下面是范文網(wǎng)小編收集的招聘廣告詞3篇(經(jīng)典的招聘廣告詞)，以供參考。
招聘廣告詞1
某某餐廳招聘公告
因公司發(fā)展需要，誠聘以下崗位，待遇優(yōu)厚。
一、樓面經(jīng)理
要求：有過樓面2-3年管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉樓面管理流程，懂得排班和處理突發(fā)事件的能力，對樓面員工的考勤，工作進(jìn)行分配和監(jiān)督。 待遇：3000-5000，加全勤獎，包吃住，月休4天。
二、服務(wù)員
要求：男女不限，年齡18-28歲，做事認(rèn)真，負(fù)責(zé)，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 待遇：2400-2800，加全勤，包吃住，月休四天，輪班。
三、洗碗工
要求：做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，按照要求保質(zhì)保量完成。
待遇：2300-2500,8小時工作，月休2天。
聯(lián)系人：張先生
電話：
地址：廣州市白云區(qū)機(jī)場路1268號2樓
招聘廣告詞2
31、伯文，牽線千里馬，做企業(yè)獵頭領(lǐng)頭羊!
32、舉賢納仕，各盡所能。
33、網(wǎng)絡(luò)全球資訊，匯集天下精英。
34、人才哪里找，伯聞最明了。
35、獵頭智慧，唯有伯聞。
36、求才求職找伯聞，企業(yè)人才兩雙贏。
37、博聞強(qiáng)識，招賢納士。
38、古有，今有伯聞。
39、昔日識賢士，今朝伯聞薦良才。
40、千里遇，寶馬逢伯聞。
招聘廣告詞3
單位：一個月=30天
一.新應(yīng)聘員工工期種類：
1. 試工期：1～3天，看個人能力決定試工期，包一餐。
2. 試用期：一個月，包一餐。
二.工資
1.試工期間沒有工資。
2.試用期月基本工資為2200加上300住房補(bǔ)貼，本店不提供住房，共2500元。
3.試用期一個月滿之后的基本工資為2500，加上300住房補(bǔ)貼，月總工資為2800。
4.其他待定。
三.工作時間要求
1.新應(yīng)聘員工必須做滿2個月，不滿2個月而提出辭職的扣半個月工資(按2500的月工資計(jì)算，即2500/2=1250元)。
2.員工辭職需提前半個月通知店長或老板，否則扣半個月即十五天工資(做滿2個月的按2800元/月計(jì)算，未滿2個月的按2500元/月計(jì)算)。
四.請休假安排
1.本店員工每個月休息4天，每次休息不能連休2天或2天以上。
2.休息時間為非法定節(jié)假日，即休息時間只能從周一到周五當(dāng)中選，特殊節(jié)日另算。
3.具體休息時間日應(yīng)與店長或者老板商量，店長或者老板有權(quán)利要求員工具體在哪一天休息。
4.如員工有特殊原因另外請假，需提前2天向店負(fù)責(zé)人提出。
五.遲到早退
1.員工遲到時間沒有超出10分鐘的，不按遲到處理，但需在下班的時候補(bǔ)回所缺時間，保證工作滿8小時。遲到超10分鐘扣工資10元，遲到20分鐘扣30元，遲到半個小時扣一天工資。
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