【前言】本文是網(wǎng)友“k8147”整理的紀檢部個人工作計劃，歡迎參閱。
紀律檢查部是學院學生委員會下設的一個監(jiān)督與檢查機構，承擔調(diào)研和稽查工作。該部門包括調(diào)研稽查辦、辦公室策劃辦和宣傳公關辦。在這一學年中，紀律檢查部在學院學生管理處（團委）的幫助下，遵照“公平、公正、公開”的工作原則，貫徹“團結互助、靈便創(chuàng)新”的工作構思，秉持“服務同學、鍛煉自身”的工作精神，傳承“家”的理念，竭盡所能為全院師生服務，積極推進學院的紀律檢查與監(jiān)督工作，提高學生的自覺性和守規(guī)矩的觀念，監(jiān)督及管理不文明現(xiàn)象，為同學們營造一個良好的生活與學習環(huán)境。同時，部門還全力支持學生會其他哥們部門的各種工作，團結友愛，得到大家的一致認可。
一、基本工作
在xx-xx學年，紀律檢查部不斷執(zhí)行本職工作。
1、對xx級學生開展早晚自習的抽查，以監(jiān)督自修出勤情況，推動學院優(yōu)良校風的形成，為同學們提供一個安靜、平穩(wěn)和諧的學習氛圍；及時改正不當行為，監(jiān)督查驗違紀違規(guī)狀況；指導各班級開展班風建設，掌握班級的紀律狀況，并適時向相關領導及教師反饋。
2、與學生會其他部門合作，參加組織與進行各種學生工作及活動。承擔活動及大會期間的秩序維護，督促同學們遵守規(guī)章制度，提高學生們的組織性和紀律性；監(jiān)督與查驗學院里的不文明現(xiàn)象，遏制不當行為；幫助學院有關部門進行全院性的紀律與安全宣傳、查驗工作，積極營造安全、舒服、有序的學習與生活環(huán)境。
二、部門內(nèi)部建設
1、制訂和調(diào)整部門管理制度，實施人性化服務，梳理和總結部門材料，搞好傳承和扶持工作。
2、每周定期召開紀律檢查部會議，及時總結一周的工作，吸取經(jīng)驗教訓，并發(fā)揮特長，及時自我剖析和激勵，共同制定部門發(fā)展的趨勢。
3、參加每周舉辦的學生會會議，學習學生工作基本知識，提高自身素質(zhì)，努力成為優(yōu)異的學生干部；征求教師和成功前輩的經(jīng)驗分享，激起部門成員發(fā)展激情；各部門之間進行交流經(jīng)驗，彼此監(jiān)督推動。
4、組織部門成員到其他部門開展工作學習。
5、科長和副部長帶領全體干事參加學生干部培訓班。
6、科長與副部長按時與部門干事溝通交流，掌握干事對部門發(fā)展的觀點，使紀律檢查部真正成為25名成員共同的家。
7、開展多種形式的交流學習，組織大量部門活動，提高團隊凝聚力，推動紀律檢查部在德、智、體、美、勞各方面的全面發(fā)展。
三、工作中存在的問題
1、溝通交流不足：在工作中和老師及各學部紀律檢查部之間的溝通有待加強。
2、干事難題：部門干事在禮儀和工作主動性方面表現(xiàn)不足，需要提升。
3、宣傳工作不足：紀律檢查部的宣傳工作有待提升，未能及時向大眾宣傳部門動態(tài)化，使大家對紀律檢查部的掌握不足，知名度有限。
四、部門展望
在未來的工作中，紀律檢查部下更加重視本身宣傳，克服缺點，進行相應的糾正、反思和總結。加強與教師及其它部門的交流，努力在服務同學的同時提升干事能力，在工作中保持“高效、規(guī)范、自律、激情”的作風，突顯“公平、公正、公開”的工作原則，提高部門干事的突破與奉獻精神，充分運用想象力，致力于建設更好的紀律檢查部。希望老師繼續(xù)對我們的工作給予指導，同時期待主席團常委及各哥們部門對咱們工作的支持與幫助。
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