在日常工作中，我們通常都要為自己的工作寫一份計劃，以便于工作的開展，那么在寫計劃中有什么要點呢？下面是范文網(wǎng)小編收集的區(qū)機關事務管理局年度工作總結(jié)和下一年度工作思路2篇(機關辦公室工作總結(jié)及下年度工作計劃)，供大家賞析。

區(qū)機關事務管理局年度工作總結(jié)和下一年度工作思路1

　　xxxx年，我局始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀和十七大精神為指針，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，堅持“服務是宗旨、管理是根本、創(chuàng)新是動力”的工作思路，改進作風，狠抓落實，精誠團結(jié)，奮力拼搏，為區(qū)級機關高效運轉(zhuǎn)提供強有力的保障，較好地完成了全年各項工作任務?，F(xiàn)總結(jié)如下：

　　一、切實履行職責，做好后勤保障工作。

　　作為機關事務管理部門，能否履行好管理、服務、安全等職能，關系到政府機關工作的正常、協(xié)調(diào)、高效運轉(zhuǎn)。為圓滿完成各項任務，局各科室每周制訂工作計劃和重點，每周五科室對工作完成情況進行自查、總結(jié)，由辦公室進行督查，針對工作中存在的問題提出建議及具體落實措施，極大地提高了工作效率。x—xx月份共接待各類大小會議xxx場次，參會人員達xxxxx人次，圓滿完成“第八屆中國塑料交易會”、“全省禁毒工作現(xiàn)場會”等大型會議的會務保障工作。由于參會人數(shù)多、涉及面廣、工作量大、任務重、要求高，局全體同志積極投入，做到事先準備充分，事中服務周到，事后掃尾有序，努力按照“沒有最好，只有更好”的標準做好吃、住、行、場等后勤服務工作，極大地提高了我局接待工作的應變能力，服務保障作用顯著增強，受到各級領導及與會者的好評；車輛管理科全年安全行駛共xx.x萬公里，出色完成了各項大型公務用車任務；財務科完成了xx年度資產(chǎn)清查、各項經(jīng)費明細賬核算工作、報廢車輛核銷、合同工“四保”等工作；房產(chǎn)基建管理科堅持節(jié)能環(huán)保原則，執(zhí)行供電、用水、檢查、維修保養(yǎng)等制度，上半年共檢查修理各類電器故障xxx余次，更換供水、衛(wèi)生設施及各類配件xxx件，并加大對區(qū)行政大院保潔工作和綠化美化等日常的管理維護工作；保衛(wèi)科繼續(xù)力抓管理，做好行政大院的監(jiān)控更新工作，及時調(diào)整內(nèi)保力量，加強大院監(jiān)控力度，定期進行消防安全檢查，消除安全隱患，規(guī)范了大院停車秩序，保證車輛有序停放；區(qū)采購中心自三月份成立后，及時制訂政府采購制度和各項工作職責，嚴格落實公告、招標、報批、采購等制度，保證了政府資金的節(jié)約和流通，至目前共報批xxxx.xxxx萬元，節(jié)約xxx.xxxx萬元，成績顯著；后勤發(fā)展科積極做好三產(chǎn)發(fā)展和理發(fā)室的管理、協(xié)調(diào)工作，并為局的全面建設獻計獻策，拓寬創(chuàng)新發(fā)展的路子；區(qū)機關食堂針對機關人員就餐、市場各類菜價流通情況，積極研究對策，及時作出調(diào)整，至目前共接待就餐人員xxxxxx人次，并辦理就餐卡xxxx張，保證了就餐的秩序；區(qū)文印中心嚴格按照“從嚴、精細、節(jié)儉”的管理原則，以“安全、保密、優(yōu)質(zhì)、高效”的工作作風完成印刷任務，上半年共印刷各種會議材料三萬多份，同時加強對合同工的管理、學習、培訓工作，進一步提高印刷水平和質(zhì)量。

　　二、加強制度建設，規(guī)范事務管理。

　　局領導要求全體干部職工加強“風正、氣順、心齊、勁足”的工作作風，改變“等、靠、要”的思想，樹立“程序優(yōu)先、制度優(yōu)先”的工作思路，切實轉(zhuǎn)變工作作風、改進工作方法、提高工作效率。開展“作風建設深化年”活動中，在管理的規(guī)范化和制度化方面狠下功夫，做到事事有章可循，在堅持現(xiàn)有各項規(guī)章制度的基礎上，總結(jié)經(jīng)驗，不斷修訂和完善崗位責任制，并努力探索新的考核手段和方法。抓好制度管理，首先是會議制度，堅持班子碰頭會、局長辦公會、局務例會以及各科室日常的會議制度；其次是堅決貫徹落實指示精神和各項規(guī)章制度，始終把思想政治建設擺在首位，認真抓好干部職工的學習與教育工作，積極開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育、執(zhí)政為民、服務發(fā)展學習教育等一系列活動，以此來增強全局干部職工的崗位意識、服務意識、創(chuàng)新意識。

　　三、強化自身建設，構(gòu)建服務型機關。

　　強化管理，推進局各項工作順利開展。x、進一步理順關系，完善職能。根據(jù)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)集中統(tǒng)一管理制度，完成了局機構(gòu)改革國有資產(chǎn)清理、處置工作。x、完善內(nèi)部管理，優(yōu)化局內(nèi)設機構(gòu)。經(jīng)區(qū)編辦審批，成立區(qū)采購中心和財務科，并在八月份編印《局管理制度匯編》《局工作規(guī)則》等十項制度。及時公開政務信息、人才資源信息、后勤簡報等工作，強化目標管理、檔案、財務等工作。x、加強干部隊伍建設，多層次、多渠道開展干部培訓，積極宣傳干部競爭上崗工作制度，認真組織全體干部職工學習貫徹《參照公務員法》，完成參照公務員登記、職務與級別確定制度改革工作。積極做好年度干部職工定期健康體檢和退休職工的管理服務工作，建立信訪穩(wěn)定機制，及時對招聘合同工進行政審，以保證合同工隊伍的純潔性。做好重大會議、重要活動和敏感時期的安全穩(wěn)定工作。

　?。ǘ┘訌婞h的建設工作。x、認真抓好黨建工作，不斷加強黨的思想、作風建設。按照區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一部署，先后開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育，執(zhí)政為民、服務發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新等一系列學習教育活動。x、充分發(fā)揮組織堡壘作用，先后開展了“素質(zhì)拓展”、“三八”婦女健身活動、“x抗震救災”捐款、“特殊黨費”交納、“五四”機關體育比賽、“商都藝術(shù)節(jié)”演講歌詠比賽等形式多樣的活動。x、廣泛開展扶貧濟困獻愛心，局黨組發(fā)動全體干部職工積極參與幫扶活動，局領導在xx街道xx村進行了蹲點調(diào)研，針對該村的具體情況、企業(yè)發(fā)展趨勢等問題提出合理的建議。

　?。ㄈ┘訌婞h風廉政建設。局始終把廉政建設擺在突出位置，不斷提高干部職工的拒腐防變能力，把紀律建設作為重點來抓。進一步增強全體干部黨員的黨風廉政建設和反腐敗工作的責任感和緊迫感，能貫徹落實好區(qū)黨風廉政建設各項工作，加強對黨員干部的廉潔自律教育，加大廉政監(jiān)督檢查力度，杜絕違紀行為發(fā)生。按照建立和完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系工作要求，局注重從源頭和全過程實行監(jiān)督，認真落實黨風廉政建設責任制，深入開展糾正科室和治理商業(yè)賄賂有關工作，認真落實干部離任審計、重大事項報告制度，強化監(jiān)管。到目前為止，全局系統(tǒng)沒有發(fā)生違規(guī)違紀行為。

　　四、進一步推進公務用車管理，提高服務水平。

　　我局認真貫徹執(zhí)行中央辦公廳、中紀委有關規(guī)定和《公務車輛管理辦法》。嚴格執(zhí)行公務車統(tǒng)配數(shù)量，堅持厲行節(jié)約、合理配置，嚴禁超編、超標配備、使用公務車。按照區(qū)委、區(qū)政府有關指示精神，我局積極發(fā)揮牽頭作用，精心制定實施方案，在區(qū)領導的支持下，成功召開歷年來規(guī)模最大、規(guī)格最高的全區(qū)公務車管理專項整治工作，會同區(qū)紀委、區(qū)財政局等部門，對區(qū)級機關、各單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道落實公務車管理專項工作情況進行調(diào)研、檢查和督促，共清理出一百多輛超編車輛，并對超編車輛進行公開拍賣，不符合審驗車輛作報廢處理。重新登記和編制核定，規(guī)范了各單位的公務車配置、更新、處置、維修管理工作，全面推行公務車編制管理制度。

　　五、認真開展資源節(jié)約工作，推進節(jié)約型機關建設。

　　建設節(jié)約型機關是建設節(jié)約型社會的重要內(nèi)容。我局按照中央和區(qū)委、區(qū)政府關于推進節(jié)約型機關建設的有關精神，充分發(fā)揮職能作用，積極開展區(qū)級機關資源節(jié)約工作。一、成立由局主要負責人任組長的機關資源節(jié)約領導小組；二、建立相關制度，根據(jù)《公共機構(gòu)節(jié)能條例》、《關于進一步加強節(jié)約型機關建設的意見》、《區(qū)級機關資源節(jié)約工作目標管理考核暫行辦法》精神，將資源節(jié)能工作納入局目標管理考核之中；三、組織對局資源消耗和區(qū)級機關的資源消耗狀況進行統(tǒng)計，基本摸清資源消耗情況；四、加大對資源節(jié)約宣傳教育力度，組織開展《公共機構(gòu)節(jié)能條例》為主題的動員會，提高全體干部職工節(jié)能意識，進一步推進區(qū)級機關資源節(jié)約工作。

　　在充分肯定所取得成績的同時，我們也清醒地看到，我局管理工作和后勤服務創(chuàng)新發(fā)展中還存在著一些亟待解決的問題，如：機關事務管理工作基礎仍較為薄弱、管理制度還不夠健全、局部分干部職工創(chuàng)新意識薄弱等。經(jīng)過一年的工作實踐，使我們對如何適應新形勢、新要求，在實現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展、全面推進小康社會進程中進一步發(fā)揮機關事務管理作用，有了更加深刻的認識和體會。

　　xxxx年度工作思路

　　xxxx年，按照“以人為本、服務至上、求真務實、廉潔高效”的工作要求，圍繞區(qū)委、區(qū)政府確定的中心工作，創(chuàng)新機關事務管理體制和機制改革，努力做到在機關后勤建設上有新進展、在機關后勤服務質(zhì)量和目標上有新起色、在機關后勤管理上有新成績。以改革求發(fā)展、以服務求生存、以貢獻求支持、以質(zhì)量求保證。

　　一、完善管理體制和服務機制，著力提高后勤管理水平。

　?。ㄒ唬┳ズ没A性管理工作，促進管理工作科學化。要進一步樹立制度優(yōu)先、程序優(yōu)先的理念，涉及財物要做到監(jiān)管分離、管辦分離，力爭進一步降低行政運行成本。各科室及時整理歸檔資料，對一些歷史資料要收集裝訂成冊，對檔案逐一進行全面復核和整理，確保檔案的準確性和全面性；按照“科學、合理”的原則，對現(xiàn)行的各項管理規(guī)章制度進行全面清理、完善，理順管理機構(gòu)設置、物業(yè)管理規(guī)章、服務標準，建立起管理規(guī)范、操作有序的制度保障體系。建立定期征求服務對象意見與建議的工作制度，如每半年征求一次區(qū)四辦及部分區(qū)級領導的意見；定期征求就餐人員意見，定期公布伙食帳目，不斷改進服務方式，提高服務質(zhì)量。

　?。ǘ┱J真履行好國有資產(chǎn)管理職能。建立國有資產(chǎn)科學合理的購建、配置、調(diào)劑、處置制度。加強原有固定資產(chǎn)的管理清查工作，改變帳帳核對方式，采用帳實（物）核對，完善對原有資產(chǎn)的登記、核銷、轉(zhuǎn)移的相關手續(xù)，以保證固定資金真實性和準確性。加強房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)籍資料的管理，做好機關行政大院現(xiàn)有辦公用房的實地核查、測算、房產(chǎn)檔案整理等工作。

　?。ㄈ┘訌娯攧战?jīng)費管理，規(guī)范物資采購管理制度。財務管理做到：積極爭取各方的支持，增強全局的經(jīng)濟實力；勤儉節(jié)約，增收節(jié)支，發(fā)揮每筆開支的最大效應；健全考核激勵機制，工作責任實績與分配適當掛鉤；堅持財務檢查制度，抓好對資金運作情況的監(jiān)督檢查工作。成立局采購工作小組，制訂物資采購管理制度和程序；完善物料使用管理，做到物料出存登記、用存登記、入存?zhèn)浒浮?/p>

　?。ㄋ模┳ズ脵C關節(jié)能工作。積極推行《公共機構(gòu)節(jié)能條例》的實施，確保行政事業(yè)單位能耗逐年降低。制定節(jié)能降耗的相關政策，加強對節(jié)能工作的指導和監(jiān)督，采取切實可行的有效措施，強化節(jié)能管理，加強能源利用，確保責任措施到位。積極開展節(jié)能創(chuàng)建活動，一是通過統(tǒng)計匯總通報xx年與xx相比各機關行政事業(yè)單位能耗情況；二是組織召開一次節(jié)能示范單位現(xiàn)場會；三是組織一次無車無會日宣傳活動；四是召開機關節(jié)能工作交流會，促進節(jié)能工作。

　　要抓好宣傳、教育、管理工作，進一步提高廣大干部職工對節(jié)能工作的重要性認識，自覺投入到創(chuàng)建“節(jié)約型機關”活動中，在建設節(jié)約型社會中起表率作用。注重結(jié)合工作實際，合理配置資源，大力推進節(jié)能、節(jié)水、節(jié)電、節(jié)地、節(jié)材等工作，加強資源綜合利用，制定切實可行的節(jié)約方案，積極推廣應用節(jié)約資源的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料。重視日常管理，節(jié)約一度電、一滴水、一滴油、一分錢，努力降低運行成本，使建設節(jié)約型機關的各項措施真正落到實處。

　?。ㄎ澹┐罅Πl(fā)展后勤經(jīng)濟，推進后勤體制改革。后勤工作要大力發(fā)展后勤經(jīng)濟，主動謀求出路，扭轉(zhuǎn)后勤保障“等、靠、要”的被動局面，才能更好地建設好機關、管理好機關、服務好機關。依托、整合、激活現(xiàn)有后勤資源，轉(zhuǎn)換經(jīng)營體制，大力發(fā)展多種經(jīng)營，規(guī)范操作，穩(wěn)步推進，使其發(fā)展成為符合現(xiàn)代企業(yè)制度，適應現(xiàn)行后勤發(fā)展需要的創(chuàng)新機制。加強內(nèi)部效益核算，后勤發(fā)展科、區(qū)文印中心、區(qū)機關食堂等單位，做到立足機關、服務機關、面向社會，主動走向市場。

　　二、堅持服務宗旨，不斷提高服務質(zhì)量。

　　要堅持服務好、作風好、環(huán)境好的工作標準，切實轉(zhuǎn)變我局全體干部職工的工作作風，創(chuàng)新服務觀念、改進服務方式、強化服務意識，高標準、高質(zhì)量地做好機關日常服務保障工作。

　　加強安全工作，嚴防意外事故。在健全安全工作責任制和完善安全制度的基礎上，認真學習貫徹上級有關規(guī)定，加大安全教育宣傳力度，增強全局干部職工安全意識。抓好各項安全制度的檢查落實，突出抓好交通安全、大院安全、食品安全、設備安全，做到杜絕責任事故，嚴防意外事故的發(fā)生。

　　（二）抓好以食堂為重點的餐飲服務。要繼續(xù)完善食堂管理運行機制，抓好成本核算和原料采購管理，降低采購成本，確保餐飲質(zhì)量不斷提高。加強內(nèi)部分工協(xié)作，重視工作人員培訓和健康衛(wèi)生的監(jiān)督管理，提升機關食堂管理和服務形象。及時了解機關干部職工的要求，不斷推陳出新，滿足機關干部職工的不同要求，充分體現(xiàn)以人為本思想，進一步提高餐飲服務質(zhì)量。

　?。ㄈ┮?guī)范政府采購行為，推進“陽光”采購。認真貫徹落實采購制度，進一步規(guī)范政府采購經(jīng)費預算、項目管理、信息發(fā)布、評標議標、資金給付、合同管理、質(zhì)量投訴等操作過程，從源頭上發(fā)揮把關作用，確保政府采購規(guī)范化運作。在不斷完善內(nèi)部建設的基礎上，加強宣傳力度，適時組織一次較大規(guī)模的采購制度方面的宣傳活動，繼續(xù)擴大公共產(chǎn)品實行政府采購的規(guī)模，會同采購辦采取定期與不定期的形式對供應商履約的情況進行監(jiān)督檢查，保證采購項目的有效開展。為進一步提高服務質(zhì)量，加強全面監(jiān)督，采購辦對每次采購活動實行書面回訪制，填寫回訪單，設置意見箱，基本建立起“內(nèi)部制約、部門監(jiān)管、社會監(jiān)督”的全面監(jiān)控網(wǎng)，達到規(guī)范政府采購行為、有效提高財政資金使用效率目的。

　?。ㄋ模┘訌娬{(diào)查研究，推進業(yè)務指導工作。要推進機關事務管理科學化、保障法制化、服務社會化，就必須不斷地加強調(diào)查研究，總結(jié)好的經(jīng)驗和做法。要結(jié)合工作實際，圍繞工作重點、采用多種方式進行調(diào)研，辦好《xx機關后勤》，重視調(diào)研成果的推廣應用。

　　三、堅持以人為本，著力加強后勤隊伍建設。

　　（一）加強政治理論學習和素質(zhì)教育。一是制定好局黨組和黨員干部理論學習計劃，明確學習內(nèi)容、時間、要求。堅持局黨組集中學習制度，每季一次政治教育活動制度，以制度保證學習的落實。開展好學習教育活動，由局領導上x次黨課，請專家作x次理論講座，結(jié)合廉政普法教育，組織參加法院審判旁聽或監(jiān)獄考察。通過豐富多彩的學習教育活動，來提高干部職工思想道德和能力素質(zhì)。二是提升工作激情，要把工作作為能夠充分發(fā)揮潛能的機會和舞臺。保持對工作的熱情，樹立追求卓越、敢爭一流的拼搏精神；不甘人后、爭先創(chuàng)優(yōu)的進取理念；一絲不茍、追求成功的頑強作風；激發(fā)出更大激情，努力把工作做得更好。三是增強團結(jié)和諧氛圍，以“愛崗敬業(yè)、無私奉獻、奮發(fā)向上、開拓進取、顧全大局、維護團結(jié)”的精神，增強全局干部職工共同理想與目標融合。加強民主集中制建設，堅持“三重一大”集體討論決定制度，確保公正廉潔、干凈干事。要經(jīng)常性地上下、左右聯(lián)絡溝通，提高合作支持意識，增強相互尊重，增進相互理解。重視思想政治工作，經(jīng)常開展談心、訪問活動，加強和諧文化建設和有利和諧的活動開展，打造和諧向上的機關團隊。

　?。ǘ┳ズ命h建工作，保持黨的先進性。加強黨組織建設，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。一是制定實施好xxxx年黨建工作目標任務，抓好黨支部目標管理考核工作。二是堅持“三會一課”制度，支部每月上黨課不少于一次，開展好組織活動，做好黨員教育管理和培養(yǎng)發(fā)展工作。三是完善黨內(nèi)民主生活制度，支部至少開展一次民主評議黨員活動，堅持開展談心和思想分析工作，不斷提高解決問題的能力。

　　（三）抓好文明機關創(chuàng)建工作。積極開展文明單位創(chuàng)建活動，擬發(fā)《開展文明單位創(chuàng)建活動實施方案》，落實好創(chuàng)建工作，積累和規(guī)范臺賬資料，以良好的姿態(tài)和成績，迎接文明單位考核驗收。征求各服務單位的意見和建議，正確對待和分析，認真制定整改措施，明確工作責任制，上下齊心，扎實工作，努力做到優(yōu)質(zhì)服務，讓領導滿意、機關滿意、群眾滿意，樹立良好的機關后勤新形象。通過開展文明單位創(chuàng)建活動，達到進一步規(guī)范后勤工作、提高優(yōu)質(zhì)服務質(zhì)量的目的。

　　（四）加強黨風廉政建設。貫徹落實好黨風廉政建設各項工作，加強對黨員干部的廉潔自律教育和廉政制度建設，加大廉政監(jiān)督檢查力度，杜絕違紀行為發(fā)生。一是強化廉政責任制的督查，把黨風廉政建設作為與全局工作一同部署、落實、檢查和考核。二是加強學習教育。按照“集中輔導、分塊學教”的方法，努力營造良好的黨風廉政建設氛圍，把黨風廉政建設有關內(nèi)容融入到專題思想教育活動中，使其經(jīng)?；?，制度化，規(guī)范化。三是采取有效措施，抓好重點項目保廉工作，加大事務公開、財務公開等制度，抓好重點領域的治理商業(yè)賄賂工作。四是加強制度建設，規(guī)范工作行為。進一步完善《黨風廉政建設制度》、《財務管理制度》、《考勤制度》等規(guī)章制度。嚴格監(jiān)管二級單位財務，建立內(nèi)部審計制度，做好平時抽查和半年、年終檢查工作。五是領導干部以身作則，正確行使手中權(quán)力，帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，落實黨風廉政建設任務及責任分工，努力營造廉潔奉公的良好風氣，確保各項工作任務的落實。

區(qū)機關事務管理局年度工作總結(jié)和下一年度工作思路2

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