下面是范文網(wǎng)小編整理的醫(yī)院內部審計崗位職責3篇(醫(yī)院內部審計崗位職責文章)，以供借鑒。
醫(yī)院內部審計崗位職責1
A崗1、在處長和分管副處長的領導下開展工作；
2、負責貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章和制度，制定全系統(tǒng)內部審計的工作制度和實施辦法；
3、負責擬訂年度內部審計工作目標、工作計劃；
4、負責全系統(tǒng)內部審計業(yè)務指導工作，發(fā)現(xiàn)工作異常情況，及時報告；
5、負責組織實施全系統(tǒng)內部財務審計和經(jīng)濟責任審計，撰寫審計報告、審計意見書和審計決定；
6、負責落實審計部門的審計決定，監(jiān)督系統(tǒng)被審計單位落實內部審計決定；
7、負責上報年度內部審計工作總結、整理歸檔審計資料；
8、負責內部審計協(xié)會相關工作；
9、負責協(xié)助做好全系統(tǒng)內部審計管理人員業(yè)務培訓工作；
10、負責與審計、內審協(xié)會等部門的協(xié)調工作；
11、負責完成處領導交辦的其他工作。 B崗 預算管理或其他崗位人員不在崗時，負責其各項工作。
醫(yī)院內部審計崗位職責2
內部審計崗位職責XXXX 餐飲有限公司文件 崗位職責 內部審計崗位職責 內部審計崗位職責 職位名稱 基本信息 所屬部門 職位概述 財務部 直接下級 內部審計 直接上級 財務經(jīng)理 負責公司各實體重要經(jīng)濟事項及收支賬目的審計。學 專 歷 業(yè) 中專以上 審計及其相關專業(yè) 2 年以上相關工作經(jīng)驗 熟悉企業(yè)會計賬務處理流程，熟練操作財務及 office 軟件。工作認真負責，原則性強。任職資格 工作經(jīng)驗 能力素質操 作技能 1、對審計涉及事項有調查權，問詢權，資料索取權。工作權限 2、對審計涉及事項有審計權、處罰建議權。職 職責一 重要經(jīng)濟合同審計工作 1(對企業(yè)簽訂的重要采購合同、加盟合同及其他協(xié)議，分類歸檔。2(根據(jù)市場調查，審核采購合同價格是否合理。3(審核加盟合同，查對是否到期，是否續(xù)簽，有關加盟費、權益金、保證金等是否與財 務賬目相符。工作任務 4(審核產品配送協(xié)議是否按規(guī)定執(zhí)行，有無違規(guī)操作。5(審核工程合同是否按預算執(zhí)行，付款進度是否與工程進度相符。崗 6(審核借款合同是否符合國家有關規(guī)定，利率是否合理。位 職責二 職 工作任務 責 職責三 7(評估經(jīng)濟合同風險，協(xié)助處理有關合同糾紛法律方面的實務。收入審計工作 1(審核每天的各項收入，應收已收欠收情況，清理未落實款。2(審核制銷售折讓是否符合有關規(guī)定，促銷、返點款是否計算正確。3(定期核對銷售往來賬，不允許逾期掛賬，及時清欠處理。支出審計工作 1(對每天大的支出榭黿猩蠹疲詞中欠衿肴鍪欠窈俠懟?工作任務 2(審核各項費用是否預算內開支，嚴格控制預算外支出。3(對盤點報損、報溢情況的核查，提出處理意見。職責四 工作任務 密碼檔案保管 1(銀行(卡)密碼及銀行預留印簽法人章的保管 2(負責以前年度會計檔案的歸檔保存，編制檔案清單。責 細 化 描 述
成都六婆餐飲有限公司文件 職責五 部門考核工作。1(按公司考核要求，制定財務崗位考核細則。2(檢查財務各崗位晨會工作完成情況，沒完成的按規(guī)定扣分或處罰。工作任務 3(督促財務各崗位按公司標準及要求提交周計劃、月計劃。4、按公司效益考核標準和要求，組織本部門員工評議，結果上報。職責六 工作任務 職責七 工作任務 2(參與財務學習與技能培訓。1、工作認真仔細，積極主動。工作要求 2、及時發(fā)現(xiàn)錢、款、帳、物管理方面的問題。3、對公司各項管理制度及流程提改進建議，堵塞漏洞，防范風險。編制部門 財務部 簽發(fā)人 簽發(fā)日期 資金安全工作 1(不定期抽查或盤點出納現(xiàn)金銀行帳是否與實際相符。2(取現(xiàn)或付款需要密碼的，應陪同出納一起前往，并在取款付款單據(jù)上簽字。其他工作 1、按時完成財務經(jīng)理安排的其他工作。崗位職責
醫(yī)院內部審計崗位職責3
一、審計監(jiān)察中心職則
1、在公司董事會和總經(jīng)理的直接領導下，負責公司及控股子公司企業(yè)的審計工作。有權要求公司及子公司報送財務收支計劃、資金計劃、財務預算、財務決算、賬目、憑證、賬簿、報表等有關文件資料，檢查資金、資產管理及使用等情況。
2、負責企業(yè)常規(guī)年度財務審計管理工作和根據(jù)公司董事會和總經(jīng)理要求，開展過程審計或專項審計，向董事會和總經(jīng)理提交審計工作計劃和審計報告，對審計報告的正確性、可靠性、合理性負責，按時完成審計工作任務。
3、評審企業(yè)內部控制制度的健全性和有效性以及風險管理，檢查企業(yè)內部控制制度的執(zhí)行情況，并對其有效性、合理性、經(jīng)濟性進行評價，為企業(yè)優(yōu)化管理提出審計意見和建議。
4、跟蹤企業(yè)的經(jīng)營活動情況，防錯糾弊。對企業(yè)的建設工程和重大技術改造、大修檢修等的立項、工程招標、概（預）算、決算和竣工交付使用、物資（勞務）采購、產品銷售、對外投資及內部控制等經(jīng)濟活動和重要的經(jīng)濟合同等進行審計監(jiān)督。
5、對審計中有關事項及審計中發(fā)現(xiàn)的問題召開調查會，并索取證明材料，并提出制止、糾正違反企業(yè)制度規(guī)定等事項的意見，及提出改進的工作建議。
6、對阻撓、拒絕審計和弄虛作假、破壞審計工作的被審計對象，提請公司有關領導批準后，采取必要的臨時措施，提出追究被審計對象的責任的建議。
7、協(xié)助監(jiān)事會工作。負責組織、聯(lián)系、協(xié)調、外引審計資源服務等管理工作。
8、制訂審計管理制度，經(jīng)董事會審批后執(zhí)行。
9、完成公司布置的其它工作。
二、審計監(jiān)察中心經(jīng)理崗位職責
1、組織內審人員的業(yè)務培訓,支持審計人員依照國家的相關法律、法規(guī)及公司的規(guī)章制度行使其審計監(jiān)督權。
2、全面負責審計部工作，組織制定審計規(guī)章制度、辦法、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案并貫徹落實。
3、負責審計報告和審計調查報告的審核，參加審計項目實施，掌握集團經(jīng)營管理中存在的傾向性、普遍性問題，為領導決策提供參考信息。
4、負責督辦經(jīng)公司領導批準的審計結論和處理意見的執(zhí)行情況。
5、負責并參與公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動。
6、負責公司審計咨詢工作，為被審單位提供管理咨詢服務。
7、對本部門內部檔案資料的安全、完整、保密負責。對被審單位提供的有關資料負保密責任。
8、對發(fā)現(xiàn)違反國家法律法規(guī)和公司內部管理制度的行為及時報告。對發(fā)現(xiàn)的內部控制管理漏洞等問題，及時提出改進建議。
9、組織協(xié)調部門內部工作，定期召開部門工作會議，溝通交流情況，安排工作。
10、加強內部管理，合理安排、配置各審計崗位人員，負責部門
員工的管理和考核。
11、負責組織完成上級安排的其他工作。
三、審計監(jiān)察中心主管位職責
1、協(xié)助經(jīng)理對本中心進行管理，推動審計工作的順利開展。
2、協(xié)助經(jīng)理制定內部審計規(guī)章制度、辦法、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案等，并具體負責實施。
3、協(xié)助經(jīng)理組織并參與公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的專題審計活動。
4、負責各項常規(guī)審計工作的實施，負責審計工作底稿的復核，審計報告和審計調查報告的編寫工作。
5、負責審計結論和處理意見執(zhí)行情況的檢查、督辦工作。
6、協(xié)助經(jīng)理開展咨詢工作和業(yè)務培訓。
7、完成上級安排的其他工作。
四、審計監(jiān)察中心審計員崗位職責
1、參與制定公司內部審計規(guī)章制度、辦法、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案等工作。
2、參加各項常規(guī)審計工作的實施，并具體負責所涉及審計事項審計工作底稿的編制。
3、參與對公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動。
4、負責對所涉及的審計事項，編寫內部審計報告，提出處理意見和建議。
5、負責有關審計資料的原始調查、手機、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密。
6、參與審計相關業(yè)務制度和業(yè)務知識的學習和培訓，不斷提升審計業(yè)務水平。
7、做好審計管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理和安全運行維護工作。
8、完成上級安排的其他工作。
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