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精選班主任工作心得體會范文6篇(班主任工作心得體會總結(jié)語)

時間:2023-05-01 19:15:03 工作總結(jié)

  下面是范文網(wǎng)小編整理的精選班主任工作心得體會范文6篇(班主任工作心得體會總結(jié)語),以供參考。

精選班主任工作心得體會范文6篇(班主任工作心得體會總結(jié)語)

精選班主任工作心得體會范文1

  在這搖曳生姿的初秋時節(jié),我迎來了從教生涯的第20個年頭,也是從事班主任工作的第20個年頭。這說長不算長說短也不短的時光里也許并沒有留下多少濃墨重彩的華麗篇章,信手拈來,卻如散落的珍珠般在記憶的銀河里熠熠生輝。

  有一次,和同行們聊天,說到小時候的理想,有的說想當科學家,有的說想當服裝設計師,有的說想當飛行員……最后因為各種各樣的原因都當了老師。當時在場的我,用“志滿意得”來形容毫不為過,因為我小時候的理想就是當一名老師,一名班主任老師!這看起來談不上高大上的理想竟實現(xiàn)了!試問又有多少人能碰到這份看似偶然的巧合呢?慶幸之余,幸福充溢全身,因為我在為自己的理想工作!

  初為班主任,毫無經(jīng)驗可言,憑著一顆活躍年輕的心,和孩子們打成一片;憑著敢于面對不足的執(zhí)著勁,經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的老班主任請教;憑著滿腔的工作熱情,和家長溝通交流;憑著對這份工作的喜愛,不斷在實踐中反思。漸漸地,學生成了我的粉絲,家長是我的堅強后盾,板報墻報成了我的宣傳陣地,家長會、家訪、電話訪成了我和家長溝通的紐帶。去年的一個晚上,我因為在寫一篇文章,忙到很晚,正準備睡覺的時候,手機震動傳來一條信息,打開一看上面寫著:“老師您好!我是**,您還記得我嗎?祝您節(jié)日快樂!”我失笑,回了一條信息:“怎么可能忘記?你們可是我的第一屆?。∧阍趺催€沒睡呢?”她秒回了一條:“老師,明天是教師節(jié),我要成為第一個祝您節(jié)日快樂的人!所以今晚12點一到,我就發(fā)信息!”感動和幸福瞬間包圍了我,我的心被融化了!

  隨著時光的漸行漸遠,我擔任班主任也積累了一些經(jīng)驗,處理班級事務和從前比起來,明顯從容了不少。偶有閑暇,便萌發(fā)了寫寫班級工作心得的念頭,間或?qū)憣懙掠撐?,平時的工作都是實實在在做過的,缺少的是系統(tǒng)的梳理,真的記錄下來,也是對自己工作成果的一種肯定。于是,一些文字便誕生了。

  現(xiàn)在的我,雖然還不能做到完全沉穩(wěn),也有心浮氣躁的時候,但我的年齡告訴我,帶班級急不得、懶不得。孩子也是人,也有自己的想法,我們只有真正走進他們的內(nèi)心,讓他們從心里接納我們,那我們的工作難度就會降低很多。時代在發(fā)展,社會在進步,不同年代的兒童進入學校學習,總會有這樣或那樣的問題,這也需要我們班主任不斷學習,提高班級管理水平,再拿出我們的耐心和愛心,在實踐中反思,反思中實踐,懷揣著最初的赤誠之心,我們的工作一定會越做越好!

  印度詩人泰戈爾說:“使卵石臻于完美的,并非錘的打擊,而是水的且歌且舞?!比绻⒆觽兪悄且活w顆臻于完美的卵石,我想做那且歌且舞的水,一路伴著他們健康成長!

精選班主任工作心得體會范文2

  20××年3月19至20日,有幸在臨沂參加了由北京師范大學繼續(xù)教育與教師培訓學院舉辦的“全國中小學德育管理及班主任工作技能提升高級研修班”的班主任培訓活動。在這兩天期間先后聽取了來自河南的全國十佳班主任李迪老師的《如何做學生喜愛的班主任》、全國優(yōu)秀教師鄭學志的《班級自主管理的機制建設》、全國十佳優(yōu)秀班主任段惠民《教就是教做人,育就是育心靈》、北師大教育管理學院兼職教授王建宗《學校德育的層次與智慧》的精彩報告,感受頗深。

  李迪老師看起來十分年輕,但是她的報告卻深深的吸引了我,她的多才多藝,她的愛心責任心無一不打動了我,盡管是一所職業(yè)學校的老師,但她仍然用自己的熱心和責任心感化了一批一批的幼教生。李老師和學生的故事,是她報告中津津樂道的,她不僅對自己的學生動之以情、曉之以理,還堅持記錄了“班級日記”,那些并不華麗的語言記錄了一位普通教育工作者教書育人的心理歷程和心血汗水。

  鄭學志老師強調(diào)了班級自主教育管理的重要性,他告訴我們要如何構(gòu)建教育管理的自主化機制,如何進行一種充分授權(quán)、放權(quán)、讓學生自我教育自我管理的班級教育管理模式,讓學生自主教育、自主學習、自主管理、自主發(fā)展,鄭老師講的頭頭是道,讓我受益匪淺。

  段惠民老師是一位十分有激情的老師,幽默風趣,三個多小時的報告,經(jīng)常獲得熱烈的掌聲。他從自己的成長經(jīng)歷娓娓道來,有初參加的苦惱和不如意,有要轉(zhuǎn)行的動搖,有工作中成長的事例,有一些“小聰明”,有自己總結(jié)的管理班級的方法,更有一種不求名利的淡泊的心態(tài)。聽他的報告,是一種享受,一個個鮮活的事例如在眼前,他把自己和觀眾用一種難以表述的魅力,糅合到他的事例當中,讓人過耳不忘;他更把自己對教育事業(yè)的熱愛之情,表述的淋漓盡致!

  王建宗教授從我國的教育現(xiàn)狀出發(fā),對學校的道德教育做了一個詮釋,對教育的過去現(xiàn)在和未來進行了全面性的理解,讓我們看到了班主任的教育境界和智慧。

  四位本來十分普通的老師、班主任,是憑什么成為全國優(yōu)秀班主任、獲得這樣大的收獲呢?報告結(jié)束直到現(xiàn)在,我一直在思考:我們究竟要做什么樣的班主任,才能做好教書育人的工作,讓更多的學生獲得更恰當?shù)慕逃?、同時也能讓自身獲得成長呢?

  一、要做一個學習型的班主任。

  首先不要把做一個學習型的班主任看的很難,要有敢于學習的欲望;其次不要總拿“過來人”自己上學的經(jīng)驗管理學生,要學習新形勢下班級管理的高招;第三要注意留心生活和身邊的教育案例,處處皆學問,處處值得學習。

  另外,每一學期每一學年都要有自己的班主任個人成長計劃,尤其要側(cè)重學,學什么?適當?shù)年P注比較新的教育理論,認真的學習一些和班級管理相似的教育案例,多讀一些和班級管理、班主任相關的報刊雜志,如《班主任》、《班主任之友》等等;多學一些心理知識,盡可能的參加教育方面的活動,比如以上兩家雜志在網(wǎng)上舉辦的征文等等;多觀察身邊的班主任,看看同事有什么管理的妙招……可能我們沒有刻意的要去學成什么“大家”,但學習帶來的充實感和臨陣的具體應用,至少能讓我們的班主任工作順利開展。

  不要埋怨沒有時間,其實我們班主任的時間是“最充裕”的,從早到晚管理的空隙,哪怕僅有幾分鐘,也能變成學習的時間。一則教育案例、一個簡短的教育新聞評論、甚至一片精美的散文,都是我們可以利用點滴時間學習思考的?。?/p>

  四位成功的專家,在由平凡走到今天的過程,不都是自己善于學習的原因嗎?

  二、做一個有智慧的班主任。

  四位專家講述的教育案例中,無一不透著教育智慧的光芒。尤其是李迪老師的《春天序曲》,尤其強調(diào)了這一點。在她的案例中,她把自己的“靈光一閃”把握的恰如其分,然后付出了積極的行動。在今天看來無數(shù)精彩的案例,不正是當時李老師靈活運用智慧的體現(xiàn)嘛!

  我們平時也有這樣的體會:在研究、實施管理班級的時候,腦海中也會閃現(xiàn)一些“火花”,這些“火花”,我們把握了,利用了,就會成為我們的閃光點,就是一種智慧。

  做一名有智慧的班主任,才具有在管理學生的過程中斗智斗勇取勝的把握,現(xiàn)在的學生接觸的事物多,尤其是新事物,再加上年齡的特點,他們甚至感覺比老師要“聰明”,尤其當一些小聰明耍成功的時候,管理的難度會更高。“生高一尺,師高一丈”在知識傳授上,我們可以毫無保留,但在管理上,我們要想法設法,運用智慧的能量一直走在他們的前面。

  三、做一個善于總結(jié)的班主任。

  李迪老師的收獲在于她長期的班級日記,在她的班級日記里面,寫滿了每一天班級發(fā)生的事情和對這些事情的思考、研究及解決方法。言辭并不華麗,但我們能看出一位班主任老師為此付出的努力,每天的班級日記敢于拿到網(wǎng)上亮出來,不做好認真的總結(jié),不把握事情的公平真實,肯定是不能獲得學生的信任和家長的認可的。李迪老師正是在總結(jié)反思的基礎上,一步一步走到今天的。

  我們平時搞一些活動,活動開展的即使很好,不做好總結(jié)也是難以形成“持續(xù)”發(fā)展的原因之一。最起碼,表揚積極分子必不可少,何況總結(jié)的過程,也是自己反思積累的過程。當把自己的總結(jié)反思整理出來,是對自己思想的梳理;如果再敢于拿出來,也是一種勇氣的展示;兩者相互促進,能會做得越來越好!

  四、做一個有愛心的班主任

  我們做班主任,普遍感到的是累,尤其是認為自己對學生付出了很多“愛”并不能被學生理解、接受的時候,那種落寞、那種失望會進一步的加深這種“累”的感覺,并進一步影響到自己的工作情緒。所以,作為班主任,我們要付出愛心,要付出一種可以被學生接受的愛!所以,我們做班主任首先要保證自己真的愛學生,還要會愛,更要保證能讓學生感受到我們的愛!

  每天堅持考勤、跟操,僅僅是體現(xiàn)了對學校紀律的遵守,即使你每天都例行公事去宿舍檢查,這里面學生是感受不到你的愛的。我們不妨在檢查的同時真的來關心一下某些學生的飲食、甚至給予必要的幫助;冬初春始的時候碰到穿的單薄的學生,用一句噓寒問暖來傳遞自己的愛心;班會上不要永遠批評指責,適當?shù)墓膭钪胁涣艉圹E的點出自己因為愛他們而付出的艱辛……愛的力量是巨大的,學生因愛而生的對班級的熱愛和對我們的尊敬,才是班級管理的潤滑劑。

  五、做一個重視師德的班主任

  學生不僅具有超強的模仿能力,也具有很高的聯(lián)想能力和創(chuàng)造意識,毋庸置疑的說,一個班級的風格、一個班級學生的素質(zhì),往往和班主任有更大的聯(lián)系。如果我們不注意自己的師德修養(yǎng),不重視自己在學生心目中的形象,我們的班規(guī)再好,我們的要求再嚴,“搗亂分子”仍將是層出不窮,在他們的身上,你會看到來自我們的一些被放大的師德缺陷。

  段老師舉了一個讓學生采訪少教所的失足少年僅僅是為了來感化班中一個偷東西的學生事件的例子,段老師沒收手機事件,都足以看出段老師的道德修養(yǎng)、為學生起到了模范榜樣的作用。

  如果路上碰到學生和我們打招呼,微笑和回敬會提升我們的親和力,冷漠或隨便的哼一聲會永遠的阻礙學生再次的禮貌。這是細節(jié),更是一種師德的體現(xiàn),當我們埋怨學生沒有禮貌的時候,是否想過自己對學生的態(tài)度呢?

  此外,自己平時的一舉一動,一言一行,都是塑造自身師德,提升自己人格魅力的關鍵所在??!

  六、如果以上做不到,請堅持認真負責的態(tài)度

  人無完人,班主任也沒有完美的班主任,如果以上我們做不理想,那就堅持一種認真負責的態(tài)度吧!“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”,每一個孩子都是一個家庭的希望,憑一種認真負責的態(tài)度,至少也可以避免工作的拖沓,至少也能給安慰自己的良心。

  生活不能盡如人意,工作也會有疲倦期,當自己的心情不好的時候,不要輕易的在學生的面前暴露。班主任積極地心態(tài)可以讓我們的學生蓬勃向上,消極的意識也會有更快的傳染性!至少,認真負責的態(tài)度,應該是必須的。

  我們不要求他們將來感恩戴德,至少要有一句“這班主任很認真負責”的評論吧。

  針對本次學習,提出以下促進班級管理、提升班主任專業(yè)素養(yǎng)的建議:

  1、建立家長學校,提升家長素質(zhì)。

  這不是開一次兩次家長會所能解決的,要建立專門的家庭教育的展室,要有相應的教育資料和兼職的家庭教育班主任,要考慮學生家長的實際分類進行教育,要有相應的跟蹤教育機制,要把提升家長素質(zhì)帶動學生素質(zhì)提高作為一項重要工作。

  我們平時所看到的“問題”學生,往往都存在著很深的家庭因素,如果能把這一塊做好了,不僅可以在管理上領先一步,也是一面獨到的旗幟吧。

  2、成立班主任之家,定期搞一些促進班級管理的經(jīng)驗交流。

  專門拿出幾間閑置的教室,成立班主任之家,除了定期召開一些獨具特色的班級管理經(jīng)驗交流會,還可以把班主任獲得的一些榮譽、發(fā)表的班級管理的文章展示,提供一些比較好的報刊雜志、娛樂器材等等。

  在班主任之家,你只要說出你的創(chuàng)意,你的靈感,可以組織專人進行研究,形成書面材料,論證實施。爭取讓班主任之家成為班主任的精神家園和成長的沃土。

  3、增強對學生的適時教育。

  這里的“適時”教育,即適合時令、形勢的教育,我們要有一本提前預支的賬單,比如清明節(jié)之前如何教育學生更好,國慶節(jié)前后開展怎樣的主題班會,甚至父親節(jié)做什么活動,云南干旱我們要樹立節(jié)約意識,春來踏青增強熱愛自然熱愛祖國的意識等等,都可以變成我們的教育陣地。因為這些時間我們不利用,學生就會想起一些可能“更刺激”的方式來娛樂,也就變相的增加了我們管理的難度。

  4、建立班級日記制度。

  班級日記最好有學生和班主任共同完成,做好真實的班級活動、思想變化等的記錄,不要變成只是記錄學生違紀的“舊賬本”,要做成一份真實記錄他們青春足跡的寫實文學。有條件的話可以發(fā)到網(wǎng)上,建立班級博客等等。我們會因為記錄積累素材,學生會因為記錄更加注意自己的形象和班級榮譽感。

  總之,班主任工作的重要性不言而喻,新的教育法規(guī)中明確要求擔任班主任的老師要以班主任工作作為主業(yè),無論當前面臨的教育新形勢還是目前學生的難以把握的新動向、新思想,都需要我們靜下心來,認真的學習研究,綜合四位專家的報告的體會,我們一定要考慮自己的工作發(fā)展期在哪里?應該怎樣才能做好班主任工作?只有我們遠離抱怨,發(fā)自內(nèi)心的想做好班主任工作,用一種積極的心態(tài)面對每一天的工作和生活,那些專家才有的收獲和成功,才能蜂擁而至!

精選班主任工作心得體會范文3

  前一段時間我參加了班主任培訓,通過學習培訓,我對于班級管理工作有一些自己的看法。班主任工作是復雜繁重的。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展班主任工作就至關重要。下面我談談自己本期對班主任工作學習體會。

  一、用愛心對待每一個學生。

  “誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、建立良好的班級管理組織

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手?!彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從復雜繁重走向簡單輕松。

  三、加強常規(guī)學習和合理對待一些問題學生

  做有責任的班主任,就必須分析班內(nèi)學生的優(yōu)勢與劣勢,分析如何讓學生揚長避短,如何把學生的劣勢得到改變,這就要求班主任時時刻刻關注班中的每一位學生。了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長對孩子的關心,及時了解并找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障。

精選班主任工作心得體會范文4

  一個人的視界寬了,心胸自然也會寬廣許多,心胸寬廣的人對身邊的小事不會斤斤計較,沒有了斤斤計較,快樂自然會伴在我們左右。拓寬我們視界的最為便捷的方法,恐怕就是閱讀了。

  閱讀真是一件愉悅的事情。閑來無事,躺在床上,或斜倚沙發(fā),或端坐書桌前面,或把自己置身于冬日的暖陽懷抱,或放自己于青青河邊。手捧自己心愛的書,醉心閱讀,心隨作者或喜或悲,惑愛或恨,或南或北,或高山或大海,或揚鞭或策馬。心的自由只有自己知道,那份酣暢淋漓,是任何金錢都難以購買得到的,也是任何權(quán)利都不能夠擁有的。

  無論是手捧書卷,還是面對電腦,我們都能夠足不出戶而暢游世界的各個角落,記得有一次,一個朋友去云南旅游,在電話中我們暢談云南各處風光和風土人情,他每到一處,都會和我電話交流,一直到他回來,才知道我根本沒有去過云南。能夠因閱讀和朋友暢談,解朋友旅途寂寞,不是一件值得高興的事情嗎?課堂上,教師引經(jīng)據(jù)典,談古論今,話題涉及海內(nèi)外,這種時候看學生的眼光,那樣的明亮和羨慕,作為教師,會不高興嗎?吸引的久了,學生也和你一樣,走進閱讀世界,做你的摯友,快樂不?

  也有一種時候,帶著閑散的心情,立于街角,或于公交車上,或于飯店一隅,閱讀身邊的人們。有時感動,有時憤怒;有時失笑,有時沉思;有時羨慕,有時自得。于萬千姿態(tài)中領略人生之美妙,之豐富,之無奈,之多情,更是別有一番風味在心頭。這樣的時候,你也在別人的眼里,裝點著別人的世界,成為別人的記憶,想這些的時候,該有一種什么樣的情懷呢?如果你能夠把你的這種閱讀搬到你的課堂,搬到你的班級,合理利用你所閱讀的資源,與你的學生們分享,那種快樂,無與倫比。

  讀書,讀網(wǎng),讀學生,讀生活,讀人生。閱讀,是快樂班主任的快樂源泉。想快樂的班主任朋友們,走進閱讀吧,以自己對閱讀的喜愛之情,感染學生,和學生一起,做快樂的閱讀人??鞓纷约阂部鞓穭e人。

精選班主任工作心得體會范文5

  20xx年的1月10日,雖然寒風吹拂、大地冰封,但我們同煤一中的全體班主任在學校領導的組織下,開展了一次熱情洋溢的班主任工作經(jīng)驗交流會。在這次經(jīng)驗交流會上,許多班主任給我們介紹了他們自己的經(jīng)驗與做法,我覺得非常好,對我們今后的工作很有幫助?,F(xiàn)將我的一些收獲與心得總結(jié)如下:

  一、班主任要愛崗敬業(yè)。

  班主任,是學校德育工作的具體實施者,面對的是一個班級的學生,因此,我們要全身心地熱愛自己的崗位,把班主任工作當作自己的一項事業(yè)來干,消除一切私心雜念,只有這樣,我們工作起來才會快樂;同時,我們還要熱愛班級中的每一位學生,包括那些學困生和一些在其它方面暫時有問題的學生,我們要把他們當作自己的子女來教育,讓他們感受到老師和班里的同學并沒有拋棄他們,而是時刻在關心幫助他們。只有這樣,班主任的工作才能順利開展,學生才樂于接受我們的教導。

  二、班主任要善于培養(yǎng)班級中得力的班干。

  一個班級的健康成長,必定需要一個善于管理的班主任。所以,班主任要想管理好班級,必須在班級中選取幾個得力的班干做為自己的助手,協(xié)助自己做好班級的管理工作,比如,選一些班干管班級紀律,選一些班干負責同學們的作業(yè)完成情況,再選一些班干負責中隊的一些具體工作等等,學習、生活、紀律等各項工作都有了負責人,班主任的工作就輕松了不少。班級管理工作安排好了,班主任在平時,更要注重對學生的教育,做人的教育。比如教育學生怎樣以禮待人,怎樣與同學相處,怎樣感恩父母和老師,怎樣和同學化解矛盾……有時教育學生做人,比教育學生做事更重要。

  三、班主任工作要講究策略和方法。

  作為班主任,也要具有一定的策略和方法,只要運用得當,不僅班級管理得好,學風班風也會不錯。那么,班主任在工作中該采取什么樣的策略和方法呢?大隊輔導員韋主任給我們支了招:

  1、用良好的師德感染學生;

  2、用博大的愛心打動學生;

  3、以和諧的氛圍凝聚學生;

  4、以心靈的溝通轉(zhuǎn)化學生。

  做為班主任,想要管理好一個班,自己的師德很重要,因為老師是學生的榜樣,而且還要用愛心去感化學生,用愛凝聚學生,讓學生感受到班級的溫暖和老師的關愛,這樣,我們的班主任工作才會順利開展,工作起來才會得心應手。

  四、班主任要做好家校聯(lián)系工作。

  作為班主任,要想做好班級工作,家校聯(lián)系和溝通非常重要,所以,班主任要時常與學生家長聯(lián)系,或打電話,或家訪,及時向家長反映學生在校的一些表現(xiàn),并了解學生的在家情況,教給家長一些教育或輔導孩子學習的方式方法等,并與家長達成共識,共同教育學生。盡量為學生創(chuàng)造好的學習環(huán)境,使他們健康快樂的成長。

  總之,這次又學到了不少的知識與道理,老師們的方法很好也很實用,在今后的教育工作中,我一定會取長補短,把老師們的好方法溶入到我的班主任工作中,爭取把我的班主任工作開展得更好。

精選班主任工作心得體會范文6

  我體會到做好班主任工作首先要突出一個"愛"。即熱愛教育事業(yè),熱愛教師職業(yè),熱愛教書工作,熱愛自己從教的學校,熱愛班主任這個崗位,熱愛自己所教的每一位學生。要具備"捧著一顆心來,不帶半根草去"的高尚道德情操。沒有愛的教育是死亡的教育,不能培養(yǎng)愛的教育是失敗的教育。這一教育名言告訴我們,愛是教育的生命,是教育的催化劑、潤滑劑和粘合劑。素質(zhì)教育對每一位教師提出了更高的要求,那就是必須全面地愛學生。一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生。這要求每一位教師捧著一顆愛心,用愛去澆灌每一棵幼苗,為每一個學生的健康成長去付出所有的努力。正如冰心老人的話"有了愛就有了一切"。

  班主任的工作,是辛勤,是細心,是腳踏實地、勤勤懇懇的老黃牛精神。作為教師,尤其的班主任,要用很長時間,用心靈來認識學生,支持和賞識學生,努力與學生心靈產(chǎn)生共鳴,用理解打開學生的心靈。"勤"字要體現(xiàn)在工作的每一個細節(jié),應做到腿勤、眼勤、嘴勤。其次要做到一個"細"。學生出了問題,切忌主觀武斷,簡單粗暴,處理問題要言之有據(jù),言之有理,嘵之以情,達到和風細雨潤物無聲的效果,使動機和效果,手段和目標有機地統(tǒng)一起來。教育的核心和靈魂是育人,要體現(xiàn)以人為本的教育理念。班主任要特別關注學生的心理動向,尊重學生的個性差異,尊重學生作為獨立個體存在的現(xiàn)實,努力做學生的良師益友,努力處理好自身與他人的人際關系,主動幫助他人,用健康的身心去影響學生,協(xié)調(diào)好來自各方面的關系,嚴以律己,寬以待人,盡量為自己和周圍的人創(chuàng)造一個合適的空間。師愛如陽光,學生的心理渴望老師的愛,教師的使命在于發(fā)現(xiàn)、喚醒、引,讓我們把陽光播灑在別人心田,讓生命的陽光照亮教育的每一個角落。我知道:感激不僅來自學生對老師的尊敬和愛戴,而且也來自于一份真誠的信賴,老師的教誨,渴望得到學生的尊重,但更要珍視學生的這份尊重。

  在改期開放的新時期,班主任不但要用常規(guī)的教育方法處理好在班級管理過程中遇到和各種矛盾和各種復雜的關系,還要針對現(xiàn)代學生的特點和遇到的新問題,采用講究的藝術(shù)性教育方法才能更好的達到育人效果。

 ?。ㄒ唬年P心愛護每個學生做起。

  作為一名班主任,應以培養(yǎng)和提高全班同學為己任,關心愛護每個學生。在學習上,不讓一個學生掉隊,在促進優(yōu)生的同時,及時轉(zhuǎn)化和幫助差生;在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,不管是家境好或壞的學生,都一視同仁,盡心幫助,和學生一起攜手共進.而且,要學習,研究中學生的心理特點,把握本班學生的心理狀況,關心每個學生的身心健康,隨時關注他們的心理動態(tài),及時對他們進行心理輔導.

 ?。ǘ┘訌姷掠逃蛯W生思想教育。

  1、班會課是我們進行德育教育的主要陣地。

  2、健全班級文化,利用學習園地、班級一角、黑板報進行德育宣傳教育。

  3、班內(nèi)統(tǒng)一奮斗目標,努力爭奪“文明班級”流動紅旗,鼓勵學生爭做文明中學生。

  4、經(jīng)常找班里的基礎較差的學生談心,穩(wěn)定他們的情緒,及時幫助他們發(fā)現(xiàn)身上的優(yōu)缺點,肯定進步的同時指出缺點,督促其改正某些不良習氣,促使他們加強自我管理和糾正,不斷進步。

 ?。ㄈ┰谂囵B(yǎng)學生的良好習慣方面。

  學生年齡小,身心發(fā)育不健全,自控力差,紀律渙散。

  課堂上,進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會課、思品課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  (四)加強優(yōu)良學風的形成培養(yǎng)良好的班集體。

  能否形成一個積極向上,努力學習,團結(jié)和睦的班集體是至關重要的。只有在良好的班集體中,教師開展教育和教學活動,才能收到較好效果。1、注重教室文化的建設。每開學初,要組織全班學生把教室布置好,讓教室的每一塊壁,每一個角落都具有教育內(nèi)容,富有教育意義。2、注意班干部的培養(yǎng)。能否建成一個良好的班集體,一支能力較強,有一定影響力的班干部隊伍,起著至關重要的作用。3、注意養(yǎng)成教育和傳統(tǒng)道德教育的結(jié)合。a、要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作,上課要求學生認真聽講,認真獨立完成作業(yè)。b、要求學生重視每一次大小考試。c、班級樹立學習的榜樣,讓學生們向班里學習成績優(yōu)秀或行為正派,助人為樂的同學學習,每人為自己找一個對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。

  俗話說:班主任是一個班級的組織者、領導者和教育者。也是學生健康成長的引路人。我經(jīng)常在思考:要當一個好的班主任,做一名優(yōu)秀的班主任,帶好一個出色的班集體還真不是那么回事。我也時常在告誡自己向著這個目標奮斗。在實際工作中,我把學生當成自己的朋友,引領他們走向成熟,走向完善。我也經(jīng)常揣著這三把鑰匙開啟著學生的心扉。

  第一把鑰匙:學會傾聽。傾聽是實施有效教育的基礎和前提。心理學表明,在人的內(nèi)心深處,都有一種渴望別人尊重的愿望。作為班主任,要對學生進行有效的教育,就必須尊重學生,傾聽學生的呼聲,了解學生的疾苦,知道他們在想什么,干什么?有什么高興的事?有什么不高興的事?學習中有什么成功的地方?還有什么困惑?是方法的問題?還是心理的問題?是老師的問題還是基礎的問題?是學習態(tài)度的問題還是智力的問題等等?對于這些問題有個比較清楚的認識后,就可以對癥下藥,有的放失的教育。所以,我平常在了解學生出現(xiàn)問題過后,就放下自己的架子,心平氣和與學生交談。讓我走進了學生的內(nèi)心世界,增進我與學生的親合力。學生也感受到了我對他們的關懷和尊重,他們愿意把自己的想法、愿望、要求和困惑告訴給我。我也很樂意的關懷她們,對他們進行寬容的處理和諒解。達到了心與心的交流。所以,我把這把鑰匙常放在第一位。

  第二把鑰匙:學會欣賞。欣賞是實施有效教育的重要手段之一。在學會傾聽的基礎上,欣賞班上的學生,不僅包含了對學生的理解和寬容,更重要的是把學生當作正常的人一樣。欣賞不僅僅是優(yōu)秀的學生,還包括發(fā)展不平衡的學生,也就是欣賞學生的缺點和錯誤。對班上學生做到一視同仁。在我心目中班上的任何一名學生都是好學生,即使有個別學生有著這樣或那樣的毛病,但我都會盡力和用心去把朝著健康的方向去引領。我常在班上學生講的一句口頭禪:“班上第一名等于最后一名。優(yōu)秀學生與發(fā)展不平衡學生可以劃等號?!蓖瑢W們也非常樂了。特別是發(fā)展不平衡學生特別自信。

  其實,我們當班主任都心知肚明,發(fā)展不平衡學生毛病多多,在他們身上幾乎找不到可以欣賞的東西。但如果,我們不從內(nèi)心深處去尊重和欣賞學生,就很難喚起學生對美好人性的的熱愛,就不能喚起學生對老師教育的認同。所以,我平時特別注重在傾聽這些學生的基礎上,發(fā)自心底里去尊重這部份學生,拿著“放大鏡”去欣賞這部份學生,在班主任工作中也收到了良好效果。

  第三把鑰匙:學會贊美。贊美是欣賞的結(jié)果。他和表揚不同,他不是當著學生面表揚,而是在學生背后的贊美,他是融洽人際關系的法寶。當然,班主任的傾聽絕不是假惺惺的,欣賞也不是做作出來的,只有當聽別的同學說出來的時候,才會從內(nèi)心深處認同,才會對班主任的教育感激,才會對教育感恩,才會肯定班主任的誠意,才會自覺地在你期望的方向上邁出重要的`一步。我的體會就是,平時在其它學生面前中肯地指出你試圖教育的某個學生的一點優(yōu)秀品質(zhì),贊美他的行為和思想。讓他知道你對他的關注,讓他知道你對他的關懷,讓他知道你心目中有他的存在。這一招在班級管理中還真起了不少作用。

  班主任,請不妨把這三把鑰匙帶在身上試試!

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