下面是范文網(wǎng)小編分享的鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員責(zé)任追究制度范文3篇 如何建立黨員發(fā)展終身責(zé)任追究機制，供大家參考。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員責(zé)任追究制度范文1

　　發(fā)展黨員責(zé)任追究制度

　　為了切實做好發(fā)展黨員工作，確保新黨員質(zhì)量。保持黨組織的先進性和純潔性，提高黨員隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》的有關(guān)要求，特制定本制度。

　　一、責(zé)任追究的原則

　　1、堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的原則。凡屬責(zé)任追究的問題，要認(rèn)真受理、查處、不得姑息遷就。

　　2、堅持實事求是，以事實為依據(jù)的原則。凡屬在工作職權(quán)范圍內(nèi)失察、失管或蓄意謀事發(fā)生問題的，都要以事實為依據(jù)，追究黨組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。按照工作范圍及職責(zé)，準(zhǔn)確認(rèn)定錯誤性質(zhì)，分清直接責(zé)任者、分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任和主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，視其情節(jié)區(qū)別對待，做到既嚴(yán)肅認(rèn)真，又處理恰當(dāng)。

　　3、堅持群眾路線，接受群眾監(jiān)督的原則。凡屬群眾反映發(fā)展黨員工作問題的來信來訪，都要認(rèn)真聽取他們反映的問題，并及時調(diào)查核實，對確有問題的，要做出嚴(yán)肅處理。

　　二、責(zé)任追究的內(nèi)容

　　1、各級黨組織負(fù)責(zé)發(fā)展黨員工作的人員，未認(rèn)真履行職責(zé)在發(fā)展黨員工作中出現(xiàn)下列問題的進行責(zé)任追究。

（1）采取不正當(dāng)手段弄虛作假、偽造手續(xù)進入黨內(nèi)的；

（2）本人沒有提出申請，而被基層黨組織列為入黨積極分子和擬發(fā)展對象的；

（3）發(fā)展對象曾在經(jīng)濟上、政治上、生活作風(fēng)上嚴(yán)重違法亂紀(jì)，受過刑事處罰和處分一直對黨組織隱瞞而被吸收為黨員的；

（4）發(fā)展對象隱瞞家庭及主要社會關(guān)系的政治歷史問題又不能劃清界限而被吸收為黨員的；

（5）發(fā)展對象對黨認(rèn)識差、入黨目的不明確、信仰宗教或邪教而被吸收為黨員的；

（6）群眾反映發(fā)展對象或預(yù)備黨員的問題，黨組織沒有核實清楚和澄清問題而被吸收為黨員的；

（7）以支部委員個別溝通、研究或圈閱等形式來代替黨員大會而被發(fā)展為黨員的；

（8）黨委審批預(yù)備黨員超過支部大會通過接收預(yù)備黨員之日三個月，原報批黨支部沒有復(fù)議，或超過六個月原報批黨支部沒有重新辦理入黨手續(xù)的；

（9）預(yù)備黨員本人沒有轉(zhuǎn)正申請,支部大會討論轉(zhuǎn)正的，或本人有申請，參加會議的黨員人數(shù)不足一半而被批準(zhǔn)為正式黨員的；

（10）確定發(fā)展對象、接收預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正未經(jīng)黨委集體討論決定而是書記個人決定和傳閱、溝通、開聯(lián)席會的；

（11）工作不負(fù)責(zé)任、草率行事，致使發(fā)展黨員工作出現(xiàn)質(zhì)量問題，在群眾中造成影響的；

（12）屬政策性問題不清楚，又不向上級有關(guān)部門請示、溝通，自行決定出現(xiàn)問題的；

（13）因工作瀆職等主觀原因造成發(fā)展黨員質(zhì)量問題的；

（14）對本單位、本部門發(fā)生的問題進行袒護、包庇，甚至弄虛作假、阻撓調(diào)查的；

（15）授意、指使、縱容有關(guān)人員對檢舉、控告、證明人打擊報復(fù)的，將檢舉、控告的問題泄露給被檢舉、控告者或者無故扣壓正當(dāng)?shù)纳贽q、辯護、申訴、作證材料的；

（16）其他不按發(fā)展黨員有關(guān)規(guī)定操作出現(xiàn)問題，在群眾中造成影響的。

　　三、責(zé)任追究的形式

　　根據(jù)發(fā)生問題的性質(zhì)、情節(jié)輕重和后果大小，追究直接責(zé)任人和主管人員的責(zé)任，分別進行批評教育、通報批評、組織處理、紀(jì)律處分、調(diào)離工作崗位。

　　四、責(zé)任追究的辦法

　　市委組織部每年定期檢查各基層黨委的發(fā)展黨員工作情況，對有責(zé)任追究問題的，要深入調(diào)查核實，按有關(guān)規(guī)定提出追究意見。在查辦出現(xiàn)的問題時，除要查清當(dāng)事人的違紀(jì)問題外，還要根據(jù)不同情況，對有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行調(diào)查，凡是有責(zé)任的，都應(yīng)視情節(jié)處理。

　　實行責(zé)任追究，要按照干部管理權(quán)限辦理，涉及一般工作人員的由基層黨委調(diào)查處理，并將處理意見上報市委組織部，涉及市委管理的干部由市委組織部及市紀(jì)委調(diào)查處理。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員責(zé)任追究制度范文2

　　發(fā)展黨員工作失誤責(zé)任追究制度

（一）黨委發(fā)展黨員工作失誤責(zé)任追究制度

　　基層黨委有下列情形之一的，兩年內(nèi)不能評為先進集體，并給予責(zé)任人談話批評或通報批評。

　　1、未把發(fā)展黨員工作納入黨委工作日程，沒做到定期研究、布置和檢查工作，或沒有黨委組織員，不能正常開展發(fā)展黨員工作的；

　　2、沒有發(fā)展黨員計劃或隨意更改計劃盲目發(fā)展的；

　　3、國有大中型企業(yè)黨委所屬的生產(chǎn)、經(jīng)營一線黨支部五年以上或村黨組織三年以上不發(fā)展黨員的；

　　4、未按要求對發(fā)展對象進行集中培訓(xùn)的；

　　5、對支部上報的接收預(yù)備黨員決議、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正決議未在3個月內(nèi)審批，或在審批兩個以上人員時，未逐個進行審批的；

　　6、在審批預(yù)備黨員后，未組織或安排黨支部組織預(yù)備黨員面對黨旗進行宣誓的。

（二）黨支部發(fā)展黨員工作失誤責(zé)任追究制度

　　黨支部在發(fā)展黨員工作中有下列情形之一的，兩年內(nèi)不能評為先進集體，并對責(zé)任人給予談話批評或通報批評，情節(jié)嚴(yán)重的，給予責(zé)任人黨紀(jì)處分。

　　1、未按規(guī)定對入黨積極分子進行定期考察并如實填寫考察表的；

　　2、未按要求派出兩名正式黨員對發(fā)展對象進行政治審查，或因工作不深入、不細(xì)致導(dǎo)致政審材料失實的；

　　3、以支委會代替支部大會，或以個別征求意見代替集體討論表決，或雖召開支部大會，但到會人數(shù)未達到規(guī)定要求而討論接收預(yù)備黨員的；

　　4、支部大會在討論兩個以上的人入黨時，未逐個進行表決的；

　　5、不如實填寫支部大會決議，尤其是在填寫到會和表決情況時弄虛作假的；

　　6、在黨委組織員進行談話考察時，隱瞞事實真相，或指使他人隱瞞事實真相，妨礙考察人了解真實情況的；

　　7、對預(yù)備黨員教育和考察不力，或未按要求及時召開黨支部大會討論預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的；

　　8、未按推薦制、公示制、票決制和報告制要求發(fā)展黨員的其他情形。

（三）負(fù)責(zé)發(fā)展黨員工作人員失誤責(zé)任追究制度

　　有關(guān)人員存在下列問題之一的，給予談話批評或通報批評，情節(jié)嚴(yán)重的，給予黨紀(jì)處分。

　　1、黨委組織員因?qū)Σ牧蠈彶椴粐?yán)，或?qū)邮疹A(yù)備黨員支部大會情況和發(fā)展對象情況了解不清楚、考察不細(xì)致，造成工作失誤的；

　　2、外調(diào)人員未按要求調(diào)查取證，造成調(diào)查材料失實的；

　　3、考察談話人員故意隱瞞問題，不如實向黨組織反映情況的；

　　4、入黨介紹人介紹發(fā)展對象情況不實，或不負(fù)責(zé)任將不具備黨員條件的人介紹入黨的；

　　5、在發(fā)展黨員過程中，有徇私舞弊、失職瀆職等行為的；

　　6、對《入黨志愿書》等有關(guān)材料保管不善，造成損壞或遺失的。

（三）發(fā)展對象錯誤行為責(zé)任追究制度

　　發(fā)展對象存在下列問題之一的，取消發(fā)展對象資格，五年內(nèi)不能列為發(fā)展對象。

　　1、隱瞞本人政治歷史問題、所受處分和家庭主要成員、主要社會關(guān)系的政治歷史問題以及需向黨組織說明的其他問題的；

　　2、為達到入黨目的，采取賄賂、威脅等不正當(dāng)手段的；

　　3、對黨組織有其他欺騙行為的。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展黨員責(zé)任追究制度范文3

　　發(fā)展黨員責(zé)任追究制度

（一）追究對象

　　對在發(fā)展黨員工作過程中，未嚴(yán)格按照《黨章》和《細(xì)則》要求發(fā)展黨員，發(fā)展程序、手續(xù)、培養(yǎng)考察等方面存在明顯問題的黨組織和個人，進行責(zé)任追究。

（二）追究內(nèi)容

　　對有下列情形之一的黨組織或個人應(yīng)予追究：

　　1、因入黨介紹人工作不深入或沒有如實向黨組織匯報發(fā)展對象真實情況，致使發(fā)展黨員工作出現(xiàn)嚴(yán)重失誤的，追究入黨介紹人責(zé)任；

　　2、黨小組向黨支部推薦發(fā)展對象不慎重，造成發(fā)展黨員質(zhì)量問題的，追究黨小組長的責(zé)任；

　　3、吸收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正不嚴(yán)格履行入黨程序的，追究黨支部書記責(zé)任；

　　4、基層黨委沒有按規(guī)定召開黨委會研究審批的，追究基層黨委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；

　　5、對沒有特殊情況，三年以上不發(fā)展黨員的，對相關(guān)黨組織給予亮“黃牌”或“紅牌”警告，并追究黨支部書記的責(zé)任；

　　6、對以吸收入黨為條件搞交易或為謀私利而利用職權(quán)搞突擊發(fā)展黨員的，對相關(guān)黨組織給予亮“黃牌”或“紅牌”警告，并追究當(dāng)事人責(zé)任。

（三）追究程序

　　1、工委或機關(guān)黨委作出責(zé)任追究決定后，簽發(fā)《發(fā)展黨員責(zé)任追究通知書》，并指派專人同被追究的基層黨組織負(fù)責(zé)人或相關(guān)責(zé)任人談話，指出問題，提出要求，批評教育。

　　2、被追究的黨組織，在接到《發(fā)展黨員責(zé)任追究通知書》一周內(nèi)，召開黨內(nèi)民主生活會，針對問題，開展批評與自我批評，研究制定整改措施，并將民主生活會的情況書面報告工委和所在機關(guān)黨委；被追究的個人，在接到《發(fā)展黨員責(zé)任追究通知書》一周內(nèi)，要認(rèn)真進行整改，吸取教訓(xùn)，向所在黨組織做出書面檢查并報工委和所在機關(guān)黨委備案。

　　3、被追究的黨組織或個人，在追究期滿前一周寫出書面材料，被追究的黨組織的材料直接報工委和所在機關(guān)黨委，被追究的個人的材料報所在黨組織，由所在黨組織報工黨和所在機關(guān)黨委備案，工委和所在機關(guān)黨委視其整改情況提出是否解除追究的意見，有關(guān)情況在一定范圍內(nèi)進行通報。

（四）追究期限

　　時間為三個月，從簽發(fā)《發(fā)展黨員責(zé)任追究通知書》之日算起。

（五）組織處理

　　被追究的黨組織，本內(nèi)不得被評為先進基層黨組織，領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)人和有關(guān)成員不得被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員或優(yōu)秀黨務(wù)工作者；被追究的入黨介紹人，本內(nèi)不得被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員或優(yōu)秀黨務(wù)工作者，并在支部大會上作檢查；被追究的發(fā)展對象，一年內(nèi)不得吸收入黨，待完全改正錯誤，提高認(rèn)識后方能重新列入考察對象；被追究的預(yù)備黨員，要進行嚴(yán)肅的批評教育，視其情況，可延長預(yù)備期或取消預(yù)備黨員資格。

　　被追究的黨組織和責(zé)任人，問題嚴(yán)重的，除了要接受上述責(zé)任追究外，還要根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的有關(guān)規(guī)定進行查處。

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