下面是范文網(wǎng)小編收集的門店陳列設(shè)計師崗位職責(zé)共4篇 服裝店陳列師崗位職責(zé)，供大家品鑒。

門店陳列設(shè)計師崗位職責(zé)共1

　　店長崗位職責(zé) 直接上級：經(jīng)理 直接下屬：導(dǎo)購員

　　崗位描述：帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成銷售目標(biāo) 職責(zé)：

　　1制定并分解專賣店銷售計劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售任務(wù)。 2主持門店例會，有效傳達(dá)公司政策。

　　3監(jiān)督管理產(chǎn)品陳列飾品擺放，店面衛(wèi)生，人員形象。 4制定培訓(xùn)計劃，對導(dǎo)購員進(jìn)行培訓(xùn)和輔導(dǎo)。

　　5監(jiān)督導(dǎo)購員日常工作紀(jì)律，對違反有關(guān)規(guī)定的人員進(jìn)行處理。 6總結(jié)門店銷售情況，分析產(chǎn)品銷售趨勢。

　　7及時反饋門店信息，提出有助于完成銷售目標(biāo)的建設(shè)性意見。 8每月銷售統(tǒng)計表，銷售產(chǎn)品排名。

　　9及時與售后、跟單人員保持溝通協(xié)調(diào)，了解工廠生產(chǎn)情況。

'.導(dǎo)購員崗位職責(zé) 直接上級：店長

　　崗位描述：維護(hù)展廳衛(wèi)生，確保 展廳形象，接待顧客，完成月度銷售目標(biāo)，積極配合店長工作。

　　導(dǎo)購員職責(zé)：

　　1用心接待每一位顧客，與店長和同事一起完成銷售目標(biāo)。 2為每一位顧客提供高品質(zhì)的服務(wù)。

　　3定期電話，微信跟蹤顧客并說服顧客購買。 4做好顧客的售前售中售后工作。

　　5準(zhǔn)時電話回訪已成交顧客（送貨一周）。

　　6耐心做好客戶的抱怨和投訴，做好記錄并反饋。 7獲取并反饋競品信息，顧客信息以及其他信息。 8認(rèn)真填寫客戶檔案表及日志。 9積極向店長提出建設(shè)性建議。

　　10不斷學(xué)習(xí)，掌握產(chǎn)品知識和銷售技巧，提高銷售能力。

　　11主動協(xié)助同事接待客戶（例如：倒水，遞報價本，購貨合約等，要有團(tuán)隊精神）。 12服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。

　　13清潔門店衛(wèi)生，店鋪一切設(shè)施都要保持干凈衛(wèi)生。

　　14遇到特殊情況需要暫時離崗，須做好交接工作，得到店長同意。 15做好訂單跟蹤記錄，了解實(shí)時訂單狀況。

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　　設(shè)計師崗位職責(zé)

　　1根據(jù)顧客需要配置家具的場所的結(jié)構(gòu)、使用功能、顧客的愛好或要求，為顧客設(shè)計家具布局。根據(jù)顧客的意見，提供設(shè)計方案圖紙，修改設(shè)計，直到顧客滿意。

　　2通過各種途徑，收集各種戶型各類家具布局方案圖紙或照片，提高設(shè)計水平和審美品位，為顧客提供更滿意的售前服務(wù)，為公司爭取顧客、開拓市場作出貢獻(xiàn)。

　　3在打印設(shè)計稿之前要認(rèn)真檢查、審核、推敲、切勿粗心大意而造成失誤和浪費(fèi)。 4承擔(dān)定稿設(shè)計方案備份存檔，以備補(bǔ)單查閱。

　　5負(fù)責(zé)計算機(jī)及輔助設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、修繕等事宜，避免延誤正常工作。 6配合做好產(chǎn)品售前、售中、售后的技術(shù)服務(wù)工作。 7對產(chǎn)品工藝方面的質(zhì)量負(fù)責(zé)。 8完成公司交辦的其他事務(wù)。

　　9設(shè)計師應(yīng)向客戶準(zhǔn)確解釋公司不同價位在價格、工藝做法、材料上的區(qū)別和共同點(diǎn)。 10當(dāng)客戶要求做概算時，應(yīng)嚴(yán)格按報價單進(jìn)行。

　　11房中要做到認(rèn)真細(xì)致，要標(biāo)注準(zhǔn)確位置及各項數(shù)據(jù)，并向客戶提供是否需要修補(bǔ)的參考意見。

　　12報價時，嚴(yán)禁低點(diǎn)切入、漏項報價（誤差不允許超過10%）。

　　13裝修合同——三份:公司、財務(wù)、客戶各一份。全套圖紙——三份:公司、客戶、工長各一份。報價單——兩份：公司、客戶。

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門店陳列設(shè)計師崗位職責(zé)共2

　　陳列專員工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司各品牌陳列小幫手的管理和督導(dǎo)檢查工作

2.負(fù)責(zé)公司各店鋪日常陳列維護(hù)督查工作

3.負(fù)責(zé)店鋪員工對產(chǎn)品知識和店鋪陳列培訓(xùn)工作

4.負(fù)責(zé)品牌公司各階段市場活動的推廣、根據(jù)品牌公司的陳列模式、做好重點(diǎn)店鋪的陳列

　　調(diào)整，并此模式推廣到其余各店鋪

5.負(fù)責(zé)公司新開店、整改店鋪的陳列調(diào)場工作，并依據(jù)平面圖提出合理的陳列布局意見、

　　在后期進(jìn)行合理局部調(diào)整

6.做好開店前店鋪SKU、模特與陳列道具的數(shù)量統(tǒng)計工作，如有問題及時與品牌公司聯(lián)系

7.負(fù)責(zé)與商品部溝通各店鋪貨品的現(xiàn)有問題

8.負(fù)責(zé)每月新品到貨的陳列調(diào)整工作，并做好每月的陳列培訓(xùn)工作

9.進(jìn)行周陳列巡檢、月度陳列評比和季度陳列評比最佳陳列小幫手工作

10.負(fù)責(zé)與品牌公司VMD（VMD視覺營銷或商品企劃的視覺化）的聯(lián)系工作、定期向品牌

　　公司反鎖本地區(qū)的陳列報告

　　陳列主管工作職責(zé)

1.協(xié)助各品牌部門的陳列專員、督導(dǎo)辦理陳列小幫手的任免、晉升、調(diào)動、獎懲等

2.負(fù)責(zé)公司陳列管理制度的建立、實(shí)施和修訂

3.負(fù)責(zé)公司日常陳列管理

4.組織公司平時考核及月度考核工作

5.組織公司產(chǎn)品陳列培訓(xùn)工作

6.組織個部門進(jìn)行品牌陳列專員、店鋪陳列小幫手的編制

　　陳列小幫手職責(zé)

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)《陳列小幫手管理制度》、《陳列巡店評分表》和品牌基礎(chǔ)陳列原則，并店鋪的

　　陳列工作中嚴(yán)格執(zhí)行

2.負(fù)責(zé)店鋪的日常陳列維護(hù)工作

3.負(fù)責(zé)店鋪員工的產(chǎn)品知識和產(chǎn)品陳列的培訓(xùn)，當(dāng)陳列小幫手請假時應(yīng)有人代理其工作

4.根據(jù)品牌公司各階段的推廣活動，主動做好店鋪陳列調(diào)整

5.參與公司新開店、特賣場和整改店鋪的陳列調(diào)場工作

6.負(fù)責(zé)每月到貨的新品陳列調(diào)整工作

7.向陳列主管及時匯報店鋪的陳列情況

8.從陳列角度單店庫存情況作出分析、并于品牌貨管溝通、做好調(diào)貨整合工作

9.在節(jié)假日、公司促銷日、配合陳列專員做出輔助銷售的陳列計劃

10.定期按時參加公司組織的產(chǎn)品和陳列培訓(xùn)、學(xué)習(xí)后應(yīng)該向店內(nèi)人員傳達(dá)

門店陳列設(shè)計師崗位職責(zé)共3

　　陳列師崗位職責(zé)說明

主要工作：

對各家店鋪商品的分析、調(diào)配制定陳列和銷售計劃；對陳列方案的制定，實(shí)際操作、維護(hù)、監(jiān)督；店鋪陳列實(shí)操培訓(xùn)。

1、按照陳列與商品專員的賣場系列分區(qū)圖及貨品展示要求，在陳

　　列專員的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)陳列方面的具體執(zhí)行工作。

2、對店鋪陳列工作（包括店鋪陳列方面的問題）進(jìn)崗位職責(zé)： 行記錄，并填寫工作日記。

3、觀察并分析每家店銷售情況，及時做出各家店賣場商品及陳列的調(diào)整；

4、熟悉所轄品牌的產(chǎn)品知識、陳列規(guī)則及要求；

5、協(xié)助更換賣場內(nèi)的應(yīng)季宣傳畫及POP；

6、對店面形象進(jìn)行檢查、監(jiān)督；

7、對陳列維護(hù)進(jìn)行監(jiān)督；

8、對店面設(shè)施的維護(hù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報直接上級；

9、負(fù)責(zé)店鋪員工的貨品FAB與陳列的實(shí)操培訓(xùn)

10、了解員工貨品知識及展示水平，制定培訓(xùn)需求給各家店店長并上報給經(jīng)理

主要責(zé)任：

1.對維護(hù)公司賣場形象和產(chǎn)品形象負(fù)責(zé)； 2.對在規(guī)定期間內(nèi)完成個人的工作及結(jié)果負(fù)責(zé)； 3.對各家店店鋪新員工的實(shí)操能力提升負(fù)責(zé)； 4.對因?yàn)閭€人工作給公司造成的影響負(fù)責(zé)； 5.對POP及宣傳品的合理使用負(fù)責(zé)； 6.對店面陳列規(guī)范的合理性負(fù)責(zé)；

7.對維護(hù)范圍內(nèi)設(shè)備的完好性負(fù)責(zé)；

　　主要權(quán)力

1.對各家店店面形象及陳列維護(hù)有監(jiān)督檢查權(quán)；

2、對公司內(nèi)人員營私舞弊及不合理現(xiàn)象有直接向上級投訴權(quán)；

3、對各家店鋪陳列的不合理性有調(diào)整建議及直接投訴權(quán)；

4、對新員工培訓(xùn)后的實(shí)操能力有評核權(quán)；

5、對本店鋪的陳列培訓(xùn)需求有建議權(quán)；

門店陳列設(shè)計師崗位職責(zé)共4

　　陳列師的崗位職責(zé)

1、深入理解公司品牌理念，把握店面整體形象，注時尚流行趨勢及行業(yè)形象特點(diǎn)，熟悉制作材質(zhì)，提出陳列設(shè)計方案，跟進(jìn)執(zhí)行；

2、根據(jù)品牌形象、產(chǎn)品及風(fēng)格定位，配合每季新品上市，編寫陳列手冊，并進(jìn)行賣場陳列的相關(guān)指導(dǎo)，出差培訓(xùn)及跟進(jìn)推廣；

3、節(jié)日/新季形象物料的搜集；有計劃地進(jìn)行季節(jié)陳列、節(jié)日陳列及促銷陳列等主題陳列設(shè)計創(chuàng)意；

4、全面負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)的產(chǎn)品(服裝、服飾及飾品)在專柜、櫥窗的陳列和展示工作；

5、店鋪日常形象的指導(dǎo)、維護(hù)工作，確保店鋪形象及陳列的統(tǒng)一及規(guī)范控制；

6、相關(guān)市場活動陳列形象的跟進(jìn)、支持、執(zhí)行與維護(hù)；

7、制定新品說明書、店鋪陳列搭配辦法和效果圖；

8、負(fù)責(zé)訂貨會的會場陳列布置，負(fù)責(zé)新開店鋪的陳列物料下單，進(jìn)行新店開業(yè)陳列培訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)及效果跟進(jìn)；

9、負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)品牌終端形象維護(hù)管理、陳列巡場與培訓(xùn)工作；

10、制定品牌陳列手冊及安排每季度、月度產(chǎn)品指引等培訓(xùn)資料；

11、負(fù)責(zé)終端形象櫥窗的規(guī)劃與實(shí)施。根據(jù)陳列需要對店鋪形象進(jìn)行空間布置、裝飾布置等，如運(yùn)用燈光、場景、道具等對服裝進(jìn)行陳列（櫥窗出樣）等，并能指導(dǎo)設(shè)計人員操作完成。

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