我們的大腦不會像機器一樣一直高速運轉,所以提前備好工作計劃是一件很有必要的事情,那么如何寫好一份工作計劃呢?下面是范文網(wǎng)小編整理的有關工程工作計劃模板5篇 工程工作計劃表模板,歡迎參閱。
有關工程工作計劃模板1
無論是作為一名普通的工程技術人員,還是作為一個工程項目的技術負責人,都覺得要干好一個工程,不僅要嚴格遵守國家施工規(guī)范規(guī)程、理論聯(lián)系實際、活學活用,還需不斷總結施工技術和管理經(jīng)驗,提升自我和團隊,進而提高工程質量和經(jīng)濟效益。
在施工過程中,我一直以積極的心態(tài)認真地對待自己的工作,在從事的各項工作中,都能盡職盡責,以求圓滿的完成工作任務?!安灰庇诔龀煽?,埋下頭來干工作”是我的工作格言,提醒自己不要好高騖遠,而要腳踏實地,多干實事,在實踐中檢驗自己的知識并獲得施工現(xiàn)場的經(jīng)驗累積。下面是是我個人20xx年的工作計劃:
一、施工現(xiàn)場經(jīng)驗積累
多年的施工現(xiàn)場工作更使我深深明白,在學校學習的東西和自己翻看規(guī)范、規(guī)程,死記硬背的知識遠不如實際經(jīng)歷過的記得牢固,而且好多學問更是書本里學不來的經(jīng)驗。在這些年來的時間里,我一直在多看,多學,碰到施工現(xiàn)場的做法與書本里不一樣的地方及時的向其他技術負責、一線勞務工人虛心請教,盡管有時候得不到理論上的解釋,但是卻是很好的經(jīng)驗。剛工作時覺得技術資料工作、測量工作,質量檢查工作都比較簡單,而實際上卻學問很大,一直覺得自己會,而實際操作起來才發(fā)覺自己的不足,時常事倍功半,缺乏效率。現(xiàn)在實踐操作多了,方法掌握了,經(jīng)驗有了,才得心應手起來。
另外,拿技術交底工作來說,并不是簡單的把交底寫完交給勞務施工隊簽字就完成工作了。而是在書面交底工作完成后,還要在工人的實際施工過程中跟蹤、檢查,發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術交底施工的工人,要耐心的給予講解和指導,這樣才能使分部分項工程做到位,避免返工,在保證施工進度的同時也保證了工程質量。
工程施工中,安全更是不容忽視的主要環(huán)節(jié),根據(jù)多年的現(xiàn)場實際經(jīng)驗簡單談談安全方面。
1、最重要的就是樹立安全意識,首先在項目部管理人員心中必須有強烈的安全意識和責任感,只有項目部管理人員從心底認識到安全的重要性,才能用心做好這項工作。如果項目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。所以項目部管理人員必須將安全工作從心底認識并付諸實施。
2、認真準備落實安全教育培訓,同時要對勞務施工隊進行安全技術交底。這些工作都做好后,就是具體實施,項目部管理人員要經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場的安全工作,爭取將安全隱患在萌芽狀態(tài)時就徹底消滅掉。在安全方面特別注意的就是架體支撐、工人自身攜帶或佩戴的安全設施等。
3、時刻督促和不斷檢查,施工過程是一個持續(xù)的過程,任何時候工人必須佩戴安全設施后才允許進入施工現(xiàn)場進行工作,架體支撐在搭設過程中,必須進行嚴格的檢查,要求施工班組嚴格按照施工規(guī)范或規(guī)程進行搭設施工,要做到無任何安全隱患,通過相關部門驗收后可以進行下一步的工序施工。
二、管理理論和實施
工程施工是一個群體作業(yè)的工作,它不是一個人或幾個人就能完成的,它是需要上公司領導、項目經(jīng)理、技術人員、勞動工人的相互緊密配合,才能完成的一項復雜的作業(yè)任務。所以,做好相互間的聯(lián)系配合就顯得尤其重要,否則,干好工程就會成為一句空話。 在實際的工作中如何處理好各方的關系,成為一個比較敏感的問題。
首先,經(jīng)過多年團隊的不斷變化,深刻認識到人的重要性。不僅是管理人員甚至是一線的勞務人員,只有不斷的了解,溝通,統(tǒng)一思想和認識,將自己的某些觀點或多或少的輸灌給相關的人員,讓他們在態(tài)度和認識上有一定的統(tǒng)一性,這樣在以后的管理中也會起到事半功倍的效果。
其次,組織的設計至關重要。在任何一個組織里面,需要有一整套的管理體系,在這個體系中,每個人必須最大化的發(fā)揮自己的才能和作用才能充分發(fā)揮組織的作用。我在近年的組織架構的構建中,注重引進比較適合崗位的人才,讓他們在組織的日常管理工作中以他們自己的能動性和積極性,帶動其他組員的工作積極性。
有關工程工作計劃模板2
上周部門完成:
1. 聯(lián)系相關單位處理五號樓樹枝
2. 檢查飯店設備運行情況。
3. 五號樓魚池再進行一次徹底清洗,放幾條小魚試下
水質,魚目前狀態(tài)還好。
4. 安排花工清理雜草及修枝。
5. 高鐵分部加裝海鮮池下水。
6. 高鐵分部加路由器,音響電腦連接上網(wǎng)。
沒有完成工作:
1. 消防廠家南京經(jīng)銷商修理報警主機,到現(xiàn)場后電源
盒更換好后,發(fā)現(xiàn)電源盒是由主板時鐘控制器故障,電流過大引起的,飯店原主板型號與帶來主板不同,需要回南京找老型號主板。
2. 餐飲部三樓頂部滲水,年代比較長,加上安裝燈箱
打孔,對原防水造成較大,需要徹底維修,面積比較大(390平方),找防水公司比價,確定施工細節(jié)與要求。
本周工作計劃如下:
1. 繼續(xù)聯(lián)系消防廠家修理報警主機。
2. 聯(lián)系人員對餐飲部三樓頂部滲水進行維修。
3. 聯(lián)系相關電信公司對飯店現(xiàn)在用業(yè)務進行核對。
4. 制定詳細的維修流程,并實施。
5. 餐飲部魚池清洗,安裝噴泉及燈光。
有關工程工作計劃模板3
一、培養(yǎng)目標
本專業(yè)領域主要面向地質工程領域的在職工程技術人員。我校在本專業(yè)領域具有堅實的地質理論基礎與解決地質工程技術問題的經(jīng)驗,在科學研究和人才培養(yǎng)方面始終與能源、礦產(chǎn)等部門的勘探、開發(fā)和工程勘察建設的主戰(zhàn)場密切相聯(lián),與產(chǎn)業(yè)部門有長期、穩(wěn)定、多領域的合作。通過多年的科研協(xié)作,熟悉相關地質工程領域的關鍵技術問題,并具有培養(yǎng)地質工程碩士所需的實驗、科研條件。
本專業(yè)主要培養(yǎng)研究生具備地質工程領域內的堅實基礎理論和寬廣專業(yè)知識;熟悉解決地質工程問題的先進技術方法;具有創(chuàng)新意識,和獨立擔負工程技術或地質工程管理工作的能力。
二、培養(yǎng)措施
?。?)充分發(fā)揮學校、企事業(yè)單位和學員三方面的積極性,采取聯(lián)合培養(yǎng)方式。并與教學條件良好、在職人員較集中的骨干企業(yè)建立聯(lián)合培養(yǎng)基地。
?。?)采取理論學習與工程實踐相結合的培養(yǎng)方法,在培養(yǎng)方案規(guī)定的框架內,課程和教學內容的安排盡可能緊密結合不同企業(yè)和部門的'需求。論文選題直接來源于企業(yè)生產(chǎn)技術或科研攻關課題。
?。?)工程碩士生的培養(yǎng)采取雙導師制,即由我校具有工程實踐經(jīng)驗的研究生導師任正導師,聘企業(yè)單位專家為副導師,雙方共同指導。
(4)采取進校不離崗的方式培養(yǎng),課程學習實行學分制。
三、研究方向
本專業(yè)領域的培養(yǎng)方向覆蓋了理、工兩個一級學科,緊密結合社會、經(jīng)濟發(fā)展對人才的多種需求,培養(yǎng)領域廣闊。
主要培養(yǎng)方向有:
?。?)油氣、煤田地質與勘探;(2)油氣田地質與開發(fā);(3)地球探測(物探、化探、地熱、遙感等)與信息技術;(5)油氣綜合地球物理勘探與應用;(5)金屬、非金屬礦產(chǎn)地質勘探與開發(fā);(6)工程地質與防護工程;(7)水文地質與水資源評價;(8)地質災害與環(huán)境評價;(9)礦產(chǎn)資源、工程項目經(jīng)濟評價與管理;(10)礦物工程與材料
有關工程工作計劃模板4
一、集團公司內部審計工作思路
以財務收支審計為基礎,以經(jīng)營業(yè)績審計為中心,同時開展經(jīng)濟效益審計、經(jīng)濟責任審計、基建工程審計;保障集團制度貫徹與落實,充分發(fā)揮內部審計在防范風險、完善管理和提高經(jīng)濟效益的作用。
二、20xx年度集團公司內部審計工作計劃如下
1、以財務收支與預算審計為基礎,促進內控制度的健全與完善 ⑴以財務收支審計為基礎,延伸到內部控制、風險管理審計。通過內部審計加強公司內部監(jiān)督,保護公司資產(chǎn)安全和完整,同時延伸到內部控制和風險管理的有效性、財務信息的真實性和完整性以及經(jīng)營活動的效率和效果的評價。
?、仆ㄟ^預算審計促進預算執(zhí)行,保障預算編制符合集團發(fā)展方向,預算執(zhí)行圍繞集團經(jīng)營目標展開。
?、峭晟萍瘓F公司內審制度,做到審計工作有據(jù)可依,根據(jù)實際工作情況,進一步完善《集團公司預算執(zhí)行情況審計辦法》等內審制度。
2、以經(jīng)營業(yè)績審計為中心,結合經(jīng)濟責任審計。
內部審計以公司經(jīng)營業(yè)績審計為中心,圍繞二級單位的經(jīng)營業(yè)績考核,通過經(jīng)營業(yè)績審計不僅要查錯防弊,及時發(fā)現(xiàn)問題并予以糾正,逐步實現(xiàn)由發(fā)現(xiàn)型向預防型的轉變,更重要的是要找出影響業(yè)績提高的主要因素,分析原因,抓住關鍵,提出建議和意見,進而促進二級單位加強經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益。
在開展經(jīng)營業(yè)績審計時,經(jīng)營業(yè)績審計與經(jīng)濟責任審計以及其他專項審計相結合,不僅要加強離任審計,還應搞好任中審計,注重對二級單位領導干部任中經(jīng)營績效的評價。
?、?對二級單位經(jīng)營業(yè)績審計:
通過對二級單位20xx年度經(jīng)營業(yè)績審計,出具審計報告,提交集團公司考核小組,作為對各二級單位考核的依據(jù)。
?、?針對性地開展專項審計
根據(jù)集團經(jīng)營管理特點,就預算、內控管理、經(jīng)濟責任考核等有針對性開展專項攻堅審計,重點問題重點突破。
?、?工程項目的竣工結算審計
近年來集團公司不斷有一些修繕工程竣工結算,工程竣工結算均聘請具有資級的工程造價資質的咨詢公司審計,因此,主要是對工程招標、合同簽訂、竣工驗收、結算付款,做到實施事前項目審查、事中監(jiān)督管理和事后造價控制的系統(tǒng)化工程審計模式。
3、投資企業(yè)審計
為評價對外投資企業(yè)的管理效果的需要,對投資企業(yè)進行經(jīng)營與資產(chǎn)負債審計,充分發(fā)揮監(jiān)事對投資企業(yè)經(jīng)營管理評價作用。
三、依照“審后要追究、審后要整改、審后要運用”的原則,建立審計結果落實反饋制度,加強對審計意見落實情況的跟蹤,并定期組織開展審計成果運用執(zhí)行情況的檢查。
四、改善內審環(huán)境,加強審計人員培訓,進一步提高審計工作質量。
1、20xx年審計崗位配備不足,導致年度工作目標未能全部落實,20xx年,需要領導與相關部門配合,按崗位設置配備審計人員,充實審計隊伍力量。
2、要對現(xiàn)有的內審人員進行業(yè)務培訓,如國際內審師資格考試、新稅法學習等,不斷豐富業(yè)務知識,提高審計人員自身素質,適應新形勢、新任務的需要。
有關工程工作計劃模板5
班級概況:
工程造價10班總人數(shù)33人,(其中男生2人,女生31人。)住校學生23人,(其中男生2人,女生21人。)走讀學生10人,(其中男生0人,女生10人。)班級學生來源復雜,有應屆生,有參加工作幾年的社會人員,有年齡非常小初中沒畢業(yè)的孩子,有成年人,父母離異情況普遍。女生人數(shù)所占比例非常大,這對管理上來說增加了一定的難度。
本學期,是學生在校最后的一個學期,一定要保證學生安全順利離校去實習,針對學生心理和本學期學生科工作安排,特制定出以下計劃:
三月主要工作:
1、組織班級學生開展“學雷鋒,做好人好事”活動。
2、收取學生寒假作業(yè),對學生的學習經(jīng)驗和打工經(jīng)驗介紹進行把關,挑選出優(yōu)秀材料上交學生科
3、收費
4、組織班級出一期內容為“學習雷鋒,從我做起”或者“新學期,新打算”的墻報
5、組織學生收看《感動中國20xx》,并收觀后感
6、協(xié)助體育學科管理好班級的兩操
四月主要工作:
1、聽從學生科安排,組織好學生收看教育片,對上交觀后感寫的好的個人進行表揚。組織學生在班級進行宣讀觀后感,給學生搭建鍛煉的平臺
1、配合學生科組織安排學生結合4月23日“世界讀書日”,組織一次“我愛讀書”的演講比賽
2、組織學生唱紅歌
3、安排組織好學生離校工作
另外,還要在平時抓好以下幾個方面的工作:
一、紀律方面:
1、抓好課堂紀律.
2,、抓好平常行為規(guī)范.
3、注意學生心理動態(tài),避免矛盾激化
4、處理好男女同學之間的關系
二、學習方面:
在最后一個學期督促學生踏踏實實安心學習,擺好心態(tài)不要浮躁,珍惜在校園里最后的時間為自己充電。
三、衛(wèi)生方面:
1、進一步提高衛(wèi)生水平。
2、繼續(xù)開展好值日工作。
四、學生管理方面:
本學期繼續(xù)積極配合學生科、招生辦、黨電大等各個部門的工作。聽從領導安排,認真負責的把學生管理工作做好做細。做好學生離校工作,讓學生安全離校。
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