下面是范文網(wǎng)小編分享的拓展培訓(xùn)師簡介推薦3篇 拓展培訓(xùn)師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，供大家品鑒。

拓展培訓(xùn)師簡介推薦1

　　如何選擇拓展培訓(xùn)師？

　　首先說明我是在明陽天下拓展從事拓展培訓(xùn)師的，我知道想找一個(gè)好得拓展培訓(xùn)公司得看他的教練，教練是不是他們這個(gè)公司得全職教練還是兼職的，還有他們給你們安排的項(xiàng)目，是否具有培訓(xùn)意思的項(xiàng)目，比如比較經(jīng)典的背摔、電網(wǎng)、孤島求生、抓杠、斷橋一些經(jīng)典的項(xiàng)目，而不是只帶你們玩一些游戲。還有他們公司得營業(yè)執(zhí)照是否有拓展訓(xùn)練這一項(xiàng)。這是多數(shù)企業(yè)在開展拓展訓(xùn)練之前首要考慮的一個(gè)細(xì)節(jié)之一，一般團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練的培訓(xùn)要求主要有溝通、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)效能、管理技能、領(lǐng)導(dǎo)力、企業(yè)文化鍛造、感恩、員工歸屬感、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、團(tuán)隊(duì)凝聚力、時(shí)間管理、跨部門協(xié)作、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、個(gè)人潛能突破與信心樹立、員工忠誠度提升等等；

　　選擇拓展訓(xùn)練培訓(xùn)老師之前，首先要確定此次拓展訓(xùn)練的主要和次要培訓(xùn)目的是什么，然后針對拓展公司推薦的拓展老師之中甄別、分析比較，特別需要了解拓展訓(xùn)練公司推薦的各個(gè)拓展老師授課經(jīng)驗(yàn)、授課質(zhì)量，特別是老師的培訓(xùn)特點(diǎn)是授課擅長是什么，這樣就能比較有針對性的選擇適合自己企業(yè)和團(tuán)隊(duì)的拓展老師。

　　一方面，我們可以通過與拓展訓(xùn)練公司相關(guān)培訓(xùn)顧問人員的溝通，了解推薦的拓展培訓(xùn)老師是否適合此次培訓(xùn)的需要，另外一方面，通過同行了解比較拓展老師的授課水平如何。還有就是如有條件允許，可以在拓展訓(xùn)練實(shí)施之前，可以去觀摩一下拓展機(jī)構(gòu)為其他企業(yè)組織的拓展訓(xùn)練，實(shí)地考察一下老師的培訓(xùn)授課水平和授課經(jīng)驗(yàn)。

　　明陽天下拓展在過去十幾年為企業(yè)實(shí)施拓展訓(xùn)練服務(wù)過程中發(fā)現(xiàn)，合作過的近千次拓展訓(xùn)練培訓(xùn)老師中，一些授課經(jīng)驗(yàn)豐富的老師，各自有獨(dú)特的授課特點(diǎn)和培訓(xùn)特色，這樣一當(dāng)客戶提出培訓(xùn)目的和培訓(xùn)效果的時(shí)候，我們就能比較針對性的推薦適合各個(gè)公司企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練的培訓(xùn)老師。

　　在此，明陽天下拓展悉數(shù)概況，一般我們把拓展老師分為主訓(xùn)老師和小組帶隊(duì)老師，主訓(xùn)老師主要職責(zé)是負(fù)責(zé)一天整體拓展訓(xùn)練的破冰、團(tuán)隊(duì)成員融入、主體核心項(xiàng)目的培訓(xùn)與點(diǎn)評分享總結(jié)。小組帶隊(duì)老師主要是針對各個(gè)小組分隊(duì)進(jìn)行整個(gè)拓展活動(dòng)中的各個(gè)項(xiàng)目的拓展培訓(xùn)與點(diǎn)評分享，同時(shí)在整個(gè)培訓(xùn)活動(dòng)中，協(xié)助配合主訓(xùn)老師共同合作完成一天的拓展訓(xùn)練。

　　本文轉(zhuǎn)自明陽天下拓展官網(wǎng)，轉(zhuǎn)載請注明出處

拓展培訓(xùn)師簡介推薦2

　　拓展培訓(xùn)師訓(xùn)練營

　　培訓(xùn)對象：HR人員，企業(yè)內(nèi)部講師,培訓(xùn)公司講師、及有志于培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展的人員，體格健康，積極上進(jìn)樂觀者

　　詳詢扣扣 玖叁零陸壹柒肆捌壹 課程背景：

　　您還在為了爭奪一個(gè)客戶而與其他的拓展同行打價(jià)格戰(zhàn)嗎？價(jià)格戰(zhàn)的結(jié)局如何？

　　兩敗俱傷？還是三敗俱傷？

　　培訓(xùn)公司為了爭奪客戶而犧牲利潤，導(dǎo)致機(jī)構(gòu)的生存成為惡性循環(huán)：機(jī)構(gòu)無法投入資金進(jìn)行研發(fā)創(chuàng)新及教練團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)，單純地去模仿或聘請兼職教練，搞得形似神不似！而最終的受害者卻是客戶方：白白的投入了資金而得不到最好的培訓(xùn)效果保障，員工參與拓展僅僅只是游戲與活動(dòng)，團(tuán)隊(duì)精神與凝聚力也只是停留在“講講而已”的層面上，難以在工作中進(jìn)行成果轉(zhuǎn)換！

　　而單次聘請的兼職教練有多少會(huì)為了一次的培訓(xùn)而花時(shí)間與精力去研討客戶的培訓(xùn)需求與現(xiàn)狀，他們做完培訓(xùn)后又如何能為企業(yè)的后續(xù)跟進(jìn)與成果轉(zhuǎn)換負(fù)責(zé)任？

　　拓展訓(xùn)練的需求是巨大的！這個(gè)不容置疑。

　　作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，我們?nèi)绾未蛟炀哂袘?zhàn)斗力和一致價(jià)值觀的教練團(tuán)隊(duì)？

　　作為個(gè)人，您是否渴望成為一名優(yōu)秀的體驗(yàn)式培訓(xùn)教練？

　　作為企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師，如何將體驗(yàn)式培訓(xùn)引入企業(yè)內(nèi)訓(xùn)從而提高培訓(xùn)質(zhì)量，節(jié)約培訓(xùn)成本？

　　課程目標(biāo)：

　　1．掌握全新拓展教練團(tuán)隊(duì)構(gòu)建理念與模式；

　　2．掌握成人學(xué)習(xí)的理論、特點(diǎn)和規(guī)律。

　　3．能夠獨(dú)立策劃、設(shè)計(jì)和準(zhǔn)備培訓(xùn)課程，提高體驗(yàn)式培訓(xùn)的能力、完善課程內(nèi)容。

　　4．掌握專業(yè)體驗(yàn)式培訓(xùn)的操作流程。

　　5．幫助企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師將授課內(nèi)容、質(zhì)量提升到更專業(yè)、更先進(jìn)的高度。

　　6．掌握實(shí)施培訓(xùn)時(shí)必備的技能與技巧。

　　7．掌握拓展培訓(xùn)師語言組織與講臺呈現(xiàn)技巧。

　　課程收益：

　　音樂在拓展中使用的方法和技巧、并且學(xué)會(huì)如何運(yùn)用音樂來提升培訓(xùn)的效果，渲染氣氛，幫助學(xué)員快樂學(xué)習(xí)，提升學(xué)習(xí)效率；

　　如何擁有健康的身體和充沛的生命力的方法，并了解您的心智和身體的關(guān)系，幫助您消除壓力和緊張的情緒，讓您成為一個(gè)身心健康的人；

　　如何建立良好人際關(guān)系的方法和技巧，塑造您的成功個(gè)性，培養(yǎng)您的人格特質(zhì)，讓您成為一個(gè)受歡迎、有魅力的人；

　　時(shí)間管理的方法和技巧，讓您的時(shí)間變的更寬裕，同時(shí)教您如何把時(shí)間轉(zhuǎn)化為金錢的方法，幫助花更少的時(shí)間賺更多的錢；您將克服公眾演講的恐懼心理，學(xué)會(huì)如何開場白、如何設(shè)計(jì)演講稿、如何設(shè)計(jì)結(jié)束語，如何達(dá)到演說目的的公眾演講技巧和方法，幫助您成為一個(gè)優(yōu)秀的演說家和培訓(xùn)師；

　　提升口才的方法和技巧，讓您提升口才和表達(dá)能力，成為語驚四座、魅力四射的人；

　　打造卓越團(tuán)隊(duì)的理念和方法，同時(shí)學(xué)會(huì)提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力的方法和策略，教您如何提升領(lǐng)導(dǎo)力，幫助您成為卓越的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人；

　　課程內(nèi)容：

　　模塊一：拓展項(xiàng)目規(guī)劃與分享要點(diǎn)

　　1． 拓展行業(yè)發(fā)展與趨勢

　　2． 成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn)及影響因素

　　3． 破冰、熱身、融合活動(dòng)、課間活動(dòng)、獎(jiǎng)罰項(xiàng)目的操作

　　4． 陸地部分拓展項(xiàng)目操作與分享要點(diǎn)、思路（方向）

　　5． 水上部分拓展項(xiàng)目操作與分享要點(diǎn)、思路（方向）

　　6． 高空部分拓展項(xiàng)目安全操作與分享要點(diǎn)、思路（方向）

　　7． 野戰(zhàn)項(xiàng)目安全操作與分享要點(diǎn)、思路（方向）

　　模塊二：拓展培訓(xùn)課程方案的設(shè)計(jì)

　　1.如何做好需求分析

　　2.如何策劃個(gè)性化課程方案

　　3.如何做好培訓(xùn)后的跟進(jìn)與服務(wù)

　　模塊三：拓展安全知識及常見創(chuàng)傷處理

　　模塊四：拓展培訓(xùn)師呈現(xiàn)訓(xùn)練

　　1.對拓展培訓(xùn)師的認(rèn)識

　　2.拓展培訓(xùn)師的角色定位

　　3.拓展培訓(xùn)師的工作技能

　　4.拓展培訓(xùn)師的職業(yè)發(fā)展之路

　　5.拓展培訓(xùn)師的呈現(xiàn)技巧訓(xùn)練

（1）語言修煉

（2）目光訓(xùn)練

（3）肢體訓(xùn)練

拓展培訓(xùn)師簡介推薦3

　　魯拓研訓(xùn)營---山東拓展培訓(xùn)師的黃埔軍校

—第二屆拓展培訓(xùn)師認(rèn)證班招生簡章

　　1、為什么要成為拓展培訓(xùn)師

　　拓展培訓(xùn)師，一個(gè)國內(nèi)日漸火熱卻仍舊緊缺的職業(yè)!據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，09年，僅山東地區(qū)就有1500多家企業(yè)8萬多人參加戶外拓展培訓(xùn)，而這個(gè)數(shù)字仍在以每年20%的速度高速遞增，更是讓眾多企業(yè)越來越對公司員工的團(tuán)隊(duì)意識、抗壓能力等密切關(guān)注，對拓展培訓(xùn)的需求日漸強(qiáng)烈。然而，目前國內(nèi)培訓(xùn)師數(shù)量明顯供不應(yīng)求，華東地區(qū)作為國內(nèi)人口最為密集的地區(qū)之一，拓展培訓(xùn)師更是嚴(yán)重緊缺。供不應(yīng)求，培訓(xùn)師薪資自然一路水漲船高，單就目前山東市場而言，一名初級培訓(xùn)師日薪不低于400元，中級培訓(xùn)師日薪不低于600元，高級培訓(xùn)師日薪最高可達(dá)1萬元！

　　2、行業(yè)前景：

　　不需要你有很高的學(xué)歷，因?yàn)橹两駴]有任何一所高等院校開設(shè)對口院系！甚至不需要你有工作經(jīng)驗(yàn)，因?yàn)檫@個(gè)行業(yè)需要的是沒有條框痕跡的你！更不需要你有復(fù)雜的社會(huì)關(guān)系，因?yàn)檫@個(gè)行業(yè)從來看重的只是能力！

　　3、報(bào)名條件：

①滿足以下要求之一：

　　本科學(xué)歷（含同等學(xué)歷及在讀學(xué)歷）1年以上專/兼職工作經(jīng)驗(yàn)； 大專學(xué)歷（含同等學(xué)歷及在讀學(xué)歷）2年以上專/兼職工作經(jīng)驗(yàn)； 高中學(xué)歷，具備良好素質(zhì)和戶外活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)。

②口齒清晰、儀表端莊、無恐高癥、心臟病、高血壓等不適宜戶外運(yùn)動(dòng)的疾病。③報(bào)名須持以下證件：

　　本人身份證原件及復(fù)印件； 本人最高學(xué)歷證書及復(fù)印件；

　　本人2寸免冠彩色藍(lán)底照片電子版。

　　4、關(guān)于證書: CETTIC職業(yè)培訓(xùn)證書由中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心頒發(fā)。中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心是人力資源和社會(huì)保障部的直屬事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)全國就業(yè)、職業(yè)培訓(xùn)的技術(shù)指導(dǎo)以及職業(yè)技能鑒定的技術(shù)指導(dǎo)和組織實(shí)施工作。（1）、證書類型

　　拓展培訓(xùn)師（初級、中級、高級）體驗(yàn)式培訓(xùn)師（初級、中級、高級）CS培訓(xùn)師（初級、中級、高級）

（2）、證書查詢

　　本證書序列號為唯一編碼。有效性可通過’中國職業(yè)培訓(xùn)與技能鑒定服務(wù)網(wǎng)www..com。（3）、培訓(xùn)受益

　　炙手可熱的培訓(xùn)行業(yè)+極度緊缺的合格人員=雙重機(jī)會(huì) 培訓(xùn)師專業(yè)技能培訓(xùn)+外展類素質(zhì)能力培養(yǎng)=雙重提升 人力資源與社會(huì)保障部+拓展培訓(xùn)認(rèn)證委員會(huì)=雙重認(rèn)證

　　職業(yè)培訓(xùn)是由人力資源和社會(huì)保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心（China Employment Training Technical Instruction Center，簡稱CETTIC）面向全國開展的實(shí)驗(yàn)性、示范性的培訓(xùn)工作，旨在針對新職業(yè)、新知識、新技術(shù)、新技能等內(nèi)容開展培訓(xùn)，提升崗位技能，增強(qiáng)就業(yè)能力，探索職業(yè)培訓(xùn)的新方法和途徑，提高我國職業(yè)培訓(xùn)技術(shù)水平，促進(jìn)就業(yè)。人力資源和社會(huì)保障部辦公廳2005年專門發(fā)文對CETTIC職業(yè)培訓(xùn)證書效用問題進(jìn)行了規(guī)定。CETTIC職業(yè)培訓(xùn)是人力資源和社會(huì)保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心組織開展的職業(yè)培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、師資培訓(xùn)、以及新職業(yè)、新知識、新技術(shù)、新技能等示范性培訓(xùn)項(xiàng)目。參加上述培訓(xùn)合格者，頒發(fā)CETTIC職業(yè)培訓(xùn)合格證書。該證書可以作為培訓(xùn)學(xué)員從業(yè)的憑證；同時(shí)，也可作為申請職業(yè)技能鑒定時(shí)，接受過相關(guān)職業(yè)資格培訓(xùn)的證明。

　　證書的頒發(fā)和使用由中國人力資源和社會(huì)保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心解釋。

　　6、為什么選擇我們

　　我們可以在最短時(shí)間內(nèi)讓你成為一名拓展教練，我們可以為你提供就業(yè)的平臺，優(yōu)秀學(xué)員可簽約山東省內(nèi)至少三地拓展公司，滿實(shí)習(xí)期日薪不低于400元。

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