演講稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場合來確定,要求情感真實(shí),尊重觀眾。在充滿活力,日益開放的今天,在很多情況下我們需要用到演講稿,來參考自己需要的演講稿吧!下面是范文網(wǎng)小編整理的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿優(yōu)秀7篇,以供參閱。
教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿優(yōu)秀1
時間還是和往日一樣,總是在不知不覺中流逝。但這一學(xué)期,卻使我收獲頗豐、感受頗多,也使我深深認(rèn)識到自己的不足與缺陷。如基本功不夠扎實(shí)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)尚淺等。因此,在教學(xué)工作中,我特別嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真鉆研教材,深入研究教法,虛心地向教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師學(xué)習(xí),不敢有絲毫的松懈。經(jīng)過一學(xué)年的努力,也取得了一定的成績?,F(xiàn)將本學(xué)期工作做個簡單的總結(jié):
一、思想認(rèn)識。
在這一個學(xué)期里,我在思想上嚴(yán)于律己,熱愛黨的教育事業(yè)。這一學(xué)期來我嚴(yán)格約束自己,鞭策自己,力爭在思想上、工作上,在同事、學(xué)生的心目中樹立起榜樣的作用,使自己的思想上了一個新的臺階,同時也是對自己思想上嚴(yán)格要求的一個新的開始。一學(xué)期來,我還積極參加各類學(xué)習(xí),努力提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)水平。服從學(xué)校的工作安排,配合領(lǐng)導(dǎo)和老師們做好校內(nèi)外的各項(xiàng)工作。
二、教學(xué)工作。
1、深入細(xì)致的備好每一節(jié)課。在中,我認(rèn)真研究教材,力求準(zhǔn)確把握難重點(diǎn),難點(diǎn)。并注重參閱各種雜志,制定符合學(xué)生認(rèn)知規(guī)律的教學(xué)方法及教學(xué)形式。注意弱化難點(diǎn)強(qiáng)調(diào)重點(diǎn)。教案編寫認(rèn)真,并不斷歸納總結(jié)提高教學(xué)水平。
2、上好每一節(jié)課。上課時注重學(xué)生主動性的發(fā)揮,發(fā)散學(xué)生的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)學(xué)生的思維的嚴(yán)謹(jǐn)性及邏輯性,在教學(xué)中提高學(xué)生的思維素質(zhì)。保證每一節(jié)課的質(zhì)量。
3、批改作業(yè),注意聽取學(xué)生的意見,及時了解學(xué)生的情況,并有目的的對進(jìn)行輔導(dǎo)。
4、堅持聽課,注意組里的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),努力探索適合自己的教學(xué)模式。本學(xué)年平均每兩周聽課一節(jié),對自己的教學(xué)促進(jìn)很大。
5、注重理論的,并注意把一些先進(jìn)的理論應(yīng)用于課堂,做到學(xué)有所用。 一學(xué)期來,我在學(xué)校開了兩堂課。通過開公開課,使自己的教學(xué)水平得到一定的提高,但也使我意識到了自己在教學(xué)方面的不足之處。
四、師德方面
作為教師,應(yīng)該明白任何學(xué)生都會同時存在優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點(diǎn)是顯而易見的,對后進(jìn)生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點(diǎn),尤其是在學(xué)習(xí)上后進(jìn)的學(xué)生,往往得不到老師的肯定,而后進(jìn)生轉(zhuǎn)化成功與否,直接影響著全班學(xué)生的整體成績。所以,一年來,我一直注重從以下幾方面抓好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作:
1、用發(fā)展的觀點(diǎn)看學(xué)生。應(yīng)當(dāng)縱向地看到:后進(jìn)生的今天比他的昨天好,即使不然,也應(yīng)相信他的明天會比今天好。
2、因勢利導(dǎo),化消極因素為積極因素。以平常的`心態(tài)對待:后進(jìn)生也是孩子,厭惡、責(zé)罵只能適得其反,他們應(yīng)該享有同其它學(xué)生同樣的平等和,也應(yīng)該在稍有一點(diǎn)進(jìn)步時得到老師的肯定。
3、真正做到曉之以理,動之以情。首先做到“真誠”二字,對待學(xué)生沒有絲毫虛偽與欺哄,一旦學(xué)生發(fā)現(xiàn)“有假”,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”,即能感受后進(jìn)生在學(xué)習(xí)過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學(xué)習(xí)的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責(zé)等,信任他們,鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字,即通過學(xué)生的眼睛看事物。
五、積極推進(jìn)素質(zhì)教育。
目前的考試模式仍然比較傳統(tǒng),這決定了教師的教學(xué)模式要停留在應(yīng)試教育的層次上,為此,我在教學(xué)工作中注意了學(xué)生能力的培養(yǎng),把傳受知識、技能和發(fā)展智力、能力結(jié)合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。讓學(xué)生的各種素質(zhì)都得到有效的發(fā)展和培養(yǎng)。
總之一學(xué)期來,干了一些工作,也取得了一些成績,但成績只能代表過去,工作中也存在著一些不足,如:學(xué)生學(xué)習(xí)兩極分化嚴(yán)重,行為習(xí)慣還不夠規(guī)范等,在今后的工作中,我一定要發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正不足,揚(yáng)長避短,爭取更大的成績。
教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿優(yōu)秀2
走進(jìn)市實(shí)驗(yàn)小學(xué)校園,隨處可以見到用中英文書寫的“雙語”標(biāo)牌:教學(xué)樓外墻上的“雙語”名人名言,樓梯過道里的“雙語”激勵性話語,草坪上婉轉(zhuǎn)的“雙語”警示語,櫥窗里的短文,教室里的黑板報、墻報都采用了中英文對照的形式,使師生置身于濃濃的“雙語”教學(xué)環(huán)境里。
“市實(shí)驗(yàn)小學(xué)是區(qū)整體推進(jìn)‘雙語教學(xué)’的示范學(xué)校?!眳^(qū)教委主任介紹說,“經(jīng)過近年的努力,目前區(qū)所小學(xué)、所幼兒園的英語開課率達(dá)到了 %?!?/p>
據(jù)了解,區(qū)小學(xué)、幼兒園“雙語教學(xué)”的普及率與經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)達(dá)地區(qū)相比毫不遜色,因而引起了省市主管部門和教育教學(xué)專家、學(xué)者的關(guān)注。前不久,正在我省講學(xué)的北京大學(xué)外語系王式仁教授,欣然應(yīng)邀為區(qū)中、小學(xué)英語教師 作了《中小學(xué)英語教學(xué)中的.語音、語調(diào)的若干問題》的專題講座,并對區(qū)關(guān)于“聽說英語習(xí)慣從小抓起”的教育理念給予了較高的評價。
區(qū)整體推進(jìn)小學(xué)“雙語教學(xué)”工作是年前啟動的。其時,全區(qū)小學(xué)、幼兒園師資中只有一名英語教師,英語師資的短缺成了實(shí)踐“聽說英語習(xí)慣從小抓起”這一教育理念的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。從年起,區(qū)每年都從各個小學(xué)、幼兒園挑選教學(xué)骨干參加英語師資崗位培訓(xùn),至今已舉辦期培訓(xùn)班,與揚(yáng)州大學(xué)外國語學(xué)院聯(lián)名舉辦一期英語大專班,共為全區(qū)小學(xué)培訓(xùn)合格英語教師人、幼兒園合格英語教師人,同時,每年優(yōu)先從應(yīng)屆畢業(yè)生中吸納英語專業(yè)人才,現(xiàn)有師資隊(duì)伍基本上滿足了小學(xué)、幼兒園普及“雙語教學(xué)”的需要。
區(qū)在培養(yǎng)英語教師時,十分重視質(zhì)量,牢牢把緊三關(guān):入門關(guān)、教學(xué)關(guān)、出門關(guān)。入門時嚴(yán)格挑選熱愛英語教學(xué)、年紀(jì)輕、有較好的英語特別是語音基礎(chǔ)的骨干教師,三期培訓(xùn)班,各學(xué)校、幼兒園有多人報名,從中只挑選人。教學(xué)中從嚴(yán)要求,強(qiáng)化語音培訓(xùn),注重聽、說、讀、寫、唱、畫、表演七項(xiàng)基本功的訓(xùn)練,每次培訓(xùn)班結(jié)業(yè)時,都由揚(yáng)州大學(xué)的英語教授一一進(jìn)行口語測試,符合要求的發(fā)給上崗證,不符合要求的堅決不予上崗。這當(dāng)中有名小學(xué)教師、名幼兒園教師未過“關(guān)”而未能獲得上崗資格,另有兩名小學(xué)教師因“學(xué)習(xí)壓力大”中途退出學(xué)習(xí)。區(qū)自己培訓(xùn)的英語教師每人都很熟悉《英語國際音標(biāo)》、譯林版《小學(xué)英語》至冊,或南師大主編的《幼兒英語》(上、中、下)三冊及《新概念英語》第一冊,會唱首左右的英語歌曲,每人都達(dá)到了英語教師崗位所具備的素質(zhì)要求。
良好的師資隊(duì)伍,保證了英語的教學(xué)質(zhì)量。前不久結(jié)束的期中考試,區(qū)小學(xué)生英語的口語和筆試的優(yōu)秀率、合格率分別達(dá)到%和%以上。全區(qū)小學(xué)、幼兒園校校都有“雙語”校歌,且每個學(xué)生都會用英語演唱。區(qū)教育局在普及推廣自編的《校園英語句》的基礎(chǔ)上,又向家庭和社會延伸,新編寫的《家庭英語句》、《機(jī)關(guān)英語句》也即將推廣應(yīng)用,以期營造“學(xué)習(xí)英語的社會氛圍”。
教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿優(yōu)秀3
時光如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼已近年末,豬年探春仿佛發(fā)生在昨天,我們卻要依依不舍地與它說再見。滿帶著青春的氣息,懷揣著沉甸甸的理想,我走出了大學(xué)校門,走上了高高的三尺講臺。從曾經(jīng)的學(xué)生變?yōu)槿缃竦睦蠋?,由懵懂慢慢走向成熟,我的青春就如一卷畫在慢慢描繪。
青春是畫,它需要一張紙,讓它驚濤拍岸,讓它山舞銀蛇。我有一張大大的宣紙,它的名字是上大附中實(shí)驗(yàn)學(xué)校。在這里,有一群優(yōu)秀的老師,讓我學(xué)習(xí),讓我領(lǐng)悟。在這里,有一群可愛的學(xué)生,給我快樂,給我笑聲。八月,帶著緊張與興奮,我來到了這里,開始從一張白紙的蛻變。半年里,我收獲了許多,酸甜苦辣,各種滋味,讓我的青春變得更飛揚(yáng)。
青春是畫,它需要一支筆,讓它五彩繽紛,讓它萬紫千紅。跟著這支筆的指引,我的.畫卷變得絢麗多姿。這里有一批批優(yōu)秀的教師讓我學(xué)習(xí),也指引著我前行的方向?!皫熗綆Ы獭弊屛矣行业玫搅死辖處煹闹更c(diǎn),并從中慢慢學(xué)習(xí)如何教學(xué)。剛剛結(jié)束的青年教師教學(xué)比賽上,每個參賽老師的認(rèn)真與熱情感染了我,在上大附中實(shí)驗(yàn)學(xué)校這個大集體里,每個老師的青春都是一卷卷美麗的畫。
青春是畫,它需要一份熱情,一份責(zé)任,讓它神韻俱足,讓它工意兼?zhèn)?。青春如夢,歲月如歌,時不消逝,何能復(fù)得?青春是人生中一沫濃墨,它注定是“不平凡”的。它需要我們用心靈和智慧去詮譯,它更需要我們用熱情和責(zé)任去充實(shí)。于老師說:“我無怨無悔,因?yàn)檫x擇了教師,我就選擇了高尚;選擇了教師,我就一輩子和年輕人在一起!我一輩子的生命,是和肩負(fù)著的歷史使命結(jié)伴同行。如果下一輩子還叫我選擇職業(yè),我仍然選擇教育這多情的土地,選擇我們可愛的學(xué)生,選擇這永遠(yuǎn)光輝燦爛、青枝綠葉的教育事業(yè)?!睆氖轮柕紫伦罟廨x的事業(yè),我很自豪,同時也時刻明確著自己的責(zé)任。也是這份責(zé)任與熱情,讓我的青春更大氣,讓我有了“大寫”的人生。
站在21歲的尾巴上,我張開雙手擁抱青春,就如朝陽永遠(yuǎn)向上;就如山溪不羈奔流…我們肩負(fù)著時代賦予的責(zé)任,懷抱著對和諧與美好的追求。雖然人生苦短,挫折重重,但無論如何,它總是青春的痕跡。讓我們好好的把握住這無比美麗的青春,用努力,用汗水讓青春烈火燃燒永恒,讓生命閃電劃過天邊,用所有熱情換回時間,讓年輕的夢沒有終點(diǎn)!
教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿優(yōu)秀4
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:
大家好!
今天在座的都是青年教師,是學(xué)校的骨干,你們的身上充滿了青春的活力。我喜歡與青年人交往,給自己補(bǔ)充新鮮的血液,使自己不斷地跟上時代,不斷地進(jìn)取,這有利于讓自己保持身心健康,時時充滿青春的活力。今天,我很榮幸作為老教師代表來參加此次會議,更加樂意與青年教師們分享我在備課和教學(xué)中的心得體會。下面我就簡單地談?wù)勛约旱目捶ǎ?/p>
一、備課
1.備課前的準(zhǔn)備:
了解整本教材的內(nèi)容,教材編排的特點(diǎn),章節(jié)之間的聯(lián)系(了解人家為什么這么編排)。多看有關(guān)教材的`資料,弄清楚每個知識點(diǎn),怎樣圍繞知識點(diǎn)出習(xí)題。這樣在備課時就有材料了。同時要了解學(xué)生的基礎(chǔ),為講課時的講解深度,出例題時的難度做準(zhǔn)備。還要多看一些小故事、幽默、笑話,為講課時課堂能充滿活躍氣氛做準(zhǔn)備。
2.備課:
列出所講內(nèi)容的提綱,選擇準(zhǔn)備好的材料,不能多多益善,一堂課時間容量是有限的,學(xué)生的接受能力也是有限的。突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),這句話好說,但不好做,采用什么措施,用什么樣的教學(xué)方法才能突出重點(diǎn),設(shè)置什么樣的平臺使難點(diǎn)分化,就像上樓一樣,讓學(xué)生一級一級地上,不能跳躍。把握基礎(chǔ),照顧到大多數(shù)同學(xué),怎樣看得出來照顧到大多數(shù)同學(xué)呢?期中期末等大型考試的成績就可以看出來。兩頭小,中間大是原則,比如此次期中考試二(5)班的化學(xué)成績70-80分的有46人。中間大的好處是在高考備考中中間檔次的學(xué)生經(jīng)過系統(tǒng)復(fù)習(xí),強(qiáng)化訓(xùn)練都會如雨后春筍一樣噴涌而出的。并且這樣做還會在學(xué)生的評調(diào)中自然會獲得好評。
3.備課完成后:
用藍(lán)或黑筆備課,用紅筆修改,仔細(xì)斟酌,慢慢修改,或增補(bǔ)內(nèi)容,或調(diào)整順序,直到自己滿意為止。上課前還要溫習(xí)一下備課內(nèi)容。課講完后,如果教案還需要改進(jìn),課后及時修改,否則時間長了就忘了(好記性不如爛筆頭)備課本要妥善保存,以備后用。
二、講課
1.首先心情要好。心無旁騖,不能有雜念,不把課外的情緒帶到課堂,不能隨便發(fā)怒,性格開朗。語言要風(fēng)趣幽默,1-2分鐘的短故事要結(jié)合課堂環(huán)境隨時拿得出來。
2.語言要充滿吸引力。語言的磁性,語氣的抑揚(yáng)頓挫,節(jié)奏感明顯。注意語言的驚奇性設(shè)置以刺激學(xué)生的求知欲。
3.肢體語言、面部表情均可有助于學(xué)生對問題的理解,教師就是要善于課堂表演。注意觀察學(xué)生的表情和眼神來確定學(xué)生對知識的掌握程度。
4.板書要規(guī)范。板書規(guī)范有助于學(xué)生做筆記和減輕學(xué)生的上課疲勞感。我們青年教師中如李鵬舉、伍堅、程時景等一批老師的板書就很規(guī)范。
5.培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)科語言幫助學(xué)生記憶學(xué)科內(nèi)容,尤其重點(diǎn)內(nèi)容要經(jīng)常幫助學(xué)生回憶,讓學(xué)生學(xué)出學(xué)科的特點(diǎn)。
6.培養(yǎng)學(xué)生的思維能力,開發(fā)學(xué)生的智力,不僅受益一科,對學(xué)習(xí)任何知識都有幫助。
7.講出學(xué)科的解題方法。選擇題要典型,講解分析一定要仔細(xì),注意知識點(diǎn)的覆蓋面,多角度剖析,但學(xué)生能夠做到的一定讓他們自己做,不要代勞。
以上是我的幾點(diǎn)體會,僅供參考。希望老師們把每一堂課都上成公開課和示范課,這樣,你的業(yè)務(wù)能力就會很快提高。
教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿優(yōu)秀5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!
今天很榮幸能和大家在相聚,感謝工作會議,為我提供了相互交流和學(xué)習(xí)提高的機(jī)會。面對新形勢,辦公室如何做到科學(xué)服務(wù)、和諧服務(wù),是擺在我面前的一個重要課題。
下面,我將結(jié)合我院綜合工作部實(shí)際情況,談幾點(diǎn)粗淺認(rèn)識。
一、強(qiáng)化管理,完善工作流程,不斷提高工作質(zhì)量和水平綜合工作部現(xiàn)有員工人(其中司機(jī)X人),是我院和各部門的橋梁紐帶,處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要位置,擔(dān)負(fù)著人事勞資、財務(wù)審計、檔案管理、公文文秘、行政事務(wù)等重要職責(zé),其工作效能和服務(wù)水平的高低直接影響我院科學(xué)決策的貫徹實(shí)施。為此,我把健全工作機(jī)制,完善工作流程作為日常工作的重要內(nèi)容,大力推進(jìn)工作規(guī)范化,既降低了經(jīng)營管理成本,又提高了工作效率,為全院職工提供了比較滿意的服務(wù)。
1、建章立制,明確職責(zé)任務(wù),確保工作有序進(jìn)行。通過近兩年來的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),我院已完成了管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)三大制度體系中的X余項(xiàng)制度、規(guī)定,完成企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的X%?!犊冃Э己斯芾磙k法修訂稿》、《督辦工作制度》、《服務(wù)承諾制》等管理標(biāo)準(zhǔn)與多項(xiàng)制度相繼出臺。管理的流程化、規(guī)范化,對綜合部的職責(zé)進(jìn)行了量化細(xì)化,使每位員工做到了各司其職、相互配合。工作部于月末將每位員工本月工作完成情況和下月重點(diǎn)工作計劃進(jìn)行匯總,在月工作例會上對每位員工進(jìn)行考核并評出等級,考核結(jié)果直接與該月績效掛鉤,激勵員工以強(qiáng)烈的責(zé)任心對待每一項(xiàng)工作任務(wù)。
2、完善協(xié)作機(jī)制,形成工作合力。綜合部的工作涉及點(diǎn)多、面廣,需要各部門的相互配合與共同努力。為此,我重點(diǎn)做好兩方面的工作。一是切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作,對工作中存在的問題和困難,大家出謀劃策,齊心協(xié)力,打造團(tuán)結(jié)和諧有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍。二是切實(shí)加強(qiáng)上級單位與有關(guān)職能部門的聯(lián)系,建立良好的工作關(guān)系,及時做好溝通協(xié)調(diào)等相關(guān)工作,以得到他的大力支持和配合。通過建立與各有關(guān)方面良好的協(xié)作機(jī)制,充分調(diào)動了各個方面的工作積極性,有效整合了各方面的優(yōu)勢,形成了工作合力,保證了工作的順利運(yùn)轉(zhuǎn)。
二、創(chuàng)新服務(wù)意識,豐富工作內(nèi)涵,創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作我的服務(wù)理念是服務(wù)永無止境,我的服務(wù)僅僅局限于鞍前不越位,馬后不掉隊(duì)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,為了適應(yīng)形勢變化,就需要不斷創(chuàng)新,做到全方位提高服務(wù)品位和服務(wù)水平。
?。?、想盡一切辦法,解決員工最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的焦點(diǎn)問題。為了盡快改善員工工作、生活環(huán)境,院工作部積極努力,開展了大量的前期工作。經(jīng)過全面深入的調(diào)查了解,通過公開拍賣,成功競得市區(qū)一塊土地的使用權(quán),基地建設(shè)邁出了關(guān)鍵的一步,并迅速進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計、鐵塔遷移等工作,采取有效措施,爭取有利條件及政策,加快院基地建設(shè)的步伐,廣大員工期盼環(huán)境優(yōu)美、鳥語花香的辦公、生活環(huán)境指日可待;今年,在完成了員工定崗定級崗位系數(shù)調(diào)整的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善了企業(yè)內(nèi)部分配及績效考核制度,在很大程度上調(diào)動了員工的積極性和主動性,激發(fā)了職工的工作熱情。落實(shí)員工休假和體檢制度,不斷改進(jìn)員工食堂工作,保證大家用餐衛(wèi)生、安全、健康。時刻關(guān)注員工心態(tài)變化,工作、學(xué)習(xí)、生活狀況,善于傾聽員工心聲,及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題,切實(shí)為員工排憂解難,做些實(shí)事。先后為幾名家庭困難的'員工組織捐款及慰問;員工的生日,及時送去生日蛋糕和良利條件及政策,加快院基地建設(shè)的步伐,廣大員工期盼環(huán)境優(yōu)美、鳥語花香的辦公、生活環(huán)境指日可待;今年,在完成了員工定崗定級崗位系數(shù)調(diào)整的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善了企業(yè)內(nèi)部分配及績效考核制度,在很大程度上調(diào)動了員工的積極性和主動性,激發(fā)了職工的工作熱情。落實(shí)員工休假和體檢制度,不斷改進(jìn)員工食堂工作,保證大家用餐衛(wèi)生、安全、健康。時刻關(guān)注員工心態(tài)變化,工作、學(xué)習(xí)、生活狀況,善于傾聽員工心聲,及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題,切實(shí)為員工排憂解難,做些實(shí)事。先后為幾名家庭困難的員工組織捐款及慰問;員工的生日,及時送去生日蛋糕和良好的祝愿;每逢節(jié)假日,為了讓那些不能回家的員工快快樂樂過節(jié),我把他組織來一起安排活動,讓設(shè)計院員工充分感受到了這個大家庭的溫暖,感受了集體的力量,營造了和諧的工作氛圍,維護(hù)了企業(yè)發(fā)展與穩(wěn)定的大局。
2、加強(qiáng)調(diào)研,勤于思考,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策當(dāng)好高參。綜合部的參謀助手作用發(fā)揮的好不好、充分不充分、領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意,是檢驗(yàn)辦公室工作水平高低的重要標(biāo)志。為了發(fā)揮好參謀助手作用,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策當(dāng)好高參,要創(chuàng)新工作思路,在改進(jìn)工作方法上下功夫,我要求員工努力做到以下三個必須:一是必須參領(lǐng)導(dǎo)之所需,謀職工之所求,謀到點(diǎn)子上,參在要害處。
二是必須超前謀劃工作,要敢于打破傳統(tǒng)思維定式,換位思考,超前思考,考慮問題快半拍、早半拍、搶半拍,對領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點(diǎn)問題,做到領(lǐng)導(dǎo)未謀有所思;對群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題,做到領(lǐng)導(dǎo)未聞有所知;對工作中的難點(diǎn)問題,做到領(lǐng)導(dǎo)未示有所行。三是必須搞好調(diào)查研究分析,深入一線摸實(shí)情,廣泛收集信息和資料,然后對各類信息進(jìn)行科學(xué)分析,結(jié)合本院實(shí)際加以整理提煉,形成比較有價值的調(diào)研報告和方案,為領(lǐng)導(dǎo)決策出思路、出新招、出良謀,讓領(lǐng)導(dǎo)多做選擇題,少做問答題。
以上是綜合部一些做法和體會,希望大家批評指正。通過這次聯(lián)絡(luò)員會議,我也看到了與同行的差距和不足,我將虛心學(xué)習(xí)各方先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷提高工作水平。
最后,祝大會圓滿成功,各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁身體健康,工作順利!
教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿優(yōu)秀6
大家好!
很榮幸能有這個機(jī)會與各位老師,班主任一起交流工作經(jīng)驗(yàn)。在座的有資深班主任,也不乏各科任優(yōu)秀教師,能在這里發(fā)言,實(shí)在是有些班門弄斧,愧不敢當(dāng)。對于班級的管理,實(shí)在談不上什么經(jīng)驗(yàn),只能簡單的說說我自己的一些做法,請給位領(lǐng)導(dǎo),班主任和老師批評改正。首先,我要感謝我的級部領(lǐng)導(dǎo)在平時工作中的指導(dǎo)和鼓勵,是你的正確引導(dǎo),讓我更好的成長。一、態(tài)度決定一切。我的理解是:工作要有熱情,有激情,有真情。對工作的熱情,對學(xué)生的負(fù)責(zé)。班主任的工作千頭萬緒,但是,只要能充滿熱情的對待每一項(xiàng)工作,你會發(fā)現(xiàn),其實(shí)我會收獲許多來自心靈的慰藉。對學(xué)校安排的班級工作的熱情,就是及時、有效的完成相關(guān)任務(wù)。一分耕耘一分收獲,付出多少你就會收獲多少。親其師而信其道,我特別注重和孩子培養(yǎng)感情,我有一個小小的愿望,就是希望我曾教過的孩子能在今后若干年后還能想起我對她的好。在和孩子一年多的接觸中,不管是學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的學(xué)生還是后進(jìn)生,我對他都一視同仁,課堂上是他的老師,課后作他的朋友,常常利用晚修時間同他聊天,有學(xué)習(xí)上的也有生活上的。孩子對我也很親近,有什么困難都來找我,有什么心里話也愿意說給我聽。特別是在他身體有病痛時,我會每天都過問,讓他知道老師心中有他。因?yàn)樵谖液⒆由嫌變簣@小班時,有一周周五放學(xué),下班早,在教師窗口看見他沒有精神,小臉通紅,等他出來時一摸額頭好燙,在他出教室門口時老師也沒有告知我說孩子發(fā)燒了,當(dāng)時我很生氣,為什么孩子發(fā)燒而老師卻沒有給家長及時打電話,孩子奶奶不行,非要找老師理論,也許是同行,我說也許班里孩子太多老師沒發(fā)現(xiàn)。我的孩子生病時需要老師的關(guān)心,他的家長肯定也需要這樣的老師去關(guān)心他的孩子,所以我要做到父母不在有我李老師。我愛這班孩子,而我也得到了這般孩子的關(guān)愛,在我生病嗓子疼時,下課會有孩子給我手心偷偷塞潤喉片(她是宋豆、是郭永琪);在我晚自習(xí)下需要加班時,會有孩子說:老師別太晚,明天還要給我上課(他是程文嬌、是雷海山、是牛金榮);在我批作業(yè)感到肩膀痛時會有孩子給我捶捶他是謝思蕊、是蘭丹、是?)說實(shí)話真的很想一直把他帶出去。班中孩子都很聽話,無論是學(xué)習(xí)還是衛(wèi)生、紀(jì)律,他做的都很好,因此也常常得到其他老師的表揚(yáng)。尤其是我班包干區(qū)的盥洗室衛(wèi)生,屢次得到級部領(lǐng)導(dǎo)的.表揚(yáng)。
盥洗室是由我班牛金榮和侯琦來打掃和管理的。在整個樓層中盥洗室是最難打掃的地方,里面擺放著各班的清潔工具,各班打掃衛(wèi)生的水源也是也從這里取。只要一打掃衛(wèi)生,盥洗室是最熱鬧的。雖說盥洗室有下水,可能正常使用的只有一個拖把池。有些班級的清潔工不管那些,管你漏不漏水,先淘完拖把再說,等淘完就逃之夭夭了,還有各班清潔工往往會將垃圾遺忘在盥洗室。我班常常是剛做完的衛(wèi)生,轉(zhuǎn)眼又被查下了,而被查的理由就是盥洗室的垃圾盒內(nèi)的垃圾沒倒,或拖把亂扔。真是有苦說不出??!班級只能因他沒看好盥洗室而被扣分。也曾向年級組長反映過此情況,但組長也解決不了,誰讓我班離盥洗室近呢?面對班級同學(xué)的抱怨,我對他說:對于無法解決的困難,我只有勇敢面對,并且要把它做得更好。他倆也敢于挑戰(zhàn),把我交給的任務(wù)完成的很好。
每天早上7點(diǎn)10分開始打掃,牛金榮負(fù)責(zé)地面的清掃及拖洗,拖把的擺放。侯琦負(fù)責(zé)拖把池的清理,洗手池的擦洗,垃圾盒及各班清潔用具桶的擺放。分工明確,他倆越干越有經(jīng)驗(yàn),效率也在慢慢的提高。在大家7點(diǎn)20進(jìn)入早讀時他倆已經(jīng)完成了,只等個別班級的用具回收了。也由于要等其他班的用具所以他倆常常早讀比大家要遲5到10分鐘。為了不耽誤學(xué)習(xí),他會拿著書在盥洗室窗戶口默讀。盥洗室衛(wèi)生難做,還常常挨老師批評,當(dāng)我問他要不要換衛(wèi)生時牛金榮說:老師,還是我做吧,其他人做了會給班里扣分的。事實(shí)也是如此。他倆不但做衛(wèi)生快、認(rèn)真,還常常帶領(lǐng)其他沒衛(wèi)生的同學(xué)主動到環(huán)境上去幫忙。在衛(wèi)生方面我一直對班里的孩子比較放心,因?yàn)槲矣械昧Φ陌喔刹?,也有一群熱愛勞動的孩子,所以我在衛(wèi)生方面一直都是扣分最少的。我希望在這個溫馨的大家庭里,每個孩子都能最大限度地發(fā)掘自己的潛能,提高自身素質(zhì);最大限度地釋放自己的熱量,為這個集體增光添彩。
教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿優(yōu)秀7
各位中數(shù)專委會的同仁,各位老師:
大家上午好!
為了推廣我市名師優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)主張,深入挖掘名師的寶貴財富,推進(jìn)我市高中數(shù)學(xué)卓越課堂的建設(shè),在市教委的親切關(guān)懷下,由xx市教育科學(xué)研究院主辦,xx市教育學(xué)會中學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)專委會、xx中聯(lián)合承辦的“名師陶興模成長之路研討會”在xx中如期舉行。在此,我代表中數(shù)專委會向?yàn)楸敬窝杏憰匍_付出辛勤勞動的各位老師致以親切的慰問,向陶興模老師為培養(yǎng)一批批名師作出無私奉獻(xiàn)表示衷心的感謝!
相信各位同行拜讀過今年四月份出版的《xx市中學(xué)數(shù)學(xué)特級教師培訓(xùn)成果選》一書。書中陶興模老師以《我走過的路》自述了從“坎坷不平的路”奮斗到“輝煌名師”的生涯,使我們領(lǐng)略了陶興模老師的執(zhí)著與堅持,更讓我們看到了名師課堂呈現(xiàn)出的先進(jìn)教學(xué)理念和精湛的教學(xué)技藝,以及令人肅然起敬的人格魅力。
今天,我們齊聚于此,召開“名師陶興模成長之路”研討會,主題之一是向名師學(xué)習(xí)。我們學(xué)習(xí)名師,究竟學(xué)習(xí)什么呢?就此,我談?wù)勛约耗w淺的認(rèn)識。
第一,學(xué)循厚積薄發(fā)的經(jīng)歷。
歷數(shù)陶興模名師的成長歷程,無一不是厚積薄發(fā)的典范。一線教師不能只驚慕名師的光鮮,不能只是模仿名師精彩課例和先進(jìn)理念,更重要的是要關(guān)注名師成長及長期豐厚的積淀。不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎么見彩虹?學(xué)習(xí)名師,應(yīng)該循著名師的成長經(jīng)歷,靜下心來“厚積”,來等待“薄發(fā)”之機(jī)。
第二,學(xué)持潛心堅持的心態(tài)。
名,由時乘,故,久乃罷。名師陶興模的成長是一個循序漸進(jìn)的歷練過程。在歷練過程中,有“面壁十年不破壁”的苦學(xué),有“躲進(jìn)小樓成一統(tǒng)”的深思,更有“吾將上下而求索”的.跋涉。在無為之中有所作為才能成為名師。學(xué)習(xí)名師,應(yīng)該學(xué)習(xí)他沉得下去接地氣,靜下心來做研究的心態(tài)。教育家蘇霍姆林斯基十七歲在村小做教師,潛心教育教學(xué)實(shí)踐,二十九歲辭掉學(xué)校校長的職務(wù),謝絕到城市學(xué)校任教的邀請,默默守望鄉(xiāng)村教育,苦心實(shí)踐二十四年,終成力作《給老師的建議》、《把整個心靈獻(xiàn)給孩子》、《帕夫雷什中學(xué)》等,至今這些著作仍被喻為“教育學(xué)的活教材”。
名師之所以成為名師,是由于他們潛心教學(xué),研究教育教學(xué)藝術(shù)。他們的教育水平和藝術(shù)及其影響力,不是一朝一夕形成的,而是長期靜心研究、不懈追求的結(jié)果。
第三, 學(xué)秉承卓爾能群的品質(zhì)。
草根教師仰慕名師不可厚非,但若名師相輕就有失名師的品質(zhì)。名師之所以為名師,的確是因?yàn)樗麄冏繝柌环玻c眾不同。但真正的名師、大師要有“卓爾”的能力和魅力,更要有能夠“能群”氣度和魅力?!盾髯印ぞ馈分姓f:“君者,何也?曰:能群也?!泵麕煆膩聿皇枪陋?dú)的行者。在他成功的路上,除他自己的努力和堅守之外,一定學(xué)有強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)支撐和配合,這是從陶興模從教的經(jīng)歷,從銅梁中學(xué)至八中,都有一個強(qiáng)大的單位在支撐著他的成長。同時,陶興模名師工作室成立三年來,充分發(fā)揮名師的專業(yè)引領(lǐng)作用,組織和帶動了我市,特別是貧困地區(qū)教師隊(duì)伍專業(yè)水平的提升,他的身上體現(xiàn)出的“能群”的合作的品質(zhì),更彰顯了他卓爾的魅力,這是值得我們學(xué)習(xí)的。
第四, 學(xué)建追求卓越的精神。
卓越是一種對思想境界的追求,為了追求這種境界,名師在教學(xué)中付出了我們難以想象的努力。名師大都像藝術(shù)家對待心愛的藝術(shù)品一樣對待自己的課堂教學(xué)。通過各師的課堂可以看出他們對教材研究的深度、廣度,對教學(xué)設(shè)計的思考和創(chuàng)新,對教學(xué)實(shí)踐的把握、調(diào)控。他們呈現(xiàn)給我們的課堂仿佛是美輪美奐的珍品,鄰人贊嘆不已。這是我們聽陶興模老師的課,特別是在聽他的講座中都有所體會。
追求卓越更是一種人生的價值觀。俗話說,不想當(dāng)元帥的士兵不是好士兵,不想成為名師的都教師也很難促進(jìn)自己的專業(yè)發(fā)展,也許我們很難達(dá)到那種境界,但至少不應(yīng)該放棄追求的念頭,不該停止追求的步伐。
名師陶興模老師的確是我們學(xué)習(xí)的范本。但俄國文藝批評家別林斯基曾說,學(xué)生如果說把老師當(dāng)作一個范本,而非敵手,他就永遠(yuǎn)不能青出于藍(lán)。中國也有一句古話:水嘗無華,相蕩乃成漣漪;石本無火,相擊而生靈光。倘若盡信范本,沒有“相蕩”、“相擊”,何來漣漪?何來靈光?因此學(xué)習(xí)名師,不能止于表面的模仿,更重要的是循其經(jīng)歷,持其心態(tài),秉其品質(zhì),見其精神。
愿我們在座的數(shù)學(xué)老師認(rèn)真聆聽名師陶興模老師的成長真經(jīng),以今天的研討會為契機(jī),在今后珠工作中循名師的卓越發(fā)展之路,大膽探索,勇于創(chuàng)新,在我市卓越課堂的建設(shè)中,主動成就自己。
謝謝大家!
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