下面是范文網(wǎng)小編收集的員工活動(dòng)室方案3篇(員工活動(dòng)室宣傳標(biāo)語)，歡迎參閱。
員工活動(dòng)室方案1
員工活動(dòng)室是為豐富員工業(yè)余生活而設(shè)置的活動(dòng)場(chǎng)所，供員工學(xué)習(xí)、娛樂、交流等活動(dòng)之用，服務(wù)對(duì)象是全體公司在職員工。為合理利用有限資源，更好的為員工服務(wù)，特制訂本規(guī)定：
一、開放時(shí)間及面向?qū)ο?/p>
自XX年11月20日起
星期一——星期六 11：40－12：40 管理層
星期
一、三、五 17：00－21：30 時(shí)裝分廠
星期
二、四、六 17：00－21：30 襯衫分廠
星期日 8：30－21：30 全體員工
二、地點(diǎn)
公司大廳右側(cè)（原樣衣制作室）
三、娛樂項(xiàng)目
臺(tái)球、乒乓球、飛鏢、棋牌
四、管理規(guī)定
1、活動(dòng)室只面向公司在職員工開放，禁止一切外來人員入內(nèi)，公司員工出入活動(dòng)室須出示工作牌，經(jīng)管理人員確認(rèn)后方可進(jìn)入；
2、公司委派專人負(fù)責(zé)活動(dòng)室的各項(xiàng)管理工作，并負(fù)責(zé)活動(dòng)室公共設(shè)施的安全保障工作及秩序維持工作。同時(shí)，嚴(yán)格控制活動(dòng)室的開放和關(guān)閉時(shí)間，并做好相應(yīng)記錄；
3、任何使用活動(dòng)室的集體或個(gè)人，在使用當(dāng)天必須保證活動(dòng)室的一切物品不丟失、不損壞，如有丟失或是損壞，則視具體情況由相應(yīng)的集體或負(fù)責(zé)人按購價(jià)進(jìn)行賠償，決不允許將活動(dòng)室娛樂設(shè)施帶出活動(dòng)室，一經(jīng)查出，按照情節(jié)嚴(yán)重給予100－500元罰款；
4、凡在活動(dòng)室活動(dòng)者，須遵守活動(dòng)規(guī)則，講究衛(wèi)生，不隨地吐痰、亂丟垃圾，不在室內(nèi)爭(zhēng)吵打鬧，不高聲喧嘩，不在墻壁、地面、球案上涂抹亂畫，不在室內(nèi)吸煙、酗酒，不在活動(dòng)室內(nèi)進(jìn)行賭博、結(jié)社等違法活動(dòng)……以上情況一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其以后使用活動(dòng)室的權(quán)利，并根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重給予200－500元罰款；
5、臺(tái)球及乒乓球器材非常昂貴，希望大家能夠自覺保護(hù)娛樂設(shè)施，在臺(tái)球娛樂時(shí)，不準(zhǔn)打“跳球”、“扎槍”或其它有損器材設(shè)備的舉動(dòng)，嚴(yán)禁對(duì)臺(tái)球桌、乒乓球案磕碰，保持臺(tái)球桌、乒乓球案、臺(tái)球桿、臺(tái)球、臺(tái)泥的完好無損。凡損壞者須照價(jià)賠償；
6、任何集體（各部門或分廠）借用活動(dòng)室舉辦各種活動(dòng)，須提前一周向辦公室負(fù)責(zé)人提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)并與其活動(dòng)日的負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)后方可使用，否則一律不準(zhǔn)擅自占用，違反規(guī)定者不準(zhǔn)再申請(qǐng)使用活動(dòng)室，并追究其相應(yīng)責(zé)任；
7、希望各位員工自覺遵守以上規(guī)定，服從工作人員安排、管理。
員工活動(dòng)室方案2
員工活動(dòng)室注意事項(xiàng)
為了營造良好的工作、休閑環(huán)境，豐富員工的業(yè)余生活，促進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，保證廣大員工能夠文明、和諧、有序的參加公司活動(dòng)室內(nèi)各項(xiàng)文體娛樂活動(dòng)，請(qǐng)大家自覺遵守以下幾點(diǎn)：
一、開放時(shí)間：
冬時(shí)制：11:30-13:0017：00-21：00
夏時(shí)制：11:30-13:3017：30-21：30
節(jié)假日及其他時(shí)間，另行通知。
二、基本要求：
1、活動(dòng)室只對(duì)公司的員工開放，禁止一切不明身份的人員入內(nèi)。
2、管理員負(fù)責(zé)活動(dòng)室鑰匙的管理，并嚴(yán)格按公司規(guī)定的時(shí)間開放或關(guān)閉活動(dòng)室。
3、乒乓球、桌球等桌面類運(yùn)動(dòng)的相關(guān)附屬配套物品（例如球拍、球、球桿等）由活動(dòng)室統(tǒng)一管理，領(lǐng)用、歸還時(shí)必須登記。
4、凡在活動(dòng)室活動(dòng)者，必須服從管理人員的安排及管理，遵守活動(dòng)規(guī)則（參與活動(dòng)者可本著公平、公正、公開、“輪流活動(dòng)、輸者下臺(tái)”的原則，共同約定符合慣例的活動(dòng)規(guī)則，特殊情況由活動(dòng)室管理員最終協(xié)調(diào)裁決）。
5、要講究衛(wèi)生，嚴(yán)禁在活動(dòng)室內(nèi)亂丟垃圾，亂扔紙屑、果核、食品袋等雜物，不隨地吐痰，不在室內(nèi)大吵大鬧、不高聲喧嘩，在室內(nèi)制定處吸煙。
6、禁止在活動(dòng)室內(nèi)進(jìn)行賭毒黃、酗酒、打架斗毆、迷信結(jié)社及偷盜等違法活動(dòng)，違反刑律者將送公安機(jī)關(guān)處理。
三、愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn)：
1、不在墻壁、地面、健身器材、球案上、桌椅、門窗上涂抹亂畫。
2、活動(dòng)室內(nèi)的電燈、開關(guān)、通風(fēng)系統(tǒng)等電器設(shè)備，非指定人員不得隨意挪動(dòng)、拆裝、私自調(diào)整系統(tǒng)設(shè)置。
3、在進(jìn)行健身活動(dòng)、乒乓球、桌球等桌面類運(yùn)動(dòng)時(shí)，各職員須愛護(hù)桌面及其他附屬配套物品（例如球拍、球、球桿、棋子等），對(duì)于損壞的配套物品請(qǐng)及時(shí)交至管理部門，凡發(fā)現(xiàn)惡意或故意損壞公共物品的行為，除作相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償外，并給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰。
4、觀看書籍，要在指定出看，看完應(yīng)放回原處，整理好，不能損壞。
5、任何人不得將室內(nèi)物品設(shè)施搬出活動(dòng)室。
6、對(duì)破壞公司財(cái)產(chǎn)者，要積極及時(shí)向管理員或公司辦公室舉報(bào)。
四、樹立安全意識(shí)：
1、在活動(dòng)室內(nèi)嚴(yán)禁私接電源。
2、每項(xiàng)活動(dòng)結(jié)束后，職員要將物品放回原處，關(guān)閉相關(guān)電器設(shè)施?；顒?dòng)室關(guān)閉時(shí)間到后，活動(dòng)室管理員要將室內(nèi)所有電器及門窗關(guān)閉后方可離開。
五、本規(guī)定的解釋權(quán)目前歸屬新通達(dá)汽車儀表總裝車間，自2012年4月12日實(shí)施。
員工活動(dòng)室方案3
員工活動(dòng)室管理規(guī)定
一、目的：
員工活動(dòng)室是為豐富員工業(yè)余生活而設(shè)置的活動(dòng)場(chǎng)所，供員工學(xué)習(xí)、娛樂、交流、鍛煉等活動(dòng)之用，為合理利用員工活動(dòng)室并有序的開展活動(dòng)，特制訂本規(guī)定。
二、適用范圍：
集團(tuán)所有在職員工
三、開放時(shí)間：
中午：12：00——13：00晚間：19：00——21：30
四、內(nèi)容：
1、日常培訓(xùn)：各子公司/部門日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)及公司級(jí)培訓(xùn)的場(chǎng)所；
2、活動(dòng)項(xiàng)目：乒乓球、羽毛球、籃球、有線電視、象棋、跳棋、圍棋（以后根據(jù)情況增加其他項(xiàng)目）；
3、電影放映：每周三、六晚間由人力資源中心選取經(jīng)典勵(lì)志電影、電視連續(xù)劇或科教片進(jìn)行放映；
4、員工網(wǎng)吧：?jiǎn)T工在休息時(shí)瀏覽、查詢、下載資料、收發(fā)電子郵件及學(xué)習(xí)使用。
五、具體管理：
1、員工活動(dòng)室歸口管理部門為人力資源中心，負(fù)責(zé)員工活動(dòng)室活動(dòng)的安排、策劃、組織、實(shí)施及管理監(jiān)督；行政部負(fù)責(zé)員工活動(dòng)室設(shè)備的安裝、維護(hù)及檢查；
2、人力資源中心每周至少對(duì)員工活動(dòng)室進(jìn)行一次抽查，發(fā)現(xiàn)管理問題立即糾正及整改，每周對(duì)使用員工進(jìn)行調(diào)查，了解員工活動(dòng)室使用情況；
3、行政部每周末進(jìn)行一次設(shè)備大檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)修理，確保員工活動(dòng)室各項(xiàng)設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
4、活動(dòng)室管理員由人力資源中心指派，負(fù)責(zé)員工活動(dòng)室的開放、關(guān)閉、衛(wèi)生打掃、活動(dòng)用具及設(shè)施設(shè)備的維護(hù)管理，活動(dòng)室管理員有權(quán)利制止、上報(bào)違反員工活動(dòng)室管理規(guī)定的行為。
六、要求：
1、活動(dòng)室按規(guī)定時(shí)間開放和關(guān)閉，員工在工作時(shí)間一律不準(zhǔn)進(jìn)入活動(dòng)室，否則，將按離崗處理；
2、公司及部門借用活動(dòng)室舉辦各種培訓(xùn)或活動(dòng)，須提前1天向人力資源中心提出申請(qǐng)，備案后方可使用；
3、在放映影片期間不得同時(shí)進(jìn)行其他活動(dòng)項(xiàng)目，保持現(xiàn)場(chǎng)安靜，禁止大聲喧嘩；
4、使用員工活動(dòng)室電腦必須先進(jìn)行登記，每人每天使用電腦不得超過2小時(shí)；
5、任何人不能故意制造或傳播電腦病毒，不能隨意安裝任何軟件及刪除電腦文件，如確實(shí)需要使用某軟件，應(yīng)向行政部提出申請(qǐng)；
6、除行政部外，任何人不能拆卸、移動(dòng)電腦機(jī)箱、顯示器等硬件設(shè)備，不得隨意調(diào)換電腦的部件（如鼠標(biāo)、鍵盤等）；
7、使用員工活動(dòng)室電腦時(shí)出現(xiàn)系統(tǒng)問題，應(yīng)立即向行政部匯報(bào)，不得擅自處理；
8、遵守關(guān)于網(wǎng)絡(luò)管理的各種法律及規(guī)定，不得訪問反動(dòng)、淫穢等網(wǎng)站，不得下載非法信息，不得傳播各種反動(dòng)、色情內(nèi)容，不得從事違法犯罪活動(dòng)；
9、凡在活動(dòng)室活動(dòng)者，應(yīng)自覺遵守活動(dòng)室的管理規(guī)章制度，講究衛(wèi)生，不隨地吐痰、亂丟垃圾，不在室內(nèi)爭(zhēng)吵打鬧，不高聲喧嘩，不在墻壁、地面、球案上涂抹亂畫，不在室內(nèi)吸煙、酗酒，不在活動(dòng)室內(nèi)進(jìn)行賭博、結(jié)社等違法活動(dòng)；
10、員工活動(dòng)室內(nèi)不準(zhǔn)存放私人財(cái)物，活動(dòng)結(jié)束時(shí)，請(qǐng)自覺關(guān)好門窗，做好防
火、防盜工作。
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