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養(yǎng)老院管理制度9篇

時間:2024-05-01 11:51:00 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編分享的養(yǎng)老院管理制度9篇,以供參考。

養(yǎng)老院管理制度9篇

養(yǎng)老院管理制度1

  一、養(yǎng)老院食堂衛(wèi)生管理制度

  1、廚房的炊具和公共物品必須指定專人負責保管,購進物品要登記造冊,損壞和消耗的物品需經(jīng)院長同意方可報損。

  2、安排好食譜,講究干濕相濟,葷素搭配,按時就餐。

  3、做好防火、防盜、防腐工作,物品擺放整齊有序。

  4、加強業(yè)務(wù)學習,努力提高炊事員的烹調(diào)技術(shù),提高烹飪水平。

  5、每周擬定食譜并根據(jù)食譜采購糧食,油、肉、菜等原料。

  6、確保不出現(xiàn)采購霉爛、變質(zhì)食物,防止食物中毒,按時給院民開飯。

  7、自覺遵守院內(nèi)的各項規(guī)章制度,堅持按時上下班,不無故脫崗。

  8、擬定的`食譜,盡量適應(yīng)老年人的口味。

  9、成立膳食委員會,由院民代表和有關(guān)人員組成,膳食委員會每月召開一次會議,聽取意見,改進膳食

  二、養(yǎng)老院食堂衛(wèi)生安全要求

  1、食堂人員和參與飲食的工作人員,必須定時體檢,身體狀況不符合要求者,一律不得從事食堂工作。

  2、嚴格執(zhí)行食堂有關(guān)操作規(guī)范,切實做好消毒工作。按崗位責任制要求,搞好環(huán)境和個人衛(wèi)生,消滅廚房、廚庫和配食間的害蟲。

  3、嚴禁采購和加工腐爛、變質(zhì)、受污染的食品原料,嚴格把關(guān),防止疾病傳染、食物中毒。

養(yǎng)老院管理制度2

  環(huán)境衛(wèi)生管理制度

  一、個人衛(wèi)生

  1、衣服勤洗勤換。

  2、定期換洗被罩、床單、枕巾,必要時隨時換洗。

  3、定期洗澡、洗頭、刮胡子、剪指甲、理發(fā)。

  4、睡覺起床后整理床鋪。

  5、患病院民由服務(wù)人員或經(jīng)院里指定的其他院民幫搞個人衛(wèi)生。

  二、居室衛(wèi)生

  1、住房內(nèi)按人統(tǒng)一配置床、被褥床單、桌椅、大衣柜、鞋架、臉盆毛巾架、暖水瓶,各種物品按指定位置統(tǒng)一疊放,門外張貼身份牌。

  2、保持室內(nèi)空氣清新,潔凈衛(wèi)生,無蜘蛛網(wǎng)、污跡、煙頭、積塵和異味。及時消除蚊子、蒼蠅、老鼠、蟑螂等有害之物。

  3、床鋪、蚊帳、衣被、鞋和其他物品統(tǒng)一格式放置,嚴禁白天室內(nèi)存放便桶及在室內(nèi)大小便。

  4、嚴禁室內(nèi)明火取暖、做飯及從事其它烘烤,不得在室內(nèi)擅自拉線,不得在照明電線上晾掛衣物,不得放置迷信物品,不得在墻上亂釘釘子、亂帖(掛)字畫或其它物件。

  安全管理制度

  1、預(yù)防火災(zāi)事故。

  2、預(yù)防淹亡事故。

  3、預(yù)防觸電、雷擊事故。

  4、預(yù)防食物中毒事故。

  5、預(yù)防中暑事故。

  6、預(yù)防院民走失事故,建立值班登記制度和外出登記制度。

  7、加強外來人員管理。未經(jīng)批準,院內(nèi)任何人員不得留客人在院住宿,不得私自會見國外、境外人員。

  財務(wù)管理制度

  1、嚴格按照財務(wù)規(guī)定建立健全會計賬簿,配有會計和出納員。

  2、縣級民政部門下?lián)艿墓B(yǎng)經(jīng)費、鄉(xiāng)村補助的供養(yǎng)經(jīng)費、自費人員寄養(yǎng)經(jīng)費、社會個人或集體捐贈和資助的款物、自產(chǎn)農(nóng)副產(chǎn)品及生產(chǎn)經(jīng)營收入等收入和支出都必須分別設(shè)立相應(yīng)帳目,日清月結(jié),做到賬款、賬物、賬目清楚相符。

  3、嚴格財務(wù)審批手續(xù),各項經(jīng)費開支必須事先經(jīng)院長同意,重大開支要向鄉(xiāng)鎮(zhèn)及上級業(yè)務(wù)部門請示。經(jīng)費報銷要有原始憑證,采購貨物要有專人驗收,報銷憑證由2名經(jīng)辦人、驗收人、院長簽字后方可入賬,不符合手續(xù)的憑證不得入賬。

  4、堅持財務(wù)公開,做到收支賬目每半年公布一次,生活開支帳目每月公布一次。

  5、嚴肅財經(jīng)紀律,任何單位、組織和個人,不得以任何理由借用、挪用、拖延、抵扣、截留、私分敬老院任何經(jīng)費,不得以任何理由在敬老院報銷經(jīng)費。

  6、建立固定資產(chǎn)登記制度,購置和制作各類生活設(shè)施,要如實登記入帳。一年進行一次固定資產(chǎn)清查,登記造冊存檔。

  7、敬老院財務(wù)人員工作變動時,賬據(jù)必須列入移交。

  生產(chǎn)經(jīng)營管理制度

  1、持一定規(guī)模的生產(chǎn)基地,積極發(fā)展種、養(yǎng)、加工等院辦經(jīng)濟

  2、按院民人數(shù)配置蔬菜基地,做到院民蔬菜基本自給。

  3、敬老院應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營項目,成立種、養(yǎng)、加工等若干生產(chǎn)小組,組織工作人員和有勞動能力的院民參加生產(chǎn)勞動,對表現(xiàn)突出且有重大貢獻的院民給予適當獎勵。

  4、敬老院生產(chǎn)經(jīng)營收入必須入帳,專款專用,隨時接受院務(wù)會檢查監(jiān)督,生產(chǎn)經(jīng)營收入主要用于改善院民生活、再生產(chǎn)投入和對院民的獎勵。

  敬老院院長職責

  1、在上級行政、業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,負責敬老院全面工作,貫徹執(zhí)行國家有關(guān)五保供養(yǎng)和敬老院工作的方針、政策和法規(guī),領(lǐng)導(dǎo)全院工作人員圓滿完成五保供養(yǎng)具體工作。

  2、加強內(nèi)部管理,制定并完善院內(nèi)的各項規(guī)章制度。

  3、積極爭取當?shù)攸h委、政府和社會各界大力支持,完善敬老院各種生活設(shè)施,落實責任人,適時維護,確保常年完好,并充分發(fā)揮其效用。

  4、組織發(fā)展院辦經(jīng)濟,增強敬老院自身發(fā)展活力,不斷提高供養(yǎng)人員的生活水平。

  5、組織實施院務(wù)會議,提請聘任或解聘敬老院工作人員;督促工作人員履行職責,建立崗位責任制,實行目標管理,維護供養(yǎng)人員的合法權(quán)益不受侵犯。

  敬老院財務(wù)人員職責

  1、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,遵守國家的有關(guān)法律、法規(guī)和財經(jīng)紀律,并自覺接受財政、審計及主管部門的.監(jiān)督。

  2、賬目必須做到賬物相符,并按時公布收支情況。

  3、做好敬老院的預(yù)算工作,正確、及時上報有關(guān)財務(wù)會計報表,定期編寫財務(wù)收支情況分析。

  4、負責審核生產(chǎn)經(jīng)營計劃、經(jīng)濟協(xié)議和其它經(jīng)濟文件,并做好存檔工作。

  5、妥善保管好各種票據(jù)、賬冊、現(xiàn)金及有關(guān)印章。

  敬老院服務(wù)人員職責

  1、認真遵守敬老院各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,為院民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  2、負責院民的生活起居等日常工作。

  3、認真搞好院內(nèi)衛(wèi)生,協(xié)助院民整理好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,并監(jiān)督、協(xié)助院民搞好個人衛(wèi)生,保證院室內(nèi)清潔、無異味。

  4、組織院民開展有益身心健康的文體娛樂活動和適當?shù)膶W習活動。

  5、及時掌握院民的心理動態(tài),做好院民的思想工作和調(diào)解工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向院長報告。

  6、協(xié)助醫(yī)務(wù)人員做好院民的醫(yī)治護理工作。

  7、完成院長交辦的其他工作。

  敬老院炊事人員職責

  1、敬老院炊事人員上崗前須經(jīng)當?shù)匦l(wèi)生防疫部門認可可以從事炊事工作,實行持證上崗。

  2、炊事人員負責全院所有人員膳食和飲用水供應(yīng),并按需要或醫(yī)囑制作軟食、流食及其它特殊飲食。

  3、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生和食品安全規(guī)定,防止食品中毒事故發(fā)生。勸阻非廚房值班員或工作人員進入廚房。

  4、穿戴工作衣、帽上班,搞好伙房、飯?zhí)脙?nèi)外衛(wèi)生,保持室內(nèi)環(huán)境整潔,定期對餐具進行消毒。

  5、接受院務(wù)會監(jiān)督,傾聽院民意見,勤儉節(jié)約,精打細算,經(jīng)常調(diào)劑伙食。

  6、負責食品倉庫、廚房、餐廳內(nèi)食品、物資設(shè)備、公用餐具、廚具的管理。

  敬老院院民準責

  1、自覺遵守紀律,不違反制度。

  2、搞好院內(nèi)團結(jié),不互相爭吵。

  3、提倡互助友愛,不無事生非。

  4、服從院內(nèi)管理,不擅自外出。

  5、愛護院內(nèi)財產(chǎn),不損壞公物。

  6、確保院內(nèi)清潔,不亂丟雜物。

  7、保持室內(nèi)整潔,不亂放物品。

  8、注意文明衛(wèi)生,不隨地吐痰。

養(yǎng)老院管理制度3

  當前新型冠狀病毒肺炎疫情防控形勢仍然嚴峻,為確保我鎮(zhèn)敬老院安全運營,確保入住老人身體健康,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,決定對鎮(zhèn)敬老院進行封閉管理,具體方案如下:

  一、疫情防控期間,鎮(zhèn)敬老院實行封閉式管理,所有人員不進不出,不與外界接觸;工作人員要全天候吃住在院,不得私自離開;門崗實行24小時值守,上級檢查確需進入的,測量體溫并登記后方可進入。

  二、敬老院要明確專人采購每天生活物資,采購人員將所采購物資一律放在敬老院門口,交與敬老院管理人員,采購物資人員在疫情未解除之前不準進入院內(nèi);對因水電損壞、更換燃氣罐等生活問題前來維修的人員實行絕對隔離,禁止工作人員及院內(nèi)老人與維修人員接觸,維修后由專人對維修場所實施消殺;院內(nèi)生活垃圾由工作人員每天送至門口交由環(huán)衛(wèi)人員,并進行消殺。

  三、嚴格執(zhí)行分餐制。敬老院內(nèi)老人嚴禁在餐廳聚集就餐,一日三餐一律由服務(wù)人員送到宿舍,分散用餐;并對餐具進行嚴格消毒;挺高老人生活標準,改善伙食,確保膳食營養(yǎng)。

  四、敬老院服務(wù)人員每天要對老人測量兩次體溫,要求老人常洗手、戴口罩、多通風、不聚集,出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等身體異常情況要第一時間向敬老院負責人報告,協(xié)調(diào)衛(wèi)生防疫部門處置;堅持每天定時打掃衛(wèi)生,確保院內(nèi)、室內(nèi)干凈整潔,每天上午、下午分別用消毒液噴灑消毒一次;服務(wù)人員要對各自管理的`老人做好心理疏導(dǎo),確保老人情緒穩(wěn)定。

  五、敬老院服務(wù)人員在疫情防控期間要堅守工作崗位,嚴格執(zhí)行戰(zhàn)時機制,以院為家,不得離院外出;敬老院負責人須每天24小時堅守工作崗位,疫情未解除不準離崗;敬老院全體人員要嚴格遵守工作紀律,嚴禁傳播任何關(guān)于疫情的謠言。

養(yǎng)老院管理制度4

  為進一步做好我市當前養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域疫情防控工作,確保老年人生命安全和身體健康。三亞市民政局于8月2日下發(fā)緊急通知,全市養(yǎng)老機構(gòu)需立即按照《防控方案(第九版)》民政部《新冠肺炎疫情地區(qū)及發(fā)生感染養(yǎng)老機構(gòu)防控指南(第五版)》的`要求,實行封閉管理,暫停人員進入,社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施、居家養(yǎng)老暫停服務(wù)。

  8月3日,市(區(qū))民政局立即組織對養(yǎng)老機構(gòu)實行封閉管理實地進行實地監(jiān)督檢查。市民政局、海棠區(qū)民政局分別檢查了海棠灣恒大養(yǎng)生谷服務(wù)公寓、三亞市養(yǎng)老服務(wù)中心,吉陽區(qū)民政局檢查了海南康程養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)有限公司海南光大康程康養(yǎng)中心,天涯區(qū)民政局檢查了高峰敬老院,崖州區(qū)民政局檢查了保港敬老院,檢查率為100%。通過實地檢查,進一步強化了養(yǎng)老機構(gòu)實際封閉管理的落實;組織實行全員核酸檢測工作。目前,全市運營5所養(yǎng)老機構(gòu)共計167名,其中工作人員91名,服務(wù)對象老年人76名,核酸檢測率為100%。

  一是養(yǎng)老機構(gòu)按照疫情期間防控指南,嚴格抓好封閉管理的落實。養(yǎng)老機構(gòu)嚴禁人員進入,特殊情況下進入人員實行“五必須”制度,暫停開展聚集性文娛活動,并停止集體用餐。

  二是養(yǎng)老機構(gòu)每天實行核酸檢測,直至轉(zhuǎn)入常態(tài)化防控。

  三是做好老年人就醫(yī)、用藥、轉(zhuǎn)運等應(yīng)急處置及特殊困難老人的救助、安撫工作。

  四是實行24小時值班值守制度,指定專人負責,及時報送相關(guān)信息。

養(yǎng)老院管理制度5

  根據(jù)民政部《新冠肺炎疫情地區(qū)及發(fā)生感染養(yǎng)老機構(gòu)防控指南(第五版)》防控要點和自治區(qū)、銀川市、賀蘭縣疫情防控相關(guān)工作要求,制定賀蘭縣中心敬老院封閉管理十項工作措施:

  一、嚴格控制人員進入。封閉管理期間暫停人員進入養(yǎng)老機構(gòu)。特殊情況入院嚴格落實“五必須制度”:必須出示身份證實名登記、必須測量體溫正常、必須驗雙碼和24小時核酸、必須觀察詢問健康狀況并記錄、必須采取相應(yīng)防控措施。

  二、嚴格控制人員外出。封閉管理期間暫停工作人員輪班換崗,在院老年人原則上不外出。特殊情況外出的,堅持只出不進,必要進入的執(zhí)行“五必須制度”,并采取隔離措施。

  三、嚴格控制物品接觸。所有物資物品實行無接觸進入,設(shè)立物資交接區(qū)專人接收。物資在交接區(qū)消毒后靜置30分鐘方可拆除外包裝,如層層包裝須層層消毒,并做好送件人登記和接收登記。

  四、嚴格把控食品采購和溯源關(guān)。嚴禁購買活禽野味和來源不明的`海鮮等冷凍食品,做好食品采購索證索票。

  五、嚴格落實全員核酸檢測。封閉期間在院所有人員連續(xù)7天核酸檢測,7輪核酸檢測后抽檢比例不低于20%,直至轉(zhuǎn)入常態(tài)化防控。

  六、嚴格24小時值守制度。機構(gòu)負責人不能離崗,并保持手機24小時暢通,值班人員做好值班記錄。

  七、嚴格落實每日消毒制度。公共區(qū)域及門把手、扶手、開關(guān)按鈕等重點部位,每日擦拭消毒2-3次;廚房、洗衣房、垃圾處理場所及后勤保障設(shè)施每日噴灑或擦拭不少于2次。

  八、嚴格規(guī)范處理污物。及時清運垃圾并做好記錄和消毒工作,每日向地漏加水,保持“水封”有效,長期不用地漏用保鮮膜密封。

  九、嚴格控制聚集活動。封閉期間暫停面對面集中交接班、暫停室內(nèi)集體活動、停止集體用餐。

  十嚴格落實信息報送制度。每日向主管單位報送當日疫情防控和值班情況,發(fā)生突發(fā)情況(出現(xiàn)感染病例、老人意外事件、非正常死亡、突發(fā)火災(zāi)、食物中毒等)應(yīng)第一時間向主管部門報告。

養(yǎng)老院管理制度6

  一、經(jīng)常組織中心院民開展有益于身心健康的文體活動,增進中心院民之間的溝通和友誼,努力培養(yǎng)中心院民的團結(jié)互助精神。

  二、入住的中心院民有年齡之差、身體狀況之別,必須開展互助活動。年齡相對輕一點、身體條件相對好一點的要幫助關(guān)照年齡高、身體差的五保對象。

  三、身體較差、行走不便的中心院民若需購物時,必須有人幫助代購,確需上街的必須有人陪同。

  四、身體較弱的中心院民走親戚時,必須有親戚接送。五、中心院民看病時,必須有專人護送到醫(yī)院或醫(yī)務(wù)室診治,并幫助拿藥。對于病倒臥床不起的要安排專人護理照顧生活起居。

  五、中心院民管理制度

  1.全體中心院民必須服從本中心領(lǐng)導(dǎo),自覺遵守本中心各項規(guī)章制度并要以主人翁姿態(tài)愛護公共財務(wù),從講文明、講團結(jié)、講衛(wèi)生的高度,互遵互助、自強、自愛、自立。 2.所有中心院民都必須遵守作息時間,嚴禁私自翻墻爬欄,造成的傷害本中心概不負責。

  3.中心院民離院外出必須向管區(qū)工作人員請假,不準私自外出。 4.本中心內(nèi)除自帶物品外,所有財產(chǎn)包括一草一木,均屬集體所有,愛護公物人人有責。

  5.不準偷盜他人財物,污罵毆打他人,挑撥他人是非,騙取他人錢財?shù)取?/p>

  6.所有中心院民未經(jīng)允許,嚴禁到電源區(qū)、高空區(qū)、食堂,倉庫內(nèi)和有危險隱患的地方活動。

  六、門衛(wèi)管理制度

  1.門衛(wèi)管理人員應(yīng)盡心盡職,不得隨便離崗。有事要離崗時應(yīng)得到院領(lǐng)導(dǎo)同意后方可。

  2.所有進入本中心人員必須服從其管理。

  3.凡非本中心車輛不得隨便進出大院,有要事者須經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)同意后方可入內(nèi)。

  4.非本中心人員不準自由進出。外來人員必須說明由來(除上級領(lǐng)導(dǎo)和進院幫助工作的人員例外),辦好登記手續(xù)。對入院收舊、買賣者一律不準入內(nèi)。

  5.對個別精神病患者,離院出走不能自理人員,門衛(wèi)有責任,不予放行,并及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  6.嚴格按照大門開啟的作息時間,具體大門開啟時間根據(jù)季節(jié)變化,并由院務(wù)管理委員會決定。

  七、房間安全管理制度

  1.本中心給供寄養(yǎng)人員提供了舒適的居住、生活環(huán)境,愛護和管理好自己的房間是院民的職責。

  2.房間內(nèi)必須整潔,非主要物品、非日常用品要存放整齊,每月清理一次。

  3.各自房間所有實物各自保管,本人臨時走出須加鎖,本中心財產(chǎn),發(fā)現(xiàn)缺少,按價賠償,私人物資發(fā)生缺少,本中心概不負責。

  4.房間內(nèi)嚴禁煙火,不準帶易燃易爆物品進入和存放在房間內(nèi)。不準私自使用電器,不準亂拉亂接電線。院安全小組每月檢查一次,如有發(fā)生,沒收工具,批評教育。情節(jié)嚴重,勸其回去。

  八、值班制度

  1.為了使全體中心院民有個安全的生活環(huán)境,本中心每天晚上3-5人值班。設(shè)值班長1人,在值班長帶領(lǐng)下每晚巡查2-3次,巡查內(nèi)容:包括大門、圍墻內(nèi)四周。

  2.每個房間的人員進行核對,供寄養(yǎng)人員的身體狀況等,并有詳細記錄。遇到突發(fā)事件要及時處理并匯報。 3.值班人員必須住在院內(nèi)值班室。

  4.值班人員無故離崗,一經(jīng)查實將嚴肅處理。門衛(wèi)人員必須把好大門關(guān),人員進出要有記錄。

  九、倉庫管理制度

  1.本中心倉庫專人負責,不允許私人物資同放庫內(nèi)。

  2.本中心倉庫內(nèi),所有物資必須分門別類登記造冊,做到賬、物相符。每季度盤庫一次。

  3.倉庫內(nèi)應(yīng)做到清潔整齊,無鼠蟲害、無霉變現(xiàn)象發(fā)生。 4.所有進出物資都必須開具進、出庫單,寫明物品、數(shù)量、用途、價值、經(jīng)手人、倉庫保管員、院長簽字后有效,一切工具、低值易耗品都須根據(jù)入庫單給予報銷。

  5.對一些舊物資,應(yīng)洗滌清潔,完整堆放,以備后用,對已故人員的`遺物應(yīng)會同家屬,進行清點,屬本中心的物資應(yīng)放回倉庫,并開具入庫單,入賬。

  十、評比獎勵制度

  1.為鼓勵先進,促進養(yǎng)老中心的精神文明建設(shè),每年開展一次文明中心院民、文明寢室的先進評比活動。 2.對被評為文明院民的個人和文明寢室的集體,給予適當?shù)奈镔|(zhì)和精神獎勵。

  3.文明院民評比條件:

  ①不迷信、不賭博、不打架、不罵人、團結(jié)友愛、樂于助人,積極參加集體文化活動和農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)勞動。 ②遵守紀律,自覺執(zhí)行各項制度,協(xié)助護理人員做好養(yǎng)老中心管理工作。

  ③寢室整潔,艱苦樸素、勤儉節(jié)約。 ④能為養(yǎng)老中心的發(fā)展和管理獻計獻策。 4.文明寢室評比條件:

 ?、僮袷丶o律、執(zhí)行制度好。

 ?、趫F結(jié)友愛、互相幫助好。

 ?、凼覂?nèi)整潔、衛(wèi)生工作好。

 ?、軔圩o公物、文明風氣好。

養(yǎng)老院管理制度7

  1、廚房的炊具和公共物品必須指定專人負責保管,進出物品要登記造冊,損壞和消耗的物品需經(jīng)院長同意方可報損。

  2、食堂的`庫存,如大米、食油、調(diào)料等存放在保管室內(nèi)養(yǎng)老院,指定專人保管,進出庫要登記并做到帳物相符。

  3、保持食堂衛(wèi)生整潔,生熟物品和餐具分開。

  4、安排好食譜,講究干濕相濟,葷素搭配,按時就餐。

  5、每天三餐按時供應(yīng),開飯時間保持半小時,每天保障院民的熱水供應(yīng)。

  6、注意營養(yǎng),合理配餐,根據(jù)五保對象的飲食特點或醫(yī)囑安排好伙食。

  7、敬老院應(yīng)做好衛(wèi)生和消毒工作,保持食堂內(nèi)清潔衛(wèi)生,做好防蠅、防鼠、防霉變,預(yù)防食物中毒和傳染病。

  8、保護食堂財產(chǎn),加強成本核算,減少損失和浪費。

  9、堅持公開辦事制度,伙食費用每月結(jié)算公布。

  10、工作人員、來客到食堂用膳應(yīng)交伙食費。

  11、成立膳食管理委員會,由老人代表和有關(guān)人員組成,膳食管理委員會每月召開一次會議,聽取意見,改進膳食。

養(yǎng)老院管理制度8

  一、環(huán)境衛(wèi)生制度

  1.室外環(huán)境

  A.室外要明確衛(wèi)生區(qū)三天打掃一次,每個區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生要明確專人負責。

  B.公共場所、綠化區(qū)做到無紙屑、煙頭、雜物、垃圾等;水溝、下水道要保持暢通、清潔。

  2.室內(nèi)環(huán)境

  A.敬老院室內(nèi)垃圾實行袋裝化,一律送往統(tǒng)一指定的`垃圾池,不準隨意堆放。

  B.室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生由院民自行打掃,堅持一天一小掃,三天一大掃。門窗要經(jīng)常擦拭干凈,室內(nèi)要通風、無異味、無明顯灰塵、污跡和蜘蛛網(wǎng),窗明地凈,衣物擺放整齊。

  二、個人衛(wèi)生制度

  1.個人衛(wèi)生,房間整潔,勤洗衣物,勤洗澡,被子、蚊帳勤洗勤曬。

  2.敬老院對院民進行定期體檢,建立院民健康檔案。醫(yī)務(wù)室必須備有常用藥品。

  3.敬老院個人衛(wèi)生做到“五勤”:勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理發(fā)、勤洗衣服。禁止隨地吐痰、隨地大小便,保持良好的衛(wèi)生習慣。

  4.敬老院定期給老人和護理人員講授有關(guān)心理護理、飲食護理、自我保健、老年常見疾病的護理等有關(guān)知識,提高自我防護能力。

  三、食品衛(wèi)生制度

  1.抓好食堂衛(wèi)生管理,注重飲食衛(wèi)生,謹防病從口入。

  2.食堂要勤打掃、餐具要勤消毒,嚴禁購買和使用腐爛、變質(zhì)食品。

養(yǎng)老院管理制度9

  1,嚴格按照有關(guān)財務(wù)規(guī)定建立健全會計賬簿,最好配有兼職會計。縣財政負擔的供養(yǎng)經(jīng)費和自費人員寄養(yǎng)經(jīng)費、個人或集體捐贈和資助的款物及使用等一切經(jīng)費收支都必須入賬,做到日清月清、賬款相符、賬目清楚。

  2,經(jīng)費報銷要有原始憑證,采購貨物要有專人驗收,報銷憑證由經(jīng)辦人、驗收人、院長簽字后方可入賬,不符合手續(xù)的憑證不得入賬。

  3,堅持財務(wù)公開,自覺接受院內(nèi)供養(yǎng)老人和有關(guān)部門的檢查監(jiān)督,做到收支賬目每季公布一次,食堂帳目每月公布一次。

  4,及時申領(lǐng)經(jīng)費,保證供養(yǎng)經(jīng)費按時、足額到位。

  5,嚴肅遵守財經(jīng)紀律,敬老院任何經(jīng)費嚴禁私人借用,不得以任何理由挪用。

  6,建立健全固定資產(chǎn)賬目,購置和制作的各類生活設(shè)施,要如實登記入賬。堅持一年一次的.固定資產(chǎn)清查,填表造冊存檔,并上報縣民政局,確保敬老院的財產(chǎn)完整。

  7,集中保管閑置固定資產(chǎn),落實專人管理,防止流失。

  8,按實際需要有計劃地購置日常生活用品,確保入院入住老人生活。

  確山縣盤龍享樂園養(yǎng)老中心

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