下面是范文網(wǎng)小編整理的黨委書記年度述職報(bào)告4篇 年度黨委書記述職述廉報(bào)告范文,以供參考。
黨委書記年度述職報(bào)告1
2018年黨委書記年度述職報(bào)告
2019-01-07【述職報(bào)告】是指各級(jí)各類機(jī)關(guān)工作人員,主要是領(lǐng)導(dǎo)干部向上級(jí)、主管部門和下屬群眾陳述任職情況,包括履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)的成績(jī)、缺點(diǎn)問(wèn)題、設(shè)想,進(jìn)行自我回顧、評(píng)估、鑒定的書面報(bào)告。
XX年黨委書記年度述職報(bào)告百舸爭(zhēng)流千帆競(jìng),盛世創(chuàng)建黨業(yè)興。
過(guò)去的20xx年,我們黨的建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項(xiàng)事業(yè)都取得了舉世矚目的成就。
我鎮(zhèn)按照縣委提出的轉(zhuǎn)變觀念、用活載體、完善機(jī)制,全面推進(jìn)基層組織建設(shè)”的黨建工作思路,強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),努力提高全鎮(zhèn)基層黨建工作整體水平。
下面,我就20xx年度黨建工作述職如下。
一、轉(zhuǎn)變觀念,把基層黨建工作做為自身第一要?jiǎng)?wù)”就任黨委書記以來(lái),我始終認(rèn)為書記抓黨建是自己責(zé)無(wú)旁貸的工作,是當(dāng)書記的責(zé)任田”、自留地”。
在實(shí)際工作中,按照圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟(jì)”的方針,我重點(diǎn)做到了三個(gè)堅(jiān)持”。
一是堅(jiān)持帶頭履行書記職責(zé)。
抓好黨委班子自身建設(shè),帶頭學(xué)習(xí),提高班子自身素質(zhì),發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
20xx年,我鎮(zhèn)召開(kāi)黨委會(huì),專題研究黨建工作。
二是堅(jiān)持用制度規(guī)范黨建工作。
把黨建工作進(jìn)行量化,制定了《白果鎮(zhèn)村級(jí)干部目標(biāo)管理考核辦法》這些措施,使我鎮(zhèn)黨建工作得到進(jìn)一步規(guī)范,并取得了很好的效果。
三是堅(jiān)持發(fā)揮好村支部書記的作用。
農(nóng)村支部書記是整個(gè)農(nóng)村黨建工作的關(guān)鍵角色”。
每次村干部會(huì)議,我首先調(diào)度的是村支書,問(wèn)的第一件事就是兩委”班子怎么樣,黨員群眾對(duì)黨委、支部有什么意見(jiàn)?讓他們感覺(jué)到了自身的責(zé)任。
二、黨建工作的主要做法(一)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)1、加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委的自身建設(shè),發(fā)揮黨委的龍頭作用。
農(nóng)村工作的好壞,領(lǐng)導(dǎo)班子起著重要作用。
鎮(zhèn)黨委、政府班子始終以高度的責(zé)任感和使命感,以建設(shè)五個(gè)好”黨委為目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)了自身建設(shè),提高駕馭農(nóng)村工作的能力。
主要是通過(guò)五抓”,實(shí)現(xiàn)五個(gè)促進(jìn)”:一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí),促進(jìn)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子提高思想政治水平。
根據(jù)中央提出的建立學(xué)習(xí)型社會(huì)的要求,我們針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡較輕的特點(diǎn),建立和健全了鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個(gè)代表”重要思想、黨的xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀,通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想覺(jué)悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。
二是抓思想、抓作風(fēng),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新時(shí)期的需要。
我們把思想作風(fēng)建設(shè)當(dāng)作頭等大事來(lái)抓,具體來(lái)說(shuō)是深入基層進(jìn)行調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾,積極為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的問(wèn)題。
繼續(xù)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)包村責(zé)任制,負(fù)責(zé)做好掛點(diǎn)村的各項(xiàng)工作,著力為群眾辦好事、實(shí)事,樹(shù)立勤政為民的公仆意識(shí),更好地服務(wù)于農(nóng)村各項(xiàng)工作。
三是抓民主集中制,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。
2、加強(qiáng)農(nóng)村黨支部建設(shè),發(fā)揮黨支部在農(nóng)村中的戰(zhàn)斗堡壘作用。
一是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,選優(yōu)配強(qiáng)村社班子。
結(jié)合年度考核和工作運(yùn)行質(zhì)量情況,以加強(qiáng)村社班子的思想作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),以提高素質(zhì),優(yōu)化結(jié)構(gòu),增強(qiáng)整體功能為目標(biāo),大膽支持使用善于抓項(xiàng)目,熟悉經(jīng)濟(jì)工作的實(shí)干型干部。
對(duì)一些存在問(wèn)題、不利于干事創(chuàng)業(yè)的班子和不干事、干不成事、不會(huì)干事的干部及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。
二是加強(qiáng)民主集中制建設(shè),增強(qiáng)村班子的凝聚力和向心力。
三是注重后備干部培養(yǎng)。
按照四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,在調(diào)查摸底、建檔立卡的基礎(chǔ)上,采取專人培養(yǎng)、定指標(biāo)壓擔(dān)子、定培養(yǎng)措施、辦班培訓(xùn)等有效形式,加大后備干部培養(yǎng)工作力度。
切實(shí)解決了部分村有后備干部花名,但不培養(yǎng)、不成熟的問(wèn)題和后繼乏人”的問(wèn)題。
重視發(fā)揮老干部、老黨員作用。
(二)嚴(yán)格落實(shí)黨建責(zé)任制鎮(zhèn)黨委作為領(lǐng)導(dǎo)和決策機(jī)關(guān),始終把加強(qiáng)黨的建設(shè)作為自己的主要工作職責(zé),把黨建工作任務(wù),質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),完成指標(biāo)落實(shí)到每個(gè)成員,定期聽(tīng)取匯報(bào),進(jìn)行檢查,做到年頭有計(jì)劃、有布置,半年有檢查,年終有總結(jié),有評(píng)比,有典型,決不讓黨建工作在一片落實(shí)”聲中落空”。
(三)抓學(xué)習(xí),黨員干部隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委始終堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝全鎮(zhèn)黨員,用現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)充實(shí)黨員干部,用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育黨員干部,進(jìn)一步增強(qiáng)了全鎮(zhèn)各級(jí)黨員干部貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,努力提高基層黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。
一是堅(jiān)持干部職工星期一政治學(xué)習(xí)日制度。
二是以黨校為陣地,認(rèn)真舉辦黨員干部、入黨積極分子培訓(xùn)班。
全年共舉辦了村級(jí)干部培訓(xùn)班(含以會(huì)代訓(xùn))9期,入黨積極分子培訓(xùn)班1期。
三是積極開(kāi)展黨員遠(yuǎn)程教育。
今年5月白果鎮(zhèn)共有17名學(xué)員參加了衡陽(yáng)市組織的遠(yuǎn)程教育操作員培訓(xùn),全年新建遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)15個(gè)。
四是把發(fā)展黨員工作與學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)合起來(lái),促使廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律、法規(guī)。
在發(fā)展黨員中嚴(yán)格遵循堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的十六字方針,堅(jiān)持把發(fā)展黨員的重點(diǎn)放在生產(chǎn)一線的青年、婦女和黨員少的村。
全年共發(fā)展黨員37名,其中生產(chǎn)一線的青年32名。
并嚴(yán)格履行入黨手續(xù),堅(jiān)持納新”、轉(zhuǎn)正”兩次談話制度,對(duì)黨員發(fā)展對(duì)象進(jìn)行了公示。
(四)轉(zhuǎn)作風(fēng),領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委始終把轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)作為首要任務(wù)來(lái)抓緊抓好,努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力,不斷增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是充分發(fā)揮黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,把鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治堅(jiān)定、廉潔勤政、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)集體。
二是充分發(fā)揮鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的表率作用,改變遙控指揮的工作方法,改變把矛盾和問(wèn)題上交給黨委、政府的做法,屬于分管部門的事,分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)處理,屬于村委會(huì)的事村委會(huì)負(fù)責(zé)處理,屬于站所的事站所負(fù)責(zé)處理。
三是嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則,充分發(fā)揮班子成員的作用,做到顧全大局,講原則,守紀(jì)律,互相理解、互相補(bǔ)臺(tái)、互相尊重和支持,造就了既有統(tǒng)一意志又有個(gè)人心情舒暢的生動(dòng)活潑的政治局面。
四是加強(qiáng)村黨支部建設(shè),努力增加農(nóng)民收入。
五是認(rèn)真按照領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)楷模、機(jī)關(guān)作表率、基層樹(shù)形象”的要求,大力開(kāi)展了承諾服務(wù),便民服務(wù)。
六是堅(jiān)持用干的、幫看的、促混的、批絆的、治亂的”用人導(dǎo)向,使用了一批有事業(yè)心、有責(zé)任感、有能力的優(yōu)秀年青干部。
七是結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)及講黨性、重品行、抓落實(shí)、促發(fā)展”為主題的作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。
白果鎮(zhèn)以全面提高行政服務(wù)質(zhì)量為切入點(diǎn),強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),真正寓監(jiān)管于服務(wù)之中,努力提高全鎮(zhèn)干部職工服務(wù)意識(shí),將公開(kāi)服務(wù)承諾、各科室的工作流程,在鎮(zhèn)政府院明顯位置進(jìn)行公示和張貼,并制作了鎮(zhèn)人民政府工作證,將機(jī)關(guān)人員的姓名、職務(wù)進(jìn)行公示,文明熱情服務(wù),加強(qiáng)內(nèi)部管理,完善自我約束機(jī)制,努力提高工作的透明度和行政效率,在工作中做到了在感情上貼近群眾,在行動(dòng)上深入群眾,真誠(chéng)傾聽(tīng)群眾呼聲,真實(shí)反映群眾愿望,切實(shí)為人民群眾辦好事,辦實(shí)事。
(五)抓制度,建立黨建工作的長(zhǎng)效機(jī)制一是建立健全了干部管理制度,嚴(yán)格加強(qiáng)干部管理,做到用制度管人,用工作實(shí)績(jī)選人。
二是堅(jiān)持民主生活會(huì)制度。
各村黨支部在年底分別召開(kāi)了民主生活會(huì),圍繞中心議題,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。
三是堅(jiān)持民主評(píng)議黨員制度。
各黨支部對(duì)全體黨員進(jìn)行了民主評(píng)議。
四是堅(jiān)持爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)制度。
結(jié)合黨員民主評(píng)議和目標(biāo)管理考核,認(rèn)真開(kāi)展好爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)。
五是為規(guī)范村級(jí)財(cái)務(wù)管理,加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè),促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,積極實(shí)施推行4+2”工作法,從而切實(shí)做到了還干部一個(gè)清白,給百姓一個(gè)明白。
六是為切實(shí)加強(qiáng)白果鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè),努力提高農(nóng)村黨建工作水平,使全鎮(zhèn)基層黨建工作躍上一個(gè)新的臺(tái)階。
(六)抓陣地,建好村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持建、管、用相結(jié)合,加強(qiáng)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),較好地發(fā)揮村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的作用。
一是積極為村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所統(tǒng)一配備電教設(shè)備,真正把村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)成為黨員教育的陣地,村民了解致富信息的窗口。
二是村黨支部充分利用村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所,定期組織農(nóng)民群眾開(kāi)展群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化體育活動(dòng),豐富了農(nóng)民群眾的文化生活。
三是依托村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的遠(yuǎn)教設(shè)備,開(kāi)辦農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),舉辦黨的基本知識(shí)和農(nóng)業(yè)適用技術(shù)講座。
四是進(jìn)一步規(guī)范和完善村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的管理制度以及使用、安全、衛(wèi)生等方面的規(guī)定,進(jìn)一步建立健全黨內(nèi)生活制度,加強(qiáng)對(duì)黨員的教育和管理,開(kāi)展黨務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)等活動(dòng),為農(nóng)民群眾提供生產(chǎn)生活服務(wù),使村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所在保證村級(jí)組織和黨員干部學(xué)習(xí)、工作、活動(dòng)的同時(shí),還為廣大農(nóng)民群眾收聽(tīng)收看電教片、接受科技文化培訓(xùn)、咨詢生產(chǎn)生活信息、參加文化娛樂(lè)活動(dòng)創(chuàng)造了條件,真正做到了一室多用”,成為推進(jìn)農(nóng)村三個(gè)文明”建設(shè)的重要陣地。
(七)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),深入開(kāi)展反腐敗斗爭(zhēng)鎮(zhèn)黨委把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)作為提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的一項(xiàng)重大政治任務(wù)抓緊抓實(shí)。
一是深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,筑牢黨員干部拒腐防變思想道德防線。
通過(guò)健全制度、落實(shí)規(guī)定、加強(qiáng)監(jiān)督檢查、開(kāi)展專項(xiàng)治理、查處違規(guī)典型,逐步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為,增強(qiáng)了廉潔自律意識(shí)。
二是加大查辦案件和信訪工作力度,提高了辦案水平。
三是成立了一只紀(jì)委監(jiān)察隊(duì)伍,制定了工作制度,深入開(kāi)展糾風(fēng)和執(zhí)法監(jiān)察工作。
(八)深化精神文明建設(shè)工作鎮(zhèn)黨委政府把精神文明建設(shè)作為重要工作來(lái)抓。
一是大力倡導(dǎo)愛(ài)國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”基本道德準(zhǔn)則,增強(qiáng)群眾文明意識(shí)、發(fā)展意識(shí)。
二是利用五四”、三八”等重大節(jié)日開(kāi)展籃球賽、拔河賽、呼啦圈比賽等豐富多彩的文體活動(dòng),豐富了群眾的文化生活。
三是以文明”創(chuàng)建為突破口,確實(shí)抓好群眾性精神文明建設(shè)。
(九)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力提高執(zhí)政水平學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀是一項(xiàng)長(zhǎng)期的歷史任務(wù),白果鎮(zhèn)把集中性的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與經(jīng)常性的深入貫徹落實(shí)緊密結(jié)合起來(lái),不斷深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解和把握,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、破解制約科學(xué)發(fā)展突出問(wèn)題的能力和水平,不斷完善和落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中制定的各項(xiàng)制度措施,不斷鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的成果,以與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的工作作風(fēng),以昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)和銳意進(jìn)取的創(chuàng)新精神,從抓住理論武裝重點(diǎn),不斷提高思想和政治素質(zhì);促進(jìn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展,大力推進(jìn)城鎮(zhèn)化;進(jìn)一步優(yōu)化環(huán)境,促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展;關(guān)注民生,維護(hù)群眾利益和社會(huì)穩(wěn)定和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化鎮(zhèn)干部、村干部隊(duì)伍整體素質(zhì),以科學(xué)發(fā)展推動(dòng)白果鎮(zhèn)各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展。
201x年我鎮(zhèn)黨建工作取得的點(diǎn)滴成果,都是在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和組織部門的正確指導(dǎo)、大力支持下取得的,其中也凝聚著全鎮(zhèn)廣大黨員和干部群眾的心血和汗水。
但是,我們也清醒地看到,由于各種客觀或主觀因素的影響,我們黨建工作的實(shí)績(jī)與縣委的要求和領(lǐng)導(dǎo)的希望還存在著這樣或那樣的不足,主要是抓黨建的方法固循守舊,創(chuàng)新不足,抓落實(shí)的措施循規(guī)蹈矩,力度不足,這些都是我們?cè)诮窈蟮墓ぷ鞅仨氄J(rèn)真加以解決和克服的20xx年,在市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我與局班子成員一起,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大民政干部職工,緊緊圍繞市加快發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動(dòng)跨越”的主基調(diào),按照建設(shè)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、勤奮、廉潔”領(lǐng)導(dǎo)班子的要求,按照李軍書記提出的以辛苦指數(shù)”換取人民群眾的幸福指數(shù)的要求,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè),以思想艱苦、工作刻苦、生活清苦為行為準(zhǔn)則,認(rèn)真履行工作職責(zé),扎實(shí)深入開(kāi)展各項(xiàng)民政工作,確保圓滿完成全年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),較好地推動(dòng)了民政工作新發(fā)展。
現(xiàn)根據(jù)相關(guān)規(guī)定和要求,將一年來(lái)的思想、學(xué)習(xí)、工作和廉潔自律等情況向大家匯報(bào)如下:一、切實(shí)加強(qiáng)自身思想作風(fēng)和能力建設(shè)20xx年,是市經(jīng)濟(jì)社會(huì)xx”規(guī)劃的啟動(dòng)年,是市在全省發(fā)揮火車頭”發(fā)動(dòng)機(jī)”作用的重要年,也是民政工作xx”規(guī)劃的第一年。
按照市委市政府提出的各項(xiàng)工作要在全省走前列、做表率的要求,民政工作不能僅僅滿足年年獲全省民政工作第一名的成績(jī),更要有開(kāi)拓、有創(chuàng)新,要結(jié)合市縱深推進(jìn)生態(tài)文明城市建設(shè)目標(biāo)任務(wù),切實(shí)發(fā)揮民政工作在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的積極作用。
作為一名多年從事民政工作的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,面對(duì)市委市政府大力加強(qiáng)和發(fā)展民生工作的戰(zhàn)略部署任務(wù),面對(duì)全面推動(dòng)民政工作新發(fā)展的時(shí)代要求,深知責(zé)任重大、任務(wù)艱巨,必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),在思想和認(rèn)識(shí)上始終保持與黨中央、國(guó)務(wù)院,省委、省政府,市委、市政府的一致性,必須不斷提高自己的思想和綜合素質(zhì),不斷加強(qiáng)工作作風(fēng)和能力建設(shè),才能切實(shí)保障在工作實(shí)踐中提升自己的科學(xué)發(fā)展觀水平,才能更好地帶領(lǐng)黨委班子成員和廣大民政干部職工全面推進(jìn)民政工作的不斷發(fā)展。
一年來(lái),我認(rèn)真參加市委市政府及相關(guān)部門組織開(kāi)展的學(xué)習(xí)培訓(xùn),對(duì)規(guī)定的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)資料進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中,強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展觀和執(zhí)行力建設(shè)、生態(tài)文明城市建設(shè)知識(shí)的學(xué)習(xí),同時(shí),結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”三個(gè)建設(shè)年”、四幫四促”等活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)黨章、黨員紀(jì)律及責(zé)任義務(wù),xx等中央領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)重要講話精神,以及省、市相關(guān)文件的學(xué)習(xí),認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)工作四要十不準(zhǔn)”規(guī)定等,自覺(jué)樹(shù)立從嚴(yán)律己意識(shí);結(jié)合四幫四促”轉(zhuǎn)變作風(fēng)大幫促,服務(wù)基層先鋒行”千名干部下基層,扎扎實(shí)實(shí)幫群眾”等活動(dòng),強(qiáng)化工作作風(fēng)建設(shè),按局黨委統(tǒng)一安排,和其他同志一道前往掛幫聯(lián)系點(diǎn)7次,上門走訪困難群眾40多戶,協(xié)調(diào)解決開(kāi)陽(yáng)縣溫泉村頂兆小學(xué)、南涼小學(xué)學(xué)生中餐和村委會(huì)辦公電腦3臺(tái)及村級(jí)老年協(xié)會(huì)、老年活動(dòng)中心建設(shè)等問(wèn)題,協(xié)調(diào)5臺(tái)抽水機(jī)解決溫泉村和杠寨村群眾旱災(zāi)無(wú)水的問(wèn)題等;深入全市社區(qū)、村為城鄉(xiāng)低保困難群眾解決子女就學(xué)、生病治療等困難;積極幫助部隊(duì)解決各困難和問(wèn)題,20xx年評(píng)為全省擁軍優(yōu)屬先進(jìn)個(gè)人;經(jīng)常到局系統(tǒng)24個(gè)單位了解情況,開(kāi)展調(diào)研,探索發(fā)展之路,幫助解決實(shí)際困難,提出了民政四個(gè)福利中心機(jī)構(gòu)和軍字號(hào)機(jī)構(gòu)改革的思路和對(duì)策,對(duì)兒福、一福、二福、殯管所等人員編制中存在的困難,積極爭(zhēng)取市編辦幫助解決,與班子成員一起積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決局屬單位工作資金困難和干部職工福利待遇等,去年,兒福院成立市特殊兒童教育學(xué)校,市社會(huì)救助局成立,民政四個(gè)福利中心人員經(jīng)費(fèi)經(jīng)局協(xié)調(diào)補(bǔ)助為全額,較好地調(diào)動(dòng)了民政干部隊(duì)伍的積極性。
在學(xué)習(xí)中,不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)、民政業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)、法律法規(guī)學(xué)習(xí)等,注重理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐工作的效應(yīng),大力探索推動(dòng)民政工作新發(fā)展的辦法和途徑,在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,撰寫了大量工作調(diào)研報(bào)告,社會(huì)工作在提高黨執(zhí)政能力,夯實(shí)黨執(zhí)政基礎(chǔ)中的作用研究評(píng)為民政部科學(xué)技術(shù)研究成果,《市城市基層管理體制改革研究》民政部評(píng)為課題研究二等獎(jiǎng);《關(guān)于市基層管理體制改革及村(居)委會(huì)法律地位的思考》課題研究,獲全國(guó)民政政策理論研究三等獎(jiǎng);結(jié)合縱深推進(jìn)生態(tài)文明城市建設(shè),完成了《地名故事》第三本的編輯出版。
一年來(lái),通過(guò)不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),打牢思想基礎(chǔ),強(qiáng)化工作作風(fēng)和能力建設(shè),較好地履行了以人為本,為民解困”職責(zé),確保民政各項(xiàng)工作全面落實(shí)。
二、深入扎實(shí)開(kāi)展黨委工作認(rèn)真履行黨委書記職責(zé),按職責(zé)分工,充分發(fā)揮局黨委班子成員的作用,團(tuán)結(jié)協(xié)作,切實(shí)完成好市委、市政府安排的工作任務(wù)。
在開(kāi)展黨委工作中認(rèn)真貫徹落實(shí)中央,省、市委關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、工作作風(fēng)建設(shè)、依法行政等規(guī)定,強(qiáng)化黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員隊(duì)伍教育管理和干部隊(duì)伍建設(shè)。
認(rèn)真貫徹落實(shí)市委八屆十次全會(huì)和市紀(jì)委八屆六次全會(huì)精神,帶頭落實(shí)一崗雙責(zé)”黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,年初與24個(gè)局屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽了責(zé)任書,加大對(duì)干部隊(duì)伍特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育管理監(jiān)督力度,經(jīng)常與局領(lǐng)導(dǎo)班子成員溝通情況,了解問(wèn)題,分析原因,組織學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件政策等,發(fā)揮班子集體作用,切實(shí)做到集體討論、集體決策;大力規(guī)范黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)工作,擴(kuò)大工作透明度和知情權(quán),局機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、車輛管理使用費(fèi)、招待費(fèi)、民政資金投入、干部任用等工作全部實(shí)行集體決策公示運(yùn)作,確保各項(xiàng)工作健康運(yùn)行。
大力開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、四幫四促”、三個(gè)建設(shè)年”、千名干部下基層,扎扎實(shí)實(shí)幫群眾”等活動(dòng),加強(qiáng)全局系統(tǒng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè),在基層黨組織開(kāi)展五個(gè)好”創(chuàng)建活動(dòng),針對(duì)基層黨建工作長(zhǎng)期存在的問(wèn)題,提出了進(jìn)一步規(guī)范局屬單位黨支部組織設(shè)置、公文材料報(bào)送、離退休老黨員在發(fā)展黨員投票表態(tài)不能到會(huì)設(shè)置流動(dòng)票箱等建議,過(guò)去的一年,局黨委舉辦基層黨務(wù)工作培訓(xùn)二期,調(diào)整充實(shí)12個(gè)基層黨支部,在黨員干部中以大力開(kāi)展深入基層幫群眾,切實(shí)為民辦實(shí)事活動(dòng),全年局黨委組織到幫扶聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)陽(yáng)城關(guān)鎮(zhèn)溫泉村和杠寨村開(kāi)展走訪農(nóng)戶慰問(wèn)和摸情況了解困難8次,幫助400多戶農(nóng)戶解決生產(chǎn)和生活中的困難;大力加強(qiáng)局機(jī)關(guān)和全局系統(tǒng)工作作風(fēng)建設(shè),廣泛組織學(xué)習(xí)四要十不準(zhǔn)”規(guī)定,整治上班時(shí)間上網(wǎng)、打游戲、網(wǎng)上聊天、購(gòu)物等不良行為,針對(duì)干部特別是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部工作不務(wù)實(shí)、不主動(dòng)、被動(dòng)應(yīng)付等現(xiàn)象,在全面客觀分析問(wèn)題的基礎(chǔ)上,提出了加強(qiáng)干部隊(duì)伍特別是領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)的思路辦法,采取學(xué)習(xí)討論、對(duì)照檢查、查找差距、個(gè)人整改和組織督促、健全完善管理制度,強(qiáng)化制度管人管事,20xx年《市民政局群眾工作責(zé)任追究辦法》、《市民政局行政執(zhí)法公示制度》等近10個(gè)管理制度的健全完善,有效提高了民政工作依法行政能力水平和辦事效率。
嚴(yán)格按照省、市委的要求做好干部任用工作,扎實(shí)深入開(kāi)展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律宣傳學(xué)習(xí)教育工作,將干部任用四項(xiàng)監(jiān)督制度和干部任用工作條例、整治用人上不正之風(fēng)等規(guī)定納入黨委工作重要議事日程,對(duì)宣傳教育工作進(jìn)行周密安排部署,納入局機(jī)關(guān)和全局系統(tǒng)干部職工以及黨支部每周、每月學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,局中心組學(xué)習(xí)擴(kuò)大到局機(jī)關(guān)科級(jí)干部和局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員,在學(xué)習(xí)中帶頭開(kāi)展談心談話活動(dòng),按時(shí)完成學(xué)習(xí)測(cè)試,召開(kāi)專題會(huì)議解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,全局系統(tǒng)知曉率、學(xué)習(xí)率、承諾率、測(cè)試率均達(dá)100%;結(jié)合干部任用工作民主測(cè)評(píng)情況,對(duì)選拔任用的13名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了談話,提出了要求,從市委組織部統(tǒng)計(jì)的一報(bào)告兩評(píng)議”的結(jié)果來(lái)看,我局黨委干部任用工作滿意度提升。
高度重視干部隊(duì)伍教育培訓(xùn),全年局機(jī)關(guān)投入理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、綜合知識(shí)培訓(xùn)、職稱晉升培訓(xùn)、法規(guī)學(xué)習(xí)等經(jīng)費(fèi)50多萬(wàn)元;大力開(kāi)展社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)工作,結(jié)合行政機(jī)構(gòu)改革成立了市社會(huì)工作人才登記服務(wù)中心,是繼省廳成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)后全省唯一一個(gè)市級(jí)民政成立的社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)機(jī)構(gòu)。
在20xx年黨委開(kāi)展的工作中,牽頭完成上報(bào)市委市政府材料40余篇,下發(fā)各項(xiàng)活動(dòng)方案和通知50多個(gè),召開(kāi)局黨委會(huì)17次,局辦公會(huì)17次,及時(shí)組織傳達(dá)學(xué)習(xí)中央,省、市委會(huì)議精神會(huì)議20余次,組織中心組學(xué)習(xí)3次,按時(shí)召開(kāi)民主生活會(huì),進(jìn)一步健全完善黨委工作和民政工作制度,切實(shí)加強(qiáng)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),組織開(kāi)展好每年年度民政工作會(huì)議等。
作為一名普通黨員,能夠認(rèn)真參加局機(jī)關(guān)黨委和本人所在支部組織開(kāi)展的各類學(xué)習(xí)和活動(dòng)。
三、切實(shí)推動(dòng)民政工作的新發(fā)展全力落實(shí)市委市政府保障民生的重要指示,強(qiáng)化以辛苦指數(shù)”提高民政工作的滿意度,強(qiáng)化為民解困,為民辦事職責(zé),強(qiáng)化民政工作在加強(qiáng)社會(huì)事務(wù)管理、提高民政服務(wù)社會(huì)的水平和質(zhì)量。
一年來(lái),認(rèn)真履行民政工作第一責(zé)任人的職責(zé),搶機(jī)遇抓發(fā)展。
一是全力推動(dòng)熱點(diǎn)難點(diǎn)工作的突破。
狠抓全市城鄉(xiāng)低保、低收入家庭認(rèn)定、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助等民生工程,以及一福院康復(fù)樓,精神病院新院及門診樓,兒保中心3個(gè)建設(shè)項(xiàng)目和基本殯葬服務(wù)免費(fèi)惠民納入市政府實(shí)事工作,積極加大對(duì)有關(guān)部門的協(xié)調(diào)力度,經(jīng)常深入基層了解情況,共同探討解決困難的辦法和措施,對(duì)兒保中心建設(shè)土地問(wèn)題,牽頭組織召開(kāi)了協(xié)調(diào)會(huì),與農(nóng)場(chǎng)對(duì)接建設(shè)用地征地補(bǔ)償和拆遷補(bǔ)償?shù)?作眼市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和文明城市創(chuàng)建,提出了加大金陽(yáng)新區(qū)福利救助設(shè)施建設(shè)發(fā)展思路,我局投入1800多萬(wàn)在新區(qū)建設(shè)了第一個(gè)國(guó)有福利救助設(shè)施。
對(duì)市低保救助機(jī)構(gòu)一直未有效解決的問(wèn)題,積極向省廳、市委、市政府反映,最終在省廳的大力支持下,在市委市政府的高度重視下,通過(guò)共同努力,成立了市社會(huì)救助局。
到目前,全市低保和醫(yī)療救助等民生工程全面落實(shí),市低收入家庭認(rèn)定工作被民政部列為全國(guó)首批居民家庭經(jīng)濟(jì)收入核對(duì)示范單位”,基本殯葬服務(wù)免費(fèi)試點(diǎn)工作惠及一市三縣和小河、花溪區(qū)的城鄉(xiāng)居民。
二是全力推動(dòng)社會(huì)救助體系的健全完善。
市抗災(zāi)救災(zāi)減災(zāi)聯(lián)動(dòng)機(jī)制建立,全市五個(gè)社區(qū)獲全國(guó)綜合減災(zāi)示范社區(qū)”;大力發(fā)展慈善救助事業(yè),對(duì)全年募集3千多萬(wàn)元善款提出了規(guī)范管理,嚴(yán)格使用審批程序的要求,責(zé)成相關(guān)處室加大監(jiān)管力度,對(duì)善款投入開(kāi)展慰問(wèn)200多戶困難家庭和25家慈善愛(ài)心超市”掛牌,及開(kāi)陽(yáng)2個(gè)鄉(xiāng)留守兒童援助中心成立都嚴(yán)格把關(guān);在第九屆少數(shù)民族運(yùn)動(dòng)會(huì)、酒博會(huì)、貿(mào)洽會(huì)的召開(kāi)期間,切實(shí)做好流浪乞討人員的救助管理工作,對(duì)組織起草《市人民政府關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人救助保護(hù)工作實(shí)施方案》,《關(guān)于做好市協(xié)辦第九屆少數(shù)民族運(yùn)動(dòng)會(huì)”酒博會(huì)”貿(mào)洽會(huì)”期間救助管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》等工作進(jìn)行全面的安排部署,高度重視并切實(shí)要求認(rèn)真做好幫扶農(nóng)民工救助服務(wù)工作。
三是全力爭(zhēng)創(chuàng)實(shí)現(xiàn)全省雙擁模范城七連冠”,全國(guó)雙擁模范城六連冠”。
作為市雙擁辦負(fù)責(zé)人,結(jié)合市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,按照市委、市政府明確的確保六連冠”的要求,和大家一起切實(shí)抓好優(yōu)撫安置政策落實(shí),實(shí)實(shí)在在幫助部隊(duì)促發(fā)展,積極協(xié)調(diào)部隊(duì)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展十多次,高度重視探索退伍士兵就業(yè)拓展途徑,提出了改革創(chuàng)新退伍士兵技能培訓(xùn)的工作思路,要求突破傳統(tǒng)政策宣傳為主的培訓(xùn)方式,結(jié)合社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際需要,開(kāi)展有針對(duì)性和實(shí)用性,有利于就業(yè)需要的技能培訓(xùn),市舉辦的退伍士兵就業(yè)安置推薦會(huì)在全市和全省屬首次,規(guī)模大、效果好;針對(duì)全市革命烈士陵墓無(wú)統(tǒng)一管理機(jī)構(gòu)的現(xiàn)狀,提出切實(shí)加強(qiáng)革命烈士陵墓管理的工作思路,開(kāi)展了清理全市革命烈士陵墓工作,積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門爭(zhēng)取成立市革命烈士陵墓管理機(jī)構(gòu);四是不斷增強(qiáng)民政服務(wù)社會(huì)功能。
扎實(shí)深入推進(jìn)基層民主政治建設(shè)和社區(qū)建設(shè),針對(duì)全市第八屆村(居)委換屆選舉中存在的問(wèn)題,經(jīng)常深入社區(qū)、村了解情況,指導(dǎo)選舉,加大對(duì)難點(diǎn)村”治理力度,結(jié)合創(chuàng)建村務(wù)公開(kāi)民主管理示范村”活動(dòng),為確保換屆選舉工作順利完成提供了組織保障;積極配合做好城市基層管理體制改革工作,針對(duì)理順社區(qū)服務(wù)中心設(shè)置及職責(zé)與居民委員會(huì)關(guān)系在牽頭開(kāi)展調(diào)研的基礎(chǔ)上,組織起草了《關(guān)于開(kāi)展城市基層管理體制改革相關(guān)工作的意見(jiàn)》,經(jīng)市委、市政府研究下發(fā)。
在強(qiáng)力推進(jìn)社會(huì)組織管理創(chuàng)新工作中,結(jié)合深入開(kāi)展社會(huì)組織黨組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),要求推進(jìn)社會(huì)組織登記便民措施和規(guī)范化管理,《關(guān)于加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)組織登記和管理的意見(jiàn)》、《市社會(huì)團(tuán)體防治小金庫(kù)”長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》等的制定實(shí)施,有力地保障了社會(huì)組織的健康發(fā)展,以強(qiáng)化服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)市和諧促進(jìn)會(huì)的成立得到了市委領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià);切實(shí)發(fā)揮區(qū)劃地名服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展能力,組織開(kāi)展完成了市部分行政區(qū)劃結(jié)構(gòu)性調(diào)整調(diào)查、論證、上報(bào)工作,烏當(dāng)區(qū)地名設(shè)標(biāo)評(píng)為全國(guó)示范區(qū)”;大力提高婚姻登記工作和違法喪事整治工作水平,率先在全省推行骨灰生態(tài)節(jié)地葬”殯葬文明活動(dòng),確?;鸹?00%。
五是大力推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。
組織起草的《市政府關(guān)于加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的意見(jiàn)》,加大了對(duì)社會(huì)力量投入養(yǎng)老事業(yè)的優(yōu)惠扶持力度,全市新增社會(huì)辦養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)5家,床位數(shù)2943張;通過(guò)新建、改擴(kuò)建各類養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)新增床位數(shù)1239張,超額完成市級(jí)和各區(qū)、市、縣新增1072張養(yǎng)老床位數(shù)的目標(biāo)任務(wù);加強(qiáng)農(nóng)村敬老院建設(shè)管理,改擴(kuò)建清鎮(zhèn)市流長(zhǎng)鄉(xiāng)、麥格鄉(xiāng),開(kāi)陽(yáng)縣雙流鎮(zhèn)、永溫鄉(xiāng)安大村,花溪區(qū)青巖鎮(zhèn)五所農(nóng)村敬老院;深入推進(jìn)居家養(yǎng)老”工程,組織起草了《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)城鎮(zhèn)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作的意見(jiàn)》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)(村)老齡工作的通知》,全市社區(qū)開(kāi)展居家養(yǎng)老”服務(wù)工作面90%以上;福利彩票市場(chǎng)良性健康發(fā)展,20xx年共銷售福利彩票億元。
四、嚴(yán)格執(zhí)行廉政自律各項(xiàng)規(guī)定自覺(jué)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為準(zhǔn)則及相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)以律己,清正廉潔、忠于職守,嚴(yán)格執(zhí)行民主決策制度,對(duì)民政工作重大問(wèn)題、重大決策、民政資金運(yùn)轉(zhuǎn)、干部任用、人才引進(jìn)、人員流動(dòng)等工作嚴(yán)格執(zhí)行民主決策的規(guī)定,對(duì)干部選拔任用、民政建設(shè)項(xiàng)目、資金投入、人員流動(dòng)等各項(xiàng)工作不打招呼、不講人情、不徇私情、不謀私利,確保民政各項(xiàng)工作在陽(yáng)光下操作。
認(rèn)真落實(shí)民主集中制各項(xiàng)管理規(guī)定,充分發(fā)揚(yáng)民主,維護(hù)班子團(tuán)結(jié),高度重視民主生活會(huì),認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),虛心接受同志們與群眾的意見(jiàn),認(rèn)真查找問(wèn)題,加強(qiáng)整改,不斷完善自己,嚴(yán)格執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度,遵守廉潔自律的相關(guān)規(guī)定。
一年來(lái),沒(méi)有以學(xué)習(xí)考察、參加會(huì)議等名義公款旅游,沒(méi)有參與賭博或以變相賭博等形式收斂錢財(cái),沒(méi)有違反規(guī)定收送錢財(cái)和有價(jià)證券,沒(méi)有利用婚喪嫁娶大操大辦收斂財(cái)物,按照規(guī)定及時(shí)向上級(jí)紀(jì)檢部門和組織部門對(duì)配偶從業(yè)及子女就學(xué)等情況進(jìn)行如實(shí)登記報(bào)告,管好自己的家屬和家人,自覺(jué)接受組織和同志們的監(jiān)督。
五、存在的不足和努力的方向作為一名民政工作者,對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀和組織上的要求,雖然工作盡心盡力,但在很多方面仍存在不足:一是理論學(xué)習(xí)還沒(méi)有完全做到全面系統(tǒng);二是由于事務(wù)性工作太多,到基層深入調(diào)查研究做得不夠;三是有待進(jìn)一步統(tǒng)籌好各方面的工作,加強(qiáng)與同志的交流溝通;四是存在批評(píng)有時(shí)過(guò)于直接、有時(shí)又顧及面子批評(píng)不到位的問(wèn)題。
對(duì)于存在的問(wèn)題和不足,我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),加大整改落實(shí)力度,不斷強(qiáng)化自身能力建設(shè),切實(shí)提高學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的能力和水平。
以上是我的述職述廉情況匯報(bào),不足之處請(qǐng)大家批評(píng)指正。
謝謝大家
黨委書記年度述職報(bào)告2
2019年度黨委書記述職報(bào)告
各位代表,同志們:
按照集團(tuán)公司對(duì)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行年度綜合考核評(píng)價(jià)的有關(guān)要求,下面我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行述職,并就我個(gè)人履職情況進(jìn)行報(bào)告,請(qǐng)予審議。
一、提高政治站位,企業(yè)黨建質(zhì)量水平穩(wěn)步提升
2018年,在集團(tuán)公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司黨委堅(jiān)定不移地把認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù),旗幟鮮明把黨的政治建設(shè)擺在突出重要位置,貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),切實(shí)統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí),帶頭增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。
一是黨的政治建設(shè)不斷增強(qiáng)。深入宣貫習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,列入基層黨組織建設(shè)、黨員干部政治能力建設(shè)規(guī)定動(dòng)作,以黨委會(huì)、中心組、“三會(huì)一課”為主要形式,深入研讀、入腦入心。堅(jiān)持走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)相結(jié)合,組織集中輪訓(xùn),實(shí)現(xiàn)所管單位中層以上干部全覆蓋。全系統(tǒng)組織中心組學(xué)習(xí)580學(xué)時(shí)、專題研討102次、專題黨課789場(chǎng),舉辦十九大精神知識(shí)競(jìng)賽,利用網(wǎng)絡(luò)向全體職工現(xiàn)場(chǎng)直播,開(kāi)展建黨97周年系列教育活動(dòng),組織手抄新黨章、講“微黨課”、開(kāi)辟“網(wǎng)上黨支部”學(xué)習(xí)的平臺(tái),推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神在公司系統(tǒng)落地生根。認(rèn)真踐行習(xí)近平總書記新思想新理念新戰(zhàn)略,用高度統(tǒng)一的思想和行動(dòng)維護(hù)總書記的核心地位和黨中央的絕對(duì)權(quán)威,筑牢國(guó)有企業(yè)的政治方向。
二是著力營(yíng)造良好政治生態(tài)。認(rèn)真貫徹黨中央《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,突出政治標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)定政治方向,嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩,不忘初心、對(duì)黨忠誠(chéng),強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督,自覺(jué)維護(hù)中央權(quán)威,全年有18次黨委會(huì)、12次黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)安排學(xué)習(xí)傳達(dá)黨中央和上級(jí)精神,有效保證黨的理論路線、方針政策和上級(jí)部署落實(shí)落地。堅(jiān)持以上率下,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,嚴(yán)格組織生活會(huì)、民主生活會(huì)等制度,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督,進(jìn)一步嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
三是不斷提高黨建工作質(zhì)量。牢牢把握管黨治黨政治責(zé)任,認(rèn)真貫徹“中央企業(yè)黨建質(zhì)量提升年”要求,以落實(shí)黨建責(zé)任制為抓手,切實(shí)發(fā)揮黨組織“把方向、管大局、保落實(shí)”的核心作用,持續(xù)推進(jìn)“三基”建設(shè),逐級(jí)傳導(dǎo)壓力夯實(shí)責(zé)任,推動(dòng)黨建工作進(jìn)一步嚴(yán)起來(lái)實(shí)起來(lái)。組織制定《黨建工作五年規(guī)劃》,納入企業(yè)“十三五”規(guī)劃,從戰(zhàn)略層面謀劃推動(dòng)黨建工作,建立黨建責(zé)任制實(shí)施辦法,壓實(shí)各級(jí)組織和人員的黨建責(zé)任。深入開(kāi)展黨建價(jià)值創(chuàng)造課題研究,完成急難險(xiǎn)重任務(wù)近千項(xiàng)、揭榜攻關(guān)680多個(gè)、建言獻(xiàn)策近千條,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益近億元。
四是有效提升基層黨組織建設(shè)。以提升基層組織力為重點(diǎn),按照“四同步”要求,加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),實(shí)現(xiàn)黨組織應(yīng)建必建、應(yīng)換必?fù)Q,配齊配強(qiáng)各單位黨委書記、紀(jì)委書記和黨群干部,黨群人員均超過(guò)同級(jí)部門平均編制數(shù),切實(shí)保障黨建工作開(kāi)展。建立黨建工作報(bào)告制度、黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,公司班子成員定期指導(dǎo)分管領(lǐng)域,聽(tīng)取部署黨建工作,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層下沉延伸。堅(jiān)持布置什么、考核什么,聚焦主責(zé)主業(yè)和年度黨建主要任務(wù),做實(shí)季度自查、半年互查、隨機(jī)抽查和年末考評(píng),加強(qiáng)黨建工作的跟蹤指導(dǎo)、考核評(píng)價(jià),構(gòu)建閉環(huán)管理。
五是持續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)決貫徹集團(tuán)公司的各項(xiàng)戰(zhàn)略部署,持續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提升履職能力,增強(qiáng)凝聚力、戰(zhàn)斗力。高度重視班子團(tuán)結(jié)協(xié)作,提升班子的整體合力,明確領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工,實(shí)行每周碰頭溝通機(jī)制,定期召開(kāi)班子務(wù)虛會(huì),增進(jìn)班子成員之間的相互理解和配合協(xié)作意識(shí),不斷健全集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng),把從嚴(yán)管理貫徹落實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)全過(guò)程。認(rèn)真貫徹全國(guó)組織工作會(huì)議精神,落實(shí)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”要求,落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公正用人,樹(shù)立正確用人導(dǎo)向,健全選用機(jī)制和制度體系,建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍,發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部,優(yōu)化配強(qiáng)三級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子,切實(shí)保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,反對(duì)“小圈子”,不搞個(gè)人好惡,不搞團(tuán)團(tuán)伙伙。堅(jiān)持以人為本,以?shī)^斗者為本,注重人力資源開(kāi)發(fā),健全人才培養(yǎng)機(jī)制,強(qiáng)化三支隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)干部員工隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提升。
二、認(rèn)真履職盡責(zé),順利完成年度各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)
一年來(lái),面對(duì)日趨復(fù)雜的市場(chǎng)形勢(shì)和艱巨的經(jīng)營(yíng)發(fā)展任務(wù),我和班子成員一道,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部員工,貫徹落實(shí)新發(fā)展理念,把黨的十九大精神、黨中央重大決策部署和國(guó)家重大戰(zhàn)略貫徹體現(xiàn)到具體工作中,全面貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司各項(xiàng)戰(zhàn)略決策,深刻把握集團(tuán)公司主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研講話要求,以提質(zhì)存量、做優(yōu)增量為核心,以結(jié)構(gòu)優(yōu)化、轉(zhuǎn)型升級(jí)為目標(biāo),以價(jià)值創(chuàng)造、減虧增盈為關(guān)鍵,積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)及政策變化,在逆境中保障了企業(yè)的穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),較好完成了年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
一是落實(shí)目標(biāo)責(zé)任,年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作穩(wěn)中有進(jìn)。緊緊圍繞集團(tuán)公司下達(dá)的年度目標(biāo)責(zé)任書,以及公司年初確定的“提質(zhì)存量、做優(yōu)增量,實(shí)現(xiàn)有質(zhì)量、有效益、有內(nèi)涵發(fā)展”的總要求,逐級(jí)分解簽訂業(yè)績(jī)責(zé)任書,層層分解傳遞壓力,細(xì)化落實(shí)責(zé)任,整合全員力量,積極推動(dòng)各項(xiàng)工作穩(wěn)步實(shí)施。全面宣貫踐行集團(tuán)公司安全文化,深入開(kāi)展安健環(huán)體系建設(shè)和安全專項(xiàng)活動(dòng),進(jìn)一步夯實(shí)安全“三基”。積極投身扶貧攻堅(jiān),開(kāi)展國(guó)家級(jí)定點(diǎn)扶貧任務(wù),承擔(dān)省扶貧項(xiàng)目,被授予“中央機(jī)關(guān)定點(diǎn)扶貧先進(jìn)集體”。緊抓經(jīng)營(yíng)關(guān)鍵環(huán)節(jié),積極應(yīng)對(duì)各種不利形勢(shì),取得了較好的經(jīng)營(yíng)成效,超額完成集團(tuán)公司年初下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
二是強(qiáng)化公司治理,企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展得到保障??茖W(xué)界定黨組織在企業(yè)管理中發(fā)揮核心作用的方法路徑,堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各個(gè)環(huán)節(jié),為推進(jìn)公司改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證、思想保證和組織保證。高質(zhì)量完成公司及控股企業(yè)章程修訂,將黨建要求納入公司治理結(jié)構(gòu),明確和落實(shí)了黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位,推進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和公司治理深度融合,完善黨委會(huì)議事規(guī)則,梳理決策事項(xiàng)清單,明晰權(quán)責(zé)界面,保障了黨委會(huì)在企業(yè)重大事項(xiàng)決策中的法定地位,進(jìn)一步規(guī)范了公司治理體系,保障了企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
三是突出頂層設(shè)計(jì),企業(yè)內(nèi)部改革不斷突破。堅(jiān)持將集團(tuán)公司要求和公司實(shí)際相結(jié)合,著力在重要改革領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行積極探索。圍繞影響經(jīng)營(yíng)發(fā)展的核心要素,建立專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,實(shí)施基于EVA價(jià)值管理的KPI全員績(jī)效考核,提高了薪酬分配的價(jià)值導(dǎo)向和效益導(dǎo)向。擴(kuò)大合規(guī)體系建設(shè)領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵業(yè)務(wù)領(lǐng)域全覆蓋。
四是注重文化建設(shè),職工隊(duì)伍和諧奮進(jìn)。我們堅(jiān)持宣貫集團(tuán)公司新時(shí)期發(fā)展理念,總結(jié)傳承公司發(fā)展經(jīng)驗(yàn)和良好實(shí)踐,形成公司特色文化,大力弘揚(yáng)企業(yè)家精神,推進(jìn)“幸福企業(yè)”創(chuàng)建,提升了廣大職工的歸屬感,激發(fā)了奮斗熱情。開(kāi)展系列活動(dòng),弘揚(yáng)公司精神,深植持續(xù)奮斗價(jià)值導(dǎo)向。順應(yīng)移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代特點(diǎn),建設(shè)公司門戶網(wǎng)站、官方公眾號(hào)黨建公眾號(hào),全系統(tǒng)建立“指尖黨建”平臺(tái)89個(gè),發(fā)揮思想先導(dǎo)和精神引領(lǐng)作用,公司職工隊(duì)伍整體保持穩(wěn)定。
五是推動(dòng)法治建設(shè),依法治企深入人心。堅(jiān)持推進(jìn)法治央企建設(shè),健全依法治企長(zhǎng)效工作機(jī)制,制訂發(fā)布了《公司企業(yè)主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人規(guī)定》,成立了依法治企領(lǐng)導(dǎo)小組,公司黨委每半年聽(tīng)取一次有關(guān)工作匯報(bào),及時(shí)研究解決有關(guān)重大問(wèn)題,確保依法治企戰(zhàn)略在公司得到貫徹落實(shí)。將依法治企寫入公司章程,將法治建設(shè)目標(biāo)納入公司《企業(yè)發(fā)展規(guī)劃》和公司的年度工作計(jì)劃,法治建設(shè)與公司改革發(fā)展重點(diǎn)任務(wù)同部署、同推進(jìn)、同督促、同考核、同獎(jiǎng)懲。
三、從嚴(yán)管黨治黨,持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)及黨風(fēng)廉政建設(shè)
作為公司黨委主要負(fù)責(zé)人,時(shí)刻牢記集團(tuán)公司黨組賦予的責(zé)任和重托,義無(wú)反顧把從嚴(yán)管黨治黨的政治責(zé)任扛在肩上,研究部署貫徹落實(shí)十九大全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署和中紀(jì)委二次全會(huì)精神,強(qiáng)化黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,堅(jiān)持標(biāo)本兼治,大力推動(dòng)企業(yè)廉潔建設(shè),積極營(yíng)造風(fēng)清氣正、求實(shí)重干的企業(yè)生態(tài),為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
一是扎實(shí)開(kāi)展不忘初心牢記使命主題教育。第一時(shí)間組織逐級(jí)學(xué)習(xí)傳達(dá)中央、集團(tuán)公司黨組“不忘初心、牢記使命”主題教育工作要求,迅速成立組織機(jī)構(gòu)、制定實(shí)施方案,分兩批啟動(dòng)主題教育。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育作為根本,領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭,通過(guò)個(gè)人自學(xué)、集中研討、黨委會(huì)、中心組、讀書班等形式,深化習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的大學(xué)習(xí)大普及大落實(shí)。堅(jiān)持問(wèn)題和效果導(dǎo)向,邊學(xué)邊查邊改,班子成員全覆蓋開(kāi)展實(shí)地調(diào)研、征求意見(jiàn)、講專題黨課、談“三個(gè)一”,檢視問(wèn)題233項(xiàng)、制定措施605條,建立“兩張清單”,完成整改任務(wù)169項(xiàng),解決了一批困擾企業(yè)和職工的難題。
二是認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。把抓好黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)做最大政績(jī),印發(fā)《進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的實(shí)施細(xì)則》,作為黨委書記,堅(jiān)持做好黨風(fēng)廉政建設(shè)“四個(gè)親自”的同時(shí),帶頭與班子成員和各單位黨委簽訂責(zé)任書,督促各級(jí)黨組織和全體領(lǐng)導(dǎo)干部履行好分管領(lǐng)域管黨治黨的“一崗雙責(zé)”,逐級(jí)拉緊鏈條、壓實(shí)責(zé)任,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層、向縱深延伸。實(shí)行兩個(gè)責(zé)任述職報(bào)告制度,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查結(jié)果運(yùn)用,全面開(kāi)展述職述責(zé)述廉和黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查考核,全年約談三級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人56人,有力促進(jìn)主體責(zé)任的落實(shí)落地。
三是著力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。時(shí)刻保持“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的韌勁和魄力,大力宣貫中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,制訂《貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施細(xì)則》,真抓實(shí)干,堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義,反對(duì)口號(hào)式、機(jī)械式傳達(dá)中央精神,防止簡(jiǎn)單搞“痕跡管理”,突出問(wèn)題導(dǎo)向,開(kāi)列改進(jìn)清單,優(yōu)化制度規(guī)范,為企業(yè)轉(zhuǎn)作風(fēng)強(qiáng)作風(fēng)提供有力的行為遵循。扎實(shí)開(kāi)展效能監(jiān)察,抓好節(jié)慶節(jié)點(diǎn),完善明察暗訪、突擊檢查、定期通報(bào)等有效機(jī)制,堅(jiān)決杜絕打折扣、搞變通現(xiàn)象。以身作則從班子建設(shè)嚴(yán)起,對(duì)“四風(fēng)問(wèn)題”緊盯不放、寸步不讓,落實(shí)“六個(gè)一律”要求,對(duì)苗頭問(wèn)題一抓到底,樹(shù)立企業(yè)清風(fēng)正氣。
四是扎實(shí)開(kāi)展巡視整改工作。把接受集團(tuán)公司黨組巡視,作為進(jìn)行“政治體檢”、強(qiáng)化從嚴(yán)治黨治企和全面提升管理水平的重要契機(jī),對(duì)巡視整改要求誠(chéng)懇接受、照單全收,以高度的政治責(zé)任感抓好整改落實(shí),召開(kāi)專題會(huì)、專題民主生活會(huì),逐條查找問(wèn)題根源,組織各單位舉一反三梳理出12個(gè)方面568個(gè)問(wèn)題,制定1317條具體措施,堅(jiān)持立行立改、真抓實(shí)改。嚴(yán)肅對(duì)待巡視發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,嚴(yán)格落實(shí)巡視反饋意見(jiàn),研究制定165條整改措施,做好巡視整改“后半篇文章”,進(jìn)一步健全管控機(jī)制,建立管長(zhǎng)遠(yuǎn)、治根本的現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)治理體系。
四、個(gè)人遵守黨紀(jì)政紀(jì)、廉潔自律情況
作為企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,充分認(rèn)識(shí)到自身的一言一行關(guān)乎班子形象、關(guān)乎企業(yè)風(fēng)尚,對(duì)全體干部職工也具有重要示范引領(lǐng)責(zé)任。堅(jiān)持正人必先正己,以身作則、率先垂范,以實(shí)際行動(dòng)有效保證了黨和國(guó)家的方針政策、集團(tuán)公司的重大決策部署得到正確貫徹執(zhí)行。
一是始終堅(jiān)定政治立場(chǎng)。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)放在突出位置,在思想上、政治上、行動(dòng)上與集團(tuán)公司黨組保持高度一致,積極做企業(yè)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展的組織者、推動(dòng)者、實(shí)踐者,保證集團(tuán)公司重大工作部署和各項(xiàng)工作要求得到有效落實(shí)。堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐,持之以恒加強(qiáng)黨性鍛煉和道德修養(yǎng),堅(jiān)守本源,不忘初心,不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
二是始終堅(jiān)持民主決策。作為“班長(zhǎng)”,帶頭講大局、講原則、講團(tuán)結(jié),嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)議事規(guī)則和決策程序,凡涉及三重一大等方面的重大問(wèn)題,全都經(jīng)過(guò)集體研究決定,主動(dòng)與班子成員充分醞釀溝通,發(fā)揮整個(gè)班子的集體智慧,尊重每個(gè)班子成員的意見(jiàn)和建議,保證企業(yè)科學(xué)、民主決策。
三是始終發(fā)揮好表率作用。認(rèn)真踐行習(xí)總書記提出的國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”要求,心系企業(yè)發(fā)展,持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新思路,提高服務(wù)企業(yè)的能力。持續(xù)改進(jìn)作風(fēng),帶領(lǐng)班子成員分工協(xié)作,大事講原則、小事講風(fēng)格,強(qiáng)化班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。深入貫徹黨的群眾路線,緊緊抓住職工群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題,加強(qiáng)人文關(guān)懷,創(chuàng)建幸福企業(yè),解決基層實(shí)際困難,讓關(guān)心關(guān)愛(ài)職工成為企業(yè)的一種習(xí)慣和自覺(jué)。
四是始終保持清正廉潔。嚴(yán)格遵守廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)用黨章黨規(guī)黨紀(jì)的高標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,光明磊落、公道正派,對(duì)組織襟懷坦白、忠誠(chéng)老實(shí),對(duì)集體維護(hù)團(tuán)結(jié)、不拉幫結(jié)派,對(duì)親屬和身邊工作人員嚴(yán)格要求,樹(shù)立良好家風(fēng),自覺(jué)接受組織和職工群眾的監(jiān)督,沒(méi)有發(fā)生個(gè)人經(jīng)商辦企業(yè)、兼職取酬等違反規(guī)定的問(wèn)題,示范帶動(dòng)形成了依法依規(guī)、公開(kāi)透明的企業(yè)治理環(huán)境。
五、存在的不足和主要改進(jìn)措施
雖然在極其困難的情況下,我們完成了年度目標(biāo),取得了一些成績(jī),開(kāi)創(chuàng)了企業(yè)發(fā)展新局面,但與集團(tuán)公司黨組的要求相比,與肩負(fù)的使命相比,與職工群眾的期盼相比,還存在一定的不足。一是落實(shí)黨建工作責(zé)任制還存在著一定差距,黨建基礎(chǔ)工作還有薄弱環(huán)節(jié),向基層延伸的力度需要持續(xù)加大。二是人力資源優(yōu)勢(shì)尚未充分發(fā)揮,人才結(jié)構(gòu)性、區(qū)域性矛盾依然存在,部分干部員工責(zé)任意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),業(yè)績(jī)導(dǎo)向有待進(jìn)一步深化。
站在新的起點(diǎn)上,我們將以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指引,全面貫徹集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、堅(jiān)持高質(zhì)高效,突出抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、精細(xì)管理、黨的建設(shè),全面完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),全面開(kāi)啟建設(shè)一流企業(yè)新征程。
一是探索黨建創(chuàng)新試點(diǎn)。繼續(xù)健全完善現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度,完善決策事項(xiàng)清單,推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)治理體系的有機(jī)融合,為集團(tuán)公司建設(shè)中國(guó)特色現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度的“試點(diǎn)示范”作出積極貢獻(xiàn)。二是全力扭虧增盈。推進(jìn)市場(chǎng)營(yíng)銷,抓好成本控制,實(shí)施精細(xì)化管理,全面挖潛增效,推進(jìn)扭虧增盈。三是積極推動(dòng)管理創(chuàng)新。努力提高資產(chǎn)質(zhì)量,扎實(shí)推進(jìn)改革創(chuàng)新,著力優(yōu)化考核激勵(lì)機(jī)制,創(chuàng)新應(yīng)用管理工具。四是持續(xù)推進(jìn)結(jié)構(gòu)優(yōu)化。加快項(xiàng)目發(fā)展,穩(wěn)步拓展上下游產(chǎn)業(yè)鏈,主動(dòng)“走出去”,加快轉(zhuǎn)型升級(jí)。五是加強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,選好配強(qiáng)各級(jí)干部,推進(jìn)人才結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整,著力提升人力資源優(yōu)勢(shì)。六是抓好巡視發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改。強(qiáng)化黨委對(duì)巡視整改工作的領(lǐng)導(dǎo),注重巡視成果綜合運(yùn)用,深化企業(yè)體制機(jī)制創(chuàng)新,強(qiáng)化整改日常監(jiān)督,實(shí)現(xiàn)整改落實(shí)的常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
2020年,面臨著異常嚴(yán)峻的經(jīng)營(yíng)形勢(shì)和相當(dāng)艱巨的發(fā)展任務(wù)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子將認(rèn)真按照集團(tuán)公司黨組的決策部署,發(fā)揚(yáng)成績(jī),改進(jìn)不足,振奮精神,迎難而上,全力以赴完成全年目標(biāo)任務(wù),為建設(shè)核心競(jìng)爭(zhēng)能力突出的一流企業(yè)努力奮斗!
以上不妥之處,請(qǐng)?zhí)岢鰧氋F意見(jiàn)。
黨委書記年度述職報(bào)告3
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行基層黨建工作職責(zé)
述 職 報(bào) 告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
根據(jù)會(huì)議安排,我就履行基層黨建工作職責(zé)情況進(jìn)行述職,不妥之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。
一年來(lái),在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委組織部的指導(dǎo)下,我們以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神,以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和破解難題年活動(dòng)為抓手,以創(chuàng)建先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、先進(jìn)村黨支部為主要載體,緊緊圍繞縣委確定的工作主題,堅(jiān)持抓黨建與抓發(fā)展相互融合,黨建與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)建設(shè)有效對(duì)接,以黨建保障促發(fā)展,以發(fā)展促進(jìn)黨建,努力加快全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展,使全鄉(xiāng)整體工作上了一個(gè)新的臺(tái)階,重點(diǎn)工作實(shí)現(xiàn)了新的突破。
一、以提高執(zhí)政能力為重點(diǎn),集中精力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)
1、建立健全以黨建促發(fā)展工作運(yùn)行機(jī)制。圍繞縣上確定的工作重點(diǎn),結(jié)合全鄉(xiāng)實(shí)際,制定我鄉(xiāng)基層黨建工作規(guī)劃,提出切實(shí)可行的目標(biāo)和措施,用規(guī)劃總攬全鄉(xiāng)工作大局。同時(shí),通過(guò)深入調(diào)研,廣集民智,進(jìn)一步完善了鄉(xiāng)黨委各項(xiàng)議事和決策規(guī)則,規(guī)范干部工作行為,不斷提高了干部謀劃工作的水平。
2、全力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。為了加強(qiáng)干部管理,我們有針對(duì)性 1
地制定了一些切實(shí)可行、操作性強(qiáng)的規(guī)章制度。針對(duì)理論學(xué)習(xí)存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,完善了鄉(xiāng)黨委中心組學(xué)習(xí)制度和理論學(xué)習(xí)制度;針對(duì)群眾辦事難的情況,完善了首問(wèn)責(zé)任制和限時(shí)辦結(jié)等制度,調(diào)整充實(shí)人員,明確工作責(zé)任;針對(duì)縣委縣政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),我們層層分解任務(wù),做到責(zé)任到人,任務(wù)到人。通過(guò)加強(qiáng)和完善農(nóng)村基層組織建設(shè)各項(xiàng)制度,使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)化、制度化、規(guī)范化軌道。
3、全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)?!凹翰徽y以正人”。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長(zhǎng)”,在工作和生活中,我一直對(duì)自己從嚴(yán)要求:一是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé),全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)規(guī)定和要求。二是帶頭踐行廉政準(zhǔn)則,帶頭嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定,適時(shí)組織廣大黨員觀看“反腐倡廉警示教育片”,做到了正己正人。三是樹(shù)立正氣、公正辦事。我始終把抓班子、帶隊(duì)伍放在重要位臵來(lái)抓,對(duì)干部不良行為及時(shí)批評(píng)制止,對(duì)錯(cuò)誤做法及時(shí)糾正改進(jìn),凡涉及人、財(cái)、物等重要工作,堅(jiān)持集體研究、民主集中、會(huì)議決定。四是與各村簽訂黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書,進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)村齊抓共管、干部各負(fù)其責(zé)的工作機(jī)制。
二、以村級(jí)黨組織建設(shè)為抓手,增強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用
1、制定和完善經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃。 針對(duì)如何抓好班子、帶好隊(duì)伍、如何發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)等重點(diǎn)問(wèn)題,我們組織專門人員,深入各村調(diào)查,根據(jù)鄉(xiāng)情村情,結(jié)合自身特點(diǎn),制定了年度規(guī)劃,力爭(zhēng)通過(guò)三年的努力,使村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展有一個(gè)明顯突破。
2、強(qiáng)化綜合整治,抓好后進(jìn)村轉(zhuǎn)化工作。針對(duì)個(gè)別村干部思想素質(zhì)低、宗旨意識(shí)淡薄、作風(fēng)不夠扎實(shí)、基層組織作用發(fā)揮不充分等問(wèn)題,抓住村級(jí)組織換屆的機(jī)會(huì),整頓后進(jìn)班子1個(gè)。在2010年“兩委”換屆工作中,7個(gè)村黨組織換屆選舉產(chǎn)生了7名黨支部書記和35名委員。通過(guò)換屆選舉,新一屆村級(jí)班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、性別比例均有較大的改善,一些政治堅(jiān)定、工作務(wù)實(shí),作風(fēng)清廉的年青“雙強(qiáng)”黨員進(jìn)入了村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子,提高了班子的整體素質(zhì)。
3、加強(qiáng)維護(hù)穩(wěn)定,解決突出問(wèn)題。根據(jù)全鄉(xiāng)農(nóng)村工作面臨的新形勢(shì)、新問(wèn)題和新情況,針對(duì)部分村運(yùn)作不規(guī)范,致使群眾意見(jiàn)大,并引發(fā)個(gè)別村上訪的狀況,我們深入調(diào)查,及時(shí)化解了張巴村教派之間的矛盾,上莊村送葬問(wèn)題引發(fā)的群眾之間的矛盾糾紛,確保各種矛盾和糾紛消除在萌芽狀態(tài),維護(hù)了全鄉(xiāng)的社會(huì)穩(wěn)定。
4、加強(qiáng)村活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)范化建設(shè)。我們把村級(jí)陣地建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作在抓,去年投資20萬(wàn)元,新建150平方米的元林村辦公樓,并配套了各項(xiàng)設(shè)施。除了加強(qiáng)硬件建設(shè)外,我們對(duì)各村的工作制度進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范,做到了各項(xiàng)工作更加有章可循。
三、以開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作
1、加強(qiáng)黨員教育管理。我們充分利用黨員遠(yuǎn)程教育設(shè)備,下載課件,讓各類專家為全鄉(xiāng)黨員上黨課和傳授各類專業(yè)技術(shù),同時(shí)帶頭開(kāi)展黨委書記上黨課和培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)。去年共組織各種培訓(xùn)3次,受訓(xùn)黨員干部達(dá)到 100 余人(次)。在流動(dòng)黨員管理方面,一是建立流動(dòng)黨員登記制度,及時(shí)掌握流動(dòng)黨員的動(dòng)向。二是建立村黨支部聯(lián)系制度,隨時(shí)掌握和聯(lián)系流動(dòng)黨員情況,將流動(dòng)黨員情況定期向組織匯報(bào)。
2、壯大基層黨組織隊(duì)伍。為解決我鄉(xiāng)農(nóng)村黨員年齡老化問(wèn)題,著力加強(qiáng)村干部的培養(yǎng)和選拔工作,我們嚴(yán)格按照“十六字”方針發(fā)展黨員,采取審慎的態(tài)度發(fā)展,重點(diǎn)考察群眾基礎(chǔ)好、年齡35歲以下、學(xué)歷高中及以上的積極分子。在黨員發(fā)展過(guò)程中,對(duì)入黨積極分子多次開(kāi)展集中培訓(xùn),指定專人進(jìn)行培養(yǎng),在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”,從源頭保證了黨員的質(zhì)量。全年共培養(yǎng)入黨積極分子25名,發(fā)展黨員12名,為黨組織輸送了新鮮血液。
3、強(qiáng)化黨性教育,真心為民服務(wù)。一是在“七一”期間,開(kāi)展慰問(wèn)貧困黨員、上黨課、評(píng)選表彰、重溫入黨誓詞等豐富多彩的活動(dòng)。二是創(chuàng)新載體,搭建平臺(tái),充分發(fā)揮基層黨員的模范帶頭作用,在發(fā)展經(jīng)濟(jì)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作中實(shí)踐黨員的承諾,讓群眾能真真切切感受到各種主題實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展帶來(lái)的實(shí)效。
4、突出工作重點(diǎn),以黨建保障發(fā)展。一是調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),積極推廣旱作玉米,全鄉(xiāng)種植旱作玉米6800畝,其中在張巴村建成1800畝旱作玉米全膜種植示范點(diǎn)一處。在代山村試種葵花123畝,為貧困山區(qū)脫貧致富探索出了一條新路子。二是狠抓勞務(wù)輸出,年內(nèi)共輸轉(zhuǎn)勞力3000人(次),增加了群眾收入。三是著力解決群眾
行路難問(wèn)題。投資40萬(wàn)元,硬化了代山至別藏鎮(zhèn)楊家?guī)X鄉(xiāng)村道路2公里。投資50萬(wàn)元,硬化了瓦房社、董下至臺(tái)子三個(gè)社村社道路5公里,解決了3個(gè)社178戶874人行路難問(wèn)題;拓寬改造公路公里,解決了5個(gè)村23個(gè)社群眾的行路難問(wèn)題。四是著力解決群眾的住房難問(wèn)題。積極爭(zhēng)取資金,在全鄉(xiāng)7個(gè)村實(shí)施農(nóng)村危舊房改造項(xiàng)目共240戶,目前已全面通過(guò)驗(yàn)收。五是著力為群眾提供便捷服務(wù),及時(shí)將510多萬(wàn)元惠農(nóng)資金,全部通過(guò)“一折統(tǒng)”發(fā)放到戶,資金落實(shí)率達(dá)100%。
四、存在的主要問(wèn)題及下一步打算
雖然我鄉(xiāng)的基層黨建工作取得了一些成績(jī),但也存在一些問(wèn)題和不足:一是由于以前底子薄、基礎(chǔ)差,雖在黨建等工作上有一定的投入,但仍不能滿足形勢(shì)發(fā)展的需要,制約了工作開(kāi)展。二是鋪川鄉(xiāng)地域偏僻,群眾思想觀念陳舊,農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)薄弱,農(nóng)民增收渠道依然狹窄,經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏強(qiáng)有力的支撐,新農(nóng)村建設(shè)任務(wù)繁重。三是思想觀念有待進(jìn)一步解放。下一步工作中,我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗(yàn)和做法,立足鄉(xiāng)情,苦干實(shí)干,不斷提升基層黨建工作水平,推動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
黨委書記年度述職報(bào)告4
2017年度黨建工作述職報(bào)告
中共***鄉(xiāng)黨委書記
**** 按照會(huì)議安排,現(xiàn)將2017年黨建工作述職報(bào)告如下。
一、履職盡責(zé)情況
(一)2016年黨建述職存在問(wèn)題整改落實(shí):對(duì)照上年黨建述職存在問(wèn)題,本人嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”,制定一把手周末帶班值班制度,完善考核、學(xué)習(xí)、報(bào)告措施,出臺(tái)《村委負(fù)責(zé)人監(jiān)督管理十項(xiàng)制度》,摸排超生黨員和村組干部40人和29人,發(fā)展村級(jí)后備人員資源庫(kù)20人。
(二)全面履行抓黨建工作責(zé)任:在履行工作職責(zé)中,敦促38戶安全住房和拉果村活動(dòng)室建設(shè),完成公路硬化公里,交付**村46盞太陽(yáng)能路燈,發(fā)放四件套100套和小糧倉(cāng)
1 / 7 366套,組建保潔員和治安協(xié)助員27人,開(kāi)展農(nóng)民夜校54場(chǎng)4850人次,執(zhí)行以環(huán)境衛(wèi)生整治為主的移風(fēng)易俗11次,落實(shí)計(jì)生節(jié)育措施141人,全面掌控92名艾滋病人和90名吸毒人員,監(jiān)督442名學(xué)生鞏固入學(xué),發(fā)放青薯9號(hào)種子噸,深入推進(jìn)河長(zhǎng)制,改革以黨員發(fā)展擔(dān)保、雙項(xiàng)百分扣分獎(jiǎng)懲等在內(nèi)的七項(xiàng)管理措施。
(三)學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神。圍繞“筑底強(qiáng)基、凝聚民心”,生動(dòng)開(kāi)展十九大精神宣講6場(chǎng)2352人次,提升黨員干部“四個(gè)全面”、“四個(gè)自信”意識(shí),保持黨員干部政治定力。
(四)加強(qiáng)政治建設(shè)。在執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上,2 / 7 開(kāi)展集中談話2次35人,約談村組干部1次15人,廉政黨課3場(chǎng)122人次,召開(kāi)民主生活會(huì)1期,處理信訪案件2起,查處違紀(jì)案件3起,處罰黨員5人,其中開(kāi)除黨籍3人。
(五)貫徹落實(shí)中央和省州縣黨的建設(shè)和基層黨建工作部署。開(kāi)展黨建月會(huì)24場(chǎng)512人次,實(shí)現(xiàn)41名入黨積極分子動(dòng)態(tài)管理,按期轉(zhuǎn)正黨員7人,培育預(yù)備黨員7人,更新140名黨員管理全國(guó)信息庫(kù),上交元黨費(fèi),牢固掌控25名外出黨員動(dòng)向,建立57名三級(jí)干部結(jié)對(duì)幫扶貧困戶臺(tái)賬。
二、存在主要問(wèn)題及原因剖析
(一)存在問(wèn)題。
一是履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)偏差。各項(xiàng)制度講在會(huì)
3 / 7 上,沒(méi)有很好監(jiān)督落實(shí),后續(xù)跟蹤管控差,將全面履行黨建的職責(zé)交付分管人員,沒(méi)有做到跟蹤問(wèn)效。
二是貫徹落實(shí)中央和省州縣基層黨建工作部署存在重發(fā)展、輕黨建的傾向,有時(shí)對(duì)黨建工作交由辦公室完成,對(duì)工作執(zhí)行沒(méi)有全面履行職責(zé)。
三是黨員干部教育管理理弱。在學(xué)習(xí)上滿足于照抄照搬,解決問(wèn)題能力不強(qiáng),監(jiān)管干部職工寬松,對(duì)干部履行請(qǐng)銷假手續(xù)不嚴(yán)。
(二)原因分析
一是思想認(rèn)識(shí)缺位。有重業(yè)務(wù)輕理論學(xué)習(xí)的思想,放松了黨務(wù)管理上的嚴(yán)格要求,在運(yùn)用黨的科學(xué)理論中,虛化了求
4 / 7 真務(wù)實(shí)、埋頭苦干的真諦。
二是宗旨信念不深入。把對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)凌駕在群眾工作上,全面掌握社情民意不細(xì)致,保持奮發(fā)有為的精神沒(méi)有全面激發(fā),就繁瑣循環(huán)的工作,缺乏新動(dòng)力。
三是黨員管理不嚴(yán)。抓制度建設(shè)工作力度不大、工作不到位,存在思路不寬、辦法不多、形式單
一、缺乏針對(duì)性,獎(jiǎng)懲不平衡,執(zhí)行效果差。
三、下一步工作打算
(一)全面履行職責(zé)。圍繞脫貧奔康,全面推進(jìn)保障性工程,深度實(shí)施計(jì)生四查和全民體檢,有效提升教育教學(xué)、禁毒防艾、依法治理、黨建管理和廉潔自律決策水平。
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(二)加強(qiáng)政治建設(shè)。在貫徹十九大精神中,繼續(xù)實(shí)施黨建月會(huì),對(duì)照學(xué)習(xí)政治規(guī)矩和政治紀(jì)律,全面學(xué)習(xí)新黨章和《兩個(gè)條例》,確保政令暢通。
(三)強(qiáng)化政治信念。圍繞“筑底強(qiáng)基、凝聚民心”工程,務(wù)實(shí)教育培訓(xùn),完善教育內(nèi)容,提升教育質(zhì)量;嚴(yán)格黨員“入口”綜合管理,黨員“出口”問(wèn)責(zé)處理,把先進(jìn)人員納入支部管理;堅(jiān)持開(kāi)展黨性分析,建設(shè)性推進(jìn)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)等制度,建立完善制度執(zhí)行督查、監(jiān)控、反饋和考評(píng)問(wèn)責(zé)。
(四)創(chuàng)新意識(shí)職責(zé)。圍繞“黨建月會(huì)”,以黨的理論為指導(dǎo),生動(dòng)開(kāi)展重溫入黨誓詞、形勢(shì)報(bào)告等寓教于樂(lè)的活動(dòng)
6 / 7 中,在農(nóng)民夜校上采取更易為黨員群眾接受的電教方法,增強(qiáng)黨員意識(shí),改革學(xué)習(xí)方法,在評(píng)議黨員中不斷提高工作水平。
(五)創(chuàng)新職責(zé)管理。圍繞從嚴(yán)治黨,細(xì)化工作計(jì)劃,瞄準(zhǔn)責(zé)任書和工作目標(biāo)承諾書,做到組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人員、工作落實(shí)、獎(jiǎng)懲落實(shí)“四到位”;在完善七項(xiàng)改革措施上,特別加大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和包點(diǎn)干部的職責(zé)管理和引導(dǎo)提升,全域?qū)嵤蛹?jí)連帶與考核激勵(lì)捆綁機(jī)制,在獎(jiǎng)優(yōu)罰劣中鼓勵(lì)各級(jí)履職盡責(zé)。
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