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2022班主任論壇發(fā)言稿9篇 班主任工作論壇發(fā)言稿

時間:2022-11-07 00:00:00 發(fā)言稿

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2022班主任論壇發(fā)言稿9篇 班主任工作論壇發(fā)言稿

2022班主任論壇發(fā)言稿1

  各位班主任:

  大家好!

  班主任工作是學(xué)校各項工作的重要組成部分。

  班主任工作的質(zhì)量好壞關(guān)系著班風(fēng)、校風(fēng),每一位同學(xué)、家長都對班主任寄托著殷切的期望。班主任的工作很重要、很辛苦、很光榮。

  從實際工作中,我們經(jīng)??吹?,有的班主任老師通過一個學(xué)期的管理教育,把差班轉(zhuǎn)化成了好班,有的班主任把不愛學(xué)習(xí)的后進(jìn)生轉(zhuǎn)變成了優(yōu)等生。這些事例無不說明一個問題:班主任的工作對一個班集體有著決定性的作用。一個負(fù)責(zé)任的班主任,是一面旗幟,是一盞明燈,引導(dǎo)著全體學(xué)生健康成長。

  1、加強師德修養(yǎng)。

  要認(rèn)清自身工作的重要性,加強師德修養(yǎng),進(jìn)一步增強責(zé)任感和使命感。

  (1)注意自身形象,談吐文雅(不在學(xué)生面前說臟話、侮辱性語言);

  (2)熱愛學(xué)生,不歧視、體罰與變相體罰學(xué)生;

  2、加強學(xué)習(xí)研究。

  加強學(xué)習(xí)和交流,注重工作思考和理論創(chuàng)新。

  (1)學(xué)習(xí)《中小學(xué)班主任工作》,明確職責(zé)與任務(wù);

  (2)學(xué)習(xí)有關(guān)班主任管理班級的理論,不斷充實理論知識,提高班級管理水平;

  (3)撰寫管理班級的論文、案例(建議每學(xué)期一篇德育論文,做得好的如蔣建英、蔣紅艷等);

  3、加強班級管理。

  班主任第一要務(wù)是管理好班級。要切實抓好常規(guī)教育和常規(guī)管理,做到嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、務(wù)實、創(chuàng)新,要多從培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣入手,教會學(xué)生先做人,再做學(xué)問。班主任要做學(xué)生思想的領(lǐng)路人、學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者、行為的示范者。

  (1)本學(xué)年晨會重點學(xué)習(xí)文明禮儀。明白動作要領(lǐng),學(xué)以致用;

  (2)安全教育。課間多巡視、低年級駐室看班、騎車安全(不騎病車)、乘車安全、不與陌生人交流(防止綁票),強調(diào)進(jìn)了校門不準(zhǔn)出門等等;

  (3)做有心人,時刻關(guān)注學(xué)生思想動態(tài)。及時匯報,將問題扼殺在萌芽狀態(tài)(如五年級學(xué)生不進(jìn)校,私自外出);

  4、加強教師之間的協(xié)調(diào)合作。

  有情況及時與科任老師進(jìn)行溝通,要時時處處維護(hù)科任教師的利益。

  5、加強家校合作。

  (1)校信通達(dá)到每月x條(優(yōu)秀班主任評選的指標(biāo)之一);多與家長互動(x、x、x做得比較好),爭取做家校合作教育“十佳百優(yōu)”先進(jìn)個人(市局頒獎、綜合類榮譽:x已獲得);

  (2)校內(nèi)外出現(xiàn)意外,第一時間與校行政匯報、家長聯(lián)系、送醫(yī)院就診。

  6、扎實、開創(chuàng)性地完成各項工作(校行政、教導(dǎo)處、大隊部)。

  值周、衛(wèi)生打掃、板報出刊、路隊管理、班級布置等。

  敢問路在何方,路在腳下。只要我們做老師的心中裝滿學(xué)生,用班主任的愛心、耐心、真心教育和感化了無數(shù)不是那么聽話的學(xué)生。相信每位班主任都能管理好班級。今后班主任將競聘上崗,只有工作出色的教師才能做班主任。

2022班主任論壇發(fā)言稿2

  各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家下午好!

  今年,我校教師隊伍中突然新增了新教師,已經(jīng)成為學(xué)校教育教學(xué)工作的一支重要力量。新教師的專業(yè)素質(zhì)與教學(xué)水平,直接決定著我校的整體教學(xué)質(zhì)量;新教師成長與進(jìn)步,直接關(guān)系著學(xué)校的發(fā)展。新教師的培養(yǎng)是一件大事,學(xué)校有責(zé)任為新教師及其他青年教師的成長創(chuàng)造條件,機會總是青睞那些有準(zhǔn)備的人,從開學(xué)工作至今將近兩個月,通過了解你們工作勤奮、適應(yīng)能力強,這是一個很好的開始,相信在今后的工作中你們會取得更加優(yōu)異的成績。新教師的初期自我成長是非常關(guān)鍵的,最理想化的教師成長應(yīng)該是:一年入門,三年成為一名好教師。在此,我想談幾點我個人的看法和希望。

  1、用快樂的心態(tài)對待工作,追求教師工作的職業(yè)幸福。

  選擇了教師這個職業(yè)其實就等于選擇了“奉獻(xiàn)”。雖然有些累,而且有些清貧,但是教師這個工作還是很快樂的。比如我們每天面對的是一些天真可愛的孩子,雖然有些孩子調(diào)皮,在這一點上,我們比警察快樂;每天風(fēng)吹不著,雨淋不著,我們比馬路上工作的人快樂;我們能早晚正常上下班,還有雙休日和有兩個令人羨慕的寒暑假,我們比從事任何職業(yè)的人都快樂;走到大街上經(jīng)常聽到“老師好”,我們比路人都快樂;當(dāng)自己送走一屆屆畢業(yè)生,桃李滿天下的'時候我們比任何人都快樂等等,教師這個職業(yè)帶來的快樂是其他職業(yè)體會不到的。所以我們要正視自己的這份工作,珍惜自己的這份工作。一個人工作上要想取得成績,就應(yīng)該先愛上自己的這份工作。

  2、認(rèn)真學(xué)習(xí)新《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。

  愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、教書育人、為人師表、終身學(xué)習(xí)。在這里我重點談三方面的看法:

  (1)教書育人。曾經(jīng)聽到過這樣一段話:一個孩子的失敗,對一個教師來說,或許只是幾十分之一的失敗,但對于一個家庭來說,或許就是百分之百的失敗。因為孩子是家長的未來和希望,所以我們教師的責(zé)任重大。對于一位教師來說,或許你出現(xiàn)差錯之后可以查找原因重新來過,但是工作中的絲毫差錯對于孩子們來說卻不能重新來過,這對于學(xué)生來說是十分不公平的,所以我們要盡量的做好自己的工作,避免因自己的疏忽而造成學(xué)生的遺憾。只要我們面對自己的學(xué)生,無論自己教學(xué)一個學(xué)期、一個學(xué)年甚至是六個學(xué)年,我們都要為學(xué)生的終身發(fā)展奠基,這樣孩子以及孩子的家長會感激我們的,我們自身也會從中獲得成長和提高的。其實教師的責(zé)任心不完全是在轟轟烈烈中展示,而是在平凡、普通、細(xì)微甚至瑣碎中體現(xiàn)。

  (2)為人師表。既然作為一名教師,就要時時刻刻做學(xué)生的楷模、榜樣,我們要從自己的著裝、言談舉止來嚴(yán)格要求自己,時刻別忘了學(xué)生就是我們的影子。平時的工作中我們要多說好話、多做好事,凡事要求學(xué)生做到的教師必須要做到,切不可擋“口頭上的巨人,行動上的矮子”。

  (3)終身學(xué)習(xí)。我相信在做的每一位新教師都聽到過這樣一句話:要活到老學(xué)到老。于丹教授說:當(dāng)一個人拒絕學(xué)習(xí)、拒絕成長的時候就是自己真正衰落的開始!特別是我們教師,教育改革的步伐和學(xué)生的發(fā)展變化很快,所以任何時候都不能停止學(xué)習(xí)和提高。雖然我們剛從學(xué)習(xí)畢業(yè),時間不長,理論經(jīng)驗比較豐富,但是我們必須要不斷地讓自己進(jìn)行“充電”,這樣才能使自己的職業(yè)生涯擁有源源不斷的“活水”。請記得:一個教師能走多遠(yuǎn),他的學(xué)生就能走多遠(yuǎn),所以我們每一位教師都要爭當(dāng)一個學(xué)習(xí)型、研究性、業(yè)務(wù)型教師。工作中,我們要從備課上、上課上、課下輔導(dǎo)等方面嚴(yán)格要求自己,實踐中我們要從自我反思、同伴互助、專家引領(lǐng)幾方面入手。沒有反思的教學(xué)工作是不會“上升”的,所以我們要養(yǎng)成及時反思的好習(xí)慣;在工作中我們要多向?qū)W校有經(jīng)驗的教師去學(xué)習(xí),取別人之長為自己所用。當(dāng)然我指的是要自己主動去找別人學(xué)習(xí),而不是等著學(xué)校安排,其實學(xué)習(xí)時機無處不在,就看自己是否善于把握;我們可以多看一些專家的講座以及優(yōu)秀教師的教學(xué)課堂錄像來不斷提升自己,我們還可以從網(wǎng)絡(luò)上學(xué)習(xí)很多東西,當(dāng)然我們相信大家會正確使用網(wǎng)絡(luò),不會出現(xiàn)在上班時間上網(wǎng)聊天或打游戲等行為。王金戰(zhàn)教授說教師的成長,大致分為四個階段:

  (1)經(jīng)驗缺乏期;

  (2)盲目自信期;

  (3)反思成長期;

  (4)學(xué)者型,專家型的教師的成熟期。我希望我們每一位教師都能通過自己的努力成功進(jìn)入到第四個階段。

  3、要有自己的成長計劃和奮斗目標(biāo)。

  俗話說:不想當(dāng)將軍的兵不是好兵。我們每一位新教師都要根據(jù)自己的實際制定自己的成長計劃和奮斗目標(biāo)。只有這樣,我們在工作中才會目標(biāo)明確、有的放矢的開展工作,自己才會向自己既定的方向不斷挑戰(zhàn)自我,當(dāng)然在落實上我們不能做“思想上的巨人,行動上的矮子”。

  4、要正確對待自己學(xué)校安排的工作。

  (1)在學(xué)校要有一種“我是革命一塊磚,哪里需要哪里搬”的境界。我們雖是師范畢業(yè)的專業(yè)學(xué)生,但是或許由于學(xué)校工作的需要沒有給自己分配自己所學(xué)專業(yè)的學(xué)科,但是我想說:我們?nèi)砸坝峦鼻啊?。因為學(xué)校安排的工作一定是站在學(xué)校大局的立場上進(jìn)行考慮的,希望我們每一位新教師理解萬歲。

  (2)學(xué)校對于新教師的成長會提出一些嚴(yán)格的要求,比如:新教師的教案應(yīng)該寫的更加詳細(xì)等。我們每一位新教師要真正理解學(xué)校的用意:讓大家快快成長。我們應(yīng)該把學(xué)校施加的壓力變?yōu)閯恿韲?yán)格要求自己。俗話說:人只有經(jīng)過重重磨練,才能有所作為。

  (3)或許所接的班級各方面情況并不好。我想對大家說:不要有心理負(fù)擔(dān),其實正是一個薄弱班才能真正體現(xiàn)自己的價值,只要會接薄弱班就一定會帶好一個好班。只要大家在工作中取得點滴進(jìn)步,學(xué)校的每一為人都會為你們鼓掌!

  5、工作中要為成功想辦法,不為問題找借口。

  在今后的生活和工作中,我們一定會迎來各種機遇和挑戰(zhàn),或許還會面臨很多問題。但是我想說:在出現(xiàn)問題的時候我們要大膽正視存在的問題,不要上推下卸。要多為成功想辦法,不為問題找借口。在遇到問題的時候我們要面對問題、冷靜分析問題、對癥下藥,而不是抱怨、找借口。因為我相信:面對需要解決的問題,只要我們執(zhí)著的要結(jié)果,我們一定會想出各種解決問題的辦法。

  6、要提升自己的班級管理能力和課堂駕馭能力。

  教師的教學(xué)能力非常重要,但是我認(rèn)為更重要的是教師的組織管理能力以及課堂駕馭能力。如果一名教師“肚中”再有墨水,課堂中前面教師講的自我陶醉,學(xué)生下面聽不聽無所謂,大家可想而之這樣的課堂效率如何?其實我們現(xiàn)在不缺乏太多的理論專業(yè)知識,關(guān)鍵我們要在工作的實踐中不斷提升自己組織管理水平和課堂駕馭能力,我認(rèn)為一名好教師的標(biāo)準(zhǔn)就是讓學(xué)生既怕又愛。

  最后,我用微信上看到的一句話當(dāng)做我的結(jié)尾:一個人不逼自己一把,你根本不知道自己有多優(yōu)秀;一個人想要優(yōu)秀你必須接受挑戰(zhàn);一個人,你想要盡快的優(yōu)秀,就要去尋找挑戰(zhàn)。一個人的知識通過學(xué)習(xí)可以得到,一個人的成長必須通過磨練。希望大家拿出十二分的熱情投入學(xué)習(xí)與工作,克服困難,迎接挑戰(zhàn),不斷磨練,盡快適應(yīng)新工作、新生活,真誠祝愿大家能更好地成長,早日成為唐先小學(xué)的棟梁。謝謝大家!

2022班主任論壇發(fā)言稿3

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  大家好!

  有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。培養(yǎng)一個積極向上的班集體,使每個學(xué)生德、智、體、美等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性是我的愿望。

  一、抓住教育時機,促進(jìn)學(xué)生發(fā)展。

  抓住教育學(xué)生的“時機”,就是要求班主任要針對學(xué)生的心理特點,選擇和運用最適合的方法和手段,在最有效、最易發(fā)生作用的時間段對學(xué)生進(jìn)行教育。班主任要充分利用好“時間”這個客觀條件,當(dāng)教育學(xué)生的“時機”未到時,要善于等待;當(dāng)“時機”來臨時,要立即抓住;當(dāng)“時機”已過,應(yīng)善于迂回并創(chuàng)設(shè)、捕捉另外

  的“時機”。抓住有利的教育時機,對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,開展班級管理,往往會收到事半功倍的效果,產(chǎn)生良好的“時機效應(yīng)”。

  二、完善班級制度,形成良好班風(fēng)。

  建立班級制度,我一直認(rèn)為,一個班級應(yīng)有健全的制度,這有利于良好班風(fēng)的形成。在建立各項制度的同時,我也建立了相應(yīng)的獎勵機制。在班級中設(shè)立了進(jìn)步獎、優(yōu)秀獎及監(jiān)督臺。每月評選一次,通過一次次班會的說教,讓學(xué)生清楚自己和同學(xué)的差距是多少,老師可以給予小結(jié)和鼓勵,以此來激勵學(xué)生

  三、正班風(fēng),樹學(xué)風(fēng)。

  良好的班級必須有一個良好的班風(fēng)。因此在每學(xué)期開始,學(xué)生、班主任統(tǒng)一思想,達(dá)成共識,使班級的班風(fēng)積極向上,學(xué)生的學(xué)習(xí)目的明確;教師的教育教學(xué)目的明確。大家齊心協(xié)力,刻苦學(xué)習(xí),互幫互助,班上形成一股濃郁的學(xué)習(xí)氛圍。

  四、班主任要有親和力。

  班主任的親和力,是建立師生感情的關(guān)鍵,那班主任的親和力源在哪里?首先,要語言美,語言是教師傳輸信息的主要載體,直接影響親和力的強弱,對學(xué)生講話,要親切,一句機智幽默的話語,有時會化干戈為玉帛;一句恰如其分的贊揚遠(yuǎn)比冷冰冰的指責(zé)更能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情、進(jìn)取心和榮譽感。優(yōu)美的語言,使學(xué)生感到格外的舒暢、親近,可謂聲聲入耳、潤心,句句有用、育人。其次,儀態(tài)美,巴特爾說“愛和信任是一種偉大而神奇的力量,教師載有愛和信任的眼光,哪怕是僅僅投向?qū)W生的一瞥,幼小的心靈也會感光顯影,映出美麗的圖像”。所以,儀表、眼神、動作等儀態(tài),雖然無聲,作用確非常神奇,鼓勵和贊賞的眼神,提醒或刻意制止的目光,真誠的微笑,大方自然又親切的動作,有時勝過苦口婆心的批評和勸說,學(xué)生感到老師就生活在他們中間,從而大大縮短師生心靈之間的距離。再次,人格美,有人說:“教師的人格就是教育工作的一切”,對學(xué)生來說,班主任的人

  格力是任何力量都不能替代的最燦爛的陽光,是最能引起學(xué)生心靈共鳴的影射力,更是做班主任最難能可貴的,人格美主要指內(nèi)在的思想美,道德美、知識美等,班主任的人格魅力和道德形象,必然讓學(xué)生無限敬仰,進(jìn)而產(chǎn)生感召力。

  五、捕捉閃光點——鼓勵上進(jìn)。

  捕捉閃光點。金無足赤,人無完人,再好的學(xué)生難免也有不足之處,再差的學(xué)生身上也有自己的優(yōu)點,及時捕捉學(xué)生的閃光點進(jìn)行因勢利導(dǎo),使他們產(chǎn)生積極的情感,從而以點帶面促使學(xué)生全面進(jìn)步,這是班主任工作至關(guān)重要的一環(huán)。在別人看來,后進(jìn)學(xué)生,不求上進(jìn),沒有任何優(yōu)點,我不那么認(rèn)為,從心理學(xué)的角度看:一個人只要體驗一次成功的歡樂,便會激起追求無休止的成功的力量和信心。因此,引導(dǎo)學(xué)生了解自己的長處和短處,揚長避短,增強學(xué)習(xí)的信心,他們學(xué)習(xí)成績雖然不很理想,但我相信,經(jīng)過努力他們的學(xué)習(xí)成績會趕上來,必將是班上的佼佼者。捕捉閃光點,抓住契機,鼓勵上進(jìn),有助于樹立學(xué)生的自信心。

  班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。我深感班主任工作責(zé)任重大,尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經(jīng)驗,在將來的工作中能將班主任工作做得更好。

2022班主任論壇發(fā)言稿4

  各位同學(xué),老師:

  你們好!

  首先感謝學(xué)校給我們搭建這樣一個平臺,讓我們幾位班主任在這里和大家一起探討班級管理中一些做法和自己帶班過程中的一些困惑,希望能夠聆聽到大家誠懇的意見和建議,我們將取長補短,爭取把自己所帶班級打造成為一個積極健康和諧的班集體,下面我就自己當(dāng)班主任以來的認(rèn)為還較可以的一點做法與大家分享:

  一、建立健全班級管理制度

  俗話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓”,我認(rèn)為一個班級應(yīng)有健全的管理制度,這有利于良好的班風(fēng)的形成,因為制度是一桿秤,在處理班級的事情上人人都按照制度辦事,就不存在不公平的事情,在制度的建立上,我建立了相應(yīng)的獎勵機制和懲罰機制,主要采取魏書生老師的管理辦法,犯錯誤主要寫說明書,我們班寫說明書我有嚴(yán)格要求,例如兩個同學(xué)晚休說話不休息這種情況,首先應(yīng)該寫清楚事件發(fā)生的時間地點場合經(jīng)過,最后是反思,反思違反紀(jì)律對自己有哪些影響,對同學(xué)有哪些影響,對班級有哪些影響,以后自己怎么做,再犯自己給自己定好懲罰措施等。還有班級衛(wèi)生清潔的處罰,我們班規(guī)定連帶責(zé)任制,當(dāng)天的值日生清潔出了問題,當(dāng)天的值日生繼續(xù)清潔,直到抓住破壞衛(wèi)生的同學(xué)為止,班級的衛(wèi)生有了很大的轉(zhuǎn)變。

  二、培養(yǎng)學(xué)生常懷一顆感恩的心

  大家還記不記得上次的論壇中說過我的一個做法,讓學(xué)生觀察記述自己父母的變化,后來我發(fā)現(xiàn)一部分的學(xué)生通過日記寫的相當(dāng)不錯,來校的那周表現(xiàn)的也很好,所以我發(fā)現(xiàn)這是學(xué)生的弱點,再調(diào)皮的孩子內(nèi)心都有一顆善良的心,尤其是對自己的父母,因為父母是和他們目前生活最久的人,最親近的人,抓住這點我隔周就讓他們寫這樣一片日記,從日記上的字里行間流露出他們對父母的那種真情,孩子們最多的結(jié)尾都是好好學(xué)習(xí)報答自己的父母的養(yǎng)育之恩,這不就達(dá)到了我們教育的目的了嗎?今年我還采用這種形式來教育我們七(2)班的每個孩子,國慶節(jié)放長假前我就給布置了這件事情,我說國慶節(jié)收假也就是十月七號下午的日記就寫自己放假七天觀察的父母的起居勞作的點點滴滴和自己的感受,有幾篇日記寫的非常好,讀來自己都感覺心里酸酸的,那都是孩子真實心聲的吐露,有一個孩子這樣寫道,父母每天和我們在學(xué)校一天起床的時間差不多,甚至比我們起的早,他對比了自己早起的收獲和父母早起的收獲,覺得自己還不夠努力,還做的不夠很對不起自己的父母,今后要好好學(xué)習(xí)等等之類的,后來我發(fā)現(xiàn)他真的比以前用功多了在學(xué)習(xí)上,還有一些同學(xué)描述父母送他上學(xué)的場景,讀來感覺孩子們其實真的很懂事,雖然學(xué)習(xí)上犯著這樣那樣的錯誤,這可能與很多因素有關(guān),但我堅信他們還是一群有著感恩之心的好孩子。教育是一個漫長的過程,只要我們教育學(xué)生學(xué)會了做人,我想學(xué)習(xí)成績也會隨之提高的。

  三、班級管理要秉承民主的精神

  充分發(fā)揚民主精神,我每周搞一次匿名摸底調(diào)查,讓學(xué)生把想說的話和班里面發(fā)生的事情和看法,對老師意見都寫下來,我一一匯總,好的意見建議在班級里推廣實行,實際這點做法以前帶班過程中我一直使用,起到了很好的管理作用,許多不好的事情都提前消滅在萌芽狀態(tài),本期我繼續(xù)在班級推廣,這樣一來班里形成了一股“投紙條”熱,大都是反映班級中違反紀(jì)律的事件,這些都給我的班級管理提供了幫助,其中有同學(xué)制定了一些違反紀(jì)律后的懲罰措施,(例如抄作業(yè)一次寫1000字說明書,亂扔垃圾一次寫800字說明書等等,)還提交班委會成員商討,班委會成員都認(rèn)可這種做法還在意見下面簽了字,后來班長給全班同學(xué)宣讀大家都無意見,就張貼在我班后面的小黑板上,大家互相監(jiān)督執(zhí)行,班級的學(xué)生做自己的管理者給我這個班主任減輕了不少的麻煩。

  以上幾點就是我做班主任幾年來的小小做法,希望能給在座的各位班主任提供一點班級管理的思路,有不妥之處還望各位提出寶貴的意見和建議我將不斷完善自己,讓自己在以后的班級管理中更上一個臺階。

2022班主任論壇發(fā)言稿5

  各位同學(xué),老師:

  大家好!

  學(xué)期將近結(jié)束,我將本學(xué)期的工作梳理如下:

  做好學(xué)生的思想工作要重視與學(xué)生的思想交流,多與學(xué)生談心。重視隊會,開好隊會,為的是在班中形成正確的輿論導(dǎo)向。在學(xué)校的安排下,我班也召開了3次隊會,讓學(xué)生明事理、長見識。學(xué)生自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用隊會課對學(xué)生進(jìn)行思想教育的好處,就是避免單調(diào)重復(fù)的批評說教而引起學(xué)生的反感,容易為學(xué)生接受。開隊會可利用一些零碎的又不影響學(xué)科學(xué)習(xí)的時間開短小精悍的隊會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發(fā)現(xiàn)的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,往往能把一些影響班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的不良思想消滅在萌芽階段。

  這學(xué)期,繼續(xù)加強學(xué)生的行為習(xí)慣培養(yǎng),由于年齡的特點,學(xué)生的習(xí)慣有很大的反復(fù)性,需要經(jīng)常強調(diào),時時強調(diào),例如課件把凳子擺好,飯前洗手,飯盒的擺放等。

  積極參加學(xué)校組織的各種活動,用活動引領(lǐng)學(xué)生成長。積極動員學(xué)生參加學(xué)校組織的各種活動,例如學(xué)校的藝術(shù)節(jié),動員學(xué)生報名參加。還鼓勵孩子參加學(xué)校舞蹈隊、合唱團(tuán)、田徑訓(xùn)練等等,并為這些孩子參加活動創(chuàng)造時間,適當(dāng)減輕他們在班級中的工作。

  積極抓好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。對學(xué)生一視同仁,讓后進(jìn)生知道你在關(guān)注他,比說教效果好很多。鼓勵他們?nèi)谌氚嗉?,在班級中找到快樂;鼓勵他們大膽說出自己的想法,發(fā)現(xiàn)自己的閃關(guān)點;鼓勵他們提出質(zhì)疑,即使是一個很簡單的問題。后進(jìn)生的造成很大原因在學(xué)校里找不到快樂,壓力讓他們退縮。既然如此,我們就適當(dāng)?shù)臏p少壓力,在慢慢加壓,提高他們的適應(yīng)能力。一步一步來,不期待奇跡,只希望每天都比昨天好一點。

  班級的教育教學(xué)工作與常規(guī)管理中全是一些瑣碎的小事,但班主任的工作是從一點一滴的小事開始的,從喜歡一點一滴小事中,才能見到一位班主任的身影。今天在實踐中反思,只是希望明天做的更好。

2022班主任論壇發(fā)言稿6

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  大家好!

  這學(xué)期,我接任了六年級(1)班的語文與班主任工作。說實話,這對于初出茅廬班主任的我來說實在是一次很大的挑戰(zhàn)。很多的班主任都給予了我很大的幫助,尤其是杜梅芹、王淑君、宋桂敏、石鳳玲、丁玉玲她們,在這里我要向她們致以深深的謝意!我今天主要是來學(xué)習(xí)的,非讓我談我就簡單談以下幾點體會:

  一、抓好班級管理

  俗話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓”。我認(rèn)為一個班級,要想有良好的班風(fēng),必須要有良好的紀(jì)律才行,這樣才能為專心學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)。可是,這個班的學(xué)生特別自由散漫,有一個叫張亞仲的同學(xué)有逃課的習(xí)慣,想來就來,想不來就不來;還有的家長因為自己有事,這一天沒法管孩子,也不讓孩子到校學(xué)習(xí)。針對這種情況,我認(rèn)為管好班級首先要狠抓常規(guī)訓(xùn)練,制定班級各項制度,尤其是請假制度。如果實在有病不能到校學(xué)習(xí),必須由家長到校或電話請假。近段時間,張亞忠再也沒有無故不來上課過,其他同學(xué)也變得有紀(jì)有律了。

  二、管好班級“關(guān)鍵”人物

  人們常說:“射人先射馬,擒賊先擒王”。這個班班風(fēng)非常差,有個叫趙瑞的男同學(xué)是班里的“首領(lǐng)”,他經(jīng)常對其他同學(xué)拳打腳踢,同學(xué)們都很怕他,然而對他的行為敢怒不敢言。我了解到這種情況后,決定從趙瑞入手,通過“馴服”這個小首領(lǐng),進(jìn)而管好這個班。趙瑞是班里的衛(wèi)生委員,他很看重這個“官銜”,我順勢教育他:“你是班里的干部,各項工作都得起好的帶頭作用,你要努力使自己成為優(yōu)秀生,咱班哪能用學(xué)困生當(dāng)班干部呢?”通過職責(zé)來約束他的行為,鞭策他進(jìn)步和向上,近段,我感覺他收斂了許多。

  三、做好與任課老師的協(xié)調(diào)工作

  班主任與任課教師不僅是工作關(guān)系,更是一種合作,是一種協(xié)同努力的關(guān)系。作為班主任,要經(jīng)常向任課教師了解其學(xué)科課堂學(xué)習(xí)和作業(yè)情況,以便及時掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。我跟我班學(xué)生制定了一條規(guī)矩:“誰無論上哪一科課時,只要違反了紀(jì)律,我都會批評你,甚至還會懲罰?!?/p>

  以上只是我的一點淺顯的認(rèn)識,以后還敬請大家多多幫助,不當(dāng)之處多多批評。

2022班主任論壇發(fā)言稿7

  老師們:

  大家好!

  20_年學(xué)校的各項教育教學(xué)工作,在全體教師的辛勤努力下,已經(jīng)順利完成了,我們將迎來虎年的新春佳節(jié)。一年來,老師們勤于學(xué)習(xí),樂于奉獻(xiàn),學(xué)校各科室工作人員相互協(xié)作,配合默契,大家在各自的崗位上盡心盡力,辛苦中有收獲,奉獻(xiàn)中有快樂。值此機會,我代表學(xué)校校務(wù)會,向為學(xué)校發(fā)展辛勤工作、無私奉獻(xiàn)的廣大教職員工致以深深的謝意,并通過大家,向一直大力支持學(xué)校工作的你們的家人、親屬致以誠摯的問候和最美好的祝愿。祝大家身體健康、萬事如意!

  一年來,我校教職工用高尚的師德情操、無私的奉獻(xiàn)精神、崇高的人格魅力和淵博的學(xué)識,為學(xué)校發(fā)展作出了自己的貢獻(xiàn),學(xué)校的各項工作都取得了突出的成績。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

  一、以德育為首,狠抓養(yǎng)成教育,提升育人工作水平

  1、我校積極完善了班主任考核機制,落實了班級量化評比。每周按量化制度評分站隊,評出周文明班級,分月再累計評出月文明班級,每周、每月進(jìn)行了總結(jié)、表彰。

  2、本年度以學(xué)生養(yǎng)成教育、“創(chuàng)文整建”活動開展為契機,我校利用班會、大課間會、升旗儀式進(jìn)行學(xué)生養(yǎng)成教育,評比活動做到日常化,管理工作追求精細(xì)化。專人負(fù)責(zé)學(xué)?!皠?chuàng)文整建”工作,專人負(fù)責(zé)寢室寄宿生管理工作。

  3、加強了安全教育,創(chuàng)建平安校園。

 ?、賹W(xué)校政教處牽頭,學(xué)生課余休息期間與第三節(jié)晚自習(xí)后派專人在校內(nèi)巡邏;周五放學(xué)校務(wù)會與護(hù)校隊集體值班;學(xué)生進(jìn)出校門進(jìn)行指紋刷機與視頻監(jiān)控雙重管理。

 ?、谖倚_M(jìn)行了法制、安全、禁毒等教育活動,提高了學(xué)生的防范意識。

  利用國旗下的講話、主題班會、板報、手抄報、宣傳櫥窗等多種方式開展了交通安全、食品安全、防火防電防水安全宣傳;舉辦了法制教育專題講座;每期組織一次參觀學(xué)校禁毒教育基地;觀看禁毒宣傳片;舉行了“珍愛生命、遠(yuǎn)離毒品”的宣誓簽名活動,進(jìn)行毒品預(yù)防教育。

  ③每月組織安全隱患的排查,檢查各種消防設(shè)備,保證校舍安全。

 ?、軐W(xué)校校長、總務(wù)、班主任實施陪餐制,保證食堂就餐安全。

  ⑤簽訂了安全責(zé)任狀。學(xué)校與各處室管理人員、各班主任、各科任教師每期期初簽訂了安全責(zé)任狀,責(zé)任層層分解,事事人人必管。

  二、抓教學(xué)常規(guī)管理,保證教育教學(xué)工作有序開展

  1、認(rèn)真扎實抓好常規(guī)工作。

  ①教師會議、坐班、上課出勤由專人檢查,每周公布落實。

  ②每期最少組織了三次教學(xué)常規(guī)普查。

  2、穩(wěn)步推進(jìn)了課改工作,推行新的教學(xué)模式,提高教學(xué)質(zhì)量。

  今年上期,在七年級推行課改,下學(xué)期在七八年級推行課改。雖然我校的課改推行時間不長,目前還沒有形成自己的特色,但通過課改,改變了老師的教學(xué)觀念,最大部老師心中都形成了“課改是必須的”觀念,學(xué)生的學(xué)風(fēng)也有了非常明顯的轉(zhuǎn)變,睡覺的、講話的學(xué)生很少了,充分地調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性,培養(yǎng)了學(xué)生自學(xué)等各方面的能力。

  20_年中考我們成績與往年來比,很有進(jìn)步。中考940分以上達(dá)25人,一中上線的29人,900分以上的33人,小教幼教8人參考,6人上線,并且分?jǐn)?shù)都在入圍面試的前10名。初二的生地會考也很不錯,190分以上的5人,180分以上的29人。今年中考我校全市綜合排名第19位,比去年上升了9個名次,有了一定的進(jìn)步。七年級的統(tǒng)考成績我校獲教學(xué)獎金2213元(相比八年級有大的進(jìn)步,八年級統(tǒng)考成績我校一共罰金144元)。

  20_年我校職高輸送任務(wù)完成出色,38人就讀漣源工貿(mào)中專,得到領(lǐng)導(dǎo)的好評。

  3、各教研組活動、課外活動常態(tài)化。

  各教研組工作都落到實處,各教研組都制訂了工作計劃,有內(nèi)容,有措施,理性且實際。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現(xiàn)在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學(xué)習(xí)與教學(xué)經(jīng)驗交流等教研活動。教研活動內(nèi)容豐富,安排科學(xué)合理,強化了針對性、實效性。

  語文組開展了漢字書寫比賽,英語組、數(shù)學(xué)組、理化組開展了學(xué)科知識競賽,并且及時進(jìn)行總結(jié)頒獎?;顒拥拈_展,提高了學(xué)生學(xué)習(xí)各門課程的興趣,也豐富了校園文化生活。

  我校成立了課外音樂、美術(shù)興趣小組,在音樂老師肖陽、美術(shù)老師蘭敏的指導(dǎo)下定期開展豐富多彩、富有特色的課外活動。

  4、完成了學(xué)生學(xué)籍管理系統(tǒng)全國聯(lián)網(wǎng)工作;出色完成了漣源市“創(chuàng)建省級教育現(xiàn)化化先進(jìn)市”的迎檢工作。

  三、強化教師培訓(xùn),全面提高教師素質(zhì)

  積極開展校本教研活動,為教師提供了相互學(xué)習(xí)相互交流的機會,進(jìn)一步提高了教師為學(xué)生服務(wù)的思想認(rèn)識。

  為了進(jìn)一步把學(xué)校的課堂教學(xué)改革推向深入,落實學(xué)校以質(zhì)量求生存的發(fā)展思路,打造一支具有“敬業(yè)愛崗、團(tuán)結(jié)合作”團(tuán)隊,學(xué)校加強了對青年教師的培養(yǎng):

 ?、贋樘岣呓處煹臉I(yè)務(wù)水平,充分重視并督導(dǎo)教師參加各類教學(xué)教研活動。如:全體課改班主任老師到湘波中學(xué)跟班學(xué)習(xí);英語教師黃修紅到金石中學(xué)參加英語教研活動,學(xué)習(xí)取經(jīng);語文組全體教師到龍?zhí)林袑W(xué)參加語文優(yōu)質(zhì)課競賽活動;數(shù)學(xué)組年輕教師到伏口中學(xué)參加數(shù)學(xué)教研活動;物理組全體老師到伏口中學(xué)參加物理優(yōu)質(zhì)課競賽活動;生物教師到伏口中學(xué)參加生物教研活動;化學(xué)老師孟永梅參加化學(xué)實驗創(chuàng)新大賽等。

  ②20_年我校李斌(班主任培訓(xùn))、徐品紅(語文)、陳玲玲(英語)、邱堅(歷史)、吳劍蓉(地理)、謝勝(生物)等老師參加了國培;陳奇躍老師(數(shù)學(xué))到常德師院參加了集中培訓(xùn);李菊芳老師到湘潭參加了語文賽課培訓(xùn);李愛冬、劉陽老師暑期參加了新教師培訓(xùn)?

  教學(xué)改革成效顯著,一大批教師的論文,優(yōu)質(zhì)課,教案得到上級部門的好評:李菊芳老師獲市級語文賽課一等獎,龍紅娟老師獲市級物理賽課一等獎,孟永梅獲市級化學(xué)實驗創(chuàng)新大賽一等獎。眾多的學(xué)生也在國家、省、地市獲獎:“復(fù)興中華,從我做起”征文活動中,李菊芳老師輔導(dǎo)的李開同學(xué)、邱雯同學(xué)榮獲國家級一等獎,陳玲玲老師輔導(dǎo)的陳思洋同學(xué)榮獲國家級二等獎,李向民老師輔導(dǎo)的邱喜梅同學(xué)榮獲國家級三等獎,徐品紅老師輔導(dǎo)的朱可同學(xué)榮獲國家級三等獎;在20_年全國奧林匹克競賽中我校共有61人次獲市級以上獎勵,86班的龍拼榮獲化學(xué)奧賽婁底市二等獎。20_年教師節(jié)表彰活動中,黃修紅、陳奇躍老師被評為“漣源市優(yōu)秀老師”,李越、彭迪華老師被評為“湄江鎮(zhèn)優(yōu)秀教師”,在年終評先評優(yōu)中陳玲玲、肖陽、顏小聰、孟永梅被評為“優(yōu)秀班主任”,李向民、李金平、龍新清被評為“工會活動積極分子”,黃修紅、李斌、陳奇躍、吳權(quán)、李廣被評為“先進(jìn)個人”,龍艷、徐品紅、李菊芳、邱月英、李月紅、劉宇剛被確定為“優(yōu)崗”。

  四、校園育人環(huán)境進(jìn)一步改觀

  1、加強校園文化建設(shè),搞好文化育人氛圍,讓名人名言、黑板報、綠化景點、標(biāo)語牌等“說話”,育人于無聲。

  2、學(xué)校進(jìn)一步美化了校園。及時更換安裝大型標(biāo)語牌7塊,小型標(biāo)語牌制度牌62塊,課改班級學(xué)校統(tǒng)一布置教室,改善了教學(xué)環(huán)境。對學(xué)校校園監(jiān)控系統(tǒng)、廣播系統(tǒng)、班班通設(shè)備、各功能室進(jìn)行定期檢查、維修,促進(jìn)教學(xué)資源的有效利用。

  3、盡管資金困難,但學(xué)??偸潜性倏嘁膊荒芸嗪⒆拥睦砟?,為了提高教育教學(xué)質(zhì)量,改善辦學(xué)條件。

 ?、偬碇昧诵抡n桌、凳210套,添置教師辦公桌12張,烤火桌5張。

 ?、谑罴倨陂g學(xué)校進(jìn)行排水溝的改造、臨街面硬化、學(xué)生宿舍的排水改造等。

 ?、?0_年12月在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下完成了食堂改造、添置學(xué)生就餐坐凳300多條、各種配套及屋面加固等。

 ?、茉陔娊讨行牡闹С窒?,我校電腦室更新,新增電腦50臺,打印機2臺,攝影機1臺,班班通設(shè)備1套,辦公電腦4臺,增設(shè)了開放式學(xué)生電腦室1個,教師電子備課2個。

  五、其他工作小結(jié)

  (一)、信訪維穩(wěn)工作

  20_年我校在信訪工作中完成出色,沒有出現(xiàn)上訪的事件,校園平安,教師穩(wěn)定。

  (二)、計劃生育工作

  20_年我校所有孕齡教師及家屬,在校計育辦李愛強同志的督促下,都積極參加了鎮(zhèn)計育辦組織的春秋兩季孕檢,在本年內(nèi)沒有出現(xiàn)違計事件。

  (三)家長學(xué)校工作

  20_年我校家長學(xué)校工作開展正常,在市級驗收中得到了領(lǐng)導(dǎo)與專家的好評。

  (四)教育亂收費治理工作

  在20_年的教育亂收費整治工作中,我校教師積極自查自糾,沒有家教家養(yǎng)、亂辦班亂補課現(xiàn)象。我校在每期的開學(xué)收費中,嚴(yán)格按上級規(guī)定收費。在省地市的明查暗訪中我校沒有任何違規(guī)收費,得到了廣大家長的一致好評。

  老師們,學(xué)校的所有成績都是大家同心同德、辛勤工作的結(jié)果,寒假到來了,希望老師們在辛苦了一年后,能與家人快快樂樂地辦年貨,高高興興地辭舊迎新,無拘無束地享受天倫之樂。在這里,我向大家拜個早年。再次祝愿大家新春快樂,闔家幸福,!

  謝謝大家!

2022班主任論壇發(fā)言稿8

  尊敬的各位班主任老師:

  大家上午好。今天會議的時間比較長,大家辛苦了。剛才吳主任代表學(xué)工處解讀了本學(xué)期德育工作計劃,布置了最近的工作,這是經(jīng)過我們集體討論的,我就不重復(fù)了。內(nèi)容比較具體明確,請各位班主任老師按計劃和要求落實。

  今天是新學(xué)年的第一次班主任大會,我想和各位班主任老師談?wù)勑?,溝通一下我們對班主任工作的認(rèn)識。談一談關(guān)于責(zé)任的話題。

  在我們學(xué)校,班主任工作至關(guān)重要是我們?nèi)w師生和家長的共識。學(xué)生進(jìn)校選班就是要選班主任,班主任強則班級強,班級強則年級強,年級強則學(xué)校強。很多時候看到我們的班主任老師起早摸黑、來去匆匆,我都非常感動。有時聽到有些家長和學(xué)生非議我們的班主任,我又非常的心痛??吹揭粋€稱職的班主任帶出了成功的班級,我從內(nèi)心里感到高興和自豪;看到有些不是很認(rèn)真的班主任荒廢了班級和學(xué)生,我有時感到很憤怒,很自責(zé),覺得愧對學(xué)生和家長。

  不是一家人不吃一鍋飯。我們今天坐在這兒,我們就與沙市中學(xué)榮辱與共了。鄧北平校長經(jīng)常說我們沙市中學(xué)還沒有度過危險期,我是極力認(rèn)同這一觀念的。而且我個人認(rèn)為按照目前荊州的經(jīng)濟(jì)水平和教育模式,沙市中學(xué)將在一個很長的時間內(nèi)都是逆水行舟的時期。荊州經(jīng)濟(jì)落后,教育經(jīng)費投入少,學(xué)校辦學(xué)難;辦學(xué)無序,優(yōu)生分散,重點中學(xué)有名無實(老八大校我們的生源壓力最大,沒有地方力量保護(hù)我們,連中間層的學(xué)生都有學(xué)校跟我們爭奪);我們的教育質(zhì)量還不是很高,還有很大的空間可以提升。

  沙市中學(xué)已經(jīng)走過了七十了崢嶸歲月,目前的聲望來之不易。我認(rèn)為我們學(xué)校目前正處于興旺與衰退的十字路口,如逆水行舟,不進(jìn)則退。因此我們這一代人責(zé)任重于泰山。如何擔(dān)當(dāng)我們的責(zé)任,我有一些想法和老師們共勉:

  一是要有拼搏精神。

  要竭盡全力管好我們的班級,我的班級我做主,為學(xué)校、為班級、為學(xué)生、為我們自己拼搏。名校班拼清華北大,拼一本;普通班拼一本和二本。既然做了老師,就不要甘于平庸;既然做了班主任,就要敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,為我們的一畝三分地拼它一個輪回,我相信有什么樣的老師就會有什么樣的班級,有什么樣的班級就會有什么樣的學(xué)生,沒有教不好的學(xué)生,每一個學(xué)生都有他的最近發(fā)展區(qū)和特長,關(guān)鍵是看我們付出了多少,發(fā)掘了多少。上屆高三高考成績的取得,就是全年級勇于拼搏的結(jié)果。得過且過是出不了成績的,怨天尤人是沒有人來幫助我們的!

  二是要有奉獻(xiàn)精神。

  現(xiàn)在學(xué)校的辦學(xué)環(huán)境很差,學(xué)校的經(jīng)濟(jì)環(huán)境也相應(yīng)的比較緊張。班主任的責(zé)任是無限的,但學(xué)校經(jīng)費又是有限的。學(xué)校確實有責(zé)任不斷提高我們班主任的待遇,但有時難免捉襟見肘,一碗水難以端平。其實我們很多班主任在下面默默無聞地做了大量的工作,我每天在學(xué)校里面轉(zhuǎn),也看的很清楚,班主任的工作確實不是用金錢可以衡量的。作為老師我也羨慕李燁老師所在的西北工大附中…………但我們目前沒有那個條件,我們技不如人,我們還只有拼搏,還只有奉獻(xiàn)。今年暑假,招生大戰(zhàn),為了一個個優(yōu)生能來學(xué)校,我們很多新高一年級的班主任老師一個個上門做工作或者打電話,穩(wěn)定了生源,我們的劉仁洪年長開車到松滋接優(yōu)生,我們的肖小權(quán)年長開車到江陵接優(yōu)生來學(xué)校,我們的羅圓成年長和我一起到公安鄉(xiāng)鎮(zhèn)走訪優(yōu)生,使我們今年八個縣市區(qū)來了6個狀元,

  這是一個令人振奮消息。但在今年的招生工作中我也聽到了一些不和諧的聲音。有家長要到學(xué)校來參觀,有的老師說今天是星期天不上班,讓我們白白跑了一個優(yōu)生,我聽了后非常氣憤;有些班主任認(rèn)為是暑假,也有的認(rèn)為我是老師,不想做招生打電話這樣的瑣事,我聽了很著急,如果我們不全員上陣,我們的優(yōu)生何來,我們的質(zhì)量何來?有的家長說我們的一些老師教書很不錯,就是不管班級,對學(xué)生不負(fù)責(zé)任,我聽后真是又慚愧,又著急。有的家長說你們說你們是省重點,你說你們教學(xué)質(zhì)量好,為什么你們的清華北大人數(shù)還不如有的縣一中?我想所有的沙市中學(xué)的老師聽了這些話都不會坐視不管的,都不會熟視無睹的!

  三是要做學(xué)生精神的引領(lǐng)者。

  教育部頒發(fā)的《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》指出:班主任是中學(xué)生健康成長的引領(lǐng)者,班主任要努力成為中小學(xué)生的人生導(dǎo)師。

  要做一個引領(lǐng)者,我們班主任自己就必須要有積極向上的、樂觀的人生態(tài)度,我們應(yīng)該用我們的激情喚起學(xué)生的激情,用我們的樂觀喚起學(xué)生的樂觀,用我們的勤奮鼓勵學(xué)生勤奮?!敖虝?,育人為本”,教師的首要任務(wù)是育人。育人則是以人格塑造人格,以愛心撫育愛心,以激情喚起激情的行業(yè)。這就要求我們教師嚴(yán)以律己,加強自身德性修養(yǎng),對祖國和職業(yè)充滿熱愛,對生活和學(xué)生充滿激情,我們才能培養(yǎng)出熱愛生活、刻苦學(xué)習(xí)、積極上進(jìn)的人。如果一個老師僅僅把教書作為他謀生的手段,上課照本宣科,對學(xué)生麻木不仁,學(xué)生又怎么能融入他的課堂?如果一個教師對社會怨聲載道,對學(xué)校盲目的批評指責(zé),學(xué)生又怎么能熱愛我們學(xué)校,又怎么能形成積極向上的人格呢?如果教師上課委靡不振,神色暗淡,語言毫無華采,內(nèi)心毫無波瀾,這樣的課堂與老和尚念經(jīng),瞎子排八字又有何差異?學(xué)生的興趣從何談起?學(xué)生的創(chuàng)造力從何而來?師生之間的交流又何處可尋?如此沉悶的氛圍,別說專心致志了,學(xué)生厭學(xué)也是情有可原的!蘇霍姆林斯基說:“情感是肥沃的土壤,知識的種子就是播種在這土壤之上?!?/p>

  要做學(xué)生的引領(lǐng)者,我們班主任必須要有超前的眼光,要能夠把學(xué)生高中三年的學(xué)習(xí)和生活做一個整體的規(guī)劃。要做到這些教師必須善于學(xué)習(xí)、善于歸納,要知道什么樣的學(xué)習(xí)是有用的學(xué)習(xí)?什么樣的規(guī)劃是科學(xué)的規(guī)劃?什么樣的行動可以引導(dǎo)學(xué)生達(dá)到他的人生目標(biāo)?不同的學(xué)生有不同的人生,就會有不同的規(guī)劃。如果我們老師保守著我們原有的經(jīng)驗,用我們以前的人生經(jīng)驗或者以前教育學(xué)生的經(jīng)驗,來對待不斷變化的學(xué)生,我們的教育就會隔靴搔癢,就會有名無實,就會沒有實效性,我們的學(xué)生就會處在茫然之中,就像大海航行沒有航標(biāo),他們只能盲目的摸索,運氣好的可以到岸,大量的只有望天收了。

  有教育家說過,不當(dāng)班主任,就不能算真正當(dāng)過教師。當(dāng)班主任,雖然苦,但苦中有樂。我們選擇了這一職業(yè),就要對得起這份責(zé)任和榮譽。與其被動聽校長、年長指揮,不如主動出擊,做我們想做的事情;與其怨天尤人、感嘆生不逢時,不如與學(xué)生打成一片,享受我們做教師的樂趣,因為我們大部分人這輩子都不會像商人的揮金如土,也不會像官員那樣的前呼后擁,也不會像明星那樣呼風(fēng)喚雨。孩子王有孩子王的樂趣,既然改變不了,就把我們選擇的事做好。人一輩子總要做點是事情!謝謝大家!

2022班主任論壇發(fā)言稿9

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

  大家好!

  先進(jìn)班主任的稱號我受之有愧,二(13)班只是一個普通班,我以為我們從來都是鋪就實驗中學(xué)輝煌之路的一顆小石子,在我的班主任工作之中也沒有泛起過一朵令人驚喜的浪花。我所做的一切就是大家所做的一切。可能稍微有些不同的是我班學(xué)生受我的影響更加樸實一些,班風(fēng)更加穩(wěn)定一些,在同一檔次班級中學(xué)習(xí)成績更加突出一些。但是這些成績的取得完取決于初二(13)班全體任課老師的辛勤付出和對我工作的密切配合。能與這么優(yōu)秀的老師同教一個班級,我真的感到很幸運,衷心的感謝他們。同時也感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我們普通班的關(guān)心與認(rèn)可,感謝老師們對我的真誠支持。點滴付出,收獲良多,感激之情,無以言表。

  作為普通班的班主任們,我們可以深刻地體會到,要把學(xué)生從平庸轉(zhuǎn)化為聰穎是多么的艱苦,想讓學(xué)生在學(xué)習(xí)成績上有突破性的進(jìn)步實在太難了。盡管我們抱著“不放棄,不拋棄”的信念而辛勤耕耘著,但是收獲不會很豐盛,所以我們更需要做的是如何教育學(xué)生學(xué)會做人,如何處理層出不窮的各種不和諧現(xiàn)象。普通班里的一些學(xué)生從一進(jìn)入實驗中學(xué)的校門就沒有給我們省過心,桀驁不馴的個性,隨心所欲的行為,他們的無組織無紀(jì)律使班級永無寧日。為此,我們忙忙碌碌,跑上跑下,步履匆匆,心中裝著的唯有學(xué)生的安危,班級的太平。我們變得很敏感,一有風(fēng)吹草動,神經(jīng)為之緊張,處理與教育問題學(xué)生更象是一場場斗智斗勇的較量,長期勞累,我們幾乎心力交瘁,健康指數(shù)日漸下降。為師著,未必成大事,卻一直勞筋骨而苦心志,所為何來啊?

  做普通班的班主任久了,也漸漸地摸索出了一些門道,特殊學(xué)生固然難對付,但總有軟肋可捏,到如今,那些當(dāng)初不受約束不守規(guī)矩的學(xué)生似乎已經(jīng)徹底改過,不再惹事生非,整個班級能夠風(fēng)平浪靜,學(xué)習(xí)環(huán)境井然有序,我想有些經(jīng)驗還是挺有用的。班主任工作的手段很大程度上受班主任個性的影響,各人風(fēng)格不同,處理方式也不同,甚至可能大相徑庭。但是作為班主任,寬容學(xué)生的錯誤,用真誠的語言打開學(xué)生心靈的窗戶,卻是至關(guān)重要的。在今天的班主任論壇上,我就如何處理學(xué)生帶手機進(jìn)校這一問題給大家講講我的一點小體會。這篇主題為“多事之秋,多給學(xué)生一些寬容”的文字作為教學(xué)反思文章我已經(jīng)上傳至校研修網(wǎng),感謝版主設(shè)置為精華帖子,受寵若驚之余,有種高處不勝寒的惶恐之感。見仁見智之言,不當(dāng)之處,還望大家多多包涵。

  多事之秋,多給學(xué)生一些寬容。

  學(xué)生進(jìn)入初二的第二個學(xué)期,隨著生理上的發(fā)育以及學(xué)習(xí)上的苦惱,性格上表現(xiàn)出煩躁不安,某些問題學(xué)生身上所潛伏的不良習(xí)慣開始暴露,懶散,抵觸,違紀(jì)等現(xiàn)象屢屢發(fā)生。比如,學(xué)校明文規(guī)定學(xué)生不得攜帶手機進(jìn)校,但有相當(dāng)一部分學(xué)生對此規(guī)定充耳不聞,不僅將手機帶入校內(nèi),而且在上課期間頻發(fā)短信,擾亂課堂秩序,加劇同學(xué)之間矛盾,嚴(yán)重者還引起斗毆打架,離家出走等事件。

  一旦出現(xiàn)學(xué)生帶手機引起的各種情況,我告訴自己一定要冷靜。

  1、不要動輒勞家長的大駕家長不是解決問題的靈丹妙藥,或?qū)櫥蚝?,效果可能適得其反。不要當(dāng)著學(xué)生的面向家長告狀,那只能加速學(xué)生的逆反情緒。自己與多事學(xué)生能溝通能說服的,就自己來解決,你的成功說服會得到學(xué)生的欽佩與感激。

  2、對手機上來不及刪除的短信不要深究,不要窮追不舍相信多數(shù)學(xué)生只是對發(fā)手機短信懷有好奇心,愛你愛我的敏感詞語不一定就等于學(xué)生之間真有早戀故事。給學(xué)生一點自尊,一點面子。如果你對此如臨大敵,繼而興師問罪,恐怕給學(xué)生帶來心理上的恐慌之外,也迫使學(xué)生搜腸刮肚編謊言,或者擺一副不屑一顧的表情,拒不配合你的調(diào)查。告訴學(xué)生,你是不會追究手機上的內(nèi)容的,請安心。但手機是絕對不能再帶著了。

  3、耐心等待學(xué)生思想上的良好認(rèn)識收繳了他的手機,猶如燙山芋在手,怎么處理呢?不還給他,他天天記掛著他的寶貝手機,怕是更無心學(xué)習(xí),而且徒增他對你的憎恨。主動還給他,這無疑放虎歸山,洋洋得意之際,不出一周,他肯定又帶手機惹事生非了。我認(rèn)為最佳的辦法應(yīng)該是暫時收繳,約定一段時間,讓學(xué)生自己來談?wù)J識,如果思想上確實想通了,而且觀察時間內(nèi)各方面表現(xiàn)確實不錯,就可以將手機歸還。切記與學(xué)生真誠約定:只此一回,下不為例。

  總之,多事之秋,多給學(xué)生一些寬容。學(xué)會尊重學(xué)生,自然也能得到學(xué)生的理解與尊重?;蛘呶覀儞Q位思考一下,誰愿意被老師聲色俱厲地批評呢,給他愉快改過的機會,至少不會傷及學(xué)生脆弱的心靈!

  作為班主任,我們每個老師的心都是柔軟的,我們何曾愿意放棄過每一個學(xué)生。所謂大愛無言,用在我們班主任的身上再妥帖不過了。即使我們有時候不得不用凌厲的語氣,嚴(yán)肅的態(tài)度來教育那些屢教不改的特殊學(xué)生,多數(shù)時候我們還是寬容了他們的錯誤,認(rèn)真開導(dǎo),以理服人,用真誠的語言呼喚學(xué)生心靈的回歸。寬容是一種美德,寬容是一種力量,當(dāng)我們用寬容征服學(xué)生的時候,其實我們也給學(xué)生演繹了“上善若水,厚德載物”的真正的內(nèi)涵。

  謝謝大家!

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