下面是范文網(wǎng)小編分享的有關(guān)仲裁申請書范文5篇 請問仲裁申請書怎么寫,供大家品鑒。
有關(guān)仲裁申請書范文1
申請人:xxx,男,漢族,19xxx年xx月xx日生,身份證號碼:3xxxxxxxxxxxx,住址:xxxxxxxxx,電話:xxxxxx。
被申請人:xxxxxx,住址:xxxxxx,統(tǒng)一社會信用代碼:xxxxxx。法定代表人:xxx。組織機構(gòu)代碼:xxxxxx。電話:xxxxxx
仲裁請求
1、請求被申請人支付申請人20xx年10、11、12月,年1、2、3月的雙倍工資30702.28元。
2、請求被申請人支付申請人加班工資11371.5元。月平均工資5850.13元,日工資為5850.13/21.75=268.97元。
20xx年11月加班6天,268.97*1.5*6=2420.73元。
年1月加班6.5天,268.97*1.5*6.5=2622.46元。
年2月加班6.5天,其中5.5天為春節(jié)假日,按三倍計算,為268.97*3*5.5=4438.01。1天為普通休息日,268.97*1.5*1=403.46,計4841.47元。
20xx年12月,年3月按加班6天計算,268.97*1.5*6*2=4841.46元。
加班費總計為14726.12元。
3、請求被申請人支付申請人一個月工資的經(jīng)濟補償金5850.13元。以上總計:51278.53元。
事實與理由
申請人自20xx年10月16日起在被申請人處工作,后迫于單位領(lǐng)導(dǎo)的壓力,申請人被迫于年3月底從被申請人處離職。
被申請人沒有與申請人簽訂勞動合同,沒有繳納社會保險,且拖欠申請人的加班費,每月只休1-2天,過春節(jié)只休了1.5天。從沒支付過加班費。因此應(yīng)當(dāng)支付申請人經(jīng)濟補償金。申請人在被申請人處工作了5.5個月,應(yīng)當(dāng)計1個月的經(jīng)濟補償金5850.13元。
為維護申請人的合法權(quán)益,請求仲裁委員會支持申請人的仲裁請求。
此致
申請人:
年xx月xx日
有關(guān)仲裁申請書范文2
申 請 人:×××,女, 1962年3月14日出生,漢族,住址:海南省??谑忻捞m區(qū)下洋村×××號
被 申 請 人: ??凇痢痢潦袌龉芾碛邢薰?/p>
住 址: ??谑协偵絽^(qū)府城鎮(zhèn)中山南路水果市場二樓
法定代表 人: ×××
申 請 事 項:
1. 請求確認自 20xx年9月15日至20xx年5月18日期間申請人與被申請人之間存在勞動關(guān)系;
2. 被申請人依法為申請人補繳自20xx年9月15日至20xx年5月18日期間的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷及生育保險五項保險,具體數(shù)額由社會保險征稽部門確定;
3. 請求被申請人依法向申請人支付自20xx年9月15日至20xx年3月13日期間加班工資人民幣111384元〔12×【(『850÷21.75』×10×3)+(『850÷21.75』×104×2)】〕;
4. 請求被申請人依法向申請人支付未訂立書面勞動合同11個月的雙倍工資差額人民幣23045元〔【1471+(8×2×『1471÷21.75』)】×11〕;
5. 請求被申請人依法向申請人支付違約解除勞動合同的賠償金人民幣54470元〔【1471+(8×2×『1471÷21.75』)】×13×2〕。
事實與理由 :
申請人于20xx年9月15日經(jīng)人介紹,入職被申請人處工作,工種為環(huán)衛(wèi)工。在職期間,申請人每天均嚴格遵守被申請人的各項規(guī)章制度,工作盡心盡責(zé),按時上午7.00-11.00、下午16.00-20.00上下班。在水果市場交易旺季,為了完成當(dāng)日工作任務(wù),每天均不得不工作至20.00后才可下班;從來沒有節(jié)假日,也沒有休息日,這樣的工作狀態(tài)一直持續(xù)至20xx年3月12日。
20xx年3月12日下午,被申請人突然口頭通知申請人“水果市場內(nèi)的路面正在整修,用不了那么多人,你明天暫時不要來上班了,兩個月后等路面整修完畢后再回來上班”。一個月后的20xx年4月27日,申請人詢問被申請人法定代表人邱天灼何時能回來上班,他講“路面還未修好,暫時還不能上班”。之后,見到工友的工作量多時,申請人就主動與他(她)們一起參加勞動。至20xx年5月18日,因為路面已經(jīng)修好,申請人再次詢問被申請人何時能上班,得到的答案卻是“路搞好了,不用人了”!至此,申請人被被申請人強行辭退。
自20xx年9月15日至20xx年5月18日,申請人在為被申請人兢兢業(yè)業(yè)工作的這些年里,被申請人即沒有與申請人簽訂書面勞動合同,也從未給申請人購買過任何種類的社會保險,更沒有向申請人支付加班工資。申請人為此曾多次向被申請人主張合法權(quán)益,要求被申請人為申請人交納社會保險費及加班工資,但是均未果。
綜上,鑒于被申請人的行為嚴重違反了《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,迫于無奈,申請人為維護自己的合法權(quán)益不受侵犯,決定依法向貴委提起勞動仲裁,懇求貴委依法支持申請人的全部仲裁請求。
此致
xxx勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:
二0一三年六月三日
有關(guān)仲裁申請書范文3
仲裁申請書
申請人:xxxxx
地址:
郵編: 聯(lián)系方式:
委托人代理人:
地址:
聯(lián)系方式:
被申請人:河北省xxx開發(fā)有限公司
法定代表人:xxx 地址:xxx 郵編:xxx 聯(lián)系電話:xxx
案由:
本人xxxxx于20xx年3月12日與本案被申請人xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司簽署商品房買賣合同(編號:gf—XX---xxx 合同編號:s2-2-xxxx 下同。),本案簽署的商品房買賣合同約定房屋建筑面積為81.16平方米,位于河北省市燕郊開發(fā)區(qū)規(guī)劃路南側(cè)的“上上城 福成-淮福苑”五期第十二棟xx單元的xxx號房。在萬般期待中苦等一年,終迎來收房時刻,本人于20xx年3月4日接到被申請人的自20xx年3月6起的收房通知書,本人委托本案代理人于20xx年3月7日前往商品房所在地按流程收房。但卻等來了不符合合同約定面積(約定面積81.16平方米,實測面積為87.47平方米)及質(zhì)量的商品房,被申請人要求本人依照實測面積補足全款方可收房,根據(jù)已簽署的商品房買賣合同之約定,本人無義務(wù)承擔(dān)房屋面積誤差比絕對值超出3%的房價款。導(dǎo)致無法及時,有效驗收房。侵犯了本人的合法權(quán)益。
仲裁請求:
請求仲裁庭依照消費者權(quán)益保護法,合同法等有關(guān)法律之規(guī)定,結(jié)合本案之實際情況,對本人如下之請求給予仲裁支持:
1、本人要求先驗收商品房,待驗收完全合格,符合商品房屋交付之規(guī)定后,方履行支付相應(yīng)款項之規(guī)定,要求流程明確,不模糊,收費項目明確,符合法律之規(guī)定。并要求被申請人不得懈怠,延誤,故意拖延,不盡驗收房配合等相關(guān)義務(wù)。
2、根據(jù)本案合同之約定,本人要求被申請方對商品房面積誤差比絕對值超出3%的房價款承擔(dān)雙倍返還于本人,且產(chǎn)權(quán)歸屬于本人。即由被申請人(商品房出賣人)承擔(dān)面積誤差比7.775%中的4.775%誤差比對應(yīng)的3.88平方米的房價(單價*****元/平方米)雙倍房價款:3.88平方米乘于****元/平方米(單價)乘于兩倍,合計******元。并于本人驗收房屋交付其他合理款項時沖抵。
3、本人要求被申請方出示合法,有效的商品房公攤面積依據(jù),并予于公示。
4、本人要求被申請方承擔(dān)延遲交付,驗收房的違約責(zé)任,向本人支付逾期交付房違約金:(首付款數(shù)+月供數(shù))乘于 33天 乘于 萬分之一,合計*******元。
5、本人要求被申請方承擔(dān)因其無法交付驗收房致使本人的'日常誤工費,合計:*****元。
事實和理由:
本案所涉商品房存在如下不符合合同約定的流程及質(zhì)量問題,從而導(dǎo)致本人無法驗收房,侵犯了本人的合法權(quán)益。
1、 被申請人驗收房流程規(guī)定:先進行房屋實測面積驗收簽字---》補交超出合同約定面積的商品房屋款項——》拿到相應(yīng)材料前往物業(yè)管理處進行相關(guān)流程——》拿到房屋鑰匙實際勘測房屋面積及質(zhì)量等事宜。本流程直接導(dǎo)致房屋所有權(quán)人的切身利益無法保障,先交款后驗收房屋,根據(jù)雙方已簽署的商品房買賣合同第十一條之相關(guān)約定,不符合商品房驗收交付的約定。
2、 本案所涉商品房買賣合同中的房屋約定面積為81.16平方米。而根據(jù)被申請人出示的本案商品房實際實測面積為87.47平方米,實測面積多出6.31平方米,面積誤差比為7.775%之巨,根據(jù)本案商品房買賣合同第五條第二款第二項的規(guī)定:面積誤差比絕對值超出3%時,買受人有權(quán)退房;買受人不退房的,超出3%部分的房價款由出賣人承擔(dān),產(chǎn)權(quán)歸買受人;絕對值超出3%部分的房價款由出賣人雙倍返還買受人的合同條款約定。但本案的被申請人(商品房出賣人)竟然要求本人(即本案的申請人,亦買受人)補足所有誤差比面積總房價款(即多出的6.31平方米全部由本人承擔(dān)),否則不提供驗收房之流程操作,于合同之約定而不顧,于法不顧。從而導(dǎo)致本人無法驗收房,侵犯本人的合法權(quán)益。
3、 被申請人無法正確提供合法,有效的商品房公攤面積之依據(jù)。嚴重侵害了作為商品買受人消費者的知情權(quán)。違反了我國《消費者權(quán)益保護法》 、《物權(quán)法》中的有關(guān)規(guī)定。掩蓋,混淆業(yè)主的建筑物的公攤所有權(quán)。
4、 因被申請人的原因,導(dǎo)致本案所涉商品房延遲一個月多交付,約定交付日期為20xx年1月20日,實際通知驗收房屋日期為20xx年3月6日。逾期33天,有嚴重的逾期交付行為,侵犯本人的合法權(quán)益。根據(jù)雙方已簽署的商品房買賣合同第九條第一款第一項之相關(guān)約定,被申請方(出賣方)應(yīng)按日向申請方(買受人)支付已交付房價款萬分之一的違約金,合同繼續(xù)履行。
證據(jù)和證據(jù)的來源,證人姓名和住址:
人證:
一、被申請方人證:
1、
二、申請方人證:
1、****單元的*****號房 業(yè)主。
地址:*****************
郵編: 聯(lián)系方式:
2、****單元的*****號房 業(yè)主。
地址:*****************
郵編: 聯(lián)系方式:
物證:
1、 商品房買賣合同復(fù)印件,來源于雙方合法,有效簽署成立。該合同原件被申請人(出賣人)兩份,本人(即本案的申請人,亦買受人)一份,市房管局一份,工商銀行燕郊分行一份。
2、入住通知單復(fù)印件。來源于被申請人簽發(fā)郵寄。
3、來源于被申請人財務(wù)部xxxxx簽發(fā)。
根據(jù)本人與被申請人達成的仲裁條款,為此,特向你會申請仲裁。
有關(guān)仲裁申請書范文4
申請人:徐xx,男,1966年7月18日生,原系xx市xxx旅游汽車服務(wù)有限公司副總經(jīng)理,住xx省xx市
xxxx村xx巷xx號 電話:13xxxxxxxxx
被申請人:xx市xx旅游汽車服務(wù)有限公司, 地址:xx市xxx區(qū)xx街xx號(通訊地址:xx路xx號東鼎大廈
xx號)
法定代表人:陳xx 電話:0355-7xxxxxx 136xxxxxxxx
請求事項:
1、被申請人向申請人支付所欠工資xxxx元;
2、支付克扣申請人應(yīng)得出差補貼及申請人出差墊付款xxxx元;
3、支付經(jīng)濟補償金xx個月(每月工資xxxxx元,工資報酬的百分之二十五)共xxxxx元;
4、被申請人承擔(dān)勞動仲裁費用;
事實與理由:
申請人于20xx年9月正式到被申請人xxxxx旅游汽車服務(wù)有限公司上班,擔(dān)任其副總經(jīng)理一職,當(dāng)時由于公司經(jīng)營不規(guī)范,沒有簽訂勞動合同,申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策,在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車。
今年又為公司完成春運,由于公司新車上牌耽誤等原因,導(dǎo)致沒有按預(yù)約的時間到達,預(yù)定任務(wù)為xxx萬元,實際回收xxx萬元,除去費用,不算來回載客贏利,每臺車的凈利仍能達到xx萬元,對于這樣的利潤對于被申請人xxxx旅游汽車服務(wù)有限公司來說,還是史無前例的,但被申請人卻以此為原因克扣我的工資、補助、應(yīng)報銷的業(yè)務(wù)款項不予發(fā)放。
基于以上事實,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》等的相關(guān)規(guī)定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。
此致
xxx市xxx區(qū)勞動局勞動仲裁委員會
申請人:
年 月 日
有關(guān)仲裁申請書范文5
被申請人:武漢新星通信有限公司
住址:武漢市東湖開發(fā)區(qū)關(guān)山二路
負責(zé)人: 聯(lián)系電話:
請求事項:
1. 請求確認被申請人與申請人之間的勞動合同關(guān)系已解除;
2. 裁決被申請人向申請人支付解除合同經(jīng)濟補償金4291元;
3. 裁決被申請人向申請人支付所欠工資和各項補貼9600元;
4. 裁判被申請人支付賠償金6480元;
5. 裁決被申請人向申請人支付申請人加班費160元;(20xx年4月份加班費)
6. 裁判被申請人根據(jù)合同約定向申請人按比例發(fā)放年績效工資6066.67元;
7. 裁判被申請人根據(jù)合同向申請人按比例發(fā)放第13個月工資2211元;
8. 裁判被申請人為申請人補繳20xx年12月25日至20xx年9月份社會保險費;
9. 裁判被申請人承擔(dān)申請人的律師代理費1000元。
事實與理由:
20xx年12月25日申請人到被申請人處正式工作,并于同日與被申請人簽訂了固定期限的《勞動合同》一份,雙方在合同中明確約定:“合同期限為20xx年12月25日起至20xx年12月24日止,其中約定試用期為3個月;工作內(nèi)容為工程師;被申請人支付申請人工資報酬為年薪44500元,支付方式:年薪中80%約定為年基本工資,共計36400元,按13個月發(fā)放,第13個工資參照當(dāng)年業(yè)績評定進行發(fā)放,約定月度基本工資為2800元,試用期工資為每月2240元,年薪中的20%約定為年績效工資,共計9100元,在財年度發(fā)放;《勞動合同》還對其它事項進行了具體約定。合同簽訂后,由于申請人工作表現(xiàn)出色,被申請人于20xx年1月5日提前轉(zhuǎn)為正式工并提升為用服部經(jīng)理。
申請人在被申請人處努力工作,但被申請人自申請人用工之日至今一直未予辦理社會保險。且自20xx年5月份起也未向申請人足額發(fā)放工作及支付福利待遇(每月200元交通及誤餐補助,300元的電腦補助);更為氣憤的是被申請人與申請人協(xié)商一致,于20xx年6月25日未擅自變更了申請人的工作崗位;
綜上所述,申請人認為被申請人的行為嚴重違反《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),為維護申請人的正當(dāng)權(quán)益,特向勞動仲裁委員會提出申請,請求支持申請人的請求!
此致
武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)勞動仲裁委員會
申請人:
二〇XX年九月十八日
附:證據(jù):
1.申請人身份證和被申請人營業(yè)執(zhí)照;
2.勞動合同,調(diào)崗協(xié)議;
3.工資條復(fù)印件;
4、律師代理費收據(jù)。
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