醫(yī)院考核制度3篇(醫(yī)院醫(yī)療考核辦法及考核標準)

時間：2023-02-03 11:23:00 綜合范文

　　下面是范文網小編收集的醫(yī)院考核制度3篇(醫(yī)院醫(yī)療考核辦法及考核標準)，歡迎參閱。

醫(yī)院考核制度1

　　1、醫(yī)?？圃谥鞴茉洪L的領導下，保證醫(yī)院在醫(yī)療保險管理工作中，準確執(zhí)行醫(yī)保中心的各項政策規(guī)定。

　　2、根據市醫(yī)保相關部門的政策法規(guī)要求，制訂我院醫(yī)療保險管理工作的各項規(guī)章制度。按新政策要求，隨時調整相關規(guī)定。

　　3、負責對外接待(上級主管部門領導檢查、參觀)。對內協(xié)調和相關科室的全面工作(病房、藥房、計算機房、財務科等)。

　　4、認真貫徹執(zhí)上級主管部門下發(fā)的各項政策和管理規(guī)定。有計劃、有針對性的組織好各層次人員的培訓工作。

　　5、結合醫(yī)院總量控制，指導臨床科室做好醫(yī)保病人醫(yī)療費用的監(jiān)督審核管理。定期檢查相關政策的落實和執(zhí)行情況。

　　6、負責審批有關轉診、特殊并特殊檢查及特殊用藥等事宜，做好醫(yī)保政策的宣傳、咨詢、解釋工作。

　　7、積極響應醫(yī)院號召，參加醫(yī)院的各種會議和活動。

　　8、熱情服務，周到細致，耐心解答患者的問題，禮貌待人。

　　9、熟悉本崗工作流程，對業(yè)務精益求精，增強為參保患者服務能力。

醫(yī)院考核制度2

　　為及時傳達醫(yī)院有關會議精神和工作安排，總結和討論科室近期工作任務，促進科室工作積極有效開展，根據醫(yī)院關于建立科務會制度的相關要求，制定本制度。

　　一、原則上，科務會每周一下午3時召開，由科主任主持，科室所有人員參加。如遇特殊情況，可做適當調整，但每月不得少于兩次。

　　二、科務會內容：傳達院周會、科主任例會、科室交班會等相關會議精神和事項決議，匯報近期工作內容和進度，討論工作中存在的問題，安排近期工作任務，學習有關業(yè)務知識和文件，執(zhí)行科室相關事項的民主決議等。

　　三、科室人員應當按時出席會議，因故不能出席會議的，須向科主任請假，并將近期工作內容以書面形式提前遞交科主任。

　　四、科室人員必須認真執(zhí)行科務會決定，如在實際執(zhí)行中遇到問題需要改變原決定的，應當及時向科主任匯報，必要時重新上科務會討論。

　　五、科務會記錄要詳實。

　　會議記錄的項目包括：

　　1.會議時間、地點；

　　2.會議主持人；

　　3.參加會議人員姓名；

　　4.會議討論發(fā)言記錄；

　　5.會議決定及通過決定的情況。