工廠車輛出入保安崗位職責(zé)3篇車間保安的崗位職責(zé)

時間：2022-12-02 09:22:06 綜合范文

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工廠車輛出入保安崗位職責(zé)1

　　工廠保安崗位職責(zé)

　　篇1：公司大門門衛(wèi)崗位職責(zé)

　　公司大門門衛(wèi)崗位職責(zé)

　　一、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度

　　1、公司大門門衛(wèi)二十四小時值班，按時開關(guān)大門，早晨6:30開門，晚上10:00關(guān)門。

　　2、負(fù)責(zé)公司財產(chǎn)安全，每天巡視，查找安全隱患，并負(fù)責(zé)檢查整改措施落實情況。

　　3、堅持原則、盡職盡責(zé)，文明待客，嚴(yán)格出入，著裝整潔、舉止端莊。

　　二、對公司員工出入考勤

　　1、負(fù)責(zé)員工非正常出入（遲到、早退）登記，每周六將記錄本送公司管理部審核。

　　2、上班時間員工憑出門證出廠，并作好出門事由，簽發(fā)人等情況記錄，每月25日匯總后送公司管理部審查。

　　三、外來人員、車輛的管理

　　1、外來人員、車輛征求同意入廠后，應(yīng)辦理登記手續(xù)方可入廠?？偨?jīng)理陪同的客人及執(zhí)行公務(wù)的警車、消防車、救護車除外。

　　2、外來人員、車輛若進入車間或庫房，出廠時，門衛(wèi)室人員必須打開車門進行檢查，必要時可要求打開后備箱檢查。 3、小商、小販非公司管理部預(yù)約者，不得進入公司內(nèi)。4、嚴(yán)格執(zhí)行會客制度，會客在門衛(wèi)室進行，確須到辦公樓須經(jīng)接待部門或公司管理部同意。5、外來人員不得未經(jīng)許可或陪同直接進入車間、倉庫等重地。

　　四、物資出入管理

　　1、公司采購回廠的物質(zhì)不需登記；外來人員、車輛載物入廠應(yīng)登記。

　　2、物資出門必須憑加蓋“物資出庫章”的“產(chǎn)品（物資）銷售提貨單”，空分或大貯槽必須有裝箱清單方可出廠。產(chǎn)品（物資）出廠時，必須有檢驗簽字，門衛(wèi)應(yīng)進行核實、檢查、方可出廠。

　　3、經(jīng)公司管理部同意的對外協(xié)作加工物資，憑對外協(xié)作加工單出廠。

　　4、公司員工不得帶公物出廠，特殊情況，經(jīng)公司管理部批準(zhǔn)后方可出廠。

　　五、車間照明燈具管理

　　1、車間下午加班后，由車間加班（值班）人員根據(jù)生產(chǎn)需要開燈。

　　2、車間加班人員下班后，門衛(wèi)人員應(yīng)進行車間燈具檢查，檢查后每跨僅開一組燈（5只），并關(guān)好車間大門，若車間無加班人員，由門衛(wèi)人員在天黑時開燈（每跨開一組燈）。 3、每天早上4:00—5:00點，門衛(wèi)人員檢查車間并將車間燈全部關(guān)閉。

　　六、防火防盜

　　1、每天對公司內(nèi)安全，消防情況檢查，消除隱患。 2、公共照明設(shè)施齊全，隨時檢查，保證正常使用。3、公司辦公室、車間、倉庫所有門窗開關(guān)時仔細檢查，發(fā)現(xiàn)異常及時匯報。

　　七、其他

　　1、服從公司管理部派遣，及時辦理交辦的臨時性工作。

　　八、處罰

　　1、凡人員未按規(guī)定出廠，每人每次罰款5～10元。未按規(guī)定登記、入廠者每天每次罰款10－20元；未按規(guī)定開關(guān)車間燈具者每天每次罰款10—20元。

　　2、若物資無手續(xù)或手續(xù)不齊出廠，罰款20～50元；連續(xù)三次作下崗處理直至辭退。

　　3、若被盜根據(jù)其損失酌情1～20%賠償，最低不少于50元。 4、若全年未發(fā)生被盜等事故，發(fā)放安全獎予以獎勵。

　　公司管理部

　　二OO九年五月二十三日篇2：工廠保安工作職責(zé)

　　門衛(wèi)工作職責(zé)

　　一、門衛(wèi)要嚴(yán)格遵守值班紀(jì)律，堅守崗位，著裝整齊，文明執(zhí)勤，禮貌對待客戶，認(rèn)真履行職責(zé)。

　　二、門衛(wèi)要自覺愛護公共財物，搞好室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生以及定時清理門衛(wèi)負(fù)責(zé)的清潔區(qū)域和綠化花卉的修剪。

　　三、認(rèn)真檢查進入公司的外來人員和車輛的有效證件，填寫好紀(jì)錄，發(fā)現(xiàn)可疑情況和人員要妥善處理，及時匯報。

　　四、凡攜帶財物出入的人員，需相關(guān)人員出具證明。經(jīng)門衛(wèi)人員檢驗登記后方可帶出。進入辦公樓須由來訪者與被訪者取得聯(lián)系，確認(rèn)登記后方可進入。

　　五、維護公司門前的秩序，及時清理門前的東西或障礙物，保證公司門前交通暢通。

　　六、加強對工廠巡邏犬的安全管理,防止出現(xiàn)恐嚇、傷害路人的情況。

　　七、不準(zhǔn)在門衛(wèi)值班室，做打撲克、下棋、喝酒、睡覺等與值班無關(guān)的任何活動。

　　八、不得私自脫崗，如需替崗必須向行政部門申報，確保值班正常連續(xù)運轉(zhuǎn)。

　　九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　鴻鋼裁斷機有限公司 2014-8-5 篇3：工廠保安人員的崗位職責(zé)

　　工廠保安人員的崗位職責(zé)

　　1、清理門前三包的衛(wèi)生，包括地面、綠化區(qū)，做到無積塵、廢紙、雜物。

　　2、合理安排門前車輛停放，妥善處理突發(fā)情況及門前治安情況。

　　3、主動問候、送別客人。

　　4、謝絕形跡可疑的非本廠人員進入公司場所。 5、堅守崗位，不得無故離崗、漏崗。

　　6、檢查工作區(qū)內(nèi)防火通道是否暢通，注意防火、防盜。 7、值晚班時要進行安全巡視，定時查看每個部門，注意水、電、煤氣等情況。8、考勤機的管理，不能讓人帶打卡和遲到不打卡的現(xiàn)象發(fā)生。

　　9、在崗期間不得飲酒，不得流動吸煙。

　　10、認(rèn)真做好每日值班記錄，書寫清楚，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，交接班清楚。

　　11、通訊聯(lián)絡(luò)工具必須24小時開通。

　　安保人員應(yīng)做到：

　　1)、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮。加強組織紀(jì)律性，遇事勤請示、報告。

　　2)、堅守崗位、克盡職守，不脫離睡崗、不閑聊。3)、明辨是非，保持警惕，遇到復(fù)雜問題，多思多想，對周邊情況仔細觀察。

　　4)、遵守制度，文明服務(wù)。注意工作方法，著裝整潔、態(tài)度和氣。

　　5)、堅持原則，機智靈活，做到反映情況快，解決問題快。6)、不得超越法律私設(shè)公堂、打罵、搜身、體罰、拘留，不能觸犯個人隱私權(quán)。

　　12、完成安保部部長臨時交辦的其他任務(wù)。

　　一、保安人員上崗必須統(tǒng)一著裝，軍容軍貌規(guī)范，有威嚴(yán)。

　　二、保安人員要文明執(zhí)勤，查驗進入工廠職員工證件或徽章，檢查員工的儀容著裝。

《工廠保安崗位職責(zé)》

　　工廠保安巡邏崗位職責(zé)

　　工廠保安隊長崗位職責(zé)

　　工廠保安主管崗位職責(zé)

　　工廠保安班長崗位職責(zé)

　　制藥工廠保安崗位職責(zé)

工廠車輛出入保安崗位職責(zé)2

　　工廠保安崗位職責(zé)

【篇1：工廠保安的工作職責(zé)】

　　保安人員在公司中代表公司形象的一面旗幟，門衛(wèi)保安的形象直接影響到來訪人員對公司印象的好壞；再者確保公司安全和防盜，維護公司利益，特制定本制度：

　　1、值班時要穿保安服并整潔，嚴(yán)禁穿短褲、拖鞋上班。

　　2、不遲到、不早退、不擅自離崗，上班時間不能吃零食、看書報、打瞌睡；并按月對考勤打卡機的時間進行調(diào)對。

　　3、嚴(yán)格按訪客登記表來執(zhí)行來客登記和進出廠車輛的記錄。 4、必須對出廠車輛進行檢查防止不必要（偷盜）現(xiàn)象的發(fā)生。5、人員攜帶物品出廠，經(jīng)憑各部門出具的證明才予放行。

　　6、公司車輛、人員在上班時間外出，經(jīng)過問事由并記錄出入時間。 7、負(fù)責(zé)管理公司場地的車輛停放秩序，自行車進出公司大門均應(yīng)下車推行，疏導(dǎo)大門內(nèi)外無關(guān)人員。

　　8、在上下班時間嚴(yán)格監(jiān)督和控制員工攜帶公司內(nèi)部物品出廠（嚴(yán)防員工偷盜公司物品）。

　　9、工人下班后要注意檢查各車間是否已關(guān)水、關(guān)電、關(guān)氣、關(guān)窗，如未關(guān)好，要及時關(guān)好，并做好登記報告上級，若發(fā)現(xiàn)本廠防范不足或本廠員工違規(guī)行為，應(yīng)及時報告上級。

　　10、定期配合生產(chǎn)主管進行檢查消防設(shè)施，消除安全隱患。 11、值班室內(nèi)不得打牌、賭博，嚴(yán)禁無關(guān)人員在內(nèi)閑聊。

　　12、負(fù)責(zé)做好：“防火、防盜、防爆、防破壞”的“四防”工作。

　　13、負(fù)責(zé)每天員工打卡的監(jiān)督工作，在每天上下班時保安應(yīng)提前調(diào)好考勤打卡機，防止員工代人打卡、亂調(diào)機打卡、錯位打卡等現(xiàn)象的發(fā)生。

　　14、負(fù)責(zé)司機對內(nèi)部放行單的簽署工作，如果司機沒有簽署內(nèi)部車輛放行單就不給放行。

　　15、晚上值班保安必須按每小時一次在廠區(qū)內(nèi)巡視。 16、每天應(yīng)搞好廠區(qū)內(nèi)衛(wèi)生。

【篇2：公司大門門衛(wèi)崗位職責(zé)】

　　公司大門門衛(wèi)崗位職責(zé)

　　一、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度 1、公司大門門衛(wèi)二十四小時值班，按時開關(guān)大門，早晨6:30開門，晚上10:00關(guān)門。

　　2、負(fù)責(zé)公司財產(chǎn)安全，每天巡視，查找安全隱患，并負(fù)責(zé)檢查整改措施落實情況。

　　3、堅持原則、盡職盡責(zé)，文明待客，嚴(yán)格出入，著裝整潔、舉止端莊。

　　二、對公司員工出入考勤

　　1、負(fù)責(zé)員工非正常出入（遲到、早退）登記，每周六將記錄本送公司管理部審核。

　　2、上班時間員工憑出門證出廠，并作好出門事由，簽發(fā)人等情況記錄，每月25日匯總后送公司管理部審查。

　　三、外來人員、車輛的管理

　　1、外來人員、車輛征求同意入廠后，應(yīng)辦理登記手續(xù)方可入廠?？偨?jīng)理陪同的客人及執(zhí)行公務(wù)的警車、消防車、救護車除外。3、小商、小販非公司管理部預(yù)約者，不得進入公司內(nèi)。

　　4、嚴(yán)格執(zhí)行會客制度，會客在門衛(wèi)室進行，確須到辦公樓須經(jīng)接待部門或公司管理部同意。

　　5、外來人員不得未經(jīng)許可或陪同直接進入車間、倉庫等重地。

　　四、物資出入管理

　　1、公司采購回廠的物質(zhì)不需登記；外來人員、車輛載物入廠應(yīng)登記。

　　3、經(jīng)公司管理部同意的對外協(xié)作加工物資，憑對外協(xié)作加工單出廠。 4、公司員工不得帶公物出廠，特殊情況，經(jīng)公司管理部批準(zhǔn)后方可出廠。

　　五、車間照明燈具管理

　　1、車間下午加班后，由車間加班（值班）人員根據(jù)生產(chǎn)需要開燈。 2、車間加班人員下班后，門衛(wèi)人員應(yīng)進行車間燈具檢查，檢查后每跨僅開一組燈（5只），并關(guān)好車間大門，若車間無加班人員，由門衛(wèi)人員在天黑時開燈（每跨開一組燈）。

　　3、每天早上4:00—5:00點，門衛(wèi)人員檢查車間并將車間燈全部關(guān)閉。

　　六、防火防盜 1、每天對公司內(nèi)安全，消防情況檢查，消除隱患。2、公共照明設(shè)施齊全，隨時檢查，保證正常使用。

　　3、公司辦公室、車間、倉庫所有門窗開關(guān)時仔細檢查，發(fā)現(xiàn)異常及時匯報。

　　七、其他

　　1、服從公司管理部派遣，及時辦理交辦的臨時性工作。

　　八、處罰

　　2、若物資無手續(xù)或手續(xù)不齊出廠，罰款20～50元；連續(xù)三次作下崗處理直至辭退。

　　3、若被盜根據(jù)其損失酌情1～20%賠償，最低不少于50元。 4、若全年未發(fā)生被盜等事故，發(fā)放安全獎予以獎勵。

　　公司管理部

　　二oo九年五月二十三日

【篇3：工廠門衛(wèi)崗位職責(zé)】

　　工廠門衛(wèi)管理和制度

　　為保障公司的正常工作秩序，對生產(chǎn)工廠、經(jīng)營重地，設(shè)立門衛(wèi)值班，特制定本管理制度。

　　一、門衛(wèi)值勤準(zhǔn)則

　　第一條值班人員必須及時處理各類突發(fā)事件。如遇重大事件，難以處理的，應(yīng)及時報告單位導(dǎo)領(lǐng)，并請求有關(guān)部門協(xié)助處理。

　　第二條堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關(guān)的事項。值班員工在值班時間內(nèi)，擅離職守應(yīng)給予記大過處分，因情節(jié)嚴(yán)重造成損失者，從重論處。

　　第三條維護好室內(nèi)秩序。做到整潔衛(wèi)生。禁止在工作時間大聲喧華。無關(guān)人員不得隨便進入值班室。

　　第四條按規(guī)定時間交接班，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄，以便分清責(zé)任。

　　第五條值班員工應(yīng)按照規(guī)定時間在指定場所連續(xù)執(zhí)行任務(wù)，不得中途停歇或隨意外出，并須在本公司或工廠內(nèi)所指定的地方食宿。?

　　第六條值班員工收到郵件應(yīng)分別依下列方式處理：?

①、屬于職權(quán)范圍內(nèi)的可即時處理。?

②、密件或限時信件應(yīng)立即原封保管，于上班時呈送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。? 第七條、應(yīng)絕對服從上級命令，切實執(zhí)行任務(wù)，不得偏袒徇私。?

　　第八條、平時應(yīng)謹(jǐn)言慎行，執(zhí)行職務(wù)時態(tài)度和藹嚴(yán)正，不亢不卑。?

　　第九條、服勤中應(yīng)整肅服裝儀容，對于應(yīng)急及防身器具等應(yīng)經(jīng)常佩帶，或儲備齊全，以應(yīng)不時之需。

　　第十條、服勤中應(yīng)時刻提高警覺，遇有重大災(zāi)變時，更應(yīng)臨危不亂，果斷敏捷，作適當(dāng)之處置，并立即報告上級。

　　第十一條、服勤中應(yīng)嚴(yán)守崗位，不得擅離職守或酗酒、閑聊、閱讀書報、睡覺等失職情事。?

　　第十二條、應(yīng)熟記廠內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材放置地點，以免臨急慌亂，對重要路口電燈、門窗、籬墻等有缺損時，應(yīng)即建議廠務(wù)單位處理。?

　　第十三條、應(yīng)管制入廠人、物、車輛，對未辦妥入廠手續(xù)者，一概不準(zhǔn)入廠，并絕對禁止攜(夾)帶違禁品入廠，除工廠需料外對危險或易燃品應(yīng)嚴(yán)拒攜入。? 第十四條、應(yīng)遵照巡邏路線按時或不定時巡邏工廠各處。? 第十五條、交換班時，應(yīng)將注意事項交代清楚方可離開。

　　第十六條、門衛(wèi)仔細盤查欲進入辦公場所的可疑人員，將其勸退或找廠部相關(guān)人員協(xié)助處理。?

　　第十七條、廠部人員或外來人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的放行條才予放行。

　　第十八條、外來員工找本公司人員均須驗明身份，通過來訪人員登記表進行登記，通知行政部門相關(guān)人員安排才可入廠。外來員工離開時，填寫離開時間。第十九條、車輛管制：

　　1、本廠各型車輛(汽車、廠部摩托車、員工自配車輛)出廠須憑放行條放行。

　　2、私人車輛入廠如果是找老板，需要通知辦公室人員或通知老板方可進入。

　　3、私人車輛如果是找廠部員工需要登記和通報行政人員方可進出。

　　二、緊急事件之處理：?

　　1、門衛(wèi)應(yīng)熟練安全裝備的使用。了解配置地點，緊急事發(fā)生時應(yīng)鎮(zhèn)靜以最有效方法使災(zāi)害減少至最低限度，不可慌張誤事，視情況按下列程序處置：?

　　2、判斷情況若尚可鎮(zhèn)壓消除時，速采取行動，并報告上級及通知廠長。 3、判斷事故無法鎮(zhèn)壓，應(yīng)急速通報有關(guān)單位。?

　　4、日間災(zāi)害急報有關(guān)主管，夜間災(zāi)害急報派出所，消防單位或救難單位。?

　　110報警電話 119火警電話 120急救電話 1、廠長電話：

　　2、行政主管電話： 3、辦公室電話：