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關于學校教學計劃7篇(學校教育教學計劃)

時間:2023-06-30 13:14:00 教學計劃

  下面是范文網(wǎng)小編分享的關于學校教學計劃7篇(學校教育教學計劃),供大家參閱。

關于學校教學計劃7篇(學校教育教學計劃)

關于學校教學計劃1

  我們可能在執(zhí)行素質(zhì)教育的時候過頭了,沒有做好學生成績的提高工作,這是需要我們改正的地方我們一定不能再這樣下去了,必須要提出新的改革的方針。因此我們學校這一學期制定了針對性很強的教學工作計劃:

  一、指導思想:

  圍繞學區(qū)本學期工作重點,繼續(xù)規(guī)范教學常規(guī)管理,深化課堂教學改革,嚴把教學質(zhì)量觀,全面推進課改進程。

  二、工作思路:

  1、規(guī)范教學管理,健全機制、完善制度,深入開展創(chuàng)新教學方式和學習方式的研討與實踐;

  2、使學校教學工作科研化、教學研討經(jīng)常化、教學管理規(guī)范化,全面育人個性化。

  3、真正更新教師觀念,促進骨干教師的成長,全面提升教師的整體素質(zhì);

  4、強化教育科研,促進教學和科研一體化;

  三、工作重點:

  (一)開展多種形式的校本教研,挖掘教師個人潛能,發(fā)揮群體優(yōu)勢,提高教研的實效性。

  1、充分發(fā)揮教師團結、協(xié)作精神,強化團隊意識,加強教研凝聚力。

  2、教師要按時參加各級教研、進修活動,做好記錄。骨干教師參加進修活動后,要及時進行精神傳達。

 ?。ǘ嵤┬1九嘤?,切實提升教師素質(zhì)。

  1、加強骨干教師、青年教師隊伍建設與管理,以點帶面促進良好教風的形成。加強骨干教師培養(yǎng)、管理、使用制度制定與落實,切實發(fā)揮其輻射作用,真正起到學校教學中堅力量的帶頭作用:骨干教師、學科帶頭人每學期做一節(jié)公開課(保存資料)

  2、采取多種形式,強化教師自我學習、自我提高的自覺性與主動性。每學期教師聽課不少于20節(jié)。由學校組織全體教師利用專用時間進行業(yè)務學習。組織學習現(xiàn)代教育理論;組織收看優(yōu)秀教師的錄像課;組織教師結合教學實踐,撰寫教學反思、教學筆記,進行業(yè)務交流(教師的學習筆記、論文等)——教師寫學習筆記每月2篇。加強校本培訓與教研,加快提升教師素質(zhì),借助外援,適時聘請專家來校傳經(jīng)送寶。分學科進行兩至三次教學專題研討活動

 ?。ㄈ┘訌娊虒W常規(guī)管理,完善各種教學制度,規(guī)范教師教學行為。

  1、修改完善教學常規(guī)管理制度,重點推進,逐項貫徹落實。強化教師課堂教學常規(guī)的貫徹、落實與檢查,加強常態(tài)課堂教學管理。做到此項工作的經(jīng)?;?、制度化,獎懲分明。

  2、加強對教師備課上課、作業(yè)、輔導等常規(guī)管理力度,輔導、檢查、評優(yōu)相結合,備課:普查、抽查與復查結合。開學初普查,兩周內(nèi)對有問題的教師教案進行重點復查;期中抽查部分教師教案;期末進行教案綜合評優(yōu)。

 ?。ㄋ模娀|(zhì)量意識,進行嚴謹、科學、循序漸進的質(zhì)量監(jiān)控,切實保證學校教學水平、學生學習質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

  1、營造英語學習氛圍,調(diào)動學生學習英語積極性,提高英語教學質(zhì)量。

  2、嚴格各種檢測考試、考務管理以保證措施得力、貫徹落實到位。以提高教師的質(zhì)量意識,促進師生協(xié)調(diào)發(fā)展。

  3、繼續(xù)做好單元檢測把關,單元練習隨教學進度,統(tǒng)一時間進行檢測。認真及時批閱、試卷分析、學生錯誤訂正??茖W使用檢測結果,及時調(diào)整教學策略,補救方法進行查漏補缺,彌補教學不足。

  4、加強對學生語、數(shù)、英三科知識與能力的單項訓練與同步驗收。語文:字詞、朗讀、查字典等;數(shù)學:口算、計算、應用題等;英語:以單詞、背誦為主。

  5、教導處及時了解學校教學質(zhì)量狀況,采取措施進行宏觀調(diào)控。

 ?。ㄎ澹╆P注學生差異,切實做好隨班就讀工作:

  關注學困生,耐心進行學困生的幫助、轉化工作;認真做好隨班就讀的各項工作,提高隨班就讀學生的學習質(zhì)量。繼續(xù)各班隨班就讀學生輔導制度,語文、數(shù)學、英語等主科教師堅持個別輔導,采取因人而異因材施教的方法,使得每一個學生得到發(fā)展。

 ?。┙Y合課改工作,開展各種形式的專題教學研討,促教師教學水平、學生學習質(zhì)量的提高。

  1、推門課:加強學校聽推門課的力度,了解掌握教師、學生的教學、學習常態(tài),進行有效的監(jiān)督、監(jiān)控,檢查與指導,提高教師課堂教學效率、學生學習效果。

  2、復習課:認真上好期末復習課,探索對學生科學、有效的復習指導方法。

  3、示范課:進行骨干教師、學科帶頭人獻課活動。

  4、開放課:進行全校家長開放日教學研討活動,原則上教師人人參與。對外宣傳學校辦學水平、展示教師教學風采。(時間另定)

  5、評優(yōu)課:開展學校校內(nèi)評優(yōu)課,評選校級優(yōu)秀課,進行表彰。

  6、研究課:適時組織學科教學研究課,人人參與互動,研究、探索學科教學模式。(語、數(shù)、科任學科各兩節(jié),時間另定)

  7、聽課:第2、3周進行全校任課教師普聽課,促教師、學生及早進入新學期教學狀態(tài),并進行教學。

關于學校教學計劃2

  班級概況:

  全班共70人,住校生50人,跑校生20人。班內(nèi)學生在20xx—20xx年第一學期期末考試成績大都集中在70-80之間,從分數(shù)上看,可以說多數(shù)學生成績中等,后進生很多,相對差距很大。當然這只是表面的,我計劃在這一學期內(nèi)進一步了解他們的學習、生活習慣,以及他們的家庭生活情況,逐步了解、認識、熟悉全班學生。只有真正熟悉全班同學,掌握每個學生的個性特點,接下來的班主任工作才能得以順利開展和實施。

  學期目標:

  在充分配合學校上級安排的政治思想,衛(wèi)生,紀律工作的基礎上,認真做好學生的思想,日常行為習慣,學習習慣的教育,逐步形成本班的班級特色。同時培養(yǎng)一支高素質(zhì)的班干部隊伍,加強班集體建設,全面提升學生的素質(zhì)。

  主要工作:

  一、加強班干部隊伍建設,建立班級管理體系

  認真利用有能力、有號召力、品學兼優(yōu)的班委,充分帶動全班同學向良性方向發(fā)展。每大周開一次會議,總結本周工作,并對下一周工作提出計劃,班主任除了平時的指導之外,將利用這個時間專門對其進行工作方法的培訓。同時,班委會每周進行一次工作總結,并形成書面材料,在班級中公開,接受大家的監(jiān)督。

  二、加強常規(guī)管理,培養(yǎng)良好生活習慣

  新學期剛開始,常規(guī)管理工作特別煩瑣,我主要從以下幾方面來抓:

  1、衛(wèi)生方面:在教室和包干區(qū)杜絕吃零食的現(xiàn)象,值日生要全天保持干凈,早中晚都有專人負責;由生活委員帶頭,吸收幾位同學細心、責任心強的同學,成立一個衛(wèi)生檢查小組,每天檢查各區(qū)域的衛(wèi)生工作。檢查結果以及學校各部門的檢查結果,由值日班干部填寫在班級日志上,必要時,當面向班主任匯報。每位同學都會分配到一項衛(wèi)生工作,檢查的結果與相應值日生的考核掛鉤。通過班級的衛(wèi)生工作逐步培養(yǎng)學吃苦耐勞生的品質(zhì)和團隊協(xié)作的精神,解決現(xiàn)在獨生子女中惰,散漫等一些不好的習慣。

  2、紀律方面:教室內(nèi)應保持安靜,班干部輪流負責每天課前,課上,課后的監(jiān)督工作,認真填寫班級日志,;在宿舍內(nèi),嚴格遵守作息時間,按時就寢和起床。宿舍長負責監(jiān)督紀律、安全,每天向班主任匯報一次宿舍情況。有序化管理員負責班集體出入時的秩序工作,負責監(jiān)督班級整體形象。由班長帶頭,能以身作則的班委隊伍,組成一個紀律檢查小組,監(jiān)督每時每刻的紀律。

  3、安全方面:在跑校生學生中,選派一名小組長,負責監(jiān)督班內(nèi)20位跑校生學生的出入安全;教室內(nèi)的電器開關,門窗關鎖責任到人,貴重物品不能放在教室里。

  4、班級活動:利用課外活動時間,充分發(fā)揮班干部的作用,開展各項工作,其目的一是為了鍛煉學生的能力,使全班學生在德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展,另一方面也增強了學生的集體主義感,增強學生間的凝聚力。例如,由宣傳委員帶頭,有能力的同學組成一個宣傳小組,負責對教室環(huán)境進行布置,負責每一期的黑板報工作。生活委員,文藝委員每月組織一次娛樂活動,豐富同學們的課余生活。

  三、創(chuàng)建學習氛圍,培養(yǎng)良好的學習習慣

  要培養(yǎng)學生良好的學習習慣和濃厚的學習興趣,加強學法指導,從而為將來的高考打下堅實的基礎。具體工作如下:

  1、學習委員帶領各科課代表,組成一個學習小組,加強同學和任課教師的聯(lián)系,督促同學們的學習,并經(jīng)常開展一些活動,交流學習方法。

  2、積極開展轉化后進生工作,分析后進生成因,鼓勵幫助后進生,使其不甘落后,奮起直追,進而在全班形成良好的競爭機制,使全班學生共同進步。

  3、 班主任對每一位同學的學習提出以下要求:有計劃,有規(guī)律,有效率,有成績!具體做法如下:

 ?。?)每周都要制定出自己學習的計劃。

 ?。?)每天清晨擬定出當天要完成的事情。

 ?。?)每天傍晚總結出當天巳完成的事情以及未完成的原因。

 ?。?)每月向家長用書信的形式匯報一次學習、生活情況。

  四、利用班會和其他途徑加強教育,組織學習《學生守則》和日常行為規(guī)范,要求學生以《學生守則》和《學生日常行為規(guī)范》為標準,嚴格要求自己,約束自己的日常行為,并使之內(nèi)化為自覺行為,力爭做一名合格的優(yōu)秀學生。

關于學校教學計劃3

  一、處理好三個關系。

  一是處理好常規(guī)教學和教研教改的關系。全體領導和教師要牢固樹立常規(guī)為本、教研取勝的觀點,扎實做好備課、上課、作業(yè)批改等各項常規(guī)工作,在此基礎上本著“立足校本,服務教學,融入萬州,博采眾長”的原則積極開展教學研究工作。

  二是處理好提高學生學習成績和促進學生全面發(fā)展的關系。全體教師在教學中,不僅要向學生傳授知識,而且要培養(yǎng)學生分析問題、解決問題的能力,注重學生個性的構建和張揚。

  三是處理好畢業(yè)班和非畢業(yè)班工作的關系。全體領導和教師必須高度樹立大局意識,主動關心畢業(yè)班的工作;畢業(yè)班領導和教師要強化使命感,不負師生重托,為學校發(fā)展努力工作。

  二、抓好八項工作

 ?。ㄒ唬┏种院阕龊谩皫熒p主互動”教學模式的推廣工作。經(jīng)過去年一年的運行,我校實施“雙主互動”教學模式已初見成效。本學期,全體領導和教師必須持之以恒的做好這項工作。本期剛加盟我校的教師,要加強學習,透徹了解“雙主互動”模式的基本流程和精髓,并在課堂教學中大膽實踐。去年已開始實踐的教師要總結經(jīng)驗,明確得失,創(chuàng)造性的開展工作,力爭推出風格和特色。各學部和教研組要將落實這項工作放在教學工作的首位,緊緊抓住教研月活動這一契機,采取典型示范、加強點評、互幫互學的方式,努力促使課堂教學模式的不斷優(yōu)化,最大限度地提高課堂教學效益。

 ?。ǘ┣袑嵓訌娊虒W常規(guī)管理。落實教學常規(guī)是加強過程管理的基礎工作,也是夯實學生基礎,提高學生技能的根本途徑。全體教師要站在實施新課標,謀求新發(fā)展,創(chuàng)造新輝煌的角度認識這項工作的重要性。一是結合工作實際,認真學習萬州區(qū)教委剛剛頒發(fā)的《重慶市萬州區(qū)中小學教學常規(guī)》,明確要求,把握精髓。二是對照要求,全面反思自己以前在落實教學常規(guī)方面的具體做法,明確不足,自覺改進或加強。三是學校、學部和備課組要加強對教學常規(guī)落實情況的督查和指導,做到檢查全面,不留死角,指導及時,糾偏有力。四是正面引導,樹立典型,通過優(yōu)秀教案、優(yōu)秀作業(yè)展覽等方式,推出本校落實教學常規(guī)方面的先進個人并予以表彰獎勵,以此弘揚嚴謹執(zhí)教的良好風氣。

 ?。ㄈ┐罅﹂_展教學研究工作。教學研究既是教師的一種必備素質(zhì),也是衡量學校整體教學水平的一個標尺。本期教學研究工作應突出以下幾點:

  1、方向明確。全校教研工作都必須本著貼近教學、服務教學、立足校本、放眼校外的原則,切實解決日常教學中的突出問題,清除制約學校教學質(zhì)量整體提高的瓶頸。尤其是要注意研究“補差”問題及推行“雙主互動”模式過程中存在的問題。

  2、任務具體。本期各科教研組要確定一個校本課題,集中人力開展協(xié)同攻關。各備課組成員都要積極參與,大膽探索,并盡可能將自己的研究結果物化,年終每人寫一篇教育教學論文以備年會交流。高二語文備課組要迅速啟動已被區(qū)教科所確定的研究課題,并力爭在年內(nèi)取得階段性成果。

  3、抓住契機。全體領導和教師要乘教研月活動的東風,深入課堂,深入學生,調(diào)查學情,反思教法,通過廣泛的聽課評課活動,為研究工作積累感性材料,促使教研工作上層次,上水平。

  4、作好指導。學校領導、學部領導及教研組長要密切關注教學研究的動態(tài),及時解決有關問題和困難,從業(yè)務上和物質(zhì)保障上提供最大的支持和幫助,確保教研工作的順利開展。

 ?。ㄋ模┰鷮嵱行У亻_展教師培訓工作。教師隊伍的穩(wěn)定和提高是私立學校持續(xù)發(fā)展的保證。本期我校教師培訓的基本做法是依托繼續(xù)教育,憑借骨干導引,練好基本功,提高駕馭課堂的能力。本期參加繼續(xù)教育的90多名教師,要嚴格按照區(qū)教委的要求,采取自學和集體學習結合的方式,保質(zhì)保量的完成《中小學教學研究》這門課程,務求考核全部達標。本期新加盟的教師,要認真學習“雙主互動”教學模式的有關資料,逐步適應這一教學模式。實行拜師制度,教令三年以下的青年教師,必須同本學科骨干教師結成幫扶對子。練好基本功,要求全體教師練好兩種字(鋼筆字和粉筆字),掌握一種技能(運用多媒體上課、制作課件),熟讀兩本書(《新課程標準》、《新課程視野中的基礎教育改革》)。以上要求,教務處和各學部要積極協(xié)調(diào),加強督查,務求扎實有效。

 ?。ㄎ澹﹦?chuàng)造性地開展“四清”及補差工作?!八那濉奔仁俏倚=虒W常規(guī)的一項基本制度,也是確保教學工作實效的有力舉措。以往實踐證明,“四清”對于督促學生夯實基礎,提高技能起到了很好的作用。但是由于學科教學的特殊性,以往單一的方式顯然不能適應形勢的發(fā)展。本期“四清”工作在確保時間、人員、地點固定的前提下,清的方式要提倡多元化,以此來提高學生興趣。全體教師要下大氣力開展補差工作,通過課內(nèi)課外結合,集中分散互補的.方式,落實人員,明確對象,提高效益。

  (六)堅持和完善集體備課制度。集體備課是集中群體智慧,優(yōu)化教學方案的一種工作措施,也是一項基本的工作制度。本期各備課組要嚴格執(zhí)行《純陽學校集體備課工作細則》。一是各備課組成員要按時參加組內(nèi)活動,不能隨意缺席。二是每次集體備課的中心發(fā)言人必須準備充分,不能敷衍了事。三是堅持組內(nèi)互相聽課,跟蹤了解集體備課的實效。四是各學部、教務處一定要加強督查,定期匯總,及時反饋,不斷完善集體備課制度,確保工作實效。

  (七)積極穩(wěn)妥的做好起始年級的工作。初一、高一今年生源形勢喜人,這是好事。但是人數(shù)多,攤子大,學生基礎參差不齊,生活習慣差異較大,若把握不好,便會產(chǎn)生泡沫效應。因此,學校領導和初小部、高一學部的領導和教師一定要保持清醒頭腦,以如履薄冰的心態(tài)去應付復雜局面,確保教育教學工作一開始就沿著健康的態(tài)勢發(fā)展。首先要摸清底子,學生各科學習的基礎如何,學習習慣如何,生活習慣如何,思維品質(zhì)如何,學部領導和班主任科任教師都要心中有數(shù)。其次是學習習慣和生活習慣的培養(yǎng)。前半學期,在上好課的同時,學部領導、班主任和科任教師都要下大氣力培養(yǎng)學生的兩大習慣,為后階段的學習創(chuàng)造條件,營造氛圍。在這方面,各學部、班主任和教師都要拿出具體的工作計劃和措施。

 ?。ò耍╅_展豐富多彩的課外活動

  課外活動既是課堂教學的延伸,又是張揚學生個性、豐富學生生活的途徑,各學部要充分利用現(xiàn)有的教育資源,組織學生開展多種層次、多種形式的課外活動。

  一是期中考試后要組織學生進行學科競賽,以此發(fā)現(xiàn)尖子學生,形成競爭氛圍。二是成立學科興趣小組,初小部和高二學部要積極組建《純陽文學社》和英語沙龍,其它學部以學科為單位,成立相應的興趣小組。三是高一高二學部要開辟體、音、美第二課堂,定期組織有關學生進行輔導,為學生的升學拓寬路徑。四是學校要充分關注學生的周日生活,全面開放微機室、錄像室、圖書室及活動場地,使學生周日生活充實而有序。

  三、落實四項措施

  1、領導示范。全體領導要切實強化自律意識,自覺成為落實教學常規(guī)的典范,教研教改的先鋒,遵紀守法的楷模,團結協(xié)作的紐帶,示范帶動本部門的工作。

  2、加強協(xié)作。全校教學工作要按照備課組長、教研組長、學部主任、教務處長、校長由下向上依次負責的工作機制,不同層次的教學管理人員既要把好自己的關口,又要注重協(xié)調(diào),確保學校教學意志的全面貫徹。

  3、強化督查。各學部既要組織實施各項具體工作,又要認真督查,確保工作時效。教務處要充分發(fā)揮其督查指導職能,堅持月查制度,定期通報月查結果,及時做好補差糾偏工作。

  4、注重獎懲。教務處和各學部從不同角度對教師的教學工作進行全面考核,依據(jù)《純陽學校教學工作獎懲方案》具體執(zhí)行,充分體現(xiàn)多勞多得,優(yōu)師優(yōu)酬的分配理念,營造競爭機制。

  同志們,在過去的一年里,我校全體教職員工精誠團結,奮力拼搏,中考高考皆取得了喜人的成績,學校規(guī)模也隨之擴大。面對新形勢,我們一定要居安思危,以更加清醒的頭腦應對教育教學工作中的困難和問題,以更加自覺的態(tài)度搞好教育教學工作,為創(chuàng)建巴渝名校而努力奮斗!

關于學校教學計劃4

  一、樹立新型的教育觀,建立新型的師生關系。

  隨著教育改革的不斷深入,要求每位教師轉變觀念、提高認識,形成新型的教育觀、質(zhì)量觀。通過上學期的隨堂督導,我們發(fā)現(xiàn)教育觀念陳舊、教學方式落后是我校教學質(zhì)量不能迅速提高的一個重要方面。為此,本學期要求教師在教學中,要做到五個轉變。

 ?。?)由教師轉變?yōu)閹熒ハ嘧鹬?,相互信任?/p>

  (2)由強調(diào)苦學轉變?yōu)闃穼W,激發(fā)學生的學習興趣。

  (3)由單純說教轉變?yōu)槎嘞蚯楦薪涣鳌?/p>

 ?。?)由一味批評轉變?yōu)橐员頁P為主,讓學生品嘗成功。

 ?。?)由害怕學生在課堂上出錯轉變?yōu)樵试S學生出錯,培養(yǎng)學生自信,鼓勵學生大膽發(fā)表意見。在教學中要充分體現(xiàn)學生的主體作用,教師的主要任務就是要創(chuàng)造多種條件,引導學生對問題進行質(zhì)疑、判斷和評價,激發(fā)他們的創(chuàng)新潛能。

  本學期教導處計劃組織安排提高教師新理念的活動為:

 ?。?)聘請有關專家舉辦知識講座;

  (2)組織各教研室學習教育理論;

  (3)舉行教師講課競賽活動。

  二、加強對教學的管理

  課堂是素質(zhì)教育的主陣地,提高教學質(zhì)量關鍵在課堂,而課堂教學是一個系統(tǒng)工程,該工程的質(zhì)量是以其每道工序的質(zhì)量保證的。教師教的工序就是備課、上課、批改作業(yè)、課外輔導及教學效果的評價等。學生學的工序就是預習、上課、復習、完成作業(yè)及檢測等。本學期教導處將對教學各道工序實行全面有效的管理:

  (1)備課:做到“五有”(腦中有“綱”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“數(shù)”,手中有“法”);“六備”(備目標、備提問、備板書、備練習、備學生、備教具)。本學期將在期中、期末及每周星期五對教案進行例行檢查,作為對教師考核的一項內(nèi)容,學期中間對部分教師的教案進行不定期的抽查。

 ?。?)上課:目前我校絕大多數(shù)教師仍采用以教師講解為主的傳統(tǒng)教學模式,少數(shù)教師的教改也只是在教學手段上作了一些改進,沒有真正體現(xiàn)學生的主體作用,在當前的教學改革浪潮中明顯滯后。本學期,利用我校課改的契機,要求每位教師大膽嘗試科學的合乎我校實際的教學方法,逐漸改變傳統(tǒng)教學方式。對教改有成效的教師要多鼓勵、多表揚,多樹典型。教導處隨堂聽課時的課堂評價更加側重于學生是否參與學習、主動學習、師生關系是否融洽;加強課堂教學質(zhì)量的督導。

 ?、俳M織機構:建立課堂教學督導小組,成員有校級領導、教導處主任、副主任、教研室主任、備課組長。

 ?、谛问剑荷钊胝n堂隨堂聽課。

  ③目的:督促指導教師提高課堂教學質(zhì)量,準確評價教師課堂教學水平。

 ?、軜藴剩好繉W期聽課20節(jié)。

 ?。?)作業(yè):對知識的掌握乃至靈活的運用,很重要的一環(huán)就是練習。主學科必須有足夠的作業(yè)訓練量。作文:每學期大作文不得少于6篇,小作文不少于8篇,大小作文必須按規(guī)定要求批改。數(shù)、理、化等學科原則上要求每節(jié)課都要有作業(yè)。教導處檢查作業(yè):一查作業(yè)量、二查批改是否及時、三查批改是否認真(定期與不定期檢查相結合)。

 ?。?)考試:平時單元檢測或練習各備課組要統(tǒng)一,設備課組的年級,印制試題必須由備課組長簽字。

  三、抓好全程,注重抓好初三畢業(yè)班。

  初一、抓好起始。初一年級任課教師,在教學中一定要注意知識的銜接,在教學中要做到心中有數(shù),降低難度,減小坡度,放慢腳步,打好基礎。要注重對學生學習行為習慣

  的養(yǎng)成教育和對學生學習方法的指導。各班要把需要學生必須做到和能夠做到的學習行為習慣(規(guī)范)張貼上墻,督促學生遵照執(zhí)行。教導處將加強對初一學生的成績跟蹤。

  抓好初三畢業(yè)班。全校上、下一條心,扎扎實實抓好畢業(yè)班的教學工作,所有的工作成效應體現(xiàn)在中考成績上,要求20xx年中考我校成績保持基本穩(wěn)定,中考成績在大面積和尖子生方面力爭大幅度上升,確保完成指標。具體措施:

 ?。?)成立初三畢業(yè)班領導小組;

  (2)合理配置畢業(yè)班的師資力量;

 ?。?)召開新、老畢業(yè)班教師教學研討會;

  (4)組織畢業(yè)班教師到兄弟學校學習交流;

 ?。?)注意對中考信息的收集;

 ?。?)畢業(yè)班實行“月考”制度;

 ?。?)每月召開一次初三老師工作例會;

 ?。?)教導處每周至少聽一節(jié)畢業(yè)班的課;

 ?。?)加強對有體育藝術特長學生的培養(yǎng);

 ?。?0)制定中考獎懲制度,與初三老師簽訂教學責任制;初三教學工作思路:面向全體,力保重點,注重課堂,強化基礎,突出能力,提高得分,統(tǒng)籌兼顧,通力合作,狠抓特色,普遍開花。

  四、強化對教研室、備課組的管理。

  1、抓好教研室“以研促教”,為了防止教研室活動流于形式,本學期將進一步明確教研的職責、義務。每兩周召開一次教研室會,本學期要求各教研室:

 ?、倜繉W年每人至少上一節(jié)全校公開課;

 ?、诿咳嗽O計一篇優(yōu)秀教案;

 ?、壅匍_一次教改專題研討會;

 ?、苊咳顺鲆环莞哔|(zhì)量的試卷;

  2、抓好備課組備課組是學校教學和教研的基本單位,本學期要求各備課組每兩周至少活動一次,初三備課組每周活動一次,備課組活動要求定時間,定內(nèi)容,活動有記錄。

關于學校教學計劃5

  根據(jù)學校工作計劃的總體思路和要求,科研處制定以下工作計劃。

  一。積極開展新課改實驗新課題研究活動,努力實現(xiàn)課堂效果最大化。

  1。和教務處一起,組織教師探索新課改,提高課堂效率。推廣成功經(jīng)驗,立項出現(xiàn)的問題。

  2、加強對立項課題的監(jiān)督、管理,抓落實、重實效。組織開展“十一五”傳美規(guī)劃課題的深入研究工作。

  3、每一個教研組一年要完成課題立項校級2個以上,爭取省級以上課題1個,一年內(nèi)必須有1個課題在學校示范推廣。

  4、組織教師參加全區(qū)實驗教學技能競賽活動和科技競賽制作活動。

  二、繼續(xù)加強電教科研工作,努力實現(xiàn)教學手段的現(xiàn)代化。

 ?。ㄒ唬┡浜蠈W校積極完善和利用現(xiàn)有的辦公條件、教學設施,為師生們創(chuàng)設良好的電教科研環(huán)境,促進學校教育教學的發(fā)展。

  1。 加強多媒體教室、語音室、實驗室和圖書閱覽室及廣播室的管理。充分利用現(xiàn)有的技術設備為教學科研服務。

  2。充分利用學校辦公電腦、課件制作室等硬件資源,加強軟件建設,促進現(xiàn)代化辦公。

  3。進一步完善“項城一高網(wǎng)站”。充分利用網(wǎng)絡更好地宣傳一高形象,提升教師品位。

  4。鼓勵教師踴躍申請省資源中心學科版主,對積極上傳、下載教育資源的教師,在學期結束時將給予一定表彰。

 ?。ǘ┓e極組織教師參加各項電教科研活動,促進教師快速成長。

  1。組織老師參加省市多媒體教育軟件大獎賽活動。

  2。組織教師積極參加20xx年周口地區(qū)“科研成果獎”評比活動。

  3。組織教師參加市教師課件制作評比活動 。

  4、組織教師參加全區(qū)教學技能大賽活動。

  三。進一步搞好教師培訓活動

  1。配合辦公室繼續(xù)組織教師參加每年一度的全國繼續(xù)教育網(wǎng)網(wǎng)上培訓活動和研究生網(wǎng)上學習活動。

  2。組織開展一次計算機網(wǎng)絡應用技能培訓,促使廣大教師學好、懂好、用好網(wǎng)絡平臺,如學會利用網(wǎng)絡空間、博客及論壇進行資源存儲、共享與交流。

  3、科研處將繼續(xù)牽頭辦好校報《求真》,辦好廣播室為宣傳學校的各項工作起到積極作用。

  4、學校邀請校外的專家和名師來校作學術報告,引領教師教育教學理念的發(fā)展。學術報告的內(nèi)容有學校管理理念、教學實踐的體驗、名師成長的體會、新課程改革、學生學法指導、心理健康教育、校本研究、課程改革和學校文化重建、中學戰(zhàn)略管理等。

  四、做好論文撰寫工作的統(tǒng)計和獎勵。

  提倡教師結合自己的教學實踐撰寫教育教學論文,鼓勵教師多發(fā)表論文和多參加論文交流活動。要求45歲以上(含45歲)教師一年至少有一篇論文在市級以上的刊物或報紙上發(fā)表或獲獎,45歲以下的教師一年有兩篇論文在市級以上的刊物或報紙上發(fā)表或獲獎;三年內(nèi)至少有一篇論文能用來指導自己的教學實踐并用之進行個案分析,將它刊登《求真》上,作為一種展示。學校將我校在市級以上的刊物上發(fā)表的文章匯編成《論文集》。

  五、建立教師科研成果檔案,實行科研成果月通報制度。

  每一個月的月底將各個教研組的科研成果進行統(tǒng)計公布,實行陽光工程。一年的結果將和教研組、教師的評優(yōu)評先結合起來。

關于學校教學計劃6

  一、指導思想

  以《國家中長期教育改革和發(fā)展綱要(20xx-2020)》和全國教育工作會議精神為指導,以課程實施過程中學校所面對的各種具體問題為對象,以教師為研究的主體,通過校本教研,深化教育教學改革,努力提高教育教學質(zhì)量,不斷提升學校辦學理念和辦學水平,促進師生和諧發(fā)展。

  二、工作要點

  圍繞縣教研室確定的“課程實施推進年”,確立以“全面落實課程方案、努力提升課程實施水平、全面提升教育教學質(zhì)量”為工作總目標開展工作。

  1、以新課程理念為指導,以課堂教學研究與作業(yè)教學改革為切入點,以系列課型達標活動為抓手,深入開展教學方法和學習方法研究,努力提升教師專業(yè)素養(yǎng),努力提高課堂教學效益,全面提高課程實施水平。

  2、加大對薄弱課程(綜合實踐課程、地方課程、學校課程)的研究力度,力爭有所突破。

  三、主要工作及措施

  (一)狠抓薄弱課程建設,全面落實課程方案。

  薄弱課程建設是我校落實課程的瓶頸,教師對薄弱課程開設的意義認識不夠,不能很好的掌握課程開設的策略。在課堂教學上多數(shù)按照國家課程中傳統(tǒng)文化課的策略上課,不能很好的體現(xiàn)薄弱課程的學科特點,教學效益低。針對以上問題在新學期將努力做好以下幾點:

  1、加強研究與培訓。新學期伊始召開薄弱課程研討會,結合上學期縣薄弱課程建設研討會會議精神引領教師明確課程設置的意義和目的,理清課程課程開設的策略、課堂教學模式及可操作性的評價形式。

  2、學期中在綜合實踐課程中勞動技術與研究性學習課程的教學過程中注意積累優(yōu)秀的課題研究方案、教學設計,形成資源庫,實現(xiàn)資源共享;在地方課程的教學上重在明確課程開設的意義、目標、策略、課堂教學模式及可操作的評價方式。

  在學校課程方面將進一步規(guī)范課程開發(fā)程序,完備必要的手續(xù),構建套餐式課程體系。(課程體系見后圖)

  2、結合縣教研室工作扎實開展薄弱課程課程理念演講、教學設計評選、論文評選、優(yōu)質(zhì)課評選等活動,盡最大努力調(diào)動薄弱課程任課教師的工作積極性,引領教師加大對薄弱課程建設的研究,力爭在縣級活動中取得好的成績。

  (二)規(guī)范教研流程,使“1+2”校本教研走上精細化軌道。(“1”即教學中所生成的問題、“2”即依托問題所進行的組內(nèi)教研與集體大教研兩中教研形式)

  1、“1+ 2”校本教研流程:引導教師將教學中的問題轉化為研究課題-----在有效教學理念指導下進行教學設計-----利用兩種教研形式進行教學實踐,在實踐中進行再創(chuàng)造----引導教師在實踐中反思、在講述自己的教育教學故事中反思(反思自己的設計是否有效),研究進一步改進的措施------收集教學案例,充分發(fā)揮其效益。通過規(guī)范教研流程,力爭在教研形式和教研的實效性上有所突破。

  2、加強課題研究的力度,注重過程管理,加快課題研究成果的轉化速度,使課題研究更好的為教學實踐服務。本學期課題研究的目標是校級課題研究實在化,縣級課題研究規(guī)范化;引導教師研究教學中有價值的小問題,杜絕大而空。在原先只寫課題記錄的基礎上,充實課題研究的原始積累材料,使課題研究彰顯價值。在縣級課題中請專家直接參與課題組織、研究。落實課題責任制,表彰教科研積極分子,形成參與教科研的激勵機制。通過常態(tài)調(diào)研的形式對課題開展情況進行監(jiān)控。

  3、鼓勵“閑聊式”教研方式,提倡同伴互助風氣。同事間要善于利用課余時間,就某個教學問題或教育現(xiàn)象,進行閑談,發(fā)表評論,并努力獲取有價值的教育教學經(jīng)驗。另外,就個別教師工作中碰到的難題,提倡同伴積極協(xié)助,共同解決。

  4、注重“1+2”校本教研活動的資料管理。學校要求教研組和個人嚴格按管理制度完成好自己的各項工作,注意做好校檔案和個人檔案資料的積累工作,做到有計劃,有總結、有反饋、有整改、有實效,學校將組織評選新課程活動優(yōu)秀教案、教學反思、典型案例、心得體會,編輯成冊。

  5、組織好上級部門安排的各種論文、優(yōu)質(zhì)課、教學能手等活動,協(xié)助教師在各項活動中取得優(yōu)異成績。

  (三)以活動促發(fā)展,造就睿智、博學、儒雅之生。

  1、以構建“書香校園”為抓手,深入開展“同心悅讀、多位延伸”大閱讀活動培養(yǎng)學生讀書興趣,具體分三步實施:

  第一步:硬件建設,籌建六個“讀書吧”,容閱覽、展示、藏書予一體,打造師生最好的閱讀場所。購置圖書,分年級配備每種圖書的樹木能保證一個班級讀書活動的開展。

  第二步:以課題為先導,開展閱讀實驗。成立課題研究項目組,由校長直接督導,確保順利進行。制定可行的課題研究方案,融入新教育理念和學校發(fā)展愿景。每個班級每周設立2節(jié)大閱讀課,在低年級階段以圖畫書為閱讀重點,更重要的是進行海量識字實驗。在中高年級以童話故事、兒童小說等為主,經(jīng)典與現(xiàn)代相結合,人文與科學相結合,讀書課上通過“讀寫繪”,“講讀書故事”, “精彩故事”,“激情誦讀”等形式的教學活動為孩子打開一個神秘的心靈世界,在一次次童書穿越生命的歷程中,在老師、家長、孩子情感、思想的互相編制中,讓孩子獲得寶貴的童年財富。語文教師每人一個特色讀書項目,開展“晨誦、午讀、暮醒”生活方式,從細微處著手,激發(fā)學生濃厚的讀書愿望。相信只要行動就有收獲,只要上路,就會遇到隆重的慶典。

  第三步:開發(fā)低學段海量識字、中學段海量閱讀、高學段海量寫作校本教材。并輔以學校文化節(jié)進行學生的展示交流活動。嘗試語文備課改革實行主題閱讀備課。

  2、開展“特長超市”活動:根據(jù)學生興趣愛好開設學科類、藝術類、科技類、制作類等如乒乓球、足球、籃球、演講、課本劇、經(jīng)典誦讀、豎笛、合唱、電子琴、繪畫、書法、精彩寫作等選修課程,把它命名為“特長超市”,學生全員參與,自主選修,以發(fā)展學生的個性特長。

  3、陽光大課間“一級一品”整體推進:下午陽光大課間調(diào)整為30分鐘體育活動。實行“一級一品”,一年級小跳繩形成繩操,二年級呼啦圈,力求有造型設計,三年級竹竿舞形成花樣跳法,四年級竹竿舞形成花樣跳法,五年級校園韻律操,六年級花樣跳繩。

  (四)系列課型達標活動通過驗收

  繼續(xù)學習縣教研室關于系列課型達標活動的實施意見,組織教師進一步觀摩立標課,研討教學模式。以教研組為單位進行達標初驗活動,(此活動3月20日完成),協(xié)助教委進行達標驗收,(3月底完成),組織未達標教師繼續(xù)對立標課進行學習,研究,教研組內(nèi)對其課堂進行剖析,指導其改進課堂教學模式,提高課堂教學水平,爭取通過第二輪驗收。(5月底前完成)協(xié)助教委進行第二輪達標驗收(6月底完成)。

  (五)加強教學常規(guī)管理,提高教育教學質(zhì)量。

  1、加強教學流程管理,進一步修訂完善《純化鎮(zhèn)中心小學教學常規(guī)實施細則》,每位教師的備課、上課、作業(yè)批改都嚴格按照所教學科的常規(guī)進行。

  2、實施有效的教學質(zhì)量監(jiān)控形成一整套切合學校實際的操作性較強的教學監(jiān)控措施。利用常態(tài)調(diào)研、隨堂調(diào)研、集中調(diào)研等形式進行監(jiān)控。具體由教務處、教研組長、教師代表、學生代表共同實施。

  3、加強考試命題研究、發(fā)揮評價激勵作用。

  根據(jù)《山東省普通中小學考試管理制度(試行)》的要求,努力引導教師加大對考試命題的研究,提高試題的命制能力。經(jīng)過研究力爭做到命制的試題結構合理、題型靈活、難易適度、分量適中,杜絕偏題怪題。力爭在教研室組織的命題審查中順利過關。

關于學校教學計劃7

  一、指導思想

  樹立以師生發(fā)展為本的培訓理念,圍繞學校辦學目標和辦學特色,構建專題培訓與自主培訓相結合的校本培訓模式。以轉變老師教育觀,提高教育教學能力、教育創(chuàng)新能力、教育科研為重點,努力建設一支師德高尚、業(yè)務精良、結構合理、充滿活力的研究型老師,促進老師專業(yè)化發(fā)展。

  二、培訓目標

  1、建立主動參與、開放高效、滿足老師自主性選擇學習需要的老師培訓系統(tǒng),使我校的校本培訓逐步科學化、規(guī)范化、系列化。

  2、更新教育觀念,掌握學科課程的基本理念,理解學科教育的功能和價值。

  3、深入研究學科教學中的各種實際問題,根據(jù)課程標準的有關要求,解決課程實施過程中出現(xiàn)和可能出現(xiàn)的問題。

  4、理論與實踐相結合,從理念與操作的結合上探索新課程實施的有效途徑。

  三、培訓時間:

  20xx年12月12日—17日。

  四、培訓地點:

  水城縣營盤中學遠程室。

  五、培訓原則

  堅持理論聯(lián)系實際的原則。理論學習必須與基礎教育改革發(fā)展的形勢相結合, 必須與學校和學習者自身相結合, 堅持理論學習與建立學習型教研組織相結合,真正把教育理論學習落到實處。

  學習教育理論,目的就是總結教育經(jīng)驗,反思教學行為,在實踐中不斷有新創(chuàng)造。通過學習,使老師真正轉變教學行為,切實解決教育教學中存在的突出問題和難點問題,提高自己的教育創(chuàng)新能力。

  六、培訓對象和內(nèi)容

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  全校所有在崗老師。

 ?。ǘ┡嘤杻?nèi)容:

  1、表現(xiàn)性評價在初中化學教學中的應用

  2、初中化學新課程課堂教學組織與實施

  3、初中化學概念原理教學過程與策略

  4、化學與生活

  七、培訓方式

  老師的工作經(jīng)歷、教學經(jīng)驗、教學水平、自身素質(zhì)、年齡不同,決定了校本培訓的形式和內(nèi)容也不同。按照自主、開放的原則,充分體現(xiàn)人人都是培訓者,處處都是培訓地,刻刻都是培訓時的特點,主要采取以下培訓方式:集體培訓。學校在明確了自身需要和老師的需要后通過學校例會,舉辦專題講座或邀請有關專業(yè)老師為大家“充電”。通過集體培訓,真正達到了理論與實踐的有機融合,學科與學科間。

  八、管理辦法

  1、校本培訓管理。集中培訓由學校專人負責考勤。

  2、培訓過程中要做好培訓記錄。

  3、各項培訓統(tǒng)籌安排,統(tǒng)一協(xié)調(diào),使培訓明確有序,進展順利。

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