下面是范文網(wǎng)小編分享的財(cái)富顧問(wèn)助理崗位職責(zé)共5篇(對(duì)財(cái)富顧問(wèn)崗位的認(rèn)識(shí)),以供借鑒。
財(cái)富顧問(wèn)助理崗位職責(zé)共1
一、高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理
(一)崗位職能概要
服從產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)主管的工作安排和管理,努力完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)
(二)工作內(nèi)容與崗位職責(zé):
1.不斷了解市場(chǎng),保證準(zhǔn)確、及時(shí)掌握市場(chǎng)的最新變化與趨勢(shì);
2.具有開(kāi)拓精神,自身通過(guò)多種方式獨(dú)立發(fā)掘想要參與金融市場(chǎng)投資理財(cái)?shù)臐撛诳蛻簦?/strong>
3.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售前的拜訪客戶,銷(xiāo)售中的跟進(jìn)客戶,后期跟蹤并維護(hù)客戶。并獨(dú)立完成客戶簽單及客戶維護(hù)續(xù)單工作;
4.接受公司及部門(mén)統(tǒng)一培訓(xùn)課程,以學(xué)到的知識(shí)為客戶提供有效的操作建議;勤勞的蜜蜂有糖吃
5.遵守公司規(guī)章制度,積極參與團(tuán)隊(duì)合作,與公司部門(mén)其他崗位密切配合,提高部門(mén)整體業(yè)績(jī);
6.完成上級(jí)交代的其他任務(wù)
財(cái)富顧問(wèn)助理崗位職責(zé)共2
崗位說(shuō)明書(shū)系列
編號(hào):FS-ZD-04017
助理留學(xué)顧問(wèn)崗位職責(zé)
Responsibilities of Aistant Study Abroad Post
說(shuō)明:為規(guī)劃化、統(tǒng)一化進(jìn)行崗位管理,使崗位管理人員有章可循,提高工作效率與明確責(zé)任制,特此編寫(xiě)。
留學(xué)顧問(wèn)助理環(huán)球啟德珠海橫琴啟信商務(wù)服務(wù)有限公司,啟信崗位職責(zé):
1、協(xié)助留學(xué)顧問(wèn)接聽(tīng)客戶來(lái)電、回答網(wǎng)絡(luò)客戶提出的問(wèn)題;
2、保留客戶信息,協(xié)助留學(xué)顧問(wèn)及時(shí)回訪;
3、協(xié)助留學(xué)顧問(wèn)收取并檢查客戶申請(qǐng)資料;
4、將所有資料交文案顧問(wèn),并詳細(xì)以口頭形式告知文案顧問(wèn)所簽客戶的個(gè)人情況,所申請(qǐng)的學(xué)校信息,同時(shí)附以書(shū)面材料;
崗位要求:
1、年齡23-30歲之間,本科以上學(xué)歷(優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮);
請(qǐng)輸入您的公司名字
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編號(hào):FS-ZD-04017
Fonshion Design Co., Ltd
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財(cái)富顧問(wèn)助理崗位職責(zé)共3
【有關(guān)助理崗位職責(zé)】招商助理崗位
職責(zé)
助理崗位職責(zé)(一)
1、在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo) 下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好公司經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2、在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo) 下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
3、協(xié)助公司經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請(qǐng)公司經(jīng)理閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理。
5、協(xié)助公司經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供公司經(jīng)理決策。
6、做好公司經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文 辦理,解決來(lái)信、來(lái)訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào) 。
10、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位的接待、參觀工作。
助理崗位職責(zé)(二)
1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;
2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;
4、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);
5、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的行政后勤類相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)考勤及工資績(jī)效的核算;
7、負(fù)責(zé)部門(mén)一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作;
8、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績(jī)效考核制度;
9、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等;
10、協(xié)助上級(jí)制定各部門(mén)崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū),報(bào)批后監(jiān)督并執(zhí)行;
11、協(xié)助上級(jí)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃 ,()包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計(jì)劃 ;
12、負(fù)責(zé)對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象;
13、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;
14、制定崗位晉升、下調(diào)策略,報(bào)批通過(guò)后加以監(jiān)督執(zhí)行;
15、制定薪酬上調(diào)、下調(diào)策略,報(bào)批通過(guò)后加以監(jiān)督執(zhí)行;
16、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等;
17、負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔;
18、協(xié)助各部門(mén)做好節(jié)假日期間工作安排,包括值班安排、檢查門(mén)窗、關(guān)閉電源電腦等工作;
19、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作,包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等;
20、其他突發(fā)事件的處理。
助理崗位職責(zé)(三)
1、接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話;接待來(lái)訪人員。
2、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。
4、做好會(huì)議紀(jì)要。
5、負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。
6、負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
7、負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記。
8、做好公司宣傳專欄的組稿。
9、按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé)。
10、做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記,并對(duì)餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管。
11、每月環(huán)保報(bào)表的郵寄及社保的打表。
12、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。
13、社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。
14、統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底。
15、管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。
16、接受其他臨時(shí)工作、
財(cái)富顧問(wèn)助理崗位職責(zé)共4
項(xiàng)目經(jīng)理助理/生活顧問(wèn)主管崗位職責(zé)
項(xiàng)目經(jīng)理助理/生活顧問(wèn)主管在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織客服中心人員做好接待、回訪、收費(fèi)、社區(qū)文化宣傳、檔案資料的保管及客戶資源庫(kù)的建立與梳理等工作,對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)。主要工作如下:
1.負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心職責(zé)范圍內(nèi)工作的策劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、把關(guān);
2.負(fù)責(zé)每月向項(xiàng)目經(jīng)理提交工作計(jì)劃及工作總結(jié),及各部門(mén)日檢情況匯總;
3.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目員工進(jìn)行各類考核;
4.向項(xiàng)目經(jīng)理提交各崗位用人計(jì)劃;
5.堅(jiān)守崗位,按時(shí)上下班,著裝整齊,持證上崗,熱情接待住戶和來(lái)訪客戶,
對(duì)住戶的投訴耐心解釋,及時(shí)處理;監(jiān)督項(xiàng)目回訪率100%,服務(wù)質(zhì)量投訴率為零;
6.熟悉與物業(yè)管理行業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī),樓宇結(jié)構(gòu)和使用功能、單元數(shù)、戶
數(shù)及業(yè)主基本情況,各工種工作及考核標(biāo)準(zhǔn),各類設(shè)備、器材布置及其控制范圍;督促本中心工作人員及時(shí)收繳各項(xiàng)費(fèi)用,收繳率達(dá)預(yù)定目標(biāo);
7.負(fù)責(zé)處理本項(xiàng)目?jī)?nèi)業(yè)主違章、違法、行為;懂得火警、電梯困人、治安案件
時(shí)的緊急處理辦法,并且能夠有效及時(shí)地組織、安排處理;
8.每日檢查物業(yè)服務(wù)中心日常工作情況,發(fā)現(xiàn)存在及潛在問(wèn)題及時(shí)安排處理并
改進(jìn)有關(guān)工作,監(jiān)督其他部門(mén)主管的日檢情況,跟進(jìn)處理結(jié)果;
9.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督建立健全檔案管理制度,定期查詢檔案情況,如有檔案不全
或丟失情況,應(yīng)及時(shí)組織補(bǔ)全;并通過(guò)客戶檔案資料的梳理,實(shí)現(xiàn)客戶資源再生;
10.定期召開(kāi)業(yè)主座談會(huì),定期走訪業(yè)主,定期向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào);
11.監(jiān)督本項(xiàng)目各部門(mén)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程的執(zhí)行情況,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織項(xiàng)目自我
核查、自我分析。
12.完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
財(cái)富顧問(wèn)助理崗位職責(zé)共5
1.協(xié)助教育顧問(wèn)做好公司客戶接待、咨詢工作。2.在教育顧問(wèn)指導(dǎo)下進(jìn)行客戶服務(wù)工作。3.協(xié)助教育顧問(wèn)或資深顧問(wèn)進(jìn)行留學(xué)文書(shū)撰寫(xiě)、潤(rùn)色工作,包括中英文互譯和文書(shū)制作等。財(cái)富顧問(wèn)助理崗位職責(zé)共5篇(對(duì)財(cái)富顧問(wèn)崗位的認(rèn)識(shí))相關(guān)文章:
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