【精】企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿(年會領(lǐng)導(dǎo)致辭稿)該怎么寫呢?在寫的時候都需要注意哪些呢!下面是范文網(wǎng)會員投稿的關(guān)于【精】企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿(年會領(lǐng)導(dǎo)致辭稿)的最新文章,供大家參考。
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位來賓、尊敬的天懿的衣食父母我們的會員們:
大家晚上好!
因為你們的到來,使我們這里今天更加蓬蓽生輝。天懿的五年,是非凡的五年,也是光輝的五年。今天的這場晚會,除了頒獎,我認(rèn)為還有一個最重要的目的,那就是做秀,今天我們要好好秀一下,秀什么?秀一下我們的團(tuán)隊,秀一下我們的員工。
天懿各店分散在廣州各個區(qū)域各個街道,平常很少見面,首先讓我們的團(tuán)隊看到天懿自己的團(tuán)隊有這么多人,而且都很優(yōu)秀。秀一下,讓社會各界看到這個行業(yè)的人早已不是想象中的一個剃頭匠,一個不懂事還沒什么文化的從農(nóng)村來的小村姑美容師,他們不但有夢想、有信念、有團(tuán)隊精神、有頑強(qiáng)的意志,他們的學(xué)習(xí)能力超強(qiáng),今天大家會看到他們不但會做頭發(fā),會做美容,他們還是多才多藝,會很多技能,還非常的專業(yè)。
我們這個行業(yè)是個非常辛苦的傳統(tǒng)服務(wù)行業(yè),我們必須靠純手工一對一地為我們的會員操作。我們的發(fā)型師一天最多要站立十個小時,比天安門廣場衛(wèi)兵站的時間多得多;我們的美容師不但做美容,剛進(jìn)門店必須從洗頭做起,一雙手每天浸泡在洗發(fā)水里長達(dá)八小時,以致進(jìn)入冬季她們的雙手很多都是開裂的。這個行業(yè)目前已經(jīng)是人們?nèi)粘I钪胁豢扇鄙俚囊徊糠郑@個行業(yè)的艱辛還不能被社會大眾所理解,天懿在行業(yè)中只是冰山一角。在中國,有相當(dāng)大的一個群體,他們沒有家庭背景,沒有資源,貧困、上不起學(xué),但他們沒有給政府添麻煩,更不會給政府添亂,他們沒有向政府要一分錢,他們自食其力去養(yǎng)活自己,再養(yǎng)活全家。因此,我始終認(rèn)為他們是一群應(yīng)該被尊重的人,我們應(yīng)該給這群不容易的人一個掌聲。
今天,我想以最真誠的心情,特別感謝我們團(tuán)隊!我不能忘記的是,由于我們在20xx年6月向社會交了一次非常昂貴的學(xué)費,以致我們經(jīng)常發(fā)不出工資,有時甚至要拖延二個月。在我們經(jīng)受挫折時團(tuán)隊沒有選擇逃避,而是勇敢面對,共同渡過,最艱難時團(tuán)隊靠自己買方便面填飽肚子繼續(xù)服務(wù)會員,她們無怨無悔。今天我要代表企業(yè),代表全體股東向你們叩拜,謝謝你們的堅持,因為有了你們的堅持才有企業(yè)的今天!
今天還要特別感謝我們的會員,在我們經(jīng)歷挫折時你們依然相信我們,能夠繼續(xù)選擇我們的品牌消費,你們給了我們機(jī)會的同時也給了我們力量,令我們的企業(yè)能夠重振雄風(fēng)。
我們天懿人還是很有勇氣的。在經(jīng)歷了不斷的改革、革命,目前我們門店每個月所服務(wù)的會員總量達(dá)十五萬人以上,而在一個傳統(tǒng)的勞動密集型的純服務(wù)性行業(yè),在眾多的一對一的服務(wù)中,我們現(xiàn)在做到了每個月的會員投訴不超過5宗。這個比例可以很肯定地說,目前在中國不管是國企還是民企,眾多的服務(wù)行業(yè)中是沒有先例的。
一路來有很多的朋友問我,天懿的核心競爭力是什么。今天我想告訴我們的團(tuán)隊,同時也告訴朋友們,我們所從事的是一個毫無核心競爭力的行業(yè),因為我們所做的一切都是可以被簡單復(fù)制的。如果天懿還能在市場繼續(xù)或者永遠(yuǎn)生存和發(fā)展下去,那么我們的核心競爭力就只有一條,就是在經(jīng)營中比真、善、美,比如何更真實、更真誠地做好我們的服務(wù)。只有更好地服務(wù)我們的會員,我們才能生存和發(fā)展下去,希望我們的團(tuán)隊能真正懂得這個道理。
天懿從我開始,有99%的成員是來自農(nóng)村家庭,而且有一部分的家庭是相當(dāng)貧困的。因此我們不要拒絕有想掙錢的想法,更不要拒絕去掙錢和掙更多的錢。
我們有了好的收入,就可以寄錢回到老家,讓父母把住房翻新一下,讓他們不會再住在外面下大雨里面下小雨的破房子里。我們有了好的收入,才能為自己和身邊的人爭取更好的醫(yī)療保障。就像我們7店的店長江瑞海,他的父親在家鄉(xiāng)醫(yī)院診斷為癌癥,后來到廣州重新診斷,確診結(jié)果只是急性腸炎。我們需要保證親人對生活不絕望,對未來有希望。
我們有了好的收入,孩子們就不會因為交不起學(xué)費而輟學(xué)。我們這代人讀不起書,沒有文化,所以導(dǎo)致貧窮。社會的發(fā)展一定是需要文化知識的,我們可以讓孩子們多讀些書,讀好的學(xué)校,我們的孩子也可以是大學(xué)生,也可以是博士,更可以出國留學(xué)。
我們有了好的收入,就可以改變整個家庭的生活結(jié)構(gòu),讓我們的家人遠(yuǎn)離高危險的工作。就像35軍團(tuán)的廖磊,他爸爸在農(nóng)村的炮仗廠工作,這個炮仗廠經(jīng)常發(fā)生爆炸,每次意外都會有傷亡。廖磊來到天懿,通過公司培養(yǎng),加上自己勤奮學(xué)習(xí),所以他有了好的收入,現(xiàn)在他爸爸可以不再去炮仗廠上班。如果他不能改變這個局面,很肯定地說他總會有一天見到的是一個支離破碎的父親。
我們有了好的收入,在解決自身溫飽同時,我們才有能力去幫助我們身邊的人甚至更多人,去為這個社會盡更多的義務(wù),建立更多像江西婺源那樣的天亮希望小學(xué),讓更多的孩子能在一個環(huán)境相對好的課堂讀書。我們沒有什么太偉大的理想,更不需要有那些看不到的崇高。如果說成功,那么我認(rèn)為這就是成功,這就是在現(xiàn)實生活中的平凡人的成功,這也是平凡人的偉大。
但我非常希望我們的團(tuán)隊要明白一個永恒的道理,那就是我們的成功必須建立在君子愛財而取之有道基礎(chǔ)上。
所以,我今天要告訴所有的天懿家人,我們要好好努力、勤奮工作,我們有責(zé)任要去追求這樣的成功,去實現(xiàn)這樣的成功。我們不要以憤怒的心態(tài)去看這個社會,去抱怨社會的種種不公,因為憤怒和抱怨是永遠(yuǎn)解決不了問題,只會給這個社會雪上加霜,我們應(yīng)該以積極樂觀向上的態(tài)度去處世,因為這個世界永遠(yuǎn)是只要人人都獻(xiàn)出一份愛,才會變得美好。
感謝我們的嘉賓,感謝來自全國各地的朋友,感謝你們對天懿品牌的支持,同時特別感謝我們的會員,希望你們一如既往支持我們企業(yè),最后我用一段寓言結(jié)束今天的演講:
人生像一根木頭,不加以雕刻會被當(dāng)柴燒掉,如雕刻成器具也可供人欣賞,如愿意承受千刀萬剮,把自己雕刻成佛像就可以受萬人敬仰。希望我們天懿人用心去雕刻我們自己吧!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿2
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,大家好!
今天,我們歡聚一堂,懷著激動的心情迎來了××××2×300MW熱電機(jī)組工程三大主機(jī)合同簽字儀式。首先,我謹(jǐn)代表××××公司向出席今天簽字儀式的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,并預(yù)祝此次合同簽訂順利成功。
××××熱電機(jī)組工程于××××年9月獲得國家核準(zhǔn),是×××省重點工程之一,屬于“上大壓小”和熱電聯(lián)產(chǎn)項目,估算靜態(tài)總投資×××億元。本期工程建設(shè)2×300MW 發(fā)電機(jī)組,同步建設(shè)高效除塵、爐外脫硫、脫硝、圓形封閉煤場、中水深度處理等環(huán)保設(shè)施,滿足國家最新排放標(biāo)準(zhǔn)。本項目計劃于20xx年下半年正式開工建設(shè),20xx年竣工投產(chǎn)。項目投產(chǎn)后,年發(fā)電量36億千瓦時,年供熱量610萬吉焦,可形成1200萬平方米的城市供采暖能力。工程建設(shè)目標(biāo)是建成國家優(yōu)質(zhì)工程、國內(nèi)大型循環(huán)流化床示范工程、××集團(tuán)標(biāo)桿工程,以及具有相對競爭力的工程。
××熱電項目是×××在×××煤電板塊的重要組成部分,也是××熱電公司全體干部員工多年以來翹首以盼的“希望工程”和“生命工程”。三大主機(jī)合同簽字儀式的成功舉行,標(biāo)志著熱電機(jī)組工程建設(shè)邁出了關(guān)鍵性的一步,必將成為朔州熱電公司發(fā)展史上的一個重要里程碑。公司愿與所有積極參與、關(guān)心支持朔州熱電項目建設(shè)的各界朋友,與所有參加本次簽字儀式的各位來賓,攜手共進(jìn),共謀雙贏。我們相信,有各級領(lǐng)導(dǎo)和各位來賓的大力支持,有合作各方的精誠團(tuán)結(jié),打造優(yōu)質(zhì)工程和標(biāo)桿工程的目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn),通過大家的共同努力,華電朔州熱電公司必將擁更加美好燦爛的明天!
最后,祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓身體健康、工作順利、家庭幸福!
謝謝大家!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿3
親愛的各位同事:
大家好!
伴隨著新年鐘聲的敲響,歷史的車輪駛?cè)肓藊年!新年伊始的x天長假,帶給我們難得的放松,帶來親人的團(tuán)聚,也帶去我們送給親朋好友的真摯祝福,令人沉醉、令人回味。
在度過了一個歡樂、祥和的春節(jié)假期后,我們再次回到工作崗位,請盡快收心歸位吧!我們要以更加飽滿的熱情、更加扎實的作風(fēng)、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!
回首20xx,我們確實有太多的不容易,有太多的難忘,也可以自豪地說:我們較好地完成了全年各項工作。成績代表著過去,努力才能創(chuàng)造未來,我們要把成績作為新的工作起點,以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。
我們送走了不平凡的20xx年,來之不易的成績已經(jīng)成為過去。一年之計在于春,現(xiàn)在最重要的是做好新年的各項工作,努力完成今年各項目標(biāo)任務(wù),推動中心工作再上臺階。
展望20xx,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。今天,省、市兩級相繼召開“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實”工作動員大會,部署開展“工作落實年”活動,落實好各項中心工作要求更高、難度更大、任務(wù)更重。以更加飽滿的熱情投入到工作中,就必須在工作中摒棄不出十五就是年的思維,盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),自覺把思想和行動統(tǒng)一到今年的工作目標(biāo)任務(wù)上來。
空談?wù)`事、實干興邦。我們要以求真務(wù)實、真抓實干的過硬作風(fēng),以理性的思考,敏捷的行動,開始新年的工作。豬年已經(jīng)來到,我們更要發(fā)揮兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍的精神,腳踏實地,忠實履行崗位職責(zé),以更大的熱情向前沖相信我們是最好的,我們是最棒的,那我們一定能成功,更上一層樓!
新的一年,讓我們牢記習(xí)總書記新年賀詞,繼續(xù)做奮斗路上的追夢人!緊緊圍繞打造“活力xx”,建設(shè)“xx小鎮(zhèn)”兩大中心目標(biāo),擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實,實現(xiàn)我們“xx人”的美好愿望。
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿4
尊敬的羅總,尹總,各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們:
大家上午好!在這驕陽似火、激情燃燒的六月,我們懷著激動的心情在這里舉行 “xx建院材料工程系與xxxx混凝土有限公司校企合作簽字儀式”和“xx建院材料工程系研發(fā)與教學(xué)實踐基地”的揭牌儀式,首先請允許我代表參加本次儀式的青年學(xué)生向各級領(lǐng)導(dǎo)對本次活動的高度重視和大力支持表示衷心的感謝,向支持我們教學(xué)實踐的xxxx混凝土有限公司的領(lǐng)導(dǎo)表示誠摯的感謝。
成才需要孕育的搖籃,理想需要放飛的驛站。基層一線是增長本領(lǐng)的最好課堂,是磨煉意志、汲取力量的火熱熔爐,是施展才華、開拓創(chuàng)業(yè)的廣闊天地,而社會實踐恰好給我們搭建了這樣一個走進(jìn)基層,同時準(zhǔn)備扎根基層的橋梁。社會實踐活動的開展是我們大學(xué)生素質(zhì)教育的重要載體,同時也是高校思想政治教育的生動課堂,我們大學(xué)生只有貼近實際,才能不斷加強(qiáng)責(zé)任感和使命感,提高學(xué)習(xí)和工作上不斷前進(jìn)的動力,真正做到堅持學(xué)習(xí)書本知識與投身社會實踐的統(tǒng)一。作為一次理論與實踐的結(jié)合,我們青年大學(xué)生更應(yīng)該積極走進(jìn)火熱實踐,唱響青春之歌,充分發(fā)揮大學(xué)生的優(yōu)勢。
伴隨著新型材料的飛速發(fā)展,功能材料在技術(shù)方面正面臨著新的突破,我們所學(xué)材料工程技術(shù)專業(yè)在這種情況下孕育而生,本次實踐基地的建立,既能夠充分利用xx公司的雄厚實力和豐富資源,充實學(xué)生實踐教學(xué)素材,又能夠利用xx公司先進(jìn)的生產(chǎn)手段、技術(shù)裝備和經(jīng)營管理方式,極大地豐富我們教學(xué)實踐的內(nèi)容,有助于我們青年大學(xué)生在假期的實踐和實習(xí)活動中加深對本專業(yè)的了解、增強(qiáng)就業(yè)競爭優(yōu)勢、選擇合適的職業(yè)、為向職場過渡做好充分的準(zhǔn)備。社會實踐的開展過程雖然艱辛和勞累,但是我們依然可以做到在驕陽下微笑著,在汗水中行動著,在奉獻(xiàn)中快樂著!不管困難多大,我們的腳步都不會停止,因為它被賦予了理想,青春,激情和活力,它只會更加堅定,更加有厚重感,更加有吸引力!
在這里,我代表我系全體學(xué)生向領(lǐng)導(dǎo)和老師們保證:請你們放心,我們一定充分利用本教學(xué)實踐基地的優(yōu)秀資源積極鍛煉,不斷加強(qiáng)自我實踐能力,把理論與實踐有效結(jié)合,嚴(yán)格要求自己,克服困難,全力以赴的學(xué)習(xí),做一個新時代的有理想,有能力,有作為的優(yōu)秀大學(xué)生!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿5
提升核心競爭力塑造煤銷新形象
同志們,集團(tuán)工作會議開得很好。好就好在這次會議是在集團(tuán)實現(xiàn)“xx“順利開局,有望在全省率先進(jìn)入世界500強(qiáng),轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展面臨新形勢、新任務(wù)的情況下召開的一次大會。好就好在這次會議既是一次總結(jié)成就、鼓舞士氣的大會,也是一次分析形勢、理清思路、部署工作、落實任務(wù)的大會,更是一次落實省委省政府一系列工作部署,開創(chuàng)集團(tuán)轉(zhuǎn)型跨越嶄新局面的動員大會。好就好在做了一個很好的工作報告。報告對的工作進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的總結(jié),對“xx“期間的發(fā)展戰(zhàn)略和工作路徑有了更明晰的要求,對集團(tuán)面臨的形勢進(jìn)行了客觀深入的分析,對的工作進(jìn)行了科學(xué)合理的安排。報告體現(xiàn)了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子的集體智慧、集體意志,體現(xiàn)了對集團(tuán)當(dāng)前和今后一個時期一些重大問題的準(zhǔn)確把握。貫徹落實好這個報告,對集團(tuán)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展具有十分重要的意義。劉平同志的安全工作報告總結(jié)成績,吸取教訓(xùn),實事求是,安排部署措施有力,有很強(qiáng)的可操作性。各級公司、各級部門必須組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí),領(lǐng)會報告的精神,把握報告的精髓,真正把思想和行動統(tǒng)一到集團(tuán)公司的部署上來,統(tǒng)一到集團(tuán)發(fā)展大局上來。
,在省委、省政府和省國資委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,集團(tuán)廣大干部職工發(fā)揚迎難而上、負(fù)重爬坡的精神,凝心聚力、艱苦奮斗,圓滿完成全年各項任務(wù),主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)實現(xiàn)“滿堂紅“。集團(tuán)營業(yè)收入1580億元,成為全省首家收入突破1500億元的企業(yè),提前4年實現(xiàn)了我們原定“xx“末躋身世界500強(qiáng)的目標(biāo)。這既是集團(tuán)的一件大事,也是省里的一件大事,是省委、省政府推進(jìn)全省經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的一大成果。一年來,袁純清書記、王君省長等省委省政府領(lǐng)導(dǎo)對集團(tuán)公司的工作給予了極大的關(guān)注,袁書記多次深入集團(tuán)調(diào)研指導(dǎo)工作,要求并鼓勵我們打造煤炭物流的“巨無霸“;副書記、李小鵬常務(wù)副省長等領(lǐng)導(dǎo)以及國資委、國土廳等省直部門都對集團(tuán)發(fā)展給予了巨大的關(guān)懷和支持。
過去幾年,集團(tuán)堅持立足地方經(jīng)濟(jì)這個“切入點“,積極履行國有大型企業(yè)的社會責(zé)任、政治責(zé)任,通過融入地方經(jīng)濟(jì),嫁接地方優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢資源;通過嫁接地方優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢資源,聚合人力、財力、物力資源;通過聚合各種要素資源,做實做大做強(qiáng)三大支柱產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)與地方經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展,形成了“融入地方--聚合資源--發(fā)展自己“的獨具特色的核心競爭力。
中央經(jīng)濟(jì)工作會議強(qiáng)調(diào):世界經(jīng)濟(jì)總體上仍將面臨十分嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢,國內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡、不協(xié)調(diào)、不可持續(xù)的矛盾和問題仍很突出。在全省經(jīng)濟(jì)工作會議上,省委、省政府把確定為“項目落地年“,要求加快實施“雙千億“工程。作為承擔(dān)全省“雙千億“工程的重點企業(yè),加大投資力度,抓好項目落地建設(shè),既是省委省政府對我們的殷切期望,也是我們義不容辭的責(zé)任和義務(wù),更是我們完成“雙千億“工程,實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的必然選擇。
集團(tuán)進(jìn)入了一個全面轉(zhuǎn)型的嶄新時期。關(guān)于的工作,耀豐同志已作了詳細(xì)安排,我不再多講。下面,就如何培育和打造集團(tuán)核心競爭力,樹立集團(tuán)核心價值觀、核心理念,我談四點意見:
一、培育和打造企業(yè)核心競爭力,必須深化體制機(jī)制改革,增強(qiáng)企業(yè)的風(fēng)險管控力
一要調(diào)整以行政區(qū)劃為主的管理體制,實行“區(qū)域化公司+專業(yè)化管理“。區(qū)域公司是集團(tuán)切入地方經(jīng)濟(jì)的關(guān)鍵節(jié)點和融入地方經(jīng)濟(jì)的重要紐帶。構(gòu)建以市公司為運營管理中心的體制,是集團(tuán)公司總結(jié)近年工作經(jīng)驗做出的一個重大戰(zhàn)略決策。實行“區(qū)域化公司+專業(yè)化管理“,就是要構(gòu)建以市公司為運營中心,以三大支柱產(chǎn)業(yè)的專業(yè)化管理為主線,以礦、廠(場)、站標(biāo)準(zhǔn)化管理為重點的管理體制。各區(qū)域公司,一是要進(jìn)一步加強(qiáng)戰(zhàn)略研究,以集團(tuán)整體戰(zhàn)略為依據(jù),立足區(qū)域優(yōu)勢,明確自己的發(fā)展路徑和發(fā)展重點,明晰在集團(tuán)戰(zhàn)略中的分工和定位。二是要堅決打破縣域行政區(qū)劃的界限,實施區(qū)域內(nèi)機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)、資產(chǎn)、人員整合,發(fā)掘縣(區(qū))公司的.優(yōu)勢,實施市域一體化統(tǒng)籌、一體化布局、一體化運營,推行專業(yè)化分工、專業(yè)化協(xié)作、專業(yè)化管理。三是要建立產(chǎn)業(yè)鏈條上下游企業(yè)之間的內(nèi)部市場化管理機(jī)制,推行企業(yè)內(nèi)部模擬市場運行。四是要優(yōu)化管理模式,借鑒長治、臨汾等公司在管理模式創(chuàng)新方面的好經(jīng)驗、好做法,開展管理模式優(yōu)化的試點工作,加快構(gòu)建“三化、兩線、一平臺“的管理模式,建設(shè)涵蓋三大產(chǎn)業(yè)、支持區(qū)域公司管控的信息平臺;建立由管理線、業(yè)務(wù)線構(gòu)成的線狀管理架構(gòu);實現(xiàn)管理的制度化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化。
二要實施全面計劃管理、全面預(yù)算管理和全面質(zhì)量管理,也就是企業(yè)最基本的“三全管理“。計劃管理是企業(yè)管理的重要基礎(chǔ),是實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的子目標(biāo)、子計劃,是確保規(guī)范化管理的前提。預(yù)算管理是企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險管理的第一道門檻,更是項目運作的必備環(huán)節(jié)和基礎(chǔ)。質(zhì)量管理是商品經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ),是企業(yè)管理的必修課,沒有質(zhì)量管理的企業(yè)是不合格的企業(yè),更是沒有品牌、沒有信譽的企業(yè)。各單位都要把“三全“管理納入今年企業(yè)管理的重點,從體制、機(jī)構(gòu)、標(biāo)準(zhǔn)、制度、考核上予以保證。
三要進(jìn)一步強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化管理。實行標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化管理是提高企業(yè)管理能力,縮小與行業(yè)內(nèi)先進(jìn)企業(yè)差距的一個重要手段,也是改善集團(tuán)管理工作的一個重要途徑。要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)決策程序的標(biāo)準(zhǔn)化、生產(chǎn)指揮的標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場管理的標(biāo)準(zhǔn)化、崗位操作的標(biāo)準(zhǔn)化,通過優(yōu)化、完善管理標(biāo)準(zhǔn),提升管理水平。要進(jìn)一步實行對標(biāo)管理,一方面要開展內(nèi)部對標(biāo),相互學(xué)習(xí),相互提高;另一方面要開展外部對標(biāo),和國內(nèi)外同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)對標(biāo),比基層基礎(chǔ)管理,比隊伍建設(shè),比指標(biāo)的先進(jìn)性。在對標(biāo)中尋找差距,縮小差距,直至趕超先進(jìn),做出示范,做出樣板。
二、培育和打造企業(yè)核心競爭力,必須加快推進(jìn)三大支柱產(chǎn)業(yè)建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展力
一要強(qiáng)力推進(jìn)三個產(chǎn)業(yè)支柱健康發(fā)展。發(fā)揮煤炭產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)作用。現(xiàn)代化的煤炭生產(chǎn)業(yè)是集團(tuán)的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)、主體產(chǎn)業(yè),做實了煤炭生產(chǎn),就做實了集團(tuán)的基礎(chǔ),就穩(wěn)住了集團(tuán)發(fā)展的基本面。我們必須堅持“辦大礦、辦安全高效礦、辦現(xiàn)代化本質(zhì)安全型礦“的辦礦理念,堅持“系統(tǒng)合理--簡單化,裝備精良--現(xiàn)代化,管理嚴(yán)格--制度化,操作規(guī)范--標(biāo)準(zhǔn)化“的辦礦原則,按照“六大階段性目標(biāo)“的要求,把重點達(dá)標(biāo)礦井建設(shè)好,把高效示范礦井運營好,保持煤炭生產(chǎn)和效益強(qiáng)勁增長。
發(fā)揮煤炭物流、貿(mào)易經(jīng)銷的支撐作用。集團(tuán)營業(yè)收入的70%靠貿(mào)易經(jīng)銷,70%的人員從事貿(mào)易經(jīng)銷事業(yè)。真正實現(xiàn)“買進(jìn)--賣出“式的貿(mào)易經(jīng)銷,真正實現(xiàn)專業(yè)化的物流服務(wù)仍是集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展需要破解的重大課題,仍是我們必須知難而進(jìn)、知難而上的戰(zhàn)略領(lǐng)域。要認(rèn)真領(lǐng)會貿(mào)易經(jīng)銷、專業(yè)化物流是服務(wù)業(yè),“服務(wù)“是這一產(chǎn)業(yè)的精髓、核心競爭力?!胺?wù)“是貿(mào)易經(jīng)銷、物流業(yè)貫穿始終的鏈條,沒有服務(wù)的意識,沒有服務(wù)的行為,沒有服務(wù)的體系和制度就沒有這一產(chǎn)業(yè)的生存和發(fā)展。因此,我們首先要確立“服務(wù)“意識,這是我們攻克物流貿(mào)易難題的第一要務(wù)。其次是要堅定不移地走“以貿(mào)易帶物流,以物流促貿(mào)易“的發(fā)展路徑,利用公路經(jīng)銷的職能,盡快把采購做實,把“點對點“的物流配送做實,把銷售做實。第三是要建立物流服務(wù)體系,加快建設(shè)物流服務(wù)節(jié)點,打造集采購、洗配、倉儲、配送、集散、銷售于一體的物流供應(yīng)鏈,保證增值服務(wù),獲取服務(wù)效益。
發(fā)揮多元產(chǎn)業(yè)的引領(lǐng)作用。圍繞集團(tuán)煤炭生產(chǎn)和煤炭物流主業(yè),依靠各級政府的支持,我們業(yè)已形成以煤為基、多元發(fā)展的格局。形成了焦炭化工、電力生產(chǎn)、裝備制造、房地產(chǎn)開發(fā)、文化旅游、后勤服務(wù)、非煤礦山、投資金融等多元發(fā)展的板塊。我們必須改變各產(chǎn)業(yè)板塊分散運營、粗放管理、各自為政、隨意發(fā)展的現(xiàn)狀,改變多數(shù)非煤項目上馬前“技術(shù)領(lǐng)先、效益可觀“的可研報告草草通過,上馬中的超概算、超工期建設(shè),上馬后長期虧損經(jīng)營的局面,要確立“板塊化經(jīng)營、專業(yè)化管理、新型化引領(lǐng)“的基本思路,通過整合重組,歸并同類產(chǎn)業(yè),淘汰落后,形成產(chǎn)業(yè)板塊,通過專業(yè)化的管理,真正實現(xiàn)多元產(chǎn)業(yè)有效益、有規(guī)模、有引領(lǐng),起到促進(jìn)集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展的支柱作用。
二要強(qiáng)力實現(xiàn)重點項目建設(shè)落地、推進(jìn)。項目是發(fā)展的支撐和依托,是人才、資金、技術(shù)、管理的集結(jié)點,是集團(tuán)三大支柱產(chǎn)業(yè)快速推進(jìn)和“雙千億“工程的具體體現(xiàn)。今年是省委、省政府確定的“項目落地年“,也是我們?nèi)笾еa(chǎn)業(yè)具體項目落地的推進(jìn)年。今年,集團(tuán)確立計劃項目154個,總投資300億元。其中,重點項目85個,總投資205億元。各單位、各部門都要圍繞重點項目落地、建設(shè)開展工作,要以非常之策、非常之力、非常之為,在項目建設(shè)上取得突破,實現(xiàn)計劃目標(biāo)。要把85個重點項目層層分解到單位、分解到人頭,建立項目負(fù)責(zé)人、項目督辦人、項目跟蹤服務(wù)人制度,并納入專項考核,獎優(yōu)罰劣。集團(tuán)公司每兩月召開一次項目推進(jìn)匯報會或現(xiàn)場觀摩會,要形成“圍著項目轉(zhuǎn)、盯著項目干“的氛圍,把“項目落地年“真正落到實處。
三、培育和打造企業(yè)核心競爭力,必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的執(zhí)行力、落實力
一要進(jìn)一步加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。培育和打造企業(yè)核心競爭力,增強(qiáng)集團(tuán)執(zhí)行力、落實力,領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵。目前,我們的少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部存在著精神懈怠、萎靡不振、工作漂浮、得過且過的現(xiàn)象;存在著講關(guān)系不重原則、論親疏不看是非、謀私利公私不分的問題;個別班子各自為政、各搞一套、撥弄是非、不講團(tuán)結(jié),鬧的獨立不講協(xié)作、搞專斷不講民主、搞虛假不講誠信,吃吃喝喝、拉拉扯扯、吹吹拍拍、團(tuán)團(tuán)伙伙。在群眾眼里這樣的班子沒有威信、沒有凝聚力、更沒有戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。這樣的班子根本談不上帶兵打仗,談不上帶領(lǐng)職工群眾干實事、謀發(fā)展。因此,必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。首先,要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),強(qiáng)化黨的基本理論學(xué)習(xí),牢固樹立宗旨意識,既要兢兢業(yè)業(yè)為官,更要勤勤懇懇干事,踏踏實實做人。要樹立“官“為集團(tuán)轉(zhuǎn)型跨越而做,“事“為集團(tuán)轉(zhuǎn)型跨越而干的思想意識,圍繞打造和培育集團(tuán)核心競爭力,促進(jìn)集團(tuán)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展,建設(shè)過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子。其次,要加強(qiáng)民主集中制建設(shè),規(guī)范議事規(guī)則和決策程序,提高決策的科學(xué)性、合理性,堅決杜絕隨意決策、盲目決策,形成團(tuán)結(jié)協(xié)作、高效運轉(zhuǎn)的工作機(jī)制和管理機(jī)制。再次,要加大干部人事制度改革力度,堅持“六個優(yōu)先“的用人導(dǎo)向,圍繞集團(tuán)核心競爭力的培育和轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的大局識別干部、考驗干部、選拔干部,切實把優(yōu)秀干部選派到轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的第一線,選派到有利于集團(tuán)核心競爭力形成的關(guān)鍵崗位。第四,要優(yōu)化各級領(lǐng)導(dǎo)班子配備,按照集團(tuán)三大支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實際,全面優(yōu)化班子的知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)和專業(yè)結(jié)構(gòu),進(jìn)一步配齊、配好、配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子。年齡上做到梯次配備,專業(yè)知識上做到類型齊全,氣質(zhì)上做到求同存異,增強(qiáng)班子的整體合力。
二要進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)?!奥肪€方針確定以后,干部就是決定的因素?!芭嘤痛蛟炱髽I(yè)核心競爭力,實現(xiàn)集團(tuán)“xx“宏偉藍(lán)圖,干部隊伍的執(zhí)行力、落實力起決定性作用。各級干部必須振奮精神,要有精氣神。當(dāng)前,我們有些干部精神不振、狀態(tài)不佳的問題十分突出,對工作沒有激情,對事業(yè)沒有熱情,對群眾沒有感情,在其位不謀其政,當(dāng)其政不盡其責(zé)。這種精神狀態(tài)是我們發(fā)展的最大危險、最大障礙。面對發(fā)展大局,一定要有一股想發(fā)展、謀發(fā)展、干發(fā)展的干勁,在干事業(yè)中體現(xiàn)自己的價值;面對困難和挑戰(zhàn),一定要有一股闖勁、一股鉆勁和一股韌勁,不達(dá)目的不罷休;面對工作中急需解決的問題,一定要有迎難而上、敢打硬仗的精神,不退縮、不氣餒,謀求破解之策,尋求制勝之道。各級干部必須增強(qiáng)能力,要有真本事。提升能力素質(zhì)是干部隊伍建設(shè)永恒的課題。不要認(rèn)為“提拔“了就能“提升“了,不要以為有了“任職“就有了“素質(zhì)“,有了位子就有了本事,“知識恐慌“、“本領(lǐng)恐慌“十分可怕。因此,要自覺學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí),提升自己研究經(jīng)濟(jì)運行規(guī)律,把握工作大局,發(fā)現(xiàn)、挖掘、利用身邊資源的決策能力,提升自己處理復(fù)雜局面,解決疑難、棘手問題,破解工作難題,掌握工作主動的能力。各級干部必須講團(tuán)結(jié),要有親和力。要搞好班子團(tuán)結(jié),搞好上下級的協(xié)調(diào)一致;要真正關(guān)心群眾、關(guān)心職工,想職工所想、急職工所急。必須增強(qiáng)集團(tuán)意識,要講大局,要敢于沖破既得利益、部門利益、局部利益的束縛,以集團(tuán)根本利益和長遠(yuǎn)利益為出發(fā)點推進(jìn)工作、推進(jìn)改革、謀劃發(fā)展、加快發(fā)展。各級干部必須強(qiáng)化責(zé)任意識。面對千頭萬緒、紛繁復(fù)雜的工作任務(wù),要樹立堅定的責(zé)任意識,堅定對黨負(fù)責(zé)、對集團(tuán)負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)的歷史使命感、責(zé)任感;必須落實責(zé)任,對安全工作負(fù)責(zé)、對項目建設(shè)負(fù)責(zé),對企業(yè)管理負(fù)責(zé),對轉(zhuǎn)型發(fā)展負(fù)責(zé);必須養(yǎng)成堅決按規(guī)矩辦事、按號令行事的良好作風(fēng);立足本職、恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè)為企業(yè)謀事干事。
三要大力加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。良好的作風(fēng)紀(jì)律是培育和打造企業(yè)核心競爭力的重要保障,也是提高集團(tuán)干部隊伍執(zhí)行力、落實力的重要保障。集團(tuán)絕大多數(shù)干部的作風(fēng)紀(jì)律是好的。但也不能否認(rèn),在個別地方、個別干部身上,“吃、拿、卡、要“的不良風(fēng)氣仍然存在,心浮氣躁、急功近利、作風(fēng)不務(wù)實、工作不踏實,嘩眾取寵的不良風(fēng)氣仍然存在,嚴(yán)重敗壞集團(tuán)形象的事情仍然時有發(fā)生。個別人的歪風(fēng)邪氣不剎,集團(tuán)的良好風(fēng)氣就不可能長久,核心競爭力的培育就是一句空話。為此,我們必須下大力氣,深入開展“正風(fēng)肅紀(jì),優(yōu)化環(huán)境“活動。要建立和完善廉政風(fēng)險防控體系,形成廉政建設(shè)長效機(jī)制,特別要加強(qiáng)煤礦兼并重組、投資決策、安全生產(chǎn)、財務(wù)管理、招投標(biāo)和干部選任等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督管控。找準(zhǔn)容易滋生腐敗的關(guān)鍵部位和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行風(fēng)險排查、風(fēng)險防控,力求陣地前置、關(guān)口前移、禁于未萌、見于未發(fā),構(gòu)建起拒腐防變的堅實防線。要抓好效能監(jiān)察,將煤礦項目、工程建設(shè)項目等企業(yè)重大事項、重點工作列入效能監(jiān)察范圍,實施全過程監(jiān)督檢查。要進(jìn)一步強(qiáng)化各級機(jī)關(guān)部門的作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行“五個不準(zhǔn)“,狠剎“三股歪風(fēng)“,通過正風(fēng)肅紀(jì),優(yōu)化集團(tuán)發(fā)展環(huán)境,形成作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的長效機(jī)制。
四、培育和打造企業(yè)核心競爭力,必須加強(qiáng)文化建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新力
一要實施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略。創(chuàng)新是企業(yè)永恒的主題。人才資源是企業(yè)創(chuàng)新的第一動力,是企業(yè)創(chuàng)新力、核心競爭力的根本。當(dāng)前,人才短缺已經(jīng)成為集團(tuán)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的瓶頸,成為集團(tuán)亟待解決的當(dāng)務(wù)之急。我們必須大力實施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,全面開展人才素質(zhì)提升工程。一是必須樹立“人人都是人才“的正確人才觀,充分認(rèn)識到人才問題關(guān)鍵是使用,必須采取切實措施,創(chuàng)造良好的用人機(jī)制和環(huán)境,做到用人所長,人盡其才,才盡其用。二是必須樹立“短期靠引進(jìn),中期靠培訓(xùn),長期靠培養(yǎng)“的理念,重點引進(jìn)集團(tuán)三大支柱產(chǎn)業(yè)急需的領(lǐng)軍型人才、專家型人才,經(jīng)營管理、市場營銷等高技能人才,通過引進(jìn)一個人才,帶出一個團(tuán)隊,推動一個項目,促進(jìn)一個產(chǎn)業(yè),形成一個“增長點“。要做好人才儲備,但絕不能事事都靠引進(jìn),動不動就招人。要把重點放在人才的培訓(xùn)、培養(yǎng)上,通過人才的培訓(xùn)、培養(yǎng),建立良好的人才成長環(huán)境,實現(xiàn)人才素質(zhì)的提升。
二要搶抓山西綜改試驗區(qū)的機(jī)遇,爭取政策支持,大膽先行先試。創(chuàng)新問題首先是一個解放思想的問題。只有解放思想才能把握機(jī)遇,只有大膽先行先試,才能不斷增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新力。當(dāng)前,省委省政府有關(guān)部門高度關(guān)注集團(tuán)的發(fā)展,我們務(wù)必把握省綜改試驗區(qū)的機(jī)遇,積極爭取省政府和相關(guān)部門的大力支持,推進(jìn)集團(tuán)創(chuàng)新力和核心競爭力有一個大的飛躍。主要是要做好與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作,力爭在集團(tuán)煤炭后備資源儲備,授權(quán)集團(tuán)組建專業(yè)化礦區(qū)災(zāi)害生態(tài)治理公司,推進(jìn)物流體系建設(shè)和集團(tuán)上市等事關(guān)集團(tuán)發(fā)展大計的重點工作上,取得有力的政策支持。
三要大力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè),培育企業(yè)文化,打造企業(yè)核心價值觀、核心理念。文化產(chǎn)業(yè)是提供精神產(chǎn)品的重要產(chǎn)業(yè)和集團(tuán)發(fā)展的重要方向。要加大文化產(chǎn)業(yè)投資、建設(shè)的力度,加快發(fā)展新型文化業(yè)態(tài),重點加快長治黎源文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)的建設(shè),把園區(qū)建設(shè)成集團(tuán)文化產(chǎn)業(yè)的基地,打造成集團(tuán)文化產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢品牌。
企業(yè)文化是企業(yè)核心競爭力、創(chuàng)新力賴以生長的土壤。必須加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),努力實現(xiàn)企業(yè)文化與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的統(tǒng)一。要確立“以人為本、服務(wù)社會“的企業(yè)核心價值觀,構(gòu)建“安全為天“的安全文化,用文化來營造環(huán)境、約束行為,實現(xiàn)企業(yè)的本質(zhì)安全。要構(gòu)建“人文和諧“的和諧文化,豐富民主建設(shè)工作載體,推進(jìn)企務(wù)公開,大力開展重點產(chǎn)業(yè)、重點工程勞動競賽活動,促進(jìn)職工素質(zhì)的整體提升。要建立企業(yè)發(fā)展成果惠及員工的長效機(jī)制,重點抓好改善職工住房條件、解決職工子女就業(yè)、提高職工工資福利待遇。
同志們,集團(tuán)發(fā)展的藍(lán)圖已經(jīng)繪就,的目標(biāo)、任務(wù)已經(jīng)明確。我們要繼續(xù)發(fā)揮敢想敢干,奮勇爭先的精神,發(fā)揚成就,再創(chuàng)佳績,以更加優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開!謝謝大家!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿6
x的家人們:
大家好!
首先,我向為公司辛勤工作、頑強(qiáng)拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!春回大地,萬象更新!在這新春佳節(jié)即將到來之際,我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福!
新的一年開始,又到了我們總結(jié)過去,展望未來的時候。過去的20xx年里,在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了滿意的成效,各部門整合更新,相互協(xié)作,使得各項經(jīng)營指標(biāo)基本得以實現(xiàn)。
盤點過去、展望未來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難與挑戰(zhàn),以市場為導(dǎo)向,以合理的管理為紐帶,提高公司知名度,集中打造x品牌形象。
20xx年,我們要進(jìn)一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營機(jī)制,根據(jù)公司發(fā)展的需要及時調(diào)整經(jīng)營思路,合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員力量的配置。進(jìn)一步加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度,使公司日常工作更加合理有序。同時,也要強(qiáng)化對全體員工的教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實提高員工的思想意識和業(yè)務(wù)技能水平,提升公司的整體戰(zhàn)斗力,挖掘每一個員工的潛能。
20xx年,x上下要團(tuán)結(jié)一心,迎接挑戰(zhàn);20xx年,xx全體員工要蓄勢待發(fā),開創(chuàng)新局面!最后,祝大家在新的一年里:身體健康,合家歡樂,心想事成。
謝謝大家!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
大家下午好!
年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。首先非常感謝去年在工程部朝乾夕惕、宵衣旰食奉獻(xiàn)出力量的老員工,同時更加歡迎加入的新成員。撫今追昔,在20xx年的基礎(chǔ)上積累經(jīng)驗,總結(jié)教訓(xùn),取長補(bǔ)短,努力完善充實洋溢希望的20xx。
我們常說,年難留,時易損。特別是在工程上,爭分奪秒就是家常便飯。經(jīng)過緊鑼密鼓的前期準(zhǔn)備工作,蘭分工程部各個項目即將大力開工建設(shè)。這次會議,就是要動員全體建設(shè)者,堅定信念,科學(xué)管理,鼓足干勁,爭先創(chuàng)優(yōu),迅速掀起施工的高潮,確保各項目工程按期完工。這就要求我們要充分認(rèn)識到這次動員會的重要性、責(zé)任性和緊迫性。我們的口號是:向時間要總量,向進(jìn)度要質(zhì)量,向質(zhì)量要效益,為取得公司今年各項工作圓滿完成而努力奮斗。下面,我們計劃從以下幾方面來落實各項工作任務(wù)。
一、加強(qiáng)管理,嚴(yán)密組織,追趕進(jìn)度
不飽食以終日,不棄功于寸陰。我們的工程往往是時間短,任務(wù)重。為確保工程的順利進(jìn)行,必須進(jìn)一步加強(qiáng)組織管理,層層落實;要制定并落實工作目標(biāo)責(zé)任制,做到責(zé)任到人,獎罰到人;進(jìn)一步嚴(yán)肅施工紀(jì)律,切實做到工作目標(biāo)化,目標(biāo)階段化,階段具體化,具體責(zé)任化。
精心組織調(diào)配勞力,各工程要按時盡快落實所需勞力,采取有力措施確保勞力足額按期到位。切實做到“千斤重?fù)?dān)人人挑,人人身上有指標(biāo)”。日月既往,不可復(fù)追,為追趕進(jìn)度而努力!
二、嚴(yán)格控制、精心施工,確保質(zhì)量
山有山的高度,水有水的綿長,萬物皆有所堅持。我們干工程的最要堅持的便是屬于我們的工程質(zhì)量。質(zhì)量是企業(yè)的生命,是企業(yè)發(fā)展的根本保證。在質(zhì)量上,我們要精工細(xì)作,要做到“雖由人作,宛如天開”、“建一項目,豎一豐碑。主要措施有以下幾個方面:
(1)完善自檢體系,加強(qiáng)質(zhì)量控制。實行“全過程、全方位”控制,落實工程質(zhì)量連帶追究責(zé)任制。
(2)嚴(yán)把材料關(guān),確保工程質(zhì)量。對一些采購的關(guān)鍵材料,實行材料準(zhǔn)入制度;
(3)推行典型示范樣板,帶動工程質(zhì)量不斷提高
我們的質(zhì)量口號是:質(zhì)量是我們的眼睛,請給眼睛裝上玻璃;質(zhì)量是我們的臉皮,請給臉皮爭個光;質(zhì)量是我們的心靈,請給心靈喝點雞湯。
三、文明施工,預(yù)防事故,安全首抓
安全是幸福之本,企業(yè)之本,是一個永恒的主題,是企業(yè)的生命線。對于企業(yè)來說安全意味著發(fā)展,意味著穩(wěn)定,意味著效益,意味著基礎(chǔ)保障,意味著管理水平。安全生產(chǎn)事關(guān)重要,聯(lián)系到每個職工的生命財產(chǎn)。所以必須加強(qiáng)抓好安全生產(chǎn)管理。采取多項有力措施:一是加強(qiáng)管理,措施到位,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確職責(zé),分工負(fù)責(zé),嚴(yán)格落實獎罰制度;二是加強(qiáng)安全文明培訓(xùn),提高安全意識,形成安全生產(chǎn)良好氛圍;三是加強(qiáng)檢查,整改薄弱環(huán)節(jié),完善安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案。通過落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,實現(xiàn)安全生產(chǎn)工作目標(biāo),做到“防患于未然”。
四、重視對資料的管理,做到“資料預(yù)控”
所謂“資料預(yù)控”是指在施工前就對工程的施工過程應(yīng)具備的基本資料有個整體輪廓,需要收集哪些資料做到心中有數(shù)。資料員編制“施工資料編制方案”因為每一個工程從基礎(chǔ)到主體、到綠化直至竣工驗收都有其內(nèi)在的規(guī)律和規(guī)定,有章可循。通過資料預(yù)控,可以做到對報審資料提前審查、保證做到資料與施工同步。
這一點至關(guān)重要,也是做好資料管理的必備條件。因為很多人都認(rèn)為現(xiàn)場決定一切,資料只不過是現(xiàn)場的附屬物、是可以補(bǔ),甚至可以寫“回憶錄”的,以至于出現(xiàn)工程進(jìn)行了很長時間,資料還是一片空白的怪現(xiàn)象。更有甚者,有的工程資料是竣工后閉門造車一次性“造”出來的。要知道,施工過程資料是工程建設(shè)過程真實、全面的反映,對控制工程質(zhì)量和結(jié)算有著至關(guān)重要的作用。所以說,如果資料不符合要求,工程實體質(zhì)量根本就無從談起。由此,我們一定要從思想上重視對資料的管理工作,爭取做到“資料預(yù)控”。
節(jié)氣不饒苗,歲月不饒人,及時當(dāng)勉勵,一日難再晨。緊張而又繁忙的開工戰(zhàn)役已經(jīng)打響,各項任務(wù)和奮斗目標(biāo)已經(jīng)明確,讓我們蘭州工程管理部的團(tuán)隊共同攜起手來,克服苦難、扎實工作,認(rèn)清形勢,制定措施,頑強(qiáng)拼搏,確保質(zhì)量,加快進(jìn)度,以飽滿的熱情,高度的責(zé)任感,大干、巧干、苦干完成各項目標(biāo)任務(wù),讓我們蘭州分公司工程管理團(tuán)隊給華北區(qū)域,給集團(tuán)公司交一張滿意的答卷!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿8
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
目前,我們大都來自xx縣的個個角落,匯聚xx;xx縣xx余萬人,能夠走到一起,本身就是一種緣分。大家走到一起,目的都很明確:公司是為了盈利,大伙兒則是為了有一份兒穩(wěn)定的收入。公司的利益和大伙兒的利益是一致的。只有公司盈利了,大伙兒的收入才有保障。
植下梧桐樹,迎得鳳來棲。公司成立不久,尚未成為參天大樹;既然大伙兒聚到了這棵樹下,不論樹大樹小,都要把這兒當(dāng)成自己的家。為了未來遮風(fēng)避雨,共享果實,這棵樹苗需要我們齊心協(xié)力,共同培植。
團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)方能出成績。任何一項事業(yè),要想成功,缺少內(nèi)部團(tuán)結(jié)是不行的。一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。三個臭皮匠,頂個諸葛亮。這些諺語充分說明了團(tuán)結(jié)的重要性。一個團(tuán)隊,隊員團(tuán)結(jié)可以產(chǎn)生“1+1>2”的效果,反之,隊員之間缺少信任,互相猜忌,則會形成“1+1<2”的效果。過去,一度流行著這樣一句俗語:“一個日本人是條蟲,三個日本人是條龍?!比毡咀鰹橐粋€彈丸小國,一度野心勃勃,意圖稱霸世界,過去龐大的中國在其面前虛有其表,似乎不堪一擊,原因就是中國人一盤散沙,彼此內(nèi)訌。戰(zhàn)爭時期如此,和平時期這種狀況也并未明顯改觀。如今,日本商人同中國商人作生意,依然是不怕多個中國人,就怕一個中國人;換句話說,他們不怕同多家中國同類企業(yè)經(jīng)商,就怕同一家企業(yè)來往。早些年,中國出口日本的肉雞就遭遇過這樣的情況。最初,中國對日肉雞出口企業(yè)只有xx市的一家,該企業(yè)一度獨霸日本肉雞市場,后來,日本人利用中國人喜好“窩里斗”的特點,又從中國引入了幾家肉雞企業(yè),結(jié)果,各家中國肉雞出口企業(yè)明爭暗斗,自相殘殺,導(dǎo)致中國肉雞在日本的霸主地位成為過去。
過去,在目前的中東阿拉伯地區(qū)有這樣一個傳說,據(jù)說,很久很久以前,世界上的人們講著同一種語言,人們彼此十分團(tuán)結(jié),全世界的人都親如一家,人變得越來越強(qiáng)大,有一天,人類的首領(lǐng)招集大家準(zhǔn)備建造一座通天塔,這座塔從人間直接通到天上。不久,大伙兒就開始著手建造了。天帝知道了這件事,十分震怒,于是變亂了人類的語言,結(jié)果突然之間,大伙兒都無法交流了,于是建造通天塔的工程也就被迫終止了。這雖然是一個傳說,卻說明了人與人之間團(tuán)結(jié)的驚人力量。
常言道:“一箭易折,五箭難摧。”我們每個人在公司的地位和作用各不相同,然而,都是公司發(fā)展不可或缺的一部分,只有彼此團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能無堅不摧,無往不利。曾經(jīng),有一個大力士,有摧枯拉朽之能;然而,有個人卻對此不屑一顧,他拿著一本厚書交給大力士,說:“你不是力量很大么,能把這本書撕碎么?”結(jié)果,大力士用盡九牛二虎之力也沒能湊效,不得不沮喪地還給了這個人。這人接過來,將書翻開,一頁一頁地撕碎了。一張紙的力量是薄弱的,但是,許多張紙合成一本書,力量就十分可觀了。孟子曾經(jīng)說過:“天時不如地利,地利不如人和?!庇纱丝梢?,團(tuán)結(jié)是至關(guān)重要的。
話不贅言,既然我們大家匯聚到了一起,大家就要精誠團(tuán)結(jié),相信能夠匯聚本公司的都是金子,不管是領(lǐng)導(dǎo),還是員工,希望大家在一塊兒能夠和睦相處,坦誠相待。領(lǐng)導(dǎo)要廣開言路,員工要互相幫助,共同遵守公司的各項規(guī)章制度。相信只要我們緊密團(tuán)結(jié),誠心經(jīng)營,不久的將來,公司一定會如同朝陽四起,迎來四海賓朋!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿9
親愛的各位同事:
大家好!
x月xx日是我們公司新年上班的第一天,首先請允許我代表公司及個人,向每位員工和你們的家人拜個晚年并致以新年的祝福,向全體員工在過去的一年里給予的積極合作與支持表示衷心的感謝!祝大家在新的一年里身體健康,心想事成,希望你們一如既往的支持公司的各項工作!
新春放假期間,為了保障公司的財產(chǎn)安全,部分同事仍然堅守崗位,在這里我代表公司向你們說聲辛苦了,正因為有你們的無私奉獻(xiàn),才能保證公司平平安安過個好年。謝謝你們!
在度過了一個歡樂、祥和的春節(jié)假期后,我們再次回到工作崗位,要盡快收心,生活要愉快,工作要認(rèn)真。XXx年我們從豐收的喜悅中走過,XX年我們要以更加飽滿的熱情、更加扎實的作風(fēng)、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,為完成新一年各項工作開好頭、起好步!一年之計在于春,去年的收獲已經(jīng)遠(yuǎn)去,藍(lán)圖正在繪就。就在昨天,或許是前天,今天早上。你們告別妻兒老小,抱著讓生活過得更加美好的愿望,再次匯入到xx的大家庭。謝謝你們相信xx,相信我。我同樣感到了我身上的任重而道遠(yuǎn)。xx這個大家庭建設(shè)的美好宏偉取決于我,取決于你,更取決于我們的團(tuán)結(jié)一致,齊步邁進(jìn)。
XX年是我們xx至關(guān)重要的一年,也將是我們實現(xiàn)自身飛躍的輝煌時刻。各位同事,我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn),神圣而榮譽。劈風(fēng)斬浪,昂頭向前。我相信,xx在各位同仁的共同努力下,XX年將是xx與我們自身充滿喜悅與滿載收獲的一年。
諸君共同努力,謝謝大家!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿10
各位職工同志們:
你們好!
在這一年里,我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點、共同探討,愉快地開展了一項又一項的工作。
我們曾為了完成共同的目標(biāo),而一起努力過,就像展銷會期間,為了能讓公司取得更優(yōu)越的成績,為了提高公司的對外形象,我們曾一起加班,財務(wù)部加班結(jié)數(shù),辦公室加班簽合同,而銷售部則加班為客戶辦理定購手續(xù)。與此同時,各位經(jīng)理也陪伴著我們,同大家一起加班,一起吃飯,直到我們完成工作為止。那一刻是多么的溫磬。
當(dāng)我們在工作上遇到困難時,總會團(tuán)結(jié)一致,群策群力,解決難題。而遇到急于處理的問題時,其他同事都是不分彼此,主動地幫助做一些復(fù)印、打印、抄寫或裝釘?shù)攘λ芗暗墓ぷ?。在我們的辦事員出去辦事時,其他同事會幫他接聽電話、接待客人、簽訂合同等等。我們就是在這樣一個團(tuán)結(jié)一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作。
在這一年里,公司組織過燒烤、戶外生存挑戰(zhàn)野炊、男、女籃球聯(lián)誼賽等文娛活動,公司還舉辦了英語培訓(xùn)班,激發(fā)了各位員工學(xué)習(xí)外語的興趣,為各位員提高自身素質(zhì)創(chuàng)造了機(jī)會。通過這些活動的開展,使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩,同時增進(jìn)了各位員工之間的友誼。公司時時刻刻都關(guān)心著我們的生活,關(guān)心我們的健康,為我們安排了體檢,為我們統(tǒng)一購買預(yù)防感冒的藥物,還安排食堂為我們煲涼茶等等,使大家覺得公司就象一個溫暖的大家庭。
一切的一切,都是與公司決策層的英明領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的通力合作分不開的,在此,謹(jǐn)代表全體員工感謝總經(jīng)理彭武及各位經(jīng)理,感謝公司。
最后祝各位同事,身體健康!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿11
各位來賓,各位同仁們:
大家好!
時代在進(jìn)步,我們公司同樣在進(jìn)步,過去一年里我們風(fēng)雨中一起行走,困難中一起奮斗,一個又一個難題和阻礙,一個又一個困難與險阻都已經(jīng)成為了腳下的黃土,成為了我們成長幾步的臺階,讓我們一步步邁步向前。
新的朝陽,新的希望總是飄揚在我們身邊,明年新的希望也在我們眼前展開。過去的努力值得我們?yōu)榇烁吲d,在過去一年中我們?nèi)サ牧瞬诲e的成績,這都是我們公司全體成員共同的努力,我在這里代表公司感謝在做所有為公司付出的同時,大家的努力就是我們公司成長的契機(jī),在今后不管如何我們都是一家人,對于新的希望大家要繼續(xù)前進(jìn),只要付出,公司都會牢記每一個人的付出結(jié)果,絕不會忽視大家的付出的,同樣我們也會努力的去做好基本的福利工作,保障我們公司員工的工作和生活。
公司和在做的各位都是一個整體,公司離不開大家的努力更需要大家一起加油,所以我們必須要努力工作一起奮斗,一起努力共同創(chuàng)造全新的明天,先在的努力是為了明天更好,不管怎么鎖我們的工作還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有結(jié)束,還需要繼續(xù)堅持,繼續(xù)努力知道把工作結(jié)束,知道完成任務(wù),做好自己的工作任務(wù),避免出現(xiàn)漏洞。
吃得了苦才能走的更遠(yuǎn),一個肩膀扛,在做的各位我們每個人都付出了很多努力我們每個人都用肩膀扛起我們公司的旗幟,在在積累的競爭中我們也能走出一片不同的天地,都能開創(chuàng)屬于我們自己的明天,歲月悠悠,時光不便,希望總是在我們的手中。
我信心明天會更好,也相信大家能做的更好,不管以后有多么困哪不管以后變得如何我們都將繼續(xù)保持現(xiàn)在的成績,不斷前進(jìn),讓我們一起攜手共同進(jìn)步共同努力一起步入到不平凡的一天,走向勝利的未來吧。
在年會之際,我感謝代價付出,每個人付出的一滴汗水,都沒有白流,每個人的努力都沒有白費,都已經(jīng)成為了為我們公司發(fā)展的肥沃泥土讓我們公司這個幼苗更加健壯。同要我也希望在做的所有人都能夠繼續(xù)加油,不斷努力不要輕易滿足,不要被一時的成績遮住了眼,廣闊的天空需要在座的雄鷹翱翔,慢慢長路依然沒有走到盡頭,歲月依然青春依舊,希望我們在做的所有人都能夠永遠(yuǎn)保持一顆奮斗之心,一顆不屈之心,前進(jìn)開拓。
謝謝大家!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
首頁也是非常的感謝領(lǐng)導(dǎo)們的一個信任,同事們的一個支持,才讓我而今在這個崗位上來工作,我也是會在這里認(rèn)真盡責(zé)的去帶領(lǐng)好我們部門同事,一起努力的去工作,去為企業(yè)做出我們部門的貢獻(xiàn)的,在此我也是對于要做的一些工作會有一些規(guī)劃,同時也是會讓我們部門同事的能力去更進(jìn)一步,去把工作都做得出色的。
新任這個職位,我也是知道任務(wù)是比較艱巨的,既然領(lǐng)導(dǎo)信任,同事們也是支持,我也是會好好的來做,首先自然我也是要帶領(lǐng)我們部門一起去把任務(wù)給完成,我們的部門是為企業(yè)創(chuàng)造業(yè)績的,所以這一塊,是必須要做好的,無論以前的情況是如何,既然我在這個崗位上,那么我也是有一定的要求,要去達(dá)成,優(yōu)勝劣汰,作為銷售的部門,那么就沒有什么松懈的可能,我們只有一直向前,一直去不斷突破我們舊的水平,去達(dá)成新的目標(biāo)任務(wù)的,作為部門的領(lǐng)導(dǎo),我也是會以身作則,去做好管理,做好客戶的一個維護(hù),帶領(lǐng)大家一起去努力的,我也是從基層的崗位做起來的,所以也是清楚如何的去做好,同時也是有很多的方面我也是會帶領(lǐng)部門同事一起去做的。
除了業(yè)績方面,我也是要把我們部門帶領(lǐng)好,一個部門要作出成績來,不但是個人的努力,而是要集體一起來出力的,所以我也是對部門的同事有要求,同時也是會有很多學(xué)習(xí),培訓(xùn)的課程來做,讓整個團(tuán)隊都是有進(jìn)步的,而不是個人的努力就夠了,只有大家的水平都去提升了,那么業(yè)績創(chuàng)新才是可能的,而不是只靠著老一套的方法或者幾位優(yōu)秀的同事努力就行了的,對于部門的同事我也是予以支持,無論是有困難的,或者是其他的方面,都是如此,作為管理我也是清楚,只有大家都是齊心的,那么部門才能有更好的進(jìn)步,同時大家也是需要去努力,去進(jìn)步,而不是止步不前,那么也是會被淘汰的。
既然到了這個崗位,我也是會努力的去做好,我想,領(lǐng)導(dǎo)的信任,我不會去辜負(fù),同事們的支持我也是會努力的去把握,面前的工作是還有很多,挑戰(zhàn)也是很大的,但是只要我們努力,充滿了信心,我想我們一定是可以去做好的。整個部門也是要去學(xué)習(xí),去進(jìn)步,來把工作給做好,我也是會盡責(zé)的把自己的工作給做好。謝謝!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿13
各位職工同志們:
你們好!
馬上就是“五一”勞動節(jié)和“五四”青年節(jié)。今天我們在這里相聚,共同慶祝勞動節(jié)和青年節(jié)的到來,首先請允許我們代表公司、共青團(tuán)組織向工作在xx各條戰(zhàn)線上的同志們和青年朋友們表示誠摯的慰問和節(jié)日的祝賀!
火紅的五月,迸發(fā)著激情。每一年的“五一”和“五四”都是值得我們紀(jì)念的日子,因為它賦予了我們作為一個勞動者應(yīng)有的權(quán)利和自豪;賦予了廣大青年要勇于肩負(fù)社會責(zé)任的歷史使命感。
燦爛的五月,散發(fā)著熱情。廣大員工的辛勤勞動把我們的輸油家園裝扮的絢麗多姿;青年團(tuán)員的蓬勃朝氣使我們的輸油家園活力四射。在節(jié)日的氛圍中,我們在“團(tuán)隊、家園、旗幟”的感召下共同感受xx家園的溫馨。
此時此刻,我的心中充滿感動,xx公司所邁出的每一步,都凝聚著所有員工汗水與期望。實施專業(yè)化管理以來從實現(xiàn)五個全面提高到向七個突破的奮斗目標(biāo)邁進(jìn),百里輸油干線上不論嚴(yán)寒酷暑奔走著我們的巡線隊員,環(huán)保前沿氧化塘的藍(lán)天碧水倒影著水質(zhì)化驗員的身影,交接油計量隊員工用自己實際行動兌現(xiàn)著穩(wěn)控輸差的諾言,為節(jié)約成本西一聯(lián)的青年突擊隊奮戰(zhàn)在清砂一線,濱海大站的青年團(tuán)員硬是把“xx”的桂冠捧回了輸油家園。
作為輸油家園的一員我因為你們感到驕傲,作為輸油家園的管理者我為你們感到自豪。xx輸油員工出于對輸油家園的熱愛,出于對“團(tuán)隊、家園、旗幟”理念的信仰為家園建設(shè)無怨無悔的付出著、奉獻(xiàn)著,家園的成長、壯大都寫下了你們耕耘的詩篇,“xx市勞動模范”、“xx區(qū)環(huán)保先進(jìn)企業(yè)”等等一個個先進(jìn)個人、優(yōu)秀團(tuán)隊使我們的家園更加璀璨、更加靚麗!
今天,借“勞動節(jié)”和“青年節(jié)”即將到來之即,公司工會和共青團(tuán)組織對那些在家園建設(shè)中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀個人和團(tuán)體進(jìn)行表彰。在此,我要求大家認(rèn)真向他們學(xué)習(xí),樹立學(xué)習(xí)先進(jìn),勇于創(chuàng)新的意識。
同志們,展望“輸油家園”的明天,我們有理由相信我們的未來會更美好。中國革命的先驅(qū)李大釗曾疾呼:以青春之我,創(chuàng)建青春之國家,青春之民族。
今天,我也想寄語公司的廣大勞動者和青年:以勞動之我和青春之我創(chuàng)建美好的油區(qū)!
謝謝大家!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿14
大家好!
今天能和xx的員工們在這里,共同慶祝,20xx年先進(jìn)集體、先進(jìn)管理者、先進(jìn)員工表彰大會。我非常高興,真的非常高興。首先我向在座的各位,還有生產(chǎn)線上工作的員工拜個早年,祝大家新年快樂,萬事如意,全家幸福!
xx的今天是大家辛勤工作、共同努力是分不開的,可以說xx是個人企業(yè),同時也是大家共同的企業(yè)。大家都知道,一個巴掌拍不響,眾人拾柴火焰才會高。好的員工我們就要表揚。不光精神上表揚、口頭上表揚,還要在大會上表揚。而且還要獎勵,物質(zhì)上獎勵,金錢上獎勵。只有這樣做,才能把真正把先進(jìn)樹立起來,把榜樣樹立起來,也把企業(yè)的正氣樹立起來。現(xiàn)在我號召大家向你們學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)你們以廠為家,一切以企業(yè)為中心的精神,學(xué)習(xí)你們工作中精益求精、一絲不茍的精神,學(xué)習(xí)團(tuán)結(jié)員工、顧全大局的精神。并把熱烈的掌聲送給你們。
xx發(fā)展了這么多年,從一個幾十個人的小廠發(fā)展成一個大幾百人的大廠,包括壽陽的強(qiáng)偉紙業(yè),有一千多號人。這都是大家共同努力的結(jié)果,企業(yè)家一個人做不了多少事,也顧不過來。好鐵也打不了幾個釘子。很多中層領(lǐng)導(dǎo)干部,普通員工跟我們干了這么多年,非常忠誠,也非常敬業(yè)。我們很少在公開場合表揚他們,但我們都記在心里了。我們非??粗亟Y(jié)果,產(chǎn)量就是結(jié)果,每年基本都能完成任務(wù),完成目標(biāo),這就是結(jié)果。質(zhì)量也是結(jié)果,每年銷售出去的產(chǎn)品沒有可靠的質(zhì)量是站不住腳的。當(dāng)然也包括銷售人員的努力。效益是最后的結(jié)果,沒有效益的企業(yè)是沒有前途的。大家都看到了,我們后來又在壽陽建了一個企業(yè)——強(qiáng)偉紙業(yè),強(qiáng)偉紙業(yè)投產(chǎn)快兩年了,現(xiàn)在生產(chǎn)也非常正常,也有了效益。我們說這些,就是要給大家樹立一個信心——在xx工作是有前途的,只要你是金子,就不會埋沒掉,就會發(fā)光,只要你是一個好員工,我們就能看到,我們看不到,還有下面很多領(lǐng)導(dǎo)干部也可以看到。表彰大會就是表彰這種類型的員工。這種員工很多,肯定不是就這幾個。我相信大部分都是好員工,先進(jìn)的名額不多,幾百個人選三十來個人,還是太少。還有很多人沒站在這里,但我在這里會肯定他們的成績,肯定他們的辛勤工作。以后這類活動我們要擴(kuò)大表彰名額,要讓更多的人受到表彰,也就能帶動更多的員工兢兢業(yè)業(yè)為企業(yè)工作。自然也就能為企業(yè)帶來更大的效益。
企業(yè)和員工是雙贏的。企業(yè)有效益,員工就會有前途,員工熱愛企業(yè),企業(yè)就能大發(fā)展。所以大家要轉(zhuǎn)變思想,跟上形勢,跟上這個時代。咱們要成為一個大企業(yè),不是小打小鬧,企業(yè)要有戰(zhàn)略眼光,也要在細(xì)節(jié)的、瑣碎的事情順應(yīng)民情民意,逐步提高員工福利待遇,保護(hù)員工愛廠如家的感情,要算大帳,不算小帳。說實在話,我真心感謝大家的付出,感謝大家這幾年的辛勤工作,沒有你們的努力就沒有企業(yè)的今天,也就沒有今天這么大的規(guī)模。做企業(yè)要有不服輸?shù)木?,再大的困難都不怕,迎難而上,有困難就要去克服,克服了就能繼續(xù)前進(jìn)。企業(yè)是永續(xù)經(jīng)營的,不能停頓,停頓就是后退。這就是所謂的事業(yè)心。我們都應(yīng)該有這個事業(yè)心,企業(yè)才會象雪球一樣,越滾越大,大家才會有越來越多的收入,越來越多的好日子。
新年快到了,借這個機(jī)會,我代表老板,代表各位領(lǐng)導(dǎo)衷心地祝大家身體健康、工作進(jìn)步、身心愉快、家庭幸福!也祝我們的企業(yè)蒸蒸日上,興旺發(fā)達(dá)。
謝謝大家!
>企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿15
各位親愛的員工朋友們:
大家好!
“月是故鄉(xiāng)圓,人是故鄉(xiāng)親”雖然我們來自全國各地,但我們?yōu)榱艘粋€共同的目標(biāo)和理想聚焦在xx旗幟下,與邦共同成長,共發(fā)展.
在中秋佳節(jié)即將來臨之際,讓我們舉杯邀月.把酒同歡,向遠(yuǎn)方的合作者,xx的親人傳達(dá)我們的思念,并通過你們向支持和關(guān)心公司事業(yè)的新人們表示衷心的感謝!
回首昨天,大家都曾為北京xx聯(lián)合廣告有限公司的強(qiáng)大和發(fā)展付出了辛勤的汗水和心血,皓月當(dāng)空灑銀泄玉,中秋正至喜事悅?cè)?。昨天的成績造就今天的輝煌,今天的輝煌又是明天新的起點。當(dāng)前,北京xx聯(lián)合廣告有限公司正處在發(fā)展的關(guān)鍵時刻,xx年,北京xx有限公司成功引入國際資本,于香港成立國際連鎖xx投資控股集團(tuán),下設(shè)中國國際商貿(mào)出版社、國際品牌連鎖經(jīng)營協(xié)會、國際xx傳媒商學(xué)研究院.我們不但立足DM的長遠(yuǎn)發(fā)展,我們更與國際接軌,讓xxDM擁有強(qiáng)而有力的保障。為公司帶來了千載難逢的機(jī)遇,形勢逼人,時不我待。公司實施有效管理的“中樞神經(jīng)”,起著上情下達(dá)、下情上報、內(nèi)外溝通的樞紐作用,其工作作風(fēng)、工作效率和作風(fēng)形象直接關(guān)系到北京xx聯(lián)合廣告有限公司的對內(nèi)對外形象和發(fā)展。讓我們齊心協(xié)力,同舟共濟(jì),以更加勤懇敬業(yè)的態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)扎實的作風(fēng)和熱情充沛的勁頭,不斷推進(jìn)公司各項工作再上臺階,再創(chuàng)佳績。
感謝新老朋友長期以來對北京xx有限公司公司的關(guān)心與支持,希望在今后的日子里,您能夠一如既往的支持我們。最后,以“但愿人長久,千里共嬋娟”這句千古名句作為對大家的再一次祝福,并希望大家在這醉人的金秋,收獲更多的喜悅,讓我們同心同德,共創(chuàng)大業(yè),讓我們的凈爾美事業(yè)更上一層樓!
謝謝大家!
【精】企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話稿(年會領(lǐng)導(dǎo)致辭稿)相關(guān)文章:
★ 開學(xué)領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)生講話稿范文5篇(簡短的領(lǐng)導(dǎo)講話稿)
★ 領(lǐng)導(dǎo)重陽節(jié)講話稿(精選9篇)(簡短的領(lǐng)導(dǎo)講話稿)
★ 領(lǐng)導(dǎo)2022年會講話稿集合15篇(2020年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡短)
★ 重陽節(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話稿(10篇)(簡短的領(lǐng)導(dǎo)講話稿)
★ 重陽節(jié)領(lǐng)導(dǎo)講話稿11篇(簡短的領(lǐng)導(dǎo)講話稿)
★ 安全生產(chǎn)月領(lǐng)導(dǎo)講話稿(8篇)(簡短的領(lǐng)導(dǎo)講話稿)
★ 領(lǐng)導(dǎo)新年講話稿(匯編15篇)(簡短的領(lǐng)導(dǎo)講話稿)
★ 晚會領(lǐng)導(dǎo)講話稿(精選15篇)(年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿簡短)
★ 寫好領(lǐng)導(dǎo)講話稿之第一步收集資料,慢工才會出細(xì)活(簡短的領(lǐng)導(dǎo)講話稿)
★ 領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言稿該怎么寫(簡短的領(lǐng)導(dǎo)講話稿)
相關(guān)熱詞搜索:簡短的領(lǐng)導(dǎo)講話稿 領(lǐng)導(dǎo)講話稿格式 年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿