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年度職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃6篇(職業(yè)衛(wèi)生年度培訓計劃)

時間:2024-02-06 19:18:00 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編分享的年度職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃6篇(職業(yè)衛(wèi)生年度培訓計劃),以供參考。

年度職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃6篇(職業(yè)衛(wèi)生年度培訓計劃)

年度職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃1

  一、總體思路

  按照縣委經(jīng)濟工作會議精神,堅持預防為主、落實責任、依法治理,全面深入開展職業(yè)安全健康監(jiān)管工作,努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)監(jiān)管內容從事故傷亡到職業(yè)安全健康的轉變。

  二、工作目標

  1、非煤礦山、煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)、危險化學品生產(chǎn)經(jīng)營使用企業(yè)申報率達100%,其他行業(yè)完成省市下達的申報任務;

  2、對非煤礦山、水泥、礦粉加工、碎石加工企業(yè)負責人培訓率達100%;

  3、非煤礦山、煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)、危險化學品生產(chǎn)經(jīng)營使用企業(yè)職業(yè)病危害告知率達100%;

  4、對新建項目職業(yè)危害預評價率基本達100%;

  5、對非煤礦山、水泥、礦粉加工、碎石加工企業(yè)工作場所粉塵危害檢測率達100%。

  三、工作重點

  1、加強職業(yè)健康法律法規(guī)宣傳力度。以新修訂的《職業(yè)病防治法》為重點,以“職業(yè)病防治法宣傳周”和“安全生產(chǎn)月”活動為載體,加強與衛(wèi)生、工會、勞動等部門的溝通,通過縣電視臺“安全生產(chǎn)每周一題”專欄、《今日洞口》報“安全監(jiān)督崗”、宣傳橫幅等形式積極開展職業(yè)安全健康法律法規(guī)、職業(yè)危害防治知識的宣傳,將《職業(yè)病防治法》翻印發(fā)送至各生產(chǎn)經(jīng)營單位,努力營造職業(yè)安全健康“政府大力倡導、全民廣泛支持、職工自覺參與”的良好社會氛圍。

  2、3月份對非煤礦山企業(yè)負責人以會代訓的方式進行一次職業(yè)健康培訓,6月份組織水泥、礦粉加工、碎石加工企業(yè)負責人開展一次職業(yè)健康培訓。

  3、第二季度會xx鎮(zhèn)安監(jiān)人員對已申報的職業(yè)危害情況進行核查,指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管理區(qū))和企業(yè)自查職業(yè)危害申報情況,對已申報的數(shù)據(jù)核查內容的'真實可靠,對未申報的企業(yè)開展申報工作。第四季度對已申報的企業(yè)申報數(shù)據(jù)進行一次全面核查,逐步建立起職業(yè)危害普查工作機制。

  4、第三季度對礦粉加工、精石灰、碎石場、水泥制造等重點行業(yè)企業(yè)進行粉塵危害專項治理行動,從職業(yè)安全健康管理、個體防護、健康監(jiān)護等方面督促用人單位全面進行深入治理,確保粉塵等職業(yè)危害得到有效控制,提升企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況。

  5、會同衛(wèi)生部門督促各醫(yī)療機構為放射科工作人員搞好個人防護用品,會同建設局、發(fā)改局對新建項目開展職業(yè)危害預評價,對新建項目形成聯(lián)動工作機制。

  6、對列入《20xx年安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作計劃》的10個重點執(zhí)法企業(yè)作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生進行監(jiān)督檢查,指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站開展好日常職業(yè)健康安全檢查。

年度職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃2

  今年中醫(yī)科的院感工作,將在醫(yī)院的統(tǒng)一領導下,加強與院感科的積極協(xié)作,認真貫徹執(zhí)行《醫(yī)院感染管理辦法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《消毒技術規(guī)范》、《醫(yī)療廢物管理條例》、《消毒供應中心管理規(guī)范》等法律法規(guī),全科室人員參與,共同完成院感科制定的各項預防與控工作,有效控制院內感染。

  針對20xx年我科院感工作中所存在的不足,我科特制定20xx年工作計劃,具體如下:

  一、完善本科室的醫(yī)院感染管理制度,并依據(jù)國家有關的`法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范、常規(guī)要求開展工作,并對其落實情況進行檢查和督導。

  二、認真履行醫(yī)院感染管理小組職責,每月填寫醫(yī)院感染管理各項記錄。

  三、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度

  四、進行醫(yī)院感染監(jiān)測

  1、科室醫(yī)院感染發(fā)病率

  2、發(fā)生醫(yī)院感染病例,及時填寫“醫(yī)院感染報告卡”并立即上報院感科,科室做好記錄。

  3、按時做好環(huán)境衛(wèi)生學及消毒滅菌效果監(jiān)測,有質量分析和改進措施。

  4、科室發(fā)生醫(yī)院感染暴發(fā)時,科室主任確認后立即通知院感科,并做好調查和登記工作。

  五、醫(yī)院感染知識培訓

  1、根據(jù)培訓計劃,每月對科室各類人員進行醫(yī)院感染管理知識與技能培訓,每次培訓會議有記錄。

  2、醫(yī)院下發(fā)的有關院感資料齊全,科室及時組織學習。

  3、醫(yī)務人員醫(yī)院感染知識考核合格。

  六、抗生素應用管理

  1、抗生素使用率60%。

  2、抗生素聯(lián)合使用有指征,有上級醫(yī)生意見,聯(lián)合使用合理。

  3、分級使用抗菌藥物合理,越級使用有上級醫(yī)生或科室主任同意記錄,病歷明確記錄。

  4、預防使用抗菌藥物規(guī)范。

  5、無菌手術圍手術期抗生素使用規(guī)范、合理。

  6、嚴格控制皮膚、粘膜局部用藥。

  七、醫(yī)療廢物管理

  1、醫(yī)療廢物分類放置,標志清楚。

  2、專人收集、運送醫(yī)療廢物,交接清楚,登記齊全,交接記錄保存三年。

  八、人員及手衛(wèi)生管理

  1、工作人員衣帽整齊,操作時戴口罩,接觸血液、體液和排泄物時戴手套。

  2、嚴格執(zhí)行洗手指征,操作前后、脫手套后、接觸病人前后等要洗手。

  3、執(zhí)行標準預防控制措施。

  4、洗手步驟正確

  5、執(zhí)行手消毒指征。

  6、發(fā)生體表污染或銳器損傷能及時處理。

  九、醫(yī)院感染檢查考核

  1、每日由科室感染監(jiān)控醫(yī)師、感染監(jiān)控護士針對上述項目進行監(jiān)督檢查,針對檢查出的問題,及時登記并反饋給個人,以便及時改正。

  2、每月填寫醫(yī)院感染知識培訓記錄,按時填寫環(huán)境衛(wèi)生學及消毒滅菌效果監(jiān)測和質量分析、手衛(wèi)生消耗量記錄。

年度職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃3

  根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法規(guī)的要求結合礦山實際情況特定20xx年度職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃,須認真貫徹落實。

  一、培訓目的

  通過培訓使廣大員工了解國家有關新安全生產(chǎn)法和職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)標準,規(guī)范及公司規(guī)章制度,操作規(guī)程,掌握安全知識提高安全隱患識別能力和預防能力,普及職業(yè)衛(wèi)生知識,熟悉礦山存在的職業(yè)病危害因素,產(chǎn)生的`后果,防范措施及應急措施,提高員工的防范意識和防治能力,自覺維護相關權益。

  二、培訓對象

  上崗前的員工、在崗期間的員工、調崗員工

  三、培訓內容

  1、國家有關職業(yè)病防治法律法規(guī)、方針政策和相關標準等,主要包括《職業(yè)病防治法》、職業(yè)病防治條例等。

  2、上級有關職業(yè)衛(wèi)生方面文件、會議精神。

  3、公司制定的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。

  4、公司職業(yè)病危害事故應急預案。

  5、工傷保險的相關規(guī)定、工傷鑒定級別和范疇。

  6、公司配備的個體防護用品的使用方法。

  7、公司存在揚塵、噪音、高溫等職業(yè)病危害的種類,產(chǎn)生的后果,防范措施及應急處理措施等。

  四、培訓形式

  1、定期開展各種安全培訓。由公司礦山部負責定期組織職工進行培訓,培訓地點:礦山會議室。

  2、不定期職業(yè)衛(wèi)生培訓:包括職業(yè)衛(wèi)生公告欄公布內容,工作場所職業(yè)病危害中文警示說明牌板的內容,上級有關職業(yè)衛(wèi)生文件及會議精神等。

  五、培訓要求

  1、礦山必須高度重視職業(yè)衛(wèi)生培訓,把該項工作抓好落實好,大力宣傳職業(yè)衛(wèi)生培訓的重要意義,組織開展好礦山部的定期培訓和本礦山的日常教育培訓,切實提高員工的安全意識和防范能力,同時加強職業(yè)病危害防治意識和防治能力。

  2、參加職業(yè)安全和職業(yè)衛(wèi)生培訓的人員不得遲到、早退和無故缺勤,否則每人次罰款50-100元。

  3、培訓學時不夠者,嚴禁上崗作業(yè),至到補完足夠學時后方可上崗。

  20xx年1月5日

年度職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃4

  為了加強醫(yī)院感染管理,有效預防和控制醫(yī)院感染的發(fā)生,保障醫(yī)療安全,特制定20xx年院感工作計劃。

  一、主要目標

  1、醫(yī)院感染知識、培訓率達90%以上,培訓合格率達80%。

  2、滅菌合格率達100%。

  3、傳染病人隔離率為100%

  4、院感發(fā)病率低于8%。

  5、院感漏報率<20%

  二、保證措施

  1、加強組織領導,保證目標實現(xiàn)。院感科在院感委員會的領導下,負責院感工作,制定計劃,擰定目標,采取有效措施,確保目標實現(xiàn)。

  2、發(fā)現(xiàn)院感病人,及時上報,控制院感漏報率。臨床醫(yī)生對院感病人48小時內上報院感辦根據(jù)情況并采取必要的控制措施,防止暴發(fā)流行。

  3、認真做好消毒滅菌工作,控制院感發(fā)病率。供應室滅菌合格率必須是100%,疑似或不合格滅菌物品不得進入臨床科室。消毒物品不得檢查出致病微生物,滅菌物品不得檢出任何微生物。各科使用的消毒滅菌液根據(jù)性能按時更換,器械按規(guī)定及時消毒滅菌。使用中的各種導管按規(guī)定進行消毒更換。

  4、加強病區(qū)管理,防止感染的.發(fā)生,臨床科室定時對病房空氣、地面進行消毒,遇特殊情況隨時消毒處理。病室內定時通風換氣,地面濕式清掃。病人床單、被套、枕套每周更換一次。被血液、體液污染的的物品及時更換。病床濕式清掃,病人出轉、轉科或死亡后,床單必須進行終末消毒?;颊甙仓酶鶕?jù)病情合理安排。病人排泄物、分泌物及病房污水必須經(jīng)消毒處理后方可排放,固體物進行無害化處理或焚燒。醫(yī)務人員嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,在觸摸不同病種的病人之間要嚴格洗手與手消毒,防止交叉感染。

  5、積極組織培訓,使各級各類工作人員對院感知識有更深一層認識。以院感委員會為主,根據(jù)院感工作要求將不定時對各類各級工作人員進行培訓。新上崗人員、進修生、實習生崗前培訓時間不得少于3學時,考核合格后方能上崗,醫(yī)務人員培訓時間>6學時。同時要積極參加上級主管部門組織的培訓學習。

  6、認真做好一次性醫(yī)療用品使用后的廢棄物,醫(yī)院派專人收集。

  7、做好院感監(jiān)測工作,及時分析總結院感工作。

年度職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃5

  為深入開展我縣20xx年職業(yè)病防治工作,進一步加強對全縣職業(yè)病防治監(jiān)督管理工作,切實維護勞動者的健康權益,結合我縣實際,特制定20xx年職業(yè)衛(wèi)生工作計劃。

  一、工作目標

  1、各中隊摸清本轄區(qū)內所有工礦企業(yè)本底,做到本底清楚;

  2、對工礦企業(yè)監(jiān)督覆蓋率達100%,指導企業(yè)填寫《用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎檔案》、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案》和《用人單位勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案表》,建檔率達100%。

  3、對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者,其上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查率達60%。

  二、工作進度

  第一階段:3月—4月,各中隊聯(lián)合當?shù)卣?、安監(jiān)部門摸清本轄區(qū)內工礦企業(yè)本底,并指導企業(yè)建立《用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎檔案》、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案》和《用人單位勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案表》。要求:做到本底清楚,對能進場的工礦企業(yè)進行指導,4月底將本底和無法進場的企業(yè)名單報綜合科。

  第二階段:5月--6月,對各種原因導致不能進場的工礦企業(yè),經(jīng)大隊與政府和相關單位接洽后,再進場進行指導,并建立“職業(yè)衛(wèi)生三檔”。要求:6月底前完成所轄區(qū)域工礦企業(yè)的'“職業(yè)衛(wèi)生三檔”建立工作。

  第三階段:7月--11月,由各中隊自行安排時間對轄區(qū)內企業(yè)依照《職業(yè)病防治法》對工礦企業(yè)進行現(xiàn)場監(jiān)督指導,對存在的問題下達監(jiān)督意見書,要求其限期整改。要求:轄區(qū)內每家工礦企業(yè)都必須進行現(xiàn)場監(jiān)督指導,監(jiān)督覆蓋率達100%。

  第四階段:12月,各中隊在12月5日前將20xx年職業(yè)衛(wèi)生工作開展情況、存在問題及采取措施、建議,以書面形式報綜合科,由綜合科匯總后報衛(wèi)生局。大隊將在12月底對各中隊的職業(yè)衛(wèi)生工作開展情況進行檢查,檢查情況納入年終目標考核。

  同時,各中隊要繼續(xù)做好職業(yè)病防治知識的宣傳工作,采取新聞媒體報道、現(xiàn)場咨詢、培訓交流、在所在轄區(qū)主要街道懸掛宣傳標語等多種形式開展職業(yè)病防治的宣傳工作,提高企業(yè)負責人的職業(yè)病防治觀念和勞動者的自我健康保護意識,從而減少和消除職業(yè)病危害。

年度職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃6

  為提升我團基本公共衛(wèi)生服務能力,全面落實國家基本公共衛(wèi)生服務項目,根據(jù)師有關文件精神要求,為了做好我團基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范培訓工作,制訂本方案。

  一、培訓目標

  通過對全員進行基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范的強化培訓,使基本公共衛(wèi)生服務工作人員掌握國家11項基本公共衛(wèi)生服務基本技能,提高基本公共衛(wèi)生的服務能力和管理能力。要求全員參訓率達到95%以上,培訓合格率在90%以上。

  二、培訓對象

  三十團醫(yī)院、疾控中心工作人員及各單位醫(yī)護人員。 三、培訓方法

  培訓方法:采取集中理論講授的培訓方式。 四、培訓內容與要求

 ?。ㄒ唬┚用窠】禉n案管理規(guī)范。掌握居民健康檔案(紙質檔案和電子檔案)的建立,熟悉建檔方法、建檔內容、建檔流程、建檔要求以及居民健康檔案的使用。掌握居民健康檔案各類表單的填寫要求。參考學時:1學時。

  (二)健康教育服務規(guī)范。了解健康教育、健康促進、衛(wèi)生宣傳之間的關系,了解開展健康教育的重要意義,掌握健康教育的服務對象、內容以及具體要求。熟悉常用社區(qū)健康教育的方法以及服務流程。掌握開展健康知識講座的組織、實施以及效果評價。

 ?。ㄈ?-6月歲兒童健康管理服務規(guī)范。掌握兒童健康管理的方法與服務內容。熟悉兒童健康管理服務流程、服務要求。掌握建立《嬰幼兒保健手冊》方法與要求。掌握兒童體格檢查、生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估以及常見健康問題的健康指導。了解青少年心理咨詢的內容、方

  法。掌握體弱兒健康管理內容與方法。掌握家庭訪視的主要方法及注意事項。

 ?。ㄋ模╊A防接種工作規(guī)范。了解免疫規(guī)劃基本概念。掌握兒童預防接種證(卡)管理、冷鏈管理,熟悉兒童免疫規(guī)劃各類疫苗的免疫程序,疫苗的接種部位、接種劑量以及疫苗的禁忌癥等。掌握常見異常反應的`處理方法。

 ?。ㄎ澹┰挟a(chǎn)婦健康管理服務規(guī)范。掌握孕產(chǎn)婦健康管理工作對象、內容及工作流程。掌握建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》方法與要求,產(chǎn)后訪視技能。熟悉各期孕產(chǎn)婦健康狀況評估方法、內容。掌握高危孕產(chǎn)婦篩查,高危孕產(chǎn)婦的重點管理內容。掌握孕期、產(chǎn)褥期、哺乳期保健內容。掌握母乳喂養(yǎng)的方法與注意事項。

  (六)傳染病報告與處理服務規(guī)范。了解《傳染病防治法》主要內容及社區(qū)衛(wèi)生服務機構傳染病報告與處理職能,掌握傳染病報告內容,《傳染病報告卡的填寫要求》以及傳染病網(wǎng)絡直報的方法與注意事項。掌握社區(qū)傳染病疫點的處理方法。掌握疾病譜排序的統(tǒng)計分析方法、死因監(jiān)測系統(tǒng)及死亡醫(yī)學證明的使用方法。

 ?。ㄆ撸├夏耆伺c高血壓、糖尿病患者健康管理。掌握轄區(qū)老年人健康管理內容,老年人一年一次健康體檢工作的組織、實施、管理工作。掌握高血壓、糖尿病專案管理內容、流程以及具體工作要求。掌握高血壓、糖尿病患者社區(qū)維持治療方法。熟悉高血壓、糖尿病的篩查工作及隨訪工作要求。

  (八)重性精神疾病患者管理服務規(guī)范。掌握重性精神疾病的概念;掌握管理內容、流程及相關要求。熟悉重性精神病人健康檔案的建立,隨訪工作方法、技巧。了解重性精神疾病患者社區(qū)維持治療內容、方法。掌握重性精神疾病基本數(shù)據(jù)收集分析系統(tǒng)的使用方法。

 ?。ň牛┬l(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務規(guī)范。掌握食品安全信息報告、飲用

  水衛(wèi)生安全巡查、學校衛(wèi)生服務、非法行醫(yī)和非法采供血信息報告的內容及程序要求。

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