下面是范文網(wǎng)小編分享的攪拌站機(jī)修工崗位職責(zé)4篇 混凝土攪拌站機(jī)修工崗位職責(zé)，供大家參考。

攪拌站機(jī)修工崗位職責(zé)1

　　機(jī)修工、機(jī)修輔助工崗位責(zé)任制

　　1、全體員工應(yīng)積極參加公司組織的各項(xiàng)活動，積極為公司獻(xiàn)計獻(xiàn)策，發(fā)揚(yáng)主人翁精神。

　　2、隨時檢查攪拌機(jī)各軸端密封出油情況，檢查注油器注油壓力，1-2小時手動注油一次。

　　3、檢查主減速箱聲音、溫度是否正常，電機(jī)是否過熱（應(yīng)小于或等于70度）。 4、每班巡查螺旋輸送機(jī)2次，注油一次，并檢查減速箱及電機(jī)工作溫度、運(yùn)行聲音。

　　5、每小時巡查斜皮帶、水平皮帶一次，巡查時注意電動機(jī)、減速機(jī)運(yùn)行溫度和聲音。

　　6、檢查各個蝶閥、開關(guān)、管道泵、電磁氣閥、空氣過濾器及油霧器等元件的工作情況。

　　7、檢查空氣壓縮機(jī)、電機(jī)、氣缸工作溫度及運(yùn)行情況是否正常，空氣壓縮機(jī)開啟前必須檢查曲軸箱油面。每班放一次各儲氣缸、濾水杯內(nèi)殘存積水。8、每小時檢查一次料倉各計量秤工作情況。每班清理一次各料斗內(nèi)殘存積料。9、每小時檢查一次外加劑罐內(nèi)存料量。保證砼正常生產(chǎn)。

　　10、觀察各系統(tǒng)有無漏水、漏氣、漏電現(xiàn)象，并做相應(yīng)處理。

　　11、生產(chǎn)結(jié)束后與操作員共同搞好攪拌設(shè)備的清潔衛(wèi)生。共同清理攪拌機(jī)內(nèi)，外砼結(jié)塊。

　　12、隨時觀察用水量，保證攪拌機(jī)正常生產(chǎn)和公司生活用水。 13、及時清理沉淀池廢料，保證罐車清洗及洗泵用水。14、做好砂石分離機(jī)保養(yǎng)維修工作，發(fā)現(xiàn)駕駛員違章作業(yè)的要及時通報給有關(guān)部門。15、當(dāng)生產(chǎn)設(shè)備出現(xiàn)故障時要及時搶修，在配件保證的情況下應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)完成搶修任務(wù)，確保生產(chǎn)。不按時完成搶修任務(wù)的，對當(dāng)班機(jī)修工進(jìn)行處罰，每次罰款200元。

　　16、設(shè)備維修后的試機(jī)必須由操作人員進(jìn)行，各維修人員撤離現(xiàn)場，確保人身安全。

　　17、輔助工協(xié)助機(jī)修工工作，接受機(jī)修工領(lǐng)導(dǎo)。

　　18、機(jī)修工因故辭職的需提前一個月提交書面申請，待批準(zhǔn)后，交清所有手續(xù)和工作方可離開公司。自動離職的，按曠工論處，但最長不超過30天。辭職、離職人員剩余工資年終結(jié)算。

　　19、被公司辭退的，在交清所有手續(xù)和工作后，公司在15日內(nèi)結(jié)清剩余工資。 薪酬制度

　　機(jī)修工、機(jī)修輔助工實(shí)行基本工資加提成的薪酬制度。

　　1.機(jī)修工基本工資：底薪800元+安全獎200元+全勤獎200元=1200元，每人每方提成元；班組長津貼另計。全年按實(shí)際工作月份計算，全年月平均最低工資不足5000元的，補(bǔ)足5000元（含帶班費(fèi)），享受最低工資后不再享受電話費(fèi)等額外補(bǔ)貼。

　　2.因個人原因離職或被公司辭退的按實(shí)際方量提成計算工資，不享受最低保底工資。 3.機(jī)修輔助工：機(jī)修輔助工月工資1800元（班組長津貼另計）,每月發(fā)放1600元。全年方量超過21萬方（不含）后，每人每方按元增發(fā)提成。

　　4.公司全體員工均享受工齡工資，中途因個人原因離開公司而重返公司工作的，工齡按返回公司工作時間計算。工齡工資計算辦法：本公司工作滿一年，第二年開始每月增加50元，第三年每月增加到100元，第四年增加到150元，第五年增加到200元，200元封頂。工齡工資年終一次性發(fā)放。

　　5.員工“基本工資”為正常生產(chǎn)期間的工資，冬季休工期間工資另行計算。 6.冬季休工期間員工發(fā)放生活費(fèi)每人每月400元，管理人員每人每月500元。次年未被本公司聘用或未應(yīng)聘者不享受冬季休工期間生活費(fèi)。7.員工事假（婚、喪假除外），每天按最低平均月保底工資除以30天扣除。

　　工資發(fā)放

　　1.機(jī)修工每月發(fā)放基本工資1200元及預(yù)付方量提成800元，共2000元。剩余方量工資年終休工后一個月內(nèi)一次結(jié)清。

　　2.機(jī)修輔助工每月發(fā)放1600元，剩余月工資和方量工資年終休工后一個月內(nèi)一次結(jié)清。

　　3.非特殊原因，公司原則上不予借款，必需借款時需提供相關(guān)證明或證人，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可借款。

　　4.每月26-28日，由財務(wù)部統(tǒng)一發(fā)放工資；工資延發(fā)15天內(nèi)，公司要向員工說明原因。延發(fā)超過15日以上的，公司按每天1%支付利息。

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攪拌站機(jī)修工崗位職責(zé)2

　　內(nèi)部資料 請勿外傳

　　機(jī)修工、機(jī)修輔助工崗位責(zé)任制

　　1、全體員工應(yīng)積極參加公司組織的各項(xiàng)活動，積極為公司獻(xiàn)計獻(xiàn)策，發(fā)揚(yáng)主人翁精神。

　　2、隨時檢查攪拌機(jī)各軸端密封出油情況，檢查注油器注油壓力，1-2小時手動注油一次。

　　3、檢查主減速箱聲音、溫度是否正常，電機(jī)是否過熱（應(yīng)小于或等于70度）。 4、每班巡查螺旋輸送機(jī)2次，注油一次，并檢查減速箱及電機(jī)工作溫度、運(yùn)行聲音。

　　5、每小時巡查斜皮帶、水平皮帶一次，巡查時注意電動機(jī)、減速機(jī)運(yùn)行溫度和聲音。

　　6、檢查各個蝶閥、開關(guān)、管道泵、電磁氣閥、空氣過濾器及油霧器等元件的工作情況。

　　7、檢查空氣壓縮機(jī)、電機(jī)、氣缸工作溫度及運(yùn)行情況是否正常，空氣壓縮機(jī)開啟前必須檢查曲軸箱油面。每班放一次各儲氣缸、濾水杯內(nèi)殘存積水。8、每小時檢查一次料倉各計量秤工作情況。每班清理一次各料斗內(nèi)殘存積料。9、每小時檢查一次外加劑罐內(nèi)存料量。保證砼正常生產(chǎn)。

　　10、觀察各系統(tǒng)有無漏水、漏氣、漏電現(xiàn)象，并做相應(yīng)處理。

　　11、生產(chǎn)結(jié)束后與操作員共同搞好攪拌設(shè)備的清潔衛(wèi)生。共同清理攪拌機(jī)內(nèi)，外砼結(jié)塊。

　　12、隨時觀察用水量，保證攪拌機(jī)正常生產(chǎn)和公司生活用水。 13、及時清理沉淀池廢料，保證罐車清洗及洗泵用水。14、做好砂石分離機(jī)保養(yǎng)維修工作，發(fā)現(xiàn)駕駛員違章作業(yè)的要及時通報給有關(guān)部門。15、當(dāng)生產(chǎn)設(shè)備出現(xiàn)故障時要及時搶修，在配件保證的情況下應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)完成搶修任務(wù)，確保生產(chǎn)。不按時完成搶修任務(wù)的，對當(dāng)班機(jī)修工進(jìn)行處罰，每次罰款200元。

　　16、設(shè)備維修后的試機(jī)必須由操作人員進(jìn)行，各維修人員撤離現(xiàn)場，確保人身安全。

　　17、輔助工協(xié)助機(jī)修工工作，接受機(jī)修工領(lǐng)導(dǎo)。

　　18、機(jī)修工因故辭職的需提前一個月提交書面申請，待批準(zhǔn)后，交清所有手續(xù)和工作方可離開公司。自動離職的，按曠工論處，但最長不超過30天。辭職、離職人員剩余工資年終結(jié)算。

　　19、被公司辭退的，在交清所有手續(xù)和工作后，公司在15日內(nèi)結(jié)清剩余工資。 薪酬制度

　　機(jī)修工、機(jī)修輔助工實(shí)行基本工資加提成的薪酬制度。

　　1.機(jī)修工基本工資：底薪800元+安全獎200元+全勤獎200元=1200元，每人每方提成元；班組長津貼另計。全年按實(shí)際工作月份計算，全年月平均最低工資不足5000元的，補(bǔ)足5000元（含帶班費(fèi)），享受最低工資后不再享受電話費(fèi)等額外補(bǔ)貼。

　　2.因個人原因離職或被公司辭退的按實(shí)際方量提成計算工資，不享受最低保底工資。

　　內(nèi)部資料 請勿外傳

　　3.機(jī)修輔助工：機(jī)修輔助工月工資1800元（班組長津貼另計）,每月發(fā)放1600元。全年方量超過21萬方（不含）后，每人每方按元增發(fā)提成。4.公司全體員工均享受工齡工資，中途因個人原因離開公司而重返公司工作的，工齡按返回公司工作時間計算。工齡工資計算辦法：本公司工作滿一年，第二年開始每月增加50元，第三年每月增加到100元，第四年增加到150元，第五年增加到200元，200元封頂。工齡工資年終一次性發(fā)放。

　　5.員工“基本工資”為正常生產(chǎn)期間的工資，冬季休工期間工資另行計算。 6.冬季休工期間員工發(fā)放生活費(fèi)每人每月400元，管理人員每人每月500元。次年未被本公司聘用或未應(yīng)聘者不享受冬季休工期間生活費(fèi)。7.員工事假（婚、喪假除外），每天按最低平均月保底工資除以30天扣除。

　　工資發(fā)放

　　1.機(jī)修工每月發(fā)放基本工資1200元及預(yù)付方量提成800元，共2000元。剩余方量工資年終休工后一個月內(nèi)一次結(jié)清。

　　2.機(jī)修輔助工每月發(fā)放1600元，剩余月工資和方量工資年終休工后一個月內(nèi)一次結(jié)清。

　　3.非特殊原因，公司原則上不予借款，必需借款時需提供相關(guān)證明或證人，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可借款。

　　4.每月26-28日，由財務(wù)部統(tǒng)一發(fā)放工資；工資延發(fā)15天內(nèi)，公司要向員工說明原因。延發(fā)超過15日以上的，公司按每天1%支付利息。

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攪拌站機(jī)修工崗位職責(zé)3

　　機(jī)修工崗位職責(zé)及維護(hù)保養(yǎng)注意事項(xiàng)

　　一、機(jī)修工崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，對設(shè)備進(jìn)行定期檢修、保養(yǎng)，排除隱患，確保設(shè)備正常使用，保障生產(chǎn)計劃任務(wù)的順利完成。

　　1、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度，執(zhí)行本崗位的安全操作規(guī)程，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

　　2、熟悉設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能，技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)程。 3、掌握設(shè)備的運(yùn)行情況，技術(shù)狀況和缺陷情況。

　　4、做好所轄設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)，巡回檢查和監(jiān)視調(diào)整工作。 5、按時準(zhǔn)備地做好檢修、保養(yǎng)記錄以及儀器、儀表校驗(yàn)工作。6、拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章行為要加以勸告和制止。7、負(fù)責(zé)設(shè)備、工具的使用保管以及設(shè)備備品、備件的管理。8、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)設(shè)備的維修及零件的申購工作，技術(shù)要全面。9、協(xié)助做好有關(guān)設(shè)備方面的工作事項(xiàng)。

　　10、謙虛好學(xué)、精益求精，不斷學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，耐心服務(wù)。 11、負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備管理及設(shè)備故障的維修。12、負(fù)責(zé)設(shè)備大中修計劃的檢修和實(shí)施。13、對新設(shè)備的安裝、調(diào)試協(xié)助工作。

　　二、維護(hù)保養(yǎng)注意事項(xiàng)

　　1、每次使用前檢查各料門關(guān)閉靈活無卡滯現(xiàn)象，在需潤滑處加潤滑油（脂）。

　　2、每兩月定期校核各稱的計量精度，隨時保持各傳感器及其連接處的清潔；稱量元器件更換后，須請專業(yè)人員計量標(biāo)定，并得到當(dāng)?shù)赜嬃抗芾聿块T的監(jiān)測或確認(rèn)。

　　3、攪拌主機(jī)：

（1）每次工作完畢后切斷電源，清理攪拌桶內(nèi)外、卸料門、平臺內(nèi)積塵，并用水沖洗，防止發(fā)生粉料抱軸，卸料門損壞以及透氣管口堵塞；

（2）每周檢查所有攪拌刀、攪拌臂鎖緊螺栓有無松動，刀臂磨損程度達(dá)50%時應(yīng)更換，襯板磨損到厚度為2~3mm時必須馬上停機(jī)更換；同時應(yīng)檢查和調(diào)整攪拌刀和襯板的間隙為3mm；當(dāng)給皮帶壓力100N（10kg）時，調(diào)整傳動皮帶沿受力方向變形不超過20mm。

（3）當(dāng)攪拌機(jī)內(nèi)物料被堵，必須先用手動泵打開卸料門，將攪拌缸內(nèi)所有物料排空后，方可啟動攪拌電機(jī)。

　　4、經(jīng)常檢查皮帶機(jī)的運(yùn)動部件的磨損情況，根據(jù)需要及時更換。輸送帶膠結(jié)處出現(xiàn)小面積脫膠破損時，要及時修補(bǔ)，避免破損面迅速擴(kuò)大。

　　5、每次工作完后放盡空壓機(jī)貯氣筒內(nèi)存水（天氣潮濕時應(yīng)特別注意）?？諌簷C(jī)安全閥每年至少校驗(yàn)一次。

　　6、每日操作結(jié)束后清空螺旋機(jī)內(nèi)的粉料；每周檢查螺旋輸送機(jī)出口和吊架軸承處，如結(jié)有硬皮則馬上清潔。

　　7、粉倉上料完畢后及時啟動振動電機(jī)，持續(xù)時間不超過一分鐘，且單次上料時間不超過一小時；每半年檢查一次圓形收塵機(jī)濾芯的贓污程度，若過度臟污要由專人負(fù)責(zé)拆下來清洗。

　　8、及時添加外加劑和水，避免各種泵超過兩分鐘的空轉(zhuǎn)而燒壞電機(jī)。

攪拌站機(jī)修工崗位職責(zé)4

　　攪拌站機(jī)修人員崗位職責(zé)

　　一、負(fù)責(zé)全站所有生產(chǎn)設(shè)備的維修、維護(hù)和保養(yǎng)。

　　二、認(rèn)真學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》和公司的安全生產(chǎn)的規(guī)定，牢固樹立安全生產(chǎn)意識。根據(jù)主管領(lǐng)導(dǎo)安排，技術(shù)交底，保證重要設(shè)備能按規(guī)定得到適當(dāng)?shù)木S修、保養(yǎng)。

　　三、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)期間設(shè)備巡視檢查工作，發(fā)現(xiàn)有異常情況應(yīng)及時向分管領(lǐng)導(dǎo)報告，確保生產(chǎn)期間設(shè)備正常運(yùn)行。

　　四、設(shè)備在生產(chǎn)狀態(tài)維修或搶修時，務(wù)必報告分管領(lǐng)導(dǎo)，并在相應(yīng)崗位或項(xiàng)目位置掛安全警示牌，以防設(shè)備的非預(yù)期操作。

　　五、負(fù)責(zé)對本崗位使用的工具及輔助設(shè)備進(jìn)行妥當(dāng)使用及保管。

　　六、向攪拌站領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)修主管提出零配件采購及設(shè)備改進(jìn)建議。

　　七、負(fù)責(zé)對所有設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，按相關(guān)規(guī)定“十字作業(yè)”（清潔、潤滑、緊固、調(diào)整、防護(hù)）及“五定潤滑”（定人、定期、定點(diǎn)、定質(zhì)、定量）。

　　八、按規(guī)定及時填制本崗位的質(zhì)量記錄，積累設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，提高設(shè)備故障預(yù)見及維修水平。

　　攪拌站砼輸送泵人員崗位職責(zé)

　　一、砼泵工作業(yè)時，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，并按規(guī)定作業(yè)。

　　二、砼輸送泵啟動運(yùn)轉(zhuǎn)后必須按規(guī)定進(jìn)行控制，認(rèn)真按操作使用說明書的程序進(jìn)行操作。

　　三、在輸送砼過程中，嚴(yán)禁向砼中摻水，作業(yè)人員應(yīng)堅(jiān)守職責(zé)，認(rèn)真作業(yè)，設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)中，操作人員不得擅離職守或讓無證人員代行操作。

　　四、每班必須認(rèn)真做好砼泵的運(yùn)行記錄并予以保存。

　　五、按規(guī)定認(rèn)真做好砼泵輸送的維修，保養(yǎng)、清潔、管理工作，砼泵使用后要進(jìn)行清洗，保持設(shè)備的清潔。

　　六、砼泵需要維修時，砼泵班必須提前填寫“設(shè)備修理報告”，報副站長批準(zhǔn)后進(jìn)行修理。

　　七、不斷學(xué)習(xí)提高自身的專業(yè)技術(shù)水平，改進(jìn)崗位各項(xiàng)工作。

　　攪拌站材料主管崗位職責(zé)

　　一、在公司生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和攪拌站站長的行政領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)材料采購的全面管理工作，是攪拌站材料供應(yīng)和材料質(zhì)量的直接負(fù)責(zé)人。

　　二、適時掌握延期的生產(chǎn)任務(wù)，及時與站長溝通，根據(jù)材料合同及時組織合格原材料進(jìn)場，不得隨意更改供應(yīng)商。

　　三、按《原材料驗(yàn)記辦法》組織原材料的驗(yàn)證和合理堆放。

　　四、對上報的零星配件采購需求進(jìn)行統(tǒng)計造表，報請公司審批后實(shí)施采購。

　　五、負(fù)責(zé)組織編制原材和各類物質(zhì)收、發(fā)、存、報表及臺賬編制年度清倉盤點(diǎn)報表；做到帳、表、物相符。

　　六、負(fù)責(zé)組織開展本站生產(chǎn)產(chǎn)品直接成本核算，并采取積極有效的措施努力降低直接成本。

　　七、負(fù)責(zé)組織收集原材料質(zhì)量記錄并進(jìn)行歸檔，以實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量的可追溯性。

　　八、負(fù)責(zé)組織對客戶提供給本站的原材料的驗(yàn)證、檢驗(yàn)、標(biāo)識、維護(hù)及合理堆放。

　　攪拌站站長崗位職責(zé)

　　一、貫徹執(zhí)行國家和作用的法律、法規(guī)、規(guī)范、規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)和本公司質(zhì)量體系文件及各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　二、全面主持?jǐn)嚢枵镜墓芾砉ぷ鳎菙嚢枵举|(zhì)量、生產(chǎn)、設(shè)備、安全、銷售、服務(wù)的直接負(fù)責(zé)人。

　　三、組織全站員工進(jìn)行以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)的意識教育，使全體員工樹立以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)，使顧客滿意的意識和思想。

　　四、將攪拌站質(zhì)量目標(biāo)分解到各崗位或?qū)哟危?、健全攪拌站質(zhì)量目標(biāo)考核管理制度，確保攪拌站質(zhì)量目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

　　五、確定攪拌站各崗位的職責(zé)，權(quán)限及相互關(guān)系，建立、健全各崗位履取考核制度。

　　六、組織收集站內(nèi)員工的改進(jìn)建議，營造全員參與的環(huán)境，積極推進(jìn)公司質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進(jìn)。

　　七、組織提高攪拌站已配置資源的使用效率和效果，必要時向公司主管部門提出資源配置申請。

　　八、根據(jù)公司各崗位入職條件及崗位人員現(xiàn)狀，組織對相關(guān)員工進(jìn)行培訓(xùn)，逐步改善攪拌站工作環(huán)境，倡導(dǎo)節(jié)約至上。

　　九、及時處理砼生產(chǎn)和服務(wù)過程中的意外情況，對違反規(guī)定的事件作出處罰決定。

　　十、積極參與市場競爭，搞好市場銷售。組織銷售人員又快又好的完成銷售任務(wù)。

　　攪拌站駕駛員崗位職責(zé)

　　一、本站實(shí)行運(yùn)輸“人車一體化”管理，駕駛員作為砼運(yùn)輸車輛的“車長”對運(yùn)輸?shù)捻女a(chǎn)品和所駕車輛負(fù)責(zé)，專車專人且相對固定，責(zé)任與利益掛鉤。

　　二、嚴(yán)格遵守《道路交通管理?xiàng)l例》、《操作規(guī)程》、《機(jī)動車運(yùn)行安全條例》等有關(guān)規(guī)定。

　　三、出車前，要認(rèn)真檢查車輛狀況，以保證砼運(yùn)輸暢通，砼運(yùn)送途中，車輛安生故障，應(yīng)及時通知分管領(lǐng)導(dǎo)安排修理人員快速進(jìn)行搶修，確保砼在有效時間內(nèi)（初凝前）入倉。

　　四、認(rèn)真查看送料單，仔細(xì)核對單位、工地、砼標(biāo)號等詳細(xì)內(nèi)容，并按要求準(zhǔn)確及時運(yùn)至現(xiàn)場交付，不得有誤。

　　五、運(yùn)輸途中注意觀察是否有砼滲漏，防止砼潑灑而造成城區(qū)街道污染及砼損失。

　　六、車輛在卸料過程中，應(yīng)積極主動聽從工地施工人員安排，做好服務(wù)工作。

　　七、砼運(yùn)輸中，不得無故擅自改變行車路線，不得擅自讓他人駕車，不準(zhǔn)中途停留辦私事，服從交通指揮，不得延誤施工。

　　八、砼未卸完時，嚴(yán)禁駕駛員擅自拉回站內(nèi)，對多發(fā)到工地?zé)o法交付的多余砼產(chǎn)品，駕駛員無權(quán)私自處置，應(yīng)及時請示站長，聽侯處理。

　　九、在澆筑中，發(fā)現(xiàn)與澆筑標(biāo)號、部位及地點(diǎn)不吻合時，駕駛員必須及時與分管副站長聯(lián)系，并讓施工方在送料單上注明。

　　攪拌站實(shí)驗(yàn)室主任崗位職責(zé)

　　一、配合并服從攪拌站站長和副站長的日常管理和統(tǒng)酬安排。

　　二、貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)管理的法律、法規(guī)、規(guī)范、規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)和本公司質(zhì)量體系文件及規(guī)章制度。

　　三、在集團(tuán)公司主管領(lǐng)導(dǎo)和攪拌站站長、副站長的行政領(lǐng)導(dǎo)下，分管攪拌站質(zhì)量技術(shù)工作，是攪拌站質(zhì)量、技術(shù)的直接負(fù)責(zé)人。

　　四、負(fù)責(zé)審核攪拌站重要質(zhì)量記錄及實(shí)驗(yàn)室相關(guān)質(zhì)量記錄，督促相關(guān)人員按要求填制質(zhì)量記錄。

　　五、負(fù)責(zé)對攪拌站實(shí)驗(yàn)室的全面管理，審核配合，比對生產(chǎn)過程中的配合比進(jìn)行監(jiān)督。

　　六、負(fù)責(zé)對攪拌站重要崗位人員進(jìn)行質(zhì)量技術(shù)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。

　　七、協(xié)助實(shí)驗(yàn)室完成產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程策劃文件，負(fù)責(zé)攪拌站技術(shù)交底。

　　八、負(fù)責(zé)實(shí)施新產(chǎn)品、新材料、新工藝的設(shè)計開發(fā)。

　　九、深入工地，收集施工現(xiàn)場質(zhì)量技術(shù)信息，制止不利于質(zhì)量控制的行為，積極主動與顧客溝通，為顧客提供滿意的技術(shù)服務(wù)。

　　十、向領(lǐng)導(dǎo)報告產(chǎn)品，過程的監(jiān)視、測量、分析的改進(jìn)意見，提高統(tǒng)計技術(shù)應(yīng)用效果。

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