下面是范文網(wǎng)小編整理的發(fā)電廠辦公室崗位職責(zé)共8篇(電廠的崗位職責(zé))，供大家品鑒。

發(fā)電廠辦公室崗位職責(zé)共1

1.廠長是本企業(yè)第一安全責(zé)任人，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法，對本企業(yè)的安全生產(chǎn)和本規(guī)定的執(zhí)行以及各級、各部門安全責(zé)任制的建立健全貫徹落實，負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.親自批閱上級有關(guān)安全生產(chǎn)的重要文件并組織落實，及時協(xié)調(diào)和解決各部門在貫徹落實中出現(xiàn)的問題；認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，并負(fù)責(zé)組織貫徹落實。3.負(fù)責(zé)正確處理好眼前利益與長遠(yuǎn)利益，主業(yè)與多種經(jīng)營的關(guān)系，保證本單位不發(fā)生因“短期行為”而損害企業(yè)的安全基礎(chǔ)，不出現(xiàn)多種經(jīng)營影響主業(yè)的負(fù)面效應(yīng)，保證生產(chǎn)一線職工思想穩(wěn)定。4.組織制訂年度安全目標(biāo)計劃，制定有關(guān)安全生產(chǎn)的重要活動和重大措施，按企業(yè)控制重傷和一般事故的目標(biāo)，層層落實，分級控制，確保年度安全目標(biāo)實現(xiàn)。5.負(fù)責(zé)建立和完善安全生產(chǎn)保證體系，并協(xié)調(diào)本單位黨、工、團(tuán)組織，各負(fù)其責(zé)，密切配合行政搞好安全生產(chǎn)工作。6.主管并建立獨立有效的安全監(jiān)督專職機(jī)構(gòu)，按規(guī)定配備充足合格的安全監(jiān)督人員，健全安全監(jiān)督體系，完善安全監(jiān)督手段，支持安全監(jiān)督人員認(rèn)真履行安全監(jiān)督職責(zé)，主動聽取安監(jiān)部門的工作匯報，并保證安監(jiān)人員與同級生產(chǎn)人員享受同等待遇。7.審定計劃，保證所需費用的落實。8.每月主持召開一次安全情況分析會或安委會，及時研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題，組織消除重大事故隱患。9.至少每個季度對一個分廠(分公司)進(jìn)行一次全面的生產(chǎn)現(xiàn)場安全檢查，每月深人現(xiàn)場、班組檢查生產(chǎn)情況不少于兩次，掌握一線實際情況。聽取職工對安全生產(chǎn)的意見和建議。10.貫徹重獎重罰原則，審批安全獎懲辦法。11.參加或主持有關(guān)事故的調(diào)查處理，對性質(zhì)嚴(yán)重或典型的事故，應(yīng)及時掌握事故情況，必要時召開事故現(xiàn)場會，提出防止事故重復(fù)發(fā)生的措施。12.定期向職代會報告安全生產(chǎn)工作，主動接受職工代表在安全方面的監(jiān)督和建議。13.及時、如實報告安全事故。

發(fā)電廠辦公室崗位職責(zé)共2

　　發(fā)電廠運行崗位職責(zé)

一、值長：

1、正確執(zhí)行生產(chǎn)副總經(jīng)理批準(zhǔn)的運行方式。

2、負(fù)責(zé)全值的安全和經(jīng)濟(jì)運行，服從上級調(diào)度命令，嚴(yán)格執(zhí)行有功及無功調(diào)度曲線。

3、按照規(guī)程要求，全面領(lǐng)導(dǎo)和指揮本值的運行操作和事故處理。

4、擔(dān)任公司規(guī)定的工作票許可人和運行規(guī)程中規(guī)定的試驗主持人。監(jiān)護(hù)值班人員進(jìn)行重要的操作和事故處理，達(dá)到正確無誤。

5、領(lǐng)導(dǎo)全值人員發(fā)揮安全員、培訓(xùn)員等人員的作用，搞好班組的安全經(jīng)濟(jì)運行和人員培訓(xùn)工作。

6、領(lǐng)導(dǎo)全值人員做好清潔衛(wèi)生工作。

7、負(fù)責(zé)抓好交接班，開好班前、班后會議。

二、主值

1、全面負(fù)責(zé)機(jī)組各系統(tǒng)的安全文明生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)運行工作；值長不在現(xiàn)場時代行值長職權(quán)。

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排機(jī)組人員各項工作，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)機(jī)、爐、電、燃料、化學(xué)各專業(yè)的運行。

3、負(fù)責(zé)機(jī)組的啟、停重大操作和操作監(jiān)護(hù)工作。

4、負(fù)責(zé)機(jī)組的異常及事故處理工作，在值長領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)護(hù)下，負(fù)責(zé)指揮運行人員完成事故處理。

5、負(fù)責(zé)對本機(jī)組人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)及對本機(jī)組人員工作質(zhì)量、勞動紀(jì)律等予以考核。

6、直接接受并執(zhí)行值長的命令，如有疑問須立即并明確提出，如值長堅持，則必須按命令執(zhí)行；若危害人身和設(shè)備安全應(yīng)拒絕并立即與上級反映。

7、接受值長的具體工作安排和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。對副值及以下崗位運行人員具體工作安排和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

三、副值：

1、是主值的助手，負(fù)責(zé)協(xié)助主值完成機(jī)組安全經(jīng)濟(jì)運行；主值不在現(xiàn)場時履行主值職權(quán)。

2、協(xié)助主值完成機(jī)組的監(jiān)視與調(diào)整，指導(dǎo)并協(xié)助巡檢員完成其操作和巡檢工作。

3、配合主值分析、處理機(jī)組運行中存在的隱患、異常等不安全因素，調(diào)整參數(shù)和運行方式，協(xié)助主值完成事故處理。

4、接受主值的具體工作安排和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。對巡檢員進(jìn)行具體工作安排和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

四、巡檢員

1、負(fù)責(zé)就地操作和調(diào)整；負(fù)責(zé)機(jī)組設(shè)備和系統(tǒng)的巡回檢查工作。

2、負(fù)責(zé)電、機(jī)、爐、燃料設(shè)備操作巡檢和運行維護(hù)，負(fù)責(zé)廠內(nèi)燃料輸送系統(tǒng)的運行。

3、負(fù)責(zé)工器具管理和文明生產(chǎn)工作。

4、協(xié)助副值具體做好各種記錄工作。

發(fā)電廠辦公室崗位職責(zé)共3

1.值長是本運行值第一安全責(zé)任人，對安全經(jīng)濟(jì)運行負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.負(fù)責(zé)貫徹落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求，嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)度命令，安全經(jīng)濟(jì)地完成發(fā)電、供熱任務(wù)。3.負(fù)責(zé)制止無票作業(yè)、冒險作業(yè)和違章作業(yè)。4.了解各專業(yè)設(shè)備運行、備用及安全裝置投運情況，天氣異常時負(fù)責(zé)督促各專業(yè)做好事故預(yù)想和重點設(shè)備巡視工作。5.負(fù)責(zé)對運行設(shè)備突發(fā)性事故的指揮處理，并安排設(shè)備的搶修工作。6.負(fù)責(zé)對本值運行系統(tǒng)發(fā)生事故的調(diào)查分析，提出改進(jìn)措施并督促實施。

發(fā)電廠辦公室崗位職責(zé)共4

1.依據(jù)安全生產(chǎn)法，組織職工參加本單位安全生產(chǎn)工作的管理和民主監(jiān)督，對本企業(yè)勞動安全和工業(yè)衛(wèi)生群眾監(jiān)督工作全面負(fù)責(zé)。2.按照《工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查員暫行條例》、《基層(車間)工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會工作條例》和《工會小組勞動檢查員工作條例》的規(guī)定，負(fù)責(zé)建立健全本公司的勞動安全和工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督體系，開展群眾監(jiān)督工作。3.定期或不定期地組織工會勞動安全衛(wèi)生組織或職工代表，對本公司各級行政領(lǐng)導(dǎo)人員、管理人員貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定的情況進(jìn)行檢查。對查出的問題，以書面形式送達(dá)行政負(fù)責(zé)人和有關(guān)部門，提出解決的意見、建議，限期整改。4.參加本廠的重要活動、會議，審議安全管理制度及獎懲辦法，參加有關(guān)傷亡事故的調(diào)查處理工作。5.組織工會系統(tǒng)大力宣傳國家有關(guān)勞動安全和工業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法規(guī)及安全規(guī)程制度等；會同行政部門廣泛開展各種形式的安全教育和安全生產(chǎn)競賽活動，提出合理化建議。表彰電力生產(chǎn)安全先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。6.把安全生產(chǎn)方面的問題,列人職工代表大會的議題進(jìn)行審議。

發(fā)電廠辦公室崗位職責(zé)共5

1.班長是本班的領(lǐng)導(dǎo)人。在值班的時間內(nèi)，各操作事故處理都聽從班長的指揮。在正常運行中，保證本班各崗位安全、經(jīng)濟(jì)、文明生產(chǎn),并安排好對公共設(shè)施的檢査和保管工作。2.接班時，安排好本班各崗位人員，布置生產(chǎn)任務(wù)，做好當(dāng)班事故預(yù)想，班后認(rèn)真總結(jié)。3.對班內(nèi)出現(xiàn)的問題和不安全情況，及時向上級匯報；對上級指示，及時向班內(nèi)人員傳達(dá),并認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和審查檢修工作票,補充工作票的不足措施,按工作票要求做好安全措施。4.指揮鍋爐點火、停爐、水壓試驗及事故處理等重大操作，并負(fù)責(zé)公用系統(tǒng)的操作切換和檢査合理安排好鍋爐負(fù)荷及運行方式，檢查督促各鍋爐在安全方式下運行。5.準(zhǔn)時參加車間組織的會議,并將會議精神及時準(zhǔn)確地傳達(dá)給員工。6.加強(qiáng)巡回檢查，掌握設(shè)備的工況，做好設(shè)備缺陷管理工作，為檢修人員處理缺陷創(chuàng)造條件。7.對全班人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高技術(shù)水平。8.關(guān)心員工生活，對員工在思想上、工作上、生活上出現(xiàn)的問題要耐心、細(xì)致地做工作，并認(rèn)真幫助解決。

發(fā)電廠辦公室崗位職責(zé)共6

　　發(fā)電廠崗位職責(zé)

　　班長的職責(zé)

　　班長是本班的領(lǐng)導(dǎo)人。在值班的時間內(nèi)，各種操作事故處理都聽從班長的指揮。在正常運行中，保證本班個崗位安全、經(jīng)濟(jì)、文明生產(chǎn)，并安排好對公共設(shè)施的檢查和保管工作。

　　接班時，安排好本班各崗位人員，布置生產(chǎn)任務(wù)，做好當(dāng)班事故預(yù)想，班后認(rèn)真總結(jié)。對班內(nèi)出現(xiàn)的問題和不安全情況，及時向上級匯報；對上級指示，及時向班內(nèi)人員傳達(dá)，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

　　認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和審查檢修工作票，補充工作票的不足措施，按工作票要求做好安全措施。

　　指揮鍋爐點火、停爐、水壓試驗及事故處理等重大操作，并負(fù)責(zé)公用系統(tǒng)的操作切換和檢查。

　　合理安排好鍋爐負(fù)荷及運行方式，檢查督促各鍋爐在安全經(jīng)的方式下運行。

　　準(zhǔn)時參加車間組織的會議，并將會議精神及時準(zhǔn)確的傳達(dá)給員工。

　　加強(qiáng)巡回檢查，掌握設(shè)備的工況，做好設(shè)備缺陷管理工作，并為檢修人員處理缺陷創(chuàng)造條件。

　　對全班人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高技術(shù)水平。

　　關(guān)心員工生活，對員工在思想上、工作上、生活上出現(xiàn)的問題要耐心.細(xì)致的做工作，并認(rèn)真幫助解決。

　　副班長的職責(zé)：

　　副班長是班長的助手，協(xié)助班長做好各種工作.事故處理，保證鍋爐安全經(jīng)濟(jì)運行。班長不在時。副班長代行其職務(wù)。

　　接班前，要對鍋爐的除渣、轉(zhuǎn)動機(jī)械、除塵器、泵房等輔助崗位進(jìn)行全面檢查，并向班長匯報。

　　班中要指導(dǎo)各輔助設(shè)備安全.經(jīng)濟(jì)及在合理方式下運行。

　　監(jiān)督各輔助設(shè)備專責(zé)人員按規(guī)定和有關(guān)規(guī)程進(jìn)行操作。

　　檢查各輔助設(shè)備崗位人員的勞動紀(jì)律，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)及時糾正。

　　輔助設(shè)備出現(xiàn)缺陷要配合專責(zé)人主動找有關(guān)檢修人員進(jìn)行處理。

　　對輔助設(shè)備的運行狀況在交班前必須徹底檢查一遍，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　交班前要對輔助設(shè)備崗位的衛(wèi)生徹底清掃一遍，督促各輔機(jī)崗位做到文明生產(chǎn)。

　　司爐崗位職責(zé)：

　　司爐是在班長.副班長的領(lǐng)導(dǎo)下對本鍋爐安全.經(jīng)濟(jì).文明生產(chǎn)直接負(fù)責(zé)的人員，應(yīng)熟悉懂得設(shè)備的構(gòu)造、性能、工作原理、運行操作和故障處理以及與本崗位有關(guān)的生產(chǎn)知識。在值班中應(yīng)做到：

　　服從指揮，保持負(fù)荷適應(yīng)系統(tǒng)需要和各運行參數(shù)正常。 監(jiān)守崗位與副司爐.司爐助手（二副）密切配合，認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度，搞好運行分析，及時操作調(diào)整，迅速正確處理事故。

　　負(fù)責(zé)組織按時.逐點的對本爐設(shè)備進(jìn)行巡回檢查.定期工作.發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

　　加強(qiáng)對本鍋爐技術(shù)管理，負(fù)責(zé)填寫運行日志，各項記錄填寫整齊，記錄清楚。

　　指揮本鍋爐各崗位人員進(jìn)行有關(guān)的操作調(diào)整，保持鍋爐在最佳工況下運行。

　　負(fù)責(zé)組織并做好專責(zé)區(qū)內(nèi)的清潔衛(wèi)生。

　　嚴(yán)格進(jìn)行交接班，做到搶困難讓方便，為下班生產(chǎn)創(chuàng)造有利條件。

　　副司爐崗位職責(zé)：

　　副司爐受正.副班長的領(lǐng)導(dǎo)，在操作上受司爐的指揮，當(dāng)司爐不在時可短時間接替司爐工作。

　　副司爐對本爐的安全.經(jīng)濟(jì)運行負(fù)有責(zé)任，并與司爐密切配合，合理調(diào)整制粉系統(tǒng)，保持煤粉細(xì)度.均勻度和煤粉的水分在合格范圍內(nèi)的變化。努力提高球磨機(jī)出力，降低制粉系統(tǒng)電耗，保證制粉系統(tǒng)安全并在最佳工況下運行。

　　副司爐負(fù)責(zé)給水操作臺的所有閥門的操作檢查，給粉機(jī)的定期維護(hù)，給粉平臺的衛(wèi)生清理工作。

　　按時對本爐的有關(guān)設(shè)備進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時與司爐研究處理，若情況緊急，可按規(guī)定自行處理。

　　負(fù)責(zé)做好專責(zé)區(qū)內(nèi)的整潔衛(wèi)生工作。

　　協(xié)助二副完成一個人完成不了的工作。

　　嚴(yán)格進(jìn)行交接班，做到搶困難讓方便，為下班生產(chǎn)創(chuàng)造有利條件。

　　二副崗位職責(zé)：

　　二副在操作及處理事故上受司爐指揮，同副司爐密切配合，當(dāng)司爐不在時操作上受副司爐的指揮。

　　二副做好水位計的對照和水位計的沖洗工作。在水位事故情況下對水位計負(fù)責(zé)進(jìn)行“叫水”和檢查工作。

　　二副操作除給水操作臺以外所有汽.水.閥門。

　　做好本鍋爐的定期工作如排污.對水位等工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向司爐匯報。

　　運行中服從司爐指揮，進(jìn)行有關(guān)的操作調(diào)整，以保證鍋爐正常運行，參數(shù)符合規(guī)程要求。

　　負(fù)責(zé)對所屬的設(shè)備進(jìn)行按點巡回檢查，協(xié)助副司爐做好各項工作。

　　負(fù)責(zé)做好專責(zé)區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生整潔工作。

　　風(fēng)機(jī)崗位職責(zé)：

　　風(fēng)機(jī)崗位是負(fù)責(zé)引風(fēng)機(jī).送風(fēng)機(jī)維護(hù).保養(yǎng)的負(fù)責(zé)人，在班長.副班長.司爐的領(lǐng)導(dǎo)下，完成本職有關(guān)的工作任務(wù)。

　　負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)動設(shè)備啟動前的檢查及潤滑油.冷卻水的操作調(diào)整工作。 設(shè)備正常運行中，應(yīng)按時的對其所屬的設(shè)備進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)缺陷和異常時及時匯報司爐、班長或副班長。若遇緊急的情況應(yīng)按有關(guān)規(guī)定自行處理。

　　負(fù)責(zé)做好專責(zé)區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生工作。

　　負(fù)責(zé)保管好工器具，材料和公共設(shè)施

　　嚴(yán)格進(jìn)行交接班，做到搶困難讓方便，為下班生產(chǎn)創(chuàng)造有利條件。

　　電除塵崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)對靜電除塵器電流，電壓的監(jiān)視，并做好運行記錄。

　　負(fù)責(zé)對除塵器落灰管和底部灰溝的清理工作。

　　負(fù)責(zé)對除塵器振打部分的檢查，加油等工作。

　　負(fù)責(zé)保管好工器具，材料和公共設(shè)施。

　　設(shè)備正常運行中應(yīng)按時逐點地對所屬設(shè)備進(jìn)行巡回檢查，

　　發(fā)現(xiàn)缺陷和異常情況時應(yīng)及時匯報司爐，值班長或副值班長研究處理。

　　負(fù)責(zé)做好專責(zé)區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生整潔工作。

　　嚴(yán)格進(jìn)行交接班，做到搶困難讓方便，為下班安全生產(chǎn)創(chuàng)造有利條件。

發(fā)電廠辦公室崗位職責(zé)共7

　　熱電分廠廠長崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

負(fù)責(zé)熱電分廠的安全生產(chǎn)工作；對分廠的運行、檢修和行政管理負(fù)全面責(zé)任。 完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，努力做到文明生產(chǎn)，投入和產(chǎn)出指標(biāo)達(dá)到行業(yè)同類型設(shè)備先進(jìn)水平，防范人身事故和重大設(shè)備事故，防范火災(zāi)和爆炸事故。 具體負(fù)責(zé)分廠的組織建設(shè)和思想建設(shè)，保障分廠生產(chǎn)計劃的順利完成。 積極支持黨、團(tuán)、工會等組織的工作和活動，充分發(fā)揮他們在生生產(chǎn)中的積極作用。

注意改善員工的勞動條件，做好人身防護(hù)工作。 完成主管部門及上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系 對分廠的生產(chǎn)有指揮權(quán)。

對分廠行政工作中的問題有決策權(quán)。 在上級規(guī)定范圍內(nèi)有權(quán)進(jìn)行分廠的考核工作。 對工段長和主操的人選有建議權(quán)。

有權(quán)對違章違紀(jì)的職工進(jìn)行處理和處分建議。

　　熱電分廠副廠長崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

協(xié)助廠長抓好分廠的安全文明生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)分廠的技術(shù)管理和生產(chǎn)管理工作直接指揮各工段完成各項任務(wù)。

負(fù)責(zé)檢修計劃編制、材料、工器具的審定和落實。 負(fù)責(zé)設(shè)備管理和大、小修、技術(shù)改造項目的編制及實施。 負(fù)責(zé)消除裝置性違章及反事故安全措施和反事故技術(shù)措施的落實。 領(lǐng)導(dǎo)運行、檢修、安全監(jiān)查、技術(shù)培訓(xùn)、新技術(shù)應(yīng)用等方面工作。 負(fù)責(zé)檢修管理制度和設(shè)備管理制度健全。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

對分廠的生產(chǎn)運行有指揮權(quán)。 對行政工作中的問題有建議權(quán)。 對分廠的技術(shù)工作有決策權(quán)。

　　1

　　熱電分廠值長崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

值長在行政上隸屬廠長、副廠長的直接領(lǐng)導(dǎo)，在操作隸屬于上級值班調(diào)度領(lǐng)導(dǎo)。 負(fù)責(zé)當(dāng)值期間熱電分廠的安全運行工作，合理調(diào)度，精心指揮，防止運行事故，障礙和異常的發(fā)生。

本廠所有值班人員及搶修人員在操作上應(yīng)隸屬值長領(lǐng)導(dǎo)，凡值長發(fā)布的正確命令均應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，不得違誤。值長的一切命令均應(yīng)通過班長（未設(shè)班長的，通過正值。下同）傳達(dá)給值班人員執(zhí)行。在緊急情況下，也可直接向值班人員發(fā)布命令，但應(yīng)將自己的命令盡快通知班長。

負(fù)責(zé)運行管理制度的考核和落實，抓好現(xiàn)場管理，推進(jìn)文明生產(chǎn)。

值長在當(dāng)值時間內(nèi)若發(fā)現(xiàn)值班人員有嚴(yán)重違返勞動紀(jì)律和規(guī)章制度者，有權(quán)下令停止其工作或令其退出現(xiàn)場。

節(jié)能降耗，經(jīng)濟(jì)運行，組織運行分析，不斷提高級濟(jì)效益。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

對當(dāng)值期間的生產(chǎn)運行有指揮權(quán)。 在運行期間發(fā)生事故，對處理有決策權(quán)。

指揮和協(xié)調(diào)機(jī)、爐、電各專業(yè)的工作，使設(shè)備處于經(jīng)濟(jì)的運行狀態(tài)。 對違規(guī)違紀(jì)人員有處罰權(quán)。

　　鍋爐工段長崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

鍋爐工段長在廠長、副廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)熱電分廠鍋爐工段的全面工作，對鍋爐工段安全生產(chǎn)、檢修運行和行政管理負(fù)全面責(zé)任。

堅持“安全第一”的方針，以防為主，搞好安全生產(chǎn)，按時編制本工段的安全預(yù)防措施，反事故措施，并組織好實施。

負(fù)責(zé)鍋爐工段職工教育培訓(xùn)和行政管理，保障鍋爐工段工作任務(wù)的全面完成。 保障鍋爐工段設(shè)備完好，運行正常、檢修及時，設(shè)備等效可用達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。 加強(qiáng)計劃管理、目標(biāo)管理和經(jīng)濟(jì)核算，組織制訂并審核月工作計劃，大小修計劃及材料計劃，并按時上報。

完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

　　2 對本工段的工作有直接指揮權(quán)。 對鍋爐工段行政工作中的問題有建議權(quán)。 對鍋爐工段的技術(shù)改造有決策權(quán)。 對鍋爐工段的班組及員工有考核的權(quán)利。 對本工段的人員人選，有建議權(quán)。

　　汽機(jī)工段長崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

汽機(jī)工段長在廠長、副廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)熱電分廠汽機(jī)專業(yè)的全面工作，對汽機(jī)工段安全生產(chǎn)、檢修、運行和行政管理負(fù)全面責(zé)任。

保障本工段的安全生產(chǎn)，不發(fā)生重大設(shè)備事故和人身傷亡事故，消滅人為責(zé)任事故，控制障礙和異常。

負(fù)責(zé)本工段設(shè)備管理工作，制定并實施設(shè)備管理制度，使設(shè)備運行正常、檢修及時。

負(fù)責(zé)汽機(jī)工段職工的教育培訓(xùn)和行政管理，保障本工段工作任務(wù)的全面完成。 組織制訂并審核本工段月工作計劃，大小修計劃及材料計劃，并按時上報，要定期檢查計劃執(zhí)行情況，努力完成各項任務(wù)。

搞好協(xié)作配合工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

對本工段的工作有直接指揮權(quán)。 對汽機(jī)工段行政工作中的問題有建議權(quán)。 對汽機(jī)工段的技術(shù)改造有決策權(quán)。 對汽機(jī)工段的班組及員工有考核的權(quán)利。 對本工段的人員人選，有建議權(quán)。

　　電氣工段長崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

負(fù)責(zé)熱電分廠電氣工段的全面工作，對電氣工段安全生產(chǎn)、檢修、運行和行政管理負(fù)全面責(zé)任。

負(fù)責(zé)電氣工段職工的教育培訓(xùn)和行政管理，保障電氣工段工作任務(wù)的全面完成。 保障全分廠電氣系統(tǒng)安全生產(chǎn)，不發(fā)生設(shè)備事故和人身傷亡事故，無人為責(zé)任事故，控制障礙和異常。

保障電力系統(tǒng)運行正常，主要保護(hù)可靠投入，主要儀表準(zhǔn)確可靠，檢修及時，備用充分。

　　3 負(fù)責(zé)組織編寫月工作計劃，大小修計劃及材料計劃，并按時上報。 搞好協(xié)作配合工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

對本工段的工作有直接指揮權(quán)。 對電氣工段行政工作中的問題有建議權(quán)。 對電氣工段的技術(shù)改造有決策權(quán)。 對電氣工段的班組及員工有考核的權(quán)利。 對本工段的人員人選，有建議權(quán)。

　　化學(xué)水工段長崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

全面負(fù)責(zé)化學(xué)水工段的行政、生產(chǎn)管理工作，是化學(xué)工作的負(fù)責(zé)人。 對工段的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，監(jiān)督安全措施的落實。 負(fù)責(zé)工段各項經(jīng)濟(jì)、技術(shù)指標(biāo)的制定考核。 負(fù)責(zé)制定、修改工藝規(guī)程、管理制度。

審核分析運行日志，操作記錄及各項報表，及時發(fā)現(xiàn)問題，糾正不合理的運行方式。

制定員工培訓(xùn)計劃，實施員工培訓(xùn)，定期進(jìn)行技術(shù)講解和考核。依照公司有關(guān)管理制度對員工進(jìn)行綜合考核，并給予評價。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

對化學(xué)工段的生產(chǎn)有指揮權(quán)。

對工段的行政工作中的問題有建議權(quán)。 對本工段的技術(shù)工作有決策權(quán)。 有權(quán)對本工段的班組及人員進(jìn)行考核。

　　鍋爐副工段長崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

在工段長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)工段檢修方面的生產(chǎn)、技術(shù)及行政管理工作，領(lǐng)導(dǎo)檢修班長在工作中充分發(fā)揮作用。

組織工段檢修人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級頒發(fā)的規(guī)程規(guī)章，并負(fù)責(zé)健全本工段檢修管理制度和檢修班組的考核。

負(fù)責(zé)落實缺陷管理制度，提高設(shè)備完好率，組織設(shè)備評定級、升級工作。

　　4 協(xié)助工段長組織編制反事故措施和安全技術(shù)措施并組織實施，平時加強(qiáng)檢修人員安全教育和管理。

經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查檢修施工安全、質(zhì)量、進(jìn)度和材料工具使用情況。親自參加重大設(shè)備的檢修、重大設(shè)備缺陷的處理和事故搶修工作，參加和組織記錄工作。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

對本工段的檢修工作有直接指揮權(quán)。 對鍋爐工段行政工作中的問題有建議權(quán)。 對鍋爐工段的檢修技術(shù)改造有決策權(quán)。

　　安全專工崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

熱電分廠專職安全員在熱電分廠廠長、付廠長直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)熱電分廠安全及消防的具體管理工作。

4.

　　2熟練掌握《電業(yè)安全工作規(guī)程》及各專業(yè)的《運行規(guī)程》，掌握并執(zhí)行公司、分廠的各項規(guī)章制度。

4.

　　3嚴(yán)格考核安全教育培訓(xùn)制度執(zhí)行情況,定期對員工進(jìn)行安全教育及考核.制定年度及月度工作計劃.4.

　　4定期組織反事故演習(xí),檢查分廠各部門安全工作狀況,堅決杜絕各類違規(guī)/違紀(jì)現(xiàn)象.4.

　　5組織事故調(diào)查及事故分析。

　　指導(dǎo)消除各類安全隱患、危險源及其它不安全因素，做到正確合理的保管、使用，維護(hù)勞動保護(hù)用品、消防器材及其它安全設(shè)施，使之保持完好狀態(tài)。 經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查、督促各單位安全管理工作，有權(quán)建議分廠對影響分廠安全工作正常開展的現(xiàn)象進(jìn)行處罰，對做出貢獻(xiàn)的單位和個人給予獎勵。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

對分廠的安全工作有直接指揮權(quán)。 對分廠的安全技改有建議權(quán)。 對分廠的安全工作有直接的考核權(quán)。

　　電廠統(tǒng)計核算員崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

負(fù)責(zé)熱電分廠的統(tǒng)計核算工作。

負(fù)責(zé)熱電分廠的所有生產(chǎn)報表和日志的整理匯總工作。 負(fù)責(zé)編制熱電分廠生產(chǎn)日報，并做系統(tǒng)日報，及時傳送調(diào)度室。

　　5 負(fù)責(zé)小指標(biāo)的計算、統(tǒng)計、公布、按時報送各種報表。 月末對原、輔材料盤點，編制盤點表，辦理退庫。

負(fù)責(zé)熱電分廠與經(jīng)濟(jì)核算有關(guān)的運行分析，并報財務(wù)部門。 負(fù)責(zé)向外部門提供熱電廠的數(shù)據(jù)，保證其可靠性。

負(fù)責(zé)熱電分廠的考勤登記工作，月末向人力資源處報考勤。 負(fù)責(zé)熱電分廠材料物資、備品備件的計劃、匯總、申報、統(tǒng)計工作。 負(fù)責(zé)辦公用品的申報、領(lǐng)取及發(fā)放工作。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

對分廠的統(tǒng)計核算工作有直接決策權(quán)。 對分廠的指標(biāo)考核建議權(quán)。

　　鍋爐運行班長崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

班長在行政、技術(shù)受工段長的指導(dǎo)，在運行上受當(dāng)值值長的領(lǐng)導(dǎo)。

值班時，對鍋爐機(jī)組的安全、經(jīng)濟(jì)運行全面負(fù)責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)全班完成各項工作任務(wù)。 隨時分析運行情況，及時向值長提出有關(guān)的建議和要求。 對重大操作，必須制定出完善可行的措施并進(jìn)行組織和指揮。

認(rèn)真準(zhǔn)確地填寫班長記錄，記錄檢修工作、運行方式、值班中發(fā)生的重要事件和重大操作等情況。

做好設(shè)備缺陷管理工作，登記好“設(shè)備缺陷記錄本”，重大缺陷迅速報告工段。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間對本班的生產(chǎn)工作有指揮權(quán)。 當(dāng)班期間對本班的安全工作有管理權(quán)。 完成本班的工作任務(wù)及上級交給的其它工作。

　　鍋爐司爐崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

司爐在行政上受班長領(lǐng)導(dǎo)，完成班長交給的一切任務(wù)。 負(fù)責(zé)本爐的安全、經(jīng)濟(jì)運行、協(xié)調(diào)好本爐工作。

運行中嚴(yán)密監(jiān)視各表計，保持燃燒穩(wěn)定，并負(fù)責(zé)指導(dǎo)副司爐、司磨的運行操作情況，保持各設(shè)備最佳出力，保持各參數(shù)在允許值范圍內(nèi)。努力完成各項經(jīng)濟(jì)、

　　6 技術(shù)指標(biāo)。

每班應(yīng)監(jiān)主盤不少于5小時，鍋爐點火、停爐和異常運行時，應(yīng)由司爐監(jiān)盤。 經(jīng)常分析、總結(jié)運行狀況，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷提高運行技能，保持鍋爐良好的運行狀態(tài)。

督促檢查本爐各崗位值班人員的工作完成情況和定期工作。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間負(fù)責(zé)本爐的安全、經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定運行。 協(xié)同本爐人員完成工作任務(wù)及班長交給的其它任務(wù)。

　　鍋爐副司爐崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

副司爐在行政上受班長的領(lǐng)導(dǎo)，在運行操作上受司爐的指導(dǎo)。

運行中協(xié)助司爐做好本爐安全，經(jīng)濟(jì)運行工作，可代替司爐工作，每班監(jiān)盤不少于3—4小時。

不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，仔細(xì)分析運行工況及其內(nèi)在聯(lián)系，積累燃燒經(jīng)驗，保證經(jīng)濟(jì)運行。

按時完成各項定期工作，搞好清潔衛(wèi)生，按本班巡回檢查制度及時巡檢，將發(fā)現(xiàn)問題及時匯報司爐和班長。

負(fù)責(zé)抄錄運行表紙，并保持表紙干凈、整潔。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間負(fù)責(zé)本爐的汽水系統(tǒng)檢查及維護(hù)工作。 完成班長交給的其它任務(wù)。

　　鍋爐司磨崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)：

司磨在行政上受班長領(lǐng)導(dǎo)，在運行操作上受司爐指導(dǎo)。

經(jīng)常檢查給煤機(jī)下煤量，煤質(zhì)及各部風(fēng)壓變化情況，防止煤粉自流和磨煤機(jī)滿罐跑粉，保持磨機(jī)最佳出力。

　　7 負(fù)責(zé)清理木塊，木屑分離器內(nèi)的雜物和測量粉位。 負(fù)責(zé)磨盤上各儀表和操作開關(guān)的操作，檢查和維護(hù)。

負(fù)責(zé)八米給煤機(jī)，木塊分離器及周圍地面，一次風(fēng)箱出口，15米給粉間地面、24米木屑分離器平臺欄桿，31米地面等處的衛(wèi)生清掃及交接。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間負(fù)責(zé)本爐的制粉系統(tǒng)檢查及維護(hù)工作。 完成班長交給的其它任務(wù)。

　　零米主值班員崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

零米主值班員在行政上受班長領(lǐng)導(dǎo)，在運行操作上受司爐指導(dǎo)。

每半小時對設(shè)備全面檢查一次，將發(fā)現(xiàn)的問題及時匯報司爐并記錄在值班記錄本內(nèi)。

負(fù)責(zé)引風(fēng)機(jī)、送風(fēng)機(jī)、排粉機(jī)、磨煤機(jī)的檢查和維護(hù)。 負(fù)責(zé)零米區(qū)域、引風(fēng)機(jī)區(qū)域內(nèi)的照明。

每班應(yīng)對各運行、備用設(shè)備（引、送、排、磨、稀油站）進(jìn)行清掃、對零米地面、消防器材，引風(fēng)機(jī)區(qū)域和值班室內(nèi)衛(wèi)生清理一次。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間負(fù)責(zé)零米鍋爐輔機(jī)的檢查及維護(hù)工作。 完成班長交給的其它任務(wù)。

　　零米值班員崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

零米值班員在行政上受班長領(lǐng)導(dǎo)，在運行操作上受司爐指導(dǎo)。 負(fù)責(zé)連續(xù)除渣工作，保持水封槽內(nèi)水位正常。

負(fù)責(zé)引風(fēng)機(jī)、送風(fēng)機(jī)、排粉機(jī)、磨煤機(jī)的檢查和維護(hù)。 負(fù)責(zé)工業(yè)水系統(tǒng)的檢查和維護(hù)操作。

每班應(yīng)對各運行、備用設(shè)備（引、送、排、磨、稀油站）進(jìn)行清掃、對零米地面、消防器材，引風(fēng)機(jī)區(qū)域和值班室內(nèi)衛(wèi)生清理一次。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間負(fù)責(zé)零米鍋爐輔機(jī)的檢查及維護(hù)工作。 完成班長交給的其它任務(wù)。

　　8

　　電除塵主值崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

電除塵主值受班長領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)電除塵系統(tǒng)、空壓機(jī)的運行、檢查、維護(hù)和事故處理工作，確保所屬設(shè)備安全經(jīng)濟(jì)運行。 熟悉電除塵規(guī)程和設(shè)備系統(tǒng)。

每小時對所轄設(shè)備全面檢查一次，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報值長、班長，并做好各項定期工作。

嚴(yán)格執(zhí)行交接班，做好專責(zé)區(qū)的整潔衛(wèi)生工作。 完成班長交給的其它工作。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間負(fù)責(zé)電除塵系統(tǒng)的檢查及維護(hù)工作。 完成班長交給的其它任務(wù)。

　　電除塵副值崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

協(xié)助電除塵主值完成電除塵的安全運行工作。

熟悉燃油設(shè)備、系統(tǒng)的型號、構(gòu)造工作原理、運行特征和操作、維護(hù)及事故處理方法。

接班前檢查燃油系統(tǒng)、蒸汽吹掃系統(tǒng)、油罐油位、油溫、并啟泵打循環(huán)。 負(fù)責(zé)燃油泵及其所有管道、閥門、壓力表的檢查，操作和維護(hù)，負(fù)責(zé)油罐加熱脫水、測量油位裝置的檢查操作和維護(hù)，負(fù)責(zé)操作盤開關(guān)，按鈕的檢查、操作和維護(hù)。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間負(fù)責(zé)燃油系統(tǒng)的運行及檢查及維護(hù)工作。 完成班長交給的其它任務(wù)。

　　輸煤班長崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

　　9 在工段長的直接領(lǐng)導(dǎo)下工作，搞好原煤計劃管理，按日填寫用煤報表。 協(xié)助煤管人員做好煤場管理工作，保證用煤數(shù)量和質(zhì)量，協(xié)助計量人員搞好計量工作的檢驗和校正。

負(fù)責(zé)組織班組人員管理、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好技術(shù)培訓(xùn)等班組管理工作。 要貫徹“安全第一”的方針，加強(qiáng)輸煤人員的安全教育，定期進(jìn)行安規(guī)考試，防止發(fā)生人身事故。

搞好運行設(shè)備管理工作，做好日常維護(hù)工作。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間對輸煤及灰?guī)斓纳a(chǎn)有指揮權(quán)。 對輸煤及灰?guī)彀踩ぷ饔泄芾頇?quán)。 完成上級交給的其它工作。

　　輸煤主值崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

在班長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，負(fù)責(zé)本班設(shè)備運行工作。

主值在執(zhí)行操作前應(yīng)向值班班長匯報，得到值班班長同意后方可執(zhí)行。 組織全班人員完成班長交給的各項工作和生產(chǎn)任務(wù)，確保安全運行。 負(fù)責(zé)本崗位設(shè)備的檢查維護(hù)并按規(guī)定時間做好記錄，負(fù)責(zé)控制室和分管衛(wèi)生區(qū)清掃工作。

設(shè)備運行時隨時掌握運行變化情況，加強(qiáng)皮帶間的聯(lián)系，掌握上煤量。 完成班長交給的其它工作。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間負(fù)責(zé)輸煤設(shè)備的運行及檢查、維護(hù)工作。 完成班長交給的其它任務(wù)。

　　輸煤值班員崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

在主值的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本崗位皮帶機(jī)安全運行。

值班時間內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度和現(xiàn)場規(guī)定，負(fù)責(zé)設(shè)備的正常維護(hù)檢查，并按規(guī)定加油和換油。

發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷及時處理，不能處理及時向主值報告。

　　10 皮帶運行中嚴(yán)禁脫離崗位。清除皮帶上的雜物。 負(fù)責(zé)本崗位設(shè)備、地面清潔工作。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間負(fù)責(zé)本崗位輸煤設(shè)備的運行及檢查、維護(hù)工作。 完成班長交給的其它任務(wù)。

　　灰?guī)熘蛋鄦T崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

卸灰、協(xié)助灰車裝粉煤灰，對灰?guī)靸?nèi)存灰量做到心中有數(shù)。 熟悉灰?guī)旄髟O(shè)備，保障各設(shè)備安全運轉(zhuǎn)，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。 做好各項設(shè)備的定期保養(yǎng)工作。 嚴(yán)禁外來人員操作設(shè)備。 嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間負(fù)責(zé)灰?guī)煸O(shè)備的運行及檢查、維護(hù)工作。 完成班長交給的其它任務(wù)。

　　汽機(jī)運行班長崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

班長是本專業(yè)當(dāng)班安全經(jīng)濟(jì)運行的總負(fù)責(zé)人，在行政、技術(shù)上受工段長領(lǐng)導(dǎo)，在生產(chǎn)調(diào)度上受當(dāng)值值長領(lǐng)導(dǎo)。

應(yīng)以身作則，抓好勞動紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和上級指示，完成上級布置的各項任務(wù)。

在值班期間，認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，掌握設(shè)備運行方式，安全狀況及值班人員的工作情況，發(fā)現(xiàn)缺陷，及時處理并做好記錄。

班長是重大操作的監(jiān)護(hù)人，接值長命令，負(fù)責(zé)機(jī)組的開停和設(shè)備的切換工作。 班長是熱力工作票的許可人，負(fù)責(zé)設(shè)備的檢修、驗收工作。

　　11 帶領(lǐng)當(dāng)班人員進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，搞好技術(shù)培訓(xùn)，搞好分管區(qū)域和設(shè)備的清潔工作，做到文明生產(chǎn)。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系 對班組的生產(chǎn)有指揮權(quán)。

在上級規(guī)定范圍內(nèi)有權(quán)提出班組的獎勵分配方法。 對班組的安全工作有管理權(quán)。

　　汽機(jī)司機(jī)崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

司機(jī)是保證汽輪機(jī)組的安全經(jīng)濟(jì)運行的直接負(fù)責(zé)人，在值班期間受值班長的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行其下達(dá)的命令。

熟悉所屬的設(shè)備，消防及照明，了解廠用電，鍋爐設(shè)備等，公共系統(tǒng)，做好設(shè)備的運行維護(hù)，定期試驗及切換工作。

每30分鐘對重點設(shè)備檢查一次，正確填寫運行日志和操作記錄，每60分鐘對管轄設(shè)備全部檢查一次。

司機(jī)接到值長以外人員的直接命令時，正常情況下，應(yīng)在操作前報告值班長。 設(shè)備發(fā)生事故和異常時，應(yīng)立即報告值長，并根據(jù)規(guī)定和上級命令迅速處理事故，同時正確的給副司機(jī)下達(dá)必要的指示。

離開工作崗位時，應(yīng)報告值班長，由值班長指定人員代理其工作，搞好責(zé)任區(qū)衛(wèi)生工作。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間對汽機(jī)所轄設(shè)備有操作權(quán)和管理權(quán)。

　　副司機(jī)崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

副司機(jī)是零米與四米輔助設(shè)備安全、經(jīng)濟(jì)運行的負(fù)責(zé)人，協(xié)助司機(jī)做好本機(jī)組的各項工作，保證其安全經(jīng)濟(jì)運行。

應(yīng)熟知設(shè)備構(gòu)造、性能、系統(tǒng)運行方式及消防照明，熟悉各項操作試驗及切換工作，保證各輔助設(shè)備在良好狀態(tài)下運行。

按時正確記錄運行日志、負(fù)責(zé)本專業(yè)備品、工具、小指標(biāo)計算完成司機(jī)值班長

　　12 布置的其它工作。

定期進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)運行異常和設(shè)備缺陷時，要及時按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行處理，并立即匯報司機(jī)和值班長，并做好記錄。

離開崗位時，須經(jīng)司機(jī)和值班長的許可，并說明去向和時間。 負(fù)責(zé)車間內(nèi)部及外網(wǎng)管路的巡視。

　　給水除氧值班員崗位職責(zé)

4、工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

給水除氧值班員是給水除氧設(shè)備安全經(jīng)濟(jì)運行的負(fù)責(zé)人，服從值班長領(lǐng)導(dǎo)，正確操作，保證管轄設(shè)備的安全經(jīng)濟(jì)運行。

正確按時記錄運行日志和值班記錄，每30分鐘對管轄的設(shè)備全面檢查一次，搞好運行維護(hù)和設(shè)備的定期試驗，定期切換工作。 給水除氧設(shè)備的啟停應(yīng)在值班長的監(jiān)護(hù)下進(jìn)行操作。

發(fā)現(xiàn)異常和故障，立即匯報值班長，并根據(jù)規(guī)程迅速正確處理。

調(diào)整好除氧器水位、壓力、溫度，配合化學(xué)人員控制含氧量在合格范圍內(nèi)。 當(dāng)接到其它操作人員聯(lián)系時，操作前應(yīng)先報告值班長。

5、工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間對所屬設(shè)備有操作權(quán)及管理權(quán)。

　　電氣運行班長崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

班長是班組工作的主要負(fù)責(zé)人，擔(dān)任本班的行政、技術(shù)和操作的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，是發(fā)電廠電氣系統(tǒng)及電氣設(shè)備的操作、運行監(jiān)視、故障處理的現(xiàn)場負(fù)責(zé)人和現(xiàn)場制度的執(zhí)行代表人。

4.

　　5嚴(yán)格執(zhí)行值長的調(diào)度命令，在值長的統(tǒng)一指揮下，完成當(dāng)班內(nèi)的操作倒換、方式調(diào)整、事故處理等工作。當(dāng)值長的命令與規(guī)程不符時，向值長提出，當(dāng)值長堅持命令時應(yīng)執(zhí)行。

　　班長作為班組行政負(fù)責(zé)人，應(yīng)組織全班人員的技術(shù)學(xué)習(xí)、崗位培訓(xùn)工作，根據(jù)本班人員的配備和技術(shù)熟練情況，安排在崗人員的多崗位學(xué)習(xí)，提高全班人員

　　13 的技術(shù)水平。

領(lǐng)導(dǎo)全班人員搞好對設(shè)備的檢查、維護(hù)、監(jiān)視、調(diào)整、操作及異常情況的處理，全面完成各項任務(wù)。

按要求認(rèn)真詳細(xì)填寫運行日志和其它各項記錄，辦理工作票、審閱倒閘操作票、技術(shù)記錄和設(shè)備檢修交待等。

做好事故預(yù)想、制定反事故措施，搞好反事故演習(xí)。

負(fù)責(zé)向領(lǐng)導(dǎo)匯報各種不安全現(xiàn)象，系統(tǒng)異常運行情況和事故經(jīng)過、處理結(jié)果。 搞好班組的值班紀(jì)律和勞動衛(wèi)生工作。 5 工作權(quán)限及協(xié)作關(guān)系

當(dāng)班期間對本班的生產(chǎn)有指揮權(quán)。

當(dāng)班期間對本班的安全及運行生產(chǎn)等工作有管理權(quán)。

　　電氣主值班員崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

協(xié)助班長做好全班工作，班長不在時代理班長所有工作。

主值班員負(fù)責(zé)監(jiān)視主盤表計、信號和調(diào)整發(fā)電機(jī)保證主系統(tǒng)安全、經(jīng)濟(jì)運行。 主值班員有權(quán)對班長命令提出異議，有權(quán)拒絕執(zhí)行對人身和設(shè)備安全有明顯嚴(yán)重威脅的命令，但應(yīng)報告值長和工段長。

監(jiān)視調(diào)整發(fā)電機(jī)各運行參數(shù)，保證機(jī)組安全經(jīng)濟(jì)運行。 進(jìn)行主系統(tǒng)的倒閘操作和缺陷處理，辦理第

一、二種工作票。 協(xié)助班長搞好安全教育、技術(shù)培訓(xùn)以及其它工作。 按規(guī)定進(jìn)行設(shè)備巡視。

認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，服從班長和工段領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)違章作為和擾亂現(xiàn)場秩序人員應(yīng)加以制止。

　　電氣值班員崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

電氣值班員是廠用電系統(tǒng)和設(shè)備安全運行的負(fù)責(zé)人。

電氣值班員不得擅自離崗、應(yīng)及時認(rèn)真完成班長交給的任務(wù)，有權(quán)阻止一切人員在自己管轄和設(shè)備上私自工作。 進(jìn)行倒閘操作和缺陷處理。

　　14 協(xié)助主值班員監(jiān)視、調(diào)整發(fā)電機(jī)各運行參數(shù)。 按時正確記錄主控室表計、計算電量。

認(rèn)真搞好事故預(yù)想、記錄重大操作及事故的起始、終了時間和事故和各種特征。 管理報表、工具、備品配件、鑰匙等。

　　制水主值崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

在兼職班長的領(lǐng)導(dǎo)下，對設(shè)備的安全經(jīng)濟(jì)運行，制水質(zhì)量控制指標(biāo)的正確性負(fù)有主要責(zé)任。

因有其它工作離開工作現(xiàn)場應(yīng)通知班長，并安排好值班員的工作。 按交接班制度進(jìn)行交接班工作，做好各項記錄。 負(fù)責(zé)對其它專業(yè)業(yè)務(wù)聯(lián)系工作，并匯報兼職班長。

應(yīng)全面掌握生產(chǎn)情況，了解設(shè)備、儀器、儀表使用情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，并提出處理意見。

負(fù)責(zé)爐外制水的技術(shù)培訓(xùn)工作，不斷提高業(yè)務(wù)水平。 搞好文明生產(chǎn)管理工作，精心操作，降低各項消耗。

　　制水值班員崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

在兼職班長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制水及操作工作，協(xié)助主值班員抓好化學(xué)制水生產(chǎn)、監(jiān)督工作，努力完成各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，保證安全經(jīng)濟(jì)運行。 對所管轄設(shè)備的缺陷，隨時記錄在設(shè)備缺陷記錄本上。 執(zhí)行化學(xué)運行規(guī)程和水、汽試驗方法。

做到文明生產(chǎn)，保持本崗位所轄區(qū)域的設(shè)備及環(huán)境衛(wèi)生。 填寫各項報表記錄，應(yīng)清晰完整。 完成主值班員交待的其它工作。

　　15

　　化驗主值崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

在兼職班長領(lǐng)導(dǎo)下，做好本職工作，保證機(jī)、爐安全經(jīng)濟(jì)運行。

及時正確地進(jìn)行水、汽品質(zhì)監(jiān)督，根據(jù)化驗結(jié)果及時調(diào)整加藥量，或聯(lián)系機(jī)爐運行人員調(diào)整運行狀況，確保各項指標(biāo)符合標(biāo)準(zhǔn)。

4.

　　3負(fù)責(zé)8米化驗室對外業(yè)務(wù)聯(lián)系工作，及時向兼職班長匯報工作情況。 4.

　　4保持化驗室及加藥間的衛(wèi)生和管轄設(shè)備衛(wèi)生情況完好，認(rèn)真填好各項記錄和報表。

4.

　　5按交接班制度搞好交接班。

　　遵守勞動紀(jì)律，管理好爐內(nèi)水處理工作，負(fù)責(zé)搞好文明生產(chǎn)工作。

　　化驗值班員崗位職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

在8米主值帶領(lǐng)下，做好汽水質(zhì)量監(jiān)督及調(diào)整工作。 按時取樣化驗，保證化驗數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

定期進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報主值或班長，并聯(lián)系處理。

根據(jù)水汽監(jiān)督規(guī)程要求，控制各水質(zhì)項目符合標(biāo)準(zhǔn)，并做好記錄及值班記錄。機(jī)爐啟動時，按機(jī)爐啟動時有關(guān)化學(xué)工作執(zhí)行。 完成主值班員交給的其它任務(wù)。

　　16 檢修班長（機(jī)、爐、電）職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)

檢修班長在分場（工段）主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本班的檢修任務(wù)及行政管理工作。 組織全班人員完成設(shè)備的大小修和消除缺陷，建立正常的檢修秩序養(yǎng)成良好的工藝作風(fēng)。

加強(qiáng)班組管理，推行經(jīng)濟(jì)核算，降低原材料的消耗。

督促設(shè)備主管人定期巡視檢查，作好檢查記錄，加強(qiáng)工具保管和使用，嚴(yán)格勞動紀(jì)律，搞好安全、文明生產(chǎn)。 完成工段交給的其它檢修工作。

　　檢修人員職責(zé)

　　4 工作職責(zé)及權(quán)限

檢修人員必須執(zhí)行“安全第一”“質(zhì)量第一”的方針，檢修前應(yīng)充分做好準(zhǔn)備，全面落實組織措施和安全技術(shù)措施，保質(zhì)保量地完成檢修任務(wù)。 檢修人員應(yīng)經(jīng)常了解設(shè)備情況，及時消除缺陷。

堅持計劃檢修，嚴(yán)格工藝標(biāo)準(zhǔn)和檢修標(biāo)準(zhǔn)，在保證檢修質(zhì)量前提下縮短檢修工期。做到該修必修，修必修好，確保設(shè)備的安全經(jīng)濟(jì)運行。

加強(qiáng)設(shè)備管理，定期巡視檢查，經(jīng)常了解設(shè)備狀況，熟悉性能，發(fā)現(xiàn)問題及時消除，若無法馬上消除時應(yīng)列入計劃定期消除，并制訂運行中監(jiān)視措施。 對設(shè)備事故和異常情況，應(yīng)認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，按照三不放過的要求，認(rèn)真分析事故原因，分析事故性質(zhì)，落實責(zé)任，吸取教訓(xùn)，制定對策。

發(fā)電廠辦公室崗位職責(zé)共8

　　辦公室文員（會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報紙收發(fā)）工作職責(zé)：

1.接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。

2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。

3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

4.做好會議紀(jì)要。

5.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

6.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。

7.負(fù)責(zé)辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。

8.做好公司宣傳專欄的組稿。

9.按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負(fù)責(zé)。

10.做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。

11.每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。

12.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。

　　13 社會保險的投保、申領(lǐng)。

　　14 統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。

　　15 管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。

16.接受其他臨時工作.

　　直屬部門：店內(nèi)各部門

　　直屬上級：各部門經(jīng)理或主管

　　適用范圍：店內(nèi)各部門文員、一般工作人員

　　工作職責(zé)：

　　1． 打字處理工作

　　2． 信息的上傳下達(dá)

　　3． 文件歸檔、保管

　　4． 工作記錄

　　5． 來訪客人通報及接待

　　6． 本工作區(qū)域清潔

　　主要工作：

　　1． 完成公司、部門交辦的事項，追蹤結(jié)果及時匯報

　　2． 完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作

　　3． 接聽電話做留言記錄、訊息處理

　　4． 工作資料的保存、分類、歸檔、保管

　　輔助工作：

　　1． 顧客服務(wù)：解答顧客咨詢，在不影響本職工作的情況下，帶顧客到其要求的地點。對顧客詢問不知的內(nèi)容，主動幫助咨詢相關(guān)的其它工作人員，直到問題解決

　　2． 節(jié)假日協(xié)助銷售服務(wù)

　　3． 協(xié)助庫存盤點工作

　　4． 與內(nèi)外聯(lián)絡(luò)部門維持友好聯(lián)系

　　行政辦公室文員職責(zé)

一、辦公室工作職責(zé) 黨政工作辦公室是校區(qū)實施黨政各項工作的綜合辦事機(jī)構(gòu)，統(tǒng)籌承擔(dān)校區(qū)的黨政事務(wù)、人事、信息、外事、宣傳、檔案、財務(wù)、辦公資產(chǎn)等各項管理工作，是學(xué)校黨委辦公室、校長辦公室、人事處、宣傳部、財務(wù)處、審計處、監(jiān)察處、外事處、檔案館等部門工作職能的延伸。主要工作職責(zé)是：

（一）調(diào)研和信息工作

　　1．根據(jù)校區(qū)的建設(shè)和發(fā)展及校領(lǐng)導(dǎo)指定的調(diào)查任務(wù)，按規(guī)定的時間和要求開展調(diào)查研究。包括負(fù)責(zé)收集和聽取師生員工對校區(qū)建設(shè)和發(fā)展，對校區(qū)工作管理的意見和建議，并分析整理和上報校區(qū)黨委、管委和校領(lǐng)導(dǎo)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息依據(jù)；負(fù)責(zé)對校區(qū)全面情況進(jìn)行基礎(chǔ)調(diào)研，參與制訂校區(qū)工作計劃。

　　2．收集、整理、儲存校區(qū)各方面信息、動態(tài)，反饋給校區(qū)黨委、管委和有關(guān)校領(lǐng)導(dǎo)；建立統(tǒng)計臺帳，隨時向校領(lǐng)導(dǎo)和校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供校區(qū)各方面的統(tǒng)計資料。

　　3．制訂校區(qū)管理信息系統(tǒng)的發(fā)展計劃并組織實施，保障管理信息系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)。

　　4．組織協(xié)調(diào)校區(qū)各單位信息系統(tǒng)的應(yīng)用，提供咨詢，為校領(lǐng)導(dǎo)和校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供信息服務(wù)。 5．做好校區(qū)信息網(wǎng)上發(fā)布工作。

　　6．組織、協(xié)調(diào)校區(qū)的統(tǒng)計工作，完成校區(qū)各項統(tǒng)計報表。

（二）協(xié)調(diào)和督辦工作

　　1． 根據(jù)校區(qū)黨委、管委的決定，具體安排黨委、管委的工作日程，有關(guān)會議和重要活動。 2． 組織、安排校區(qū)的有關(guān)會議，做好會議記錄，撰寫會議紀(jì)要，并檢查決議貫徹實施情況。

　　3． 負(fù)責(zé)檢查、督促校黨委、校長辦公會議以及校區(qū)黨委、管委關(guān)于校區(qū)工作的決議、決定的貫徹執(zhí)行情況，并及時匯報。

　　4． 了解和催辦、督辦校領(lǐng)導(dǎo)和校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)限期完成的工作任務(wù)。

　　5． 根據(jù)校黨委決定和校長指示，會同黨委辦公室、校長辦公室安排、籌備和組織校區(qū)主要會議、重大活動。 6． 協(xié)調(diào)校區(qū)各單位之間的關(guān)系，做好上情下達(dá)、下情上達(dá)的工作。

　　7． 負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)校區(qū)外友鄰單位和校區(qū)內(nèi)有關(guān)單位共同辦理的綜合性工作。

（三）文秘工作

　　1．根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求，負(fù)責(zé)起草校區(qū)工作計劃、總結(jié)、報告、決議、通知等文件；組織起草校區(qū)規(guī)章制度。 2．負(fù)責(zé)校區(qū)公文、電子郵件的接辦和處理。

　　3．負(fù)責(zé)校區(qū)公文收發(fā)、傳遞、呈批、清退、歸檔工作。

　　4．負(fù)責(zé)校區(qū)各單位以校區(qū)黨委、管委名義上報、下發(fā)文件內(nèi)容和文字的審核。 5．掌管校區(qū)黨委、管委、辦公室印章的使用。

　　6．根據(jù)辦公室領(lǐng)導(dǎo)的指示，組織與安排辦公室工作會議，做好會議記錄。 7．負(fù)責(zé)草擬校區(qū)節(jié)假日放假通知，編印校區(qū)節(jié)假日值班時間表。

（四）保密和機(jī)要工作

　　1．負(fù)責(zé)校區(qū)機(jī)要件的收發(fā)，做好校區(qū)文件的呈批、傳閱、公布和管理，按有關(guān)規(guī)定及時分卷歸檔。

　　2．根據(jù)學(xué)校保密委員會的工作安排，在校區(qū)宣傳保密法規(guī)，制訂保密規(guī)章，督促和檢查各單位的保密工作。

（五）行政管理工作

　　1．負(fù)責(zé)草擬校區(qū)行政管理的規(guī)章制度。

　　2．負(fù)責(zé)組織安排或協(xié)助有關(guān)部門做好校區(qū)會議、慶典活動的會場布置工作。 3．負(fù)責(zé)校區(qū)辦公樓、校領(lǐng)導(dǎo)辦公室和公共會議室的管理工作。

　　4．負(fù)責(zé)校區(qū)辦公設(shè)備、家具及辦公用品等物資的配備、管理和禮品制作管理工作。 5．負(fù)責(zé)校區(qū)傳真、收發(fā)、文印、復(fù)印工作。 6．負(fù)責(zé)校區(qū)車輛調(diào)度和管理。

（六）信訪和接待工作

　　1．負(fù)責(zé)接待、受理群眾來信來訪和上級領(lǐng)導(dǎo)部門轉(zhuǎn)來的群眾來信。

　　2． 督促和了解批交有關(guān)部門處理來信的情況，及時向校區(qū)黨委、管委報告。

　　3． 負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)和兄弟院校領(lǐng)導(dǎo)以及國內(nèi)外知名人士來訪的接待工作。配合有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)安排好食、住、行等接待工作。

　　4． 為校領(lǐng)導(dǎo)到校區(qū)開會、工作安排交通車輛，做好接、送、通訊聯(lián)系等工作。 5． 負(fù)責(zé)校區(qū)接待參觀的管理。

（七）宣傳工作

　　1．根據(jù)學(xué)校部署，協(xié)助學(xué)校宣傳部開展校區(qū)的理論學(xué)習(xí)和形勢政策教育。 2．根據(jù)學(xué)校的部署，開展校區(qū)的精神文明建設(shè)，建設(shè)文明校區(qū)，監(jiān)督、指導(dǎo)校區(qū)內(nèi)的文化活動，確保校園文化的健康發(fā)展。

　　3．配合學(xué)校宣傳部做好校區(qū)宣傳報道、新聞發(fā)布等工作。

　　4．做好校區(qū)展覽、展示，校區(qū)宣傳品、宣傳刊物（專欄）的組稿，以及校區(qū)宣傳園地的規(guī)劃、建設(shè)工作。 5．做好《珠海校區(qū)大事記》的編寫工作。

　　6．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)校區(qū)各項重大活動攝影、攝像工作，收集新聞媒介對校區(qū)的報道、評價情況。 7．協(xié)調(diào)、管理外單位進(jìn)校區(qū)進(jìn)行廣告、影視拍攝活動。 8．負(fù)責(zé)校區(qū)郵政管理、公費報刊的訂閱。

（八）人事工作

　　珠海校區(qū)人事管理是學(xué)校人事管理工作職能的延伸，珠海校區(qū)與學(xué)校人事處共同管理校區(qū)人事工作。 1．根據(jù)珠海校區(qū)的建設(shè)與發(fā)展和總體任務(wù)的變化，進(jìn)行編制計劃的管理。 2．負(fù)責(zé)校區(qū)職工的考核、獎懲、培訓(xùn)，職工福利，公、事假審批。 3．負(fù)責(zé)校區(qū)職工特區(qū)補貼和合同制員工工資的管理。

　　4．負(fù)責(zé)校區(qū)合同制員工的日常管理。包括組織招聘、勞動合同簽訂、社會保險的投保、申領(lǐng)，工資審核和考核等。 5．協(xié)調(diào)校區(qū)人事與地方有關(guān)部門的關(guān)系。 6．建立、完善校區(qū)人事檔案的管理。

（九）財務(wù)工作

　　珠海校區(qū)財務(wù)管理是學(xué)校財務(wù)管理工作職能的延伸，學(xué)校財務(wù)與國資管理處工作職能延伸管理校區(qū)財務(wù)工作。 1．負(fù)責(zé)校區(qū)財務(wù)收入與支出管理，提高資金使用效益，減少資金成本。

　　2．參與校區(qū)基建項目投資計劃編制，落實資金，負(fù)責(zé)基建項目投資管理及效益分析。 3．負(fù)責(zé)校區(qū)基建項目工程款項的核算，定期編制基建投資報表。

　　4．負(fù)責(zé)財務(wù)收支的組織與審批，對會計報表的真實性、合法性和完整性負(fù)責(zé)。 5．參與校區(qū)各項建設(shè)的招投標(biāo)工作，對資金的使用方向、合理性等作出監(jiān)控。 6．負(fù)責(zé)校區(qū)企業(yè)化管理單位的會計核算、會計監(jiān)督。 7．負(fù)責(zé)校園卡的管理和發(fā)放。

　　8．發(fā)放學(xué)生獎學(xué)金及校區(qū)學(xué)生學(xué)費催收工作。

（十）外事工作

　　1．負(fù)責(zé)與學(xué)校外事處的聯(lián)系，協(xié)助外事處在校區(qū)的外事活動，是學(xué)校外事工作職能的延伸。 2．接待來訪的國外及港澳臺的團(tuán)體和個人。 3．協(xié)助外事處做好校區(qū)外國留學(xué)生的有關(guān)工作。

（十一）檔案工作

　　珠海校區(qū)檔案管理是學(xué)校檔案管理工作職能的延伸。學(xué)校檔案館工作延伸管理校區(qū)檔案業(yè)務(wù)工作。 1．負(fù)責(zé)校區(qū)建設(shè)、管理、運行中產(chǎn)生形成的檔案材料的收集、整理、立卷工作。 2．負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)校區(qū)檔案工作，協(xié)助、檢查、督促校區(qū)各辦檔案管理的執(zhí)行情況。

二、崗位設(shè)置與崗位職責(zé)

　　黨政工作辦公室管理干部和工作人員由學(xué)校派出和屬地招聘。辦公室人事和財務(wù)工作是學(xué)校人事處、財務(wù)處工作職能的延伸。根據(jù)學(xué)校關(guān)于珠海校區(qū)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置要精簡機(jī)構(gòu)、協(xié)調(diào)運作、按需設(shè)崗、一職多能的原則，結(jié)合辦公室的工作職責(zé)和工作實際需要，辦公室設(shè)主任、副主任和秘書、督辦、宣傳、人事、財務(wù)、行政管理、辦公室文員、司機(jī)崗位。

　　辦公室管理干部和工作人員應(yīng)樹立為高等教育事業(yè)服務(wù)的思想，要有為建設(shè)新校區(qū)服務(wù)的意識，在本職崗位上做好管理和服務(wù)工作，管理育人，服務(wù)育人。辦公室管理干部和工作人員應(yīng)履行如下共同職責(zé)：

　　1． 在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本職崗位管理工作，做好校區(qū)與學(xué)校相關(guān)部門之間各項工作的上下聯(lián)系。

　　2． 隨時掌握本職崗位工作的情況，提出改進(jìn)工作的意見和建議，解決工作中的實際問題，本職崗位工作中的一些重大問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校有關(guān)部門反映。

　　3． 根據(jù)工作需要，完成校領(lǐng)導(dǎo)、校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作任務(wù)。

（一）主任崗位職責(zé)

　　1．主持辦公室全面工作，負(fù)責(zé)制訂辦公室的工作計劃，領(lǐng)導(dǎo)并組織完成辦公室各項工作任務(wù)和檢查執(zhí)行情況。 2．搞好辦公室的科學(xué)管理，貫徹實施有關(guān)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)辦公室工作人員的考核工作。 3．定期檢查、總結(jié)辦公室的工作，開展評比活動。 4．分管人事、財務(wù)、外事、信訪和接待，協(xié)調(diào)和督辦工作。 5．負(fù)責(zé)辦公室分管經(jīng)費的管理和審批。

（二）副主任崗位職責(zé)

　　1．根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求，負(fù)責(zé)起草校區(qū)工作計劃，總結(jié)、報告、決議、通知等文件；組織起草校區(qū)規(guī)章制度。 2．負(fù)責(zé)校區(qū)調(diào)研和信息工作。

　　3．分管文秘、行政管理、宣傳、檔案、保密和機(jī)要工作。對分管的工作提出工作計劃和建議，并組織實施和檢查執(zhí)行情況。

　　4．協(xié)助辦公室主任搞好辦公室科學(xué)管理、貫徹實施有關(guān)規(guī)章制度。

（三）秘書崗位職責(zé)

　　1．負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作。

　　2．協(xié)助學(xué)校檔案館開展校區(qū)檔案工作，做好辦公室檔案收集、整理和立卷工作。 3．協(xié)助學(xué)校國際合作與交流處在校區(qū)的工作和活動。

（四）督辦崗位職責(zé)

　　1．負(fù)責(zé)校區(qū)主管校長、校區(qū)黨委和管委會秘書的工作。

　　2．負(fù)責(zé)校區(qū)督辦工作，了解和督辦校領(lǐng)導(dǎo)和校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)限期完成的工作任務(wù)。

　　3．為校領(lǐng)導(dǎo)在校區(qū)工作和活動安排交通車輛，做好接、送、通訊聯(lián)系和活動安排。

（五）宣傳崗位職責(zé)

　　1．依照宣傳工作職能延伸管理的原則，協(xié)同學(xué)校宣傳部做好校區(qū)宣傳工作。 2．根據(jù)校區(qū)工作實際，做好各項宣傳工作。 3．負(fù)責(zé)校區(qū)郵政管理和公費報刊的訂閱。

（六）行政管理崗位職責(zé)

　　1．負(fù)責(zé)辦公室行政管理工作，做好校區(qū)各項活動的會場布置、辦公樓管理工作。 2．負(fù)責(zé)校區(qū)辦公設(shè)備、家具及辦公用品等物資的配備、管理和禮品制作管理工作。 3．負(fù)責(zé)校區(qū)傳真、收發(fā)、文印、復(fù)印工作，車輛調(diào)度和管理工作。

（七）人事崗位職責(zé)

　　1．根據(jù)校區(qū)人事工作職責(zé)，做好日常管理工作。

　　2．隨時掌握和及時匯報校區(qū)人事工作的情況，提出工作的意見和建議。

　　3．建立、完善校區(qū)人事檔案的管理，提供編制、人事、勞資、考核等有關(guān)材料供領(lǐng)導(dǎo)工作參考，按時匯總完成要求報送的各種統(tǒng)計資料和書面材料。 4．負(fù)責(zé)校區(qū)信訪和接待工作。

（八）財務(wù)崗位職責(zé)

　　1．財務(wù)室主任：負(fù)責(zé)珠海校區(qū)財務(wù)管理工作，編制會計報表；定期向校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供會計信息資料，參與經(jīng)濟(jì)管理、經(jīng)濟(jì)政策制定、財務(wù)會計制度修訂、珠海校區(qū)預(yù)算草案工作；與校區(qū)其他各部門的協(xié)調(diào)工作。

　　2．財務(wù)室副主任：負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作，及時解答各部門及財務(wù)日常事務(wù)問題；兼任審核工作。主任離崗時，履行主任崗位職責(zé)。

　　3．審核崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)校區(qū)基建、事業(yè)會計核算工作。嚴(yán)格遵守《會計法》，按高等學(xué)校會計制度及國家有關(guān)經(jīng)濟(jì)政策、法律、法規(guī)處理會計事務(wù)，做到準(zhǔn)確無誤。

　　4．復(fù)核崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)審核記帳憑證，檢查記帳憑證是否正確及所付憑證是否齊全，發(fā)現(xiàn)錯誤及時改正；負(fù)責(zé)裝訂會計憑證及會計檔案保管工作；兼任催收學(xué)費工作。

　　5．出納崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)每日現(xiàn)金收付，做到每天帳款相符；負(fù)責(zé)銀行帳收付，包括開支票，登記支票備查簿，定期與銀行對帳，每月初編制銀行調(diào)節(jié)表。

　　6．校園卡管理崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)校園卡的發(fā)放、報失登記；每日核算一卡通聯(lián)網(wǎng)各單位收入數(shù)，并打印匯總表給審核崗作為記帳憑證附單；負(fù)責(zé)電算化的培訓(xùn)、財務(wù)軟件開發(fā)及計算機(jī)維護(hù)工作。

（九）文印文員崗位職責(zé)

　　1．及時、準(zhǔn)確地完成文字打印、復(fù)印、速印工作，認(rèn)真履行登記制度。 2．負(fù)責(zé)打印文件、資料的臨時保管，有機(jī)密性要求的嚴(yán)守機(jī)密。 3．負(fù)責(zé)文印設(shè)備的清潔衛(wèi)生和日常維護(hù)保養(yǎng)工作。

　　4．保持文印室日常環(huán)境的干凈、整潔，有權(quán)禁止無關(guān)人員進(jìn)入工作場所。 5．負(fù)責(zé)辦公用品的保管、發(fā)放、登記工作。

（十）辦公室文員崗位職責(zé)

　　1．負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室和公共會議室的管理，做好會議、來訪接待的服務(wù)工作。 2．負(fù)責(zé)校區(qū)公文、信件、郵件、報刊雜志的分送和登記工作。 3．負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。

　　4．負(fù)責(zé)辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。

　　辦公室文員崗位職責(zé)

　　一個單位的辦公室文員，都必須在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下完成辦公室的各項工作，具體的崗位職責(zé)會根據(jù)單位的實情而制定。以下是某學(xué)校的辦公室文員崗位職責(zé)，僅供參考。

　　1 、在校辦主任的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助搞好辦公室的各項工作。

　　2 、負(fù)責(zé)主任交辦的各種文字?jǐn)M稿工作。

　　3 、打印學(xué)校工作報告、總結(jié)、規(guī)劃、計劃、決議、通告等，協(xié)助主任審核、校對以學(xué)校名義簽發(fā)的公文稿。

　　4 、收發(fā)有關(guān)文件、信函、電報等；辦理公文的登記編號、簽發(fā)、分送工作。催辦上級和學(xué)校限期辦理的事項。

　　5 、具體安排學(xué)校行政會議日程；做好會議記錄、整理會議紀(jì)要和簡報；了解會后的貫徹執(zhí)行情況。

　　6 、負(fù)責(zé)學(xué)校大事記和有關(guān)資料的采集整理工作。

　　7 、負(fù)責(zé)保管、使用學(xué)校印鑒和校長名章，負(fù)責(zé)開具業(yè)務(wù)介紹信及其它證明。

　　8 、負(fù)責(zé)校領(lǐng)導(dǎo)的文件傳閱，處理校領(lǐng)導(dǎo)簽批的文件、函電，轉(zhuǎn)遞單位和個人給校領(lǐng)導(dǎo)的請示報告等。

　　9 、協(xié)助主任搞好來賓接待工作。

　　10 、負(fù)責(zé)會議室、接待室、辦公室的環(huán)境衛(wèi)生工作。

　　11 、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　綜合管理辦公室文員崗位職責(zé)

　　辦公室文員就是文件管理，比如收發(fā)文件、傳閱文件，準(zhǔn)備會議資料、地點等、通知參會人員，為了讓大家更清楚的了解這方面的內(nèi)容，下面提供了一則綜合管理辦公室文員崗位職責(zé)信息，歡迎瀏覽。

1.負(fù)責(zé)后勤保障部日常文字、打印工作，進(jìn)行備檔、保密或發(fā)放。

2.負(fù)責(zé)后勤保障部流動人口檔案，整理造冊，落實員工每月考勤及員工流動情況，及時向人力資源部門匯報。

3.協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)建立本部門各項工作制度，及時向上級傳遞請示、報告，及時反饋及落實領(lǐng)導(dǎo)指示。

4.負(fù)責(zé)兩院后勤網(wǎng)絡(luò)編輯，整理，網(wǎng)上答疑，配合學(xué)院進(jìn)行網(wǎng)上宣傳，配合網(wǎng)絡(luò)中心進(jìn)行網(wǎng)站建設(shè)。

5.配合領(lǐng)導(dǎo)接洽供水、供電，供貨及電信、郵政等合作單位，統(tǒng)計（統(tǒng)計招聘）教師(教師招聘）、學(xué)生公寓用電、維修情況，定期向財務(wù)部門繳費和報銷。

6.配合后勤物業(yè)中心進(jìn)行教師公寓住房安排，鑰匙的保管、發(fā)放，清點并安排家具，統(tǒng)計水電等，確保教職工有個比較舒適的居住、生活環(huán)境。

7.根據(jù)工作需要。綜合協(xié)調(diào)和配合其它部門、院辦、圖書館等工作，促進(jìn)協(xié)調(diào)和團(tuán)結(jié)，保障良好的教學(xué)、生活秩序。

8.對上級負(fù)責(zé)，對學(xué)生負(fù)責(zé)，及時總結(jié)工作，積極完成領(lǐng)導(dǎo)交待和安排的其它任務(wù)。

　　酒店辦公室文員的崗位職責(zé)

　　辦公室文員的崗位職責(zé)和崗位制度

一、辦公室文員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)酒店行政部辦公室文稿的打印、發(fā)送，負(fù)責(zé)中心文件材料的領(lǐng)取。 2.負(fù)責(zé)保管登記和按規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。

3.負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。

4.負(fù)責(zé)處理本部門來往信件、傳真的處理，及時上傳下達(dá)，接聽電話并做留言記錄。 5.負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù)工作，做好本室的有關(guān)行政接待事務(wù)。 6.負(fù)責(zé)本部門人員的考勤和工資、福利事務(wù)。

7.負(fù)責(zé)本室會議的籌備、會議通知的擬發(fā)、下發(fā)工作，負(fù)責(zé)會議記錄和文字材料的整理。 8.負(fù)責(zé)收集和撰寫有關(guān)信息，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考和建設(shè)意見。

9.負(fù)責(zé)辦公室日常的安全與衛(wèi)生，每天上班后認(rèn)真清掃衛(wèi)生、保持茶具潔凈、定期擦洗辦公室玻璃窗、保持窗臺干凈。下班前，仔細(xì)檢查各類設(shè)備、設(shè)施的電源是否全部關(guān)閉，清理殘留火種，倒盡煙灰缸和廢紙簍，關(guān)閉窗戶鎖好門、謹(jǐn)防火災(zāi)和失盜事故。

10.做好公司管理費用支出、流水帳登記，并對費用做統(tǒng)計及收納和保管。

11.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。

12.根據(jù)工作計劃和目標(biāo)責(zé)任指標(biāo)，定期組織檢查落實情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)和其它部門反饋信息。 13.提請領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡快辦理的有關(guān)工作。 14.完成辦公室主任臨時交付的其他任務(wù)。

二、辦公室文員的崗位制度規(guī)定

　　1．嚴(yán)格遵守辦公室作息制度，做到不遲到，不早退。

　　2．不準(zhǔn)在辦公室內(nèi)大聲喧嘩、閑聊、吃東西、做私事、打私人電話。 3．不準(zhǔn)在辦公室內(nèi)接待親戚朋友。 4．公事時，不準(zhǔn)到其他部門閑聊。

　　5．隨時保持辦公室的清潔衛(wèi)生，下班時辦公室必須保持清潔狀態(tài)。 6．辦公室設(shè)備、用品要定期進(jìn)行保養(yǎng)，確保完好。 7．辦公室的設(shè)備、擺設(shè)不許隨便移動或添置。

　　8．重要文件、檔案一定要放在檔案柜里面，妥善保存，不能隨意放在桌面上。 9．愛護(hù)公司財物，如有遺失或損壞照價賠償，并予以記錄。

10.上班時間必須穿著工作服，并保持干凈整潔，以維護(hù)公司形象。

11.任何人不得無故請假，如有特殊情況需請假者嚴(yán)格按照酒店的請假規(guī)定辦理。 12.嚴(yán)格遵守保密制度，不得向外界透露機(jī)密，違者嚴(yán)肅處理。

　　辦公室文員崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)文件資料的打印、登記、發(fā)放、復(fù)印、裝訂

2、管理飲水。

3、保管登記和按規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。

4、負(fù)責(zé)接轉(zhuǎn)電話和記錄工作。

5、負(fù)責(zé)傳真收發(fā)與登記。

6、負(fù)責(zé)接待來賓。

7、負(fù)責(zé)考勤和加班申報單的報表與匯總。

8、收發(fā)報刊函件及整理保管報紙。

9、完成其他臨時工作。

　　辦公室文員崗位職責(zé)

一、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé)；

二、堅決服從總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé)；

三、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)；

四、及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動情況，編寫公司年度大事記；

五、負(fù)責(zé)匯總公司年度綜合性資料，草擬公司年度總結(jié)、工作計劃和其它綜合性文稿，及時擇寫總經(jīng)理發(fā)言稿和其他以公司名義發(fā)言文稿審核工作；

六、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)意見，負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄，按擇寫會議紀(jì)要，并檢查督促會議決議的貫徹實施；

七、協(xié)助參與公司發(fā)展規(guī)劃的擬定年度經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策事項的討論；

八、負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排，做好重要會議的組織、會務(wù)工作；

九、負(fù)責(zé)公司對上級主管部門聯(lián)系，公司有關(guān)業(yè)務(wù)咨詢和聯(lián)系工作；

十、負(fù)責(zé)做好公司的宣傳報導(dǎo)工作；

十一、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

十二、負(fù)責(zé)公司行政文書的處理，做好收支的登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷和發(fā)言的登記、打印、存檔，以及行政文書檔案的管理工作。負(fù)責(zé)對各部門文書資料收集歸檔管理工作，進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo) 辦公室文員的崗位職責(zé)及工作說明書

一、文件管理

　　工作程序 標(biāo)準(zhǔn) 核查媒介 注意事項

　　1．成文 1．內(nèi)部通啟（MEMO）成文： 2．根據(jù)經(jīng)理要求撰寫初稿； 3．請經(jīng)理核查簽字； 4．部門管理制度成文： 5．根據(jù)經(jīng)理要求撰寫初稿； 6．審核通過后，在《發(fā)文本》上填寫的內(nèi)容包括：文件標(biāo)題、發(fā)文時間、擬稿部門、請求審批時間、主送及抄報、抄送部門、有附件的，應(yīng)列明名稱； 7．審核通過后，送企業(yè)管理部審批； 8．呈報總經(jīng)理審批。 1．發(fā)文稿紙

　　2．發(fā)文 1．將文件原件復(fù)印存檔； ⒉在《發(fā)文登記簿》上登記下發(fā)文件的名稱、發(fā)文時間、接收部門名稱； ⒊到相關(guān)部門下發(fā)文件； ⒋請相關(guān)部門的文員以上管理人員在《發(fā)文登記簿》中“外收發(fā)簽字”一欄簽收。 1．發(fā)文登記簿

⒊收文 ⒈收到各部門發(fā)出的酒店內(nèi)部文件后，簽收并上報經(jīng)理； ⒉將VIP信息填寫在辦公室VIP信息欄上； ⒊將報紙等需要張貼的材料，在規(guī)定版面張 貼； ⒋監(jiān)督部門人員在閱讀文件后，在文件上簽 字。 ⒈對于重要的接 待通知，要在 十分鐘內(nèi)向經(jīng) 理進(jìn)行匯報； ⒉對于收到的計 劃、MEMO等 文件，應(yīng)檢查 有無部門有效 簽字人的簽 字。

⒋分類存放 ⒈對于時效性較強(qiáng)的文件，如《貴賓團(tuán)體接待服務(wù)計劃單》、MEMO等設(shè)專用表格夾存放； ⒉對于本部門下發(fā)的文件原件設(shè)專用文件夾 存放，規(guī)章制度存放于相應(yīng)的制度夾中； ⒊對于酒店下發(fā)的規(guī)章制度根據(jù)發(fā)放的部門 進(jìn)行分類存放； ⒋在文件的每頁右上角用鉛筆標(biāo)明該文件在 目錄中的序號、總頁數(shù)及當(dāng)前頁數(shù)，如 “1-3-1”指的是本制度夾中的第一份制度，本制度共有三頁，這是第一頁； ⒌在存放新下發(fā)的制度時，對于制度中已明確標(biāo)明作廢的舊制度要作出作廢標(biāo)志，同新下發(fā)的制度一并進(jìn)行存放，對于一些補充規(guī)定，要將原文件找出后，與新文件一并存放，同時在目錄上作出標(biāo)注； ⒈規(guī)章制 度明細(xì) 表 ⒈對于標(biāo)明作廢 的文件不能自 行進(jìn)行處理， 要做好統(tǒng)一保 管。

⒌裝訂整理 ⒈每月月底將當(dāng)月的《貴賓團(tuán)隊接待通單》、MEMO 等整理匯總，裝訂成冊，在封皮上寫明年、月、日以及保存期限； ⒉每月月底要對存放的制度進(jìn)行整理，對于內(nèi)容有相互聯(lián)系的要進(jìn)行合并存放。

⒍借用 ⒈部門員工借用文件時要在《借用登記表》上登記，注明借用文件的名稱、借用日期、借用人及需借用的時間； ⒉對于外部門借用文件的，要經(jīng)經(jīng)理同意后方可辦理借用手續(xù)； ⒊外部門辦理借用文件手續(xù)時，要持對方負(fù)責(zé)人簽字的MEMO，注明借用的原因、借用的文件名稱及所需借用的時間，并在《借用登記表》上登記文件名稱、時間及借用人； ⒋文件歸還后，要查看有無遺失、破損現(xiàn)象， 并由借用人在《借用登記表》上簽字，記錄歸還時間。 ⒈借用登 記表 ⒈對于到期沒有 歸還的文件， 要找該部門負(fù) 責(zé)人進(jìn)行跟 催，對于需要 延長使用時間 的，應(yīng)辦理續(xù) 借手續(xù)。

⒎銷毀 ⒈對于到保存期限的《貴賓團(tuán)體接待服務(wù)計劃單》、MEMO等文件，請示是否銷毀； ⒉同意后，以MEMO的形式，列明需銷毀文件的名稱、文件下發(fā)日期、保存的起止日期，上報審批簽字； ⒊將審批簽字后的MEMO上報質(zhì)檢部進(jìn)行審批； ⒋接到質(zhì)檢部同意銷毀的書面批復(fù)后，方可銷毀； ⒌銷毀時根據(jù)表格數(shù)量的大小可采取到鍋爐 房燒毀或用碎紙機(jī)粉碎等方式； ⒈文件銷毀時要 在現(xiàn)場，確保 文件真正被銷 毀，防止資料 外流。

二、表格管理

　　工作程序 標(biāo)準(zhǔn) 核查媒介 注意事項

⒈申領(lǐng) ⒈對于酒店統(tǒng)一外出印刷的表格按照酒店核 定的表格月用量，每月列入《物品月計劃申報單》中申領(lǐng)； ⒉對于部門專用表格月用量在三十張以上的，按照部門月用量，每月月初填寫《印刷申請單》，經(jīng)審批簽字后，上報質(zhì)檢部審批； ⒊對于月用量較少，但長期使用的表格，亦應(yīng)根據(jù)實際使用情況，定期申請印刷使用； ⒋接到表格印刷完畢的通知后，到美工室將表格領(lǐng)回，并在《印刷申請單》中部門確認(rèn)一欄簽字確認(rèn)； ⒌對于酒店統(tǒng)一使用但沒有外出印刷的表格，按照酒店規(guī)定的表格領(lǐng)取時間到質(zhì)檢部領(lǐng)取。 ⒈印刷申 請單

⒉登記 ⒈對于領(lǐng)取的表格要進(jìn)行登記，設(shè)立表格臺 帳； ⒉部門員工在領(lǐng)用表格時，要在《領(lǐng)用登記表》上登記，注明日期、名稱、數(shù)量及領(lǐng)用人； ⒊月末將當(dāng)月表格領(lǐng)用情況匯總，并在表格臺帳支出欄內(nèi)登記當(dāng)月發(fā)放的總數(shù)量。 ⒈表格臺 帳 ⒉領(lǐng)用登 記表 ⒈發(fā)放過程中要 注意核算和控 制表格的月用 量。

⒊整理 ⒈對于使用過的不需當(dāng)天上交給相關(guān)部門的 表格，要每十天進(jìn)行一次整理； ⒉月末將當(dāng)月的表格進(jìn)行匯總、裝訂，在封皮上標(biāo)明名稱、月份； ⒊對于需要進(jìn)行總結(jié)分析的，要統(tǒng)計出有關(guān)數(shù)據(jù)。 ⒈對表格要進(jìn)行 分類整理。

⒋存放 ⒈在表格存放櫥內(nèi)標(biāo)明存放期限，如一個月、三個月、半年等； ⒉將整理好的表格按照保存期限分開存放。

⒌借用 ⒈對于各部門需要借用使用過的表格時，需經(jīng)經(jīng)理同意后方可辦理借用手續(xù)； ⒉外部門辦理借用表格手續(xù)時，要持對方負(fù)責(zé)人簽字的MEMO，注明借用的原因，借用的表格名稱、借用日期及所需借用的時間，并在《借用登記表》上登記表格名稱、借用日期及借用人； ⒊表格歸還后，要查看有無遺失現(xiàn)象，并由借用人在《借用登記表》上簽字，記錄歸還時間。 ⒈借用登 記表 ⒈對于到期沒有 歸還的表格， 要找該部門負(fù) 責(zé)人進(jìn)行跟 催； ⒉對于需要延長 使用時間的， 應(yīng)辦理續(xù)借手 續(xù)。

⒍銷毀 ⒈對于到達(dá)保存期限的表格，需請示是否銷 毀； ⒉征得同意后，以MEMO的形式，列明需銷毀的表格名稱、日期、表格保存的起止時間由審批簽字； ⒊將經(jīng)理審批簽字的MEMO上報質(zhì)量管理部進(jìn)行審批； ⒋接到質(zhì)檢部同意銷毀的書面批復(fù)后，方可銷毀； ⒌銷毀時根據(jù)表格量的大小可采取到鍋爐房 燒毀或用碎紙機(jī)粉碎等方式； ⒈表格銷毀時要 在現(xiàn)場，確保 表格真正被銷 毀，防止資料 外流。

三、物資管理

　　工作程序 標(biāo)準(zhǔn) 核查媒介 注意事項

⒈盤點 ⒈每月20日對部門辦公用品、固定資產(chǎn)、低 值易耗品及機(jī)油等物資進(jìn)行盤點，并分別與 其臺帳的帳面結(jié)存數(shù)量進(jìn)行核對，保證帳物 相符； ⒉如盤點中發(fā)現(xiàn)物資短缺現(xiàn)象應(yīng)及時查明原 因，并上報部門。

⒈編制月 計劃 ⒈每月24日前根據(jù)盤點情況及部門下月的工 作計劃，作出下月物資申領(lǐng)計劃； ⒉填寫一式四份的《物品月計劃申報單》，列 明物品品名、規(guī)格、上月用量、本月結(jié)存、本月申報、物品單價、每種物品的申報金額， 并計算累計金額，對于特殊申領(lǐng)的物品，要在用途一欄單獨注明申領(lǐng)原因，在經(jīng)手人一欄簽字。 ⒈物品月 計劃申 報單 ⒈所做的各種物 資的月計劃金 額應(yīng)控制在酒 店下達(dá)的月各 項費用指標(biāo)范 圍內(nèi)。

⒉審核上 報 ⒈將填寫好的《物品月計劃申報單》上報經(jīng)理 審批簽字； ⒉將經(jīng)理審批通過的《物品月計劃申報單》在 每月25日前上報倉管部。 ⒈物品月 計劃申 報單

⒊領(lǐng)取 ⒈持酒店審批通過的《物品月計劃申報單》在 規(guī)定領(lǐng)取物資的時間內(nèi)到倉管部記帳員處 開具《物品申領(lǐng)單》，并由經(jīng)理簽字確認(rèn)； ⒉持《物品申領(lǐng)單》到倉管部相關(guān)庫房辦理物品領(lǐng)用手續(xù)，領(lǐng)取物品。 ⒈物品申 領(lǐng)單

⒋登記 ⒈物品領(lǐng)回后，按照實際領(lǐng)取的物資名稱及數(shù) 量分別在相關(guān)的臺帳上進(jìn)行登記。 ⒈臺帳

⒌發(fā)放 ⒈物品發(fā)放時，應(yīng)在臺帳支出欄內(nèi)做好登記； 由領(lǐng)用人在《領(lǐng)用登記表》上簽字確認(rèn)。 ⒈各種臺 帳 ⒉領(lǐng)用登 記表

⒍借用 ⒈其它部門因工作需要借用物品時，應(yīng)征得理 同意； ⒉借用時應(yīng)持借用物品部門負(fù)責(zé)人簽 MEMO，注明借用的物品名稱、借用的原 因、需借用的時間，并在《借用登記表》上 進(jìn)行登記； ⒊歸還時，要檢查物品是否完好，如有損壞應(yīng) 由借用部門予以賠償； ⒋檢查合格后予以接收，并由借用人在《借用 登記表》上進(jìn)行簽字并記錄歸還時間。 ⒈借用登 記表

四、勞保用品管理

　　工作程序 標(biāo)準(zhǔn) 核查媒介 注意事項

⒈制定計劃 ⒈每月5日按照《勞保用品規(guī)定》將需要領(lǐng)用 的勞保用品填列在一式兩份的《物品月計劃 申報單》中。 ⒈物品月 計劃申 報單 ⒉遇節(jié)假日提前 制定計劃；

⒉審核上報 ⒈將列好的《物品月計劃申報單》上報審批簽 字； ⒉審批通過后，持勞保用品申領(lǐng)計劃到人事部 勞保福利員處開具; ⒈物品月 計劃申 報單

⒊領(lǐng)取 ⒈到倉管部辦理領(lǐng)取手續(xù)。

⒋登記 ⒈勞保用品領(lǐng)回后，在臺帳上登記。 ⒈臺帳

⒌發(fā)放 ⒈發(fā)放時，在臺帳上做好登記； ⒉由領(lǐng)用人在《領(lǐng)用登記表》上簽字確認(rèn)。 ⒈臺帳 ⒉領(lǐng)用登 記表

五、出勤統(tǒng)計 工作程序 標(biāo)準(zhǔn) 核查媒介 注意事項 ⒈整理表 格 ⒈每天上班后整理前一日的《出勤登記表》， 核對應(yīng)出勤人數(shù)和實際出勤人數(shù)，查看有無遲到、早退、請假情況，并在《出勤登記表》上注明； ⒉對出勤登記與實際情況不符的問題，上報部門經(jīng)理； ⒊根據(jù)部門出勤情況填寫《工作出勤日報表》； ⒋以上表格填寫完畢，在填表人一欄簽字； ⒌按照酒店要求檢查前日的《員工離崗去向跟蹤調(diào)查表》，并在檢查人一欄簽字確認(rèn)。 ⒈出勤登 記表 ⒉工作出 勤日報 表 ⒊員工離 崗去向 跟蹤調(diào) 查表 ⒈注意檢查員工 是否有全天未 按規(guī)定填寫 《員工離崗去 向跟蹤調(diào)查 表》的現(xiàn)象。

⒉填寫 《出勤 表 ⒈按照實際出勤情況填寫《出勤簿》； ⒉如有請假單，要粘貼在《出勤簿》的背面。 ⒈出勤簿 ⒈填寫考勤時要 嚴(yán)格采用考勤 符號； ⒉請假單應(yīng)由經(jīng) 理簽字。

⒊上報審批 ⒈將填寫好的《工作出勤日報表》連同《出勤 登記表》和《員工離崗去向跟蹤調(diào)查表》上 報經(jīng)理審批簽字； ⒉將檢查中發(fā)現(xiàn)的問題列出明細(xì)，匯報給經(jīng) 理； ⒊審批簽字后，于每天中午12:00前將上述表 格與《出勤簿》一起上報人事部; ⒈工作出 勤日報 表 ⒉出勤登 記表 ⒊員工離 崗去向 跟蹤調(diào) 查表 ⒋出勤簿 ⒋取《出勤簿》 ⒈每天16:00后到人事部將《出勤簿》取。

⒌匯總統(tǒng)計 ⒈每月2日前，參照《出勤簿》將上月部門每 名員工的出勤情況，并將統(tǒng)計情況填寫到 《月份出勤情況報表》上，對于缺勤情況寫 明缺勤天數(shù)及原因； ⒉對于當(dāng)月新到崗員工，應(yīng)注明到崗時間； ⒊將填寫好的《月份出勤情況報表》上報部門經(jīng)理審批簽字； ⒋每月2日前報送人事部; ⒈月份出 勤情況 報表 ⒈對于全勤人員 注明全勤即 可。

六、獎金核算

　　工作程序 標(biāo)準(zhǔn) 核查媒介 注意事項

⒈抄寫?yīng)劷饟苋霐?shù) ⒈接到人事部勞動工資核算員抄寫部門獎金 撥入數(shù)的通知后，應(yīng)于當(dāng)日到人事部抄寫； ⒉抄寫時，注意核查所撥入的獎金數(shù)額是否正 確，如有異議向人事部勞動工資核算員咨 詢。 ⒈填寫《征求意 見表》。

⒉分解酒店扣罰 ⒈到質(zhì)檢部領(lǐng)取上月酒店對部門的《扣罰匯總 表》； ⒉按照《扣罰匯總表》上所列的扣罰情況核對 《罰款單》，對《罰款單》不全的，要立即 到相關(guān)部門進(jìn)行領(lǐng)取； ⒊按酒店扣罰及連帶比例，對《罰款單》進(jìn)行 分解，責(zé)任到人； ⒋按分解好的扣罰，填寫《扣罰明細(xì)表》。 ⒈扣罰明 細(xì)表 ⒈對責(zé)任人不 明確的扣罰， 請示經(jīng)理。

⒊申請減免 ⒈對需要申請酒店給予減免的扣罰，應(yīng)以MEMO形式列出處罰項目及罰款單號，注 明申請減免的原因； ⒉將寫好的減免申請上報經(jīng)理審批簽字； ⒊于酒店下發(fā)獎金撥入數(shù)之日起三日內(nèi)，將經(jīng) 理簽字確認(rèn)后的減免申請上報質(zhì)檢部進(jìn)行 審批。 ⒈MEMO

⒋統(tǒng)計內(nèi)部扣罰 ⒈參照《員工日考評表》統(tǒng)計部門員工個人的部門內(nèi)部扣罰總數(shù)； ⒉匯總部門內(nèi)部扣罰總數(shù)。 ⒈員工日 考評表

⒌計算獎金 ⒈對部門的獎金撥入數(shù)進(jìn)行二次 ⒉請示經(jīng)理如何進(jìn)行內(nèi)部加發(fā)； ⒊員工當(dāng)月獎金實發(fā)金額=員工當(dāng)月獎金應(yīng) 發(fā)金額+加發(fā)金額-酒店扣罰金額-部門扣 罰金額。

⒍填表 ⒈將每位員工的獎金應(yīng)發(fā)金額、加發(fā)金額、酒 店扣罰金額、部門扣罰金額、實發(fā)金額分別 填寫到《月份獎金發(fā)放明細(xì)表》上； ⒉在《月份獎金發(fā)放明細(xì)表》的填表人一欄簽字。 ⒈月份獎 金發(fā)放 明細(xì)表

⒎審批上報 ⒈將做好的《月份獎金發(fā)放明細(xì)表》連同《扣 罰明細(xì)表》一起上報經(jīng)理審批簽字； ⒉在人事部下達(dá)的規(guī)定上交的時間內(nèi)將經(jīng)理 審批簽字的《月份獎金發(fā)放明細(xì)表》上報給 人事部勞動工資核算員。 ⒈月份獎 金發(fā)放 明細(xì)表 ⒉扣罰明 細(xì)表

⒏發(fā)放 ⒈當(dāng)接到財務(wù)部現(xiàn)金出納員通知領(lǐng)取獎金的 通知后，到財務(wù)部辦理領(lǐng)取手續(xù) ⒉按照《月份獎金發(fā)放明細(xì)表》上所列的實發(fā) 金額進(jìn)行發(fā)放，并由領(lǐng)取人簽字。 ⒈月份獎 金發(fā)放 明細(xì)表 ⒈應(yīng)提前將每 位員工的應(yīng) 發(fā)款項分好.

⒐交表 ⒈將員工領(lǐng)用簽字的《月份獎金發(fā)放明細(xì)表》 交財務(wù)部現(xiàn)金出納員; ⒈月份獎 金發(fā)放 明細(xì)表 ⒈要做到帳目 清楚、錢帳相 符。

七、用心做事事例匯總

　　工作程序 標(biāo)準(zhǔn) 核查媒介 注意事項

⒈篩選 ⒈每天對員工上報的用心做事事例經(jīng)篩選后， 填寫在《以情服務(wù)、用心做事典型事例匯總 表》上。 ⒈以情服 務(wù)、用 心做事 典型事 例匯總 表 ⒈要寫明時間、地點及事情經(jīng) 過。

⒉上報 ⒈將填寫好的《以情服務(wù)、用心做事典型事例 匯總表》上報經(jīng)理進(jìn)行審閱； ⒉于每天下班前將經(jīng)理審閱簽字后的《以情服 務(wù)、用心做事典型事例匯總表》上報企業(yè)文 化部。 ⒈以情服 務(wù)、用 心做事 典型事 例匯總 表

⒊登記 ⒈將當(dāng)天上報的員工用心做事的事例登記在 《用心做事事例匯總表》上，要注明姓名、事例發(fā)生日期及內(nèi)容。 ⒈用心做 事事例 匯總表

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