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小型公司年會活動策劃方案3篇(公司年會的活動方案)

時間:2022-06-21 15:35:00 工作策劃

  下面是范文網(wǎng)小編整理的小型公司年會活動策劃方案3篇(公司年會的活動方案),供大家參閱。

小型公司年會活動策劃方案3篇(公司年會的活動方案)

小型公司年會活動策劃方案1

  01

  年會時間安排

  年會時間安排可以說是排在整場活動最前端的,只有確定了年會的舉辦時間,我們才能去對接其他所有的項目,才能讓所有工作人員把握好時間安排。

  02

  年會場地選擇

  年會場地的選擇也是極為關(guān)鍵的,它會直接影響到你們公司的年會布置、節(jié)目形式、物料準備等多個方面的選擇。

  03

  年會參與人員

  年會參與人員也是在活動前期需要得到確定的重要信息,這關(guān)系到接下來人員分工、場地大小調(diào)整等工作的開展。如果能夠在這個時候把邀請的嘉賓人數(shù)、嘉賓姓名等信息也一并確定下來就最好不過了。

  04

  年會整體預(yù)算

  在確定好活動地點、活動時間,也和策劃公司進行初步溝通后,我們就可以得到大致的年會整體預(yù)算了,將預(yù)算的細節(jié)整理清楚,就可以在企業(yè)內(nèi)部提交審核,以盡快達到通過。

  05

  年會創(chuàng)意策劃,也叫亮點策劃

  這個環(huán)節(jié)通常來說需要策劃公司的參與,在策劃公司的配合下,結(jié)合公司的活動需求,做好整體的創(chuàng)意策劃方案,對于后續(xù)的工作展開有很好的幫助。

  06

  年會節(jié)目選擇,與節(jié)目編排

  根據(jù)年會策劃所制定的創(chuàng)意方案,在公司內(nèi)部征集節(jié)目表演,最好能夠有多重不同的表現(xiàn)形式,如果能夠叫上高管一起來表演節(jié)目那就更好不過了。如果想要提升整體表現(xiàn),還可以要求策劃公司提供一些專業(yè)的表演節(jié)目作為輔助。

  07

  年會場地布置

  年會場地布置一般來說都會選擇比較喜慶的顏色,讓人感覺到快樂。當(dāng)然在有策劃公司的參與下,我們還可以增加更多創(chuàng)意設(shè)計,讓活動現(xiàn)場本身就變得具備話題性,從而讓大家更有參與激情。

  08

  年會舞臺及燈光音響

  舞臺與燈光音響其實是場地布置里的一環(huán),但我們還是要單獨拿出來說,因為它對整場活動的最終呈現(xiàn)效果有著難以取代的決定性作用。

  09

  年會晚宴

  一般來說,在完成場地對接的時候,年會晚宴的菜單都已經(jīng)確定好了,在活動執(zhí)行的時候,我們只需要和做好和酒店的對接工作即可。

  10

  年會各項目負責(zé)人安排

  為了讓活動的執(zhí)行工作有條不紊,我們還是需要針對年會的各個環(huán)節(jié)安排好相應(yīng)的負責(zé)人員,把責(zé)任落實到人有利于大家有目的的執(zhí)行和確保自身負責(zé)的環(huán)節(jié)不出差錯。

  以上,便是年會策劃方案包含的十個部分,大家可以根據(jù)自己公司的需求進行制作。

小型公司年會活動策劃方案2

  一、年會主題

  齊心協(xié)力,共創(chuàng)輝煌。

  二、年會時間

  1、彩排時間:2020年02月05日下午13:00 至 18:00;

  2、年會時間:2020年02月15日(陰歷十二月二十七)。

  三、年會地點

  七樓。

  四、年會目的及意義

  1、加強領(lǐng)導(dǎo)與員工、員工與員工之間的互動、交流,增進感情,增強團隊協(xié)作意識。

  2、培養(yǎng)員工對公司文化的認同感及歸屬感,激發(fā)全體員工在新的一年里努力拼搏、團結(jié)一致。

  3、豐富員工業(yè)余文化生活,給員工提供充分展現(xiàn)自我的機會。

  五、年會參會人員

  公司全體員工(24人)。

  六、年會籌備期間工作安排

  1、年會策劃及準備期(2014年12月20日-至2020年01月15日):本階段主要完成方案及費用審批、節(jié)目收集、編排、排練等工作。

  2、年會協(xié)調(diào)及進展期(2020年01月16日至2020年01月31日):本階段主要完成確定主持人、工作人員及任務(wù)分配、音響、演出道具、伴奏確定、服裝租賃完成、禮品、物品購買等工作。

  3、年會倒計時期(2020年2月02日至2020年2月13日):本階段主要完成年會的全部準備工作(包括節(jié)目單、演員、參會人員、現(xiàn)場工作人員、食品、酒水、會場布置、道具、物品、獎品的確定)。

  七、年會當(dāng)天流程與安排

  方案一:半天時間09:00——14:30

(一) 上午時間安排9:00——11:00

  1、總體要求:12個節(jié)目,2個互動游戲;

  2、節(jié)目數(shù)量要求:綜合部報3個,工程部報3個,財務(wù)部報2個,物業(yè)部報1個,對外聯(lián)絡(luò)部報1個,營銷部報1個,其他1個。

  3、節(jié)目清單:

(1)開場舞;(5分鐘)

(2)歌曲4-5個;(30-40分鐘)

(3)語言類2-3個;(20-30分鐘)

(4)歌舞類1-2個;(5-10分鐘)

(5)曲藝類1-2個;(10-20分鐘)

(6)互動游戲1-2個;(20-30分鐘)

(二)午餐時間安排 11:30-14:00

  外出就餐;預(yù)定兩個包間。

  方案二:一天時間(09:00——20:00)

(一)上午時間安排9:00——11:00

  1、總體要求:12個節(jié)目;

  2、節(jié)目數(shù)量要求:綜合部報3個,工程部報3個,財務(wù)部報2個,物業(yè)部報1個,對外聯(lián)絡(luò)部報1個,營銷部報1個,其他1個。

  3、節(jié)目清單:

(1)開場舞;(5分鐘)

(2)歌曲4-5個;(30-40分鐘)

(3)語言類2-3個;(20-30分鐘)

(4)歌舞類1-2個;(5-10分鐘)

(5)曲藝類1-2個;(10-20分鐘)

(二)中午時間安排 11:30——14:30

  1、包餃子比賽 11:30-13:00

(1)7-8人一組,共3組;現(xiàn)場和面、拌餃子餡;

(2)評比標(biāo)準:速度、美觀程度(包括生的和煮熟后的)、口感;

(3)評委會:每組推舉2人作為評委,現(xiàn)場評分。

  2、天使宴 13:00-14:30

(1)自由參加比賽,兩人一組;

(2)用特制的筷子喂對方吃餃子 ,規(guī)定時間內(nèi)吃的多的組獲勝;

(3)共進行兩輪,每輪評選一個獲獎組;獲勝者有價值10-20元/人的獎品獎品;共計4個。

(三)下午時間安排 14:30 -17:00

  1、活動一:K歌比賽

(1)PK賽自由參加,順序抽簽決定;

(2)設(shè)置評委點評環(huán)節(jié),模擬中國好聲音設(shè)置轉(zhuǎn)椅,轉(zhuǎn)身即為投出一票,獲得最多評委選票的進入第二輪PK,第二輪PK由觀眾投票決定;

(3)評委現(xiàn)場臨時選定。

  2、活動二:團體游戲

  蘿卜蹲、成語英雄、頂氣球、誰是臥底等。

(四)晚餐時間安排 17:00-20:00

  外出就餐;預(yù)定兩個包間;備選飯店:西湖滿芳庭、阿五美食、阿莊美食、鼎盛豐酒樓等。

  八、年會節(jié)目要求

  1、節(jié)目形式:采用A、B組對抗賽的形式,提前分組,活動當(dāng)天交叉進行,最終根據(jù)每個節(jié)目的平均分評選集體獎一個。

  2、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)符合主題的相關(guān)歌曲。

  3、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

(2)具有時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈;

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

  4、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品、東北二人轉(zhuǎn)、三句半等;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

  5、所報節(jié)目時長控制在3-8分鐘;

  6、提倡跨部門組合報名。

  九、年會節(jié)目獎項設(shè)置

(1)共設(shè)立四個獎項 (2)由評委評分決定“最佳風(fēng)采獎”、“最佳表演獎”的獎項歸屬;根據(jù)節(jié)目平均分評選。

(3)觀眾投票決定“最佳人氣獎”的獎項歸屬;每名員工有一次投票權(quán),只能投給一個節(jié)目且這個節(jié)目不能是自己的節(jié)目;最終票數(shù)最多的節(jié)目獲勝。

  十、費用預(yù)算

  1、 食物、酒水、材料費用(方案一費用預(yù)算)

  2、食物、酒水、材料費用(方案二費用預(yù)算)

  3、節(jié)目獎項費用\ 十一、人員安排

  1、策劃組負責(zé)人:

(1)負責(zé)整體活動策劃;

(2)負責(zé)現(xiàn)場布置;

(3)負責(zé)年會主持人及表演節(jié)目的選拔、評審、彩排;

(4)現(xiàn)場總體把控與協(xié)調(diào);催臺;

(5)演員演出服裝的租賃與安排;

(6)負責(zé)對活動現(xiàn)場所需機動人員的調(diào)配管理。

  2、年會主持負責(zé)人:

(1)撰寫主持詞;

(2)節(jié)目編排;

(3)主持及節(jié)目控制。

  3、活動環(huán)節(jié)負責(zé)人:

(1)組織游戲;

(2)準備道具。

  4、技術(shù)組負責(zé)人:

(1)音響、投影、電腦控制;

(2)攝影、攝像;

(3)負責(zé)節(jié)目伴奏的準備及調(diào)試;

  5、后勤保障組負責(zé)人:

(1)食材的保管、發(fā)放;

(2)負責(zé)活動結(jié)束后的善后處理工作;

(3)負責(zé)對評委現(xiàn)場的評分及時進行統(tǒng)計與計算;

  6、采購組負責(zé)人:

(1)負責(zé)活動所需獎品、道具、橫幅、食品、酒水、糖果等物品的采購與訂制;

(2)負責(zé)獎品的發(fā)放與管理。

小型公司年會活動策劃方案3

  活動策劃背景:

  每到一年快結(jié)束的時候,各個公司都會以“年會晚會”的形式來組織各種活動。

  一方面:在這個“企業(yè)盛會”中,公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進人與人之間的交流,實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團結(jié),增加企業(yè)凝聚力。

  再一方面:在這個“家庭盛會”中,公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項先進,迎接新的一年,促進公司的企業(yè)文化建設(shè),表達對員工的問候和愛戴。

  活動主題:總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年

  活動目的:振奮精神、統(tǒng)一目標(biāo)、加強團結(jié)、再創(chuàng)輝煌

  活動安排:

(一)企業(yè)全體大會議程安排

  12:30:全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

  13:00—13:10:大會進行第一項。音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。

  13:11:大會進行第二項。各主要負責(zé)人分別作年終述職報告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)

  16:40—16:50:大會進行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進集體和個人的決定》。

  16:50—17:00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包,先進個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀。

  主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

  17:00—17:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關(guān)負責(zé)人上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯,先進集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念,主持人領(lǐng)掌祝賀。

  主持人請先進集體負責(zé)領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

  17:10—17:20:主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺,合影留念。(攝影師拍照)

  17:20—17:30:主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

(二)宴會相關(guān)安排

  18:30之前:員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

  18:55之前:總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

  19:00之前:主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。

  19:00—22:30:與會者共同用餐、活動

(三)活動相關(guān)安排

  條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。

  1.全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)

  2.公司領(lǐng)導(dǎo)人(多個人也可以)表演節(jié)目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

  3.相關(guān)部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目。

  4.部門全體表演節(jié)目。

  5.員工自由安排表演節(jié)目。

(四)簽到許愿安排

  條件:每一個公司人員進來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊

(五)游戲相關(guān)安排

  不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快。、

  一:大型團隊游戲活動:團拜年

  人數(shù):無限制

  用具:酒酒杯

  方法:大家相互之間進酒,拜年,祝福在新的一年

  二:成語對接

  參與人數(shù):全體

  道具:無

  方法:以生肖為話題,成語對接,第一個人說一個成語,第二個人以第一個人的成語最后一字為開頭對接成語,以此類推,沒有對出的罰:節(jié)目、喝酒

  三:活躍氣氛、搞笑成語接龍:

  這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,因為游戲題目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結(jié)婚時、我洞房花燭夜時、我結(jié)婚后、我的婚外戀”,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結(jié)婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結(jié)婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............

  四:喝啤酒比賽

  參與人數(shù):若干

  工具:酒、奶瓶

  亮點在容器,用嬰兒的奶瓶當(dāng)酒具~~叫一棒大男人上臺喝啤酒,規(guī)定時間內(nèi)誰喝得多水勝出嘿嘿,最后的結(jié)果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈

  五:熊來了

  參加人員:約束8-15人,分成若干組

  游戲規(guī)則:

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問:“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”,而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”,2、3、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,而前頭的人不斷的說“熊來了”

(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時,全組隊員齊聲說:“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝。注意:正確了解規(guī)則,確實地重復(fù)回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號,更有趣

  游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

(六)與會人員須知

  一:員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報經(jīng)辦公室主任批準同意后方可離開。

  二:晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

  三:解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己

(七)預(yù)算費用

  1.本次年會活動所需支持的費用預(yù)算,一定要有老板的明確批復(fù)。整個年會活動的安排,最主要的是費用支持,只有這樣,我們才有把握辦好。

  2.各項環(huán)節(jié)都要有專人負責(zé),各項費用也要落實到人。

  3.各項支出都要有明確的票據(jù)。

(八)各個主要點

  1.時間的控制(更好的掌控,不要太晚)

  2.錄像拍照(豐富企業(yè)文化)

  3.任務(wù)分工明確(年會晚會更加順利進行)

  4.進場、散場的接待、回家工作,落實好(要有頭有尾)

  5.年會預(yù)算要清晰明了(預(yù)算統(tǒng)計表)

  預(yù)祝大家:新年快樂吃飽喝足、玩盡興了,也該散場了,來年再見,相關(guān)負責(zé)人做好離場各項工作。

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