí)間配備保安、門衛(wèi),并及時(shí)將配備情況向?qū)W生科匯報(bào)。各學(xué)校(園)要克服困難,防止坐等思想,積極主動(dòng)的提高校園“三防”水平。四是落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化安全隱患整改??h教育局相關(guān)科室和各學(xué)區(qū)要幫助和督促學(xué)校加快完善整改措施,確保落實(shí)到位。對集中排查過程中新發(fā)現(xiàn)的問題,要及時(shí)制定整改方案,立即組織整改,并限期加以落實(shí),如龍川鄉(xiāng)校等存在的危險(xiǎn)化學(xué)藥品要聯(lián)合環(huán)保部門,及時(shí)進(jìn)行銷毀。五是細(xì)化標(biāo)準(zhǔn),提高安全防范意識(shí)。各學(xué)校、幼兒園應(yīng)細(xì)化安全管理標(biāo)準(zhǔn),建立明確的防范措施和責(zé)任體系,將安全工作落到實(shí)處。應(yīng)將安全教育納入學(xué)校基本教育,開設(shè)專業(yè)人員指導(dǎo)的校園安全教育教材和實(shí)踐內(nèi)容,提升教育質(zhì)量,提高學(xué)生的安全防衛(wèi)能力。

  3、工作職責(zé)再明確。健全“一把手”負(fù)總責(zé)、親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、抓落實(shí)的安全管理格局。明確校長、園長為第一責(zé)任人,并將任務(wù)分解到人、落實(shí)到人,確保不留空檔和死角。各學(xué)區(qū)要進(jìn)一步開展校園安全隱患專項(xiàng)督查,尤其是要加強(qiáng)農(nóng)村學(xué)校、城鄉(xiāng)結(jié)合部學(xué)校、民辦學(xué)校、寄宿制學(xué)校和各級各類幼兒園的排查,做到橫向到邊,縱向到底,實(shí)現(xiàn)學(xué)校隱患排查全覆蓋。

保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式6

  時(shí)間:20xx年3月8日

  地點(diǎn):中控室

  參加人員:中控員、門崗收費(fèi)員、外保隊(duì)長、班長

  一、 保安工作要求

  1、

  2、

  3、

  4、

  5、

  6、

  7、 私自占用綠化地; 私自亂堆亂放雜物、廢品; 中控室夜間睡覺與獎(jiǎng)金相掛鉤; 門崗收費(fèi)嚴(yán)格執(zhí)行“有卡刷卡、無卡收費(fèi)”的規(guī)定; 加強(qiáng)外保人員的管理和培訓(xùn); 加強(qiáng)門崗夜間車輛的檢查; 嚴(yán)查未辦手續(xù)進(jìn)行裝修。

  二、 本周主要完成的工作

  1、 對三期裝修進(jìn)行集中巡查,發(fā)現(xiàn)三戶未辦理裝修手續(xù)(已補(bǔ)辦

  手續(xù));

  2、

  3、

  4、

  5、

  6、

  南門外私搭亂建進(jìn)行拆除; 協(xié)助監(jiān)控維修人員對小區(qū)監(jiān)控的維修; 加強(qiáng)收繳停車費(fèi)力度; 本周未發(fā)生偷盜及治安案件; 協(xié)助燕達(dá)醫(yī)院免費(fèi)義診的宣傳及秩序維護(hù);

  7、 突擊緊急集合檢查保安人員的人數(shù)(43人)。

  三、 下周的工作重點(diǎn)

  1、 督促保安公司對保安年齡較大人員進(jìn)行調(diào)整,按公司要求月底之前調(diào)整完畢;

  2、 檢查保安人員的工作質(zhì)量、制定處罰單,發(fā)現(xiàn)問題未及時(shí)整改或出現(xiàn)欺上瞞下現(xiàn)象,將按照合同進(jìn)行處罰,每月隨考勤報(bào)辦公室;

  3、

  4、

  保安部20xx年x月x日 巡更系統(tǒng)的檢查是否按時(shí)按量(質(zhì)量)完成日常巡邏; 對裝修的進(jìn)行檢查,是否辦理裝修手續(xù)、是否違規(guī)裝修。

保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式7

  在20xx年6月12日下午,公司召開第一次總經(jīng)理辦公室會(huì)議,該會(huì)議的主要內(nèi)容有公司經(jīng)濟(jì)合同和公司資金管理辦法等,由楊尚輝總經(jīng)理主持,參加此次會(huì)議的有胡總設(shè)計(jì)師、財(cái)務(wù)部謝部長及全體財(cái)務(wù)人員。此次會(huì)議決定的事項(xiàng)紀(jì)要具體如下。

  一、 公司資金管理辦法

  參加會(huì)議的人員一致認(rèn)為計(jì)財(cái)處提交的公司資金管理辦法有利于加強(qiáng)公司資金管理,能使資金的使用率有所提高,能確保員工生產(chǎn)時(shí)的安全。會(huì)議原則通過,計(jì)財(cái)處修改完善后發(fā)文執(zhí)行。

  二、 公司員工因私借款規(guī)定

  參加會(huì)議的人員一致認(rèn)為,由于公司隱私借款是傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)產(chǎn)物,不能作為文件規(guī)定。但以員工利益為出發(fā)點(diǎn),在員工遇到突發(fā)性困難時(shí),公司可以根據(jù)實(shí)際情況給其借款。計(jì)財(cái)處要制訂內(nèi)部操作程序,嚴(yán)格把關(guān),人力資源配合。另外,借款者本人還要專門針對還款事宜制訂相應(yīng)的計(jì)劃。

  三、 公司經(jīng)濟(jì)合同管理辦法

  會(huì)議主要針對總經(jīng)辦提交的公司經(jīng)濟(jì)合同管理辦法進(jìn)行了詳細(xì)的討論,參加人員均一致認(rèn)為實(shí)施船舶修理、物料配件和辦公用品采購對外經(jīng)濟(jì)合同管理,能夠使企業(yè)管理工作得到進(jìn)一步的加強(qiáng)和規(guī)范。另外,會(huì)議還要求總經(jīng)辦根據(jù)會(huì)議決定進(jìn)一步修改完善,發(fā)文執(zhí)行。

  四、 公司員工工資由銀行代發(fā)規(guī)定

  會(huì)議聽取了計(jì)財(cái)處提交的關(guān)于職工崗位工資和船員伙食費(fèi)由銀行代發(fā)的匯報(bào),參加人員一致認(rèn)為社會(huì)向前發(fā)展的趨勢必然是銀行代發(fā)工資,這樣,不僅可以方便船舶和船員領(lǐng)取,還能降低相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)。宣傳過渡期

  大致為兩個(gè)月,這樣可以使公司員工充分地了解接受。會(huì)議要求計(jì)財(cái)處認(rèn)真做好實(shí)施前的準(zhǔn)備工作,人力資源處配合,計(jì)劃的實(shí)施定在下半年。

  最后,會(huì)議著重提出,公司機(jī)關(guān)要加強(qiáng)與運(yùn)行船舶的溝通,建立公司領(lǐng)導(dǎo)每周上崗接船制度,完善機(jī)關(guān)管理員工隨船工作制度,爭取使工作的針對性和有效性都有所提高。

保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式8

  為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院的決策部署,確保我省教育系統(tǒng)“”期間節(jié)能減排目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),根據(jù)《國務(wù)院“”節(jié)能減排綜合性工作方案》、《遼寧省“”節(jié)能減排綜合性工作方案》、《20xx年遼寧省節(jié)能減排工作實(shí)施方案》等有關(guān)文件精神,根據(jù)省政府統(tǒng)一安排,于20xx年12月14日,在沈陽建筑大學(xué)召開遼寧省普通高校節(jié)能減排工作會(huì)議。省教育廳副巡視員王舉忠、發(fā)展規(guī)劃處處長于洪江、省內(nèi)各普通高校節(jié)能減排工作分管副校(院)長及相關(guān)代表參加了會(huì)議。會(huì)議由省教育廳發(fā)展規(guī)劃處副處長隋志成主持,會(huì)期半天。

  大會(huì)內(nèi)容分三項(xiàng):

  一、由沈陽建筑大學(xué)黨委書記吳玉厚同志致歡迎辭,表達(dá)了對各位與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及代表的熱烈歡迎,及預(yù)祝大會(huì)圓滿成功。

  二、各院校典型發(fā)言,包括大連理工大學(xué)、遼寧大學(xué)、沈陽建筑大學(xué)、大連醫(yī)科大學(xué),分別介紹了本校節(jié)能減排工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),概括如下:

  1、加強(qiáng)關(guān)于節(jié)能減排工作的教育、宣傳和培訓(xùn)力度,在全校范圍內(nèi)營造良好氛圍。

  2、節(jié)能減排工作需得到領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持,應(yīng)成立學(xué)校節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)組織機(jī)構(gòu)、并建立和完善相關(guān)制度、規(guī)章。節(jié)能減排工作寫入學(xué)校發(fā)展規(guī)劃。

  3、從學(xué)校建設(shè)規(guī)劃開始統(tǒng)籌考慮節(jié)能減排問題,各基建項(xiàng)目應(yīng)考慮自然采光、通風(fēng)、保暖等問題,如體育館、游泳館透明頂棚設(shè)計(jì)、圖書館玻璃幕墻設(shè)計(jì)等。

  4、節(jié)電方面:多考慮太陽能的使用;智能紅外線節(jié)能開關(guān)使用;電表由機(jī)械式改為電子式;各經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)及宿舍采用IC卡智能預(yù)付費(fèi)系統(tǒng);增加電能監(jiān)控系統(tǒng);風(fēng)力發(fā)電機(jī)組;更換T5熒光燈及LED節(jié)能燈;路燈分段控制等。

  5、節(jié)水方面:雨水回收系統(tǒng);浴池、宿舍用水回收系統(tǒng);中水處理站建立和使用等。

  6、節(jié)暖方面:多考慮太陽能的使用;地下水源熱泵;將強(qiáng)管道污垢清理等。

  7、其他方面:加強(qiáng)數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì),建立覆蓋全校的能耗監(jiān)管平臺(tái),隨時(shí)監(jiān)控各點(diǎn)位能耗異常;加強(qiáng)資產(chǎn)設(shè)備及報(bào)廢資產(chǎn)管理,提高利用率;公務(wù)車、交通班車節(jié)油監(jiān)管;室內(nèi)照明、空調(diào)使用等。

  三、省教育廳副巡視員王舉忠同志重要講話,分析了當(dāng)前形勢、強(qiáng)調(diào)各普通高校節(jié)能減排方面的工作目標(biāo)和任務(wù):主要包括:

  1、建立目標(biāo)責(zé)任和評價(jià)考核制度,學(xué)校黨政一把手是責(zé)任人,節(jié)能考核工作要納入工作考核目標(biāo);

  2、加強(qiáng)節(jié)能減排數(shù)據(jù)信息報(bào)送制度,每季度報(bào)送水、電、氣、油等能源資源消耗情況;

  3、建立專項(xiàng)節(jié)能基金;

  4、加強(qiáng)“節(jié)約型校園建設(shè)示范學(xué)校”建設(shè)。

  會(huì)議強(qiáng)調(diào)節(jié)能減排工作是一把手工程,鼓勵(lì)各院校加強(qiáng)相關(guān)管理和監(jiān)督、加強(qiáng)教育及宣傳工作、鼓勵(lì)開展技術(shù)創(chuàng)新節(jié)能工作、大力抓好學(xué)校布局結(jié)構(gòu)調(diào)整節(jié)能工作等。為國家可持續(xù)發(fā)展做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

保安人員維護(hù)秩序工作會(huì)議紀(jì)要格式9

  9月1日下午5點(diǎn),局黨組書記、局長在機(jī)關(guān)三樓會(huì)議室主持召開學(xué)校安全保衛(wèi)工作專題會(huì)議,局室領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人共計(jì)22人參加了會(huì)議。

  首先通報(bào)了XX市XX縣東方小學(xué)發(fā)生的一起惡性傷人事件,簡要分析了案件發(fā)生的原因,要求與會(huì)同志會(huì)后立即通知到各單位主要負(fù)責(zé)人連夜召開會(huì)議,傳達(dá)會(huì)議精神,落實(shí)防范措施,做到舉一反三,引以為戒,汲取教訓(xùn),切實(shí)保障廣大師生的生命安全,保持全區(qū)教育系統(tǒng)持續(xù)安全穩(wěn)定的良好局面。

  會(huì)議要求,一是成立安保工作排查工作專班。從即日起,立即開展一次安全工作大檢查,局室領(lǐng)導(dǎo)包鎮(zhèn),專班成員包校,排查做到鎮(zhèn)不漏校,校不漏班,不留死角。排查實(shí)行痕跡管理,建好臺(tái)賬,每次檢查的時(shí)間、學(xué)校、存在的問題及整改建議和結(jié)果都要做好記錄。要全面排查校園周邊易肇事肇禍精神病人,因涉校園矛盾紛紛揚(yáng)言報(bào)復(fù)人員,生活無著、債務(wù)纏身等人員,逐一登記建檔,及時(shí)掌握其動(dòng)態(tài)軌跡,有針對性地做好疏導(dǎo)穩(wěn)控工作。

  二是加強(qiáng)門衛(wèi)值班工作。各學(xué)校安保人員必須穿戴保安裝備、攜帶保衛(wèi)器械,切實(shí)加強(qiáng)門衛(wèi)力量,每校必須聘請正規(guī)保安公司的保安,年齡控制在35-50歲,對年齡大的堅(jiān)決不予聘請。要認(rèn)真落實(shí)好校園24小時(shí)值班制度,把好校園入口關(guān),從即日起,學(xué)生家長不準(zhǔn)進(jìn)入校園,堅(jiān)決把可能造成安全隱患的人和事堵在校外。各學(xué)校要加強(qiáng)校園安全巡查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處置安全隱患,努力把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

  三是配齊配強(qiáng)安全保衛(wèi)器械。按照《湖北省中小學(xué)幼兒園防范標(biāo)準(zhǔn)》要求,各學(xué)校務(wù)必于9月2日下班前配足配齊安全保衛(wèi)器械,主要有防暴帽、防刺背心、防割手套、橡膠警棍、夜間值班用強(qiáng)光電筒、辣椒噴霧器、鋼叉。這是一條硬性規(guī)定,不擺困難,不講條件,確保到位。

  四是加強(qiáng)對進(jìn)入校園人員、車輛的管理。學(xué)校大門要實(shí)行封閉式管理,學(xué)生入校后,大門要緊閉。各學(xué)校要認(rèn)真落實(shí)出入登記制度,做好人員、車輛的出入登記。從9月2日起,全區(qū)所有學(xué)校對進(jìn)入校園內(nèi)的人員、車輛,先進(jìn)行登記、驗(yàn)證,經(jīng)報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)同意后方可進(jìn)入,機(jī)動(dòng)車輛原則上不得進(jìn)入校園。

  五是加強(qiáng)視頻監(jiān)控的使用和管理。校園內(nèi)各主要出入口、主要通行區(qū)、人員密集場所等重點(diǎn)部位都要安裝安裝視頻監(jiān)控,監(jiān)控平臺(tái)確保24小時(shí)有人值守,視頻監(jiān)控系統(tǒng)必須24小時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn),運(yùn)行狀況良好。

  六是加強(qiáng)重要時(shí)段管理。加強(qiáng)學(xué)生上下學(xué)時(shí)段的管理。在學(xué)生上下學(xué)時(shí),學(xué)校必須有一名校領(lǐng)導(dǎo)、四名以上男教師在學(xué)校門口值守及周邊巡查,引導(dǎo)學(xué)生安全、有序上下學(xué),并注意發(fā)現(xiàn)學(xué)生上下學(xué)期間出現(xiàn)的可疑情況、人員,及時(shí)處置、報(bào)告、報(bào)警;加強(qiáng)課間、午休時(shí)段的管理。學(xué)生課間休息時(shí),各樓梯、運(yùn)動(dòng)場等學(xué)生多的地方要有教師值守。學(xué)生中午在校午休時(shí),除加強(qiáng)門衛(wèi)值班外,還應(yīng)有足夠力量的老師在校內(nèi)值班巡邏;加強(qiáng)夜間值班巡邏。寄宿制學(xué)校要特別加強(qiáng)學(xué)生宿舍夜間管理,堅(jiān)持每晚點(diǎn)名、教師夜間值班陪護(hù)、夜間巡邏等制度,確保學(xué)生安全。

  七是進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為。要根據(jù)中央、省、市、區(qū)有關(guān)辦學(xué)規(guī)范要求,加強(qiáng)對教師的師德教育,規(guī)范教師的教育教學(xué)行為。義務(wù)教育階段的學(xué)校不得因任何理由開除學(xué)生或不讓學(xué)生接受正常的義務(wù)教育。特別是今秋開學(xué)之際,對那些還沒有按時(shí)入學(xué)的學(xué)生,要做好學(xué)生的報(bào)名工作,確保每一名學(xué)生都能進(jìn)入學(xué)校接受教育。在平時(shí)的教育教學(xué)工作中,要進(jìn)一步規(guī)范教師的教學(xué)行為,對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生要采取合適的教育教學(xué)方式,避免因?qū)W生入學(xué)或簡單、粗暴的教育方式方法與家長(學(xué)生)產(chǎn)生矛盾糾紛,引發(fā)突發(fā)事件。

  八是加強(qiáng)與相關(guān)部門的聯(lián)系。要主動(dòng)與本地綜治、公安、城管、工商、文化等部門進(jìn)行聯(lián)系。要把校園周邊作為社會(huì)面防控網(wǎng)的重要環(huán)節(jié),織密護(hù)校安全網(wǎng),確保重要地段、重點(diǎn)時(shí)段校園治安狀況始終處于在控狀態(tài)。加大校園周邊清理整治力度,對校園及周邊形跡可疑、有違法犯罪嫌疑人員,要及時(shí)進(jìn)行嚴(yán)格盤查。對正在實(shí)施危害師生安全的各類違法犯罪嫌疑人,要迅速采取有力措施,果斷控制處置,凈化校園周邊治安環(huán)境。

  九是加強(qiáng)安全信息報(bào)送工作。要高度重視安全信息報(bào)送工作,要在第一時(shí)間將發(fā)生的安全事故向上級做全面、真實(shí)的報(bào)告,以便于上級及時(shí)對所發(fā)生的安全事故進(jìn)行有效的處置指導(dǎo),盡力減輕事故造成的損失和影響。對瞞報(bào)、漏報(bào)甚至不報(bào)的,將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,造成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失的,將追究相關(guān)責(zé)任人的刑事責(zé)任。

  要主動(dòng)與本地綜治、公安、城管、工商、文化等部門進(jìn)行聯(lián)系。要把校園周邊作為社會(huì)面防控網(wǎng)的重要環(huán)節(jié),織密護(hù)校安全網(wǎng),確保重要地段、重點(diǎn)時(shí)段校園治安狀況始終處于在控狀態(tài)。加大校園周邊清理整治力度,對校園及周邊形跡可疑、有違法犯罪嫌疑人員,要及時(shí)進(jìn)行嚴(yán)格盤查。對正在實(shí)施危害師生安全的各類違法犯罪嫌疑人,要迅速采取有力措施,果斷控制處置,凈化校園周邊治安環(huán)境。

  九是加強(qiáng)安全信息報(bào)送工作。要高度重視安全信息報(bào)送工作,要在第一時(shí)間將發(fā)生的安全事故向上級做全面、真實(shí)的報(bào)告,以便于上級及時(shí)對所發(fā)生的安全事故進(jìn)行有效的處置指導(dǎo),盡力減輕事故造成的損失和影響。對瞞報(bào)、漏報(bào)甚至不報(bào)的,將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,造成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失的,將追究相關(guān)責(zé)任人的刑事責(zé)任。

  。要高度重視安全信息報(bào)送工作,要在第一時(shí)間將發(fā)生的安全事故向上級做全面、真實(shí)的報(bào)告,以便于上級及時(shí)對所發(fā)生的安全事故進(jìn)行有效的處置指導(dǎo),盡力減輕事故造成的損失和影響。對瞞報(bào)、漏報(bào)甚至不報(bào)的,將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,造成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失的,將追究相關(guān)責(zé)任人的刑事責(zé)任。

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