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讀請給我結(jié)果后有感心得1
《請給我結(jié)果》這本書承載了許多簡短而又富有深刻寓意的小故事,早在大學時期導師就曾在就業(yè)指導課上向我們推薦過這本書,無奈大家均是翻翻簡介就覺得枯燥乏味,隨手扔在一旁不屑一顧。而時隔一年后的我又機緣巧合再次與這本書打了照面,工作閑暇時間便拿來閱讀,卻沒想到與一年前的心境大不相同,讀的時候內(nèi)心翻騰涌生出萬千感慨,讀完后只感覺可惜沒有早些靜心品讀,在學習工作中白白做了許多無用功。一千個讀者就有一千個哈姆雷特,我想所有讀過姜汝祥先生所作《請給我結(jié)果》的人都會有各自不同的感受。而對我來說最深的感慨就是“執(zhí)行力”。
“執(zhí)行力”作為一個老生常談的話題,在這本書里也不可避免的作為一大重點。在現(xiàn)代年輕人群體中有一個十分流行,傳染范圍極廣的病癥,名為“拖延癥”。顧名思義就是能現(xiàn)在做的事也要拖拖拉拉直到最終截止期才肯做。下周一要交的報告,這周內(nèi)是一定不會去做,不管是閑是忙,堪堪及到周末的尾巴了才絞盡腦汁地急急忙忙完成這個工作。還在念書的時代,晚上回家坐在書桌前寫作業(yè)的時候,也總是先看看漫畫啊或者先玩玩一些小玩具,等到時光流走一大半,驚覺快到睡覺時間了才奮筆疾書草草完成作業(yè)。
我想這樣的事情很多人都深有體會吧,大家可能覺得這種順其自然悠哉的方式也挺好。但其實在整個過程循環(huán)中浪費的時間是怎么也算不清的,更何況如果你先完成了這份工作,在余下的時間里你不僅可以改正補充,還可以多做些其他的工作。這樣兩種工作方式的員工,不知道如果你作為一個領導者會更愿意重用哪種人呢。很多員工現(xiàn)在工作其實都是很被動,且不說不會主動去工作,就連責任內(nèi)的工作也是推三阻四,實在推不掉的就開始拖,如果沒有給他定一個期限,這項工作可能就像打水漂一樣,安排下去了,但是再也不見了。其實如果你試一試,在工作安排下的時候就去做,你會發(fā)現(xiàn)并沒有你預計的那么多阻礙,超速度的完成了工作之后,多出來的時間內(nèi)心境也是輕松的,沒有總惦記在心上的工作,沒有負擔地去做其他的工作。
“拖延癥”常常引發(fā)出來的后果就是人人都在“想”,而不是去“做”。拉低工作效率的最大阻撓就是總是想得太多而做的又太少。人們常常心懷很多夢想,想要升職到高層,想要環(huán)游世界,想要,還想要。但很少有人能把這些變?yōu)楝F(xiàn)實,因為我們只是在想,只有少數(shù)人能付出行動去努力把夢想變成現(xiàn)實。想要升職卻連領導現(xiàn)在安排的工作都要拖拉,想要出去旅行卻老是想著等有時間再去?!跋胍磺П椴蝗鐒邮肿鲆槐椤薄!墩埥o我結(jié)果》這本書中在“行動才能出結(jié)果”這一章有一個小故事:一個落魄的青年天天想要有個好運氣中彩票然后發(fā)大財,于是他每隔兩三天都會去教堂祈禱“上帝啊,求你讓我中彩票吧,我愿意終身侍奉你?!比绱酥芏鴱褪?,不間斷地祈求著。直到有一天上帝終于回應了他“我一直在聽你的禱告,可是最起碼你也該先去買張彩票吧。”這個像笑話一樣的故事看完之后實在是讓人忍俊不禁,發(fā)笑不止。但是卻說明了一個最簡單的道理“想要結(jié)果,首先要行動。如果沒有行動上帝也幫不了你。”
確實行動不一定成功,但是你不去行動是一定不會成功的。無論你思考了什么,也不論你思考的水平有多么高,思考這一行為本身就不會給你帶來任何結(jié)果?!白?,不如起而行?!庇杏媱澥呛玫模皇且晃兜赜媱澏蝗?zhí)行就變成口頭一句話而已。在周圍有很多十分讓人欽佩的前輩們,他們往往是說想要怎樣,立刻就會付出行動。先不是去糾結(jié)最后的結(jié)果是如何,而是把行動放在第一位,只有提高執(zhí)行力了才能去實現(xiàn)諸多要求。
但在《請給我結(jié)果》這本書中,姜汝祥先生顛覆了傳統(tǒng)意義上的執(zhí)行力,不僅僅是完成任務,而是做出結(jié)果。大家固有的觀念里會覺得只要我去做了我就是完成了這個工作,不論好壞。常言道“沒有功勞也有苦勞”。但是在現(xiàn)實工作中,沒有功勞,苦勞又有什么用呢。你上交的策劃案被領導毫不留情在會議上駁回重做,你憤懣不堪,覺得這樣待你實在過分,你天天加班甚至連吃飯時間都縮短,卻得到這樣的結(jié)果??墒悄阌泻煤梅此家幌聠幔慊舜蟀褧r間,但是是不是全心在這個工作上呢,一邊想著策劃案的時候是不是又一邊在抱怨工作繁重,你以為的花盡心思可又真的花了多少心思在實實在在的工作上?!霸谄湮恢\其職”又有多少人能做到呢,連職責內(nèi)的工作都不能完成還要去抱怨為什么升職加薪的沒有我。不注重結(jié)果的行動充其量不過是無用功,掌握高效率的工作方法才能提升個人工作能力。書中提出的一個概念“完成任務≠結(jié)果”實在是讓人折服,讓人不禁反思自己。確實很多時候在工作中我們經(jīng)常覺得做每項工作其實就是在做一個又一個任務,只是想著要去完成它,而不是想著怎么做出一個又一個的`好結(jié)果。改變錯誤的思維才能做出正確的行為。
心態(tài)決定行動,行動決定結(jié)果。做一個有執(zhí)行力的人對一個公司的發(fā)展和員工個人職業(yè)化的成長的重要性。個人執(zhí)行力決定個人的成敗,企業(yè)執(zhí)行力決定企業(yè)的興亡。
讀請給我結(jié)果后有感心得2
近期,二公司團委組織青年團員開展讀書活動,我有幸接觸到《請給我結(jié)果》這本書。這本書主要講作為一名企業(yè)員工,應該如何做好自己的本職工作,并出色的完成領導分配的任務。在仔細讀完這本書后,我從中也學到一些道理,在日常工作中、生活中,它定會給我?guī)韼椭凸膭睢?/p>
“不要任務,要結(jié)果”,這是企業(yè)對所有員工的本質(zhì)要求。對待一件工作,最重要的是最后的結(jié)果,不管過程怎樣,是簡單還是辛苦,在企業(yè)看來,只要你能夠出色完成,就是一名稱職的員工。就像書中所說,功勞是價值,苦勞卻不是價值。所以我們要努力成為做結(jié)果的人,保留自己的底線,發(fā)掘自己的潛能,抱著永不言敗的心態(tài)對待每一份工作。
“心態(tài)決定行動”,良好的心態(tài)對一個人來說是極為重要的,尤其是我們剛步入社會的見習生顯得更為重要。在融入社會大家庭的那一刻,我們都肩負著自己的那份責任,因為有太多的知識需要我們?nèi)ノ?、去掌握。良好的心態(tài),將會成為我們克服困難,勇往直前的有力支持。在任何工作面前,心態(tài)決定一切。沒有不重要的工作,只有不重視工作的人。不同的心態(tài),成就不同的人生,有什么樣的心態(tài)就會產(chǎn)生什么樣的行為,從而決定不同的結(jié)果。在成功面前,心態(tài)決定一切?!白叩寐娜?,只要他不喪失目標,也比毫無目的地徘徊的人走得快”。因此,生活有時并不公正,然而,希望的大門對每個人總是永遠敞開的。當一個人把生命和精力集中到一點上時,就可能做出令自己吃驚的事業(yè)。那么成功的基礎必然就是良好的心態(tài)。
“行動決定結(jié)果”,就像書中所講的故事,一個從來的人卻天天祈禱能夠中大獎?;蛟S他很可笑,但現(xiàn)實生活中絕不缺少此類想不勞而獲的人。付出不一定會有讓人滿意的結(jié)果,但不付出肯定不會有結(jié)果。我們都懂這個道理,但更多時候還是抱著僥幸的心態(tài)面對工作,面對生活。有時,成功或許就在眼前,大膽行動,付出行動,過多的猶豫反而會成為你的阻礙,只有行動了你才能看到事情的結(jié)果。從現(xiàn)在開始,立即行動,現(xiàn)在就去行動,并且要持續(xù)不斷地行動,相信自己,你才會成功。只要你做了,即使結(jié)果不盡如人意,即使結(jié)果很差,但總比沒有結(jié)果強。完美是人人想追求的,但有時候應該學會看到現(xiàn)實,看到事物最真實的一面。永遠不要給自己找太多借口,一萬個理由都不重要,重要的是這個事情的結(jié)果是什么!
請給我結(jié)果!給任務一個結(jié)果,也是給自己一個結(jié)果。
讀請給我結(jié)果后有感心得3
剛拿到姜汝祥博士的《請給我結(jié)果》一書就看到48字真言:認真第一,聰明第二;結(jié)果提前,自我退后;鎖定目標,專注重復;決心第一,成敗第二;速度第一,完美第二;結(jié)果第一,理由第二。這48字真言勾起了我閱讀的興趣,用心讀完以后我認為這本書不僅僅適合不一樣高層領導讀,并且對我這樣的員工也受益非淺。
《請給我結(jié)果》這本書,使我深深的感受到用心就會做出好的結(jié)果。不論做什么事都需要一個結(jié)果,并且是一個好的結(jié)果。象美國的喬丹、惠普總裁卡莉、三星總裁李健熙、溫州擦皮鞋的小女孩等等這些為結(jié)果而努力的成功人士一樣。同樣,一個企業(yè)更需要結(jié)果,我雖然只是一名普通員工,但我也明白,在當前這個竟爭激烈的社會,不能為企業(yè)創(chuàng)造價值的員工,當然也無可避免的會被淘汰,更有甚者是會被社會淘汰,因而我深深地感受到,不論做什么事情都要用心去做,要用結(jié)果來證明自我的價值,給企業(yè)一個好的結(jié)果。
《請給我結(jié)果》這本書還讓我喜歡的是,它有很多精彩的案例,簡便愉快地為我指明了前進道路的方向。這本書就像一面鏡子,讓我能夠發(fā)現(xiàn)自我還存在的不足之處,告訴我答案,告訴我不論做什么事情都要有一個結(jié)果,不論是給自我還是給別人,都努力去做,做出結(jié)果。
《請給我結(jié)果》這本書還讓我認識到,完成任務≠結(jié)果,“做不做,態(tài)度問題;做好做壞,本事問題。”這是我們大家在日常工作中完成任務時的心態(tài)。我們認為只要我去做了,我就沒有職責了。須知要把任務和得到的結(jié)果區(qū)分開來,不能當一天和尚撞一天鐘,得過且過的想法,要明白上級把任務交給你,他不是看你如何去做的,他要的只是你完成的結(jié)果。如果你得不到結(jié)果,你也就沒有任何理由和借口為你的無能來辯解,只要結(jié)果,不要借口。認準結(jié)果,努力前進,就必須能得到它。
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