日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,我們應(yīng)當(dāng)為自己的工作寫一份計(jì)劃了。那么計(jì)劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是范文網(wǎng)小編分享的有關(guān)文體部工作計(jì)劃3篇 文體部工作計(jì)劃書,供大家參閱。
有關(guān)文體部工作計(jì)劃1
一、文體部工作的基本內(nèi)容
1督促全體寄宿生按時(shí)出操(高三除外),檢查各班出操人數(shù),對(duì)遲到、缺席、違紀(jì)行為登記并扣分,通知相應(yīng)班主任。
2、檢查出操學(xué)生儀容儀表,包括校服、校牌的著裝情況。
3、管理做操秩序,對(duì)消極做操的同學(xué)進(jìn)行勸導(dǎo),將不服從管理的學(xué)生登記扣分,并送交班主任。
4、每天將數(shù)據(jù)整理制成報(bào)表,每周一份周報(bào)表,每月一份月報(bào)表,由宣傳部統(tǒng)一發(fā)到各班。
5、維持各種大型娛樂活動(dòng)的秩序。
二、文體部各項(xiàng)工作細(xì)則:
1、升旗儀式及國旗下講話。若星期一天氣良好,學(xué)校組織出操,則由相應(yīng)班級(jí)選出四名優(yōu)秀學(xué)生,二男二女,三人護(hù)旗,一人升旗,舉行升旗儀式。并派出一名口才很好,德學(xué)兼優(yōu)的同學(xué)進(jìn)行國旗下說講話。
2、“國旗下講話”的主題,由專門負(fù)責(zé)人在前一周與組織部、宣傳部討論、決定并通知相應(yīng)班級(jí)做好準(zhǔn)備,升旗時(shí),文體部全體干事在升旗臺(tái)前整齊列隊(duì),稽查員應(yīng)立即停止檢查,站立行注目禮。升旗儀式結(jié)束后,文體部全體成員全部下去操場(chǎng)上與稽查員共同維持秩序。
如果星期一天氣不好,取消升旗儀式,國旗下講話推遲進(jìn)行。
3、出操管理及扣分制度。
每周星期二至星期五,若學(xué)校組織出操,則34個(gè)稽查員與全體文體部干事必須提前5分鐘到單、雙杠處集合、登記,由文體部干事輪流值日登記,無故遲到、缺席者將嚴(yán)肅處理,缺席3次直接開除,遲到2次記一次缺席。
當(dāng)管理老師開始整隊(duì)時(shí),稽查員開始檢查人數(shù),文體部干事次遲到者攔住登記,把名單送交高一、高二組長(zhǎng),稽查員檢查實(shí)到人數(shù)后,再檢查校牌、校服缺失情況,稽查員應(yīng)在交表時(shí)一并告訴高一、高二組長(zhǎng),請(qǐng)假必須使用正規(guī)請(qǐng)假條,且有班主任簽字,方可生效?;閱T或文體部干事在維持秩序時(shí),有不服從管理的同學(xué)登記下來,并送交班主任或政教處,若發(fā)現(xiàn)有做操不認(rèn)真的人數(shù)超過10個(gè)的'班級(jí),立即向主席臺(tái)報(bào)告,要求延時(shí)整頓。
高一、高二組長(zhǎng)在做操結(jié)束后,收集稽查員送來的數(shù)據(jù),并整理扣分,扣分制度如下:校服:-0.5分/單件;符號(hào)(校牌):-1分/人次;遲到:-0.5/人次;缺席:-1分/人次;不服從管理:-2~5/人次。加分:兩天不扣分+2/班,一個(gè)星期不扣分+5/班
4、周會(huì)。每月舉行四次周會(huì),三次例行周會(huì),一次交流周會(huì)。周會(huì)定于每周星期六中午,午自習(xí)鈴響后五分鐘,全體干事必須全部到齊,有急速需遲到或請(qǐng)假的干事,要先提前通知周會(huì)主持人。
周會(huì)的流程主要為:
①每人發(fā)表對(duì)本周工作總結(jié)提出在工作中遇到的問題;
?、谌珕T參與討論,提出解決方案;
?、壑鞒秩藢?duì)會(huì)議進(jìn)行總結(jié),布置下周工作。
會(huì)后,周會(huì)記錄人將會(huì)議內(nèi)容整理好,送交至辦公室,下次開會(huì)時(shí)再提前拿來。
5、食堂值日。食堂值日工作由所有干事輪流執(zhí)行,值日期間,必須按時(shí)到崗,盡職盡責(zé),公平公正地管理食堂秩序,干事必須把握好難得的鍛煉機(jī)會(huì),提升自身的能力和素養(yǎng),將在工作中發(fā)現(xiàn)的問題和建議及時(shí)與監(jiān)察部干事交流討論。
三、工作目標(biāo)
?、賵?jiān)持學(xué)生會(huì)主席毛莎莎提出的四個(gè)目標(biāo),并認(rèn)真落實(shí)。
?、趶氐赘淖兓閱T工作積極性差的狀況,提高稽查員的辦事效率。
?、蹏?yán)格懲罰違紀(jì)行為,改良做操風(fēng)氣。
四、創(chuàng)新性方案
1、創(chuàng)立違紀(jì)通知單;
2、完善加分制度;
3、采用競(jìng)選演講方式選拔合格稽查員。
有關(guān)文體部工作計(jì)劃2
在過去的20xx年精彩的一年中,研究生會(huì)在校領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下,研會(huì)成員的共同努力下,成功地組織和參與了多次學(xué)校工作和活動(dòng),比如研會(huì)納新、迎新晚會(huì)、新年晚會(huì)、研究生畢業(yè)典禮等等,取得了不菲的成績(jī)。
隨著新學(xué)期的到來,新的工作也陸續(xù)展開,本學(xué)期文體部的主要工作有如下:
一、 新學(xué)期文體部的基本工作原則
?。ㄒ唬┱J(rèn)真執(zhí)行研究生會(huì)管理制度,把文體部打造成一支嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真踏實(shí)肯干的高素質(zhì)隊(duì)伍。
?。ǘ﹪?yán)格部門制度,對(duì)內(nèi)部成員進(jìn)行考核,杜絕掛名不辦事的行為發(fā)生。
(三)部?jī)?nèi)成員要注意自身素質(zhì)的培養(yǎng),以積極的態(tài)度和高度的熱情對(duì)待每項(xiàng)工作,并保持活動(dòng)力,規(guī)范自身言行。
(四)集中力量辦好傳統(tǒng)活動(dòng),在原有的基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新,做到有高度、有質(zhì)量、有水平。
?。ㄎ澹┩晟乒ぷ鞒绦?,負(fù)責(zé)人員更加明確,從活動(dòng)的計(jì)劃、總結(jié)等書面材料的整理到資金的結(jié)算等落實(shí)到部?jī)?nèi)具體人員。
?。┳龊米约翰块T工作的基礎(chǔ)上,還要配合研究生會(huì)其他部門展開工作,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,共同進(jìn)步。
二、 活躍校園文化,豐富大學(xué)生活,發(fā)展文體特色
?。ㄒ唬?活動(dòng)名稱:研究生會(huì)納新
活動(dòng)時(shí)間:9月26日下午2:30
活動(dòng)地點(diǎn):
活動(dòng)內(nèi)容:文體部計(jì)劃招納新干事10名。
活動(dòng)意義:保證文體部有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后
備力量,能更有效地開展研究生會(huì)工作,實(shí)現(xiàn)研究生會(huì)干部的新
老交替,培養(yǎng)和壯研究生會(huì)干部隊(duì)伍,保證研會(huì)工作的連續(xù)性,
充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí),也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育,
全面提高大學(xué)生的能力。
(二) 活動(dòng)名稱:迎新晚會(huì)
活動(dòng)時(shí)間:十二月
活動(dòng)地點(diǎn):學(xué)術(shù)報(bào)告廳
活動(dòng)內(nèi)容:由研究生各學(xué)院分別出節(jié)目進(jìn)行表演,要求內(nèi)容健康,積極向上。鼓勵(lì)自創(chuàng)。
活動(dòng)意義:濃厚校園文化氛圍,豐富同學(xué)的課余生活,發(fā)掘文藝人才,給同學(xué)們創(chuàng)造一個(gè)鍛煉自我的舞臺(tái),提高同學(xué)們的藝術(shù)欣賞水平,陶冶情操,讓同學(xué)們?cè)跐夂竦乃囆g(shù)氛圍中健康成長(zhǎng),將來為社會(huì)做貢獻(xiàn)。
以上是我部本學(xué)期的工作計(jì)劃,希望我們的工作可以給全體同學(xué)帶來快樂,我們一定會(huì)全力以赴,并與其他部門積極配合,為建立一個(gè)擁有完善體系、高效工作機(jī)制的研究生會(huì)而努力。
有關(guān)文體部工作計(jì)劃3
上學(xué)期,在學(xué)生辦公室老師們的耐心指導(dǎo)下,在主席,副書記,副主席和各位部長(zhǎng)們的辛勤帶領(lǐng)下,我們完成了航空制造工程系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)日常工作任務(wù)。經(jīng)歷了一年磨練的我們,從青澀漸漸走向了成熟與穩(wěn)重,逐步將我們的新鮮血液注入了團(tuán)總支學(xué)生會(huì)這個(gè)溫暖的大家庭,過去的輝煌成績(jī)使我們難以忘懷,以往犯下了錯(cuò)誤我們也銘記在心?,F(xiàn)作為一名文體部部長(zhǎng),現(xiàn)將20xx-20xx第一學(xué)期工作作如下計(jì)劃:
1、部門內(nèi)部紀(jì)律的嚴(yán)格要求,加強(qiáng)思想建設(shè),對(duì)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)有正確認(rèn)識(shí)。
2、部門將加強(qiáng)例會(huì)制度和活動(dòng)出勤考核的執(zhí)行。
3、部門個(gè)人明確分工,以保證工作效率。
4、每周舉行一次部門例會(huì),先由各位干事總結(jié)該周的工作以及在工作中的不足與優(yōu)秀,以提高各位干事的分析能力、判斷能力和語言組織能力。再由部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)進(jìn)行總結(jié)。
5、部長(zhǎng)與副部長(zhǎng)會(huì)盡可能地去了解其他部門或其他系文體部的工作方式方法,以參加他們部門例會(huì)的方式,取長(zhǎng)補(bǔ)短。
6、部門內(nèi)部將定期開展一些娛樂性活動(dòng),以增進(jìn)大家的友誼,在以后工作上能更好的溝通。
以上內(nèi)容建議或許存在片面性,希望在實(shí)踐中各位干事配合不斷改進(jìn),將工作圓滿完成。
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