下面是范文網(wǎng)小編整理的2022最新養(yǎng)老院管理制度5篇 年養(yǎng)老院政策,供大家參考。
2022最新養(yǎng)老院管理制度1
一、預防火災事故
1、建立消防組織,配齊消防器材,經(jīng)常檢查和消除火災隱患。
2、加強易燃、易爆物資的管理。
3、使用取暖設備和燃氣灶具等,應符合安全要求。
4、電源線路、用電設備應經(jīng)常檢修。不得用銅絲、鐵絲等代替保險絲。
二、預防淹亡事故
嚴禁工作人員和供養(yǎng)老人到江、河、水庫、水塘、水渠等處游泳、洗澡、捕魚。
三、防觸電和雷擊事故
1、按規(guī)定安裝避雷設施,有專人管理,經(jīng)常檢修。
2、嚴禁私接電線和擅自使用電爐。
3、雷雨時,不得站在室外突出的高處,不得在大樹、電桿和高壓線下避雨或者逗留。
四預、防食物中毒事故
1、嚴禁采購和食用發(fā)霉變質、污染的食物,不得食用未經(jīng)化驗鑒定許可的野生植物,嚴禁食用病死的家禽、家畜。
2、制做油葷食品應當燒熟煮透,制做涼拌食品應當嚴格消毒,生熟食品分開存放,剩菜剩飯應當妥善保管,食用前仔細檢查,充分加熱。
3、食品儲藏處應當保持干燥、陰涼、通風,防止霉爛變質,嚴禁將有毒物品與食品存放在一起。
4、水井、蓄水池應當加蓋加鎖,防止污染和不法分子投毒。
五、預防煤氣中毒事故
1、使用燃氣灶前應當認真檢查和試燒;使用過程中應當經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)漏氣,及時修理。
2、查鋪時應當認真檢查室內通風情況。
六、預防中暑事故
1、炎熱季節(jié),敬老院應當制定合理的外出活動安排,適當控制供養(yǎng)老人的活動量,盡量縮短在烈日下的活動時間。
2、暑期每天供應飲用水和適量淡鹽水。
3、室內注意通風。
七、預防凍傷事故
1、在嚴寒季節(jié)來臨之前,應當準備御寒的被裝和防凍藥品。
2、注意保持衣、帽、鞋、襪、手套的干燥和清潔,注意手、腳、耳、鼻的保護。
八、嚴防智殘和患有老年癡呆的供養(yǎng)老人走失。
1、為全體供養(yǎng)老人佩戴寫有照片、姓名和聯(lián)系方式的卡片,以便供養(yǎng)老人走失后的查找工作。
2、對患有精神病且病情不穩(wěn)定的老人有約束保護措施和處理突發(fā)事件的措施
3、敬老院要根據(jù)本院實際,針對可能發(fā)生的其它事故采取相應措施。
九、預防偷盜事件發(fā)生
1、門衛(wèi)、值班人員要提高警惕,防止失竊。
2、院領導要做好院內全體人民的思想工作和采取一定措施,避免內部失竊現(xiàn)象的發(fā)生。
3、若發(fā)生失竊,要即時報警,根據(jù)損失情況,追究責任。
2022最新養(yǎng)老院管理制度2
環(huán)境衛(wèi)生管理制度
一、個人衛(wèi)生
1、衣服勤洗勤換。
2、定期換洗被罩、床單、枕巾,必要時隨時換洗。
3、定期洗澡、洗頭、刮胡子、剪指甲、理發(fā)。
4、睡覺起床后整理床鋪。
5、患病院民由服務人員或經(jīng)院里指定的其他院民幫搞個人衛(wèi)生。
二、居室衛(wèi)生
1、住房內按人統(tǒng)一配置床、被褥床單、桌椅、大衣柜、鞋架、臉盆毛巾架、暖水瓶,各種物品按指定位置統(tǒng)一疊放,門外張貼身份牌。
2、保持室內空氣清新,潔凈衛(wèi)生,無蜘蛛網(wǎng)、污跡、煙頭、積塵和異味。及時消除蚊子、蒼蠅、老鼠、蟑螂等有害之物。
3、床鋪、蚊帳、衣被、鞋和其他物品統(tǒng)一格式放置,嚴禁白天室內存放便桶及在室內大小便。
4、嚴禁室內明火取暖、做飯及從事其它烘烤,不得在室內擅自拉線,不得在照明電線上晾掛衣物,不得放置迷信物品,不得在墻上亂釘釘子、亂帖(掛)字畫或其它物件。
安全管理制度
1、預防火災事故。
2、預防淹亡事故。
3、預防觸電、雷擊事故。
4、預防食物中毒事故。
5、預防中暑事故。
6、預防院民走失事故,建立值班登記制度和外出登記制度。
7、加強外來人員管理。未經(jīng)批準,院內任何人員不得留客人在院住宿,不得私自會見國外、境外人員。
財務管理制度
1、嚴格按照財務規(guī)定建立健全會計賬簿,配有會計和出納員。
2、縣級民政部門下?lián)艿墓B(yǎng)經(jīng)費、鄉(xiāng)村補助的供養(yǎng)經(jīng)費、自費人員寄養(yǎng)經(jīng)費、社會個人或集體捐贈和資助的款物、自產(chǎn)農副產(chǎn)品及生產(chǎn)經(jīng)營收入等收入和支出都必須分別設立相應帳目,日清月結,做到賬款、賬物、賬目清楚相符。
3、嚴格財務審批手續(xù),各項經(jīng)費開支必須事先經(jīng)院長同意,重大開支要向鄉(xiāng)鎮(zhèn)及上級業(yè)務部門請示。經(jīng)費報銷要有原始憑證,采購貨物要有專人驗收,報銷憑證由2名經(jīng)辦人、驗收人、院長簽字后方可入賬,不符合手續(xù)的憑證不得入賬。
4、堅持財務公開,做到收支賬目每半年公布一次,生活開支帳目每月公布一次。
5、嚴肅財經(jīng)紀律,任何單位、組織和個人,不得以任何理由借用、挪用、拖延、抵扣、截留、私分敬老院任何經(jīng)費,不得以任何理由在敬老院報銷經(jīng)費。
6、建立固定資產(chǎn)登記制度,購置和制作各類生活設施,要如實登記入帳。一年進行一次固定資產(chǎn)清查,登記造冊存檔。
7、敬老院財務人員工作變動時,賬據(jù)必須列入移交。
生產(chǎn)經(jīng)營管理制度
1、持一定規(guī)模的生產(chǎn)基地,積極發(fā)展種、養(yǎng)、加工等院辦經(jīng)濟
2、按院民人數(shù)配置蔬菜基地,做到院民蔬菜基本自給。
3、敬老院應根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營項目,成立種、養(yǎng)、加工等若干生產(chǎn)小組,組織工作人員和有勞動能力的院民參加生產(chǎn)勞動,對表現(xiàn)突出且有重大貢獻的`院民給予適當獎勵。
4、敬老院生產(chǎn)經(jīng)營收入必須入帳,??顚S?,隨時接受院務會檢查監(jiān)督,生產(chǎn)經(jīng)營收入主要用于改善院民生活、再生產(chǎn)投入和對院民的獎勵。
敬老院院長職責
1、在上級行政、業(yè)務主管部門的領導下,負責敬老院全面工作,貫徹執(zhí)行國家有關五保供養(yǎng)和敬老院工作的方針、政策和法規(guī),領導全院工作人員圓滿完成五保供養(yǎng)具體工作。
2、加強內部管理,制定并完善院內的各項規(guī)章制度。
3、積極爭取當?shù)攸h委、政府和社會各界大力支持,完善敬老院各種生活設施,落實責任人,適時維護,確保常年完好,并充分發(fā)揮其效用。
4、組織發(fā)展院辦經(jīng)濟,增強敬老院自身發(fā)展活力,不斷提高供養(yǎng)人員的生活水平。
5、組織實施院務會議,提請聘任或解聘敬老院工作人員;督促工作人員履行職責,建立崗位責任制,實行目標管理,維護供養(yǎng)人員的合法權益不受侵犯。
敬老院財務人員職責
1、嚴格執(zhí)行財務制度,遵守國家的有關法律、法規(guī)和財經(jīng)紀律,并自覺接受財政、審計及主管部門的監(jiān)督。
2、賬目必須做到賬物相符,并按時公布收支情況。
3、做好敬老院的預算工作,正確、及時上報有關財務會計報表,定期編寫財務收支情況分析。
4、負責審核生產(chǎn)經(jīng)營計劃、經(jīng)濟協(xié)議和其它經(jīng)濟文件,并做好存檔工作。
5、妥善保管好各種票據(jù)、賬冊、現(xiàn)金及有關印章。
敬老院服務人員職責
1、認真遵守敬老院各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,為院民提供優(yōu)質服務。
2、負責院民的生活起居等日常工作。
3、認真搞好院內衛(wèi)生,協(xié)助院民整理好內務衛(wèi)生,并監(jiān)督、協(xié)助院民搞好個人衛(wèi)生,保證院室內清潔、無異味。
4、組織院民開展有益身心健康的文體娛樂活動和適當?shù)膶W習活動。
5、及時掌握院民的心理動態(tài),做好院民的思想工作和調解工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向院長報告。
6、協(xié)助醫(yī)務人員做好院民的醫(yī)治護理工作。
7、完成院長交辦的其他工作。
敬老院炊事人員職責
1、敬老院炊事人員上崗前須經(jīng)當?shù)匦l(wèi)生防疫部門認可可以從事炊事工作,實行持證上崗。
2、炊事人員負責全院所有人員膳食和飲用水供應,并按需要或醫(yī)囑制作軟食、流食及其它特殊飲食。
3、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生和食品安全規(guī)定,防止食品中毒事故發(fā)生。勸阻非廚房值班員或工作人員進入廚房。
4、穿戴工作衣、帽上班,搞好伙房、飯?zhí)脙韧庑l(wèi)生,保持室內環(huán)境整潔,定期對餐具進行消毒。
5、接受院務會監(jiān)督,傾聽院民意見,勤儉節(jié)約,精打細算,經(jīng)常調劑伙食。
6、負責食品倉庫、廚房、餐廳內食品、物資設備、公用餐具、廚具的管理。
敬老院院民準責
1、自覺遵守紀律,不違反制度。
2、搞好院內團結,不互相爭吵。
3、提倡互助友愛,不無事生非。
4、服從院內管理,不擅自外出。
5、愛護院內財產(chǎn),不損壞公物。
6、確保院內清潔,不亂丟雜物。
7、保持室內整潔,不亂放物品。
8、注意文明衛(wèi)生,不隨地吐痰。
2022最新養(yǎng)老院管理制度3
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村(居)委會對各類材料按期整理,并及時歸檔,敬老院檔案做到一人一檔
2、應歸檔的文件材料要收集齊全、完整、核對準確,按照文件材料的形成規(guī)律及其內在聯(lián)系,進行分類、立卷,使案卷能正確反映出本局工作活動的真實情況,便于保管和利用。
3、歸檔的文件材料一般一式一份。重要或利用頻繁的,可酌情增加歸檔份數(shù)。
4、凡歸檔的文件材料,其制作材料必須利于長期保存,同時要保證書面清潔,字跡工整,簽署完備。禁止用鉛筆、圓珠筆和復寫紙制作文件。
5、案卷封面各個項目應填寫清楚、準確;卷內文件材料按規(guī)定次序排列、編號。
6、歸檔案卷要按一定次序系統(tǒng)排列,按照不同門類、載體和不同保管期限分別進行編號,并編制案卷目錄,填寫案卷目錄號。
7、歸檔手續(xù),各部門將文件材料和案卷向檔案室移交時,應編制“移交清單”一式二份,經(jīng)交接雙方核對簽字后,各留一份,以備考查。
8、檔案庫房必須采取防盜、防火、防高溫、防蟲、防潮、防光、防塵、防鼠等措施,確保檔案的完整、安全。
2022最新養(yǎng)老院管理制度4
院長責任制
一、主持院內全面工作,貫徹落實《農村五保供養(yǎng)工作條例》,規(guī)范敬老院管理,努力把敬老院建設成設施配套化,環(huán)境園林化,生活舒適化,管理規(guī)范化,服務人性化的文明窗口單位。
二、制訂院長任期目標管理規(guī)劃和年度工作計劃,逐項抓好落實;并定期向民政辦匯報工作。
三、定期組織工作人員和院民認真學習黨和國家的政策法規(guī),時事政治,教育他們熱愛黨,熱愛祖國,熱愛社會主義,服從管理,遵紀守法。
四、堅持民主管理,定期召開生活會,切實安排好院民生活,積極組織院民參與伙食,內務,衛(wèi)生等方面的管理,抓好院內各項規(guī)章制度的落實,檢查督促工作人員忠于職守,盡職盡力。
五、搞好院戶掛鉤,做好分散供養(yǎng)五保戶的生活調查和服務工作,堅持定期走訪制度。
六、積極穩(wěn)妥地發(fā)展院辦經(jīng)濟實體和農業(yè)副業(yè)生產(chǎn),不斷增強敬老院的經(jīng)濟實力,努力改善院內設施,提高院民的生活水平。
七、嚴格財務審批制度,規(guī)范財務收支行為。
八、組織對工作人員的考評和對院民的評比工作,積極組織開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
工作人員責任制
一、服從院領導分工,熱愛本職工作,熟練掌握各項專業(yè)技能,樹立全心全意為院民服務的思想,態(tài)度熱情和藹有禮貌,不準冷言冷語,更不得指責、吵罵。
二、自覺遵守院內規(guī)章制度,不擅離職守,有事按規(guī)定程序履行請假手續(xù)。
三、認真做好院民的日常服務,照顧老人日常生活,做好老人衛(wèi)生工作,定期為生活不能自理的老人拆、洗、曬衣被;衣服做到春季三日一洗,夏季每日一洗,秋季每周一洗,冬季每旬一洗,被褥每月拆洗一次;做到不怕臟,不怕苦,不怕累,文明待人,周到服務。
四、關心老人的心理健康,經(jīng)常與老人交談,了解他們的想法,掌握他們的要求,說服疏導他們的思想;協(xié)助院領導及時調解院民中發(fā)生的矛盾和糾紛,教育院民以院為家,做院民的貼心人。
五、負責室內外的清潔衛(wèi)生,做到衛(wèi)生天天打掃,內務日日整理,物品擺放整齊統(tǒng)一,保持院容整潔美觀,達到窗明幾凈,無蠅、無蚊、無異味、無破亂,地面墻壁整潔。
六、協(xié)助院民搞好個人衛(wèi)生,經(jīng)常為院民洗曬衣被,督促并幫助院民洗澡、理發(fā)、梳頭、剪指甲,以養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,促進院民身心健康。
七、搞好安全保衛(wèi)工作,夏季要做好防暑降溫,冬季要做好防寒保暖,搞好換季衣被等物品的收發(fā)保管,以及防火、防盜工作。管好、用好各種電器設備。
八、完成工作責任區(qū)和衛(wèi)生包干區(qū)的任務。
院民守則
一、積極參加院內的各項活動,自覺遵紀守法,關心集體,愛護公物,做到以院為家。
二、尊重領導,服從管理,搞好團結,友好相處,互相關心,互相幫助,爭做文明院民。
三、保持和維護環(huán)境整潔衛(wèi)生,不隨便吐痰,不亂丟雜物,生活用品擺放要服從院里統(tǒng)一規(guī)定。
五、不搞封建迷信活動,不賭博、酗酒,不得漫罵頂撞工作人員,講文明,講禮貌。
六、積極參加院內力所能及的勞動,自覺鍛煉身體,促進身體健康。
五好老人條件
一、思想品德好:愛祖國,愛社會主義,關心人民利益,維護集體利益;
二、遵紀守法好:遵章守紀,執(zhí)行守則,不賭博,不酗酒滋事,不搞封建迷信活動;
三、團結互助好:互敬互愛,待人接物文明禮貌,院內院外不吵架,不沾染不良習氣;
四、清潔衛(wèi)生好:講究個人衛(wèi)生,房間內外清潔,經(jīng)常參加文體活動;
五、參加勞動好:參加力所能及的勞動,發(fā)揮特長,獻計獻策,作出奉獻。
院務民主管理制度
一、建立院務管理委員會,其中院民代表人數(shù)要達到50%以上。
二、院務管理會成員參與院內的日常管理工作及生產(chǎn)、生活、財物、安全等方面的計劃安排,負責實施民主監(jiān)督。
三、預先征求院民意見,訂出每周食譜,確保早晚有稀飯饅頭,中午有葷菜,做到膳食結構合理,葷菜搭配均勻、營養(yǎng)豐富。
四、對購置的生活用品,實行工作人員與院民共同驗收核實,對存放糧油等物品倉庫,指定工作人員和院民代表專人負責管理,并建立管理臺賬,定期公布。
五、組織院民對工作人員每季度進行一次考評,年終進行總評。
會議學習制度
一、每周召開一次全體院民和工作人員會議,匯報、布置院務管理等工作情況。
二、每月召開一次院務管理委員會成員會議,積極組織院民參與伙食、物資、衛(wèi)生等方面的民主管理和監(jiān)督工作。
三、每季召開一次五保服務中心工作會議,分析散居五保供養(yǎng)中存在的問題,研究定期走訪的內容,制定解決實際困難的措施。
四、每周安排一個學習日,組織工作人員和院民學習黨的路線方針政策,時事政治,五保供養(yǎng)的政策和業(yè)務知識,院規(guī)民約,表揚好人好事。
五、每次會議學習要有專門的記錄。
值班制度
一、院長負責院內的一切安全管理工作。堅持每天安排工作人員和院民代表值班,負責老人出入院記錄、安全防范、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、查看各房間老人人數(shù)、身體等情況,做好當班記錄。
二、負責所有院民房間按時入睡,按時關燈,按時起床,保持老人有效睡眠。
三、檢查所有室內門、窗、自來水是否關閉等安全防范工作。
四、注意特殊老弱病殘老人護理檢查工作,注重身體變化情況。
五、嚴禁閑散人員在院內吃住。
衛(wèi)生制度
一、飲食衛(wèi)生:餐具堅持每周消毒一次,病號餐具分離消毒保管;切菜刀和砧板要生、熟菜分開;不購、不做、不吃變質食物,嚴防食物中毒。
二、房間內不準燒、煮任何食物,保持室內空氣新鮮。
三、環(huán)境衛(wèi)生:分片落實到人,天天清掃;每月組織一次全院大掃除,清除雜草雜物;不得在院內亂堆垃圾,公共廁所每日沖刷一次。
四、內務衛(wèi)生:對內務日理一次,確保房間衛(wèi)生整潔,東西擺放有序;每半月大掃除一次,保持窗明幾凈。
五、個人衛(wèi)生:夏季堅持每天洗澡,換洗衣服;冬季堅持勤換、勤洗、勤曬衣被,每月洗澡不少于二次,養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣。
財物管理制度
一、財會人員要自覺遵守財務紀律和有關規(guī)定,管好用好資金,帳目做到日清月結,月月公布,實行民主理財。
二、對五保供養(yǎng)統(tǒng)籌經(jīng)費、接收的捐贈款(物)、地方財政撥款、農副業(yè)生產(chǎn)收入等,必須做到收支帳目清楚,賬款(物)相符,健全會計制度。
三、對固定資產(chǎn)、各類庫存物資,要逐項逐件造冊登記,建賬立檔,定期清點;發(fā)放要有清單,做到有據(jù)可查。
四、堅持院長一支筆審核、民政助理或鎮(zhèn)領導審批手續(xù),所有財務開支以及購買物資要有人證明和有人驗收,并在票據(jù)上簽名,必須堅持先審批后報銷;對手續(xù)不符的,財會人員可以拒付。
五、院辦經(jīng)濟實體的財務報表,要按月及時匯總、上報。
五保服務中心活動制度
一、以敬老院為依托,實行院戶掛鉤,重視和關心散居五保戶的供養(yǎng)工作,建立健全散居五保戶的檔案資料。
二、堅持定期走訪散居五保戶,及時了解他們的生活、健康情況,幫助他們解決實際問題,并做好走訪記錄。
三、協(xié)助民政辦檢查督促包護人認真執(zhí)行包護協(xié)議,履行包護職責,確保五保供養(yǎng)政策及時到位。
四、做好節(jié)日走訪慰問工作。
五、定期組織散居五保老人體檢。
六、不定期地組織分散五保老人和社會老人到敬老院,舉辦形式多樣的自娛自樂活動。
安全管理制度
一、成立安全工作領導小組,院長是敬老院安全工作的第一責任人,制定敬老院安全責任制和各方面安全措施,敬老院所有人員應樹立安全第一、安全無小事的思想。
二、定期采用多種形式對工作人員和院民進行安全知識教育,普及安全防范常識,提高應對安全工作能力。
三、建立安全工作檢查制度,建立安全事故應對預案,每年組織演練不少于1次,院長要經(jīng)常組織檢查院內安全設施情況,排除安全隱患。
四、建立重大事故報告制度。敬老院出現(xiàn)的重大安全事故要立刻按程序上報,特殊情況可直接上報縣民政局。
五、配備一定的消防器材和應急照明燈,確定專人管理。樓道、主要出入口應保持暢通,無雜物堆放。
六、不準擅自更換燈泡或擅自接電,以防造成觸電事故。
七、不準吵嘴、打架,以防造成摔傷事故。
八、不準在床上躺著吸煙,不準在廚房灶后堆放柴草,以防造成火災等事故;
九、不準過量飲酒,以防造成醉酒傷人等事故。
十、不準體弱、有病老人單獨上街,以防病倒途中或遇車禍。
十一、不準吃變質的食物,以防食物中毒。
十二、未經(jīng)敬老院工作人員同意,任何人不得隨意進入老人宿舍。
2022最新養(yǎng)老院管理制度5
第一條為加強敬老院的文明管理,保障住院老人的物質文化生活,增進老人的身心健康,根據(jù)我省實際情況,制定本辦法。
第二條鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道興辦的敬老院(敬老樓,下同)是基層集體福利事業(yè)單位。敬老院實行養(yǎng)老與康樂相結合和勤儉辦院的原則。
鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道的敬老院,分別由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府和街道辦事處領導,并接受民政部門的業(yè)務指導。
第三條敬老院收養(yǎng)的對象是:
(一)農村五保戶(含孤兒),城鎮(zhèn)無生活依靠、無生活來源、無勞動能力的老人;
(二)城鄉(xiāng)孤老烈屬、孤老退伍紅軍、孤老復員軍人。
患有傳染病或精神病者,不得吸收入院。
第四條老人入院堅持本人自愿的原則,由本人向敬老院提出申請,經(jīng)當?shù)卮迕裎瘑T會或居民委員會審核后報鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府或街道辦事處批準入院。
第五條老人入院后,其原有財產(chǎn)仍屬本人所有,可由本人保管或委托親友、敬老院代管。老人去世后,其財產(chǎn)按照《中華人民共和國繼承法》有關規(guī)定處理。
第六條敬老院應辦好伙食,保證飲用開水和洗澡熱水的供應。
第七條敬老院應健全老人生活護理制度和衛(wèi)生工作制度,搞好老人的個人飲食衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生,對患病老人應及時治療。
有條件的敬老院應設醫(yī)療室,尚未具備條件的,應與附近醫(yī)院建立聯(lián)系,做好老人的疾病防治和定期保健體檢工作,建立老人健康檔案。
第八條敬老院應組織老人參加一些有益的學習活動,使老人熱愛祖國,熱愛集體,團結友愛,自覺遵紀守法,執(zhí)行院內各項規(guī)章制度。
第九條敬老院應經(jīng)常開展文娛活動,活躍老人的精神文化生活。逢年過節(jié)和老人生日,可舉行節(jié)儉和有益的慰問、祝壽活動。
第十條敬老院可根據(jù)當?shù)貙嶋H條件,組織種養(yǎng)、加工、服務和小商業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營項目,增加經(jīng)濟收入,改善敬老院設施和住院老人的生活。
院辦經(jīng)濟實體可吸收老人參加一些力所能及的勞動或管理工作。
第十一條敬老院設院長(或正副院長)醫(yī)生(衛(wèi)生員)和工作人員若干名(以下統(tǒng)稱管理人員),按入院老人總數(shù)的百分之十五至二十配備。
管理人員要挑選遵紀守法,熱心為老人服務的人員擔任。院領導要由思想覺悟高、作風正派、事業(yè)心強、有一定管理能力筆文化水平的人員擔任。
管理人員實行聘任合同制,對表現(xiàn)不好或不適應工作要求的,可以解聘。
第十二條敬老院實行民主管理,建立民主管理委員會或民主管理小組,由院長和管理人員代表、老人代表組成,其中老人代表應占三分之一以上。
民主管理組織在院長的領導下,協(xié)助管理本院伙食、衛(wèi)生、文娛、學習、生產(chǎn)、財務收支等,檢查督促管理人員對各項制度的執(zhí)行情況,對院的工作提出批評和建議。
老人較多的敬老院,可按住宿區(qū)建立老人自治小組,組長由老人擔任。
第十三條敬老院的`管理人員應健全以崗位責任制為中心的各項規(guī)章制度,明確管理人員的分工、任務和職責。建立健全考查、評比、獎懲制度。
敬老院應建立健全財務和物資管理制度。會計、出納、保管、總務由管理人員兼任或老人代表擔任。財務收支帳目要日清月結,每月張榜公布,物資進出倉庫要登記、驗收。
第十四條敬老院老人的生活標準,應相當于當?shù)厝罕娨话闵钏?,并隨群眾生活水平的提高而逐步調整。
入院老人為鄉(xiāng)(鎮(zhèn))五保戶的,其糧油與供養(yǎng)費用(包括菜金、被服、醫(yī)療、文娛、零用等費用,下同),由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府統(tǒng)籌供給,屬城市街道孤老的,其生活供養(yǎng)費用,按政府定期定量救濟與街道集體補貼相結合的辦法供給。
入院老人領取撫恤金的,從撫恤金中向院繳交基本生活費。
第十五條敬老院的基建、設備費、管理費和管理人員的工資福利費,由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道列入本級財政預算解決。
第十六條縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府或街道辦事處應教育和發(fā)動各單位干部和群眾支持敬老院的建設,搞好衛(wèi)生,綠化環(huán)境。
社會各方面應扶持敬老院辦好經(jīng)濟實體,在政策、場地、資金、技術、產(chǎn)供銷等方面予以照顧。
第十七條民政部門應加強對敬老院的業(yè)務指導,幫助敬老院創(chuàng)造良好的生活環(huán)境,搞高管理人員的素質,提高服務和管理水平。
第十八條對違反本辦法規(guī)定的,玩忽職守、造成事故的,由敬老院或主管部門分別情況對直接責任者予以批評或處分。觸犯刑律的,由司法機關依法懲處。
第十九條村辦敬老院可參照本辦法管理。
第二十條本辦法自1988年8月1日起施行。
2022最新養(yǎng)老院管理制度5篇 年養(yǎng)老院政策相關文章:
★ 規(guī)范的消防安全管理制度3篇(制定本單位消防安全制度、消防安全操作規(guī)程)
★ 養(yǎng)老院員工管理制度5篇 養(yǎng)老院工作人員規(guī)章制度
★ 消防安全管理制度主要內容3篇 消防安全管理制度應包括哪些內容
★ 關于鎮(zhèn)2022年檔案管理制度工作總結范文2篇 年檔案工作總結及年工作計劃
★ 員工參加管理制度學習心得合集6篇(員工管理制度培訓心得體會)
★ 生產(chǎn)車間管理制度有哪些內容5篇(生產(chǎn)車間必須要有的管理制度有哪些)
★ 員工績效考核管理制度規(guī)范3篇 績效考核規(guī)定制度