我們在制定工作計劃的時候,不能制定的太滿太緊,周密的工作計劃可以提高我們個人的工作效率,你有準(zhǔn)備好自己的工作計劃嗎?下面是范文網(wǎng)小編分享的黨支部上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃3篇(支部書記上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃),供大家閱讀。
黨支部上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃1
XX 年黨支部上半年工作總結(jié)及下半年工 作計劃不知不覺中,XX 年已過去了一半,回顧半年來,大家對 工作上有什么感受,下面由小編為大家精心收集的 XX 年黨 支部上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃,希望可以幫到大家! 上半年機(jī)關(guān)黨支部按照局黨委的工作要求,深入貫徹習(xí) 近平總書記系列講話、黨的十八大、十八屆三中全會精神和 中央八項規(guī)定、省委“28 條辦法”和“六項禁令” 、市委“20 條措施”和“正風(fēng)肅紀(jì)”十項規(guī)定,以群眾路線教育實踐活 動為依托,認(rèn)真組織開展好黨支部各項工作,全面提升支部 黨員的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)水平,黨支 部工作取得一定成效,現(xiàn)將基本情況匯報如下: 一、上半年工作總結(jié) (一)抓隊伍學(xué)習(xí),在素質(zhì)提升上顯成效。
以黨的群眾路線教育實踐活動為依托,機(jī)關(guān)黨支部始終 把學(xué)習(xí)放在重要突出位置,將加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育作為開展好教育 實踐活動的重點來抓。
一是認(rèn)真組織集中學(xué)習(xí)。認(rèn)真做好局黨委中心組學(xué)習(xí)和 全體黨員干部集體學(xué)習(xí),重點對十八大報告和習(xí)近平總書記 系列講話進(jìn)行了精心學(xué)習(xí),并結(jié)合學(xué)習(xí)情況,中層以上黨員 干部撰寫學(xué)習(xí)心得,做到學(xué)用結(jié)合。上半年,共組織黨員參 與集體學(xué)習(xí) 12 次,支部學(xué)習(xí)成效明顯。二是不斷豐富學(xué)習(xí)形式。堅持集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié) 合、討論交流與撰寫心得相結(jié)合的方法,通過領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)、專 家授課、組織收看影視片《焦裕祿》等多種形式,提高思想 認(rèn)識,強(qiáng)化群眾觀念,在提升黨員干部自身素質(zhì)的同時,進(jìn) 一步推動教育實踐活動走向深入。
(二)抓隊伍建設(shè),在“五水共治”創(chuàng)先爭優(yōu)上顯活力。
機(jī)關(guān)黨支部黨員志愿者服務(wù)隊,爭當(dāng)排頭兵,奮戰(zhàn)在治 水一線, 收獲在治水一線。
一是細(xì)心當(dāng)好宣傳員。
結(jié)合水法、 三防知識等宣傳活動,組織志愿者赴各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道,唱響“五 水共治”和“綠水青山就是金山銀山”的“好聲音” 。二是 精心當(dāng)好指揮員。建立了以黨委書記任指揮長,班子成員為 行動組長的指揮體系,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),做出表率。每年 3 月份局 長親自帶領(lǐng)相關(guān)技術(shù)人員,赴 18 個鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道,對下一年度 計劃編制進(jìn)行前期排摸及調(diào)查研究,將水利建設(shè)資金都用在 “刀刃”上。三是盡心當(dāng)好戰(zhàn)斗員。班子成員和老黨員帶頭 示范,組織帶領(lǐng)志愿者疏通清理東大河、田洋湖河道、新橋 東溪坑等河道。還到上張水庫源頭、茅石公路旁等地植樹造 林,體現(xiàn)水利人以身作則,保水土穩(wěn)定,促綠色發(fā)展,創(chuàng)生 態(tài)環(huán)境,爭做“五水共治”的急先鋒。
(三)抓結(jié)對共建,在黨建工作上顯特色。
板嶺村作為我局的結(jié)對聯(lián)系村,近年來雙方開展了一系 列務(wù)實惠民又有特色的黨建活動。
“七一”前夕,機(jī)關(guān)黨支部全體黨員在新橋板嶺村開展多種形式的“慶七一”基層黨 組織結(jié)對共建活動,通過技術(shù)指導(dǎo)、宣傳教育、義務(wù)服務(wù)、 健康講座、 黨員慰問等方面, 扎實開展深入農(nóng)村的惠民活動。
一是結(jié)合自身單位特點,踏勘該村在建水利項目并在現(xiàn) 場提供技術(shù)指導(dǎo),同時科學(xué)確定計劃實施水利工程并落實項 目資金;二是開展水利咨詢服務(wù)活動讓農(nóng)村百姓切實感受到 當(dāng)前“五水共治”的熱火朝天;三是“小家電維修服務(wù)隊” 、 “醫(yī)療服務(wù)隊” 、 “東田理發(fā)服務(wù)隊”給老百姓帶去真正的實 惠,幫助他們解決生活中的小疙瘩;四是特邀縣衛(wèi)生局專家 做家庭健康知識講座,用養(yǎng)生常識搭起村民奔向健康的學(xué)習(xí) 之路;五是奔赴板嶺、山頭王、廟前楊三個村走訪慰問 9 戶 困難黨員群眾。和老黨員圍坐一起,嘮嘮家常,聊聊難處, 將慰問金交到他們手中,讓他們真正感受到黨組織對他們的 關(guān)懷和問候。
(四)抓重點幫扶,在愛心接力上顯真情。
為把黨的群眾路線教育實踐活動落到實處,機(jī)關(guān)黨支部 始終將結(jié)對幫扶作為志愿者活動的重點。4 月 23 日,黨員志 愿者赴新橋鎮(zhèn)板嶺村開展了“百元千夢,愛心圓夢”活動。
活動中,黨員志愿者將自發(fā)捐款購買的書包、文具、電風(fēng)扇 等送到 8 個困難戶手中,幫助他們實現(xiàn)微心愿。六一前夕, 黨支部俞愛文書記帶領(lǐng)群團(tuán)組織赴定塘愛心陽光家園為智 障的孩子們送去慰問金和物品近 4000 元。當(dāng)俞書記了解學(xué)校目前存在困難后,馬上發(fā)動帶領(lǐng)社會關(guān)愛人士進(jìn)行捐款捐 物送溫暖活動,解決了該校眼前的困難。今年機(jī)關(guān)黨員在困 難慰問、慈善一日捐、 “五水共治”等活動自愿捐款共計 2 萬元。困難幫扶,愛心接力不是一朝一夕的事,今后機(jī)關(guān)黨 支部將不定期的愛心活動逐步轉(zhuǎn)變?yōu)槌B(tài)化、長效化、規(guī)范 化,讓接力幫扶成為我們水利人的習(xí)慣和傳統(tǒng),將這份愛心 延續(xù)下去。
二、存在不足 機(jī)關(guān)黨支部的各項工作雖然取得了一定的成績,但還存 在一些不足,具體表現(xiàn)在:一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、針對性 不夠,學(xué)習(xí)討論的質(zhì)量有待提高 ;二是組織活動的內(nèi)容、方 式和要求上不嚴(yán),創(chuàng)新機(jī)制不夠 ;三是黨員干部工作能力和 自身素質(zhì)還有待增強(qiáng)。
三、下半年工作計劃 (一)群眾路線教育實踐活動,安排 8 月中旬開好黨支部 民主生活會,交流思想認(rèn)識。要求以黨小組為單位,每位黨 員對照黨的政治紀(jì)律、 “四風(fēng)” 方面存在問題進(jìn)行認(rèn)真剖析, 并提出整改方向和措施。
(二)繼續(xù)做好城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建活動,為新橋板 嶺村創(chuàng)市村莊環(huán)境整治提升村項目順利通過驗收出力。
(三)繼續(xù)開展“塔山先鋒”黨員志愿者服務(wù)活動。繼續(xù) 執(zhí)行年初制訂的服務(wù)活動計劃,開展各種志愿服務(wù)活動。(四)在“五水共治”工作推進(jìn)過程中涌現(xiàn)出來的黨員干 部先鋒模范的先進(jìn)事跡,向上級黨組織報道。
(五)繼續(xù)堅持“黨建帶工建” 、 “黨建帶團(tuán)建” 、 “黨建帶 婦建” ,陸續(xù)組織開展豐富多彩的活動。(7 月底赴五獅山部 隊擁軍慰問活動, 安排有藍(lán)球賽、 拔河比賽、 包餃子等活動。
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黨支部上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃2
2018 年黨支部上半年黨建工作總結(jié)報告及下半年 工作計劃 2018 年上半年,黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,堅持把習(xí) 近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為各級黨組織 的首要政治任務(wù),以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),全面提升黨建工作的能力 水平,聚焦重點任務(wù),全面貫徹落實新時代黨建工作要求,加強(qiáng)組織 領(lǐng)導(dǎo),確保黨建工作任務(wù)落地見效?,F(xiàn)將上半年黨支部主要工作匯報 如下: 一、切實加強(qiáng)支部自身建設(shè),充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
嚴(yán)格規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),不斷提支部工作水平。按照黨委的部署和要求, 做到黨內(nèi)組織生活正?;?、規(guī)范化,上半年共召開支部大會 3 次,支 委會 4 次,召開黨內(nèi)民主生活會 1 次,上黨課 3 次,充分發(fā)揮黨小組 的作用。切實加強(qiáng)對入黨積極分子和發(fā)展對象的教育培養(yǎng),通過支部 大會討論確立了 2 名發(fā)展對象。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,全面提升職工凝聚力。以中心組為龍頭,黨員干 部按時序要求完成各個專題的學(xué)習(xí)任務(wù);繼續(xù)辦好“視頻教育講座”和 “道德講堂” ,持續(xù)深入開展“讀好書、做好人”活動,通過“四比四 爭當(dāng)”競賽,爭當(dāng)?shù)赖履7?、崗位?biāo)兵、服務(wù)明星和愛心使者。將思 想政治教育工作化虛為實,每季度召開職工思想分析會,全面了解職 工所思所需,把握職工思想脈搏,幫助職工排憂解難,增強(qiáng)支部的凝 聚力。
1/5 注重培養(yǎng)激勵,扎實推進(jìn)人才隊伍建設(shè)。制訂站《航道管理人才 培養(yǎng)激勵辦法》 ,努力使管理人才的培養(yǎng)與建設(shè)做到規(guī)范化、制度化, 形成激勵機(jī)制,促進(jìn)各類人才盡快成長成熟,為航道現(xiàn)代化建設(shè)提供 智力支持。
深化“結(jié)對共建” ,彰顯黨員干部先進(jìn)性。春節(jié)前,走訪邵伯鎮(zhèn)孫 橋村貧困五保戶,送上糧油、水果等慰問品和慰問金;慰問結(jié)對助學(xué)對 象,進(jìn)一步深化“結(jié)貧思廉”活動;支持邵伯鎮(zhèn)扶貧工作,為該鎮(zhèn)扶貧 基金注入了新的愛心接力。3 月 14 日,聯(lián)合高郵地方海事、堤防黨支 部開展 “共建運(yùn)河 3 公里綠化帶” 義務(wù)植樹活動, 25 名黨員分工協(xié)作, 攜手共建綠色運(yùn)河。6 月 9 日,組織開展“黨員奉獻(xiàn)日”活動,為過往 船員提供安全宣傳咨詢服務(wù)。
二、突出抓好行風(fēng)作風(fēng)建設(shè),全面提升職工群眾滿意度。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳,強(qiáng)化廉潔節(jié)儉意識。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》 , 加強(qiáng)重要權(quán)力廉政風(fēng)險防控,確保權(quán)力在陽光下運(yùn)行。處“十條”規(guī) 定下發(fā)執(zhí)行后,認(rèn)真對照進(jìn)行自查自糾,制定《實施細(xì)則》 ,保證每一 條執(zhí)行到位。制定“反對鋪張浪費和節(jié)約資源能源”活動計劃,向職 工發(fā)出倡儀,啟動“不剩飯、不剩菜、不勸酒”文明餐桌行動,促進(jìn) 文風(fēng)會風(fēng)作風(fēng)根本轉(zhuǎn)變。
開展“學(xué)轉(zhuǎn)樹”活動,內(nèi)外展樹良好形象。持續(xù)深入開展志愿服 務(wù)活動,大力弘揚(yáng)雷鋒精神;站黨政主要領(lǐng)導(dǎo)制定了調(diào)研計劃,每月合 理安排時間深入中隊,了解實情,解決問題。切實執(zhí)行好首問負(fù)責(zé)制, 靠前解決疑難問題,實施全方面主動服務(wù),提升社會滿意度。6 月份, 2/5 建立并實施《行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)保證金制度》 ,明確考核目標(biāo),嚴(yán)格獎懲兌 現(xiàn),為行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)提供有力保障。
開門迎評納言, 誠征發(fā)展 “金點子” 。
年初, 登門走訪各服務(wù)對象, 主動接受測評和評議,廣泛征求意見和建議。確定五項為民服務(wù)新舉 措,抓好項目實施,提高“運(yùn)河小管家”服務(wù)品牌的知名度和美譽(yù)度。
開展“我為邵站獻(xiàn)一策,我促邵站新發(fā)展”的“金點子”征集活動, 鼓勵職工少說空話多干實事, 積極獻(xiàn)計獻(xiàn)策, 進(jìn)一步提升單位創(chuàng)新力。
三、充分發(fā)揮工團(tuán)合力,持續(xù)深化文明創(chuàng)建工作。
年初制訂“我們的節(jié)日”實施方案,上半年結(jié)合春節(jié)、清明、端 午等節(jié)日開展相關(guān)活動,傳承民俗文化,促進(jìn)單位和諧。召開站職工 民主管理大會,推進(jìn)航道民主建設(shè)工作。承辦處工會工作座談會,積 極推廣“讀好書、做好人”活動成效,制訂 XX 年活動實施方案。站“航 標(biāo)燈”志愿服務(wù)隊組織開展清潔母親河、植樹造林美化運(yùn)河、上航法 制宣傳倡導(dǎo)平安出行等活動。雅安地震后,組織團(tuán)員青年繳納“特殊 團(tuán)費” ,全站職工踴躍捐款,總計 2470 元。組織適齡健康職工進(jìn)行 1 次義務(wù)獻(xiàn)血, 7 名志愿者共計獻(xiàn)血 2400 毫升。
開展一次 “黨員奉獻(xiàn)日” 活動。
合力推進(jìn)文明創(chuàng)建工作,積極做好 XX—XX 年度省級文明單位的申 報和迎接檢查驗收工作。積極啟動“全國文明樣板航道”創(chuàng)建工作。6 月份,制定并實施《文明創(chuàng)建工作保證金制度》 ,將考核直接同個人經(jīng) 濟(jì)利益掛鉤,為鞏固和提升文明創(chuàng)建成果提供保障。
在取得成績的同時,還存在一些不足:如黨支部工作的創(chuàng)新、黨 3/5 員隊伍的素質(zhì)提升等,需要在今后的工作中抓好整改和提高。
四、下半年工作打算 一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)型支部建設(shè)。以深化“讀好書、做好人”活 動為主線,以開設(shè)“道德講堂” 、 “視頻教育講座”為輔助,注重讀書 內(nèi)容、方式等創(chuàng)新改革,使“讀好書”更顯成效。激勵職工學(xué)以致用, 著重在倡導(dǎo)“做好人”上下功夫,立足崗位,努力成才,在道德、技 能、服務(wù)、愛心奉獻(xiàn)等方面,成為全站職工學(xué)習(xí)的楷模。
二是進(jìn)一步深化“學(xué)轉(zhuǎn)樹”活動。上半年開展的各項學(xué)雷鋒志愿 服務(wù)活動,下半年要繼續(xù)開展,并力爭有新的突破。認(rèn)真實施處“十 項”規(guī)定和站《實施細(xì)則》 ,加強(qiáng)職工食堂建設(shè),主動接受職工群眾的 監(jiān)督, 實現(xiàn)行風(fēng)作風(fēng)根本性轉(zhuǎn)變。
結(jié)合即將開展的群眾路線教育活動, 黨員干部要更加有效地做好調(diào)研工作, 密切干群關(guān)系, 展樹良好形象。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)。全面啟動實施《航道管理人才培 養(yǎng)激勵辦法》 ,引入激勵機(jī)制,確保人才培養(yǎng)有序開展,逐步解決技術(shù) 人才、管理人才青黃不接的現(xiàn)狀。對于下半年引進(jìn)的兩名大學(xué)生,通 過“師徒結(jié)對共進(jìn)”等方式,促使其盡快適應(yīng)崗位工作需求,早日成 為航道管理的行家里手。
三是進(jìn)一步鞏固拓展文明創(chuàng)建成果。要以 XX—XX 年度省文明單位 創(chuàng)建為契機(jī)和動力,不斷增強(qiáng)職工創(chuàng)建責(zé)任意識,有效提升綜合素質(zhì) 和文明程度。鞏固文明創(chuàng)建成果,努力輻射、拓展、延伸,按照上級 標(biāo)準(zhǔn)全力抓好全國文明樣板航道創(chuàng)建,確保今年初見成效,年度目標(biāo) 順利完成,三年內(nèi)率先達(dá)標(biāo),為推進(jìn)蘇北運(yùn)河航
黨支部上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃3
黨支部上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃; 上半年,站黨支部堅持以黨的十 x 大精神為指引,認(rèn)真分解落 實處黨委工作會議提出的各項目標(biāo)任務(wù),進(jìn)一步強(qiáng)化支部自身建設(shè), 努力提升黨員干部隊伍的能力和水平, 為加速推進(jìn)蘇北運(yùn)河航道現(xiàn)代 化建設(shè)提供有力保障?,F(xiàn)將上半年黨支部主要工作匯報如下: 一、切實加強(qiáng)支部自身建設(shè),充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
嚴(yán)格規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),不斷提支部工作水平。按照黨委的部署和要求, 做到黨內(nèi)組織生活正?;⒁?guī)范化,上半年共召開支部大會 3 次,支 委會 4 次,召開黨內(nèi)民主生活會 1 次,上黨課 3 次,充分發(fā)揮黨小 組的作用。切實加強(qiáng)對入黨積極分子和發(fā)展對象的教育培養(yǎng),通過支 部大會討論確立了 2 名發(fā)展對象。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,全面提升職工凝聚力。以中心組為龍頭,黨員 干部按時序要求完成各個專題的學(xué)習(xí)任務(wù);繼續(xù)辦好視頻教育講座和 道德講堂, 持續(xù)深入開展讀好書、 做好人活動, 通過四比四爭當(dāng)競賽, 爭當(dāng)?shù)赖履7?、崗位?biāo)兵、服務(wù)明星和愛心使者。將思想政治教育工 作化虛為實,每季度召開職工思想分析會,全面了解職工所思所需, 把握職工思想脈搏,幫助職工排憂解難,增強(qiáng)支部的凝聚力。
注重培養(yǎng)激勵,扎實推進(jìn)人才隊伍建設(shè)。制訂站《航道管理人 才培養(yǎng)激勵辦法》 ,努力使管理人才的培養(yǎng)與建設(shè)做到規(guī)范化、制度 化,形成激勵機(jī)制,促進(jìn)各類人才盡快成長成熟,為航道現(xiàn)代化建設(shè) 提供智力支持。
深化結(jié)對共建,彰顯黨員干部先進(jìn)性。春節(jié)前,走訪邵伯鎮(zhèn)孫 橋村貧困五保戶,送上糧油、水果等慰問品和慰問金;慰問結(jié)對助學(xué) 對象,進(jìn)一步深化結(jié)貧思廉活動;支持邵伯鎮(zhèn)扶貧工作,為該鎮(zhèn)扶貧 基金注入了新的愛心接力。3 月 14 日,聯(lián)合高郵地方海事、堤防黨 支部開展共建運(yùn)河 3 公里綠化帶義務(wù)植樹活動,25 名黨員分工協(xié)作, 攜手共建綠色運(yùn)河。6 月 9 日,組織開展黨員奉獻(xiàn)日活動,為過往船 員提供安全宣傳咨詢服務(wù)。
二、突出抓好行風(fēng)作風(fēng)建設(shè),全面提升職工群眾滿意度。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳,強(qiáng)化廉潔節(jié)儉意識。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》 , 加強(qiáng)重要權(quán)力廉政風(fēng)險防控,確保權(quán)力在陽光下運(yùn)行。處十條規(guī)定下 發(fā)執(zhí)行后,認(rèn)真對照進(jìn)行自查自糾,制定《實施細(xì)則》 ,保證每一條 執(zhí)行到位。制定反對鋪張浪費和節(jié)約資源能源活動計劃,向職工發(fā)出 倡儀,啟動不剩飯、不剩菜、不勸酒文明餐桌行動,促進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)作 風(fēng)根本轉(zhuǎn)變。
開展學(xué)轉(zhuǎn)樹活動,內(nèi)外展樹良好形象。持續(xù)深入開展志愿服務(wù) 活動,大力弘揚(yáng)雷鋒精神;站黨政主要領(lǐng)導(dǎo)制定了調(diào)研計劃,每月合 理安排時間深入中隊, 了解實情, 解決問題。
切實執(zhí)行好首問負(fù)責(zé)制, 靠前解決疑難問題,實施全方面主動服務(wù),提升社會滿意度。6 月份, 建立并實施《行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)保證金制度》 ,明確考核目標(biāo),嚴(yán)格獎懲 兌現(xiàn),為行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)提供有力保障。
開門迎評納言,誠征發(fā)展金點子。年初,登門走訪各服務(wù)對象, 主動接受測評和評議,廣泛征求意見和建議。確定五項為民服務(wù)新舉 措,抓好項目實施,提高運(yùn)河小管家服務(wù)品牌的知名度和美譽(yù)度。開 展我為邵站獻(xiàn)一策,我促邵站新發(fā)展的金點子征集活動,鼓勵職工少 說空話多干實事,積極獻(xiàn)計獻(xiàn)策,進(jìn)一步提升單位創(chuàng)新力。
三、充分發(fā)揮工團(tuán)合力,持續(xù)深化文明創(chuàng)建工作。
年初制訂我們的節(jié)日實施方案,上半年結(jié)合春節(jié)、清明、端午 等節(jié)日開展相關(guān)活動,傳承民俗文化,促進(jìn)單位和諧。召開站職工民 主管理大會,推進(jìn)航道民主建設(shè)工作。承辦處工會工作座談會,積極 推廣讀好書、做好人活動成效,制訂 XX 年活動實施方案。站航標(biāo)燈 志愿服務(wù)隊組織開展清潔母親河、植樹造林美化運(yùn)河、上航法制宣傳 倡導(dǎo)平安出行等活動。雅安地震后,組織團(tuán)員青年繳納 特殊團(tuán)費, 全站職工踴躍捐款,總計 2470 元。組織適齡健康職工進(jìn)行 1 次義務(wù) 獻(xiàn)血,7 名志愿者共計獻(xiàn)血 2400 毫升。開展一次黨員奉獻(xiàn)日活動。
合力推進(jìn)文明創(chuàng)建工作,積極做好 XXXX 年度省級文明單位的申 報和迎接檢查驗收工作。積極啟動全國文明樣板航道創(chuàng)建工作。6 月 份,制定并實施《文明創(chuàng)建工作保證金制度》 ,將考核直接同個人經(jīng) 濟(jì)利益掛鉤,為鞏固和提升文明創(chuàng)建成果提供保障。
在取得成績的同時,還存在一些不足:如黨支部工作的創(chuàng)新、 黨員隊伍的素質(zhì)提升等,需要在今后的工作中抓好整改和提高。
四、下半年工作打算 一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)型支部建設(shè)。以深化讀好書、做好人活動 為主線,以開設(shè) 道德講堂、視頻教育講座為輔助,注重讀書內(nèi)容、 方式等創(chuàng)新改革,使讀好書更顯成效。激勵職工學(xué)以致用,著重在倡 導(dǎo)做好人上下功夫,立足崗位,努力成才,在道德、技能、服務(wù)、愛 心奉獻(xiàn)等方面,成為全站職工學(xué)習(xí)的楷模。
二是進(jìn)一步深化學(xué)轉(zhuǎn)樹活動。上半年開展的各項學(xué)雷鋒志愿服 務(wù)活動,下半年要繼續(xù)開展,并力爭有新的突破。認(rèn)真實施處十項規(guī) 定和站《實施細(xì)則》 ,加強(qiáng)職工食堂建設(shè),主動接受職工群眾的監(jiān)督, 實現(xiàn)行風(fēng)作風(fēng)根本性轉(zhuǎn)變。結(jié)合即將開展的群眾路線教育活動,黨員 干部要更加有效地做好調(diào)研工作,密切干群關(guān)系,展樹良好形象。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)。全面啟動實施《航道管理人才 培養(yǎng)激勵辦法》 ,引入激勵機(jī)制,確保人才培養(yǎng)有序開展,逐步解決 技術(shù)人才、 管理人才青黃不接的現(xiàn)狀。
對于下半年引進(jìn)的兩名大學(xué)生, 通過師徒結(jié)對共進(jìn)等方式,促使其盡快適應(yīng)崗位工作需求,早日成為 航道管理的行家里手。
三是進(jìn)一步鞏固拓展文明創(chuàng)建成果。要以 XXXX 年度省文明單位 創(chuàng)建為契機(jī)和動力,不斷增強(qiáng)職工創(chuàng)建責(zé)任意識,有效提升綜合素質(zhì) 和文明程度。鞏固文明創(chuàng)建成果,努力輻射、拓展、延伸,按照上級 標(biāo)準(zhǔn)全力抓好全國文明樣板航道創(chuàng)建,確保今年初見成效,年度目標(biāo) 順利完成,三年內(nèi)率先達(dá)標(biāo),為推進(jìn)蘇北運(yùn)河航道現(xiàn)代化建設(shè)作出貢 獻(xiàn)。
以上特作匯報,如有不妥,敬請批評指正。
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