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義務教育自查報告12篇 義務教育有保障自查報告

時間:2024-03-17 11:16:00 綜合范文

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義務教育自查報告12篇 義務教育有保障自查報告

義務教育自查報告1

  我校嚴格按照文件要求開展20xx年義務教育經(jīng)費保障機制資金專項檢查的自查自評工作,將嚴格按照全面復查、整改落實執(zhí)行?,F(xiàn)把我校自查自評工作情況匯報如下:

  一、機構(gòu)、制度建立情況

  (一)強化組織機構(gòu)建設,加強對財務工作的領導

  為了切實加強對農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革工作的領導,加強學校財務管理,建立財務工作的正常秩序,充分發(fā)揮財務工作在學校教育教學工作中的重要作用,打洛中學成立了由校長陳敦文任組長,副校長、總務、報賬員為組員的機構(gòu)管理小組及理財小組,同時也成立了有總務、政教、教務、教師代表參與的經(jīng)費預算編制小組,對學校各種資金的使用,進行合理的分配和有效的核算控制,完善財務制度,堵塞漏洞,嚴格監(jiān)督資金的有效使用。同時,為保證財務工作不受其他工作的干擾,學校設立了專門的財務辦公室,配備了專用電腦、財務軟件、保險柜及檔案柜。

  (二)完善管理制度,促進財務管理工作的規(guī)范化、制度化和科學化

  1、為了加強內(nèi)部財務管理,我校制定了《打洛鎮(zhèn)中學財務管理制度》、《財務管理人員職責》、《報賬員工作職責》、《學校財產(chǎn)(實物)管理制度》、《打洛鎮(zhèn)中學公用經(jīng)費管理暫行辦法》等內(nèi)部管理制度,對上級撥入的事業(yè)經(jīng)費、專項撥款、基本建設及撥款、上級撥入的預算外資金、學校代收費收入以及教職工水電費收入等收入,做到及時入帳,及時上繳學校財務專戶,不私設小金庫。

  2、加強對經(jīng)費使用的管理。學校完善經(jīng)費的開支審批制度,學校所有經(jīng)費必須經(jīng)校長審批,報銷票據(jù)須簽上經(jīng)辦人姓名,說明購物或開支用途,并由會計中心審核后才能報銷。

  3、嚴格執(zhí)行收支兩條線。學校不設小金庫,所有的收入及時上繳財政專戶,報帳員備用金存放不超過規(guī)定限額。

  4、財務公開,接受監(jiān)督。學校的一切開支帳目每季度在校務公開欄上進行公布,接受教職工和社會的監(jiān)督。

  (三)強化人員配備,建立專門賬戶

  我校配備了持有《會計證》的專職會計及兼職出納各一名。為了能獨立核算中央、省、州的農(nóng)村義務教育保障專項資金,根據(jù)勐海縣財政局及教育局的要求,于20xx

  年3月21日,在中國農(nóng)業(yè)銀行打洛支行,開設專門帳戶,開戶名為“云南省勐??h打洛中學”,帳號為。截止20xx年6月31日,帳戶余額:454,755、45元。

  二、會計基礎管理工作

  學校在會計核算中心的指導下,按規(guī)定依法編制年度經(jīng)費收支計劃,報會計核算中心審核后再上報有關部門。把學校所有預算外收入繳交會計核算中心,并按有關規(guī)定請撥使用,憑合法有效的會計原始憑證申請支付款項。學校報賬員負責在校行政的指導下編制學校年度經(jīng)費預算計劃,統(tǒng)計上報有關財務資料,辦理學校收入資金的收取和上繳手續(xù);收集審查學校經(jīng)費收支原始憑證,由學校負責人簽字確認后送會計核算中心核銷或付款;負責支取和保管學校備用金;負責學校資產(chǎn)的管理和登記固定資產(chǎn)明細分類賬。現(xiàn)金日記賬及預算外收入備查帳;在會計核算中以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務為依據(jù),數(shù)據(jù)真實,做到帳帳相符、帳表相符、帳實相符。三、專項資金

  (一)資金的到位情況

  1、公用經(jīng)費

  20xx年,根據(jù)我校在校學生數(shù)865人及生均700元的標準,共補助公用經(jīng)費633,779、00元,已全部撥款到位。

  20xx年春季收上級撥入公用經(jīng)費324,375、00元。

  2、生活補助資金

  20xx年秋季,共撥入學生生活補助資金392,875、00元,其中,貧困家庭寄宿制生活補助資金343,125、00元,人口較少民族生生活補助資金49,750、00元(199人×250元/生〃年)。

  20xx年春季,共撥入學生生活補助資金343,125、00元,其中,貧困家庭寄宿制生活補助資金343,125、00元。

  3、免費教科書

  教科書由省級統(tǒng)一招標采購后,由省級財政按實際采購資金安排。20xx年春季提供免費教科書853套,其中,七年級274套,八年級319套,九年級260套;20xx年秋季提供免費教科書865套,其中,七年級295套,八年級264套,九年級306套。20xx年春季提供免費教科書867套,其中,七年級296套,八年級266套,九年級305套;

  (二)支出情況

  1、公用經(jīng)費

  上年結(jié)余公用經(jīng)費19,859、78元,20xx年共撥入633,779、00元,其中20xx年秋季撥入339,494、00元,本年累計支出650,590、35元,其中20xx年秋季支出326,292、10元。20xx年春季撥入324,375、00元。20xx年春季截止6月30日支出298,613、19元。

  2、開支后取

  得的效益

  (1)培訓費:學校組織各種培訓及教師外出培訓共支出培訓費24500元,通過培訓大大提高教師的管理水平、強化服務意識,為培養(yǎng)“雙師型”教師隊伍做出應有的貢獻,教師們把培訓所學到的知識,不斷更新教育理念,掌握現(xiàn)代教育理論,提高專業(yè)教學和教育實踐能力,在教學崗位上發(fā)揮更大更重要的作用。

  (2)電費、網(wǎng)絡費的支出保證了學校各種活動的正常開展,

  (3)支付學業(yè)水平考試費、優(yōu)秀班級教師獎勵金等25,156、95元,增加學生和教師學習的積極性。

  (4)購買打印機、電腦耗材等辦公用品加大了教學效率,由于紙質(zhì)文檔的生成、查詢、修改和管理既費工、費時,又容易出錯,因此這種辦公方式嚴重影響辦公事務處理的效率及質(zhì)量。購電腦、打印機等辦公設備,使人的各種辦公業(yè)務活動逐步由各種設備、各種人機信息系統(tǒng)來協(xié)助完成,將人們從大量繁重重復的辦公事務中解放出來,許多辦公事務實現(xiàn)了電子化和自動化,實現(xiàn)“無紙辦公”、“電子辦公”,從而減輕勞動強度,改善辦公環(huán)境,節(jié)省辦公費用,提高辦公效率和質(zhì)量。

  3、生活補助資金

  20xx年,共撥入學生生活補助資金723,500、00元,實際發(fā)放723,500、00元,其中發(fā)放貧困家庭寄宿制生活補助資金673,750、00元;發(fā)放人口較少民族生生活補助資金49750元(享受布朗族學生199人,生均250元/生、),截止20xx年12月31日已全額發(fā)放完畢,20xx年春季,共撥入學生生活補助資金343,125、00元,實際發(fā)放343,125、00元,無擴大享受范圍及降低標準現(xiàn)象。

  自20xx年,實施《農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革的實施方案》以來,我校嚴格按照通知精神貫徹執(zhí)行,在使用經(jīng)費時,始終本著量入而出、厲行節(jié)約、嚴把支出關,使學校的經(jīng)費得到了合理的利用,并努力提高資金的使用效益。為了提高經(jīng)費收支的透明度,我校還在“財務公開欄”中,進行每半年一次的財務公開工作,將各項經(jīng)費的收入、支出及結(jié)余情況進行詳細公示,接受社會及廣大教職員工的共同監(jiān)督。

  四、非稅收入的管理

  20xx年我校共收取預算外資金59697、09元,其中利息收入1353、09元、橡膠收入58344、00元。學校的預算外資金等非稅收入收取后,都及時繳存財政專戶,需要支出時,再按計劃提出申請核撥,嚴格執(zhí)行了“收支兩條線”的管理規(guī)定。并對非稅收入的.管理工作,進行了認真、全面的自檢自查,通過自

  查我校無違規(guī)開設銀行帳戶現(xiàn)象,無侵占、截留、隱瞞、轉(zhuǎn)移本單位的收入及本單位管理的資金及公款私存等私設“小金庫”現(xiàn)象,也無弄虛作假、提供虛假會計資料等違法違規(guī)行為。

  五、政府采購執(zhí)行情況

  1、20xx年我校共有政府采購項目4項,總計222400元,其中筆記本電腦175000元、一體印刷機36000元、票據(jù)管理軟件1400,課桌椅10000、在執(zhí)行政府采購的過程中,我校嚴格按先申報、訂立采購合同、驗收合格再付款的程序進行,學校的采購除小額及零星的辦公用品外,都通過縣財政局采購辦進行采購。

  2、按規(guī)定應實行采購而自行采購的項目無

  六、教育收費

  自20xx年實施《云南省農(nóng)村義務教育階段免收學雜費的實施管理暫行辦法》以來,我校認真貫徹通知精神,并于20xx年春季、20xx年春季先后免收學雜費及住校生住宿費,現(xiàn)無政策性收費項目。學校堅決貫徹執(zhí)行上級禁止收費的規(guī)定,沒有向?qū)W生收費。學校沒有巧立名目收費。

  學生的教輔基訓由書店配套提供,學生自愿購買,且在校外進行。廣大教師恪守紀律,沒有一個任課教師公開或私下向?qū)W生兜售、報刊、雜志、模擬試卷、指導與點撥等違禁教輔。學校把杜絕亂收費納入學校整體工作中,不斷加大教育、宣傳、懲治力度,讓廣大教師,人人高度重視違禁收費的危害性和嚴重后果,從而滅絕收費念頭,廉潔從教。

  七、存在的問題

  自20xx年實施農(nóng)村義務教育保障經(jīng)費改革以來,公用經(jīng)費的投入,加強了學校的軟硬件建設,大大改善了教育教學環(huán)境;國家對學生助學金的落實到位,使國家的惠民政策落到實處,為貧困學生提供了生活補助,進一步減輕了學生和家長的經(jīng)濟負擔。但由于存在資金撥付到位較晚的問題,造成公用經(jīng)費使用及學生生活補助費發(fā)放的滯后,給學校各項工作的開展造成了一定的影響。

義務教育自查報告2

XX教育局:

  根據(jù)《XX人民政府關于深入推進義務教育均衡發(fā)展的實施意見》和《XX利州區(qū)創(chuàng)建四川省義務教育均衡發(fā)展基本均衡縣工作實施方案》的精神和規(guī)定標準,讓每位學生都享有相對均衡的教育資源是學校的責任,為此學校在全面貫徹教育方針,開足開齊課程;深化教育改革,加速學校發(fā)展,加強教師培訓,辦人民滿意的教育。現(xiàn)將我校義務教育均衡發(fā)展工作自查情況報告如下:

  一、 基本情況:

  XX學校創(chuàng)始于1956年。學校地處利州區(qū)榮山鎮(zhèn)與旺蒼縣燕子鄉(xiāng)、福慶鄉(xiāng)、朝天區(qū)麻柳鄉(xiāng)、汪家鄉(xiāng)三地交界,屬九年一貫制學校,服務范圍達9個村67個組2300多戶,約1.3萬多人,近94.7km2。中心校下轄4所村小,共有38個教學班,學生總數(shù)1000余人;現(xiàn)有教職工78人.其中本科及以上學歷40人,??埔陨蠈W歷65人。學校占地面積15106平方米;校舍面積7572平方米。

  二、自查情況:

  隨著政府加大對學校的投入,辦學條件得到了很大的改善,為了進一步鞏固“兩基”成果,我們把創(chuàng)建“創(chuàng)建四川省義務教育均衡發(fā)展基本均衡縣”確定為學校發(fā)展的大事之一。成立了以校長楊敏為首的領導小組,副組長:王強 凡宴清 樊挺舉;組員:各部門負責人。)分工合作,責任到人;定期召開了義務教育均衡發(fā)展迎驗工作會議,穩(wěn)步推進了學校創(chuàng)建工作的開展。自查中,我們依據(jù)相關評估指標,堅持邊督查邊整改,及時糾正工作中存在的問題,查漏補缺,及時整改,加快了學校發(fā)展的步伐。

  三、義務教育均衡發(fā)展達標情況

 ?。ㄒ唬┙虒W管理

  幾年來,我們既注重硬件設施建設,又不忘抓教學常規(guī)管理和教學改革,使我校的教育質(zhì)量不斷地提高。

  我校按《基礎課程改革綱要》的要求,認真落實課程計劃,開齊開足課程,抓教學常規(guī)管理,抓教學六認真落實,堅持課改創(chuàng)新,開展教育科研,突出剪紙?zhí)厣?,切實?zhí)行市教育局提出的“減負”十條要求,加強薄弱學科的課程建設。

  為了提高教師的課堂教學水平,提高課堂教學效益。我們堅持開展“五個一”活動,及備課、說課、上課、評課和讀一本書活動。并納入了學校的常規(guī)管理。

  我們加強了教學基層教研組管理,形成了教研組例會制度,指導教師開展教學活動,充分發(fā)揮了教研組的管理功能,提倡資源共享,拓展了他們自主活動的空間,更提高了教師的教學水平和能力,獲得更大收益的還是我們的學生的。每月對教師進行了教學常規(guī)“六認真”的抽查和考評,我們做到有要求、有檢查、有反饋、有具體整改措施。這樣提高了教師的課堂教學效益。

  學校認真落實《體育工作條例》和《衛(wèi)生工作條例》,保證體育課和體育鍛煉的時間,建立學生體質(zhì)健康監(jiān)測制度,學校衛(wèi)生保健室定期對學生體檢,并對學生進行健康分析和心理疏導,控制學校流行性的傳染病的發(fā)生。健全了安全工作制度和應急預案,幾年來全校無重大安全事故的發(fā)生。

 ?。ǘ┙逃?jīng)費

  我校在上級部門的支持下,對學校教學設備設施進行了改造,對學生教室、教師辦公室,舊廚房進行了維修改建,并添置了多媒體教學設備、電腦。極大的改善了辦學條件

  (三)辦學條件

  我校采取多渠道籌措資金,為改善辦學條件奠定了基礎。為了鞏固基礎教育區(qū)政府和教育局更是加大了資金投入力度,按照規(guī)定標準配備了圖書資料,實驗儀器、體音美器材,強化了微機室的建設等,使學校的硬件設施逐步達到市頒標準。

  1、教學設施:

  學校校舍建筑面積共計15106平方米,生均17平方米,校舍面積6372平方米,生均校舍9平方米;配有輔助教學的實驗室、圖書室、微機室、音樂室、美術活動室等功能室;體育器械都按要求配備安裝到位;學校對圍墻、大門、旗臺、廁所、水池等設施進行了維修裝飾;新添置的學生飲水機保障了學生的正常飲用水供應;積極進行校園文化建設,提高了文化育人的濃郁氛圍。

  2、實驗設備配備完善,實驗室也按要求安裝到位。

  3、圖書室的藏書:全校共有學生圖書16156冊,人均達到16冊以上。

  4、音、體、美、衛(wèi)生教學設備器材:學校配備了音樂教室1間,添置了鋼琴和電子琴;學校體育器材配備達到標準和要求,可以開展多項體育活動。

  5、電教設備配備:多媒體教室設備配置齊全,多媒體數(shù)碼投影儀等教學設備,方便了教師開展電化教學,提高了課堂教學效率;學生電腦室有40余臺電腦。

  6、其他方面:學校為了校園安全安裝了校園監(jiān)控設施,配備了校園保安,為保障校園安全提供了良好的保障。正常行課的.教室有20間,每間教室采光條件良好,裝配了12盞日光燈,采光照明符合《中小學校教室采光和照明衛(wèi)生標準》,2塊大黑板,符合國家體育衛(wèi)生條件試行基本標準。所有班都是按教育局要求配置的課桌椅。學校投入了20多萬元,對學校廚房進行了改建,現(xiàn)在正在申報B級食堂。

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  1、我校專任教師74人,專任教師??埔陨蠈W歷65人,其中本科學歷40人,目前還有部分教師正在進修本科學習;我校體育、美術、音樂、科學、微機每個學科都由專職教師任課。在教師配備上,各學科的師資力量均衡。以便發(fā)揮教師之長培養(yǎng)學生廣泛的興趣。讓每個孩子找到適合自己發(fā)展的空間。

  2、教師繼續(xù)教育方面,教師積極參加各類業(yè)務培訓和繼續(xù)教育培訓,繼續(xù)教育合格率100%,學校十分重視師德師風建設,每年師德考核合格率100%

  3、加強師德建設,在全體教師中樹立“五種精神”:終身從教的敬業(yè)精神,刻苦鉆研的科學精神、愛生如子的園丁精神、不甘落后的拼搏精神、淡泊名利的奉獻精神。每年教師節(jié)評選了學校優(yōu)秀教師,讓在師德師風、工作突出、成績優(yōu)良的教師成為全校教師身邊學習的榜樣。

  (五)普及程度

  近三年我學校學生的入學率為100%,畢業(yè)學生升學率100%,輟學率為0。

 ?。┧刭|(zhì)教育

  近幾年來,我校堅持一手抓義務教育均衡發(fā)展工作,一手抓教學質(zhì)量,更重視學生的素質(zhì)教育。我校一直堅持開展的合唱組、舞蹈組、微機組、籃球組、田徑組、英語組乒乓隊活動,培養(yǎng)學生個體特長。并保證了學生每天在學校有一個小時的鍛煉時間,讓課堂教育得到無限延伸。堅持每年開展體育節(jié)運動會、讀書節(jié)、各類節(jié)日慶祝等活動,豐富了孩子們的課余生活,培養(yǎng)孩子們各方面的興趣愛好、特長,為提高孩子們的綜合素質(zhì)打下基礎。我校學生參與綜合素質(zhì)評價合格率100%,參與國家學生體質(zhì)健康測評合格率為98%。

  四、存在的問題集整改措施

  根據(jù)評估標準,對我校的教育均衡發(fā)展發(fā)展基本情況進行了認真詳細的自查。對照標準,我們存在以下方面的不足:

  1、食堂就餐廳面積小、就餐桌椅少,無法保證所有學生同時正常用餐。

  2、操場沒有鋪設彈性地面,學生體育活動時不安全因素加大。

  3、學校硬件條件基礎薄弱,多媒體教室少,只有1間,很多時候不夠用。

  整改方案:

  1我校采取中小學錯時放學時間,減少學生同時就餐人數(shù)。

  2、操場地面改造,隨著義務教育均衡發(fā)展和撤校并點工作的開展,在上級立項之后,才能慢慢解決。

  3、爭取上級教育專項技術裝備資金,同時想方設法籌措社會資金,增加多媒體設備。

義務教育自查報告3

  一、學校基本情況

  我校始建于1976年,是一所城市獨立初級中學,20xx年6月、20xx年8月,市上對初中教育資源兩次進行整合,把原來市二中、市四中與xx中學整合為新的xx市第二中學?,F(xiàn)校址為前河沿路284號。學校有專任教師262人,60個教學班,學生2797人,其中住宿生328名,是xx市唯一一所給初中學生提供食宿的學校。近年來上級主管部門、學校一直把改善辦學條件,優(yōu)化育人環(huán)境作為普及教育的奠基工程來抓,通過努力目前我校辦學條件已基本適應義務教育的要求,現(xiàn)將我校義務教育階段辦學標準情況報告如下:

  二、各項指標完成情況

  (一)核心指標

  1.學校設置與班額

  根據(jù)州、市布局規(guī)劃安排,我校面向10個城市小學、進城務工的外縣流動人口子弟及xx轄區(qū)招生,現(xiàn)有學生2797人,班級60個,平均班額為46 .6人,無超大班額現(xiàn)象。

  2.設備設施和場地

  學校占地面積27972平方米,生均10平方米。現(xiàn)有250米和200米的環(huán)形跑道兩個、籃球場六個、排球場六個(均是水泥場地)、乒乓球臺10個、化學實驗室4個、物理實驗室6個、生物實驗室2個,物、化、生儀器配備均未達到標準要求;多媒體音樂教室2個,教學設施只有一架鋼琴和一架電鋼琴、美術教室1個,只有兩個畫架,音體美教學設備匱乏,達不到標準要求;計算機室2個、電子備課室1個、電子白板60個、電腦199臺,計算機師機比和生機比分別為1:0.7和1:0.07不達標。有藏書室、圖書室、閱覽室,生均圖書25冊以上,適合學生閱讀,每年按需新增圖書,符合標準規(guī)定。

  3.教師隊伍

  我校有教職工262人,其中專任教師有257人,專任教師占教職工總數(shù)的98%。學歷達標率99.6%,其中研究生學歷2人,本科學歷169人,我校校長崗位培訓合格,有培訓證,合格證,校長崗位培訓率為100%。教職工配備數(shù)量適宜,學科結(jié)構(gòu)合理。

  1.校舍建設

  學校選址和布局基本合理,有土地使用證。校舍建筑總面積20661平方米,生均7.39平方米,每班有標準教室,每個教室63平方米,教學輔助用房實驗室、音體美、計算機室等9室齊全,校舍建筑質(zhì)量符合建筑標準,抗震設防分類標準和防火設計規(guī)范。有獨立的教學辦公室、行政辦公室、衛(wèi)生保健室、總務后勤室等配套辦公用房。消防設施能正常使用,每學期定期進行安全隱患排查,并建立安全臺賬。學生宿舍男女生分別為三層和四層公寓樓,建筑面積6020平方米,一人一床,宿舍配有男女管理員各一人,負責學生的生活和安全,有檢查、有記錄。按照每40名住宿生配一名生活管理員的標準,還缺6名管理員,未達到標準。學校有食堂,總面積620平方米,就餐人數(shù)382人,生均1.89平方米。水沖式廁所38個,旱廁4個,252個蹲位,每層教學樓均有男女生衛(wèi)生間,達到標準。

  2.教師資格

  校長具有規(guī)定的合格學歷和職稱,經(jīng)過多次校長任職培訓和提高培訓,持有“任職資格證書”和“提高培訓合格證書”,學校嚴格實施教師資格準入和持證上崗制度,按照規(guī)定督促教師參加繼續(xù)教育及其他在崗學習培訓,培訓經(jīng)費支出高于公用經(jīng)費總額的5%,達到標準。

  3.相關人員配備。

  學校有衛(wèi)生室、心理咨詢室,配有專職衛(wèi)生專業(yè)技術員2名,兼職心理健康教師2名,但設施配備達不到《xx省中小學心理咨詢室建設標準》要求。專職管理人員10名,低于教職工總數(shù)的10%;工勤人員8人,低于教職工總數(shù)的5%。達到標準。

  4.質(zhì)量與管理

  (1)全面實施素質(zhì)教育

  學校堅持依法治教,從嚴治校,德育為先,能力為重,全面發(fā)展,認真執(zhí)行課程標準,克服困難開足開齊課程,努力推進素質(zhì)教育。想辦法做好每個教師的思想工作,動員年青教師改教缺編科目,確保每科都有人上。有規(guī)范的教職工考核制度和獎罰制度。始終堅持要求教師認真進行教學研 究、教案、作業(yè)的編寫與建設,每學期安排教研組進行教科研活動,合理使用現(xiàn)代化教學設施,學生學習負擔合理。

  (2)堅持開展上午課間操和下午課外活動,保證學生每天1小時校園體育活動。學生有健康和諧的生活方式和樂觀向上的心理素質(zhì)。學校每年進行一次學生體檢,并認真填寫體檢記錄表,學生體質(zhì)健康達標率的99%。學生行為規(guī)范合格率達到98.1%。

  5.學校安全管理

  學校高度重視安全工作,制定了安全管理制度,建立健全了校園安全管理制度責任和各項應急機制,實行安全工作責任制和責任追究制。每學期都要舉辦1—2次交通與安全法制教育禁毒教育未成年人心理健康教育等形式的報告會,經(jīng)常性的教育師生牢固樹立安全意識。定期排查校舍,用電用水設施。配備了兩名校警和兩名門衛(wèi),實行24小時不間斷門衛(wèi)制度。在學生進出的校門、樓道口包括男女生宿舍樓不同位置都設置了安全警示牌,并安裝了監(jiān)控攝像頭,基本上實現(xiàn)了全方位監(jiān)控,不留死角。學校同事加強了防震、自救、消防等方面的安全增強了師生的自我防范能力。積極展開衛(wèi)生和心理健康教育,利用廣播、黑板報、宣傳欄等形式,做好常見病、流行疾病的預防工作。學校周邊環(huán)境,校內(nèi)外安全狀況良好,從未出現(xiàn)重大安全事故。

  三、我校義務教育均衡發(fā)展的主要工作

  1.接到上級通知后組織學校領導班子成員認真學習x教督導(20xx)6號,按照《xx省義務教育學校辦學基本標準督導評估細則(試行)》逐項自查,認真把關,完善檔案。

  2.嚴格執(zhí)行課程標準,克服困難開齊開足課程,努力推進素質(zhì)教育。根據(jù)《xx省中小學管理規(guī)范》要求,我校多方面作好教師思想工作,教學過程做到了規(guī)范、可行和有效。嚴格執(zhí)行作息時間,保障學生每天活動一小時,定期開展口語比賽、故事擂臺賽、演講比賽、拔河比賽等活動,豐富了學生的課余生活。利用校園廣播、班會、櫥窗、素質(zhì)教育園地等,對學生進行行為規(guī)范教育、安全教育、健康教育、愛國主義教育、法制教育等。

  3.堅決執(zhí)行市教育局招生要求,實行“劃片招生,就近入學”的原則,做好新生招生宣傳動員工作。所有片區(qū)小學畢業(yè)生都能升入我校就讀,入學率100%。

  4.嚴格控制流失,保證學生受教育權落到實處。學校建立《控輟保學制度》,班主任是班級控輟的第一責任人,對本班沒有按時到校的學生,一是摸清去向,二是逐一家訪,耐心做好家長的工作。堅決不讓一位學生輟學,家訪要求認真填寫家訪記錄。

  5.平行分班,不分快慢班,確保教育的公平性。我校傳統(tǒng)表明,不分快慢班,可有效促進學生均衡發(fā)展,有利于學生正常心智的發(fā)育。今年,我校在60個教學班的師資配備上,做到立求均衡,不偏不倚,不搞重點班,也不搞變相的重點班、特色班,確保每一個學生以公平的起點,進行初中階段的學習,此舉得到了大多數(shù)家長的理解和支持,為我校爭得了良好的社會聲譽。

  6.學校認真落實國家“兩免一補”政策,規(guī)范學校收費行為,除開學初,按照市物價部門審核的代收作業(yè)本費外無任何名目的收費,無任何違規(guī)收費現(xiàn)象。在經(jīng)費的使用過程中,嚴格按照上級文件精神,實行公示制度,財務公開,接受監(jiān)督。

  7.開展教學模式的革新,開創(chuàng)具有二中特色的教改之路,在教師中開展“一幫一”結(jié)對子幫扶活動,并要求每位教師每學期做到“三個一”:看一本現(xiàn)代教育專著;發(fā)表一篇教育教學論文;要求每位教師積極進行教育教學研究,捕捉教育新信息,爭取撰寫一篇成果報告,向科研性教師發(fā)展。學校先后組織教師183人次去較發(fā)達地區(qū)或兄弟學校實地考察,觀摩學習一定程度上提高了教師素質(zhì)。

  8.積極創(chuàng)建和諧校園、書香校園。自去年8月搬入原回中校址以來,對所有教師辦公室、暖氣管等設施全面進行了維修和粉刷,維修了全校的電網(wǎng)電路,硬化了15034平方米,在校院內(nèi)種植三葉草綠化面積新增185平方米,制作和更新了學校文化墻,在教室、樓道、校園內(nèi)張貼懸掛促進學生身心健康向上的名言警句,文明禮儀為內(nèi)容的宣傳牌,使學生享受高效優(yōu)質(zhì)的教育,為學生的未來發(fā)展奠定基礎。

  9.想方設法籌措資金,努力改善辦學條件

  兩校整合后學校在原有基礎上新裝備物理實驗是2個、生化實驗室各1個,用60臺新電腦裝備備課室1個。大大提高了教師備課和課堂教學的效率。學校免費為住宿生配發(fā)了統(tǒng)一的床單和被套,對享受營養(yǎng)餐的學生每天補助3元的營養(yǎng)費等。

  10.校長把自己的.教育思想、辦學理念、學校發(fā)展現(xiàn)狀和目標相結(jié)合,在積極穩(wěn)步的推進基礎教育課程改革和實施素質(zhì)教育的同時,不斷探索新課程理念下的校園文化建設和發(fā)展,始終堅持以人為本,以師生共同發(fā)展為本的原則,以校園環(huán)境文化建設為基礎,以精神文化建設為導向,以制度文化建設為杠桿,以活動文化建設為載體,逐步形成了“文化育人,精細管理”的辦學特色。文明和諧的校園文化內(nèi)涵,使全體師生在日常學習,生活之中時時處處都能接受文化的熏陶和文明的感染,有力促進了學校和學生的共同發(fā)展。

  四、存在的困難與不足

  1.學校占地面積和校舍使用面積按照師生人數(shù)還不達標。體育場地和設施嚴重不達標,制約著學生文體活動的正常開展。

  2.學校辦學條件相對落后,教學設施還很不完備。計算機配備與標準要求相差甚遠。教師辦公條件相對簡陋。

  3.教研工作有待提高尤其是國家級省級、科研課題參與度不夠。骨干教師人數(shù)偏少,培養(yǎng)州、市骨干教師任重道遠,特色教育有待進一步深入發(fā)展。

  4.我校學生家庭條件普遍較差,單親家庭多,留守少年多,家長文化水平較低,普遍不重視孩子的學習,學生厭學情緒比較嚴重,教學難度大,控輟保學任務艱巨。

  5.大量尖子生流向其他學校的現(xiàn)實,很大程度上影響了我校教學質(zhì)量的提高,也是學校發(fā)展的軟肋,提高教學質(zhì)量任重而道遠。

義務教育自查報告4

  為認真貫徹落實《義務教育課程設置方案》,進一步深化基礎教育課程改革,規(guī)范我校辦學行為,推進素質(zhì)教育的深入實施,我們本著“全面落實國家課程、開全地方課程、開發(fā)校本課程、開足課時、切實減輕學生課業(yè)負擔、遵循教育規(guī)律和學生成長規(guī)律,全面實施素質(zhì)教育的原則,努力提高我校課程實施水平和教育質(zhì)量,使我校的課程實施逐步走向了規(guī)范化,取得了良好成效。現(xiàn)匯報如下:

  1、課程理念方面。理念是工作落實的前提,我們高度重視課程理念學習,為確保學校順利且有效地實現(xiàn)課程實施,我校制定了新課程理念學習制度,以集體與自學相結(jié)合的學習方式,每位老師做到學習有記錄,并通過理論測試、課堂實踐等形式作為檢查學習效果的主要方式。對于新的課程理念,學校通過會議進行宣傳;在校園文化建設上,由于學校正在改建,資金不足,未能使校園的自然和人文環(huán)境盡最大努力地體現(xiàn)教育理念中。在新課程實施中,結(jié)合學校實際,確立了符合素質(zhì)教育的辦學思想,有自己學校規(guī)劃、工作計劃和總結(jié)。

  2、課程開設方面。我們將課程開設上升到政治、法律的高度來對待,按照《山東省中小學管理基本規(guī)范》《義務教育課程設置方案》《山東省義務教育地方課程和學校課程設置指導意見》的相關文件精神開設各類課程、開齊各類課程,開足各科課時,堅決杜絕隨意增減周課時數(shù)的現(xiàn)象發(fā)生發(fā)生,教師個人課程表與學??傉n程表、班級課程表安全一致。學校成立監(jiān)督監(jiān)控領導小組,每周進行不定時巡查,對違反課程設置計劃、私自調(diào)課的現(xiàn)象進行督查,發(fā)現(xiàn)問題就地解決,使國家課程、地方課程、學校課程按要求、按規(guī)定進行正常開課,從未發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)現(xiàn)象。我們立足學校和學生實際,在實踐活動中針對不同年級開設地方課程、校本課程。我校始終堅持科技為先的教學宗旨,加強師生科技探索意識,引導學生動手習慣積極,著重培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力,為促進學生全面發(fā)展奠基!學生們在小發(fā)明、小制作活動中,自己動手,搜尋各種廢舊材料,創(chuàng)作了各種科學器材,且行之有效。我校在校刊《望之園》的基礎上,又增設了《望之園》特刊《地震來了--怎么辦》、《禮儀.育人.安全.環(huán)?!?、《行為養(yǎng)成教育》等,以學校周圍的歷史文化名人、歷史典故為題材,讓學生了解本地的文化資源,從而激發(fā)學生愛校之心。并形成了我校自身特色。

  3、課程資源方面。教師隊伍建設及辦學條件,在配備上雖然沒有配足配齊音、體、美、英語等專職教師,大部分語文、數(shù)學任課教師與學歷也不對口,老齡化嚴重,但努力發(fā)揮現(xiàn)有教師的作用,每位老師都兼代多門課程,保證了開齊課程。教學設施(實驗室、圖書室、器材等)配置上正逐步完善。

  我們在合理配置校內(nèi)資源的基礎上,積極開發(fā)其它資源。利用家長會、家長學校上課,從人力、物質(zhì)、時間、信息資源上開發(fā)利用家庭資源。學校對校外的自然資源和社會資源進行分析,讓學生能夠到仲村集場進行實踐活動,使學生的書本知識能夠得到應用,自身能力能夠得到鍛煉,為此學校制訂了切實可行的活動實施方案、落實活動措施,使我校的課程資源得到了開發(fā)和利用。

  4、課程實施方面。教學研究是學習教學工作的重點,我們高度重視學校的教學研究工作。建立了完善的.教學研究制度、研究機構(gòu);有針對性地制定操作性強、切實可行的教學研究計劃;定期開展主題明確的、形式多樣的教學研究活動。如每學期都進行聽評課活動、人人一節(jié)公開課活動、課堂教學示范研討活動、講課比賽活動、課堂教學質(zhì)量測評活動和專題研究活動,并詳實記錄活動開展情況,并及時進行總結(jié),不斷積累豐富經(jīng)驗,使我校的課堂教學研究水平不斷提高。教師上課,備課上能夠把握課程標準,吃透教材,對重難點的分析到位,結(jié)合學生的實際情況安排教學目標;比較合理的設計教學環(huán)節(jié),上課采用“先學后教,當堂訓練”的模式,以培養(yǎng)學生獲取知識的基本能力為中心,運用靈活的方法引導學生主動參與學習,并分層次培養(yǎng),面向全體,因材施教。練習安排適當,絕不增加學生的課業(yè)負擔。學校同時開展了常規(guī)教育和專題教育活動,利用重大節(jié)日開展各種主題活動,對學生進行愛國、愛家鄉(xiāng)、安全、道德法制等活動,有效地落實素質(zhì)教育目標。學生每天早上8:00到校,在校學習時間不超過6小時,每天睡眠時間不少于9小時,從不利用雙休日、節(jié)假日給學生補課。一、二年級不留書面家庭作業(yè),其他年級每天家庭作業(yè)總量不超過1小時。學生集體體育鍛煉時間不少于1小時。一切教材和教輔資料,均由上級主管部門做主,學校沒有集體給學生訂買任何資料。

  5、課程評價、考試及成績反饋方面??h鎮(zhèn)教育主管部門高度重視《管理基本規(guī)范》的落實,取消了一切形式的統(tǒng)一考試,我們積極響應號召,取消百分制,統(tǒng)一使用等級制評價;平時的檢測成績反饋實行“三不”,即不公布、不張貼、不排隊;測試題符合課標要求,密切聯(lián)系實際,重視能力考查,;學生評價以激勵性評價為核心,從知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀等幾方面進行評價,內(nèi)容上分成過程評價和期末評價兩種。過程評價主要有單元考查、課堂表現(xiàn)、作業(yè)、寫字、學習態(tài)度等構(gòu)成平時成績,期末評價用試卷進行,成績記錄以等級進行。對于地方課程的評價,以激勵性評價為核心,注意保護學生的自尊心、自信心,促進學生全面發(fā)展。

  6、學校特色教育方面。在校本開發(fā)方面,我校在堅持“教學質(zhì)量是關鍵,科技創(chuàng)新為中堅”的思想指導下,形成特色教育,全面提高學生素質(zhì),學校注重學生的自身潛能,根據(jù)自己的特長,全方位給學生創(chuàng)設發(fā)展個性平臺。如我校師生在XX年蒼山縣首屆藝術節(jié)上制作的運載火箭、天文望遠鏡、潛望鏡、攝影等榮獲一等獎,制作的各種根雕作品有六人獲得二等獎、七人獲得三等獎,并且榮獲團體二等獎的好成績。又在今年(XX年)小發(fā)明、小制作活動中,我校師生創(chuàng)作了綠色能源綜合發(fā)電裝置、地震報警系統(tǒng)榮獲一等獎。我校始終堅持“富民強國”應以“科技為先”的教學理念,加強了師生科技探索意識,全面引導學生的動手習慣,著重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力,為促進學生的全面發(fā)展而努力奮斗!

  總之,新課程的改革,需要我們孜孜不倦地探究;新世紀的教育,需要我們兢兢業(yè)業(yè)地奮斗!在今后的工作中,我們要進一步改進教學管理,分析課程實施中出現(xiàn)的各種問題,使課程改革之路越走越穩(wěn)!

義務教育自查報告5

  學校嚴格執(zhí)行x縣義務教育學校家庭經(jīng)濟困難學生生活補助經(jīng)費管理辦法的文件精神及相關工作要求,求真務實,探索創(chuàng)新,使該項工作得以有條不紊地持續(xù)深入推進,使家庭經(jīng)濟困難學生因享受政府的補助而安心學習并健康成長。xxxx年春我校在籍學生數(shù)是2345人,申請貧困生資助的學生數(shù)是341人,享受貧困資助學生數(shù)是214人,享受特困資助學生數(shù)是10人,合計享受資助的學生數(shù)是224人,受資助比例約為9.6%,貧困資助金額是每人625元,特困資助金額是每人1000元,資助金額合計是143750元?,F(xiàn)將我校家庭經(jīng)濟困難學生生活補助發(fā)放工作情況報告如下:

  一、健全組織,統(tǒng)籌安排

  目前我校大部分學生來自收入中下等的家庭,家庭經(jīng)濟困難學生依然存在。家庭經(jīng)濟困難學生生活補助發(fā)放工作,是省政府幫助貧困家庭學生解決實際困難的重要惠民之舉。作為學校,更應把對貧困學生補助工作放在重要的位置。按照上級要求,為了公平、公正地高效開展該項工作,我們成立了家庭經(jīng)濟困難學生生活補助發(fā)放工作領導小組,由劉德儉校長任組長,程訓領、陳令軍、張為民三位年級主任為副組長,各班班主任為組員的領導小組。全面具體負責組織、協(xié)調(diào)、落實家庭經(jīng)濟困難學生生活補助發(fā)放工作的宣傳、調(diào)查、評審、公示、發(fā)放、監(jiān)管,做到了分工明確、責任到人、機構(gòu)健全、組織嚴密,確保了省政府對學生補助的資金按時、準確地發(fā)放到位。

  二、廣泛宣傳,嚴格流程

  為使家庭經(jīng)濟困難學生生活補助發(fā)放工作的政策家喻戶曉,學校通過校務公開欄公示,及學校年級會、各班班會等形式對貧困生資助政策及工作流程情況進行全方位、多角度的廣泛深入宣傳,讓廣大貧困學生、家長、社會各界全方位了解省政府的惠家惠學政策,熟悉學校資助工作的流程:1、教育局資助中心分配名額下達;2、學校開領導班子會成立資助領導小組商定學校分配方案;3、各年級召開年級會傳達資助政策、要求和學校分配方案;4、各班班主任召開班會傳達資助政策、要求和學校分配方案;5、學生個人自愿申請;6、審核評定;7、享受資助的學生名單公示;8、申請資料上報;9、發(fā)放助學金存折;10、發(fā)放材料上報。

  三、強化責任,嚴格審核

  在家庭經(jīng)濟困難學生生活補助經(jīng)費資助工作中,學校領導小組實行誰簽字誰負責的工作責任制,過必問責。在資助評審工作開展中,由學校校長、學校行政人員和班主任組成評審工作小組,先由年級召開班主任會,對本班貧困生的申請表逐人進行審核,確認該生家庭貧困狀況,審核無誤后蓋章擬定受補助學生名單。嚴把公示公告關,在校務公示欄張貼公示5天以上,設立咨詢舉報電話。在審核中,嚴格按照程序辦事,做好記錄,嚴把個人申請關、補助條件關、信息錄入關、審核簽字關,對審核的.結(jié)果予以負責認同。補助工作的層層審核,層層把關,陽光下的公開公正公平透明運作,加之具有廣泛代表性、權威性審核人員的求真負責態(tài)度,使整過補助發(fā)放工作的核心關鍵環(huán)節(jié)落到了實處,有效地防范了投訴、上訪事件的發(fā)生。

  四、強化監(jiān)管,感恩成長

  要求班主任協(xié)管到位,叮囑監(jiān)護人接管到位,節(jié)源長流,保證學生安心生活學習。為使補助發(fā)放工作規(guī)范嚴密,促進補助工作健康開展,我們及時總結(jié)經(jīng)驗得失,擬定補助系列材料建檔目錄,按文件、申請表、村鎮(zhèn)二級貧困證明、名單公示、總結(jié)等分門別類,科學建檔,規(guī)范裝訂,專柜存放,實行專人管理。同時,我們引導受助學生牢記黨恩,學會感恩,并把感恩的心轉(zhuǎn)化成學習成長的動力,是資助工作的出發(fā)點和落腳點,是我們在補助工作中不可忽略的一項重要工作。學校要求各處室、各年級、教師,特別是班主任有意識有計劃地開展補助學生的談心、自強自立、感恩奉獻等教育活動,讓學生明白愛和感恩不僅要存在心里,而且要說出來,更重要地是落實在行動上,自尊自強自立,健康成長,才是最好地感黨恩,在懂得感恩、學會感恩、有能力感恩中不斷成長。

  總之,學校家庭經(jīng)濟困難學生生活補助發(fā)放工作得到了很好的落實,達到了預期效果。同時,由于我校家庭經(jīng)濟困難學生較多,補助名額的相對有限,這次補助工作的實施時間急促,給補助工作的開展帶來一定困難,今后我們會不斷改進工作方法,以更加求真求實的工作態(tài)度把家庭經(jīng)濟困難學生生活補助發(fā)放工作做細做實。

義務教育自查報告6

  一、規(guī)范招生入學和分班

  合理劃定公辦學校招生范圍情況;每學年向社會公布行政區(qū)域內(nèi)各義務教育階段學校招生范圍、招生時間、招生計劃及有關要求情況;學校嚴格按照招生時間來招生,不存在提前招生行為。不存在學校組織的招生考試或以競賽名義招生現(xiàn)象,不存在將“奧數(shù)”同招生入學掛鉤現(xiàn)象。均衡編班,合理搭配生員男女比例,參考小升初考試成績;個別生員的特殊情況以及家庭住址相關聯(lián)的諸種元素合理進行編班。學校不舉辦實驗班。

  二、規(guī)范考試科目與次數(shù)

  嚴格按照義務教育政策規(guī)定的考試科目和次數(shù)進行考試,學校有比較完善的.學業(yè)水平考試和教育質(zhì)量檢測制度;學校除參加區(qū)局組織的統(tǒng)考、聯(lián)考、競賽及考級以外不參加其余別的考試。學校組織的考試嚴格按照課程標準及大綱的要求合理的設計考試難度和范圍,不隨意增加考試次數(shù),學校的小考也設定在每月一次的范圍。

  三、學生作息時間和作業(yè)量安排

  學生每天在校學習時間不超過5.5小時,每天體育鍛煉時間為1小時;在校活動內(nèi)容按照教育部規(guī)定的課程標準及素質(zhì)教育的要求力爭科學合理,在家作業(yè)時間不超過1小時。學校嚴禁教師留重復性作業(yè)與懲罰性作業(yè)。

  四、規(guī)范教育教學活動

  認真落實國家課程方案,開齊開足課時,不隨意增加任何課時與課程,不存在擠占體育、藝術課和綜合實踐活動時間情況;依據(jù)課標要求設計課程深度,學校時刻督查教師的教學進度,使之做到科學合理。不存在占用法定節(jié)假日、午休和自習時間組織集體補課的情況;在職教職工未舉辦、參與、組織或介紹學生有償補習活動。

  五、教育評價

  學校以完成本學段國家規(guī)定教育目標為基本標準、以學業(yè)水平測試和學生綜合素質(zhì)等為主要指標進行綜合評價,不以考試成績對教師、學生排名。

義務教育自查報告7

  縣教育局計財股、縣財政局:

  根據(jù)?xx省財政廳關于開展農(nóng)村義務教育經(jīng)費專項檢查評估的通知?(xx[xx]xx)有關精神,按xx[xx]xx號文有關要求,現(xiàn)將我鄉(xiāng)學校農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制專項自查的有關情況報告如下:

  一、收費情況

  1、學前班的收費情況:嚴格按《xx省行政事業(yè)性收費管理條例》和收費管理的有關規(guī)定按先公示再收費的原則進行。 2、義務教育階段的收費情況:各校成立家長委員會,由家長委員會具體確定文具費、二類教材費的征訂內(nèi)容及標準;然后先進行公示,等公示期滿后,社會上無異議后再進行收費,由家長委員會按實代收。

  3、通過對各校的檢查,全鄉(xiāng)無亂收費情況。

  二、資金使用情況:

  1、嚴格審核各校義務教育階段的實際學生數(shù),如實上報。不存在虛報學生數(shù)冒領中央和省級資金的情況,中心校不挪用、擠占、截流各校的.保障資金,也不存在“擠出”現(xiàn)象。

  2、農(nóng)村義務教育保障機制公用經(jīng)費使用情況

 ?、俟媒?jīng)費撥付情況

  xx年春季、秋季中央和省級共撥入 元,其中小學 元、初中 元。xx年春季中央和省級共撥入 元,其中小學 元,初中 元。已全部按各校學生數(shù)足額撥付到各校。

 ?、谥醒?、省、州、縣困難學生生活補助撥付情況

  xx年春季、秋季共撥入 元,其中小學 元,初中元。xx年春季共撥入 元,其中小學 元,初中元。已全部按時發(fā)放完畢。

 ?、坜r(nóng)村義務教育階段家庭經(jīng)濟困難寄宿制學生生活費補助資金使用情況

  A、發(fā)放形式:全鄉(xiāng)統(tǒng)一要求嚴格落實澄清發(fā)放對象,向社會公示,待公示期滿后無爭議才造冊發(fā)放。領取表格上都有校長、班主任、學生、家長簽名。

  B、按規(guī)定補助標準(小學每生500元/年,初中每生750元/年)足額發(fā)放到學生手里。

  C、全鄉(xiāng)學校不存在降低標準擴大補助范圍的發(fā)放情況。

  3、資金使用合規(guī)性、合理性情況

  經(jīng)對轄區(qū)內(nèi)各校的義務教育保障機制公用經(jīng)費和貧困家庭寄宿制學生生活補助資金的檢查,公用經(jīng)費各校都能按管理辦法

  規(guī)定的開支范圍使用,具體列支項目有辦公費、印刷費、水費、電費、郵電費、交通費、差旅費、維修(護)費、培訓費;貧困家庭寄宿制學生生活補助資金足額發(fā)放到學生手里。

  三、宣傳、信息交流情況:

  為了順利實施農(nóng)村義務教育保障新機制,讓新機制政策做到家喻戶曉,人人皆知,我鄉(xiāng)采取多種方式進行了廣泛深入地宣傳,如向社會發(fā)放宣傳單、校會宣傳、家長會宣傳、班會宣傳、利用家訪機會宣傳等。

  以上是我鄉(xiāng)農(nóng)村義務教育階段經(jīng)費保障的自查情況。

  xx學校

  xx年xx月xx日

義務教育自查報告8

  自《義務教育法》頒布以來,我校充分認識到貫徹《義務教育法》的極端重要性,組織全體師生始終堅持對《義務教育法》的學習和宣傳,對照《義務教育法》所規(guī)定的教育教學行為我們進行自查,情況如下:

  一、建立完善有關的規(guī)章制度,明確控輟保學的責任和獎懲

 ?。?)為把控輟保學這項長期性、艱巨性、動態(tài)性的工作切實抓好落實,學校先后制定出臺了一系列與之相關的規(guī)章制度和實施方案:

 ?、賵蟾嬷贫?。包括:《班級考勤日報表》、《教導處考勤日統(tǒng)計表》、《學校輟學月報表》。

 ?、诩以L登記制度。

 ?、邸都议L通知書》制度。

  ④學籍管理制度。

  ⑤領導包年級、教師包班制度等。以上各項制度便于隨時掌握學生動態(tài),對生源的去向了如指掌,為及時發(fā)現(xiàn)及時做好輟學學生和家長的工作,提供準確信息,防止出現(xiàn)管理上的空區(qū)。未雨而綢繆,防患于未然。

  (2)將控輟保學工作納入對領導教師的考核中,并作為一項重要內(nèi)容。與年終的評優(yōu)、晉級等掛鉤,獎優(yōu)罰劣。結(jié)合開展無輟學班活動,對表現(xiàn)好與差的班級的包班領導、教師、班主任及及時給予表彰、宣傳典型經(jīng)驗或批評、總結(jié)經(jīng)驗教訓、分清良莠。

  二、貫徹教育方針,落實素質(zhì)教育

  1、我校堅持教育的公平公正,對所有學生一視同仁,沒有違規(guī)舉辦實驗班,興趣班,特長班。只成立了音樂、美術、體育等興趣小組,不收任何費用,老師利用休息時間對這些學生進行義務輔導,不計報酬。學生參加興趣小組活動完全自愿,沒有任何強制行為。

  2、進一步嚴格執(zhí)行課程計劃。各校要按照國家、省課程計劃的規(guī)定安排教育、教學活動,嚴格做到“五要五不準”:要堅持按標準課時開課,不準隨意增減課時;要堅持按課程設置開課,不準隨意增減科目;要堅持按課程標準要求教學,不準隨意提高或降低教學難度;要堅持按教學計劃把握進度,不準隨意提前結(jié)束課程和搞突擊教學;要堅持按規(guī)定的考試要求,不準隨意增加考試次數(shù)。

  3、師資的配備,我們也采取均衡策略,嚴格做到各班師資的調(diào)配合理,老、中、青教師相結(jié)合。讓有經(jīng)驗的老師帶動一批年青教師。各備課組也一樣以備課組長為龍頭,組員都有各自的優(yōu)勢,開展教研活動能夠互相取長補短,共同發(fā)展。

  4、學校規(guī)范學生作息時間,保證學生在校時間不超過7.5小時,使學生有充足的休息和自由活動的時間。

  5、建立師生評價機制。每一學期讓所有授課教師對每一名學生的思想、學習、生活行為進行評價;同時要求每一位學生也對每一位教師的態(tài)度、教學、行為等進行評價。讓師生雙方相互監(jiān)督,共同進步。

  6、重視差生的轉(zhuǎn)化工作和學習上輔導落實。我們要求老師能面向全體學生,在學期初要確定自己的輔導對象,利用休息時間對學生加強輔導,以提高他們的學業(yè)成績,增強自信心。

  7、我校堅決執(zhí)行學生免費入學的原則。絕對不搭車收費和無故亂收費,而是對家庭貧困,確需幫助的學生家庭給予照顧,從而體現(xiàn)學校關心社會的弱勢群體,力所能及去給予他們溫暖和關懷。

  三、加強教師隊伍建設,努力提高思想和業(yè)務水平

  我校始終要求全體教師在參加學校集中培訓的同時,堅持自覺學習,努力從一點一滴做起,確立“敬業(yè)愛崗、樂于奉獻、廉潔從教”的師表風范,尊重、熱愛學生,言傳身教,教書育人。自覺遵守教師職業(yè)道德條例,嚴守學校的規(guī)章制度,增強“校興我榮、校衰我恥”的憂患意識,增強“一切為了學生、為了學生一切”的責任意識和質(zhì)量意識,廣泛接觸先進的教育思想,學習、借鑒先進的教育教學方法,努力成為受學生愛戴、受家長信任、受社會認可、受學校推崇的優(yōu)秀教師。

  四、規(guī)范招生工作

  我校嚴格執(zhí)行市區(qū)統(tǒng)一招生的規(guī)定和要求,按片招生,就近入學,招生做到準備充分,宣傳到位,服務耐心,公開透明,材料齊全,公平公正,社會滿意。保證學區(qū)內(nèi)符合條件的學生100%的入讀初中。實行平行編班,教師均衡配置,使每一個學生和教師都享受公平教育和公平發(fā)展的機會。

  五、牢固樹立“以人為本、安全第一”的理念

 ?。ㄒ唬㈩I導重視措施有力

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校健全了安全工作領導小組。明確校長為學校安全工作的第一責任人,主管學校安全工作的'德育處為直接責任人。學校安全工作領導小組每月召開一次安全工作例會,統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)各級組、個人的工作開展,貫徹執(zhí)行政府及上級有關部門關于安全工作方面的指示、任務和要求;由崗位責任人和各班級班主任具體負責一線安全管理,明確分工、明確職責

 ?。ǘ⒅贫冉∪胧┑轿?/p>

  1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責,將安全保衛(wèi)工作列入各級組、班級的過程考核內(nèi)容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

  2、明確職責。學校還經(jīng)常通過家長會、家訪、告家長書等形式,將學校安全工作要求,及時地與家長進行溝通,明確家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作做為對教職員工考核的重要內(nèi)容。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

  3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,對涉及學校安

  全管理的各項工作均有記錄,做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

  4、建立健全學校安全工作應急預案。如:突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案;體育活動傷害事故應急預案;食物中毒搶救方案等。預案的制定和修訂具體包括組織領導、宣傳教育、規(guī)章制度、師生安全管理、事故處理的獎懲等六個方面,在每學期進行一次相應的應急預案的演習,檢驗預案的實效性,提高師生遇事的應變能力。

  (三)、加強檢查,及時整改

  1、加強安全檢查。學校把安全教育工作做為重點檢查內(nèi)容之一。各功能場所負責人每天對自己所負責的地方認真排查,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報,與此同時,做到隱患及時發(fā)現(xiàn)、及時排除。

  2、加強值日工作。學校為了減少學生在非教學時段發(fā)生安全事故,就教師值日工作進行調(diào)整,增派了每天的值日老師,增設值日崗位,努力減少事故的發(fā)生

  3、加強對食堂衛(wèi)生和食品的檢查力度。學校制定食堂衛(wèi)生管理制度和食品衛(wèi)生管理制度,學校主抓,德育處及少先大隊定期檢查。

  六、規(guī)范學籍管理

  學校嚴格按照《長安區(qū)教育局義務教育階段學生學籍管理暫行辦法》精神執(zhí)行學校的學籍管理:

  1、建立了義務教育階段新生名冊;

  2、義務教育階段在校生名冊;

  3、義務教育階段學生的學籍卡;

  4、義務教育階段畢業(yè)生名冊;

  5、能按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)學手續(xù),轉(zhuǎn)學材料是比較齊備;

  6、按規(guī)定使用學籍管理系統(tǒng)、推行學籍電子化管理;

  經(jīng)過自查,我校電子管理系統(tǒng)中學籍中存在問題有:本校網(wǎng)上學籍系統(tǒng)使用良好,但是建議網(wǎng)上學籍系統(tǒng)設置身份證修改功能,因為個別學生身份證有錯誤沒辦法修改。

  今后,我們將認真貫徹《義務教育法》以及國家和省關于減輕義務教育階段學生課業(yè)過重負擔的有關規(guī)定,不斷規(guī)范學校的辦學行為,努力營造有利于學生健康成長的育人環(huán)境。

義務教育自查報告9

  為推動我縣農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)早餐工作的順利實施,全面提高學生體質(zhì)健康水平,促進全縣教育事業(yè)健康發(fā)展,根據(jù)省、市有關文件精神,結(jié)合我縣實際,特制定本方案。

  一、實施時間、范圍及標準

 ?。ㄒ唬嵤r間:從20xx年春季學期開始實施。

 ?。ǘ嵤┓秶涸谌h農(nóng)村義務教育階段實施營養(yǎng)早餐(含民辦學校)試點,覆蓋全縣212所義務教育學校(其中初中32所,小學180所),享受人數(shù)52695名。

 ?。ㄈ嵤藴?strong>:營養(yǎng)早餐補助標準為每生每天4元(不含加工費),每年按學生在校200天計算。所需經(jīng)費,省財政按總額的30%補助,其余經(jīng)費由市、縣財政承擔,家長不再負擔任何費用。

  二、實施辦法

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  1、學校食堂供餐。建設有標準學生食堂的義務教育學校,由本校食堂負責為學生提供營養(yǎng)早餐。學校食堂每周制定營養(yǎng)食譜,確保所供應的早餐安全衛(wèi)生、營養(yǎng)結(jié)構(gòu)均衡、口味好。此模式涉及學校32所(其中初中18所,小學14所),惠及學生20924名。

  2、企業(yè)供餐模式。在城區(qū)及周邊區(qū)域,沒有建設標準食堂的學校,由招標指定企業(yè)負責為學生提供營養(yǎng)早餐。企業(yè)嚴格按照營養(yǎng)標準,合理搭配學生膳食,確保營養(yǎng)早餐安全衛(wèi)生,讓學生喜歡吃、吃得好。此模式涉及學校9所(其中初中1所,小學8所),惠及學生14295名。

  3、企業(yè)加餐模式。無法實施企業(yè)供餐模式,并且不具備食堂供餐條件的義務教育學校,繼續(xù)實施企業(yè)加餐形式,由招標指定企業(yè)按照蛋奶工程標準供應學生營養(yǎng)早餐。此模式涉及學校150所(其中初中14所,小學136所),惠及學生17667名。

 ?。ǘ┱少彮h(huán)節(jié)。

  嚴格按照政府統(tǒng)一采購有關規(guī)定、程序和標準,通過公開招投標形式,選擇確定有實力、信譽好、有保障的品牌企業(yè)提供學生營養(yǎng)早餐。

 ?。ㄈI養(yǎng)餐配送環(huán)節(jié)。

  按照“保障、快捷、方便”的原則,根據(jù)協(xié)議(合同),經(jīng)食藥監(jiān)管、工商、質(zhì)監(jiān)、畜牧等部門檢查驗收后,由食品供應商統(tǒng)一配送到相關學校。食品配送到校后,由學校負責檢查清點驗收,簽字確認??紤]到加工分餐過程中的正常損耗,食品供應商要按照實際供應量不低于3%的數(shù)量提供耗損。

 ?。ㄋ模┕┎鸵?。各學校要建立健全營養(yǎng)早餐的驗收、儲存、保鮮、加工、分餐、就餐及食品安全、食品留樣、臺帳檔案、宣傳教育、廢料回收等各項管理制度,制定食品儲存、加工、分發(fā)和食用等操作規(guī)程,形成規(guī)范的`工作流程,堅持按時發(fā)放、定量供應。不得采用學生輪流、隔天(周)發(fā)放、集中發(fā)放等做法變相降低學生營養(yǎng)早餐實施標準。各種制度及流程要張貼公布,裝訂成冊,形成規(guī)范檔案,做到按制度管理、按制度辦事。

  三、工作要求

 ?。ㄒ唬┞鋵嵐ぷ髫熑?。全縣營養(yǎng)早餐工作由大荔縣農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)改善計劃工作領導小組統(tǒng)籌負責,按照“政府負責、部門協(xié)同、分級管理”的原則,米、面、油等大宗原材料實行政府統(tǒng)一招標、統(tǒng)一采購、統(tǒng)一配送,其余所需物品實行定點采購。食品藥品監(jiān)督管理部門和教育局及項目學校負責監(jiān)督管理營養(yǎng)早餐的食品質(zhì)量。各試點學校要專人負責營養(yǎng)早餐的日常管理,確保營養(yǎng)改善計劃質(zhì)量安全和資金安全。

  (二)加強監(jiān)督檢查。全縣營養(yǎng)改善計劃領導小組要定期督查營養(yǎng)早餐實施情況,重點督查組織實施、經(jīng)費管理、組織供餐、完善條件和安全監(jiān)管等方面工作,對督查發(fā)現(xiàn)的問題要責令有關單位及時整改。要層層簽訂目標責任書,堅決防止食物中毒事件發(fā)生,確保學生身體健康。同時,設立監(jiān)督舉報平臺,接受社會群眾的監(jiān)督。舉報電話:0913—3266028,舉報郵箱:dlqgb012@163。com。

 ?。ㄈ┙⒔ㄈ珣鳖A案。建立和完善應急機制,制定《大荔縣農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)早餐食品安全事故應急預案》。各試點學校要制定相應的應急預案,并定期進行應急演練,重點強化學生食用米、面、油、蔬菜、肉類等食物食品衛(wèi)生安全突發(fā)事件的預防和應急措施,有效防范食物中毒、操作安全等事故的發(fā)生。

 ?。ㄋ模﹪栏褙熑巫肪俊7惨?qū)W校管理不善或工作失職,造成集體衛(wèi)生事件或嚴重后果的,由學校承擔第一責任。凡因向?qū)W校配送不符合國家衛(wèi)生安全和質(zhì)量安全標準的食品,造成食源性疾病發(fā)生的企業(yè)或個人,由相關部門依法嚴肅處理。

  (五)加強宣傳引導。各單位、各學校要從保障學生健康及維護群眾切身利益的高度出發(fā),對實施營養(yǎng)早餐工作進行廣泛宣傳,利用網(wǎng)絡、報刊、宣傳欄等各種宣傳媒體和手段,普及科學的營養(yǎng)知識和食品衛(wèi)生安全知識,營造全社會共同支持、共同監(jiān)督和推進學生營養(yǎng)改善計劃工作的良好氛圍。

義務教育自查報告10

  為全面貫徹教育方針,深入實施素質(zhì)教育,促進教育公平,推動學校依法辦學、科學管理,在認真逐條學習《義務教育學校管理標準》后,結(jié)合我校實際情況進行自查,現(xiàn)將自查情況及整改方案進行匯報。

  一、學校概況

  鹽城市第八中學座落于在鹽城市大慶東路35號,坐擁鹽瀆水街盛景,行得鐵路公路便利。三十多年的發(fā)展,學?,F(xiàn)有13個教學班級,在校學生614名,教職工72名(專任教師65名),其中市、區(qū)學科帶頭人、教學能手、名校長、名教師計12人。學校先后被授予“全國地理教學先進集體”、“省實施素質(zhì)教育先進學?!?、“省健康促進金獎學校”等榮譽稱號。

  二、學校管理

  (一)嚴格執(zhí)行義務教育課程計劃和標準

  全面落實《江蘇省中小學管理規(guī)范》,學校各項管理制度完善,管理規(guī)范,崗位責任明確,學校嚴格按照國家課程標準,使用國家審定或國家授權審定的教材實施教學。

  1、課程設置

  我校嚴格規(guī)范執(zhí)行義務教育課程計劃,開齊課程,開足課時。

  2、陽光體育

  保障學生在校每天1小時體育活動時間。認真開展體育藝術“2+1”專題活動。

  3、優(yōu)質(zhì)保障

 ?、俳處煱才藕侠恚止っ鞔_,精細化教師的工作量,確保各類課程開齊開足。 ②場所安排合理,保證實驗器材、活動器材、運動器材、場所各方面的統(tǒng)一協(xié)調(diào)。 ③加強師資培訓和儀器管理,確保各類課程保質(zhì)、高效的開展。 ④學校確立走教師專業(yè)化發(fā)展和內(nèi)涵發(fā)展的道路,加強教師業(yè)務水平、師德建設。

  4、制度健全、依法保障

 ?、匍_齊課程,開足課時。按常態(tài)隨機分班,不設重點班、實驗班等。

  ②不對學生實施體罰、變相體罰或其它侮辱人格尊嚴的行為。

 ?、鄢珜l(fā)式教學,關注學生個體差異,因材施教,重視綜合實踐活動的指導。 ④課程、教材要求的實驗課開出率達95%以上。

 ?、輫栏窨刂茖W生課外作業(yè)量,每天作業(yè)總量不得超過90分鐘。

  ⑥教育教學研究活動開展活躍,教學各環(huán)節(jié)工作也是圍繞如何促進教師專業(yè)發(fā)展,提高教師專業(yè)水平來開展,教務處、教研處認真檢查、監(jiān)督落實情況。

 ?。ǘ┙逃?jīng)費按時撥付

  上級財政部門對我校的教育投入能按有關政策撥付。教育經(jīng)費保障機制改革實施及時到位,并實行收支兩條線管理,無擠占、平調(diào)、截留問題,無亂收費現(xiàn)象。教師的工資能按時、足額發(fā)放,購買了醫(yī)療保險,按時交納了住房公積金。

 ?。ㄈ┥霞壭姓块T高度重視教育管理

  1、組織領導。學校發(fā)展受到黨政重要關注,有教育局領導專門結(jié)合學校。

  2、集團化管理。認真執(zhí)行義務教育均衡有關文件精神,與集團統(tǒng)一進度、統(tǒng)一教研、統(tǒng)一評價,學校最大班額不超過50人。

  3、鞏固“普九”成果。招生范圍內(nèi)的所有初中生全部入學,沒有輟學學生,輟學率為0。

  4、學校周邊環(huán)境與安全。

  ①公安及相關職能部門組成專門班子,對學校周邊進行調(diào)查走訪并進行專項整治。 ②學校內(nèi)部層層簽定安全責任書,規(guī)范安全管理制度與措施,對涉及校園安全穩(wěn)定矛盾糾紛進行排查調(diào)處,對安全設施進行檢查維護,安全教育常抓不懈。

  ③廣泛進行交通安全知識講座,張貼宣傳標語。

 ?、軐W校不斷完善德育工作機制,落實學?!彝ァ鐣Y(jié)合的教育網(wǎng)絡。

  三、存在的'主要問題及改進措施:

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  1、學校教師年齡結(jié)構(gòu)偏老,平均年齡達46歲,而青年教師個人的教育教學特色不明顯,因而教學經(jīng)驗相對不足,個人專長不突出,“模仿型”、“教學型”教師多,“科研型”、“專家型”教師少,且外借及重病人員較多,加之學科不配套的現(xiàn)象嚴重,為學校實現(xiàn)整體式跨越帶來一定難度。

  2、學校音、體、美教師缺乏,給學校的藝術教育帶來了很大的壓力,同時在某種程度上也阻礙了學生的全面發(fā)展。

  3、地方的經(jīng)濟發(fā)展水平、家庭的經(jīng)濟狀況、家長普遍文化水平不高、學生的家庭環(huán)境及周邊社區(qū)環(huán)境等都對學校的發(fā)展產(chǎn)生了制約作用。

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  1、進一步搞好義務教育的鞏固提高和均衡、延伸工作。加大《義務教育法》的宣傳和貫徹力度,依法確保施教區(qū)及外來務工人員子女接受九年義務教育,嚴防適齡兒童少年輟學;關注殘疾兒童、貧困兒童、留守兒童上學問題。

  2、堅持推進素質(zhì)教育,狠抓教學常規(guī)管理,建成一支熱愛集體、甘于奉獻、對學生負責的教師隊伍。

  總之,學校在辦學模式,教育教學管理、課堂教學、教師隊伍建設等方面都取得了一定成績。但由于各種主觀和客觀原因,學校教育教學的常規(guī)管理、教研教改等方面還有提升空間,我們將在以后的工作中,投入更加飽滿的熱情,開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取,力爭把我校辦成讓上級滿意、家長滿意、人民滿意的文明學校。

義務教育自查報告11

  xx鄉(xiāng)小學在全面貫徹落實農(nóng)村義務教育保障機制改革工作中,嚴格按照上級的文件精神,扎實推進各項工作,使義務教育經(jīng)費使用落到實處。把這項工作抓細、抓實、抓到位。做到了宣傳到位,措施得力,接受各級部門及社會的監(jiān)督,通過全面的督查和自查,學校對貫徹落實農(nóng)村義務教育經(jīng)費的使用有序進行,無任何不良現(xiàn)象的'發(fā)生。

  一、管理辦法。

  為確保撥入我鄉(xiāng)的義務教育保障經(jīng)費真正落到實處,學校領導多次召開會議,對資金的管理制定切實可行的管理實施辦法,嚴格按照文件精神,切合我鄉(xiāng)實際,根據(jù)學校發(fā)展狀況,合理支配資金。保證做到專款專用,對所撥入的經(jīng)費,嚴格按文件精神把資金的60%下劃到各村完小,中心校使用40%,由于我鄉(xiāng)的教育設施發(fā)展不均衡,教室桌椅破損,為此,經(jīng)向上級領導請示后,再從下劃各村經(jīng)費中提取了20%集中使用,用于改善部份學校的基礎設施建設。在下?lián)艿礁鞔逋晷〉慕?jīng)費中,由各村完小據(jù)本校實際,先擬出計劃,報中心校校長審批后方可使用,并對使用后的相關發(fā)票由中心校校長簽字報銷。真正把有限的資金落到了實處,提高了資金的使用效率。

  二、使用情況。

  20xx年全年撥入我鄉(xiāng)的義務教育經(jīng)費共xx元,均按要求全部用于學校相關支出,其中辦公經(jīng)費xx元、招待費xx元、差旅費xx元、水電費xx元、交通費xx元、郵電費xx元、會議費xx元、維修費xx元、租賃費xx元、培訓費xx元、印刷費xx元,其他費用xx元。20xx年撥入第一批經(jīng)費xx元,用于辦公經(jīng)費xx元、差旅費xx元、交通費xx元、郵電費xx元、維修費xx元。所有經(jīng)費嚴格按照收支兩條線管理,確保經(jīng)費的正常使用。

  三、存在的問題。

  由于多年辦學經(jīng)費比較緊張,教學硬環(huán)境,如教室的陳舊桌椅的老化等已遠遠不能適應當前教育形勢發(fā)展的需要,辦學條件亟待改善。一是教育投入不足的問題依然較突出。二是村級完小學校辦學條件簡陋,亟需改善,校舍嚴重不足,陳舊,破損嚴重,少數(shù)學校存有D級危房未拆除,存有不安全隱患。三是有的學校大班額嚴重,實施素質(zhì)教育仍然難度較大。四是部分點校存有學生自帶課桌凳現(xiàn)象。究其原因,教育經(jīng)費投入不足是一直以來阻礙學校發(fā)展一大因素。

  xx鄉(xiāng)中心學校

  20xx年xx月xx日

義務教育自查報告12

  為學習、貫徹、落實《陜西省義務教育學校管理基本規(guī)范》文件精神,端正辦學思想,規(guī)范辦學行為,促進我校和諧、健康、可持續(xù)發(fā)展,辦人民滿意的教育,我校于1月6日召開行教師會,學習文件,傳達了中心學校會議精神,成立了學校專項行動領導小組,積極開展規(guī)范辦學行為自查活動。現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、規(guī)范招生行為方面

  我校堅持義務教育免試入學制度,確保服務區(qū)適齡兒童全部入學接受義務教育。 在學生入學后,及時完成學籍電子注冊,同時按要求做好學生變動及普及資料更新工作,目前學生學籍管理的制度健全。

  二、規(guī)范教學行為方面

  1、我校能嚴格執(zhí)行課程方案,按照國家、省課程計劃的規(guī)定安排教育、教學活動,做到:堅持按標準課時開課,不隨意增減課時;堅持按課程設置開課,不隨意增減科目,只要有條件的科目都有教師按時上好每一節(jié)課;堅持按課程標準要求教學,不隨意提高或降低教學難度;堅持按教學計劃把握進度,不隨意提前結(jié)束課程和搞突擊教學;堅持按規(guī)定的要求考試,不準隨意增加考試次數(shù)。

  2、我校每周上課5天,學生每日在校參加教育教學活動的時間不超過6小時,每節(jié)課上課時間為40分鐘。嚴格執(zhí)行節(jié)假日放假通知,不占用課余和節(jié)假日等時間,安排學生集體補課或上新課。嚴格執(zhí)行規(guī)定的作息時間。學生在校時間上午為早8時00分至11時20分,下午為13時00分至16時10分,確保學生每天在校學習時間不超過6小時。同時,我們要求學生每天睡眠不少于10小時。

  3、嚴格控制作業(yè)量。我校一、二年級原則上不留書面家庭作業(yè),其他年級書面家庭作業(yè)量不超過1小時。雙休日及節(jié)假日不加大作業(yè)量。教師能根據(jù)課改的要求,精選作業(yè)內(nèi)容,不布置機械性、重復性、難度過大的作業(yè),學生作業(yè)量基本上適中。

  4、嚴格規(guī)范日常考試。我校未組織參加沒經(jīng)教育主管部門批準的各種考試、競賽、考級等活動,對平時的檢測也予以規(guī)范,嚴禁公布學生考試成績及按成績排列名次,更不得按考試成績給學生安排座位等。實行學生學業(yè)成績與成長記錄相結(jié)合的綜合評價方式評價學生。

  三、規(guī)范教師行為方面

  1、加強教師的職業(yè)道德教育和業(yè)務培訓,提高教師專業(yè)化水平。學校制定了一系列師德建設規(guī)章制度,規(guī)范教師的教學行為。廣大教師能夠自覺遵守學校的規(guī)章制度,按照《漢臺區(qū)中小學教學規(guī)范》的要求進行教學活動。認真開展教師職業(yè)道德考核,評選優(yōu)秀教師、師德先進工作者,積極營造教書育人,愛崗敬業(yè)的良好風尚。

  2、學校制定了教師備課、上課、聽課、作業(yè)布置和批改、考核評價的基本要求,教師基本上能按要求進行備課、上課、聽課、作業(yè)布置和批改、考核評價。學校每周開展 教學教研活動,圍繞校本培訓方案主題進行培訓,促進教師專業(yè)發(fā)展。教師聽課節(jié)數(shù)能達到規(guī)定的要求。

  3、加強對教師的管理,嚴禁教師對學生實行有償家教、有償補課,教師也不得組織學生統(tǒng)一征訂教輔材料。對有償家教及統(tǒng)一征訂教輔材料的教師,采取“一票否決”的`辦法予以處理,年度考核直接定為基本合格或不合格。從目前情況來看, 極少數(shù)教師存在不尊重學生人格,體罰或變相體罰學生得現(xiàn)象,但通過談話、談心個別同志已決心改正不良行為。

  四、 規(guī)范收費、教材管理方面

  1、貫徹落實義務教育經(jīng)費保障機制的各項政策,并按照國家規(guī)定開展的教育教學活動等所需的合理支出從公用經(jīng)費中開支, 除教育、物價部門規(guī)定的收費項目及標準外,不再收取其它費用。

  2、實行收費公示制度,做到收支兩條線。學校未設立小金庫和賬外賬。

  3、貫徹國家財經(jīng)法律、法規(guī)和財務規(guī)章制度,建立健全了學校經(jīng)費收支、資金管理制度,合理編制學校預算,合理安排各項支出。同時加強財務控制與監(jiān)督,完善內(nèi)部管理制度,積極做好校務公開工作。

  4、嚴格教學用書管理。我校學生所使用的均為省教育廳公布的中小學教學用書目錄中教學用書。教輔材是在區(qū)教育局指導下由學生自愿征訂購買。我校從不組織學生統(tǒng)一購買規(guī)定之外的學生用書,也從不向?qū)W生推薦各類教輔材料。

  五、規(guī)范學校安全方面

  1、根據(jù)《中小學幼兒園安全管理辦法》等規(guī)章和文件,建立健全了安全工作管理制度和“一崗雙責”責任制度,同時制定了校園安全突發(fā)事件應急預案,層層簽訂了安全工作責任狀,確保廣大師生校園內(nèi)的安全。

  2、我校始終把安全工作放在第一位,牢固樹立安全教育,預防為主的方針。通過開展系列活動加強安全教育,增強師生的安全防范意識和自護自救能力。到目前我校未發(fā)生一起安全事故。

  3、安全工作領導組定期對校舍、設施進行安全檢查,及時消除安全隱患。同時協(xié)助有關部門加強校園周圍環(huán)境的整治 ,凈化校園周邊環(huán)境。 對教學樓和廁所我們 時時監(jiān)控,一旦有問題立即采取措施。

  4、貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》,制定和實施健康教育工作計劃,增強學生健康衛(wèi)生意識,增加學生健康衛(wèi)生知識,促使學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣。

  5、按照市衛(wèi)生學校標準,落實衛(wèi)生責任區(qū),學校每周組織一次衛(wèi)生抽查,并將抽查情況張榜公布,定期評比頒發(fā)循環(huán)紅旗,校園環(huán)境衛(wèi)生總體來看還比較好的。

  6、開展學生常見病及流行性傳、染病的宣傳教育防治工作,同時積極做好學生的心理健康教育,促進學生健康成長。

  通過自查,我們意識到規(guī)范辦學行為,責任重大,意義深遠。盡管我們在工作中做了一定的工作,取得了一些成績,但與要求還存有差距。下一步我們將按“專項行動實施方案”的要求進一步做好各項工作,努力辦人民滿意的教育。

  漢臺區(qū)武鄉(xiāng)鎮(zhèn)邢壩小學

  XX年1月8日

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