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地理工作計劃范文4篇(地理個人工作計劃)

時間:2024-01-15 18:39:00 工作計劃

  日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,我們應(yīng)當(dāng)為自己的工作寫一份計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是范文網(wǎng)小編分享的地理工作計劃范文4篇(地理個人工作計劃),供大家賞析。

地理工作計劃范文4篇(地理個人工作計劃)

地理工作計劃范文1

  一、指導(dǎo)思想:

  緊緊圍繞學(xué)校教學(xué)工作計劃,結(jié)合本期學(xué)科教學(xué)特點(diǎn),強(qiáng)化常規(guī)教學(xué),注重學(xué)生素質(zhì)的提高,充分落實(shí)以研興教,以教興研的思想。在地理教學(xué)中全面貫徹實(shí)施素質(zhì)教育,大膽探索、創(chuàng)新教法,向課堂45分鐘要質(zhì)量,著力培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力。

  二、工作內(nèi)容及具體要求:

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力;

  2、認(rèn)真學(xué)習(xí)新大綱、新教材、地理高考考試說明和高一地理會考標(biāo)準(zhǔn);

  3、任課教師按要求擬定切實(shí)可行的教學(xué)工作計劃,集體討論確定教研組工作計劃;

  4、抓好教學(xué)常規(guī)的各個環(huán)節(jié),除堅持每月一次教案、作業(yè)檢查;還做到隨時檢查常規(guī)教學(xué)的各個環(huán)節(jié);

  5、組織教師從各種刊物上選取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)文章進(jìn)行學(xué)習(xí);

  6、開展以研究教法、教材、教綱等為主題的學(xué)科專題討論;

  7、組織學(xué)生開展研究性學(xué)習(xí),舉行一次野外考察活動;并舉行以此為主題的研究性學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的.小論文評比活動;

  8、開展學(xué)科講座二次,其中針對高考一次,會考一次;

  9、組織本組教師認(rèn)真刊出三期黑板報;

  10、嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)定組織公開課教學(xué);積極組織教師相互聽課、相互交流、相互學(xué)習(xí)、改進(jìn)教法、提高教學(xué)質(zhì)量;

  11、不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和心得,積極撰寫教學(xué)論文;

  12、加強(qiáng)教研組建設(shè),創(chuàng)造一個良好的教研環(huán)境;

  13、加強(qiáng)與其它學(xué)科教研組的教研聯(lián)系及合作。

地理工作計劃范文2

  一、指導(dǎo)思想

  本著“更新理念、創(chuàng)新實(shí)踐、優(yōu)勢引領(lǐng)、弘揚(yáng)個性”的指導(dǎo)思想,以非專業(yè)地理教師的專業(yè)化成長為根本,在崇尚個性化發(fā)展的同時,通過非專業(yè)教師優(yōu)勢引領(lǐng)、自主實(shí)踐、同伴互助等方式,追求共同提高、共同發(fā)展;以教學(xué)探索、創(chuàng)新為主旋律,深刻領(lǐng)悟和實(shí)踐新課改理念,追求高效地理課堂教學(xué),續(xù)寫地理教學(xué)新輝煌。

  二、工作室的定位和理念

  定位:研究的平臺、成長的階梯、輻射的中心

  理念:優(yōu)勢引領(lǐng)、互學(xué)共進(jìn)、創(chuàng)新求真、弘揚(yáng)個性

  三、工作目標(biāo)

  1.立足教學(xué)一線,提升研究品位 提高教學(xué)成效

  適應(yīng)新課改的要求和中學(xué)地理教學(xué)的需要,聚焦課堂,積極研究和探索新課程理念下具有特色、富有成效的課堂教學(xué)模式,在提升課堂教學(xué)質(zhì)量和切實(shí)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)的基礎(chǔ)上,努力提升我縣地理教師專業(yè)素養(yǎng)和呼圖壁縣地理教學(xué)品位。

  2.引領(lǐng)地理教師發(fā)展,建立骨干教師梯隊

  (1)嚴(yán)格挑選工作室成員

  要求熱愛教育事業(yè)、有團(tuán)隊合作精神、有一定的專業(yè)基礎(chǔ)、積極進(jìn)取、善于鉆研、勇于創(chuàng)新、敢于探索。

  (2)充分發(fā)揮骨干地理教師的專業(yè)引領(lǐng)作用

  建立優(yōu)秀教師間合作互動培養(yǎng)人才的新機(jī)制,使其成為優(yōu)秀青年教師的集聚地和骨干教師的孵化地,使不同程度的教師都能有所發(fā)展、有所提高,或成為能勝任初中地理教學(xué)的骨干教師,或成為在某一方面有見地、有建樹的教師,。

  3.通過大教研的方式開展地理教學(xué)研究,促進(jìn)教師向?qū)I(yè)化方向轉(zhuǎn)型

  針對我縣地理教師非專業(yè)占比例較大的特點(diǎn),在新形勢下地理教學(xué)存在的諸多問題與面臨的若干困惑,由骨干教師引領(lǐng)展開專題性研究與實(shí)踐,從課堂教學(xué)入手,研究課堂教學(xué)中教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成方式,研究教師教學(xué)思想和行為的改變,研究學(xué)生學(xué)習(xí)方法的轉(zhuǎn)變,以期促進(jìn)教師形成“以科研促教研,以教研促教學(xué)”的意識,并逐步養(yǎng)成積極研究、科學(xué)思維和主動探究的.素養(yǎng),促進(jìn)教師的專業(yè)成長和轉(zhuǎn)型,爭做“專業(yè)研究型”教師。

  4.培育研發(fā)能力,打造特色品牌

  借助地理工作室平臺,利用網(wǎng)絡(luò)、電視、地理雜志等學(xué)習(xí)媒體,廣泛學(xué)習(xí)和收集地理專業(yè)知識和地理學(xué)科前沿的各種信息,積累豐富的新素材;學(xué)習(xí)和研究新形勢下中考的要求、中考試題的特點(diǎn),準(zhǔn)確把握中考的方向。在此基礎(chǔ)上開展命題研究、學(xué)案編制等多方面的工作,爭取能原創(chuàng)好試題和好學(xué)案,形成“呼圖壁縣地理工作室”的影響力。

  四、工作思路

  1.在管理模式上,地理工作室采取集中的組織形式,本著基于自主、自愿的考查挑選原則,從思想品德、理論提高、管理能力、教育教學(xué)能力、研究能力、技能水平等方面定期考察成員是否達(dá)成培養(yǎng)目標(biāo),考核不合格者則調(diào)整出工作室,同時按有關(guān)程序吸收符合條件、有發(fā)展?jié)摿Φ男鲁蓡T進(jìn)入工作室。

  2.制定成員成長規(guī)劃和自我發(fā)展規(guī)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施和落實(shí)。重視過程性評價,工作室成員的計劃、總結(jié)、聽課和評課記錄、公開課、展示課、教學(xué)案等材料及時收集、歸檔、存檔,為個人的成長和工作室的發(fā)展提供依據(jù)。

  3. 定期組織靈活有效的大教研研討活動。首先確定每次活動的中心內(nèi)容、開展形式和每個成員的主要任務(wù),如課案研討、校本教研、中考復(fù)習(xí)、專題學(xué)習(xí)和教學(xué)反思等,以此推開到各校,然后進(jìn)行階段性檢查成,在此過程中達(dá)到各校地理教師共同提高、共同發(fā)展的目標(biāo)。

  4.所有成員都可以積極參與呼圖壁縣“地理教師工作室”博客的建設(shè),并按照博客內(nèi)欄目設(shè)計及內(nèi)容要求,積極發(fā)布自己的過程性、階段性研究成果,或教育教學(xué)過程中所思所想的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,使工作室博客成為一個對外宣傳、輻射、交流與互動的窗口,成果推廣與展示自我平臺。

  五、地理工作室網(wǎng)站欄目設(shè)計與要求

  【團(tuán)隊風(fēng)采】以圖文字形式介紹名師工作室各成員的個人情況、教學(xué)風(fēng)格、成長歷程、主要業(yè)績等。

  【自主規(guī)劃】 發(fā)布各成員的自主發(fā)展的規(guī)劃,包括自主規(guī)劃的目標(biāo)、措施等。

  【成長點(diǎn)滴】記錄個人工作、生活中成長的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,可以是瞬間思維的火花,可以是生活感悟,也可以是幾點(diǎn)教后感,等等,力求塑造一個真實(shí)的、豐滿的、對別人的成長有所啟示的人。

  【美文欣賞】精選反映新課改的地理教育教學(xué)的理論文章,轉(zhuǎn)載有關(guān)地理教學(xué)研究的走向和動態(tài), 提倡發(fā)表自己在教研教學(xué)中的感悟總結(jié)心得 。

  【活動掠影】報道工作室開展的各項(xiàng)活動,以簡報或照片等形式呈現(xiàn),詳細(xì)闡述教研活動的過程、形成研討氛圍,激發(fā)讀者深度探討的熱情。

  【聚焦課堂】關(guān)注新課改的發(fā)展,就某一方向談?wù)劷虒W(xué)的實(shí)踐的體會或者面臨的困惑,認(rèn)識的提升等。

  【成果展示】登載從教以來,特別是近幾年來教研、教科研所取得的主要成果,競賽獲獎的成果(論文、學(xué)案、課件等)、發(fā)表的論文、出版的專著等。

  【有聲有色】主要發(fā)布地理教學(xué)課件視頻??赊D(zhuǎn)載下載或者自創(chuàng)。

  【同步課堂】發(fā)布課堂教學(xué)的學(xué)案、試題及相關(guān)教學(xué)資料。

  各成員上傳資料時,盡量按相關(guān)要求發(fā)布資料。網(wǎng)站負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)審核提交的文稿,包括內(nèi)容、文字、版式等等,確保發(fā)布的資料、信息符合板塊設(shè)計的要求。

  六、工作室組織

  主持人:(待定)

  導(dǎo) 師:(待定)

  成 員: (待定)

  七、工作室主持人及導(dǎo)師職責(zé)

  1.樹立良好師德,倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神;帶領(lǐng)工作室成員合作交流,共同成長;傳播新的、先進(jìn)的教育理念。

  2.確定本工作室研究發(fā)展方向,擬定本工作室的工作目標(biāo)、工作方案等;制訂每學(xué)年本工作室培養(yǎng)計劃并組織成員實(shí)施。

  3.組織開展教育教學(xué)研究及實(shí)踐活動,根據(jù)需要組織教師研修工作;邀請校內(nèi)外專家指導(dǎo)工作,組織成員學(xué)習(xí)、交流。

  4.及時整理工作室活動記錄、成果業(yè)績、教改經(jīng)驗(yàn),上傳教學(xué)資源。

  5.考核、評估和評價成員工作和成員業(yè)績,建立本工作室和成員檔案。

  6.制訂本工作室日常管理制度;總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),傳播推廣先進(jìn)教育理念和教育方法。

  八、工作室成員職責(zé)

  1.樹立良好師德,制定個人發(fā)展規(guī)劃,做好各種研修活動記錄和總結(jié)。協(xié)助主持人及時整理工作室活動記錄、成果業(yè)績等檔案資料。

  2.協(xié)助工作室主持人開展各項(xiàng)工作,積極參加本工作室組織的各類研修活動,認(rèn)真完成工作室交辦教學(xué)研究等任務(wù)。協(xié)助建設(shè)工作室教學(xué)資源庫。

  3.積極參與工作室的教學(xué)研究和課題研究活動,每年撰寫至少二篇教學(xué)論文或課題研究報告,力爭在相關(guān)教學(xué)報刊上發(fā)表。

  4.爭當(dāng)?shù)乩斫虒W(xué)示范者,每學(xué)期在校內(nèi)外進(jìn)行1次以上教學(xué)展示,提交2份以上優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計或優(yōu)質(zhì)課例實(shí)錄;上傳優(yōu)質(zhì)反思5篇,積極總結(jié),提升素質(zhì);主動積極上傳研討課,案例分析、優(yōu)質(zhì)課例資料等。

  九、工作室功能運(yùn)作的主要途徑與形式

  1.定期研討:一個暢所欲言的地理教學(xué)教研沙龍。

  工作室成員每月舉行一次研討活動,提前一個月確定研討主題,工作室成員認(rèn)真準(zhǔn)備,積極發(fā)言。

  2.研課到人:一座教師溝通與互相促進(jìn)的橋梁。

  工作室成員以研討課為案例,從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過程、師生活動等方面反思優(yōu)化,多次反復(fù),生成典型案例。再深入到不同班級與其他老師共同實(shí)施教學(xué),授后及時評課議課,以產(chǎn)生引領(lǐng)和輻射效益。還可以名師經(jīng)驗(yàn)介紹、答疑解惑、專題報告以及集體交流等各種形式進(jìn)行縱深展示。

  3.學(xué)材研編:一個提升教師有效教學(xué)的重要途徑。

  工作室成員以新課程內(nèi)容、新課標(biāo)理念取向?yàn)榛鶞?zhǔn),對目前師生比較茫然的學(xué)習(xí)內(nèi)容,認(rèn)真研討、編寫適合不同班型學(xué)生的學(xué)案與訓(xùn)練,使中學(xué)地理課堂教學(xué)高效而適度,訓(xùn)練到位又減負(fù)。積極參與地理課程資源--呼圖壁縣鄉(xiāng)土地理校本課程開發(fā)。

  4.課題研究:一個加快提升工作室品質(zhì)的載體。

  工作室成員積極申報州級以上課題,帶領(lǐng)團(tuán)隊共同研究。工作室成員也可申報州級以上工作室課題或子課題并完成專項(xiàng)課題研究。

  5.網(wǎng)絡(luò)交流:一個資源共享交流合作共同進(jìn)步的平臺。

  工作室成員利用網(wǎng)絡(luò)平臺,通過名師博客、QQ群(條件成熟時,可建立工作室網(wǎng)站),對教學(xué)問題展開跨時空研討,及時將新課程理念運(yùn)用到教學(xué)實(shí)踐中。

  十、相關(guān)制度

  1.會議制度

 ?、倜繉W(xué)期召開四次工作室骨干成員會議,討論本學(xué)期“工作室”計劃,歸納梳理工作室成員的階段工作情況、工作室研究課題的研究工作;

 ?、诿繉W(xué)期召開兩次集中的大型專題研討活動(包括示范課、引領(lǐng)課、研討課及聽評課、創(chuàng)興集體備課方式研討等)分享成功經(jīng)驗(yàn)、探討存在問題;

  ③根據(jù)工作室計劃,每學(xué)期安排中期和末期兩次階段性工作情況小結(jié)會議,督促檢查課題的實(shí)施情況,解決實(shí)施過程中的重難點(diǎn)。

  2.研究制度

 ?、倜麕煿ぷ魇翌I(lǐng)銜人與工作室每一個成員簽訂《名師工作室成員周期發(fā)展目標(biāo)責(zé)任書》,在完成工作室研究項(xiàng)目和個人專業(yè)化成長方面制定周期發(fā)展目標(biāo),規(guī)定雙方職責(zé),權(quán)利及評價方法。

 ?、诠ぷ魇翌I(lǐng)銜人為工作室成員制定具體的發(fā)展計劃,并安排相應(yīng)的觀摩學(xué)習(xí)機(jī)會,并及時開展工作室成員的研究成果展示活動。

 ?、酃ぷ魇页蓡T必須履行工作室賦予的各項(xiàng)職能,按時完成工作室下達(dá)的各項(xiàng)研究任務(wù),努力實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)計劃所確定的目標(biāo)。

  ③每學(xué)年舉行一次工作室個人成果展示匯報會。

  3.出勤制度

  學(xué)員應(yīng)積極參加培訓(xùn)計劃規(guī)定的各項(xiàng)活動,原則上不準(zhǔn)請假。

  4.考核制度

 ?、僦鞒秩撕蛯?dǎo)師由學(xué)??己?;

 ?、趯W(xué)員的考核由主持人和導(dǎo)師負(fù)責(zé),主要從師德修養(yǎng)、教育教學(xué)理論、科研意識與能力、專業(yè)知識結(jié)構(gòu)與教學(xué)能力、出勤等方面進(jìn)行考察。

  5.檔案管理制度(電子樹立歸檔)

  建立工作室檔案制度,工作室成員的計劃、總結(jié)、研究資料、聽課、評課記錄、公開課教學(xué)設(shè)計、課件、教學(xué)案例、教學(xué)錄象等資料均一式兩份,及時收集、歸檔,歸檔工作由主持人與工作室成員共同完成。

  6、地理骨干教師工作室成員主要分工

  為了促進(jìn)工作室各項(xiàng)工作順利開展,使工作室成員能茁壯快速成長,更好地發(fā)揮名師工作室在本市真正起到示范、帶頭和輻射作用,工作室根據(jù)各成員的優(yōu)勢、特點(diǎn),對每位成員的日常工作進(jìn)行分工:

  項(xiàng) 目

  具 體 工作

  負(fù) 責(zé) 人

  總體規(guī)劃

  制定計劃、方案,工作實(shí)施措施;各部門之間的協(xié)調(diào)、聯(lián)系;督促檢查各項(xiàng)工作的落實(shí)及工作室辦公經(jīng)費(fèi)的使用;負(fù)責(zé)年終考核評價等。

  資源管理

  會議、評課等記錄,及時匯集、上交相關(guān)材料并提醒相關(guān)成員提交有關(guān)材料,供主持人歸類存檔。

  博客、QQ群的建立、管理,及時更新相關(guān)內(nèi)容,通訊報道本室各項(xiàng)工作、活動動態(tài)、成員先進(jìn)事跡、研究成果等宣傳,及時更新博客;幫助解答成員對博客、信息技術(shù)上的疑問。

  收集、整理有關(guān)“有效教學(xué)策略”等文章,上傳至博客中;統(tǒng)計工作室成員上傳共享資料、博文數(shù)據(jù),供年終考核評價參考。

  收集優(yōu)質(zhì)課件、按年級分類上傳至博客中的“

  精選有關(guān)課題研究的理論學(xué)習(xí)文章并上傳至博客中;檢查工作室成員課題研究進(jìn)展情況并解答工作室成員對課題研究的疑難、困惑。

  收集、歸類經(jīng)典、優(yōu)質(zhì)試題,按年級分類上傳至博客中。

  收集、整理典型教學(xué)案例設(shè)計、教學(xué)反思,按年級分類上傳至博客中。

  收集、轉(zhuǎn)載各類有價值的課堂視頻,按年級分類上傳至博客中。

  關(guān)注有關(guān)中考研究信息、方向文章,收集近兩年各地中考試題,上傳至工作室博客中。

  年度總結(jié)

  年底將各成員的小結(jié)匯總、整理成工作室年終總結(jié)與成員全年的教研活動相關(guān)材料、研究成果等一起匯編成冊,以便出版。

  說明:以上分工只是相對并非絕對,每位成員每個月至少發(fā)表一篇博文(可以是教學(xué)設(shè)計、讀書心得、課后反思、課堂實(shí)錄等),發(fā)表時標(biāo)簽使用實(shí)名,便于管理人員統(tǒng)計,教研活動的相關(guān)材料皆以電子文稿發(fā)送給負(fù)責(zé)人存檔。

  20xx年8月30日

  呼圖壁縣教電中心地理工作室

地理工作計劃范文3

  一、教學(xué)目標(biāo):

  1、力爭高一、二年級期末市統(tǒng)考在縣內(nèi)同類學(xué)校第二。

  2、力爭高三年級省一模擬考試以及高考在我縣同類學(xué)校第二。

  3、高一、二年級的課改實(shí)驗(yàn)正常實(shí)施,取得新進(jìn)展,新課標(biāo)的學(xué)習(xí)逐步實(shí)施。

  二、教學(xué)措施:

  1、大力開展集體備課,探討教學(xué)方法,選擇最佳教學(xué)模式。

  2、開展備課組內(nèi)、年級之間的聽、講、評課活動,教學(xué)相長,及時解決或探討教學(xué)中的易混點(diǎn)等問題。

  3、高一、二年級的課改學(xué)習(xí),按既定方案、時間穩(wěn)步實(shí)施并取得新進(jìn)展。

  4、各教師要加強(qiáng)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)并撰寫出一定價值的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或論文,力爭獲獎或發(fā)表。

  5、各教師要積極參加校、縣、市組織的公開或研究或觀摩課的競賽活動,爭取獲獎,為學(xué)校贏得榮譽(yù)。

  時間安排:

  第一周:

  1、各備課組、教師的計劃完成。

  2、高三教師的聽課活動

  三月:

  1、各備課組開展集體備課研究。

  2、高三一??荚嚰百|(zhì)量分析會。

  四月:

  1、組織高一、二年級的期中考試出題、閱卷、分析總結(jié)工作。

  2、組織教師參加相關(guān)層次的`教學(xué)比賽活動。

  五月:

  繼續(xù)開展集體備課研究,尤其是高三文綜復(fù)習(xí)的方法探究。

  六月:

  1、高三參加全國高考。

  2、高一、二年級教學(xué)任務(wù)結(jié)束并進(jìn)入期末復(fù)習(xí),統(tǒng)考階段。

  三、備課組中心發(fā)言人、中心制卷人安排

  本組經(jīng)全體教師討論同意設(shè)立各年級備課組中心發(fā)言人、中心制卷人,具體組成人員如下:

  高一:***

  高二:***

  高三:***

  平時的備課組活動主要由主心發(fā)言人對教材、教法進(jìn)行分析講解,考試題的制卷工作主要由后面的制卷人負(fù)責(zé),但在特殊情況下各年級也可安排組內(nèi)其他成員制卷。希各位教師積極支持工作。

  四、公開課安排

  見各備課組工作計劃。

  五、練習(xí)安排:

  根據(jù)學(xué)校安排,每個年級均有相應(yīng)練習(xí)。練習(xí)應(yīng)有兩種模式,一種即是課堂練習(xí)和課后作業(yè),另一種為周周考試題。具體安排:

  1、課堂練習(xí)和課后作業(yè)的制卷由每個專題的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),要求盡量采用每節(jié)課一張16開紙雙面印刷的試題量,不要過多,但也不能太少。因此即等同于每天應(yīng)有一張。希各制卷教師作好相應(yīng)準(zhǔn)備。

  2、周周練(考試)制卷設(shè)中心制卷人。制卷必須同心協(xié)力,包括從組題、打字排版、綜合卷的組卷等均要負(fù)責(zé),特別注意試卷的質(zhì)量和數(shù)量。

  3、在各位教師所制試卷中,一定要簽上姓名。

  總之,不管是制哪種類型的試卷,必須要認(rèn)真負(fù)責(zé),不能應(yīng)付了事。

  六、各備課組的公開課和課堂模式研討活動

  每個備課組均應(yīng)在本期內(nèi)有一定的示范課和優(yōu)質(zhì)課。要求各備課組均應(yīng)作出相應(yīng)安排。特別是新教師,今年必須上一次匯報課,作為新教師成長的一個里程碑。

地理工作計劃范文4

  本學(xué)期我們高三地理備課組根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和考試大綱的的要求,將對所有對知識全面系統(tǒng)進(jìn)行二三輪復(fù)習(xí),大膽取舍,并突出重點(diǎn),順利地完成高三地理的教學(xué)任務(wù)。本備課組主要做了下面的幾點(diǎn)工作。

  一、認(rèn)真研讀考綱,確定重、難點(diǎn),制定有效教學(xué)計劃,做好集體備課工作

  作為高三地理教師應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)地理教學(xué)大綱和高考考試說明,加強(qiáng)高考地理試題研究,把握高考命題走向,使高三地理復(fù)習(xí)有明確的導(dǎo)向。

  要求備課組的老題,必須有一個明確的共同目標(biāo),有一個統(tǒng)一的計劃,不要各自為陣,要經(jīng)常交流對班級的看法和教學(xué)的看法,因此集體備課有顯得重要。備課組教研活動做到有計劃,每周的星期四上午,是我們高三備課組集體備課時間。我們根據(jù)教學(xué)進(jìn)度,相互討論教學(xué)重點(diǎn),難點(diǎn),和教學(xué)方法,并交流授課心得,還將一起討論每周一下午綜合科測試的題目該如何命題,并將分析學(xué)生出現(xiàn)的各種錯誤,探討下一步教學(xué)措施,做到有地放矢,收獲很大。

  二、合理安排復(fù)習(xí)時間

  高三地理復(fù)習(xí)一般為三個階段:第一階段是按教材的'順序梳理知識,形成知識網(wǎng)絡(luò),這是重點(diǎn),要扎扎實(shí)實(shí),不可盲目追求進(jìn)度,其中第一階段已經(jīng)在第一學(xué)期順利完成;而本學(xué)期將進(jìn)行第二和第三階段復(fù)習(xí),其中第二階段是專題復(fù)習(xí),打破常規(guī)的章節(jié),對知識進(jìn)行重組,尋求聯(lián)系,側(cè)重于能力的培養(yǎng),時間為2個月左右,專題的個數(shù)不能弄得太多;第三階段為查漏補(bǔ)缺,調(diào)整心態(tài),做好考試前的準(zhǔn)備。

  三、向課堂要效率向課堂要質(zhì)量

  課堂教學(xué)是學(xué)生高考復(fù)習(xí)的主陣地,為了使備課組能更好地提高課堂效率,本學(xué)期我們做到每節(jié)課精心策劃使課堂成為優(yōu)質(zhì)高效的課堂并相互督成員聽課評課,而且積極鼓勵備課組成員積到校外聽課,通過相互聽課評課取長補(bǔ)短.通過同伴互助式教學(xué)反思達(dá)到共同提高使我們的課堂更優(yōu)質(zhì)高效.

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