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年會策劃方案流程5篇(年會策劃活動方案)

時間:2023-06-22 14:46:00 工作策劃

  下面是范文網(wǎng)小編收集的年會策劃方案流程5篇(年會策劃活動方案),供大家賞析。

年會策劃方案流程5篇(年會策劃活動方案)

年會策劃方案流程1

  年會活動策劃背景:

  每到一年快結(jié)束的時候,各個公司都會以"年會晚會 "的形式來組織各種活動.

  一方面:在這個"企業(yè)盛會"中,公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結(jié),增加企業(yè)凝聚力.

  再一方面:在這個"家庭盛會"中,公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業(yè)文化建設(shè),表達對員工的問候和愛戴.

  年會活動主題:總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年

  年會活動目的:振奮精神、統(tǒng)一目標、加強團結(jié)、再創(chuàng)輝煌

  年會活動安排:

  (一)企業(yè)全體大會議程安排

  12:30 :全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始.(會堂播放入場背景音樂)

  13:00-13:10 :大會進行第一項.音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲).主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》.

  13:11 :大會進行第二項.各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)

  16:40-16:50 :大會進行第三項.請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進集體和個人的決定》.

  16:50-17:00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀.

  主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言.(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

  17:00-17:10 :主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關(guān)負責人上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念,主持人領(lǐng)掌祝賀.

  主持人請先進集體負責領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言.(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

  17:10-17:20 :主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,合影留念.(攝影師拍照)

  17:20-17:30 :主持人對本次員工大會做簡要總結(jié).宣布員工大會閉幕.(會堂播放離席背景音樂)

  (二)年會宴會相關(guān)安排

  18: 30之前 :員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒.

  18: 55之前 :總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

  19: 00之前 :主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好.

  19: 00-22: 30:與會者共同用餐、活動

  (三)年會活動相關(guān)安排

  條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話).

  1.全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)

  2.公司領(lǐng)導(dǎo)人(多個人也可以)表演節(jié)目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以.

  3.相關(guān)部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目.

  4.部門全體表演節(jié)目.

  5.員工自由安排表演節(jié)目.

  (四)年會簽到許愿安排

  條件:每一個公司人員進來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊

  (五)年會游戲相關(guān)安排

  不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快.、

  一:大型團隊游戲活動:團拜年

  人 數(shù):無限制

  用 具:酒 酒杯

  方 法:大家相互之間進酒,拜年,祝福在新的一年

  二:成語對接

  參與人數(shù):全體

  道具:無

  方法:以生肖為話題,成語對接,第一個人說一個成語,第二個人以第一個人的成語最后一字為開頭對接成語,以此類推,沒有對出的罰:節(jié)目、喝酒

  三:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍.選出幾位年輕人上臺,讓讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單.等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍.然后讓每個人在5個成語前加上"我初戀時、我結(jié)婚時、我洞房花燭夜時、我結(jié)婚后、我的婚外戀",這樣連起來就變成"我初戀時(第一個成語)、我結(jié)婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結(jié)婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)".有時效果會意想不到的搞笑.我洞房花燭夜時七上八下.

  四:喝啤酒比賽

  參與人數(shù):若干

  工具 :酒、奶瓶

  亮點在容器,用嬰兒的奶瓶當酒具~~ 叫一棒大男人上臺喝啤酒,規(guī)定時間內(nèi)誰喝得多水勝出 嘿嘿,最后的結(jié)果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈

  五:30. 熊來了(我愛你更有趣)

  參加人員:約束8-15人,分成若干組

  游戲規(guī)則:

  (1)各組第一個人喊"熊來了"

  (2)然后第2個人問:"是嗎?"

  (3)第1個人再對第2個人說:"熊來了",此時2號再告訴3號"熊來了"

  (4)3號再反問2號"是嗎?",而2號也反問1號"是嗎?"

  (5)前者再叫"熊來了",2、3、4號傳下去.

  (6)如此每個人最初聽到"熊來了"時要反問"是嗎?"然后再回向前頭,第二次聽到"熊來了"時才傳給別人,而前頭的人不斷的說"熊來了"

  (7)每組最后的人聽到第2次的"熊來了"時,全組隊員齊聲說:"不得了了!快逃!"然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝. 注意:正確了解規(guī)則,確實地重復(fù)回答.男女各半時可以用"熊來了""我愛你"做口號,更有趣

  游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力.大家都融入到"年會晚會"中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了.

  (六)年會與會人員須知

  一 : 員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開.

  二 : 晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席.

  三 : 解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己

  (七)年會預(yù)算費用

  1.本次年會活動所需支持的費用預(yù)算,一定要有老板的明確批復(fù).整個年會活動的安排,最主要的是費用支持,只有這樣,我們才有把握辦好.

  2.各項環(huán)節(jié)都要有專人負責,各項費用也要落實到人.

  3.各項支出都要有明確的票據(jù).

  (八)年會各個主要點

  1.時間的控制(更好的掌控,不要太晚)

  2.錄像拍照(豐富企業(yè)文化)

  3.任務(wù)分工明確(年會晚會更加順利進行)

  4.進場、散場的接待、回家工作,落實好(要有頭有尾)

  5.年會預(yù)算要清晰明了(預(yù)算統(tǒng)計表)

  預(yù)祝大家:新年快樂 吃飽喝足、玩盡興了,也該散場了,來年再見, 相關(guān)負責人做好離場各項工作.

年會策劃方案流程2

  20xx年已經(jīng)到來,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于x年x月x日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

  一、年會主題:增加公司于員工之間的凝聚力

  二、年會地點:辦公區(qū)大會議室

  三、年會時間安排

  (1)年會策劃及準備期(x月x日至x月x日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

  (2)年會協(xié)調(diào)及進展期(x月x日至x月x日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

  (3)年會倒計時期(x月x日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。

  (4)年會正式演出時間:x年x月x日晚x:x至x:x

  四、年會節(jié)目報名方式

  1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名

  2.聯(lián)系人:x

  .聯(lián)系方式:x

  五、參會人員:x

  1.年會節(jié)目要求:x

  歌曲類:

  (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

  (2)青春、陽光、健康、向上;

  (3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

  (4)相關(guān)歌曲的伴舞。

  3、曲藝類:

  (1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

  (2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

  (3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

  4、每個部門所報節(jié)目不限;

  5、提倡跨部門組合報名;

  六、年會進行流程

  1.參會人員入場

  2.主持人宣布年會開始

  3.總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰員工

  4.表彰:各部門負責人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

  5.優(yōu)秀員工發(fā)言

  6.聯(lián)歡會節(jié)目表演

  7.互動小游戲

  8.閉幕詞

  注意事項:x

  x年x月x日

年會策劃方案流程3

  舉辦年會的成功要素

  最好成立一個專門的臨時小組來具體的負責。這樣既可以做到分工明確,又可以提高效率。

  首先:要確定所舉辦年會的主題,然后圍繞著主題進行一系列的策劃。

  然后:確定時間、地點、人物、活動、流程等詳細的寫在策劃書上。

  最后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核后,付諸實施和后期規(guī)劃指揮。

  年會通常會根據(jù)行業(yè)特點、企業(yè)人員構(gòu)成、企業(yè)文化、季節(jié)特點以及成本預(yù)算等,來設(shè)置不同類型的企業(yè)年會,例如答謝客戶、員工總結(jié)、公司總結(jié)、公司聯(lián)誼、年終獎勵、公司聚餐等。

  在策劃過程中大家一定要明確策劃流程先后順序的幾個要素

  1.年會目的

  所有年會無論是答謝客戶也好獎勵員工也好公司總結(jié)也好,無非就是由公司方和員工方兩個方面來看:

  公司領(lǐng)導(dǎo)方:講話講好、活動做好、年會效果好

  員工方:吃好、喝好、玩好

  2.年會主題

  所有公司年會主題基本一致,任何公司任何方式的年會都可以歸納為八個字:回顧過去、展望未來??梢阅陼I備組進行內(nèi)部創(chuàng)意,也可以全員有獎?wù)髑螅瑤幽陼捌诘姆諊?/p>

  主題最好以口號形式出現(xiàn),例如:“愛我(公司),凝聚進取,共創(chuàng)未來”,“襄盛舉、繪藍圖、新跨越”,“整合、分享、共贏”等等,結(jié)合公司情況創(chuàng)意。

  3.年會流程

  年會舉行的時間,場地的選擇建議,年會流程的時間安排。

  舉辦時間盡可能選擇周末或第二天休息日。年會流程,要包含準備工作時間安排,年會當天領(lǐng)導(dǎo)講話,各部門展示,頒獎等時間安排,節(jié)目宴會時間安排等,預(yù)留時間,以防環(huán)節(jié)拖沓,影響后續(xù)環(huán)節(jié)進展。

  場地選擇上,根據(jù)年會形式,提報兩種以上場地的建議,費用高低不等,通常場地選擇是酒店、公司、外包會場。

  這里大家要做出斟酌的是:

  (1)場地選擇酒店,酒店通常會有小型的外包會場,活動做完直接吃飯,一切都可以由酒店安排,但是承載人數(shù)較少。

  (2)場地選擇公司,公司如果合適的話活動在公司舉辦即經(jīng)濟又實惠,但是布置會場和最后收尾打掃工作量比較大。吃飯會餐的時候還需要做出特別安排,或者轉(zhuǎn)戰(zhàn)酒店。

  (3)外包會場針對規(guī)模比較大的公司,可以專門租賃大型會議場地或者游戲活動場地,但是會餐時同樣需要轉(zhuǎn)移陣地。有些大型場所可以一起承擔酒席布置,將活動和聚餐很好結(jié)合。

  4.年會形式

  年會的形式通常會選擇如下幾種:

  (1)全員大會+節(jié)目表演

  這種組合基本上一天,上午比較嚴肅的進行全員大會,領(lǐng)導(dǎo)講話,團隊精英展示,領(lǐng)取軍令狀或新一年工作任務(wù),調(diào)整新架構(gòu),頒布新任命通知等。對于表彰員工和優(yōu)秀團隊大多選擇穿插在下午的節(jié)目表演環(huán)節(jié)中。

  (2)聚餐+節(jié)目表演

  節(jié)目表演由各部門分別上報節(jié)目,審核、彩排。至于場地選擇也較為簡單,各大飯店均有舞臺搭建的服務(wù),各位僅需要組織下布置會場,獎品等細節(jié)就可以完成策劃。

  選擇的種類大多是唱歌、小品、舞蹈、相聲這樣的節(jié)目流程,外加一個領(lǐng)導(dǎo)層惡搞表演的節(jié)目。這類活動壓力比較大的是主持人,需要貫穿全場,具備較強的靈活控場能力;同時DJ也需要注意力高度集中來配合節(jié)目。

  節(jié)目通過員工評選,在年會結(jié)束時,公布獲獎節(jié)目,頒發(fā)紀念獎品或獎金。也可以聘請專業(yè)的表演團隊,將整場氣氛推向高潮后結(jié)束活動開始就餐。

  (3)旅游

  只要經(jīng)費允許,旅游外包給旅游公司的這類年會也比較簡單,并且充滿了樂趣。到了這個季節(jié),遠一點的旅游地點可以選擇:陽光燦爛海南游、哈爾濱冰雪風情之旅、七彩云南之旅、新疆探奇之旅、烏魯木齊冰雪游等活動都是人們津津樂道且羨慕的旅游活動,而這些也是旅游公司比較大的旅游項目,各種活動都比較豐富且價格合適。

  近一點的可以選擇:滑雪、冰瀑、農(nóng)家樂、山莊休閑、篝火晚會、大型野炊燒烤等欄目。如果公司經(jīng)費寬裕,甚至可以選擇海外游國外游。韓國泰國等國家都是旅游的好選擇,價格方面視人數(shù)而定,大致在3000-6000左右。

  舉辦國外游注意組織好大家辦理護照。外出旅游的一切附加項目均可以和旅游公司洽談,這類活動也是充滿話題性的選擇。

  根據(jù)公司規(guī)模,小的公司多以聚餐為主,規(guī)模越大的公司,年會的豐富程度,活動環(huán)節(jié)也越多,充分體現(xiàn)人多創(chuàng)意多的特色。當然每年被人羨慕的年會,還有一些金融,房產(chǎn),互聯(lián)網(wǎng)大鱷行業(yè),會出現(xiàn)發(fā)放大額年終獎金,扛著一袋袋毛爺爺回家過年;又或者海南游,出國游,主題酒會大party,足以羨煞旁人。

  此部分將年會流程安排已文字形式描述即可,例如。今年年會形式建議“全員大會+節(jié)目表演”,上午全員大會播放公司紀錄片,董事長發(fā)表公司全年業(yè)績情況總結(jié),分發(fā)各部門新一年任務(wù),精英團隊展示。下午各部門提報節(jié)目表演,穿插優(yōu)秀員工,優(yōu)秀團隊頒獎環(huán)節(jié)。中午在會場進行自助式冷餐會。

  5.年會會務(wù)

  會務(wù)組成員的選擇很重要,最起碼是有責任心、有協(xié)調(diào)能力的人。

  而會務(wù)組的工作主要有這幾個:

  1、洽談場地、酒店;

  2、采購物資;

  3、DJ、主持;

  4、下發(fā)通知;

  5、引領(lǐng)接待;

  6、組織活動;

  7、布置會場;

  8、活動環(huán)節(jié)時間把控;

  9、物資制作;

  10、突發(fā)狀況應(yīng)急處理。要做到事無巨細,所有工作提前做好安排和準備,為整個年會順利進行做好鋪墊。會務(wù)組人員名單提報,領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)了,通過各部門選擇的會務(wù)組人員才好聽令安排。

  6.年會預(yù)算

  預(yù)算表包含幾類支出,場地宴席費,表彰獎金,節(jié)目獎金,抽獎獎金,年會道具制作費,外地員工或邀請嘉賓住宿費等。每類支出清楚的將分成各項支出小類,數(shù)量,單價,小計等,預(yù)算表制作越清晰明白,越容易獲得批準,同時根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)預(yù)算節(jié)約的指示,也能夠在修改預(yù)算時,快速查找出可節(jié)約的事項。

  年會獎品選擇盡可能實用的物品,或者健康類的體驗感受,如健身卡,足療卡等。為了讓每個員工至少都能有獎,會每人發(fā)一注2元彩票,也是十分有趣的體驗,年會結(jié)束,總有運氣好的同事夸耀自己中獎的金額。

  7.備選方案

  1、美食廣場:員工中不乏身懷絕藝的大廚,讓大家充分展現(xiàn)自己生活中最細膩的一面吧,每人現(xiàn)場做出自己拿手的美味佳肴,一起品嘗一起分享,互相學(xué)習(xí)。連會餐環(huán)節(jié)都省了。

  2、相親會:世界上最郁悶的就是單相思,最最郁悶的就是互相單相思。臉皮薄怎么辦?幫他們捅破這層窗戶紙吧——為他們設(shè)計表白橋段,成人之美是不是很有意義呢?這個活動和美食廣場相結(jié)合會起到意想不到的效果哦,單身人士展現(xiàn)自己的時候到了。

  3、游園會:大型年會備選,讓每個人深深沉浸在游戲的快樂和尋寶之旅的緊張中,熱鬧非凡。

  4、懸疑年會:玩過密室逃脫沒?玩過解密破案游戲沒?設(shè)計給力劇本,讓每個人在新奇緊張刺激中彰顯自己的智慧吧。

  5、創(chuàng)意晚會:公司人人都是創(chuàng)意小王子?那我們來個創(chuàng)意節(jié)目大比拼好了,看看誰才是真正的創(chuàng)意之星。

  類似的年會方案還有很多,條件允許的話例如真人大富翁、城市CS對抗、迷你運動會、化妝舞會等等都可供選擇,但這些方案都需要一群活潑給力的伙伴哦,各位根據(jù)自己的實際情況做出備選,也同樣可以完成有趣的年會。

  到這里所有的策劃環(huán)節(jié)全部結(jié)束了,各位根據(jù)自己的需求對號入座,選擇自己合適的活動來完成自己的策劃即可。最后再囑咐大家?guī)拙渑叮?/p>

  (1)無論任何活動首要目標要防火防盜、保證安全!

  (2)任何時候要避免沖突!

  (3)少喝酒!

年會策劃方案流程4

  一.總結(jié)交流模塊

  1.接待及啟動儀式:打造"家"文化,營造溫馨、祥和氛圍;年會啟動儀式具有現(xiàn)代感,緊扣年會主題。

  2.開場:力求新穎、大氣,以視覺、聽覺感受吸引全場眼球,表現(xiàn)形式為雄渾音樂、開場影片。

  3.總裁工作報告:內(nèi)容豐滿而精煉,PPT表現(xiàn)形式多樣化。

  4.六星"特種隊":彰顯團結(jié)奮進的精神風貌,傳遞正能量,以高度一致的肢體動作,充滿力量的語言給人信心、催人上進。

  5.六星落地經(jīng)驗介紹:以切身事例和豐碩成果,展現(xiàn)六星級心態(tài)給我們帶來的巨大變化,號召全集團宣傳、推廣、堅持并持續(xù)做到極致,現(xiàn)場PPT、音樂、燈光營造靜謐、溫馨氛圍,讓全場所有人感同身受。

  6.感恩環(huán)節(jié):以"感動20xx"為題征集全公司范圍內(nèi)感人事件,根據(jù)時間安排選取1-2個事例,提煉成書面材料,以多媒體形式予以展現(xiàn),主持人現(xiàn)場渲染,營造淚點。

  二.表彰頒獎模塊

  1.整體風格轉(zhuǎn)向喜慶、熱情洋溢、詼諧幽默。

  2.具體表現(xiàn)形式:詼諧、搞笑、時尚的表彰片頭,創(chuàng)新的表彰獎項片花,帶領(lǐng)全體人員進入放松狀態(tài),期待大獎揭曉,以燈光配合視頻的模式吸引注意力,實現(xiàn)前后模塊的風格過渡。

  3.燈光、音響:表彰環(huán)節(jié)的場景轉(zhuǎn)換多,燈光、音響至關(guān)重要,每個細小環(huán)節(jié)都逐一落實、反復(fù)演練、專人負責,多媒體部分要求制作工具包,一目了然,方便操作。

  4.各獎項頒獎模式:各單項獎以視頻方式揭曉,揭曉完畢再請上獲獎?wù)呱吓_、頒獎嘉賓上臺,頒獎現(xiàn)場以KT板形式呈現(xiàn),榮譽證書及獎金獎品會后領(lǐng)取,目的是做到舞臺畫面感覺好,易于標準化,同時也節(jié)約成本和時間。

  5.每個獎項視頻播放完畢,大屏幕定格為該獎項的圖片和名稱。

  6.部分獎項用創(chuàng)意形式出場和頒發(fā),音樂及燈光表現(xiàn)須多次演練。

  7.各獎項的頒獎用品、道具、鮮花及上臺路線由專人負責組織安排。

  8.所有視頻、音樂事先進行試播,檢查格式是否能正常播放。

  三.文藝匯演及有獎競猜模塊

  1.整體要求:積極向上,表現(xiàn)形式多樣化,以集體節(jié)目為主。

  2.節(jié)目提前篩選,節(jié)目以公司內(nèi)咳嗽輩窩菸主,追求創(chuàng)意和亮點,反復(fù)彩排,保證效果?/p>

  3.各節(jié)目音樂及視頻需提前試播,檢查與會場設(shè)備是否兼容,是否能正常播放。

  4.燈光、音響:舞臺燈光音響由公司派專人配合活動公司人員操作。

  5.舞臺背景:租賃專業(yè)設(shè)備營造舞臺背景,提前溝通、選取素材、排練。

  6.LED電子屏顯示內(nèi)容:預(yù)備不同色調(diào)、不同內(nèi)容的主題幻燈片,根據(jù)節(jié)目風格更換背景,事先做好配套演練,現(xiàn)場操作人員諳熟于心。

  7.各項服裝、道具、素材至少提前一周準備到位。

  8.有獎競猜環(huán)節(jié):部分內(nèi)容從年會現(xiàn)場內(nèi)容中提煉,以促進所有人集中開年會的注意力,部分內(nèi)容采用趣味性較強的形式表現(xiàn)。

  四.攝影攝像

  1.同步:現(xiàn)場攝像與播放同步(前后四個PPT投影幕)

  2.雙向:前后排距離較長,可分前場、后場適時同步播放

  3.制碟:現(xiàn)場錄制后,要求攝像單位制成光碟

  4.攝影要求:高清、有搖臂功能,保證清晰度及拍攝畫面專業(yè)程度。

  五.主持人

  1.四位主持人串詞預(yù)先反復(fù)演練,要求大膽、放得開。

  2.把需要主持人潤色或煽情的環(huán)節(jié)重點做準備,提前告知要求,共同創(chuàng)意,配合音效、燈光和語言、圖片或視頻,促成效果達成。

  3.所有話筒提前檢查,保證電池電量充沛及話筒音質(zhì)效果最佳

  4.主持人串詞制作成卡片,以防遺忘冷場。

  各環(huán)節(jié)實施方案

  一. 2月6日年會會前準備工作

  1.會務(wù)工作以下會務(wù)工作2月5日18:00以前全部布置到位:

  1)大門口拱門及地毯鋪設(shè)、笑臉墻及主迎賓墻鋪設(shè)到位,走道清理暢通、領(lǐng)導(dǎo)休息區(qū)準備;

  2)酒店一樓大堂、電梯及樓梯口導(dǎo)向指示牌、公司主要領(lǐng)導(dǎo)席位牌、桌椅分區(qū)布置;

  3)會議流程安排卡片(背面附開會及團年飯座位示意圖及會議、團年飯座位號),各產(chǎn)業(yè)單位派一人舉牌引導(dǎo)所在單位員工就坐,總部由專人落實,讓來賓以最快速度按秩序就座;

  4)團年飯名單卡片準備;

  5)每座小旗幟(不同分公司旗幟準備不同顏色)及礦泉水擺放整齊;

  2.燈光、音響、舞臺布置(2月5日下午17:00以前完成)

  1)燈光桁架及舞臺升高

  2)燈光、音響、電子屏、幻燈片等控制操作臺外搬至?xí)隹梢妳^(qū)域,并連接試運行正常

  3)T型臺(星光大道)鋪設(shè)完畢

  4)所有視頻、PPT、音樂等多媒體文件素材拷貝、打包命名,存放至便于操作的界面,按順序排列,并進行試播。

  5)控制臺人員分工及座位落實,年會實施燈光、音響、音樂、視頻、PPT實施方案書面操作指南人手一份(注明各環(huán)節(jié)的相應(yīng)多媒體配合節(jié)點)。

  6)啟動儀式激光設(shè)備準備到位。

  3.車輛安排1月30日前落實車輛安排(包括可能發(fā)生的車輛租賃)

  各公司安排乘坐班車人員名單匯總報總部辦公室(1月25日前完成),自由前往務(wù)必2月6日上午8:00點前到達酒店。

  4.紀念品及分色圍巾發(fā)放

  1.酒店一樓大堂設(shè)臨時接待區(qū),各公司辦公室派1人到場,分別負責本公司發(fā)光笑臉發(fā)放及圍巾發(fā)放,事先拆開包裝以防包裝紙隨意丟棄。

  2.紀念品安排:因當天人數(shù)眾多,會場場地空間有限,提前分發(fā)到各公司。

  二.年會流程實施方案

  ▼第一模塊:總結(jié)交流模塊

  (7:50——8:20)候場期間的安排(?)

  1.開場前主持人熱場:(8:20-8:25)

  宣布會場紀律、年會流程、注意事項(提前備好文稿)、提前演練愛的鼓勵、列隊人員點亮蠟燭,點亮星光大道。

  2.開場(8:30—8:45,共15分鐘)

  1)啟動儀式(8:30-8:33,共3分鐘)

  全場燈光熄滅,音樂響起(氣勢恢宏型),主持人(畫外音)宣布年會正式啟動,歡迎領(lǐng)導(dǎo)入場,工作人員打開大門,領(lǐng)導(dǎo)入場(追光燈跟隨),全體人員配合,掌聲標準:三次愛的鼓勵,隨后領(lǐng)導(dǎo)伴隨音樂走上臺,手持激光筆,在工作人員引導(dǎo)下,完成"匯聚正能量,再創(chuàng)新輝煌"的啟動儀式,激光點亮,全場燈光開啟。

  (音樂停)主持人畫外音請各位領(lǐng)導(dǎo)臺下就座。

  2)開場片頭(8:34—8:44,共10分鐘)

  領(lǐng)導(dǎo)落座后全場燈光關(guān)閉,主持人畫外音:宣布集團公司最新打造賀歲片《》首映。

  3.董事長致辭(8:45-8:48,共3分鐘)

  開場片播放完畢(全場燈光隨機亮起),主持人依次登場,串詞后,有請董事長為年會致辭,致辭后,主持人串詞,承上啟下,請出總裁工作報告(投影機事先啟動、文稿等準備就緒)。

  4.總裁工作報告(8:49-9:15,共25分鐘)

  主持人宣布由做工作報告(愛的鼓勵三次),舞臺燈照亮(柔和)、電子屏顯示"20xx年度集團總裁工作報告"。

  總裁工作報告完畢,主持人串詞(簡短提煉總裁報告重點,并簡要展望20xx年的新希望),宣布下一環(huán)節(jié)內(nèi)容:六星特種隊訓(xùn)練營......

  5.總部六星訓(xùn)練營(9:15-9:25,共10分鐘)

  (舞臺燈光亮度加強,全場燈光亮起)特訓(xùn)隊帶領(lǐng)全體人員進行魅力舞蹈表演、做三大作風等訓(xùn)練,并帶領(lǐng)全場人員溫習(xí)六星級訓(xùn)練內(nèi)容(因場地局限,以小活動量作設(shè)計)。

  6.六星落地委員會主席介紹六星落地成功經(jīng)驗(9:25-9:45,共20分鐘)

  (酒店燈光熄滅,舞臺燈光點亮(溫馨),主電子屏循環(huán)播放六星落地相關(guān)資料及圖片。

  7.感恩環(huán)節(jié),家人分享(9:45-10:00,共15分鐘)

  LED電子屏配合背景材料,主持人講述事跡,渲染氣氛,音樂配合(溫情),制造淚點。

  ▼第二模塊:表彰與頒獎

  一.開場片(10:00-10:08,共8分鐘)

  (主持人串詞,燈光全部關(guān)閉),播放第二環(huán)節(jié)開場片,將現(xiàn)場氣氛過渡為歡樂喜慶、輕松幽默。

  二.各獎項揭曉(10:10-11:00,共50分鐘)

  1.相關(guān)準備工作及主持人串詞(10:08—10:10,共兩分鐘)

  2.獎項詮釋與獲獎名單揭曉

  此環(huán)節(jié)全部按如下流程進行:(燈光點亮)主持人串詞,宣布要頒發(fā)獎項(請看大屏幕)。視頻先詮釋各獎項所倡導(dǎo)的核心含義,后以圖片或視頻方式展現(xiàn)獲獎人員畫面,揭曉獲獎名單,播放完畢后,大屏幕定格為該獎項名稱。

  【注:視頻內(nèi)容按各個獎項分別做成單獨的文件,每個視頻的形式為:先詮釋獎項,后闡述推薦理由,以視頻或圖片的模式展示獲獎人員,最后配音揭曉,格式為單位名稱+姓名(或團隊)】

  每個單項獎獲獎人員公布完畢(舞臺燈光亮起),主持人請上獲獎人員及頒獎嘉賓。

  【目的:集中所有人的注意力到視頻上,減少主持人工作量,增加效率,降低失誤風險?!?/p>

  3.所有獎項全部用KT板做成牌子(平面設(shè)計要求較高,圖片+獎項名稱+獎勵標準+設(shè)計董事長簽名)。

  4.主持人事先告知所有獲獎人員上臺標準:小天使事先舉牌(牌子上印刷:你是最棒的!)在中場走道等候,獲獎人員在小天使處依次排隊,由小天使帶領(lǐng)上臺領(lǐng)獎。

  5.各獎項準備工作如下(時間10:10-11:00,平均每個獎項5分鐘以內(nèi),共50分鐘)

  6.總結(jié)表彰全部結(jié)束,請董事長發(fā)言(11:00-11:05共5分鐘)

  7.中場休息(11:05-11:10,共5分鐘)

  ▼第三模塊:文藝匯演(11:10-12:10,60分鐘)

  節(jié)目單及籌劃案

  ▼團年飯(12:40-14:00,共80分鐘)

  (低調(diào)的.奢華圖片+音樂+抽獎環(huán)節(jié):各分子公司所有參加集團年會的人員的名單提前拿到)

年會策劃方案流程5

  1、年會活動主題:這個主題必須要事先明確,才好有利于公司年會活動策劃方案的執(zhí)行。一般年會活動主題很明確也很簡單扼要,比如,XX公司年度迎新慶祝晚會即可。

  2、年會進行時間:年會舉辦的具體時間要確定下來,包括年會節(jié)目表演時間,會議時間,宴會時間等等,都要事先規(guī)劃好,才有助于公司年會活動的流程執(zhí)行。

  3、年會地點選擇:年會活動舉辦的地方在哪里。這一點至關(guān)重要。選擇什么樣的地點,對于公司年會活動舉辦的效果影響很大,盡量選擇大型的酒店會議室,或者是度假會所舉辦,即顯得高端大氣,又能宣傳公司的口碑。

  4、年會節(jié)目安排:公司節(jié)目安排是整個年會活動的主要內(nèi)容形式。這點希望公司負責人和專業(yè)的年會策劃公司去進行溝通,再甄選節(jié)目的時候,盡量選擇符合公司文化主題和年會宣傳內(nèi)容的節(jié)目表演。

  5、年會目的及意義:舉辦年會的目的,就是對去年公司發(fā)展成績的總結(jié),以及制定新年度的公司總體規(guī)劃,其中就包含了新年度的規(guī)劃和方向、目標等等。

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