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建筑公司的會(huì)議紀(jì)要范文3篇(建筑企業(yè)會(huì)議紀(jì)要范文)

時(shí)間:2023-03-06 21:49:46 綜合范文

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建筑公司的會(huì)議紀(jì)要范文3篇(建筑企業(yè)會(huì)議紀(jì)要范文)

建筑公司的會(huì)議紀(jì)要范文1

  時(shí)間:20__年10月23日

  地點(diǎn):

  參會(huì)人員:

  記錄人:

  內(nèi)容:

  一、員工福利

  1、公司員工外出展業(yè)人員餐費(fèi)問(wèn)題:

  __分公司各業(yè)務(wù)部車輛緊張,營(yíng)銷專業(yè)人員(客戶經(jīng)理、業(yè)務(wù)經(jīng)理)常常為解決用戶問(wèn)題四處奔波,有時(shí)甚至打的,但是產(chǎn)生的交通費(fèi)從未進(jìn)行過(guò)一定比例的報(bào)銷;__分公司新大樓所在地為德陽(yáng)市郊區(qū),很少有公交車和出租車,交通很不方便。員工希望公司能夠?yàn)槠涿吭掳l(fā)放一定的交通補(bǔ)貼,對(duì)于營(yíng)銷專業(yè)人員是否能夠適當(dāng)報(bào)銷一定比例的交通費(fèi)。

  2、員工工作服問(wèn)題:

  分公司集團(tuán)業(yè)務(wù)拓展部有員工反映他們的工作服、客戶經(jīng)理的工作服都與公司其他員工的工作服不同,讓這部分員工從心理上感覺(jué)與公司其他員工在身份上有所區(qū)別,這樣就會(huì)影響員工對(duì)集體的歸屬感和認(rèn)同感。

  3、公司相關(guān)福利政策問(wèn)題:

  員工反映對(duì)于公司的各項(xiàng)福利政策不清楚,雖然也下發(fā)過(guò)部分文件,但是由于各部門的具體情況或員工工作性質(zhì)等,大部分員工對(duì)各項(xiàng)政策性文件還是并不知曉。譬如:?jiǎn)T工怎樣才能享受年休假;員工享受婚假有多少天;女員工的產(chǎn)假怎樣休等等。再譬如:即將出臺(tái)的員工住房補(bǔ)貼政策,員工希望公司能夠向員工透明,充分體現(xiàn)“公開、公平、公正”的原則。

  二、員工教育培訓(xùn)問(wèn)題

  1、員工培訓(xùn)問(wèn)題:

  員工普遍反映送外培訓(xùn)的機(jī)會(huì)較少,公司大部分送外培訓(xùn)都集中在工程系列,而員工認(rèn)為,實(shí)行了“區(qū)域性管理、屬地化營(yíng)銷”管理模式后,分公司更應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)并重視對(duì)營(yíng)銷人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),特別是對(duì)營(yíng)銷技巧、營(yíng)銷管理知識(shí)的培訓(xùn)。大家一致認(rèn)為,兄弟分公司之間的交流也是很有必要的。

  2、員工再教育問(wèn)題:

  員工認(rèn)為公司能夠?yàn)閱T工提供再教育的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),對(duì)工作成績(jī)突出的員工,公司可否為其提供進(jìn)行再教育等學(xué)歷提升的機(jī)會(huì)。

  三、員工薪酬問(wèn)題

  1、工資晚發(fā)問(wèn)題:

  員工工資待遇是影響員工工作積極性、員工對(duì)公司滿意度對(duì)直接的原因。員工提到長(zhǎng)期以來(lái)工資晚發(fā)的問(wèn)題,希望公司能夠確保每月工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。

  2、工資政策透明問(wèn)題:

  公司大部分員工對(duì)整個(gè)工資套改制度不清晰,尤其對(duì)崗位工資的套改政策不清。實(shí)行新的崗位工資制后,在套改公式中是否考慮了學(xué)歷、工齡、職稱等權(quán)重;比例是如何劃分的;同樣的崗位為什么工資待遇有所區(qū)別等等,員工希望公司本著“公平、公開、公正”的原則對(duì)員工進(jìn)行透明。

  對(duì)于現(xiàn)在每月的考核工資,員工希望部門經(jīng)理對(duì)考核分?jǐn)?shù)和考核工資透明。

  四、員工費(fèi)用報(bào)銷問(wèn)題

  員工反映費(fèi)用報(bào)銷流程多、時(shí)間長(zhǎng);員工報(bào)銷電話費(fèi)難,部門綜合管理每次報(bào)銷部門員工話費(fèi)得現(xiàn)墊付所有錢,報(bào)銷流程復(fù)雜。另外,分公司財(cái)務(wù)人員反映財(cái)務(wù)緊張,這也造成員工費(fèi)用報(bào)銷難的原因。

  五、員工建議

  1、員工反映前期進(jìn)行員工滿意度調(diào)查的問(wèn)卷方式很好,但是最后公布的員工合理化建議中只體現(xiàn)了獲獎(jiǎng)人的姓名、題目,可否將獲獎(jiǎng)員工的合理化建議詳細(xì)內(nèi)容對(duì)員工進(jìn)行公開。

  2、員工建議在__分公司新大樓能否為大家開辟“籃球場(chǎng)”、“乒乓球室”、“書吧”等活動(dòng)場(chǎng)所。

  3、員工建議區(qū)域各部門人員能夠多到分公司走一走,與大家多交流,了解員工心聲。

建筑公司的會(huì)議紀(jì)要范文2

  會(huì)議時(shí)間:

  20__年11月15日下午

  會(huì)議地點(diǎn):

  __區(qū)工程監(jiān)督大廈五樓會(huì)議室

  參加人員:

  1、區(qū)內(nèi)監(jiān)理企業(yè)負(fù)責(zé)人;

  2、在建項(xiàng)目區(qū)外監(jiān)理企業(yè)負(fù)責(zé)人;

  3、區(qū)建設(shè)工程質(zhì)監(jiān)站領(lǐng)導(dǎo)及各室負(fù)責(zé)人。

  會(huì)議要點(diǎn):

  一、近期質(zhì)量問(wèn)題及對(duì)策

  1、近期出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題

  某學(xué)校體育館綜合樓工程預(yù)應(yīng)力鋼筋混凝土梁預(yù)應(yīng)力鋼筋用錯(cuò);三級(jí)鋼用成二級(jí)鋼,經(jīng)設(shè)計(jì)單位計(jì)算強(qiáng)度不夠,需要加固補(bǔ)強(qiáng);樓板鋼筋隨意變換;有個(gè)別工地進(jìn)場(chǎng)了按老標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)的預(yù)應(yīng)力混凝土管樁;某房地產(chǎn)項(xiàng)目本來(lái)是全部外墻使用保溫砂漿,實(shí)際只有部分外墻使用了保溫砂漿。

  2、對(duì)策

  監(jiān)理單位必須按規(guī)定進(jìn)行材料檢查,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)理工作。凡是不是按《后張法預(yù)應(yīng)力混凝土管樁》(GB—13476—20__)生產(chǎn)的預(yù)應(yīng)力混凝土管樁一律無(wú)條件退貨。

  二、迎接建設(shè)部建筑節(jié)能大檢查

  請(qǐng)各工地重點(diǎn)檢查以下資料:

  1、檢查節(jié)能設(shè)計(jì)文件(節(jié)能設(shè)計(jì)專項(xiàng))是否符合要求;

  2、檢查有無(wú)建筑節(jié)能備案表;

  3、檢查節(jié)能分部資料是否齊全、及時(shí);

  4、檢查節(jié)能材料(如保溫砂漿、砌體材料、玻璃等)是否符合要求;

  5、存在設(shè)計(jì)變更的,是否重新按變更的設(shè)計(jì)圖紙審圖和節(jié)能備案。

  三、加強(qiáng)混凝土標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)工作,做好配置標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)室或養(yǎng)護(hù)箱工作。

  四、做好工程質(zhì)量平行檢查工作,明年將檢查各工地的混凝土回彈儀使用情況。

建筑公司的會(huì)議紀(jì)要范文3

  時(shí)間:

  __年4月18日下午

  地點(diǎn):

  大荔縣奚若中學(xué)會(huì)議室

  參加人員:

  __潤(rùn)澤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

  中太建設(shè)集團(tuán)股份有限公司

  主持人:

  張__

  會(huì)議內(nèi)容:

  首先,張__明確了一下會(huì)議紀(jì)律,今后每人每遲到一次罰款10元整,無(wú)故不參加、不請(qǐng)假的罰款50元整。

  之后張__闡述:由于近期陰雨,混凝土含水量大,模板加固、支撐不到位,導(dǎo)致二號(hào)宿舍樓一層北段現(xiàn)澆混凝土期間,出現(xiàn)板面、梁整體下沉現(xiàn)象。對(duì)此,4月17日早,沈校長(zhǎng)召開了專題會(huì)議,會(huì)議內(nèi)容為:

  1、二號(hào)宿舍樓北段暫停三天,到4月20日先拆除局部模板進(jìn)行觀察。

  2、觀察結(jié)果,形成書面資料并上報(bào)公司、教育局、力森勞務(wù)公司。

  3、給出整改措施。

  項(xiàng)目部生產(chǎn)經(jīng)理張__針對(duì)于二號(hào)宿舍樓一層北段發(fā)生下沉的原因,進(jìn)行了歸納和闡述:

  1、項(xiàng)目部自開工以來(lái)無(wú)質(zhì)量事故,二號(hào)宿舍樓一層北段所發(fā)生的問(wèn)題屬于質(zhì)量管理不到位,對(duì)此領(lǐng)導(dǎo)有不可推卸的責(zé)任。

  2、項(xiàng)目管理上存在一些問(wèn)題,質(zhì)量管理松懈。

  3、班組長(zhǎng)及工人質(zhì)量意識(shí)淡薄,意識(shí)不到問(wèn)題的嚴(yán)重性。

  4、隨后項(xiàng)目部根據(jù)實(shí)際情況作出處罰措施,并上報(bào)。

  5、今后各工長(zhǎng)責(zé)任心一定要到位,力森勞務(wù)公司全力配合工長(zhǎng)的項(xiàng)目管理,若不服從,寧愿停工。

  監(jiān)理公司高笠發(fā)言:4月17日,二號(hào)宿舍樓質(zhì)量事故,從目前看來(lái)是由于加固不及時(shí)所造成的,若塌下來(lái),將造成重大的質(zhì)量、安全事故,之所以發(fā)展成這樣,有以上幾點(diǎn)原因?,F(xiàn)在影響無(wú)法估測(cè),三天以后見分曉。希望此次質(zhì)量事故無(wú)很大影響。大家應(yīng)考慮到今年雨水較多,今后要怎樣做好雨季施工。

  監(jiān)理對(duì)今后的施工提出了幾點(diǎn)要求:

  1、回填土質(zhì)量一定要達(dá)標(biāo);

  2、各管理機(jī)構(gòu)要加強(qiáng),做到上傳下達(dá),有問(wèn)題及時(shí)處理,處理不好就向上匯報(bào);

  3、針對(duì)二號(hào)宿舍樓質(zhì)量事故,今后要做到質(zhì)量三不放。

  教育局謝振國(guó)發(fā)言:

  1、監(jiān)理、項(xiàng)目部人員要引起足夠的重視,搞好今后的工作,杜絕再發(fā)生類似的事情。今后一定要在保證質(zhì)量的前提下趕進(jìn)度。

  2、項(xiàng)目部應(yīng)做好雨季施工方案并執(zhí)行;

  3、下周一,處理方案及措施上報(bào)監(jiān)理單位。

  張經(jīng)理對(duì)上一周的工作繼續(xù)做出總結(jié),總結(jié)內(nèi)容為:

  1、上周二,省、市、縣人大代表對(duì)本工程檢查;

  2、東教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)樓學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行了圖紙變更;

  3、進(jìn)度:辦公樓二層施工、二號(hào)宿舍樓一層完工、一號(hào)宿舍樓基礎(chǔ)施工、餐廳打樁、體育館打樁結(jié)束、東教學(xué)樓砌墻基本結(jié)束。

  上一周施工存在的問(wèn)題:

  1、鋼筋工勞力不足,影響了辦公樓的施工進(jìn)度;

  2、提高質(zhì)量意識(shí),做到文明施工,工完場(chǎng)清;

  3、施工期間,各工種之間緊密配合;

  下一步,要求派零工清理宿舍樓、辦公樓主干道淤泥。

  根據(jù)二號(hào)宿舍樓和辦公樓的建筑面積,鋼筋工不少于50人,一號(hào)宿舍樓鋼筋工不少于20人。

  下一周工作計(jì)劃:

  1、西教學(xué)樓、圖書館提升機(jī)安裝到位;

  2、東教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)樓除防水以外,砌體基本完工,屋面結(jié)束;

  3、西教學(xué)樓基礎(chǔ)墻結(jié)束;

  4、東區(qū)室內(nèi)地溝、二次回填土結(jié)束;

  5、二號(hào)宿舍樓南段三層結(jié)束,20日北段鋼筋綁扎;

  6、一號(hào)宿舍樓基礎(chǔ)完工,進(jìn)行室內(nèi)回填;

  7、辦公樓二層結(jié)束;

  8、體育館打樁;

  9、開始東四棟主體驗(yàn)收前的原位檢測(cè)工作,資料室做好原位檢測(cè)報(bào)審。

  宣布進(jìn)度節(jié)點(diǎn)目標(biāo):

  1、東教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)樓5月上旬進(jìn)行主體驗(yàn)收,5月中旬進(jìn)行室內(nèi)外粉刷,6月底進(jìn)行外墻面磚的施工;

  2、西教學(xué)樓、圖書館6月上旬進(jìn)行主體驗(yàn)收,6月中旬進(jìn)行室內(nèi)外粉刷,7月底進(jìn)行外墻面磚的施工;

  3、辦公樓及二號(hào)宿舍樓6月底封頂,6月上旬進(jìn)行填充墻施工,7月底進(jìn)行主體驗(yàn)收。8月份初開始室內(nèi)外粉刷,9月上旬進(jìn)行外墻面磚的施工。

  4、一號(hào)宿舍樓7月上旬封頂,6月中旬進(jìn)行填充墻施工,8月上旬進(jìn)行主體驗(yàn)收。8月中旬進(jìn)行室內(nèi)外粉刷,9月下旬進(jìn)行外墻面磚的施工。

  從5月下旬到6月底,渭南市進(jìn)行明察暗訪質(zhì)量安全大檢查。各部門要做好應(yīng)對(duì)檢查工作。

  近期,天氣不好,陰雨較多,施工進(jìn)度不能耽誤,強(qiáng)調(diào)水電在一日之內(nèi)做好線管安裝、預(yù)埋工作。并將水電安裝人員安排名單上報(bào)給生產(chǎn)經(jīng)理。

  施工現(xiàn)場(chǎng),外架排水明溝進(jìn)行開挖,創(chuàng)建文明工地工作要另行安排。

  鄧質(zhì)檢發(fā)言:

  1、模板支撐不允許單個(gè)支撐,要加工墊板,

  2、二次砌體質(zhì)量差,灰縫不飽滿;

  張經(jīng)理要求力森勞務(wù)公司對(duì)于圖紙變更部分,整理一份書面材料并上報(bào)。強(qiáng)調(diào)辦公樓4月30日二層封頂,如果封不了頂,處罰5000元整。4月底,東區(qū)填充墻全部結(jié)束,除變更部分外,否則,處罰1萬(wàn)元整。

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