開學教師會議主持詞 篇1

尊敬的各位家長和親愛的小朋友們：

　　家好!

　　夏日的“熱情”正在逐漸褪去，但是，隨著新學期的臨近，各位小朋友陸續(xù)入園，我們小百靈幼兒園全體教師的熱情卻在不斷的高漲，因為在新的學期里，我們又可以見到一些新的面孔和熟悉的音容，我們又可以看到孩子們在學習和游戲中獲得成功的那種喜悅，我們又可以和孩子們輕松愉快的度過每一天……孩子們，歡迎你們回到幼兒園!

　　孩子們，你們知道自己存在的價值和意義嗎?你們是老師眼中的開心果，你們是父母和親人的寄托和希望，你們是祖國未來和棟梁。為你霉建一個愉快、充實、有質量的童年就是我們每一位小百靈幼兒園老師的愿望和追求。在新的學期里為了讓你們更有效率的`成長，老師們會拿出許多自己休息的時間來充電，一定要你們學到更多的知識，懂得更多的道理，我們每位老師都會象爸爸媽媽一樣關心你們、愛護你們，你們學會立、學會堅強、學習與同伴友好交往。我們相信你們這些稚嫩的小百靈一定會慢慢長出豐滿的羽翼，將來可以天高任爾飛，在屬于你的那片領地里唱出最動聽的旋律!

　　同時，在這里我們也要感謝各位家長，感謝你們一直以來對我們小百靈幼兒園的支持和信任，在我們的教育教學過程中不斷的提出一些好的建議，和我們老師一起努力，為我們的孩子們營造了一個良好的成長環(huán)境!在新學期里，為了助孩子們更快的適應幼兒園生活，希望家長們能在孩子們入園前做一些準備工作，盡量按照我們幼兒園的生活作息習慣安排孩子的一日生活，只有家園作息時間盡可能的一致，孩子們在新學期里才能更快的適應幼兒園的一日生活。

　　愿在新的學期里，我們家園雙方共同努力，助我們的孩子更好的成長，讓每一位幼兒都能擁有一段有質量的童年!

開學教師會議主持詞 篇2

親愛的家長、小朋友們：

　　休息了一個暑假，又將再一次的看到你們，歡笑和喜悅涌動心間，期待你們回到幼兒園！

　　知道嗎？老師很想念你們，想念你們的笑，想念與你們在一起的分分秒秒，盼望早點見到你們。你們呢？也想念老師嗎？

　　老師將和寶貝們一同邁進新的一學期，寶貝們經過了一年的小班生活，學會了很多東西。你們學會了自己吃飯、自己穿衣服；學會了見人打招呼，懂禮貌；學會唱歡快的兒歌，會跳快樂的舞蹈；知道了什么是秋天，什么是春天等等很多生活常識；有了好朋友，變得會和小朋友交往了；學會了動手動腦。現(xiàn)在，你們又長大了，一定長高了，長結實了。老師相信你們也一定比以前更懂事，更有禮貌了。原來膽小的小朋友現(xiàn)在一定會主動和同伴交往合作了，原來不愛說話的小朋友現(xiàn)在一定會主動舉手發(fā)言了。

　　新的學期開啟新的希望，我們一起步入中班，由于劉老師個人原因，我們班來了一位新老師——郝曉靜老師，很平易近人，開學后家長朋友們可以直接與新老師進行交流，希望我們的寶寶們能盡快適應新老師的.教育教學生活。也相信她會和大家相處的非常融洽，我們這個全新組合也會努力會用行動來證明。中班是幼兒智力、情感等發(fā)展的重要轉折時期，我們在努力的同時，期盼您一如既往的支持和幫助，讓我們一起來們共同的孩子，使他們在關愛下健康的成長！

　　小朋友們，在新學期里，一定要多學本領，快快進步！我們老師會真誠地幫助你們，讓你們學會獨立、學會堅強、學會做人。在你們成長的道路上，會發(fā)生許許多多的事情，你們要學會勇敢地去面對，老師和你的爸爸媽媽都會在你的身邊支持你們，鼓勵你們，讓你們能夠快快長大。希望你們堅強、自信、勇敢，把身體鍛煉得棒棒的，故事講得棒棒的。

　　最后，祝愿孩子們、家長們、以及我們自己在新的學期里，快樂每一天，進步每一天，收獲每一天！

開學教師會議主持詞 篇3

各位領導、老師：

　　新年好！歡迎大家回到學校，今天我們在這里召開新學期開學工作會議，首先向各位拜個晚年，祝大家x大吉，萬事如意，身體健康，工作順利！

　　老師們，面對新形勢，新目標，新任務，新重托，新希望，在今天新學期的第一次教職工全體會議上，我們將分別從整體工作，教師、教學管理、德育等方面進行解讀、提出要求。今天的會議主要有以下幾個議程：首先由x校長宣讀新學期學校干部及人事任命文件并頒發(fā)聘書；然后請xx校長作開學工作報告；接著由教務處xx主任，教育處xx主任，教科研室xx主任傳達本學期工作計劃，辦公室xx主任對考勤和考核工作解釋說明；xx校長宣讀師德師風建設方案并簽訂師德承諾書、教師安全責任狀。

　　下面我們進行會議的第一個議程，讓我們以熱烈的掌聲有請x校長宣讀新學期學校干部及人事任命。

　　下面有請x校長為x芳校長、x校長、xx園長頒發(fā)聘書；有請x校長為x主任、x主任、xx主任、x主任、xx主任頒發(fā)聘書；有請xx校長為x主任、xx主任頒發(fā)聘書；

　　下面進行第二個議程，有請xx校長講話。

　　剛剛x校長簡要傳達了上級部門教育工作會議精神，并部署了本學期的工作，希望全體教職工能深刻領會王校長的講話精神，以更加飽滿的激情，更加務實的作風，為推進學校內涵發(fā)展，提高學校的辦學品位，打造學校辦學特色而努力。

　　下面進行第三個議程。

　　1.有請xx主任傳達本學期教務處工作計劃，布置一下近期的重要工作。

　　2.有請xx主任傳達本學期教育處工作計劃。

　　3.有請xx主任傳達本學期教科研室工作計劃。

　　4.有請辦公室xx主任對考勤和考核工作進行強調說明。

　　剛才各位主任對規(guī)范教師教學行為，加強日常教育教學管理問題，談得非常詳細，分析了我們管理中存在的一些問題，并提出了改進的目標、要求，而且措施也很明確，本學期學校將在這些方面加大檢查、管理的`力度，并與獎懲、考核制度掛鉤，以提高管理實效。也希望大家能加以重視，并積極配合工作的開展。會后，請各教研組長根據三大部門的計劃修改自己教研組的計劃，明天進行交流匯報。

　　接下來進行會議的第四個議程，有請xx校長傳達新學期教師師德建設方案。

　　下面進行第五個議程，全體教師簽訂師德承諾書、教師安全責任狀。新的學期，面對新要求，希望老師們樹立爭先創(chuàng)優(yōu)意識，以教書育人為己任，遵守工作紀律，做好教學工作。也希望全體員工增強安全意識，樹立安全第一的觀念，加強自信，積極進行新課程改革。新的一年孕育著新的希望，讓我們滿懷信心迎接挑戰(zhàn)，滿腔熱情投入工作，互相勉勵，互相幫助，齊心協(xié)力，為我校的蓬勃發(fā)展而努力！不負學校和家長的重托，努力把新學期的工作干得更好。

　　今天上午的會議就到這里結束，下午請各位老師打掃、整理好辦公室，做好所有的開學準備工作，開開心心迎接學生回到校園。請xx年xx年考入學校的新聘教師留下，不包括優(yōu)秀教師。散會。

開學教師會議主持詞 篇4

　　A：尊敬的各位領導，各位來賓

　　B: 敬愛的老師，親愛的同學們，大家

　　合：晚上好

　　A：帶著憧憬，懷揣夢想，我們即將迎來新的考驗

　　B: 載著希望，面向彩虹，我們期待新的美好

　　C：青春的旋律是春風里最深情的涌動

　　D：青春的熱情是生命中最動人的記憶

　　A：曾幾何時我們?yōu)樽蛞沟男强砧捕辉负涎?/p>

　　B：曾幾何時我們?yōu)槊魈斓膲粝牍猸h(huán)而樂此不疲

　　C：落葉送走了昨天的輝煌，我們銘記生命中的燦爛

　　D：秋風帶來了全新的力量，我們滿懷對10新生的期盼

　　A：我們?yōu)樯璁嬃私k麗的色彩，一筆筆都是青春的詮釋

　　B：我們?yōu)樯V寫了動聽的旋律，一曲曲都那么委婉真摯

　　C：我們將從這里出發(fā)，開始人生中最美妙的旅程

　　D：我們將從這里起飛，追隨心中永不放棄的美夢

　　A：下面我宣布，迎新晚會

　　合：現(xiàn)在開始

　　結束詞

　　A：今夜，我們熱情奔放，共享這充滿激情的時光

　　B：今夜，展開年輕的翅膀，放飛我們心中的夢想

　　C：今夜，我們搭建了一個絢麗的舞臺，展現(xiàn)我們的青春與風采

　　D：今夜屬于你，今夜屬于我，今夜的歡聲笑語留在你我的心間

　　A：青春的自由，青春的動感

　　B：青春的世界，充滿夢想和希望

　　C：有愛的地方就有夢想

　　D：有夢想的地方就有希望

　　A：愿我們的新同學在4年之后收獲累累碩果

　　B：愿我們的學院明天更加輝煌

　　C：愿我們的大學日新月異的發(fā)展

　　D：愿我們的祖國更加繁榮富強

　　A：迎新晚會

　　合：到此結束

　　B：衷心的感謝各位領導和嘉賓的到來

　　C：同時感謝今晚所有臺前幕后的工作人員

　　D：祝各位 晚安

　　甲：尊敬的各位領導，

　　乙：親愛的老師、同學們，

　　合：大家，晚上好!(鞠躬)

　　丙：一份耕耘，一份收獲。20年的埋頭苦讀，12載的不懈追求，我們終于實現(xiàn)了自己的夢想，來到了知識的象牙塔，跨入了。

　　?。航裢?，我們來自五洲四海、祖國八方的莘莘學子歡聚一堂，為你們即將開始的全新的大活而舉杯相慶。

　　甲：是啊，今夜我們又回到了這個美麗、浪漫的濱海城市，在溫柔如醉的夜風里回味我們在這里留下的每一縷或青澀或稚嫩的足跡。雖然珠海學院建成只有短短的三年時間，但我們對這里的感情是真摯的，是眷戀的'，在這里學習生活的每一天都是我們人生中最美好的回憶。

　　乙：我們熱情地歡迎師弟師妹的到來，在你們純凈如水的目光里，我們仿佛看到了曾經的自己。我們更相信，以你們的才華和智慧，以你們的銳氣與朝氣，必將創(chuàng)造出珠海校區(qū)嶄新的輝煌與奇跡!

　　乙：有人說青春是一筆寶貴的財富，失去了就永遠追不回來;有人說激情更是一把難得的金鑰匙，有了它就能開啟幸福彼岸的大門。

　　丙：而我們就是天底下最幸福、最幸運的人。

　　我們有年輕的資本，有蓬勃的朝氣，一切對于我們都那么新鮮、那么明亮，我們應該是陽光下面笑容最燦爛的人!

　　丁：保持年輕的心態(tài)和生活的激情會讓我們更深入地體味生活，我們要一直像一個好奇的孩子一樣，在學習中不斷地探索，像一個勇敢的孩子一樣，跌倒了再爬起來。

　　甲：讓我們踏著青春的節(jié)拍，釋放激情的舞步，讓我們——

　　合：讓我們擁抱青春擁抱激情!

　　尾聲：

　　丙：相聚的時間總是歡樂而短暫的，現(xiàn)在我們今晚的晚會已經接近尾聲了，很高興

　　能與你們——新一代暨南人歡聚一堂，度過

　　這個難忘的夜晚。

　　?。合嗑鄣臅r間是有限的，但是我們彼此之間的情誼是無限的，雖然…………，但我們依舊牽掛著你們，關心著你們。

　　甲：你們是幸運的，不僅僅因為你們如愿以償?shù)倪~進了的校門，更因為幸運的你們將親眼見證我們山科大的六十華誕!

　　乙：古老的暨南，年輕的暨南，也將因為你，因為我，因為我們每一個暨南學子而蓬勃向上、華年永駐!

　　丙：感謝蒞臨今晚晚會的各位嘉賓和領導;

　　?。焊兄x今晚所有臺前幕后的工作人員;

　　甲：我們祝愿所有珠海校區(qū)的同學努力進步，學業(yè)有成。

　　乙：讓我們來日再見!

　　合：再見!

開學教師會議主持詞 篇5

　　尊敬的各位領導,老師們大家上午好

　　望著望著大家親切的笑臉，我的心中也格外激動。

　　新年伊始，萬象更新。在這里我向各位同事拜個晚年，我愿意把最誠摯的祝福送給大家，并通過你們傳遞給你的家人。恭祝大家新春快樂，幸福安康!!祝愿你在新的一年里，所有的夢想都能實現(xiàn)，所有的等候都能出現(xiàn)，所有的付出都能兌現(xiàn)。我祝你心情愉悅喜洋洋，家人團聚暖洋洋，愛情甜蜜如艷陽，絕無傷心太平洋。

　　下面由我來主持20年下學期神道口小學開學教師會

　　會議現(xiàn)在開始

　　今天，會議的議程有：1、各中層領導簡要交流本學期工作思路。

　　2、下發(fā)開學第一周工作計劃。

　　3、各部門簡要說出本部門的工作奮斗目標。

　　4、教研組代表進行“學校陽光樹”交流

　　5、校長解讀新學期學校工作思路及工作要求。

　　下面首先有請郭主任交流學校德育處工作思路，大家歡迎。

　　剛才，我們聽取了兩位領導的交流發(fā)言，深切感到，他們的發(fā)言起點高，標準高，氣勢大，決心大，尤其思路清，措施實，聽了他們的發(fā)言，使我們看到了神小教育工工作新輝煌的希望。在此，希望各位要像他們看齊，以他們?yōu)榘駱?，堅持高標準，嚴要求。自我加壓，不斷超越，努力向更新更高的目標攀登，再接再厲?chuàng)出新業(yè)績，為神小的健康發(fā)展做出新的貢獻。

　　下面我來向大家回報一下本學期辦公室工作思路：作為小學辦公室工作人員，配合好校領導及各科老師的工作是我們的責任。在延續(xù)以往的工作中，我們本著服務為先的理念將工作順利的進行的基礎上，制定出20年度神道口小學辦公室工作思路

　　根據學校工作思路的精神和要求，以“陽光教育”作為學?？傮w工作目標，以“陽光管理年”作為辦公室的發(fā)展主題，以為學校，為教師，為學生服務為已任，加強業(yè)務學習，健全工作機制，增強服務意識，完善服務方法，全面提高服務水平，促進辦公室工作再上新臺階。

　　加強辦公室建設，做好協(xié)調與服務。

　　1、在學校辦公室工作計劃中，爭取主動、積極配合、充分協(xié)調是學校辦公室的主要工作目標。新學期開始，建立辦公室定期例會制度，完善內部管理，確定每個崗位、每項工作的標準和責任，堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時，營造健康的工作環(huán)境，自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各科室、年級組、工會等各部門的協(xié)調，牢固樹立全局觀念，強化服務意識。加強學校校委會全體成員學習培訓制度，把對管理者的教育和學習作為構建學習化組織的重要內容，并以學習促工作作風提高，真正使其方方面面起到榜樣作用。

　　2、根據學校的實際情況，進一步完善《教師考核細則》，《教師評優(yōu)方案》等管理制度，以管理考核為手段，旨在提高教師的素質，加強我校的教師隊伍建設，使優(yōu)秀的教師通過評比的平臺露出頭角，滿足人才的需求。

　　l 完善教師考核細則，建立以教師獎懲和崗位責任為基本依據的學校內部分配制度，根據上級要求進行績效工資。

　　l 繼續(xù)推動學校其他各項管理改革，進行學校管理新機制和新模式的探索，實現(xiàn)扁平狀的管理組織結構。開展好“我為學校發(fā)展獻智慧——我的陽光金點子”活動，征集學校發(fā)展的金點子。

　　3、堅持以校為本的制度安排，強化“項目管理”，完善“方案計劃——活動通知——活動過程+活動記錄——活動總結”的完整回路，樹立并落實“誰主抓誰負責到底”的思想。

　　l 強化“精細化的日清日高”管理，凡是工作清單中出現(xiàn)的問題必須在第一時刻解決。

　　l 從上至下提高執(zhí)行能力，真正形成“日清日高”的工作作風，按照方案、計劃有效實施，重過程，也重結果，重反思，重總結后的再實踐。

　　做好會議記錄，并及時在電腦上整理成冊。認真完成校領導交辦的工作，注重調查研究，為領導決策提供科學、具體、全面的第一手資料，在求實、務實、落實上下功夫。

　　4、基于服務的過程管理

　　l 樹立“教育就是服務”的思想，靠“業(yè)務過硬、辦事公正、管理頂真”經營人心。盡可能創(chuàng)造一切條件滿足教師和學生的需要，增加投入，并通過管理服務提升學校工作和教師工作的品質，逐步減少用懲戒來改善工作質量。

　　l 落實學校工會、 “三必訪”制度，即教師生病住院、生育、重大困難必訪。

　　l 繼續(xù)組織教師咖啡時間、生日祝福及其它文體活動，用情感管理為友愛合作的團隊文化提供血脈。

　　l 為所負責的部門做好服務，重視負責部門的年級團隊打造、教研組團隊打造和辦公室團隊等打造，真正發(fā)揮引領作用，對中層的考核與負責部門緊密結合。

　　5、繼續(xù)抓好文明辦公室的建設。本學期將重點抓好辦公紀律和陽光辦公室檢查評比工作。

　　6、做好培訓工作。

　　為提高工作效率，確保學校工作的先進性和實效性，本學期要加強對各處室工作人員的微機操作培訓，做到能夠熟練使用和建設學校電子資源庫(如辦公平臺、學校網站、ftp、等)。

(二)、高質量地完成辦公室常規(guī)工作。

　　1、在校領導指導和幫助下，明確任務，各負其責，做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報的管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準確、優(yōu)質、高效。

　　2、繼續(xù)做好宣傳工作，以及各種迎檢及接待工作。

　　我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校內的廣播站、板報、陽光報等板塊的內容，辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設發(fā)展成就的稿件。

　　l 加強辦公室文化打造，著力倡導學校精神，使其成為學校共同的行為準則。

　　l 重視教師主體意識和自律精神的培養(yǎng)，朝著學校共同的愿景而努力。

　　l 注意有效宣傳。

　　隨著學校的發(fā)展，上級檢查事宜越來越多，辦公室要切實做到三到位，一是接待前到位，根據任務大小，周全考慮，統(tǒng)一部署，細致安排各項接待工作。二是接待中到位，做到態(tài)度要和藹，語言要標準，舉止要優(yōu)雅，接待要得體。三是接待后到位，接待后要及時清理現(xiàn)場，使之恢復清潔，為下一次接待做好準備。

　　做好對外協(xié)調溝通工作，尤其是關注好學生食堂就餐、學校安全協(xié)調，解決好學校微機室問題。

　　3、加強成本管理，做到精細化管理。

　　學校的教育設施和資源在日常教育教學中要提高使用效率，管理人員和使用人員要熟練操作規(guī)程，規(guī)范操作，保證用過的設施完好無損，使用電腦和多媒體要做到用完隨時關機的習慣。盡可能使用無紙化辦公，對于學校紙張管理結合已有經驗進行合理調配到室長處，并將使用情況納入陽光辦公室評選中。嚴格規(guī)定稿件打印格式。規(guī)范用電用水習慣。

　　4、做好檔案管理工作。

　　做好學校文函檔案管理工作和工作，根據檔案管理的要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔，使檔案管理更科學、規(guī)范。符合保密要求，作好檔案利用工作，更好地為教育教學及各項工作服務。

　　5、加強安全管理工作。

　　進一步制定完善《學校各項安全條例》，為學校師生提供一個良好的學習氛圍。樹立“安全工作“第一的思想，確保安全。加強對學生出入樓道及路隊的管理。

　　l 樹立“師生安全”第一的思想，做好綜合治理工作，強化各種安全演練活動，關注飲食衛(wèi)生、交通安全(解決好路口臨時性紅綠燈問題)、強化課堂安全、校園內外安全、校車管理等，完善特異體質或特殊學生檔案，打造“平安校園”。

　　l 加強校務公開，嚴格財務制度，使學校發(fā)展規(guī)范。

　　l 建設“節(jié)約型校園”，樹立“學校的設備切實為教學服務”的思想，進行各項物資的常規(guī)檢查，規(guī)范物資使用等系列程序，完善各功能室檢查制度，加強學校固定資產管理。

開學教師會議主持詞 篇6

　　尊敬的各位領導、老師們：大家上午好!

　　日月如梭，光陰似箭。20學年第二學期在匆匆碌碌中過去。在這一個學期中，全體同仁齊心協(xié)力，辛勤工作，學校各條戰(zhàn)線上的工作成績捷報頻傳，碩果累累。在這里我代表學校向各位同事表示衷心的感謝。同時，恭祝大家暑假快樂、幸福安康。我祝愿大家在暑假里心情愉悅喜洋洋，家人團聚暖洋洋，愛情甜蜜如艷陽，絕無傷心太平洋。

　　下面由我來主持水頭一小20年第二學期期末總結教師會，會議現(xiàn)在開始，今天會議的議程有：

　　1、學校三條線工作的負責副校長做本學期的工作總結與下學期的工作預設; 2、20學年第二學期優(yōu)秀教研組和校長特別獎頒獎儀式;

　　3、水頭一小林開法校長作學期工作總結發(fā)言。

　　一、第一議程

　　下面進行會議的第一議程，學校各條線工作的負責副校長做本學期的工作總結與下學期的工作預設

　　1、首先請黃校長進行本學期德育工作總結與下學期工作預設;

　　2、下面請施校長進行本學期教學工作總結與下學期工作預設;

　　3、下面請易校長進行本學期后勤工作總結與下學期工作預設。

　　二、第二議程

　　接下來，進行今天會議的第二議程，20學年第二學期優(yōu)秀教研組和校長特別獎頒獎儀式。

(一)首先頒發(fā)的是本學期評出的優(yōu)秀教研組

　　這是一個個專業(yè)的團隊，這是一股股進取的力量，嚴謹?shù)目茖W態(tài)度和尊重事實的科學精神是他們追求的目標。他們有追求理想教育境界的心愿，他們有爭創(chuàng)教學排頭兵的勇氣，他們相信團隊的力量，從他們身上我們看到了什么是互相支持，什么是精誠合作;他們勤于教研、樂于教研，他們資源共享、專題研究，他們取得了理想的業(yè)績。

　　被評為本學期優(yōu)秀教研組的有：高段語文組、低段數(shù)學組、英語組。

(二)校長特別獎團體獎

　　集思廣益，集腋成裘，集體的智慧使他們成為優(yōu)秀的集體;團結協(xié)作，眾志成城，合作的精神使他們成為優(yōu)秀的團隊。在課堂中，是他們教會我們的孩子高歌優(yōu)美的歌曲;在興趣小組活動中，是他們用心澆灌讓一小一朵朵藝術之花燦爛地綻放;在縣、市藝術節(jié)的聲樂、舞蹈等比賽中，捧回的一個個沉甸甸的獎項讓人振奮。這突出的業(yè)績，凝聚著每個成員的藝術智慧和辛勤汗水?！伴L風破浪會有時，直掛云帆濟滄?！?，面對明天，相信他們定會百尺竿頭，更進一步。 校長特別獎團體獎：音樂組。

(三)校長特別獎個人獎

　　1、莊孔波

　　頒獎詞：他是任勞任怨、踏實敬業(yè)的“孺子牛”;他是誠懇正直、親和善良的“老大哥”。在幫助別人的同時有別樣的理解，他以自己人生豐富的閱歷幫你解讀人生。在學校需要他的時候，他從不退縮。在他的帶領下，五年級組是一個和諧的團體，他任教的班級，五(6)是一個上進的班級。有人問：“廉頗老矣，尚能飯否?”我們的回答是：他寶刀不老!

　　2、池文虹

　　頒獎詞：她在教育這片沃土上耕耘了20年!20年來，她飽嘗了教書育人的困難、艱辛、喜悅和幸福，更體驗到做教師的充實、快樂、欣慰和滿足!對待工作，她是實實在在、勤勤懇懇;同事相處，她善良親和、真誠熱情;她愛學生，她寬容、慈愛，責任心強!她譜寫了平凡之中不平凡的人生。

　　3、吳偉

　　頒獎詞：她是個漂亮女孩，本著對藝術教學嚴謹?shù)膽B(tài)度，在平陽縣音樂教學賽課活動中榮膺最高榮譽;她，校合唱隊的總指揮，訓練嚴格，運籌帷幄，決勝細節(jié)，做到合唱與做人完美結合。帶領水頭一小學生合唱隊勇奪市、縣中小學生藝術節(jié)合唱比賽一等獎。她是水頭一小音樂教學的“后起之秀”。

　　4、施國斌

　　頒獎詞：她博學多長，才藝出眾，活動于諸多領域，她是水頭教師博客上的明星。她嘔心瀝血，誨人不倦，她是一小教師隊伍的骨干，。平陽縣中小學生第七屆讀書節(jié)活動集體朗誦獲得了二等獎，有她一份卓越的功勛，更難得的是她輔導的學生鄭書涵獲得了個人美文誦讀一等獎，取得了一小歷年讀書節(jié)成績的突破。是她為水頭一小的輝煌寫下了精彩的一篇美文。

　　5、黃益相

　　頒獎詞：他文質彬彬，任勞任怨;他才思敏捷，筆能生輝;他見解獨到，治學求精。?？杜矢摺穭?chuàng)刊號，是他精心策劃，帶領編委細心編輯，得以編訂成冊。從此，我水頭一小重新?lián)碛辛俗约旱男？?，我一小學子多了一個展示才華的舞臺。他讓水頭一小的校園文化多了一份厚重。

　　6、施正娣

　　頒獎詞：她，用愛構筑希望，她用心點燃未來。她是嚴師，更是慈母，是諍友。她用心鉆研，探索教書育人的新途徑;她不斷總結、反思，提升科研能力;她用情凝聚學生，匯聚力量創(chuàng)佳績。繼盧建平老師之后，平陽縣“名班主任”的榮譽冊上寫上了她的名字，她的科研態(tài)度，在我們水頭一小是一面旗幟。

　　7、陳正標

　　頒獎詞：三尺講臺，是他耕耘的熱土，更是他不斷驗證自我、實踐自我、發(fā)展自我的廣闊天地。學習、研究成了他生活的習慣;相信學生、鼓勵學生、創(chuàng)造成功的機會，是他的工作特色。他是一名優(yōu)秀的心理輔導師，他帶領水頭學區(qū)心理健康教育代表隊在縣心理健康教育團隊賽課活動中獲最佳創(chuàng)作獎，他的課題榮膺省級立項，我們期待他精彩的結題。這正是：寶劍鋒自磨礪出來，梅花香自苦寒來。

　　8、吳海珊

　　頒獎詞：她輕松地走進了孩子的世界。她用“孩子的大腦”去思考，用“孩子的眼光”去看待，用“孩子的情感”去體驗，用“孩子的興趣”去愛好，他就是葉，謙遜地垂著綠蔭，擋住暴風驟雨。她在學校博客網里筑造了暢想二(5)，他喚起了孩童“心中的巨人”，你用希冀放飛孩子的理想。這一切，都緣于她——雖歲月流逝，然童心未泯!

　　9、陳積春

　　頒獎詞：實踐，是她漫漫長路的基石;反思，是她滾滾向上的車輪;創(chuàng)新，是她凌空騰起的力量。她用平凡的智慧，啟發(fā)學生的思維;她用深入淺出地演算，帶領學生體驗成功的喜悅;加減乘除，算不盡她的奉獻!她在且歌且行且思中，撒播著智慧，收獲著芬芳。

　　10、馮福營

　　頒獎詞：烈日炎炎，操場上能看見他揮汗如雨的身影;寒風蕭瑟，操場上能看見他毅然挺立的英姿。憑著對體育教學的一份熱情、一份執(zhí)著，他一路奉獻、一路收獲!再苦再累，無怨無悔。他用哨聲演繹青春的激情，用1234喊出齊整的腳步，曾吹亮晨曦，曾腳踏黃昏。強身健體，完美人生，他是啟蒙人。

(四)頒獎結束語：

　　校長特別獎不是獎勵的全部，鮮花不能完全等價于你們的成績。今天在會場的我們，合力才能成為學校的脊梁。愛自己的孩子，更愛自己的學生，愛學校所有的學生。當好班主任，上好每一節(jié)課，努力創(chuàng)新，爭做貢獻。學校是我家，我心系學校。我們勤奮，我們提高，我們發(fā)展，則學校興旺;學校興旺，則我們成功，我們幸福，我們榮耀。讓我們共同努力吧!

　　三、第三議程

　　下面進行今天會議的第三議程，請林校長作學期工作總結發(fā)言。

　　四、會議結束語

　　老師們，一分耕耘一分收獲，今天的優(yōu)異成績，將成為過去。接下來，讓我們同心同德，銳意進取，開拓創(chuàng)新譜寫出新學期更加輝煌絢麗的新篇章，讓我們熱情洋溢、濃墨重彩，描繪水頭一小更新更美麗的畫卷。

　　最后，祝全體老師身體健康，合家歡樂，心想事成，萬事如意。

　　現(xiàn)在我宣布：水頭一小20年第二學期期末總結會議到此結束!謝謝大家!

開學教師會議主持詞 篇7

　　尊敬的各位領導，老師們:

　　大家上午好!

　　望著望著大家親切的笑臉，我的心中也格外激動。

　　新年伊始，萬象更新。在這里我向各位同事拜個晚年，我愿意把最誠摯的祝福送給大家，并通過你們傳遞給你的家人。恭祝大家新春快樂，幸福安康!!祝愿你在新的一年里，所有的夢想都能實現(xiàn)，所有的等候都能出現(xiàn)，所有的付出都能兌現(xiàn)。我祝你心情愉悅喜洋洋，家人團聚暖洋洋，愛情甜蜜如艷陽，絕無傷心太平洋。

　　下面由我來主持20年下學期神道口小學開學教師會

　　會議現(xiàn)在開始

　　今天，會議的議程有：

　　1、各中層領導簡要交流本學期工作思路。

　　2、下發(fā)開學第一周工作計劃。

　　3、各部門簡要說出本部門的工作奮斗目標。

　　4、教研組代表進行“學校陽光樹”交流。

　　5、校長解讀新學期學校工作思路及工作要求。

　　下面首先有請郭主任交流學校德育處工作思路，大家歡迎。

　　剛才，我們聽取了兩位領導的交流發(fā)言，深切感到，他們的發(fā)言起點高，標準高，氣勢大，決心大，尤其思路清，措施實，聽了他們的發(fā)言，使我們看到了神小教育工工作新輝煌的希望。在此，希望各位要像他們看齊，以他們?yōu)榘駱?，堅持高標準，嚴要求。自我加壓，不斷超越，努力向更新更高的目標攀登，再接再厲?chuàng)出新業(yè)績，為神小的健康發(fā)展做出新的貢獻。

　　下面我來向大家回報一下本學期辦公室工作思路：作為小學辦公室工作人員，配合好校領導及各科老師的工作是我們的責任。在延續(xù)以往的工作中，我們本著服務為先的理念將工作順利的進行的基礎上，制定出20年度神道口小學辦公室工作思路。

　　根據學校工作思路的精神和要求，以“陽光教育”作為學校總體工作目標，以“陽光管理年”作為辦公室的發(fā)展主題，以為學校，為教師，為學生服務為已任，加強業(yè)務學習，健全工作機制，增強服務意識，完善服務方法，全面提高服務水平，促進辦公室工作再上新臺階。

　　加強辦公室建設，做好協(xié)調與服務。

　　1、在學校辦公室工作計劃中，爭取主動、積極配合、充分協(xié)調是學校辦公室的主要工作目標。新學期開始，建立辦公室定期例會制度，完善內部管理，確定每個崗位、每項工作的標準和責任，堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時，營造健康的工作環(huán)境，自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各科室、年級組、工會等各部門的協(xié)調，牢固樹立全局觀念，強化服務意識。加強學校校委會全體成員學習培訓制度，把對管理者的教育和學習作為構建學習化組織的重要內容，并以學習促工作作風提高，真正使其方方面面起到榜樣作用。

　　2、根據學校的實際情況，進一步完善《教師考核細則》，《教師評優(yōu)方案》等管理制度，以管理考核為手段，旨在提高教師的素質，加強我校的教師隊伍建設，使優(yōu)秀的教師通過評比的平臺露出頭角，滿足人才的需求。

　　完善教師考核細則，建立以教師獎懲和崗位責任為基本依據的學校內部分配制度，根據上級要求進行績效工資。

　　繼續(xù)推動學校其他各項管理改革，進行學校管理新機制和新模式的探索，實現(xiàn)扁平狀的管理組織結構。開展好“我為學校發(fā)展獻智慧——我的陽光金點子”活動，征集學校發(fā)展的金點子。

　　3、堅持以校為本的制度安排，強化“項目管理”，完善“方案計劃——活動通知——活動過程+活動記錄——活動總結”的完整回路，樹立并落實“誰主抓誰負責到底”的思想。

　　強化“精細化的日清日高”管理，凡是工作清單中出現(xiàn)的問題必須在第一時刻解決。

　　從上至下提高執(zhí)行能力，真正形成“日清日高”的工作作風，按照方案、計劃有效實施，重過程，也重結果，重反思，重總結后的再實踐。

　　做好會議記錄，并及時在電腦上整理成冊。認真完成校領導交辦的工作，注重調查研究，為領導決策提供科學、具體、全面的第一手資料，在求實、務實、落實上下功夫。

　　4、基于服務的過程管理

　　樹立“教育就是服務”的思想，靠“業(yè)務過硬、辦事公正、管理頂真”經營人心。盡可能創(chuàng)造一切條件滿足教師和學生的需要，增加投入，并通過管理服務提升學校工作和教師工作的品質，逐步減少用懲戒來改善工作質量。

　　落實學校工會、“三必訪”制度，即教師生病住院、生育、重大困難必訪。

　　繼續(xù)組織教師咖啡時間、生日祝福及其它文體活動，用情感管理為友愛合作的團隊文化提供血脈。

　　為所負責的部門做好服務，重視負責部門的年級團隊打造、教研組團隊打造和辦公室團隊等打造，真正發(fā)揮引領作用，對中層的考核與負責部門緊密結合。

　　5、繼續(xù)抓好文明辦公室的建設。本學期將重點抓好辦公紀律和陽光辦公室檢查評比工作。

　　6、做好培訓工作。

　　為提高工作效率，確保學校工作的先進性和實效性，本學期要加強對各處室工作人員的微機操作培訓，做到能夠熟練使用和建設學校電子資源庫(如辦公平臺、學校網站、ftp、等)。

　　高質量地完成辦公室常規(guī)工作。

　　1、在校領導指導和幫助下，明確任務，各負其責，做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報的管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準確、優(yōu)質、高效。

　　2、繼續(xù)做好宣傳工作，以及各種迎檢及接待工作。

　　我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校內的廣播站、板報、陽光報等板塊的內容，辦公室要繼續(xù)做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設發(fā)展成就的稿件。

　　加強辦公室文化打造，著力倡導學校精神，使其成為學校共同的行為準則。

　　重視教師主體意識和自律精神的培養(yǎng)，朝著學校共同的愿景而努力。

　　注意有效宣傳。

　　隨著學校的發(fā)展，上級檢查事宜越來越多，辦公室要切實做到三到位，一是接待前到位，根據任務大小，周全考慮，統(tǒng)一部署，細致安排各項接待工作。二是接待中到位，做到態(tài)度要和藹，語言要標準，舉止要優(yōu)雅，接待要得體。三是接待后到位，接待后要及時清理現(xiàn)場，使之恢復清潔，為下一次接待做好準備。

　　做好對外協(xié)調溝通工作，尤其是關注好學生食堂就餐、學校安全協(xié)調，解決好學校微機室問題。

　　3、加強成本管理，做到精細化管理。

　　學校的教育設施和資源在日常教育教學中要提高使用效率，管理人員和使用人員要熟練操作規(guī)程，規(guī)范操作，保證用過的設施完好無損，使用電腦和多媒體要做到用完隨時關機的習慣。盡可能使用無紙化辦公，對于學校紙張管理結合已有經驗進行合理調配到室長處，并將使用情況納入陽光辦公室評選中。嚴格規(guī)定稿件打印格式。規(guī)范用電用水習慣。

　　4、做好檔案管理工作。

　　做好學校文函檔案管理工作和，根據檔案管理的要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學校辦學水平的教學教研材料并歸檔，使檔案管理更科學、規(guī)范。符合保密要求，作好檔案利用工作，更好地為教育教學及各項工作服務。

　　5、加強安全管理工作。

　　進一步制定完善《學校各項安全條例》，為學校師生提供一個良好的學習氛圍。樹立“安全工作“第一的思想，確保安全。加強對學生出入樓道及路隊的管理。

　　樹立“師生安全”第一的思想，做好綜合治理工作，強化各種安全演練活動，關注飲食衛(wèi)生、交通安全(解決好路口臨時性紅綠燈問題)、強化課堂安全、校園內外安全、校車管理等，完善特異體質或特殊學生檔案，打造“平安校園”。

　　加強校務公開，嚴格財務制度，使學校發(fā)展規(guī)范。

　　建設“節(jié)約型校園”，樹立“學校的設備切實為教學服務”的思想，進行各項物資的常規(guī)檢查，規(guī)范物資使用等系列程序，完善各功能室檢查制度，加強學校固定資產管理。

開學教師會議主持詞 篇8

　　尊敬的各位老師，親愛的同學們：

　　大家下午好！

　　受-校長委托由我主持今天的開學典禮。寒假帶著春節(jié)的喜慶一晃而過，踏著春天的腳步，我們又步入了一個新的學期，開始求知生涯中的又一個里程碑。今天我們舉行新學期開學典禮，在此，我謹代表學校領導班子向返校的全體同學表示親切的慰問，向為學校的進步與發(fā)展付出辛勤勞動的全體教職員工致以崇高的敬意！

　　西安市第十一中學20---20--學年第二學期開學典禮現(xiàn)在開始。

　　大會進行第一項：奏國歌，升國旗，敬禮。禮畢。

　　大會進行第二項：讓我們以熱烈的掌聲歡迎---副校長做新學期獻辭。

　　老師們、同學們，-校長用兩個故事闡述了一種精神，那就是成功貴在堅持。良好的開端是成功的一半，讓堅持不懈從春天開始，從今天開始，讓我們一起努力工作，勤奮學習，嚴于律已，再立新功。

　　會議進行第三項：請教導主任---宣布先進教研組、百名優(yōu)秀學生表彰決定；

　　會議進行第四項：請總務主任---宣布班級財產管理先進集體表彰決定；

　　會議進行第五項：請政教主任---宣布文明年級、文明班級表彰決定；

　　老師們、同學們，優(yōu)異成績的取得來之不易，需要付出大量辛勤的汗水和刻苦的努力，希望獲獎的先進集體和個人謙虛謹慎、戒驕戒躁，在新學期創(chuàng)造新成績、展現(xiàn)新風采！沒有獲獎的集體和個人，找出差距，迎頭趕上。

　　會議進行第六項：請-校長為獲獎集體和個人頒獎（分項分年級）

　　老師們，同學們，新學期，新氣象，開學典禮的舉行預示著全校師生將站在新的起點，迎接新的挑戰(zhàn)，升起新的希望，收獲新的成果。今天的開學典禮，既是一個總結表彰大會，更是一道新學期鼓足干勁的動員令。在這里，我們號召全校師生：以成功創(chuàng)建陜西省標準化高中為契機，與時俱進，開拓創(chuàng)新，和諧發(fā)展，再創(chuàng)佳績！

　　最后，祝老師們在新的學期里身體健康！工作愉快！

　　祝同學們快樂成長！學習進步！

　　祝畢業(yè)班的同學們以優(yōu)異的高考中考成績實現(xiàn)理想，為母校增光！

　　春季開學典禮，到此結束，請各班有序帶回。

開學教師會議主持詞 篇9

　　敬愛的老師、親愛的同學們:

　　大家上午好!

　　主持人：度過喜悅、祥和、短暫的寒假，踏著春天的腳步，帶著好心情、新希望、新目標我們又步入了一個新的學期。今天我們隆重舉行新學期開學典禮，在此，我謹代表學校向全體同學表示親切的問候!我代表全體師生以滿腔的熱情歡迎同學們回到學校開始新學期的學習生活，向全體教職工致以崇高的敬意!祝愿大家在新的一年，擁有新的開端，新的風貌，新的人生收獲!

　　我宣布甸尾小學20--年春季學期開學典禮現(xiàn)在開始。

　　一、升中華人民共和國國旗。(全體起立)

　　主持人：全體立正!升國旗，全體少先隊員敬隊禮!請播放中華人民共和國國歌!禮畢!

　　二：校長致辭

　　主持人：春天是播種的季節(jié)，只有春天播下希望的種子，秋天才會換來豐碩的成果。上學期，我校又取得了優(yōu)異的成績，讓我們用熱烈的掌聲祝賀自己。我們甸尾小學之所以能夠蓬勃發(fā)展，是因為我們有勤奮博學、進取爭先、熱愛祖國、獻身教育的校領導和老師們!新的學期，新的希望，新的機遇,新挑戰(zhàn)。下面，我們以熱烈的掌聲歡迎王副校長為本次開學典禮致辭。

　　王副校長的致辭：

　　主持人：王副校長的致辭讓我們感到振奮和鼓舞，愿我們甸尾小學全體師生互相鼓勵、互相鞭策、共同攜手描繪學校美好的未來。讓我們再一次用熱烈的掌聲感謝王副校長。

　　為此，我代表學校向同學們提出如下要求：

　　1、做一個品格優(yōu)良的人：一個斤斤計較的人，難以發(fā)現(xiàn)別人的長處和優(yōu)點;一個自命清高的人，難以與人合作共處。量小失眾友，度大聚群朋。希望同學們在心中播下善良、友愛、責任的種子，做一個大度大方大氣的人，生活中分清是非，待人接物大方得體，為人處事大度大氣，坦誠布公，相互信任，做一個品格優(yōu)良的好學生。

　　2、做一個成績優(yōu)秀的人：學生的首要任務是學習。作為一名學生，沒有好的成績不行，但僅有優(yōu)秀的成績還不夠。我們在掌握知識的同時，還要掌握獲取知識的技能。在學習的過程中，不能把學習當作一個沉重的負擔，而要樹立對知識的熱愛，激起對學習的興趣，每天都進步一點，享受學習過程的樂趣，與老師、同學和家長分享成功的喜悅，做一個愛學習、會學習、學習好的學習能手。

　　3、做一個發(fā)展全面的人：當前的競爭日趨激烈，能適應時代要求的是全面發(fā)展的“復合型”人才。希望同學們珍惜時間，刻苦學習，為在德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展奠定堅實的基礎。

　　4、做一個相處和諧的人：融四歲，能讓梨。這是我們都非常熟悉的三字古訓。謙讓、友愛是我們中華民族流傳幾千年的優(yōu)良傳統(tǒng)。同學們在日常生活和學習中要和諧相處，相互謙讓，團結友愛，互相幫助，共同促進。讓我們攜手共創(chuàng)美好的未來而努力，今天的開學典禮到此結束。

開學教師會議主持詞 篇10

尊敬的各位老師：

　　大家好！

　　非常感謝大家對教導處工作的支持與配合，“生命安全”在天上，“教學質量”在地上。天上的我們無法預測，只能人為預防加上蒼保佑；地上離我們近，能抓的還是要抓，否則我們站在地上只會感到光陰虛度，空虛無聊。本學期主要圍繞以下幾點展開工作：

　　一、新教師匯報課及相關學習安排

　　1、請各校本學期的新特崗老師和頂崗老師從現(xiàn)在開始準備一節(jié)你本學期所擔任的語文或者數(shù)學課，在10月中旬進行匯報。要求：

　　1、按教學進度備好課，做好課件，在10月9日以前交教學設計和課件的電子檔到九甲小學；

　　2、匯報課地點在九甲小學多媒體教室，匯報課時間靈活安排；

　　3、參加人員有各小學教導主任和本學期的新特崗老師和頂崗老師；

　　4、對于如何寫好教學設計、設計課件、指導上課、做好聽說評課及反思，請各所學校教導主任牽頭，老教師和指導教師配合幫他們完成好此項任務；

　　5、九甲小學提供好、中、差各10名學生充當你的學生；

　　6、對取得前5名的老師給予相應獎勵，對馬虎、應付的`老師，給予再指導，再整改，爭取讓每一個新老師上好課，做個適應小學教育的好老師。）

　　2、各校教導主任，根據本校實際情況，指定老教師為分配老師的指導教師，幫助他們業(yè)務方面的能力提高，其他老教師也要通過“傳、幫、帶”的形式，讓他們盡快適應小學教育，融入到我們的集體里面來。各校教導主任負責安排好新教師培訓，輔導教師有講稿，新教師學習有記錄，學時數(shù)在120學時以上（講稿和記錄要求上交紙質），并經常和新教師開展座談會，座談會要有記錄。

　　二、本學期教學業(yè)務方面

　　本學期，中心學校會采取不定時到各學校檢查各位老師的教學業(yè)務工作，特別是上課（中心學校會推門聽課，看教師是否準備充分，駕馭課堂的能力。），老師平時上完課，偶爾做以下書面反思，找出自己的不足；

　　批改作業(yè)（按進度進行批改，有眉批，有腳批，無知識性錯誤，有激勵性評語，有給學生訂正錯誤）、試卷的監(jiān)測與批改（按進度完成，全批全改）；

　　教師出勤情況是否拖拉懶散，是否大事小事找借口請假；教師聽課記錄（村級小學教師實際聽課必須5節(jié)以上，記錄上要求10節(jié)記錄，中心小學實際聽課必須10節(jié)以上，所有教導聽課記錄有15節(jié)體現(xiàn)）；

　　教案編寫做到每一科都有體現(xiàn)；

　　本學期，為了節(jié)約老師的時間，我已經統(tǒng)一定制了業(yè)務記錄本，雖然做得還不夠完善，但只要認真填寫和開展好里面要求的部分，基本能體現(xiàn)你平時開展的工作，請認真填寫好記錄本上的每一個欄目；

　　班會和主題班會，請如實開展，每周一次，主題班會每期2次以上；課外活動每期至少一次，做好記錄，有活動申請；

　　做好班刊、?？牟贾茫任覀冏鋈魏喂ぷ鞫家⒁庥杏媱?，有記錄，有圖片，做了以后沒有記錄，沒有人能充分證明你曾經做過；

　　各校教研組長要配合好教導主任做好月常規(guī)檢查，每月月底檢查一次，做好簽字，做好記錄，給被檢查老師提出合理的建議和意見，并把每月檢查結果匯報給校長，若不開展或者不認真開展相關工作的老師，先對其提出整改，若屢教不改的老師，年終考核時，將以相關條款進行扣分，扣取相應績效工資；

　　排課：嚴格按照《新課程標準》開展各項教學活動，開足開齊課程，辦公室有總課表，班級上有分課表；

　　各教師要加強業(yè)務學習和繼續(xù)教育校本學習，明年將是“十二五”驗收的時間，請安排好自己的時間做好各項筆記和相關資料的完善，最近，心理健康輔導員培訓和國培計劃已經開始，請參加培訓的老師按時登陸完成各項學習任務，在培訓班級里面保持活躍，無意中你會學到更多的東西。同時，我們要利用好特崗教師這塊資源，他們在文化、科技遠遠比我們好得多，盡量讓他們資源共享；

　　各教師要加強本專業(yè)論文的撰寫和經驗交流，特別是班主任與老師的交流，多了解學生動向，對癥下藥比亂投方子好得多；

　　畢業(yè)班工作：六年級就要畢業(yè)了，家長、同事及與之相關的人正在拭目以待。為了學校的榮譽，對語文、數(shù)學科任教師的建議是既需要不辭辛勞。又需要群策群力和“閉門造車”。群策群力就是需要與學校內外的同事相互交流，向其他教師取長補短，閉門造車則是抽時間做點班級與教學工作的研究，研究一下教學中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，同時，校內教師要視畢業(yè)班工作為自己應盡的義務，鼎力相助，獻言獻策。

　　三、三室及少先隊方面工作

　　做好資料的歸檔，及時上交上級需要的相關材料，搞好各科室的衛(wèi)生，布置好各科室，做到制度上墻，有領導分管，有專人分管。特別是少先隊，利用好每周的升國旗國旗下講話，做好德育教育，做好衛(wèi)生、安全、營養(yǎng)餐等宣傳，利用文明監(jiān)督崗協(xié)調好校園的“臟、亂、差”現(xiàn)象，組織做好兩操和學校安排的相關班隊活動。

　　目前，平壩教育的現(xiàn)狀是：臨時材料多，不規(guī)律的事務多，要材料及時，有時候甚至不給緩沖時間，老師們都抱怨“太不實際，假活路”，而九甲片區(qū)學校困難諸多：人力少，辦學條件差，沒有物力和財力支撐，交材料總是延遲，但這就是現(xiàn)實，人家要的和安排的，我們都必須做，按時做，因為我們是老師。我是在村級小學教書14年的人，我深深體會到這里面的難處和無奈，但只要堅持，學會多付出，同樣也能做好，大不了多辛苦點。

　　干教導主任這個事，一邊我們要與校長請示，協(xié)調各方面工作，一邊要與班主任和教師聯(lián)系，教務及相關事務都得從這里經過，還要應付教站的臨時工作，如果安排得當無所謂，如果安排不當，是矛盾的出發(fā)點，是導火索的點燃處，希望大家支持我們教務的工作，我們只是學校這個家庭的一個婦女，這些小事和瑣事都得有人來做，而我們就是做這些小事和瑣事的人，所以，有不當之處希望大家理解和支持。

　　總之，我個人認為：學校安全是基礎，教學質量尤為重要，只要我們抓住這兩點，應付好上面的材料，把所有精力放到教學上來，上好課，努力把教學質量提上去，這才是硬道理，這才是學校的命脈所在。

開學教師會議主持詞 篇11

各位老師：

　　大家好！

　　度過了輕松、愉快的寒假生活，我們又將滿懷信心地迎接新的學年。在這里，首先讓我代表校委會對大家回到學校，又將繼續(xù)在一起戰(zhàn)斗表示深深的祝福和良好的祝愿：祝大家在新的一年里工作順利，身體健康，萬事如意。 今天我們會議的.內容主要有以下幾個方面：

　　一是由陳校長向大家傳達“學校工作計劃”；二是劉校長傳達3月2日召開的“全區(qū)教育系統(tǒng)領導骨干暨20xx年度辦學水平綜合評估總結表彰大會”的精神，安排部署年度考核工作和開學前的相關工作；最后由孫校長講話。

　　下面會議進行第一項，請陳校長傳達《臨沂第二十九中學20xx年工作計劃》。

　　第二項，請劉校長對近期工作做安排部署。

　　第三項，請孫校長講話。

　　會議結束以前，我再通報一件事情。根據學校的工作需要和年前的工作計劃，本學期學校將組織全體職員重新選崗競聘。寒假期間，全體教干開會研究了我校職員崗位應設職數(shù)，并且借鑒其他學校的經驗結合我校實際，確定了每一個崗位相應的工作量。全體職員教師可以根據學校所設崗位，結合自己的實際情況，提出申請，由各處室結合個人申請作出雙向選擇。崗位確定以后，工作量不夠的，可以個人提出申請，由學校安排適當?shù)男１菊n程（注：兼校本課程不屬于教學一線教師）。

　　老師們，本學期時間緊，壓力大，我們要變壓力為動力，整體思考好新學期工作，找準工作突破口，確定好有力的工作措施，細化工作過程和細節(jié)。爭取通過全校上下的共同努力，再創(chuàng)佳績。

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