時間不知不覺，我們后知后覺，辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，回顧這段時間以來的工作，制定一份工作總結(jié)吧。下面是范文網(wǎng)小編收集的2023年法院個人年終總結(jié)3篇 法院年度工作總結(jié) 個人，供大家賞析。

2023年法院個人年終總結(jié)1

　　第一部分本年度主要工作：

　　20xx年，在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，財務(wù)管理工作以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面改善辦公條件，努力提高審判服務(wù)效益，主要做了以下工作。

　　一、完善財務(wù)運(yùn)行機(jī)制，不斷適應(yīng)財務(wù)管理工作新形勢。

　　1、加強(qiáng)會計基礎(chǔ)工作，努力提高會計工作質(zhì)量。

　　2、加強(qiáng)專項經(jīng)費(fèi)管理，財務(wù)室全力配合財務(wù)、審計部門對我院xx年度政法專用經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行專項檢查，確保政法專用經(jīng)費(fèi)的有效使用，提高審判效益。

　　二、努力學(xué)習(xí)財務(wù)制度，保證財務(wù)工作健康有序運(yùn)行

　　xx年元月，我院被縣政府納入國庫集中支付管理單位，面對全新的支付管理制度，財務(wù)室工作人員積極主動學(xué)習(xí)新知識、新技能，努力使財務(wù)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為審判執(zhí)行工作提供良好的財務(wù)保障。

　　三、加強(qiáng)財務(wù)預(yù)算管理，增強(qiáng)依法理財意識。

　　堅持全面完整、科學(xué)規(guī)范、保證重點(diǎn)的原則，按照黨組要求，重點(diǎn)向?qū)徟袌?zhí)行傾斜，為提高審判質(zhì)量、改善我院環(huán)境提供財務(wù)保障。對支出實(shí)行分類管理，支出安排上做到有安排、有支出標(biāo)準(zhǔn)、有制度依據(jù);堅持勤儉節(jié)約、從緊必需的原則，嚴(yán)格控制消費(fèi)支出。對部門發(fā)放給個人的福利費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)進(jìn)行嚴(yán)格審批;加強(qiáng)會議費(fèi)、招待費(fèi)、差旅費(fèi)、辦公費(fèi)等支出管理，切實(shí)強(qiáng)化成本意識，努力降低管理成本，提高資金使用效益。

　　四、完善工作方法，方便群眾訴訟

　　財務(wù)室承擔(dān)收發(fā)執(zhí)行款、保證金，退訴訟費(fèi)和發(fā)放司法救助款的工作，

　　20xx年現(xiàn)金收執(zhí)行款……余萬元，保證金……余萬元，發(fā)還執(zhí)行款……萬元，退訴訟費(fèi)!x人次，為節(jié)約當(dāng)事人訴訟時間和訴訟成本，為增加案件達(dá)成和解可能，財務(wù)室被告先墊付退費(fèi)資金，司法救助款。

　　五、嚴(yán)格執(zhí)行政府采購制度，全面推行政府采購工作

　　20xx年，我院進(jìn)一步加大政府采購項目執(zhí)行力度。自行采購方面，財務(wù)室配合財政、審計等部門，依法參與招投標(biāo)活動。為我院順利采購了辦案用車三輛、全院干警制式服裝等大宗商品，同時保證日常辦公耗材的供應(yīng)，為我院審判執(zhí)行工作開展提供了物質(zhì)保障。

　　六、認(rèn)真開展資產(chǎn)清查和核實(shí)工作，加強(qiáng)往來款項的管理

　　為貫徹落實(shí)財政部《關(guān)于開展全國行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查工作的通知》精神，自20xx年4月份開始，歷時近半年時間，對我院的基本情況、財務(wù)情況及資產(chǎn)情況進(jìn)行了一次全面清查。為保證資產(chǎn)清查工作順利進(jìn)行，專門成立了資產(chǎn)清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施全校資產(chǎn)清查工作。在全院各部門的支持和配合下，各工作組按照資產(chǎn)清查的規(guī)定和要求，認(rèn)真開展清查工作，克服各種困難，按時完成資產(chǎn)清查工作。申請報廢車輛三輛，計算機(jī)44臺。清理暫付款70000元。通過資產(chǎn)清查工作，摸清了家底，促進(jìn)了資產(chǎn)管理工作，進(jìn)一步推動了資產(chǎn)的優(yōu)化配置和有效利用。

　　七、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)

　　及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)，讓領(lǐng)導(dǎo)的工作思路順利實(shí)現(xiàn)。

　　第二部分工作面臨的問題和建議：

　　隨著法院管理的進(jìn)一步科學(xué)化，法院財務(wù)管理的內(nèi)涵與外延發(fā)生了很大變化，客觀上對法院財務(wù)管理工作提出了更高的要求。為了促進(jìn)審判事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，確保審判執(zhí)行目標(biāo)和任務(wù)的實(shí)現(xiàn)，結(jié)合20xx年度財務(wù)工作的實(shí)際情況，對我院財務(wù)工作中存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真分析，在今后的財務(wù)工作中的重點(diǎn)關(guān)注。

　　一、進(jìn)一步貫徹落實(shí)《人民法院財務(wù)管理暫行辦法》精神，高度重視和加強(qiáng)學(xué)校財務(wù)管理工作

　　財政部《人民法院財務(wù)管理暫行辦法》財行[20xx]276號，是法院財務(wù)改革與管理的綱領(lǐng)性文件，在加強(qiáng)法院財務(wù)管理機(jī)制建設(shè)、預(yù)算管理、收費(fèi)管理、支出管理、資產(chǎn)管理、財務(wù)風(fēng)險管理和內(nèi)部控制管理等方面都提出了一系列的管理意見，對促進(jìn)法院發(fā)展、加強(qiáng)法院財務(wù)管理具有重要的指導(dǎo)意義。我院要進(jìn)一步貫徹落實(shí)文件精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)法院財務(wù)工作全局，充分認(rèn)識財務(wù)工作在司法改革、發(fā)展和穩(wěn)定中的重要地位和作用，高度重視并切實(shí)加強(qiáng)財務(wù)管理工作，為審判事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展提供有力財務(wù)保障。

　　二、加大增收節(jié)支力度，努力提高資金使用效益

　　根據(jù)法院收入的主要來源渠道，為增加收入，建議：

　　1、進(jìn)一步爭取上級主管部門的支持，增加財政專項撥款;

　　2、適度增加罰金力度，主要是增加經(jīng)濟(jì)型犯罪的罰金力度，努力增加預(yù)算收入;

　　支出管理方面:

(1)實(shí)行預(yù)算管理，強(qiáng)化預(yù)算約束，維護(hù)預(yù)算的嚴(yán)肅性、性;

(2)加強(qiáng)項目支出管理，切實(shí)加強(qiáng)水電、修繕等項目管理，進(jìn)一步控制消費(fèi)性支出，提高資金使用效益。

　　三、增加專業(yè)職位、設(shè)施

　　目前財務(wù)室有工作人員2名，辦公室一間，不能滿足工作需要。兩名財務(wù)工作人員中會計由審判員兼任同時還從事駕駛工作，一名為司法警察還兼安全保衛(wèi)及提押工作，工作壓力大，不能全身心投入到財務(wù)工作中。

　　目前我院財務(wù)工作依然采取傳統(tǒng)的記帳方式，不能適應(yīng)形式發(fā)展。同時兩名工作人員都不具務(wù)財務(wù)專業(yè)知識，財務(wù)工作全由前任口傳身授，對財務(wù)工作知其然不知其所以然。在法院財務(wù)管理的內(nèi)涵與外延發(fā)生了很大變化的今天，不能完全勝任財務(wù)工作。

　　建議

(一)增加報賬員職位和增加一名專業(yè)財務(wù)工作人員任專職會計;

(二)購買財務(wù)軟件提高工作效率;

(三)增加一間辦公室，存放財務(wù)檔案和待發(fā)放的辦公用品。

　　第三部分20xx年財務(wù)工作要點(diǎn)：

　　一、完善財務(wù)制度，確保審判事業(yè)健康發(fā)展

　　20xx年，根據(jù)財政部《人民法院財務(wù)管理暫行辦法》的要求，按照事權(quán)和財權(quán)相統(tǒng)一的原則，將分別建立院領(lǐng)導(dǎo)和庭室負(fù)責(zé)人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，以及各庭、室主管、內(nèi)勤人員的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，構(gòu)建多層次的經(jīng)濟(jì)責(zé)任體系，將財經(jīng)工作的任務(wù)和責(zé)任層層分解落實(shí)到院內(nèi)各部門、直至個人。經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的內(nèi)容應(yīng)貫穿于法院工作的全過程;結(jié)合財政部《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法》和貴州省相關(guān)政策的要求，完善資產(chǎn)管理制度，合理配置資源，努力提高資產(chǎn)使用效益。

　　二、多渠道籌集資金，努力保障建設(shè)發(fā)展需要

　　1、是積極爭取財政專項資金投入。認(rèn)真做好20xx年政法專款的申報工作，努力爭取財政的支持;結(jié)合我院基本建設(shè)經(jīng)費(fèi)短缺的現(xiàn)狀，積極爭取省財政的基本建設(shè)專項撥款支持。

　　2、是努力拓展其他融資渠道。如爭取縣委、政府支持，

　　三、加強(qiáng)內(nèi)部控制，有效防范控制財務(wù)風(fēng)險

　　20xx年，建議建立以內(nèi)部控制為核心、實(shí)行不同崗位的內(nèi)部牽制制度。包括：及時辦理銀行對賬，加強(qiáng)資金安全管理;通過完善內(nèi)控制度，樹立風(fēng)險意識，有效防范財務(wù)風(fēng)險。

　　四、加強(qiáng)會計基礎(chǔ)工作，推進(jìn)財會信息化建設(shè)

　　繼續(xù)做好資產(chǎn)核實(shí)清理工作，推進(jìn)暫付款等往來款項和已交付使用未決算基本建設(shè)項目的清理工作，及時辦理項目財務(wù)決算和資產(chǎn)交付手續(xù);充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)，建議購買財務(wù)軟件，提高預(yù)算管理水平和工作效率;在此基礎(chǔ)上，增強(qiáng)財務(wù)信息共享程度，逐步實(shí)現(xiàn)

　　財務(wù)預(yù)算、工資和訴訟交費(fèi)等信息的網(wǎng)上查詢。

　　五、加強(qiáng)法庭財務(wù)管理，切實(shí)發(fā)揮院財務(wù)的監(jiān)督作用。

　　逐步建立健全法庭財務(wù)制度、重大事項報告制度等，強(qiáng)化法庭財務(wù)管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，強(qiáng)化財務(wù)監(jiān)督。同時，對法庭財務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)施財務(wù)檢查和會計稽查，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，充分發(fā)揮院財務(wù)機(jī)構(gòu)的監(jiān)督和業(yè)務(wù)管理作用。

　　20xx年將在黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)堅持和發(fā)揚(yáng)勤儉、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，為審判事業(yè)發(fā)展做好財務(wù)保障!

2023年法院個人年終總結(jié)2

　　20__年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護(hù)、幫助下，本人積極進(jìn)取、扎實(shí)工作，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

　　一、思想方面

　　所謂“態(tài)度決定一切”，在工作上也如此，工作態(tài)度決定工作本身。如果對工作思想認(rèn)識到位，以良好的態(tài)度對待，以積極的心態(tài)應(yīng)對，即便能力差點(diǎn)乃至愚鈍點(diǎn)，也能把工作做扎實(shí)、做好。反之，即使能力很強(qiáng)、學(xué)歷很高、智商一流，如果沒有正確的思想觀念，沒有工作積極性、主動性，作風(fēng)渙散，也不能把工作做好。

　　20__年，本人努力提升思想認(rèn)識水平，從整個單位和辦公室的全局出發(fā)，正確認(rèn)識和擺正自己的位置，對待工作不推諉、不扯皮，積極把份內(nèi)的事情做好、做細(xì)。正是出于那么一種心態(tài)，在辦公室人少事多的情況下，除做好新聞中心的工作外，在辦公室主任的安排下，積極主動參與辦公室的其他工作，全年沒有請工休假、探親假，周末和晚上也經(jīng)常加班加點(diǎn)工作，任勞任怨，不抱怨。

　　除任勞任怨和不抱怨外，要把工作做好，必須正確對待與同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。“人上一百，形形色色，三六九等”，州法院180余人，每位同志的生命歷程千差萬別乃至大相徑庭，即便在辦公室?guī)讉€人中，每個同志的思想觀念、能力水平、行為方式都不盡相同，因此，在工作中，與同事、領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生分歧是不可避免的。如果與領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生分歧，自己先聽取領(lǐng)導(dǎo)意見、反思自身、及時改正，如果認(rèn)為自己的意見正確，則主動向領(lǐng)導(dǎo)說明，爭取領(lǐng)導(dǎo)的理解和贊同，最后則優(yōu)先執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)意見。如果與同事產(chǎn)生分歧，最重要的就是交流、溝通，然后加以取舍，我相信，天下沒有溝通不了的事情，即便溝通不了，那也是暫時的。

　　同時，正確對待領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評。不把領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評當(dāng)作他們對自己有意見，相反，那是領(lǐng)導(dǎo)和同事對自己的關(guān)心、愛護(hù)，還應(yīng)該感謝他們呢;遇到惡意的批評時，如果不是原則性的問題，也應(yīng)該以與人為善的心態(tài)看待問題，把他們的批評作為鞭策，作為自己更加進(jìn)步的動力。

　　總之，通過一年來的工作，自身的思想認(rèn)識上了一個臺階，思想境界得到了提升甚至升華，看待事物的眼光更加積極和深刻。

　　二、學(xué)習(xí)方面

　　要做好工作，必須與時俱進(jìn);要與時俱進(jìn)，必須不斷學(xué)習(xí)。當(dāng)今是知識經(jīng)濟(jì)時代，知識的更新日新時異，如果不及時加強(qiáng)學(xué)習(xí)，隨時便會落后于時代的潮流。20__年，在繁忙的工作之余，本人加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)能力和知識水平得到一定程度的提高。

　　一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。通過認(rèn)真研讀《求是》等黨的理論刊物，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)馬克思政治理論;加強(qiáng)社會主義法治理念的學(xué)習(xí)提升，努力從思想根源上解決對社會主義法治的認(rèn)識問題;全國政法工作會議精神，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)深入推進(jìn)社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法“三項重點(diǎn)工作”有關(guān)理論，把優(yōu)秀的政治理論運(yùn)用到具體工作中，既提升自身政治理論水平，又推進(jìn)工作。

　　二是加強(qiáng)法律業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。及時學(xué)習(xí)新出臺的法律法規(guī)和司法解釋，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了《侵權(quán)責(zé)任法》等事關(guān)民生大計的法律;參加了省高院組織的預(yù)備法官學(xué)習(xí)、考核，1—5級法官培訓(xùn);在工作中遇到法律問題，積極向老法官請教、探討，提升法律素養(yǎng);撰寫案例分析1篇。

　　三是加強(qiáng)新聞業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。在辦公室從事新聞信息工作，除加強(qiáng)政治理論和法律業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外，還得加強(qiáng)新聞業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。20__年，本人認(rèn)真研讀了《新聞采訪學(xué)》等新聞教材，閱讀了《中國新聞獎獲獎作品匯編》、《美國百年好新聞》等書籍，以新聞記者的視覺，認(rèn)真閱讀《人民日報》、《南方周末》、《南風(fēng)窗》、《鳳凰周刊》、《法制日報》、《中國青年報》等刊物上的好新聞，思考其寫作優(yōu)劣。

　　三、具體工作

　　一是做好內(nèi)刊編輯工作。編輯《__審判》正刊6期、增刊1期;編輯《法院信息快訊》23期;編輯《“三項重點(diǎn)工作”信息專報》44期。

　　二是做好編務(wù)工作。組建《__審判》通訊員隊伍，制訂《__審判通訊員管理辦法》;做好每半年一次的稿酬登記、發(fā)放和信息通報工作，認(rèn)真組織發(fā)放刊物，搜集讀者對《__審判》的意見建議。

　　三是做好新聞外宣工作。全年撰寫新聞信息稿件364篇，被《法制日報》、《人民法院報》、《__日報》、《__日報》、中央人民廣播電臺、__人民廣播電臺等各媒體采用364篇、2000余篇次，投稿被采用率100%。

　　四、做好其他工作

　　在辦公室主任的安排下，7月至9月中旬負(fù)責(zé)部分辦公室的其他文秘工作;參與人民法庭合理布局的調(diào)研、法院民意溝通平臺的調(diào)研;做好領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng)調(diào)研的信息撰寫工作。

　　五、存在問題及下一步打算

　　存在問題：

　　1、學(xué)習(xí)不夠，一年來所學(xué)十分有限，僅限于表面知識的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的層次極低。

　　2、統(tǒng)籌安排工作時間的能力有待進(jìn)一步提高。

　　下一步打算：

　　1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，特別是要注重深層次的學(xué)習(xí)。

　　2、統(tǒng)籌安排工作時間。20__年雖然沒有請工休假、探親假，還利用周末和晚上的時間加班加點(diǎn)工作，但某些工作由于時間關(guān)系未處理好，因此，在遇到多項工作要做、時間緊迫的情況下，必須統(tǒng)籌安排時間，提升工作效率。

　　3、做好內(nèi)刊編輯工作。對于下一步如何更好地做好《__審判》的編輯工作，計劃于20__年1月初召開一次編輯委員會，詳細(xì)匯報和總結(jié)20__年的工作，提出20__年的工作思路。

2023年法院個人年終總結(jié)3

　　一、醫(yī)院信息化建設(shè)

　　1.軟件、硬件維護(hù)，網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，系統(tǒng)開發(fā)，每月硬件維護(hù)巡查。軟硬件維護(hù)基本上能完成，系統(tǒng)開發(fā)科內(nèi)無能力完成，電腦室人員情況大家清楚。人員不少，但能獨(dú)立工作人員很少。

　　2.信息科建設(shè)與各科協(xié)調(diào)比較多，在實(shí)施過程中得到大家支持?；A(chǔ)數(shù)據(jù)錄入，人員培訓(xùn)等，財務(wù)、護(hù)理、科教等大力支持。

　　3.醫(yī)院信息系統(tǒng)開始到實(shí)施完善是一個漫長過程，從元月上線至今上了醫(yī)院系統(tǒng)大部分模塊，his、lis、pacs系統(tǒng)，這幾個系統(tǒng)lis系統(tǒng)運(yùn)行較平穩(wěn)，his、pacs系統(tǒng)運(yùn)行過程中發(fā)現(xiàn)了一些問題一直得不到解決。從上線至今已10個多月，對收集到的問題，部分得到解決，在這過程中我們召開了幾次協(xié)調(diào)會，部分問題及力爭同意修改。但大部分問題至今還未給予解決(一期)，我們也作了很大努力，多次電話聯(lián)系、發(fā)函等作用不大。在與天健工程師溝通上有難度，就財務(wù)報表，4月份出報表樣張，7月份數(shù)據(jù)才基本符合。同樣問題提交10多次，與天健領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員多次溝通，但遲遲不能解決。政策不斷調(diào)整，新的需求不斷增加，對信息系統(tǒng)要求越來越高，一時滿足不了需求，跟不上形勢。

　　當(dāng)然有些問題我們操作不當(dāng)造成，這主要培訓(xùn)時不認(rèn)真。這中間也存在理念問題，傳統(tǒng)管理模式與現(xiàn)代差異。

　　4.二期部分模塊現(xiàn)在在實(shí)施過程中，電子病歷各科已全面開展，

　　有幾個科室用的很好，有些科室不理想，模板要求自己制作，所以問題不少，病歷涉及到醫(yī)療質(zhì)量，現(xiàn)剛起步，希望醫(yī)務(wù)科對現(xiàn)在實(shí)施中多提問題，發(fā)現(xiàn)問題，以便改進(jìn)。

　　5.護(hù)理、健康體檢、設(shè)備管理、院感等模塊也在上，但提出問題天健未能及時修改，有些天健工程師認(rèn)為做不到，不予理會，甚至不接收，拒絕簽字。

　　二、藥占比問題每周發(fā)放一次，政策要求，科室之間存在差距，考核處罰下去，科室有意見，指標(biāo)是否作調(diào)整;(把特種材料、放療費(fèi)另列計算)

　　三、住院病人平均費(fèi)用限額，現(xiàn)在醫(yī)保限額已經(jīng)開始考核，我們是否還需要考核。

　　四、處方、藥品銷售前五名考核公示。

　　五、病歷回收歸檔督促，icd-10編碼、報表(次月5-8號上報)、工作量、疾病分類、腫瘤報表等，現(xiàn)在病歷回收很好。病案室人員信息科管理，但工作上信息科基本上管不到。

　　六、對醫(yī)院印刷品的申請、印刷(電子病歷上了以后，紙張的大小、印刷數(shù)量、規(guī)格一時定不下來)。

　　七、對下屬科室管理。

　　八、圖書、雜志購訂、期刊、疾病知識庫。

　　九、信息系統(tǒng)軟硬件申請采購。

　　請領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)一下，財務(wù)報表是否歸財務(wù)室打印。

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