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關于年會方案7篇 新年年會方案

時間:2023-05-19 14:48:00 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編整理的關于年會方案7篇 新年年會方案,供大家參考。

關于年會方案7篇 新年年會方案

關于年會方案1

  為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

  一、年會主題

  融合夢想 努力超越!

  二、年會目的

  1、對20xx年公司發(fā)展成績總結,以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

  2、加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

  3、表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

  4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

  5、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

  6、加強上級與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

  三、年會時間

  1、年會策劃及準備期(20xx年______月______日至______月______日):

  本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布、會場選址、節(jié)目收集,節(jié)目報名截止日期______月______日。

  2、年會協(xié)調及進展期(20xx年______月______日至______月______日):

  本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買。

  3、年會倒計時期(20xx年______月______日):

  本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。

  4、年會正式演出時間:20xx年______月______日______至______。

  四、年會概況

  活動地點:X X X X 酒店,提前20天預定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內容。

  參會人員:公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工,約300人。

  組織形式:由公司年會工作項目組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

  五、年會工作項目組成員及分工

  組 長:______

  副組長:______

  副組長:______

  副組長:______

  主持人:__________________________________________

  六、節(jié)目參與形式

  以部門或以中心為單位選送節(jié)目,也可以跨部門合作選送,各部門選送的節(jié)目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。節(jié)目內容可包括:各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

  年會節(jié)目報名方式:郵件報名、電話報名、現(xiàn)場報名。

  報名聯(lián)系人:______ 聯(lián)系方式:______ 郵箱:______

  七、年會籌備階段

  節(jié)目編排:

  為了使公司年會保質保量完成,節(jié)目選送之后要求進行定期彩排,以達到預期效果,在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

  1、排練時間:20xx年______月______日——20xx年______月______日期間的下班后。整體彩排為20xx年______月______日——20xx年______月______日期間;

  2、排練地點:________________________;

  3、年會節(jié)目確定后,年會工作項目組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進行審核,并解決遇到的問題,若解決不了,及時上報;

  4、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備,并拷貝一份至年會工作項目組,在年會節(jié)目正式演出時使用,若如未能提供,耽誤演出和影響效果,項目組概不負責,請參演人員一定切記;

  5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;

  6、主持人參與節(jié)目順序的編排,并組織串臺詞。

  與會公司上級的安排:

  1、提前告知上級年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;

  2、上級及其家屬座位的安排;

  3、迎接及引導入座。

  與會嘉賓的邀請與安排

  1、前期與上級確認是否有嘉賓參會,年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加;

  2、嘉賓胸花的準備;

  3、嘉賓的迎接與引導入座。

  會場布置與酒店協(xié)調:

  1、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調會場布置事項安排;

  2、請酒店人員幫忙配合擺放公司上級和嘉賓的座位;

  3、年會舞臺背景搭建、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛,入口醒目地方張貼員工座次表;

  4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。

  與會人員的安全返回:

  1、上級和嘉賓,公司包車和自駕車。

  2、員工,公司包車。

  可能出現(xiàn)問題及解決方案:

  1、路上堵車

  可提前2-3個小時出發(fā),避開高峰期。

  2、公司上級或嘉賓遲到

  盡量提前去接,若遲到可先開始節(jié)目。

  3、音響設備故障

  提前調試好設備保證運轉正常,若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備維修人員排除故障。

  4、出現(xiàn)醉酒

  通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

  八、年會流程

  年會整體分為五個部分:上級致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行。

  上級致辭:

  1、播放暖場音樂,員工簽到入席,查看各自座次表;

  2、公司上級及嘉賓入席;

  3、開場舞蹈;

  4、主持人同時登場,開場白,簡單介紹本次年會的五個部分,歡迎到場嘉賓;

  5、董事長致辭。

  優(yōu)秀員工表彰:

  1、此項工作由人力資源部統(tǒng)籌安排,確認各部門人員名單以及具體獎金金額,此項費用不在整個年會預算之列;

  2、公司本年度優(yōu)秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單;

  3、提前整理好優(yōu)秀員工簡單介紹,做好PPT,在主持人宣讀獲獎時投影展示;

  4、工作人員提前準備好證書和獎金,頒獎上級和所有獲獎員工準備上臺,同時奏頒獎曲(此環(huán)節(jié)有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側),依次頒獎;

  5、頒獎結束后所有獲獎人員與公司上級合影留念;

  6、獲獎感言,人力資源提前通知,建議放到總結會議上。

  節(jié)目表演:

  1、主持人串詞,將節(jié)目起到承上啟下的作用;

  2、節(jié)目單確定后,主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進行;

  3、公司上級對節(jié)目進行評分,具體評分表在節(jié)目開始提前發(fā)放;

  4、主持人宣布節(jié)目評選結果;

  5、節(jié)目評選分為最佳人氣獎,最佳表演獎,最佳創(chuàng)意獎等,每個節(jié)目獎勵現(xiàn)金分別為______元、______元、______元;

  6、上級頒獎后,所有演員與頒獎上級合影,表演節(jié)目環(huán)節(jié)結束。

  幸運大抽獎:

  1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中,由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位,抽獎號碼每人一個(一式兩聯(lián)),按照順序發(fā)放;

  2、共設立四個獎項。獎品價值設立,一等獎______元一名;二等獎______元二名,三等獎______元三名,鼓勵獎______名,獎品為等值物品;

  3、抽獎形式采取隨機抽取的形式,由公司上級進行抽獎,順序由低等至高等,當場憑抽獎號碼兌獎,如當時人不在現(xiàn)場,取消獎項資格,重新抽取,直到抽取完畢,一等獎由公司______抽取;二等獎由______抽取;三等獎;鼓勵獎。兌獎同時,音響師播放比較激情的音樂,調節(jié)現(xiàn)場氣氛;

  4、所有抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個,抽獎上級和中獎者合影留念;

  5、抽獎結束后,主持人宣布活動結束,邀請______致祝酒詞, 宣告聚餐開始;

  6、會務組進行會場清理,我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

  年會聚餐:

  1、地點:與節(jié)目表演場所在同一地點。時間:______開始;

  2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;

  3、在節(jié)目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通,準備上涼菜;

  4、明確桌長姓名和職責(調節(jié)氣氛,保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;

  5、______祝酒詞結束后聚餐開始。

  全體起立,共同舉杯,共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績,碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒,上級與員工相互祝酒,烘托氣氛,表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。

  聚餐結束,整個年會結束。

  九、注意事項

  1、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小,按照其尺寸制作活動橫幅和背景板。

  2、提前采購年會所需的物品;

  3、會場需提前布置,包括布置公司上級和嘉賓入座位置和姓名臺卡;

  4、時間的把控,主持人應注意好時間的把控,避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預定時間;

  5、會務人員的工作安排,年會的具體工作會細化分解到相關責任人,確定每一項工作的負責人,例如:現(xiàn)場燈光及音響的調試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等,中間如若出現(xiàn)什么問題需及時解決;

  6、嚴禁酒后鬧事,如若發(fā)生,公司將追究事故責任人。

  十、費用預算

關于年會方案2

  一、 年會主題:公益路上,感謝有你。

  二、 年會時間: 12月27日

  三、 年會地點:待定

  四、費用:暫定每人80至100元

  五、 人員前期安排

  1、年會籌委會人員組成:1衢江愛心聯(lián)盟秘書處全體成員

  1.1組長:(胡超) 年會統(tǒng)籌人員安排,外圍事務協(xié)調

  1.2副組長:(無影無蹤)涉及年會一切事務安排,年會中協(xié)助組長工作安排。

  1.3成員:

  (1)(春風)負責年會主持稿編寫,年會視頻、文檔等制作。

  (2)主持人2至4名,(無影無蹤,程程負責落實)

  (3)(無影無蹤,外燕)負責年會場地、餐飲等預約落實(11月中旬完成)。

  (4)( 石業(yè),悠然 ,開心男人) 負責年會物品(表演用具、獎品、晚餐酒水、水果等)采購。

  (4)(水晶之吻 丶悠然)負責群友報名統(tǒng)計工作

  (5)(品茗留香 ,小芳)負責表演節(jié)目征集、排練(10月10日開始征集節(jié)目,呼吁群友們群策群力積極參與)

  (6)成員:(小芳、快樂 )晚會攝像拍照,表演現(xiàn)場維護。

  (7)成員:(層峰 、邵峰 ) 負責場地的布置事宜

  2、 中期安排:12月5日前

  2.1 完善節(jié)目單編排,最終敲定表演節(jié)目,確定人員。

  2.2 11月10日起,公布20xx年會參加人員報名方式(網(wǎng)名+電話+注明幾人參加),開始正式統(tǒng)計。

  2.3 春風 主持人串詞稿編寫完成,胡超審定。

  3、 后期安排:年會前2天

  3.1 確定主持人,熟讀串詞稿,預配合彩排。( 由無影無蹤安排 )

  3.2 最終確定參加人員名單。(水晶之吻負責)

  3.3 場地布置開始,設備調試,確保晚會前,全部完成。(層峰廣告、邵峰等 )

  3.4 場地、餐飲酒水等事務的聯(lián)系落實。( 無影無蹤,外燕 負責)

  3.5 物品采購完畢,晚會當日拿至現(xiàn)場備用。( 小貝貝,冷冰負責)

  3.6 通知有表演任務群友,做好準備工作。(品茗留香,小芳負責)

  至年會前一晚,籌建組成員歸位,統(tǒng)一組成當晚年會工作人員,服從組長安排。

  4、 當天年會工作人員及安排

  4.1 現(xiàn)場接待人員4名,(胡超,無影無蹤,外燕,石業(yè)負責)。

  4,2負責來賓簽到、收費、發(fā)放抽獎號碼等工作。(悠然,小魚、水晶之吻、一見如故負責)

  4.3 主持人預定4名,主持晚會。( 由無影無蹤,程程確定)

  4.4 音響、電腦3名,負責現(xiàn)場音響、燈光及投影、電腦操作(層峰、春風,邵峰負責)

  4.5 攝像2名,負責現(xiàn)場拍照攝像(小芳,紫萱等負責)

  4.6 后勤人員2名,負責獎品發(fā)放、表演用具管理( 小貝貝,冷冰 負責)。

  4,7安全組4人,(快樂,開心男人,帥哥,心緣負責)

  所有工作人員11點到位,準備一下會場,清洗水果等事宜。吃飯后,各就各位。

  六、 年會基本流程:

  1、 13:00~14:00 來賓簽到、交費、領取抽獎號等事宜。

  2、14:30 主持人上場,宣布20xx年會開始。5分鐘

  (1)20xx年活動視頻觀看。 10分鐘

  (2) 群主講話(總結20xx,展望20xx)。 15分鐘

  (3)表演節(jié)目14個,(欣賞時段),每兩個節(jié)目結束,穿插著年度各獎項的表彰頒獎。 共1.5小時

  (4)互動游戲4個,(開心一刻) 40分鐘

  (5)慰問儀式(計劃2~4名貧困對象) 30分鐘(待定)

  (6)抽獎 (驚喜時刻)可安排在晚餐期間進行。

  預計17:45晚會結束

  七、 晚宴階段

  餐前餐后的所有工作由悠然、無影無蹤負責,管理員幫忙,用餐期間穿插猜謎等小游戲,有即興者踴躍上臺助興表演。

關于年會方案3

  一、年會主題:

  嘉禾富鑫汽貿(mào)xx年度年終總結會

  二、年會時間:xx年x月23日下午17:00時會議時間:17:30——18:30晚宴時間:18:30——21:30年會地點:天禧七樓多功能宴會廳

  三、年會參會人員:公司全體員工(28人)

  四、年會流程與安排:

  1、17:30—17:40大會進行第一項,副總經(jīng)理致辭。

  2、17:40—18:00大會進行第二項,售前售后經(jīng)理總結。

  3、18:00—18:20大會進行第三項,總經(jīng)理致辭做總結性發(fā)言。暖場游戲,抽6個人上臺,

  4、18:20—18:30大會進行第三項,抽獎活動安排。

  《一等獎一名300元》,《二等獎一名200元》,《三等獎一名100元》《奉獻獎5名高級筆記本一本》

  5、18:50活動結束,獲獎同事和公司領導合影留念。

  2、晚宴安排

  18:30晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

  18:40—21:30用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  3、最后邀請全體員工合影留念

  五、年會準備及相關注意事項:

  1、年會的通知與宣傳:公司于今天向各部門發(fā)出書面的《關于xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  2、條幅的制作:紅底黃字字幅,文字內容:“嘉禾富鑫汽車銷售有限公司xx年會”(條幅規(guī)格:8米*80)兩條

  3、物品的采購:抽獎禮品、筆、紙、筆記本5本、抽獎箱、晚宴所需酒水。

  4、現(xiàn)場拍照:提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

關于年會方案4

  一、活動主題

  回首過去,開辟未來。

  二、目的及意義

  1、表彰20xx年度優(yōu)秀職工;

  2、對20xx年公司取得的成績進行總,并制定20xx年公司的總體規(guī)劃,明確新一年的工作方向和目標;

  3、增強公司職工的內部凝聚力,加深職工對企業(yè)的感情,增進職工之間的溝通,交流和團隊協(xié)作意識,豐富企業(yè)文化和黨建工作,提升公司的綜合競爭實力。

  三、活動內容

  1、活動概況:

  活動時間:20xx年1月1日,下午14:30---20:00

  活動場地:會議廳

  參與人員:公司全體職工

  2、流程規(guī)劃:入場—董事長講話—優(yōu)秀職工表彰—職工表演與互動游戲—晚宴—

  3、流程細化:

  13:30-14:30,全體參會職工在公司門口集合,各個部門負責人帶隊乘坐大巴去酒店,到達指定地點后,入場并簽到,部門負責人安排清點人數(shù)并保持良好秩序。

  14:30-14:50,開場表演:詩歌朗誦(主題與日拓發(fā)展有關,內容提倡我司人員自撰)。14:50-15:00,主持人開場。

  15:00-15:20,董事長、副董事長講話(總過去,展望未來)。

  15:20-15:30,職工表演(團隊合唱形式為佳,歌曲主旨應與本次年會相關)。

  15:30-16:20,20xx年度優(yōu)秀職工表彰,分為優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀職工及先進集體等項目;頒發(fā)榮譽證書及獎品。

  16:20-16:30,優(yōu)秀職工代表發(fā)言

  16:30-16:40,副董事長就本次表彰大會上受表彰的個人與團隊發(fā)表感言。

  16:40-16:50,公司高層領導代表演唱歌曲或者其他形式的表演。

  16:50-17:05,互動游戲一

  主持人引領大家進行第一個游戲“口口相傳,最后獲勝的團隊(本游戲每個團隊有8人)為本次年會三等獎得主,并頒發(fā)獎品。

  17:05-17:20,互動游戲二

  主持人引領大家進行第二個游戲“一塊五毛”,最后獲勝的團隊(本游戲每團隊有5人)為本次年會二等獎得主,并頒發(fā)獎品。

  17:20-17:30,互動游戲三

  國慶中秋方案中有一個游戲很好加到這里來。最后獲勝的小組(2人)為本次年會的一等獎共計2名,并頒發(fā)獎品。主持人引領大家進行第三個游戲“快樂呼啦圈”,最后獲勝的前三名為本次年會的一等獎共計3名,并頒發(fā)獎品。

  17:30-17:40,互動游戲四

  主持人引領大家開始最后一個游戲“誰是短信王”,由此游戲產(chǎn)生年會的特等獎共計1名,并頒發(fā)獎品。

  17:40-17:50,職工歌曲演唱(獨唱為佳)。

  17:50-18:00,會場整理,準備享受晚宴。

  18:00-19:50,晚宴時間。

  19:50-20:00,晚宴,安排車輛將職工送回家!

  四、籌辦任務分配:

  五、年會費用預算:

  要求:

  1、注重禮節(jié)禮貌,當領導進入會場時全體起立并鼓掌;

  2、各個部門領導教育職工要聽從現(xiàn)場指揮;

  3、宴會時飲酒要適量,嚴禁酗酒和酒后鬧事。

關于年會方案5

  一、意義及目標

  新年到!路上張燈結彩、喜氣洋洋,對于我們來說新年意味著新氣象、新的開始,對于果凍學院這個新型O2O孵化平臺來說這是公司成立過得第一個新年,意義重大。新年這天大家走親訪友拿紅包拿到手軟、開心不已。果凍學院也來給大家發(fā)紅包了與大家一起互動感受新年的歡聲笑語。此次微信紅包活動的目的是給大家?guī)須g樂地同時,與大家一起暢談新一年的人生職業(yè)之路。

  二、活動形式

  線上活動

  三、主題

  媚娘,你的紅包

  四、活動背景

  以最近流行劇武則天為線索,引發(fā)紅包大戰(zhàn),在微信中宣傳(100元發(fā)一萬個紅包)

  五、活動流程

  2.16

  Ps人員負責做好宣傳圖;

  根據(jù)活動背景做圖,加入微群二維碼,做好圖讓楊老師提意見,及時修改不足之處;

  2.17

  在QQ群、微信群、微博、社區(qū)上宣傳此次活動;

  QQ群寫活動公告,微信群、微博、社區(qū)論壇發(fā)宣傳圖配話術,果凍人員在朋友圈、QQ空間中轉發(fā)宣傳;

  2.18

  15:00-15:30

  通知果凍全員登微信,積極參與,活躍氣氛,開始在各大平臺上宣傳預熱

  發(fā)紅包金額保密,留懸念;果凍人員在群里氣氛將要冷卻下來時,及時再次帶動氣氛;預熱階段不覺將果凍學院職前職后幫扶告訴大家;

  19:00-20:00

  在QQ群、微博、微群中開始倒計時;

  再次轉發(fā)微博,朋友圈、qq群中轉發(fā),提醒活動即將開始;

  20:00-21:00

  微信發(fā)紅包,拼手氣搶紅包,暗示微群人員轉發(fā)給朋友

  話術:1、新年來了! 紅包來啦! 動動手指把這個大大的紅包分享給你的朋友們吧,看看那位幸運兒紅包最大最多。

  2、傳遞新年新財氣,還剩**個紅包,快讓朋友們也來沾沾財氣吧,禮不在多,貴在誠意。

  話術果凍人員自己想,帶動微群人轉發(fā)起來即可

  21:00-22:00

  引導微群人員在群里發(fā)紅包,大家互相發(fā)紅包,嗨起來;

  做個:微信如何綁定銀行卡流程圖(發(fā)給想發(fā)紅包還未綁定銀行卡不會的人)

  22:00-23:00

  看誰搶到的紅包金額最多;

  果凍人員引導大家查看微信錢包金額:那位今年手氣最好,運氣最旺搶到的最多啊?

  2.19

  1、在QQ群、微博、微信發(fā)微博引吐槽;

  2、在社區(qū)中沉淀本次微信紅包活動.

關于年會方案6

  一、活動目的:

  1、 增強區(qū)域員工的內部凝聚力,提升公司的競爭力;

  2、 對20xx年工作進行總結,明確新年度工作方向和目標; 3、 表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內部優(yōu)秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

  二、活動意義:

  20xx年xx國際精品酒店又走過了一個不同以往的年份,這一年里我們繼續(xù)成長,公司開拓了新的市場和業(yè)績,又跨上了另一個新高度,每個員工都在為公司付出著自己的辛勤勞動,同時跟隨著公司共同成長。在這一年中,我們結識新朋友,送別舊朋友,但是我們的為之奮斗的共同目標沒有變化,我們始終努力,實現(xiàn)共贏。這一年就要過去,我們總結過去,展望未來,相信新的一年里我們又將會迎接不一樣的充滿挑戰(zhàn)和收獲的一年,我們都將更有成就。

  三、年會主題:

  新挑戰(zhàn)、新展望:艱苦奮斗,重振增長!

  四、活動主辦單位:

  xx精品國際酒店

  五、年會時間:20xx-2-1(暫定)

  六、活動地點:xx國際精品酒店一樓宴會廳

  七、活動步驟:

  (一)準備工作

  1、提交方案,公司領導進行審批,審批通過。

  2、向公司發(fā)布通知

 ?。?)與各部門負責人聯(lián)系,確認合作、費用各項相關的事項; (2)告知全體員工活動時間,地點,活動流程等相關事宜;

 ?。?)行政人事部及相關年會工作人員與1月20日踩點,28日左右布置年會現(xiàn)場,為2月1日的年會做好充分的`準備;

  (4)進行年會,組織好年會中的各項活動。

 ?。?)結束活動,組織回程工作,及年會的總結工作。

  (二)費用

  1、行政人事部、財務部注意年會酒店費用結算事宜。

  九、活動經(jīng)費預算

  十、工作安排

  (一)各項工作明細分工 1、總負責人:王鑫玥 2、宣傳組織工作:張夢

  3、策劃、會場協(xié)調:王鑫玥、張夢 4、采購工作:吳海港、王鑫玥 5、嘉賓接待、簽到:胡小蒙 6、音響、燈光:王海亮 十一、細節(jié)工作 (一)會場布置

  1、用氣球、彩帶做背景裝飾。 內容:做ppt做個背景屏幕

  2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;兩邊各1個。

  3、會場入門口放置簽到桌,1名工作人員,負責簽到登記。

  4、宴會廳懸掛紅橫幅 文字內容:xx精品國際酒店20xx年新年聯(lián)歡會

  (二)參加人員安排

  1、分組圍桌:我們以10-12人一組,14組(左右)。

  年會小活動:

  一、親密喂食(主要考察團隊之間的協(xié)作能力了,領導的領導能力。)

  1、游戲細則

  1)各隊選出三個人,其中一個必須是部門經(jīng)理。兩個人必須是蒙住雙眼,喂食之人原地轉兩圈,給另一人喂食,領導對兩人動作進行指揮,控制。以兩人喂食成功為準,進行下一次的喂食,時間是2分鐘,在2分鐘內哪一隊喂食多少為計算勝利標準。

  2、規(guī)則

  1)參加人數(shù):每一組選出3人參加,共6組進行游戲進行6次游戲,總計人數(shù)18人。

  2)時間:30分鐘

  3)獎勵:選出成功喂食次數(shù)前三名者獎勵小禮物,獎勵鬧鐘一個,共9份。

  4)道具:蒙眼罩兩個,橘子若干。 二、歌曲接龍(主要考察團隊之間的競爭力,團隊內部的團隊合作共同對抗外部競爭的能力)

  1、游戲細則

  1)每一組選出2個人上臺參加游戲,進行歌曲接龍,要求A隊歌曲的最后一個字必須在B隊伍所唱歌曲中有體現(xiàn),(注:諧音OK,每一組下面的人也可以進行幫助提醒)30秒為限,過了10秒大家集體倒數(shù)5,倒數(shù)完之后該隊還沒有想到定位失敗,宣告該隊淘汰,最后留下的隊伍獲勝。

  2、規(guī)則

  1)參加人數(shù):12人 2)時間:20分鐘左右(如果最后面兩組實力相當分不出勝負,則在時間為半小時為限,宣布兩個隊伍都獲勝。)

  3)獎勵:最后面剩余3個隊伍為獲勝隊伍,每人獎勵一份小禮物——耳麥,共6份。 三、看動作猜意思(主要考察團隊成員之間的默契程度,增加團隊內部的信任力)

  1、游戲細則

  1)每一組選出三個人上臺,一人猜字,兩人表演。表演者看到字詞時候運用自己的姿態(tài)語言對該詞語進行表演,猜字的人根據(jù)表演者的表演進行字詞的猜測。一猜對詞語為成功標準,才不出來可以Pass!規(guī)定不得發(fā)聲音,只能是做動作。時間是1分鐘,在1分鐘之內哪一隊才對的詞語多少為計算標準。

  2、規(guī)則:

  1)參加人數(shù):每組選出3人參加,共6組進行6次游戲,共計人數(shù)18人 2)時間:20分鐘

  3)獎勵:選出成功猜對詞語次數(shù)前三名者獎勵小禮物,獎勵公仔9份 4)道具:詞語板。 四、杯水傳情:

  1、游戲細則

  1)各隊選6個代表,時間2分鐘,1人裝水入杯,5人口銜杯傳遞,最后倒入一大容器中,看那一隊傳的水最多。

  2)注意:此游戲最好是參賽人員中男女正好3男3女,在位置的站發(fā)上面最好是男女搭配,這樣效果更好。

  2、規(guī)則

  1)參加人數(shù):每組6人,共36人 2)時間:30分鐘

  3)游戲次數(shù):每一組上臺進行節(jié)目的表演,在規(guī)定的2分鐘之內送水容量多者獲勝。 4)獲勝隊伍獎勵:選出3只獲勝隊伍,共計18人,每人獎勵曼秀雷敦唇膏一支,共18支。

  5)道具:一次性杯子6個,大的透明量杯一個,計時器一個,計時人一個, 五、放音樂傳熊(又名擊鼓傳花) 1、游戲細則

  1)選出一個播放音樂的人,此人在播放音樂的時候必須背對整個隊伍,隨自己意愿停止音樂。

  2)全體成員參加游戲,公仔熊在每個人手中傳遞,當音樂終止時候,公仔熊在誰手中,誰即為中標人物。

  3)中標者在游戲結束之后或選擇個人獨自表演節(jié)目,或選擇當場表演一個節(jié)目,節(jié)目完成之后獲得獎品、

  2、規(guī)則

  1)參加人數(shù):全體成員,共54人,

  2)游戲次數(shù):傳花傳10次,選出10個中標人物,擊中者表演節(jié)目。

  3)用時20分鐘左右。(注:個人表演節(jié)目是時間不超過2分鐘)

  人事行政部

  20xx年12月25日

關于年會方案7

  一、 活動時間:

  20xx年1月10日(五)或1月23日(四) 18:30-21:30

  二、 地點:

  上海龍之夢大酒店3樓“皇朝尊會”宴會廳

  三、 年會主題:

  “運動之夜”,身上有運動元素,脫掉西裝正裝,展現(xiàn)不一樣的一面。

  四、 年會主要流程

  1、 董事長致詞

  2、 總經(jīng)理總結及新年致詞

  3、 高島屋管理層上臺祝酒

  4、 高島屋“員工的一天”成片播放 或 “禮儀服務”成片播放

  “員工的一天”需要安排素材拍攝一天,剪輯成片,腳本計劃可按高島屋各個崗位的員工的一天來剪輯。培訓花絮、樓管巡場花絮、市場部活動花絮、后勤部門工作花絮、客服服務、收銀員服務、理貨員、品質管理等;

  5、 “優(yōu)秀員工”與“卓越進步獎”頒獎,獲獎員工代表發(fā)表獲獎感言

  6、 抽獎環(huán)節(jié)

  7、 游戲環(huán)節(jié)(計劃2個游戲穿插)5選2,方案

  8、 表演需要4個節(jié)目

  (1) 本部

  (2) 營業(yè)部

  (3) 總務部

  (4) 市場與客服部

  五、 預算(247000元)

  (一) 方案一 僅員工參加

  總員工人數(shù)預計為350人,可出席人數(shù)預計為200-220人,上班人員150人(補償同餐費金額的高島屋禮品卡)

  1、 形式:圓桌中餐

  2、 餐費:300元/人*350人=105000元(已含不能出席的人每人發(fā)放300元的高島屋購物卡)

  包含3小時的可樂、雪碧、橙汁、啤酒暢飲

  免費提供晚宴舞臺及場地布置

  免費提供音響設備及無線話筒2個

  免費使用投影儀

  免費提供2小時停車

  贈送每桌進口紅葡萄酒1瓶

  3、 禮品費:116000元

  (1) 獎品:

  禮品獎【27000元左右,21人】

  特等獎1名,5000元

  1等獎2名,3000元,共計6000元

  2等獎3名,XX元,共計6000元

  3等獎5名,1000元,共計5000元

  4等獎10名,500元,共計5000元

  其他禮品獎視平時禮品的捐贈情況。

  現(xiàn)金獎【27000元,21人】

  特等獎1名,5000元,5000元

  1等獎2名,3000元,共計6000元

  2等獎3名,XX元,共計6000元

  3等獎5名,1000元,共計5000元

  4等獎10名,500元,共計5000元

  共計中獎人數(shù)42人

  (2) 陽光普照獎:200元/人*310人=6XX元

  4、 場地布置費:15000元

  背景板、設備租賃等

  5、 表演獎勵:3800元

  第一名:XX元

  第二名:1000元

  第三名:500元

  第四名: 300元

  5、其他:2500元(包括現(xiàn)場道具、游戲道具、游戲小獎品等雜費)

  6、高島屋員工的一天拍攝+素材剪輯費用 5000元

  (二)方案二 每位員工限帶一名家屬參加(人數(shù)預計為400-500人)

  1、形式:standing buffet,在場地周圍放一圈椅子,供用餐及休息

  2、時間:20xx年1月22日(周三)

  3、地點:虹橋賓館2樓宴會廳

  4、費用預算:

  (1)餐費:300元/人*500=150000元

  包含3小時的可樂、雪碧、橙汁、啤酒暢飲

  免費提供晚宴舞臺及場地布置

  免費提供音響設備及無線話筒2個

  (2)場地布置費:10000元(已含租用led大屏幕 6000元)

  (3)表演獎勵:3800元

  (4)禮品費:116000元

  (5)其他:2500元(包括現(xiàn)場道具、游戲道具、游戲小獎品等雜費)

  3、12歲以下小朋友贈送氣球及糖果小禮物

  4、針對小朋友的游戲

  六、 主持人

  男主持人:李永波

  女主持人:姚娟或張彥艷

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