有關(guān)個(gè)人協(xié)議書3篇個(gè)人協(xié)議書怎么寫才有效

時(shí)間：2023-07-07 01:42:00 協(xié)議書

　　下面是范文網(wǎng)小編分享的有關(guān)個(gè)人協(xié)議書3篇個(gè)人協(xié)議書怎么寫才有效，以供參考。

有關(guān)個(gè)人協(xié)議書1

　　甲方（需方）：

　　乙方（供方）：

　　為明確供方和需方在油料供應(yīng)中的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，經(jīng)供、用油雙方協(xié)商，訂立本合同，以便共同遵守。

　　第一條用油地址、種類、性質(zhì)和用油量

　?。ㄒ唬┯糜偷刂窞榇髲B；

　?。ǘ┯糜头N類為直燃機(jī)及鍋爐使用0#柴油；

　　（三）用油數(shù)量：以上四座大廈在協(xié)議生效期內(nèi)直燃機(jī)及鍋爐用0#柴油全部由乙方供應(yīng)。

　　第二條運(yùn)送方式為乙方負(fù)責(zé)送貨，費(fèi)用由乙方自理，且乙方必須在甲方要求下及時(shí)送油料到指定地點(diǎn)（一般甲方應(yīng)提前一天通知乙方）。

　　第三條供油期限及質(zhì)量

　?。ㄒ唬┕┯蜁r(shí)間為20xx年月日起至年月日止；

　?。ǘ┕┯唾|(zhì)量應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，如因油質(zhì)問題，致使甲方直燃機(jī)或鍋爐零部件損壞，乙方應(yīng)無條件賠償甲方所受到的損失；

　?。ㄈ┕┯推陂g，乙方所供每車油料均需將其樣品送交甲方，以備留存。

　　第四條供油價(jià)格及結(jié)算方式

　?。ㄒ唬┕┯蛢r(jià)格：乙方根據(jù)甲方的用油種類和用油性質(zhì)，按照2150元人民幣/噸的價(jià)格供給甲方0#柴油；

　?。ǘ┮曳较葹榧追缴鲜鏊淖髲B各提供一車0#柴油作為油質(zhì)抵押，油款從第二車開始結(jié)算，該四車油料直到合同終止時(shí)一次性結(jié)清；

　?。ㄈ┯涂蠲吭乱唤Y(jié)，甲方在每月日前將油款以方式付給乙方。

　　第五條乙方應(yīng)為甲方提供一份0#柴油油質(zhì)化驗(yàn)單，如甲方定期化驗(yàn)乙方所供油質(zhì)不符合化驗(yàn)單標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方更換油質(zhì)達(dá)到原始的化驗(yàn)單標(biāo)準(zhǔn)或終止協(xié)議。

　　第六條甲方在乙方送貨時(shí)，應(yīng)給予必要的配合和協(xié)助，保證及時(shí)順利完成送貨任務(wù)。

　　第七條乙方送貨后，甲方應(yīng)指派有關(guān)人員驗(yàn)收并在送貨單上簽字。

　　第八條如果供油期間出現(xiàn)油質(zhì)問題，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，并要求乙方作出相應(yīng)的賠償。

　　第九條違約責(zé)任

　　１、甲乙雙方有一方未按照合同約定或者供油不符合合同約定向甲方供油，應(yīng)當(dāng)向甲方支付萬元人民幣的違約金；

　?。?、由于乙方油質(zhì)問題，造成甲方的質(zhì)量事故，給甲方造成損失的.，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，包括甲方的直接損失和間接損失。

　　第十條合同的變更

　　當(dāng)事人如需要修改合同條款或者合同未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)定，補(bǔ)充協(xié)定與本合同具有同等效力。

　　第十一條爭(zhēng)議的解決方式

　　本合同在履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，由當(dāng)事人雙方同意由＿＿＿＿＿＿＿＿仲裁委員會(huì)仲裁（當(dāng)事人雙方未在本合同中約定仲裁機(jī)構(gòu)，事后又未達(dá)成書面仲裁協(xié)議的，可向人民法院起訴）。

　　第十二條本合同一式兩份，雙方各持一份。

　　甲方（蓋章）乙方（蓋章）

　　住所：住所：

　　負(fù)責(zé)人（簽字）：

　　電話：電話：

　　年月日年月日

有關(guān)個(gè)人協(xié)議書2

　　甲方（出借人）：

　　乙方（借款人）：

　　丙方（居間人）：

　　乙方由于業(yè)務(wù)需要，由丙方提供居間服務(wù)，向甲方借款。甲、乙、丙三方經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致意見，依據(jù)《合同法》、《借款合同條例》、《擔(dān)保法》和《物權(quán)法》等有關(guān)法律規(guī)定，訂立本協(xié)議，以期共同遵守。

　　第1條借款金額：人民幣(大寫) 元整。

　　第2條借款利率為月息。按約定利率提前扣

　　除期內(nèi)利息。

　　第3條乙方借款用途為。

　　第4條借款期限自年月日至年月日止。

　　第5條還款方式：借款到期后一次性結(jié)清本金。

　　第6條還款資金來源。

　　第7條乙方向甲方借款，以第三方保證方式提供擔(dān)保。保證合同由甲、乙、擔(dān)保方另行簽定，作為本協(xié)議的補(bǔ)充合同。

　　第8條丙方為甲方和乙方之間的借款提供居間服務(wù)，

　　促成本協(xié)議簽訂并督促雙方履行。居間報(bào)酬按借款金額的月千分之計(jì)算，由乙方負(fù)擔(dān)。乙方應(yīng)在收到借款當(dāng)日一次性支付借款相應(yīng)金額的居間報(bào)酬。

　　第9條乙方必須按照本協(xié)議規(guī)定的用途使用借款，不得挪作他用，不得用借款進(jìn)行違法活動(dòng)。乙方違約使用借款的，甲方有權(quán)提前收回部分或全部借款，并要求乙方賠償甲方本協(xié)議直接和間接損失。

　　第10條乙方必須按協(xié)議規(guī)定的期限還本付息。乙方如不能按期還本付息，除按照約定利率支付利息外，再按照日萬分之六收取違約金。同時(shí)按日萬分之六收取居間報(bào)酬。

　　第11條乙方有義務(wù)接受甲方檢查、監(jiān)督貸款的使用情況。

　　第12條丙方應(yīng)當(dāng)考察乙方的資信狀況，確信乙方資信良好且有履約能力，并為甲方負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督乙方借款使用情況。

　　第13條乙方應(yīng)按照合同約定償還到期借款、支付相關(guān)利息和居間報(bào)酬。到期出現(xiàn)違約行為，甲方有權(quán)采取必要措施。并按照擔(dān)保合同約定，追究擔(dān)保方的連帶責(zé)任。

　　第14 條本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)協(xié)議各方當(dāng)事人共同協(xié)商，作出補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　第15 條本協(xié)議一式四份，甲方、乙方和丙方及擔(dān)保方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　第16 條本協(xié)議自甲、乙、丙三方簽字（蓋章）之日起生效，生效當(dāng)日款項(xiàng)打入乙方指定帳戶。

　　甲方：乙方：丙方：

　　代表人：代表人：代表人：

　　年月日年月日年

　　月日

有關(guān)個(gè)人協(xié)議書3

　　聘用單位（甲方）：_________

　　受聘人（乙方）：_________ 身份證號(hào)碼：_________

　　受聘人的擔(dān)保人（丙方）：_________ 身份證號(hào)碼：_________

　　單位（甲方）_________決定聘用乙方（受聘人）_________從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、聘用期限：

　　自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________年_________月，其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。

　　二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：

　　1．工作崗位：_________。

　　2．職責(zé)范圍和要求：_________。

　　3．遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。

　　三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：

　　1．甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元；

　　2．甲方支付乙方的其他待遇；

　　3．甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

　　四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。

　　1．乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的；

　　2．乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的；

　　3．甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的；